合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。那么合同書(shū)的格式，你掌握了嗎？這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文，希望對(duì)大家有所幫助，下面我們就來(lái)了解一下吧。
英語(yǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同 合伙合同優(yōu)質(zhì)篇一
營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼：
法人代碼證號(hào)碼： 郵編：
地址： 電話：
法定代表人：
被特許人：
營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼：
法人代碼證號(hào)碼： 郵編：
地址： 電話：
法定代表人：
第二條 特許權(quán)使用：
1、特許人授權(quán)被特許人坐落于___________市(縣)___________區(qū)(鄉(xiāng)、鎮(zhèn))___________路(街)___________號(hào)的門(mén)店以“___________(超市)”為商標(biāo)或商號(hào)，并以特許人的名義、在特許人的指導(dǎo)下經(jīng)營(yíng)。
門(mén)店編號(hào)：___________號(hào)。
(1)門(mén)店的選址及裝潢設(shè)計(jì)(須與特許人公司統(tǒng)一);
(2)商品的統(tǒng)一采購(gòu)與配送;
(3)價(jià)格管理、質(zhì)量管理;
(4)門(mén)店管理、促銷(xiāo)管理、員工培訓(xùn);
(5)經(jīng)營(yíng)決策、財(cái)務(wù)監(jiān)控;
(6)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。
3、被特許人每季度第一個(gè)月的5號(hào)前必須向特許人支付該季度特許權(quán)使用費(fèi)，數(shù)額為含稅銷(xiāo)售額的___________2%。逾期須按每日萬(wàn)分之一支付滯納金。逾期三個(gè)月特許人有權(quán)解除合同。
4、加盟連鎖店的裝修、設(shè)施設(shè)備、資金、員工工資以及其他連鎖店運(yùn)轉(zhuǎn)費(fèi)用由被特許人自行承擔(dān)。
第三條 人員培訓(xùn)：
1、特許人負(fù)責(zé)對(duì)加盟門(mén)店的管理人員、收銀員、理貨員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。沒(méi)有通過(guò)特許人考核的人員不得上崗。培訓(xùn)人員必須具備當(dāng)?shù)貓?zhí)法部門(mén)認(rèn)可的有效健康證件，被特許人應(yīng)解決參培人員住宿、就餐、往返車(chē)費(fèi)、體檢等費(fèi)用。具體培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)事宜雙方另定補(bǔ)充協(xié)議。
第四條 廣告及促銷(xiāo)：
為有效擴(kuò)展業(yè)務(wù)，被特許人對(duì)特許人統(tǒng)一開(kāi)展的門(mén)店促銷(xiāo)活動(dòng)應(yīng)完全了解其重要性，并竭力配合。特許人為開(kāi)拓業(yè)務(wù)而制定的信用卡、贈(zèng)券、會(huì)員優(yōu)惠卡，被特許人應(yīng)與特許人直營(yíng)門(mén)店按相同條件同時(shí)使用，折扣差額由被特許人自行負(fù)擔(dān)，但該項(xiàng)促銷(xiāo)嚴(yán)重影響被特許人收益的，特許人制定該活動(dòng)方案前應(yīng)取得被特許人的認(rèn)可。
如被特許人需自制或自行刊登廣告，應(yīng)將廣告文案送特許人核準(zhǔn)，經(jīng)特許人同意后方可實(shí)施。
第五條 商品的提供及結(jié)算：
1、加盟門(mén)店的商品由特許人統(tǒng)一采購(gòu)、統(tǒng)一配送。特殊商品需要由被特許人自行采購(gòu)、配送的，應(yīng)先征得特許人同意，由雙方另定補(bǔ)充協(xié)議。
2、對(duì)特許人提供的商品，被特許人應(yīng)按批結(jié)算，先付款后提貨。商品的具體結(jié)算價(jià)格由雙方另定補(bǔ)充協(xié)議。
商品自特許人的配送中心至加盟店的運(yùn)費(fèi)、卸貨費(fèi)由被特許人承擔(dān)。
3、特許人提供的商品，被特許人必須參照特許人提供的零售價(jià)格執(zhí)行。有較大幅度(5%-10%及以上)差異的，應(yīng)經(jīng)過(guò)特許人的許可。
第六條 被特許人的權(quán)利：
被特許人享有與特許人直營(yíng)連鎖店相同的促銷(xiāo)待遇。
特許人供應(yīng)被特許人的商品，其供應(yīng)價(jià)格與特許人制定的零售價(jià)格之間應(yīng)當(dāng)有合理的毛利潤(rùn)率，為_(kāi)______________，促銷(xiāo)行為以及其他雙方認(rèn)可的活動(dòng)降低該利潤(rùn)率的，不受本條款約束。
第七條 被特許人的義務(wù)：
1、特許人提供各種企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、超市操作規(guī)范、超市工作規(guī)范、超市管理技術(shù)規(guī)范和其它規(guī)章制度，被特許人須無(wú)條件地執(zhí)行。
2、被特許人的營(yíng)業(yè)時(shí)間必須與特許人相一致，如有特殊情況須征得特許人同意。
3、被特許人必須按特許人的要求制作、提供各種財(cái)務(wù)報(bào)表，并對(duì)其真實(shí)性負(fù)責(zé)。
4、被特許人必須執(zhí)行特許人提供的商品q.m.p(質(zhì)量、計(jì)量、價(jià)格)的管理規(guī)范。
5、特許人派遣督導(dǎo)人員監(jiān)督、指導(dǎo)被特許人加盟店鋪的經(jīng)營(yíng)管理情況的。被特許人必須服從并予協(xié)助配合。
6、被特許人的工作人員應(yīng)穿著特許人統(tǒng)一制服，佩帶統(tǒng)一胸卡，印制統(tǒng)一名片，用以維護(hù)與特許人相同的企業(yè)形象。
7、被特許人不準(zhǔn)在本加盟店之外的任何其它場(chǎng)所，從事或協(xié)助他人從事“與__________(超市)”相同或類(lèi)似的營(yíng)業(yè)，不參與任何其它超市的事業(yè)。
8、保守特許人的商業(yè)秘密，以下文件、事項(xiàng)屬于特許人的商業(yè)秘密范圍：
第八條 特許人的義務(wù)
1.特許人向被特許人加盟店提供的各項(xiàng)待遇(不限于管理、培訓(xùn)、商品供應(yīng)價(jià)格、促銷(xiāo)待遇與機(jī)會(huì)等)不得低于特許人給予任何一家直營(yíng)店或其他加盟連鎖店的待遇。簽訂本合同時(shí)特許人聲明保留且被特許人同意的除外。
保留事項(xiàng)：______________________
2.特許人制定的零售價(jià)格應(yīng)隨市場(chǎng)行情調(diào)整，不得顯著高于同期市場(chǎng)價(jià)格。
特許人直營(yíng)店的零售價(jià)格不得低于其制定的零售價(jià)格。確有必要低于其制定的零售價(jià)格的，應(yīng)提前通知被許可人，并按本合同有關(guān)規(guī)定調(diào)整被許可人的商品供應(yīng)價(jià)及零售價(jià)。
3.被特許人的商品發(fā)生殘損或他問(wèn)題需要退換的，特許人應(yīng)按照商品退換辦法及時(shí)辦理，該退換辦法為本合同的組成部分，修改該辦法視同修改本合同。
4.特許人應(yīng)向被特許人提供所有的管理技術(shù)、運(yùn)作規(guī)范、營(yíng)銷(xiāo)策略。
第九條 違約責(zé)任：
1、簽約雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同規(guī)定，如任何一方違反上述條款均作違約處理。違約方應(yīng)付違約金人民幣_(tái)__________萬(wàn)元整，不能彌補(bǔ)守約方經(jīng)濟(jì)損失的須據(jù)實(shí)賠償。
2、被特許人如嚴(yán)重?fù)p害特許人利益、名譽(yù)和泄漏特許人提供的經(jīng)營(yíng)管理秘密，特許人有權(quán)終止本合同，并有權(quán)要求賠償相關(guān)損失。
3、特許人如隱瞞相關(guān)事實(shí)，嚴(yán)重?fù)p害被特許人的權(quán)益，被特許人有權(quán)解除本合同，并有權(quán)要求特許人賠償相關(guān)損失。
九、合同的解除與終止：
1、本合同期自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日，共___________年。期限屆滿(mǎn)前___________天合同雙方?jīng)]有達(dá)成續(xù)約協(xié)議的，期限屆滿(mǎn)本合同自動(dòng)終止。
2、本合同有效期內(nèi)，被特許人若無(wú)意繼續(xù)經(jīng)營(yíng)，應(yīng)提前三個(gè)月書(shū)面通知特許人并支付違約金，待特許人認(rèn)可后辦理結(jié)賬、解約手續(xù)。
3、在協(xié)議終止或解除之日起___________天內(nèi)，被特許人必須拆除“__________(超市)”的標(biāo)志、圖形及與此有關(guān)的文字、圖案設(shè)計(jì)、招牌或其它營(yíng)業(yè)標(biāo)記，并不得再使用“_________(超市)”的字樣及其它屬于特許人所有的營(yíng)業(yè)標(biāo)記，管理技術(shù)、商業(yè)秘密。
十、爭(zhēng)議的解決：
1、提請(qǐng)___________仲裁委員會(huì)仲裁;
2、依法向_________人民法院起訴。
十一、合同生效：
本合同壹式捌份，經(jīng)雙方簽章、簽字并送達(dá)后生效，雙方各執(zhí)肆份為憑。
英語(yǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同 合伙合同優(yōu)質(zhì)篇二
懷著對(duì)教育事業(yè)的夢(mèng)想，我捧著一顆火熱的心踏上了神圣的講臺(tái)。回首初上工作崗位的這一年，我想的最多的是感謝。作為一名新教師，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培我要表示感謝，學(xué)校為我提供的展示平臺(tái)我要表示感謝，同事對(duì)我的幫助我要表示感謝，同時(shí)我還要感謝我的學(xué)生給我?guī)?lái)的的快樂(lè)!
