2019江西贛州市公安局開發(fā)區(qū)分局招聘輔警89人公告已發(fā)布。報名方式:現(xiàn)場報名,報名時間:即日起至2019年2月15日,地點:贛州市公安局開發(fā)區(qū)分局一樓巡控辦。特別整理了事業(yè)單位公告,助考生順利通過考試。以下是公告詳情:

招聘條件
(一)總體要求:
1、擁護黨的路線、方針、政策;遵紀守法、作風正派,具有堅定的政治素質(zhì)、較強的正義感;志愿投入公安工作,具有奉獻精神;積極從事巡邏防控、維護社會穩(wěn)定工作,服從命令,服從分配,聽從指揮;
2、年齡要求:
應(yīng)急處突大隊、巡防員崗位工作人員:18-35歲(1984年1月1日以后出生-2001年1月1日以前出生),高中及以上文化程度
“626”服務(wù)中心專職工作人員:18—30歲(1989年1月1日以后出生—2001年1月1日以前出生,大專及以上文化程度;
3、身體健康,無明顯不良癥狀或缺陷,無殘疾,無口吃,無重聽,無色覺異常,無重度平跖足,無傳染性疾病。
(二)崗位具體要求:
1、巡防隊員:此崗位適合男性,身體協(xié)調(diào)性好,身高不低于1.65米,體重不低于50公斤,不超過80公斤,雙側(cè)*眼視力不低于4.9。退役士兵、公安院校畢業(yè)、高校法律專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先錄取,具有駕駛、擒拿格斗等技術(shù)的可適當放寬條件;
2、應(yīng)急處突隊員:此崗位適合男性,身體協(xié)調(diào)性好,身高不低于1.65米,體重不低于50公斤,不超過80公斤,雙側(cè)*眼視力不低于4.9。退役士兵、公安院校畢業(yè)、高校法律專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先錄取,具有駕駛、擒拿格斗等技術(shù)的可適當放寬條件;
3、“626”服務(wù)中心專職工作人員:
心理咨詢師:此崗位適合男性,大專及以上學歷,心理學、教育學、醫(yī)學專業(yè),需取得心理咨詢師三級職業(yè)資格證書;
(三)具有下列情形之一的,不予招聘:
1、受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;
2、有犯罪嫌疑尚未查清的;
3、有被公安機關(guān)辭退、解聘記錄的;
4、道德敗壞,有偷竊等不良行為的;
5、其他不宜進入公安工作隊伍的。

報名程序
(一)報名、資格審查
1、報名時間:即日起至2019年2月15日。地點:贛州市公安局開發(fā)區(qū)分局一樓巡控辦。報名電話:0797-8111619,聯(lián)系人:邱警官、葉警官。
2、報名辦法及資格審查:本次考試實行現(xiàn)場報名和資格審查。報考人員在規(guī)定時間內(nèi)攜1寸紅底免冠彩色照片2張,有效身份證、戶口簿、畢業(yè)證或有關(guān)資格證書復(fù)印件、居委會及轄區(qū)派出所開具無違法犯罪記錄的證明,到報名地點填寫考生報名信息表,同時進行資格審查確認手續(xù)。資格審查貫穿于整個招考工作的全過程,對提供虛假材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),當即取消招考資格。
3、資格審查后符合條件的報考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例原則上不低于1.2:1。
(二)體能測試
對符合資格條件的報考招聘輔警進行體能測試。時間、地點另行通知。
1、測試項目:1000米跑、俯臥撐、引體向上。
2、成績計算:取各項目的平均分為體能測試總成績,體能成績?yōu)?00分,總成績達到50分為合格,合格者入圍進行面試環(huán)節(jié)。
3、輔警體能成績占總分的50%,“626”專職工作人員體能成績占總分的30%。
(三)技能測試
應(yīng)聘“626”服務(wù)中心專職工作人員需進行專項技能測試,成績占總分的40%。

聘用人員的管理及待遇保障
(一)管理
1、招聘輔警要服從管理,必須接受崗位分配,對不服從崗位分配的輔警,將取消招錄資格;
2、招聘輔警執(zhí)行戰(zhàn)備值班輪流制,按照執(zhí)勤備戰(zhàn)要求和工作任務(wù)實際實行不定時工作制或輪休值班制;
3、實行等級管理和績效工資考核制度,評定等級與工資待遇掛鉤,考核結(jié)果作為評定獎懲、任職、續(xù)簽勞動合同的主要依據(jù);
4、對違反規(guī)章制度的招聘輔警,應(yīng)當視情節(jié)輕重按國家有關(guān)規(guī)定予以處分,直至依法解除勞動合同。
(二)待遇
1、工資:2800元/月(其中基本工資1800元/月,崗位工資1000元/月)+工齡工資50元/年;
2、補帖:伙食補貼+話費補貼+交通補貼+特崗補貼(應(yīng)急處突隊員);
3、購買五險一金;
4、獎勵性工資;
5、在執(zhí)行任務(wù)中受傷、致殘或死亡的,按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
試用期內(nèi)享受基本工資,在試用期內(nèi)提出辭職或因不適應(yīng)公安工作而被辭退的,按實際上班天數(shù)發(fā)放基本工資,不享受其它待遇;