在這一年里，我深刻體會(huì)到了做老師的艱辛和快樂(lè)，我把自己的青春傾注于鐘愛(ài)的教育事業(yè)，傾注于每一個(gè)學(xué)生身上，忙碌著、辛苦著、奔波著，同時(shí)也收獲著一年即將結(jié)束，在展望未來(lái)的同時(shí)，我需要回顧其中的苦辣酸甜來(lái)激勵(lì)和鞭策自己。下面我對(duì)這一年的工作做一下總結(jié)，以便為以后的工作確立新的目標(biāo)，以期收獲更大的提高。
一、積極學(xué)習(xí)，努力提高政治思想覺(jué)悟。
我深切地認(rèn)識(shí)到，提高政治思想覺(jué)悟，是開(kāi)展好教育工作的基本前提。因此，我注重政治理論的學(xué)習(xí)，關(guān)心教育資訊。在這一年里，我努力提高自身的思想政治素質(zhì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《義務(wù)教育法》、《教師法》等教育法律法規(guī)，時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，在教育教學(xué)中約束自己、規(guī)范自己，力求自己的一言一行對(duì)學(xué)生起到表率作用。
此外，我堅(jiān)持每周的政治學(xué)習(xí)，做好學(xué)習(xí)筆記，并積極撰寫(xiě)心得體會(huì)。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，堅(jiān)持學(xué)思結(jié)合、學(xué)以致用，力求做一個(gè)學(xué)習(xí)型的教師。
二、刻苦鉆研業(yè)務(wù)，提高教學(xué)質(zhì)量。
本學(xué)年，我擔(dān)任的是高一(13)、(14)兩班的數(shù)學(xué)學(xué)科教學(xué)。
1、堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
欲給學(xué)生一滴水，老師先要有一桶水。為了不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高教學(xué)水平，一方面，我堅(jiān)持參加學(xué)校里的公開(kāi)課、兩校合作等活動(dòng)，并認(rèn)真做好聽(tīng)課筆記，及時(shí)反思、認(rèn)真實(shí)踐;另一方面，我還利用業(yè)余時(shí)間自覺(jué)學(xué)習(xí)新課程的教育理念，并將所學(xué)結(jié)合學(xué)生具體情況，嘗試創(chuàng)造性地開(kāi)展教學(xué)工作;此外，我還認(rèn)真學(xué)習(xí)他人的教學(xué)方法和經(jīng)驗(yàn)，廣泛涉獵各類(lèi)教育書(shū)籍，盡一切可能提高自己的業(yè)務(wù)水平，努力使自己向著優(yōu)秀教師去發(fā)展。
2、做好教學(xué)常規(guī)工作，提高教學(xué)質(zhì)量。
(1)備好課再上講臺(tái)。教學(xué)中，備課是一個(gè)必不可少、十分重要的環(huán)節(jié)，對(duì)新教師來(lái)說(shuō)更是這樣。于是，每天我都花費(fèi)大量的時(shí)間在備課上，遵照學(xué)校的六種課型標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真鉆研教材和教法，精心設(shè)計(jì)導(dǎo)學(xué)自主課堂教學(xué)。在備課的過(guò)程中，我還盡量多收集一些有趣的課外資料作為補(bǔ)充，提高學(xué)生的聽(tīng)課興趣。
(2)重視課堂40分鐘的教學(xué)實(shí)踐。在教學(xué)過(guò)程中，我盡量做到內(nèi)容豐富充實(shí)，教態(tài)自然大方，語(yǔ)言生動(dòng)活潑，并且每天都以愉悅、飽滿(mǎn)的精神面貌面對(duì)學(xué)生，讓學(xué)生感受到一種親切舒適的氛圍。在講課過(guò)程中，我尤其注重給學(xué)生充分的時(shí)間進(jìn)行自主合作、探究學(xué)習(xí)，讓學(xué)生自己提出問(wèn)題、解決問(wèn)題，激發(fā)學(xué)生創(chuàng)造潛能，提高學(xué)生學(xué)習(xí)自覺(jué)性，營(yíng)造導(dǎo)學(xué)自主高效課堂，提高課堂教學(xué)效率。
三、貼近學(xué)生，努力提高班主任工作效率。
1.制定切實(shí)有效的班規(guī)，培養(yǎng)班委自主管理的能力。鼓勵(lì)干部大膽工作，指點(diǎn)他們工作方法的同時(shí)，要更嚴(yán)格要求干部個(gè)人在知識(shí)、能力上取得更大進(jìn)步，在紀(jì)律上以身作則，力求從各方面給全班起到模范帶頭作用。
2.充分利用課間談話和班會(huì)課。抓住和學(xué)生們溝通的時(shí)間，了解班級(jí)情況和學(xué)生們的心理狀態(tài)，有的放矢的進(jìn)行教育和解決問(wèn)題。或講座、或討論、或給他們講充滿(mǎn)人生哲理的故事，這是我對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想道德建設(shè)的有效方法。
3. 強(qiáng)化和細(xì)化班級(jí)管理，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍，形成優(yōu)良班風(fēng)班紀(jì)。幫助學(xué)生完善學(xué)習(xí)習(xí)慣，制定適宜學(xué)習(xí)目標(biāo)，明確學(xué)習(xí)計(jì)劃，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率。
現(xiàn)在我班已經(jīng)逐步向著一個(gè)既有著嚴(yán)格的制度，又充滿(mǎn)團(tuán)結(jié)向上風(fēng)氣的集體靠攏。班主任工作精心而又繁瑣，是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的職業(yè)，在今后的教育生涯中，我將用我的青春繼續(xù)耕耘這片園地。
四、存在的不足及今后努力方向。
1、班主任工作不夠細(xì)致、缺乏足夠的耐心，對(duì)學(xué)生習(xí)慣的養(yǎng)成存在漏洞和疏忽。
2、在新課程的實(shí)踐中思考得還不夠多，不能及時(shí)將一些教學(xué)想法和問(wèn)題記錄下來(lái)，進(jìn)行反思。
3、教學(xué)成績(jī)?nèi)匀磺吠怀?，還需提高。
4、加強(qiáng)自身基本功的訓(xùn)練，在教學(xué)上下功夫，努力使班級(jí)學(xué)生的成績(jī)?cè)谠械幕A(chǔ)上有更大的進(jìn)步。
5、加強(qiáng)遵規(guī)守紀(jì)方面的教育，使學(xué)生不僅在課堂上集中注意力學(xué)習(xí)，課下也要按校紀(jì)班規(guī)嚴(yán)格約束自己。
6、繼續(xù)更新觀念，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。加大科研促教的力度，努力撰寫(xiě)有較高質(zhì)量的教學(xué)論文。
在今后的工作中，我將更加嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)、刻苦鉆研，不斷提高自己的教學(xué)水平，在教學(xué)實(shí)踐中逐步完善自己。同時(shí)也會(huì)在班主任工作上更加用心，爭(zhēng)取能夠把班主任工作做得更加圓滿(mǎn)，使班集體更加蓬勃向上!
以上就是我一年來(lái)的總結(jié)。概括之：在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，我的教學(xué)工作已逐漸步入正軌，教學(xué)能力、學(xué)習(xí)能力和專(zhuān)業(yè)水平都得到了明顯地提升，特此申請(qǐng)轉(zhuǎn)正，請(qǐng)上級(jí)批準(zhǔn)。我深知：
“學(xué)海無(wú)涯，教無(wú)止境”，我將堅(jiān)持學(xué)習(xí)，努力奮斗，不斷充實(shí)自己、完善自己，爭(zhēng)取早日成為一名合格的人民教師，為學(xué)校的輝煌明天貢獻(xiàn)力量!
申請(qǐng)人：
日期：
英語(yǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同 合伙合同優(yōu)質(zhì)篇三
合伙人甲：姓名： 性別： 身份證號(hào)碼
現(xiàn)住址：
合伙人乙：姓名： 性別： 身份證號(hào)碼
現(xiàn)住址：
第一條：合伙宗旨
利用合伙人自身具備的教育培訓(xùn)市場(chǎng)現(xiàn)有資源優(yōu)勢(shì)，共同經(jīng)營(yíng)一家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，使合伙人通過(guò)合法的手段，創(chuàng)造勞動(dòng)成果，分享經(jīng)濟(jì)利益。
第二條：合伙企業(yè)概況
合伙名稱(chēng)：
主要經(jīng)營(yíng)地：
合伙經(jīng)營(yíng)的機(jī)構(gòu)名稱(chēng)為：
經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所位于： 面積：
第三條：合伙經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目和范圍
經(jīng)營(yíng)范圍包括為針對(duì)開(kāi)展的學(xué)生傳統(tǒng)課程、特色課程及各種集訓(xùn)。
第四條：合伙期限
合伙期限為_(kāi)_______年，自________年____月____日起，至________年______月_______日止。
第五條：出資額、方式以及期限
甲方___________ 出資人民幣_(tái)________元。
占投資總額的_%
乙方___________ 出資人民幣_(tái)________元。
占投資總額的_%
各合伙人的出資，于__________年________月________日以前交齊，由合伙負(fù)責(zé)人甲方統(tǒng)一保管，乙方合伙人有監(jiān)督和核查權(quán)。
本合伙出資共計(jì)人民幣_(tái)___________元。
合伙期間各合伙人的出資為共有財(cái)產(chǎn)，不得隨意請(qǐng)求分割，合伙終止后，各合伙人的出資仍為個(gè)人所有，協(xié)議終止當(dāng)天或按合伙人約定的時(shí)間予以返還。
第六條：盈余、工資分配、獎(jiǎng)金分配以及債務(wù)承擔(dān)
1、工資分配：主要是上課老師的工資，按課時(shí)分配。
招生老師，按照約定提成比例分配。
2、盈余分配：除去經(jīng)營(yíng)成本、日常開(kāi)支、工資、獎(jiǎng)金、需繳納的稅費(fèi)等的收入為凈利潤(rùn)，即合伙創(chuàng)收盈余，此為合伙分配的重點(diǎn)，將以合伙人出資為依據(jù)，按出資比例分配。
3、債務(wù)承擔(dān)：如在合伙經(jīng)營(yíng)過(guò)程中有債務(wù)產(chǎn)生，合伙債務(wù)先由合伙財(cái)產(chǎn)償還，合伙財(cái)產(chǎn)不足清償時(shí)，以各合伙人的出資為據(jù)，按比例承擔(dān)。
第七條：入伙、退伙、出資的轉(zhuǎn)讓
第一部分：入伙
1、新合伙人入伙，必須經(jīng)全體合伙人同意，不得擅自做主
入伙的新合伙人對(duì)入伙前合伙企業(yè)的債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。
第二部分：退伙
1、自愿退伙。
在經(jīng)營(yíng)期限內(nèi)，有下列情形之一時(shí)，合伙人可以退伙：
合伙協(xié)議約定的退伙事由出現(xiàn)、經(jīng)全體合伙人書(shū)面同意退伙、發(fā)生合伙人難以繼續(xù)參加合伙企業(yè)的法定事由。
合伙人擅自退伙給合伙造成損失的，應(yīng)當(dāng)賠償其他合伙人的全部損失。
2、當(dāng)然退伙
以上情形的退伙以實(shí)際發(fā)生之日為退伙生效日。
3、除名退伙。
除名退伙也稱(chēng)開(kāi)除退伙，是指在合伙人出現(xiàn)法定事由的情形下，由其他合伙人決議將該合伙人除名。
合伙人有下列情形之一的，經(jīng)其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：
未履行出資義務(wù)、因故意或重大過(guò)失給合伙企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失、執(zhí)行合伙企業(yè)事務(wù)時(shí)有不正當(dāng)行為、合伙協(xié)議約定的其他事由。
對(duì)合伙人的除名決議應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知被除名人。
被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。
被除名人對(duì)除名決議有異議的，可以在接到除名通知之日起30日內(nèi)，向人民法院起訴。
合伙人退伙后，其他合伙人與該退伙人按退伙時(shí)的合伙企業(yè)的財(cái)產(chǎn)狀況進(jìn)行結(jié)算。
第三部分：出資的轉(zhuǎn)讓
允許合伙人轉(zhuǎn)讓其在合伙中的全部或部分財(cái)產(chǎn)份額。
如向合伙人以外的第三人轉(zhuǎn)讓?zhuān)谌藨?yīng)按新入伙對(duì)待，否則以退伙對(duì)待轉(zhuǎn)讓人。
第八條：合伙負(fù)責(zé)人及合伙事務(wù)執(zhí)行
全體合伙人決定，委托甲方為合伙負(fù)責(zé)人，其權(quán)限為：
對(duì)外開(kāi)展業(yè)務(wù)，訂立合同;
對(duì)合伙項(xiàng)目進(jìn)行全面日常管理;
訂立經(jīng)營(yíng)價(jià)格、購(gòu)進(jìn)常用貨物;
支付合伙債務(wù)。
第九條：合伙人的權(quán)利和義務(wù)
第一部分：合伙人的權(quán)利
2、合伙人享有合伙利益的分配權(quán);
4、合伙人有退伙的權(quán)利。
第二部分：合伙人的義務(wù)
按照合伙協(xié)議的約定維護(hù)合伙財(cái)產(chǎn)的統(tǒng)一;
分擔(dān)合伙的經(jīng)營(yíng)損失的債務(wù);
為合伙債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。
第十條：禁止行為
1、未經(jīng)全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進(jìn)行業(yè)務(wù)活動(dòng);
2、禁止合伙人參與經(jīng)營(yíng)與本合伙項(xiàng)目相似或有競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù);
4、合伙人不得從事?lián)p害本合伙企業(yè)利益的活動(dòng)。
第十一條：合伙營(yíng)業(yè)的繼續(xù)
也可依照合伙協(xié)議的約定或者經(jīng)全體合伙人同意，接納該繼承人為新的合伙人繼續(xù)經(jīng)營(yíng)。
第十二條：合伙的終止和清算
1、合伙因下列情形解散：
合伙期限屆滿(mǎn);
全體合伙人同意終止合伙關(guān)系;
已不具備法定合伙人數(shù);
合伙事務(wù)完成或不能完成;
被依法撤銷(xiāo);
出現(xiàn)法律、行政法規(guī)規(guī)定的合伙企業(yè)解散的其他原因。
2、合伙的清算：
合伙解散后應(yīng)當(dāng)進(jìn)行清算，并通知債權(quán)人;
清算人由全體合伙人擔(dān)任或經(jīng)全體合伙人過(guò)半數(shù)同意，自合伙企業(yè)解散后15日內(nèi)指定___合伙人或委托律師、會(huì)計(jì)師等第三人，擔(dān)任清算人。
15日內(nèi)未確定清算人的，合伙人或者其他利害關(guān)系人可以申請(qǐng)人民法院指定清算人。
合伙所欠稅款;
合伙的債務(wù);
返還合伙人的出資。
清償后如有剩余，則按本協(xié)議第六條第一款的辦法進(jìn)行分配。
清算時(shí)合伙有虧損，合伙財(cái)產(chǎn)不足清償?shù)牟糠?，依本協(xié)議第六條第二款盈余分配的辦法辦理。
各合伙人應(yīng)承擔(dān)無(wú)限連帶清償責(zé)任，合伙人由于承擔(dān)連帶責(zé)任，所清償數(shù)額超過(guò)其應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的數(shù)額時(shí)，有權(quán)向其他合伙人追償。
第十三條：違約責(zé)任
如果逾期___日仍未繳足出資，按退伙處理;
合伙人違反本協(xié)議第九條規(guī)定，應(yīng)按其他合伙人實(shí)際損失進(jìn)行全額賠償，對(duì)勸阻不聽(tīng)者，可由其他合伙人集體決定除名。