招聘條件
(一)總體要求:
1、擁護黨的路線、方針、政策;遵紀守法、作風正派,具有堅定的政治素質(zhì)、較強的正義感;志愿投入公安工作,具有奉獻精神;積極從事巡邏防控、維護社會穩(wěn)定工作,服從命令,服從分配,聽從指揮;
2、年齡要求:
應(yīng)急處突大隊、巡防員崗位工作人員:18-35歲(1984年1月1日以后出生-2001年1月1日以前出生),高中及以上文化程度
“626”服務(wù)中心專職工作人員:18—30歲(1989年1月1日以后出生—2001年1月1日以前出生,大專及以上文化程度;
3、身體健康,無明顯不良癥狀或缺陷,無殘疾,無口吃,無重聽,無色覺異常,無重度平跖足,無傳染性疾病。
(二)崗位具體要求:
1、巡防隊員:此崗位適合男性,身體協(xié)調(diào)性好,身高不低于1.65米,體重不低于50公斤,不超過80公斤,雙側(cè)*眼視力不低于4.9。退役士兵、公安院校畢業(yè)、高校法律專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先錄取,具有駕駛、擒拿格斗等技術(shù)的可適當放寬條件;
2、應(yīng)急處突隊員:此崗位適合男性,身體協(xié)調(diào)性好,身高不低于1.65米,體重不低于50公斤,不超過80公斤,雙側(cè)*眼視力不低于4.9。退役士兵、公安院校畢業(yè)、高校法律專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先錄取,具有駕駛、擒拿格斗等技術(shù)的可適當放寬條件;
3、“626”服務(wù)中心專職工作人員:
心理咨詢師:此崗位適合男性,大專及以上學歷,心理學、教育學、醫(yī)學專業(yè),需取得心理咨詢師三級職業(yè)資格證書;
(三)具有下列情形之一的,不予招聘:
1、受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;
2、有犯罪嫌疑尚未查清的;
3、有被公安機關(guān)辭退、解聘記錄的;
4、道德敗壞,有偷竊等不良行為的;
5、其他不宜進入公安工作隊伍的。

報名程序
(一)報名、資格審查
1、報名時間:即日起至2019年2月15日。地點:贛州市公安局開發(fā)區(qū)分局一樓巡控辦。報名電話:0797-8111619,聯(lián)系人:邱警官、葉警官。
2、報名辦法及資格審查:本次考試實行現(xiàn)場報名和資格審查。報考人員在規(guī)定時間內(nèi)攜1寸紅底免冠彩色照片2張,有效身份證、戶口簿、畢業(yè)證或有關(guān)資格證書復(fù)印件、居委會及轄區(qū)派出所開具無違法犯罪記錄的證明,到報名地點填寫考生報名信息表,同時進行資格審查確認手續(xù)。資格審查貫穿于整個招考工作的全過程,對提供虛假材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),當即取消招考資格。
3、資格審查后符合條件的報考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例原則上不低于1.2:1。
(二)體能測試
對符合資格條件的報考招聘輔警進行體能測試。時間、地點另行通知。
1、測試項目:1000米跑、俯臥撐、引體向上。
2、成績計算:取各項目的平均分為體能測試總成績,體能成績?yōu)?00分,總成績達到50分為合格,合格者入圍進行面試環(huán)節(jié)。
3、輔警體能成績占總分的50%,“626”專職工作人員體能成績占總分的30%。
(三)技能測試
應(yīng)聘“626”服務(wù)中心專職工作人員需進行專項技能測試,成績占總分的40%。

聘用人員的管理及待遇保障
(一)管理
1、招聘輔警要服從管理,必須接受崗位分配,對不服從崗位分配的輔警,將取消招錄資格;
2、招聘輔警執(zhí)行戰(zhàn)備值班輪流制,按照執(zhí)勤備戰(zhàn)要求和工作任務(wù)實際實行不定時工作制或輪休值班制;
3、實行等級管理和績效工資考核制度,評定等級與工資待遇掛鉤,考核結(jié)果作為評定獎懲、任職、續(xù)簽勞動合同的主要依據(jù);
4、對違反規(guī)章制度的招聘輔警,應(yīng)當視情節(jié)輕重按國家有關(guān)規(guī)定予以處分,直至依法解除勞動合同。
(二)待遇
1、工資:2800元/月(其中基本工資1800元/月,崗位工資1000元/月)+工齡工資50元/年;
2、補帖:伙食補貼+話費補貼+交通補貼+特崗補貼(應(yīng)急處突隊員);
3、購買五險一金;
4、獎勵性工資;
5、在執(zhí)行任務(wù)中受傷、致殘或死亡的,按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
試用期內(nèi)享受基本工資,在試用期內(nèi)提出辭職或因不適應(yīng)公安工作而被辭退的,按實際上班天數(shù)發(fā)放基本工資,不享受其它待遇;