第十四條：協(xié)議爭(zhēng)議解決方式
凡因本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議，合伙人之間共同協(xié)商，如協(xié)商不成，提交成都仲裁委員會(huì)仲裁。
仲裁裁決是終局的，對(duì)各方均有約束力。
第十五條：其他
經(jīng)協(xié)商一致，合伙人可以修改本協(xié)議或?qū)ξ幢M事宜進(jìn)行補(bǔ)充;
補(bǔ)充、修改內(nèi)容與本協(xié)議相沖突的，以補(bǔ)充、修改后的內(nèi)容為準(zhǔn);
本協(xié)議一式兩份，合伙人各執(zhí)壹份;
本協(xié)議經(jīng)全體合伙人簽名、蓋章后生效。
合伙人： 聯(lián)系方式
合伙人： 聯(lián)系方式
附身份證復(fù)印件
簽約日： 年 月 日
英語(yǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同 合伙合同優(yōu)質(zhì)篇四
住所：
法定代表人：
聯(lián)系電話：
統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：
乙方：
住所：
居民身份證號(hào)碼：
聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本聘用合同書(shū)并保證嚴(yán)格履行。
第一條 甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷、職稱(chēng)、能力，聘乙方的工作崗位為 。
合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
其中試用期 個(gè)月，自 年 月 日起至 年 月 日止。
(一)乙方不能按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，或者未能通過(guò)甲方的試用期考核和表現(xiàn)評(píng)估，或被認(rèn)定為不能滿(mǎn)足勞動(dòng)合同約定的崗位要求或崗位說(shuō)明中規(guī)定的崗位職責(zé)的。
(二)乙方違反誠(chéng)實(shí)信用原則對(duì)影響勞動(dòng)合同履行的自身基本情況有隱瞞或虛構(gòu)事實(shí)的，或在應(yīng)聘時(shí)提供的個(gè)人資料是虛假的，包括提供虛假學(xué)歷證書(shū)、虛假職業(yè)資格證明、假身份證、假護(hù)照、假戶(hù)籍證明等個(gè)人重要證件以及虛假或偽造的離職證明、體檢證明等;對(duì)工作履歷、知識(shí)、技能、業(yè)績(jī)、健康等個(gè)人情況說(shuō)明與事實(shí)明顯不符或有重大出入的;或個(gè)人簡(jiǎn)歷、求職登記表等填寫(xiě)內(nèi)容不真實(shí)的，或沒(méi)有如實(shí)說(shuō)明與應(yīng)聘崗位相關(guān)的情況的。
(三)乙方與其他公司存在未盡法律義務(wù)，或與其他公司存在法律糾紛尚未處理完畢可能影響工作的。
(四)在甲方指定的機(jī)構(gòu)所進(jìn)行的體檢結(jié)果不符合本行業(yè)所規(guī)定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和體檢要求的，或患有精神病或不適合從事勞動(dòng)合同約定崗位工作的疾病或缺陷的。
(五)乙方曾受到其他公司書(shū)面警告或辭退等嚴(yán)重處分而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的，曾被行政拘留或者依法追究刑事責(zé)任而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的，或曾有、仍有吸毒等行為而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的。
(六)隱瞞與其他公司存在勞動(dòng)關(guān)系或競(jìng)業(yè)限制約定的。
(七)乙方在試用期內(nèi)有任何違法違紀(jì)行為或受到公司任何類(lèi)型的紀(jì)律處分的。
(八)乙方在試用期內(nèi)存在工作失誤的。
(九)乙方未能在甲方規(guī)定的期限內(nèi)提供用于辦理法定勞動(dòng)用工手續(xù)的全部材料的。
(十)其他不符合甲方錄用條件的情形的。
第四條 乙方同意適用標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)(不含午休時(shí)間)，平均每周不超過(guò)四十小時(shí)。
第五條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，乙方同意：甲方可以根據(jù)工作需要安排乙方加班;如乙方因工作需要確需加班，應(yīng)及時(shí)向甲方提交書(shū)面加班申請(qǐng)，寫(xiě)明加班原因，在取得甲方的書(shū)面同意后加班，否則不視為加班。甲方安排或書(shū)面同意乙方加班的，甲方應(yīng)當(dāng)依照其加班制度和國(guó)家相關(guān)規(guī)定安排乙方倒休或支付加班費(fèi)，法律法規(guī)規(guī)定可以不支付的除外。
第六條 乙方的工作地點(diǎn)為 ，甲方亦可根據(jù)工作需要，安排乙方在國(guó)內(nèi)或國(guó)際地區(qū)出差，或與乙方協(xié)商一致后派駐乙方在其他地點(diǎn)工作。
第七條 甲方根據(jù)乙方的工作崗位，每月 日(遇休息日或法定節(jié)假日提前)前向乙方支付工資，工資將由甲方支付到乙方的個(gè)人賬戶(hù)或以其他雙方認(rèn)為適當(dāng)?shù)姆绞街Ц丁?BR> 第八條 乙方試用期工資為人民幣 元/月(大寫(xiě)： );正式聘用期工資為人民幣 元/月(大寫(xiě)： )。
第九條 甲方應(yīng)根據(jù)自身的實(shí)際情況依法確定乙方的工資結(jié)構(gòu)，乙方的獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)貼等按甲方依法確定的分配制度、方式和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
第十條 在合同期內(nèi)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以調(diào)整乙方的工資。
第十一條 甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。其中上繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)中乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)部分，由甲方依法按月從工資中代為扣繳。
第十二條 乙方應(yīng)交納的個(gè)人所得稅，由甲方在乙方的工資中代扣代繳。
第十三條 乙方在聘用合同期內(nèi)公休假、女工保護(hù)待遇、因工負(fù)傷、傷殘和死亡待遇、非因工負(fù)傷和患病待遇均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條 甲方的權(quán)利
(一)按照章程自主管理;
(二)組織實(shí)施教育教學(xué)活動(dòng);
(三)獲得乙方提供與其聘用崗位相一致的工作服務(wù);
(四)根據(jù)有關(guān)規(guī)定，對(duì)乙方在聘用期內(nèi)的工作實(shí)績(jī)進(jìn)行考核并實(shí)施獎(jiǎng)懲;
(六)聘任教師及其他職工;
(七)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權(quán)利。
第十五條 甲方的義務(wù)
(一)遵守法律、法規(guī);
(二)貫徹國(guó)家的教育方針，執(zhí)行國(guó)家教育教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，保證教育教學(xué)質(zhì)量;
(三)維護(hù)受教育者、教師及其他職工的合法權(quán)益;
(五)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他義務(wù)。
第十六條 乙方的權(quán)利
(一)按時(shí)獲得勞動(dòng)報(bào)酬,享受?chē)?guó)家規(guī)定的福利待遇;
(三)參加進(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn);
(四)進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng)，開(kāi)展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn);
(六)指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展，評(píng)定學(xué)生的品行和學(xué)業(yè)成績(jī);
(七)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權(quán)利。
第十七條 乙方的義務(wù)
(一)遵守憲法、法律和職業(yè)道德，為人師表;
(二)嚴(yán)格遵守國(guó)家計(jì)劃生育政策;
(十)依法應(yīng)履行的其他義務(wù)。
第十八條 本合同期滿(mǎn)或法律規(guī)定的合同終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。
第十九條 本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可變更或解除。
第二十條 乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方可隨時(shí)解除合同：
(一)有違法的行為，并被司法機(jī)關(guān)采取人身限制措施的;
(二)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;
(三)違反學(xué)校規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律達(dá)到解聘條件的;
(四)簽訂合同時(shí)采取欺騙手段故意隱瞞個(gè)人重要事項(xiàng)的;
(五)故意不履行崗位職責(zé)，給學(xué)校工作造成損失的;
(六)體罰學(xué)生，侮辱學(xué)生的;
(七)連續(xù)曠工超過(guò) 個(gè)工作日或者1學(xué)年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò) 個(gè)工作日的。
(三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
第二十二條 乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方不得解聘
(一)患病或非因公負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;
(二)符合計(jì)劃生育政策的女性受聘者在孕期、產(chǎn)假及哺乳期內(nèi)的;
(三)因公負(fù)傷、致殘而喪失勞動(dòng)能力的。
第二十三條 有下列情形之一的，乙方可隨時(shí)通知甲方解除合同：：
(一)在試用期內(nèi)的;
(二)甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(三)甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的。
第二十四條 甲方在試用期內(nèi)解除合同的，應(yīng)按約定的試用期工資依法支付給乙方工資。
第二十五條 為保證正常的教育教學(xué)秩序，乙方在合同期未滿(mǎn)，提前三十天以書(shū)面形式通知甲方要求解除聘用合同而離職的，甲方可以不支付除工資以外其他形式的報(bào)酬。
(一)甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;
(二)甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(三)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
(四)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;
(七)甲方向乙方提出解除合同并與乙方協(xié)商一致的;
(十)法律、行政法規(guī)規(guī)定的解除合同需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的其他情形。
第二十七條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按乙方在本單位連續(xù)工作年限計(jì)算：每滿(mǎn)一年的，發(fā)給乙方一個(gè)月的月工資(月工資是指在合同解除或者終止前十二個(gè)月從甲方獲得的總收入的平均數(shù));六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，按一年計(jì)算;不滿(mǎn)六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
第二十八條 甲方違反國(guó)家法律、法規(guī)的規(guī)定解除或者終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行本合同的，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，甲方依照規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第二十九條 甲方為乙方提供專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與乙方訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。
乙方違反服務(wù)期約定的，按照約定向甲方支付違約金。
甲方與乙方約定服務(wù)期的，不影響按照正常的工資調(diào)整機(jī)制調(diào)整乙方在服務(wù)期期間的勞動(dòng)報(bào)酬。
第三十條 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人應(yīng)平等協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以按相關(guān)法律法規(guī)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第三十一條 本合同與今后國(guó)家、省、市、區(qū)有關(guān)規(guī)定相悖的，按國(guó)家、省、市、區(qū)規(guī)定執(zhí)行;國(guó)家、省、市、區(qū)沒(méi)有規(guī)定的，由甲乙雙方商定。
乙方通訊地址：
電子郵箱：
電話：
若乙方上述聯(lián)系方式發(fā)生變更，乙方應(yīng)在變更之后三日內(nèi)及時(shí)書(shū)面通知甲方，否則甲方視同上述已有聯(lián)系方式為乙方的有效聯(lián)系方式，向上述地址寄出文件即視為有效送達(dá)。
第三十三條 本聘用合同一式兩份，由甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。(以下無(wú)正文，為合同簽章頁(yè))
甲方(公章)： 乙方(簽字或蓋章)：
法定代表人：
(簽字或蓋章)
簽訂日期： 年 月 日簽訂日期： 年 月 日
英語(yǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同 合伙合同優(yōu)質(zhì)篇五
雇員：__________________
為本合同之目的，下列術(shù)語(yǔ)應(yīng)具有下文規(guī)定的含義：
1.“保密信息”：指不論以何種形式傳播或保存的與公司或其關(guān)聯(lián)公司的產(chǎn)品、服務(wù)、經(jīng)營(yíng)、保密方法和知識(shí)、系統(tǒng)、工藝、程序、現(xiàn)有及潛在客戶(hù)名單和信息、手冊(cè)、培訓(xùn)資料、計(jì)劃或預(yù)測(cè)、財(cái)務(wù)信息、專(zhuān)有知識(shí)、設(shè)計(jì)權(quán)、商業(yè)秘密、商機(jī)和業(yè)務(wù)事宜有關(guān)的所有信息。
2.“競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)”：指公司或其關(guān)聯(lián)公司從事或計(jì)劃從事的業(yè)務(wù);和與公司或其關(guān)聯(lián)公司所經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù)相同、相近或相競(jìng)爭(zhēng)的其他業(yè)務(wù)。
3.“競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手”：指除公司或其關(guān)聯(lián)公司外從事競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的任何個(gè)人、公司、合伙、合資企業(yè)、獨(dú)資企業(yè)或其他實(shí)體。
4.“區(qū)域”：指公司或其關(guān)聯(lián)公司從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。
5.“期限”：指雇員受聘于公司的期限和該期限終止后_________年的時(shí)間。
6.“關(guān)聯(lián)公司”：指控制公司的、由公司控制的或與公司受到共同控制的任何其他法人。
1.雇員承諾對(duì)保密信息嚴(yán)格保密，并在其與公司的聘用關(guān)系終止時(shí)向公司返還所有保密信息及其載體和復(fù)印件。
2.雇員承諾，在期限內(nèi)不以任何方式
(1)向公司或其關(guān)聯(lián)公司的任何其他與使用保密信息的工作無(wú)關(guān)的雇員;
(2)向任何競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手;
(3)為公司利益之外的任何目的向任何其他個(gè)人或?qū)嶓w披露任何保密信息的全部或部分，除非該等披露是法律所要求的;在這種情況下，披露應(yīng)在該等法律所明確要求的范圍內(nèi)進(jìn)行。
(1)投資或從事公司業(yè)務(wù)之外的競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)，或成立從事競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的組織;
(2)向競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手提供任何服務(wù)或披露任何保密信息。
(2)任何客戶(hù)、供應(yīng)商、被許可人、許可人或與公司或其關(guān)聯(lián)公司有實(shí)際或潛在業(yè)務(wù)關(guān)系的其他人或?qū)嶓w(包括任何潛在的客戶(hù)、供應(yīng)商或被許可人等)終止或以其他方式改變與公司或其關(guān)聯(lián)公司的業(yè)務(wù)關(guān)系。
3.雇員承諾，其未簽訂過(guò)且不會(huì)簽訂任何與本合同條款相沖突的書(shū)面或口頭合同。
雇員在此確認(rèn)，其將從公司不時(shí)取得的薪金和其他補(bǔ)償或利益構(gòu)成其在本合同第二、三條中所作承諾的全部對(duì)價(jià)。
雙方同意在法律允許的范圍內(nèi)最大限度地執(zhí)行本合同，本合同任何部分的無(wú)效、非法或不可執(zhí)行均不影響或削弱本合同其余部分的有效、合法與可執(zhí)行性。
雙方同意，本合同第二、三條中所作約定的范圍和性質(zhì)是公平合理的，在此約定的時(shí)間、地理區(qū)域和范圍是為保護(hù)公司和其關(guān)聯(lián)公司充分使用其商譽(yù)開(kāi)展經(jīng)營(yíng)所必需的。
雇員承認(rèn)，其違反本合同將給公司和/或其關(guān)聯(lián)公司造成無(wú)法彌補(bǔ)的損害，并且通過(guò)任何訴訟獲得的金錢(qián)賠償都不足以充分補(bǔ)償該等損害。雇員同意，公司和/或其關(guān)聯(lián)公司有權(quán)通過(guò)臨時(shí)限制令、禁止令、對(duì)本合同條款的實(shí)際履行或其他救濟(jì)措施來(lái)防止對(duì)本合同的違反。但本條的規(guī)定不應(yīng)被解釋為公司和/或其關(guān)聯(lián)公司放棄任何獲得損害賠償或其他救濟(jì)的權(quán)利。
1.本合同構(gòu)成雙方就本合同題述事項(xiàng)所達(dá)成的完整的合同和共識(shí)。非經(jīng)雙方書(shū)面同意，本合同不得被修改、補(bǔ)充或變更。
2.雇員不得轉(zhuǎn)讓本合同或由本合同產(chǎn)生的任何義務(wù)或權(quán)益。
1.本合同受中華人民共和國(guó)法律管轄，并應(yīng)根據(jù)其進(jìn)行解釋。
2.雙方應(yīng)努力通過(guò)友好協(xié)商解決由本合同產(chǎn)生的或與本合同有關(guān)的所有爭(zhēng)議。如協(xié)商未果，該等爭(zhēng)議應(yīng)被提交中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)根據(jù)其規(guī)則和程序在[北京/上海]仲裁解決。仲裁過(guò)程中，雙方應(yīng)盡可能得繼續(xù)履行本合同除爭(zhēng)議事項(xiàng)外的其余部分。
本合同一式兩份，合同雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
雙方在此于文末載明之日鄭重簽署本合同，以昭信守。
英語(yǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同 合伙合同優(yōu)質(zhì)篇六
為了規(guī)范合伙人的行為，保護(hù)合伙店鋪及其合伙人的合法利益，甲、乙雙方本著自愿、平等、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂本協(xié)議。
第一條 合伙宗旨
甲、乙雙方本著互利互惠、共同勞動(dòng)、共同經(jīng)營(yíng)、共同發(fā)展的原則，共同經(jīng)營(yíng)果餐時(shí)客線下店業(yè)務(wù)。
第二條 合伙店鋪概況
名稱(chēng)：果餐時(shí)客線下店
經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所：
經(jīng)營(yíng)范圍：快餐、外賣(mài)、榨汁、水果等品類(lèi)
第三條 合伙期限
合伙期限自20xx年1月10日起，至店鋪不再經(jīng)營(yíng)為止。
第四條 出資方式
甲方出資裝修、設(shè)備及相關(guān)費(fèi)用，以現(xiàn)金方式出資，股份占比為：90%;乙方以店面轉(zhuǎn)讓費(fèi)方式出資，股份占比為：10%。
另外：雙方約定店鋪轉(zhuǎn)讓費(fèi)以6萬(wàn)元為限，每年返還2萬(wàn)，逐月返還，連續(xù)3年，3年后終止，但股份比例保持。如沒(méi)經(jīng)營(yíng)到3年，甲方須補(bǔ)齊余額，然后再按股份比例進(jìn)行分配。
合伙期間各合伙人的出資乃為共有財(cái)產(chǎn)，不得隨意請(qǐng)求分割。合伙終止后，各合伙人的出資比例乃為個(gè)人所有，屆時(shí)予以清算分割。
第五條 合伙店鋪登記
全體合伙人同意指定南昌果餐信息科技有限公司為代表作為申請(qǐng)人，向青云小鎮(zhèn)招商運(yùn)營(yíng)管理中心申請(qǐng)店鋪經(jīng)營(yíng)資格。
第六條 盈余分配
1、合伙各方共同經(jīng)營(yíng)、共同管理，共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，共負(fù)盈虧。
2、盈余分配以每季度盈利為依據(jù)，按比例分配。
3、合伙店鋪的利益分配、虧損，如另有變動(dòng)的，其具體方案由全體合伙人協(xié)商決定。
第七條 店鋪的管理
1、店鋪暫時(shí)委托 為店長(zhǎng)，負(fù)責(zé)店鋪日常銷(xiāo)售，底薪20xx元，績(jī)效提成2%。
2、各商品售價(jià)均按公司規(guī)定，所有運(yùn)營(yíng)體系按公司系統(tǒng)執(zhí)行。
3、月盤(pán)點(diǎn)一次，核對(duì)營(yíng)業(yè)額。
第八條 店鋪事務(wù)的決定
下列事務(wù)必須經(jīng)全體合伙人同意：
1、處分合伙店鋪不動(dòng)產(chǎn);
2、改變合伙店鋪名稱(chēng);
3、聘任合伙人以外的人擔(dān)任店長(zhǎng)。
第九條 禁止行為
合伙人在合伙期間有下列情形之一時(shí)，必須禁止：
2、禁止合伙人從事?lián)p害本合伙店鋪利益的活動(dòng)。
如合伙人違反上述各條，其業(yè)務(wù)獲得的利益歸本合伙店鋪，造成損失按實(shí)際損失賠償。勸阻不聽(tīng)者，可由其他合伙人決定除名。
第十條 除名退伙的情形
合伙人有下列情形之一的，經(jīng)其他合伙人同意，可以決議將其除名：
1、未履行出資義務(wù);
2、因故意或者重大過(guò)失給合伙店鋪造成損失;
4、合伙協(xié)議約定的其他事由。
第十一條 退伙程序
合伙人退伙時(shí)按下列順序進(jìn)行：
1、退伙需提前30日通知其他合伙人;
3、退伙人不論何種方式出資，均按店鋪的實(shí)際情況，由全體合伙人決定，退還貨幣或?qū)嵨铩?BR> 第十二條 違約責(zé)任
2、合伙人違反本協(xié)議關(guān)于禁止行為規(guī)定的，應(yīng)按合伙實(shí)際損失賠償，勸阻不聽(tīng)者可由全體合伙人決定除名。
第十三條 聲明和保證
本協(xié)議簽署各方作出如下聲明和保證：
1、合伙人各方均為具有獨(dú)立民事行為能力的自然人，并擁有合法的權(quán)利或授權(quán)簽訂本協(xié)議。
2、合伙人各方投入本店鋪的資金，均為各合伙人所擁有的合法財(cái)產(chǎn)。
第十四條 補(bǔ)充與附件
本協(xié)議未盡事宜，依照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行，法律、法規(guī)未作規(guī)定的，甲乙雙方可以達(dá)成書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。本協(xié)議的附件和補(bǔ)充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的組成部分，與本協(xié)議同具有同等的法律效力。
第十五條協(xié)議的效力
1、本協(xié)議自各方簽字之日起生效。
2、本協(xié)議一式貳份，甲方、乙方各一份，均具有同等法律效力。
3、本協(xié)議的附件和補(bǔ)充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的組成部分，與本協(xié)議具有同等的法律效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
英語(yǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同 合伙合同優(yōu)質(zhì)篇一
營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼：
法人代碼證號(hào)碼： 郵編：
地址： 電話：
法定代表人：
被特許人：
營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼：
法人代碼證號(hào)碼： 郵編：
地址： 電話：
法定代表人：
第二條 特許權(quán)使用：
1、特許人授權(quán)被特許人坐落于___________市(縣)___________區(qū)(鄉(xiāng)、鎮(zhèn))___________路(街)___________號(hào)的門(mén)店以“___________(超市)”為商標(biāo)或商號(hào)，并以特許人的名義、在特許人的指導(dǎo)下經(jīng)營(yíng)。
門(mén)店編號(hào)：___________號(hào)。
(1)門(mén)店的選址及裝潢設(shè)計(jì)(須與特許人公司統(tǒng)一);
(2)商品的統(tǒng)一采購(gòu)與配送;
(3)價(jià)格管理、質(zhì)量管理;
(4)門(mén)店管理、促銷(xiāo)管理、員工培訓(xùn);
(5)經(jīng)營(yíng)決策、財(cái)務(wù)監(jiān)控;
(6)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。
3、被特許人每季度第一個(gè)月的5號(hào)前必須向特許人支付該季度特許權(quán)使用費(fèi)，數(shù)額為含稅銷(xiāo)售額的___________2%。逾期須按每日萬(wàn)分之一支付滯納金。逾期三個(gè)月特許人有權(quán)解除合同。
4、加盟連鎖店的裝修、設(shè)施設(shè)備、資金、員工工資以及其他連鎖店運(yùn)轉(zhuǎn)費(fèi)用由被特許人自行承擔(dān)。
第三條 人員培訓(xùn)：
1、特許人負(fù)責(zé)對(duì)加盟門(mén)店的管理人員、收銀員、理貨員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。沒(méi)有通過(guò)特許人考核的人員不得上崗。培訓(xùn)人員必須具備當(dāng)?shù)貓?zhí)法部門(mén)認(rèn)可的有效健康證件，被特許人應(yīng)解決參培人員住宿、就餐、往返車(chē)費(fèi)、體檢等費(fèi)用。具體培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)事宜雙方另定補(bǔ)充協(xié)議。
第四條 廣告及促銷(xiāo)：
為有效擴(kuò)展業(yè)務(wù)，被特許人對(duì)特許人統(tǒng)一開(kāi)展的門(mén)店促銷(xiāo)活動(dòng)應(yīng)完全了解其重要性，并竭力配合。特許人為開(kāi)拓業(yè)務(wù)而制定的信用卡、贈(zèng)券、會(huì)員優(yōu)惠卡，被特許人應(yīng)與特許人直營(yíng)門(mén)店按相同條件同時(shí)使用，折扣差額由被特許人自行負(fù)擔(dān)，但該項(xiàng)促銷(xiāo)嚴(yán)重影響被特許人收益的，特許人制定該活動(dòng)方案前應(yīng)取得被特許人的認(rèn)可。
如被特許人需自制或自行刊登廣告，應(yīng)將廣告文案送特許人核準(zhǔn)，經(jīng)特許人同意后方可實(shí)施。
第五條 商品的提供及結(jié)算：
1、加盟門(mén)店的商品由特許人統(tǒng)一采購(gòu)、統(tǒng)一配送。特殊商品需要由被特許人自行采購(gòu)、配送的，應(yīng)先征得特許人同意，由雙方另定補(bǔ)充協(xié)議。
2、對(duì)特許人提供的商品，被特許人應(yīng)按批結(jié)算，先付款后提貨。商品的具體結(jié)算價(jià)格由雙方另定補(bǔ)充協(xié)議。
商品自特許人的配送中心至加盟店的運(yùn)費(fèi)、卸貨費(fèi)由被特許人承擔(dān)。
3、特許人提供的商品，被特許人必須參照特許人提供的零售價(jià)格執(zhí)行。有較大幅度(5%-10%及以上)差異的，應(yīng)經(jīng)過(guò)特許人的許可。
第六條 被特許人的權(quán)利：
被特許人享有與特許人直營(yíng)連鎖店相同的促銷(xiāo)待遇。
特許人供應(yīng)被特許人的商品，其供應(yīng)價(jià)格與特許人制定的零售價(jià)格之間應(yīng)當(dāng)有合理的毛利潤(rùn)率，為_(kāi)______________，促銷(xiāo)行為以及其他雙方認(rèn)可的活動(dòng)降低該利潤(rùn)率的，不受本條款約束。
第七條 被特許人的義務(wù)：
1、特許人提供各種企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、超市操作規(guī)范、超市工作規(guī)范、超市管理技術(shù)規(guī)范和其它規(guī)章制度，被特許人須無(wú)條件地執(zhí)行。
2、被特許人的營(yíng)業(yè)時(shí)間必須與特許人相一致，如有特殊情況須征得特許人同意。
3、被特許人必須按特許人的要求制作、提供各種財(cái)務(wù)報(bào)表，并對(duì)其真實(shí)性負(fù)責(zé)。
4、被特許人必須執(zhí)行特許人提供的商品q.m.p(質(zhì)量、計(jì)量、價(jià)格)的管理規(guī)范。
5、特許人派遣督導(dǎo)人員監(jiān)督、指導(dǎo)被特許人加盟店鋪的經(jīng)營(yíng)管理情況的。被特許人必須服從并予協(xié)助配合。
6、被特許人的工作人員應(yīng)穿著特許人統(tǒng)一制服，佩帶統(tǒng)一胸卡，印制統(tǒng)一名片，用以維護(hù)與特許人相同的企業(yè)形象。
7、被特許人不準(zhǔn)在本加盟店之外的任何其它場(chǎng)所，從事或協(xié)助他人從事“與__________(超市)”相同或類(lèi)似的營(yíng)業(yè)，不參與任何其它超市的事業(yè)。
8、保守特許人的商業(yè)秘密，以下文件、事項(xiàng)屬于特許人的商業(yè)秘密范圍：
第八條 特許人的義務(wù)
1.特許人向被特許人加盟店提供的各項(xiàng)待遇(不限于管理、培訓(xùn)、商品供應(yīng)價(jià)格、促銷(xiāo)待遇與機(jī)會(huì)等)不得低于特許人給予任何一家直營(yíng)店或其他加盟連鎖店的待遇。簽訂本合同時(shí)特許人聲明保留且被特許人同意的除外。
保留事項(xiàng)：______________________
2.特許人制定的零售價(jià)格應(yīng)隨市場(chǎng)行情調(diào)整，不得顯著高于同期市場(chǎng)價(jià)格。
特許人直營(yíng)店的零售價(jià)格不得低于其制定的零售價(jià)格。確有必要低于其制定的零售價(jià)格的，應(yīng)提前通知被許可人，并按本合同有關(guān)規(guī)定調(diào)整被許可人的商品供應(yīng)價(jià)及零售價(jià)。
3.被特許人的商品發(fā)生殘損或他問(wèn)題需要退換的，特許人應(yīng)按照商品退換辦法及時(shí)辦理，該退換辦法為本合同的組成部分，修改該辦法視同修改本合同。
4.特許人應(yīng)向被特許人提供所有的管理技術(shù)、運(yùn)作規(guī)范、營(yíng)銷(xiāo)策略。
第九條 違約責(zé)任：
1、簽約雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同規(guī)定，如任何一方違反上述條款均作違約處理。違約方應(yīng)付違約金人民幣_(tái)__________萬(wàn)元整，不能彌補(bǔ)守約方經(jīng)濟(jì)損失的須據(jù)實(shí)賠償。
2、被特許人如嚴(yán)重?fù)p害特許人利益、名譽(yù)和泄漏特許人提供的經(jīng)營(yíng)管理秘密，特許人有權(quán)終止本合同，并有權(quán)要求賠償相關(guān)損失。
3、特許人如隱瞞相關(guān)事實(shí)，嚴(yán)重?fù)p害被特許人的權(quán)益，被特許人有權(quán)解除本合同，并有權(quán)要求特許人賠償相關(guān)損失。
九、合同的解除與終止：
1、本合同期自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日，共___________年。期限屆滿(mǎn)前___________天合同雙方?jīng)]有達(dá)成續(xù)約協(xié)議的，期限屆滿(mǎn)本合同自動(dòng)終止。
2、本合同有效期內(nèi)，被特許人若無(wú)意繼續(xù)經(jīng)營(yíng)，應(yīng)提前三個(gè)月書(shū)面通知特許人并支付違約金，待特許人認(rèn)可后辦理結(jié)賬、解約手續(xù)。
3、在協(xié)議終止或解除之日起___________天內(nèi)，被特許人必須拆除“__________(超市)”的標(biāo)志、圖形及與此有關(guān)的文字、圖案設(shè)計(jì)、招牌或其它營(yíng)業(yè)標(biāo)記，并不得再使用“_________(超市)”的字樣及其它屬于特許人所有的營(yíng)業(yè)標(biāo)記，管理技術(shù)、商業(yè)秘密。
十、爭(zhēng)議的解決：
1、提請(qǐng)___________仲裁委員會(huì)仲裁;
2、依法向_________人民法院起訴。
十一、合同生效：
本合同壹式捌份，經(jīng)雙方簽章、簽字并送達(dá)后生效，雙方各執(zhí)肆份為憑。
英語(yǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同 合伙合同優(yōu)質(zhì)篇二
懷著對(duì)教育事業(yè)的夢(mèng)想，我捧著一顆火熱的心踏上了神圣的講臺(tái)。回首初上工作崗位的這一年，我想的最多的是感謝。作為一名新教師，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培我要表示感謝，學(xué)校為我提供的展示平臺(tái)我要表示感謝，同事對(duì)我的幫助我要表示感謝，同時(shí)我還要感謝我的學(xué)生給我?guī)?lái)的的快樂(lè)!
在這一年里，我深刻體會(huì)到了做老師的艱辛和快樂(lè)，我把自己的青春傾注于鐘愛(ài)的教育事業(yè)，傾注于每一個(gè)學(xué)生身上，忙碌著、辛苦著、奔波著，同時(shí)也收獲著一年即將結(jié)束，在展望未來(lái)的同時(shí)，我需要回顧其中的苦辣酸甜來(lái)激勵(lì)和鞭策自己。下面我對(duì)這一年的工作做一下總結(jié)，以便為以后的工作確立新的目標(biāo)，以期收獲更大的提高。
一、積極學(xué)習(xí)，努力提高政治思想覺(jué)悟。
我深切地認(rèn)識(shí)到，提高政治思想覺(jué)悟，是開(kāi)展好教育工作的基本前提。因此，我注重政治理論的學(xué)習(xí)，關(guān)心教育資訊。在這一年里，我努力提高自身的思想政治素質(zhì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《義務(wù)教育法》、《教師法》等教育法律法規(guī)，時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，在教育教學(xué)中約束自己、規(guī)范自己，力求自己的一言一行對(duì)學(xué)生起到表率作用。
此外，我堅(jiān)持每周的政治學(xué)習(xí)，做好學(xué)習(xí)筆記，并積極撰寫(xiě)心得體會(huì)。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，堅(jiān)持學(xué)思結(jié)合、學(xué)以致用，力求做一個(gè)學(xué)習(xí)型的教師。
二、刻苦鉆研業(yè)務(wù)，提高教學(xué)質(zhì)量。
本學(xué)年，我擔(dān)任的是高一(13)、(14)兩班的數(shù)學(xué)學(xué)科教學(xué)。
1、堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
欲給學(xué)生一滴水，老師先要有一桶水。為了不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高教學(xué)水平，一方面，我堅(jiān)持參加學(xué)校里的公開(kāi)課、兩校合作等活動(dòng)，并認(rèn)真做好聽(tīng)課筆記，及時(shí)反思、認(rèn)真實(shí)踐;另一方面，我還利用業(yè)余時(shí)間自覺(jué)學(xué)習(xí)新課程的教育理念，并將所學(xué)結(jié)合學(xué)生具體情況，嘗試創(chuàng)造性地開(kāi)展教學(xué)工作;此外，我還認(rèn)真學(xué)習(xí)他人的教學(xué)方法和經(jīng)驗(yàn)，廣泛涉獵各類(lèi)教育書(shū)籍，盡一切可能提高自己的業(yè)務(wù)水平，努力使自己向著優(yōu)秀教師去發(fā)展。
2、做好教學(xué)常規(guī)工作，提高教學(xué)質(zhì)量。
(1)備好課再上講臺(tái)。教學(xué)中，備課是一個(gè)必不可少、十分重要的環(huán)節(jié)，對(duì)新教師來(lái)說(shuō)更是這樣。于是，每天我都花費(fèi)大量的時(shí)間在備課上，遵照學(xué)校的六種課型標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真鉆研教材和教法，精心設(shè)計(jì)導(dǎo)學(xué)自主課堂教學(xué)。在備課的過(guò)程中，我還盡量多收集一些有趣的課外資料作為補(bǔ)充，提高學(xué)生的聽(tīng)課興趣。
(2)重視課堂40分鐘的教學(xué)實(shí)踐。在教學(xué)過(guò)程中，我盡量做到內(nèi)容豐富充實(shí)，教態(tài)自然大方，語(yǔ)言生動(dòng)活潑，并且每天都以愉悅、飽滿(mǎn)的精神面貌面對(duì)學(xué)生，讓學(xué)生感受到一種親切舒適的氛圍。在講課過(guò)程中，我尤其注重給學(xué)生充分的時(shí)間進(jìn)行自主合作、探究學(xué)習(xí)，讓學(xué)生自己提出問(wèn)題、解決問(wèn)題，激發(fā)學(xué)生創(chuàng)造潛能，提高學(xué)生學(xué)習(xí)自覺(jué)性，營(yíng)造導(dǎo)學(xué)自主高效課堂，提高課堂教學(xué)效率。
三、貼近學(xué)生，努力提高班主任工作效率。
1.制定切實(shí)有效的班規(guī)，培養(yǎng)班委自主管理的能力。鼓勵(lì)干部大膽工作，指點(diǎn)他們工作方法的同時(shí)，要更嚴(yán)格要求干部個(gè)人在知識(shí)、能力上取得更大進(jìn)步，在紀(jì)律上以身作則，力求從各方面給全班起到模范帶頭作用。
2.充分利用課間談話和班會(huì)課。抓住和學(xué)生們溝通的時(shí)間，了解班級(jí)情況和學(xué)生們的心理狀態(tài)，有的放矢的進(jìn)行教育和解決問(wèn)題。或講座、或討論、或給他們講充滿(mǎn)人生哲理的故事，這是我對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想道德建設(shè)的有效方法。
3. 強(qiáng)化和細(xì)化班級(jí)管理，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍，形成優(yōu)良班風(fēng)班紀(jì)。幫助學(xué)生完善學(xué)習(xí)習(xí)慣，制定適宜學(xué)習(xí)目標(biāo)，明確學(xué)習(xí)計(jì)劃，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率。
現(xiàn)在我班已經(jīng)逐步向著一個(gè)既有著嚴(yán)格的制度，又充滿(mǎn)團(tuán)結(jié)向上風(fēng)氣的集體靠攏。班主任工作精心而又繁瑣，是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的職業(yè)，在今后的教育生涯中，我將用我的青春繼續(xù)耕耘這片園地。
四、存在的不足及今后努力方向。
1、班主任工作不夠細(xì)致、缺乏足夠的耐心，對(duì)學(xué)生習(xí)慣的養(yǎng)成存在漏洞和疏忽。
2、在新課程的實(shí)踐中思考得還不夠多，不能及時(shí)將一些教學(xué)想法和問(wèn)題記錄下來(lái)，進(jìn)行反思。
3、教學(xué)成績(jī)?nèi)匀磺吠怀?，還需提高。
4、加強(qiáng)自身基本功的訓(xùn)練，在教學(xué)上下功夫，努力使班級(jí)學(xué)生的成績(jī)?cè)谠械幕A(chǔ)上有更大的進(jìn)步。
5、加強(qiáng)遵規(guī)守紀(jì)方面的教育，使學(xué)生不僅在課堂上集中注意力學(xué)習(xí)，課下也要按校紀(jì)班規(guī)嚴(yán)格約束自己。
6、繼續(xù)更新觀念，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。加大科研促教的力度，努力撰寫(xiě)有較高質(zhì)量的教學(xué)論文。
在今后的工作中，我將更加嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)、刻苦鉆研，不斷提高自己的教學(xué)水平，在教學(xué)實(shí)踐中逐步完善自己。同時(shí)也會(huì)在班主任工作上更加用心，爭(zhēng)取能夠把班主任工作做得更加圓滿(mǎn)，使班集體更加蓬勃向上!
以上就是我一年來(lái)的總結(jié)。概括之：在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，我的教學(xué)工作已逐漸步入正軌，教學(xué)能力、學(xué)習(xí)能力和專(zhuān)業(yè)水平都得到了明顯地提升，特此申請(qǐng)轉(zhuǎn)正，請(qǐng)上級(jí)批準(zhǔn)。我深知：
“學(xué)海無(wú)涯，教無(wú)止境”，我將堅(jiān)持學(xué)習(xí)，努力奮斗，不斷充實(shí)自己、完善自己，爭(zhēng)取早日成為一名合格的人民教師，為學(xué)校的輝煌明天貢獻(xiàn)力量!
申請(qǐng)人：
日期：
英語(yǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同 合伙合同優(yōu)質(zhì)篇三
合伙人甲：姓名： 性別： 身份證號(hào)碼
現(xiàn)住址：
合伙人乙：姓名： 性別： 身份證號(hào)碼
現(xiàn)住址：
第一條：合伙宗旨
利用合伙人自身具備的教育培訓(xùn)市場(chǎng)現(xiàn)有資源優(yōu)勢(shì)，共同經(jīng)營(yíng)一家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，使合伙人通過(guò)合法的手段，創(chuàng)造勞動(dòng)成果，分享經(jīng)濟(jì)利益。
第二條：合伙企業(yè)概況
合伙名稱(chēng)：
主要經(jīng)營(yíng)地：
合伙經(jīng)營(yíng)的機(jī)構(gòu)名稱(chēng)為：
經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所位于： 面積：
第三條：合伙經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目和范圍
經(jīng)營(yíng)范圍包括為針對(duì)開(kāi)展的學(xué)生傳統(tǒng)課程、特色課程及各種集訓(xùn)。
第四條：合伙期限
合伙期限為_(kāi)_______年，自________年____月____日起，至________年______月_______日止。
第五條：出資額、方式以及期限
甲方___________ 出資人民幣_(tái)________元。
占投資總額的_%
乙方___________ 出資人民幣_(tái)________元。
占投資總額的_%
各合伙人的出資，于__________年________月________日以前交齊，由合伙負(fù)責(zé)人甲方統(tǒng)一保管，乙方合伙人有監(jiān)督和核查權(quán)。
本合伙出資共計(jì)人民幣_(tái)___________元。
合伙期間各合伙人的出資為共有財(cái)產(chǎn)，不得隨意請(qǐng)求分割，合伙終止后，各合伙人的出資仍為個(gè)人所有，協(xié)議終止當(dāng)天或按合伙人約定的時(shí)間予以返還。
第六條：盈余、工資分配、獎(jiǎng)金分配以及債務(wù)承擔(dān)
1、工資分配：主要是上課老師的工資，按課時(shí)分配。
招生老師，按照約定提成比例分配。
2、盈余分配：除去經(jīng)營(yíng)成本、日常開(kāi)支、工資、獎(jiǎng)金、需繳納的稅費(fèi)等的收入為凈利潤(rùn)，即合伙創(chuàng)收盈余，此為合伙分配的重點(diǎn)，將以合伙人出資為依據(jù)，按出資比例分配。
3、債務(wù)承擔(dān)：如在合伙經(jīng)營(yíng)過(guò)程中有債務(wù)產(chǎn)生，合伙債務(wù)先由合伙財(cái)產(chǎn)償還，合伙財(cái)產(chǎn)不足清償時(shí)，以各合伙人的出資為據(jù)，按比例承擔(dān)。
第七條：入伙、退伙、出資的轉(zhuǎn)讓
第一部分：入伙
1、新合伙人入伙，必須經(jīng)全體合伙人同意，不得擅自做主
入伙的新合伙人對(duì)入伙前合伙企業(yè)的債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。
第二部分：退伙
1、自愿退伙。
在經(jīng)營(yíng)期限內(nèi)，有下列情形之一時(shí)，合伙人可以退伙：
合伙協(xié)議約定的退伙事由出現(xiàn)、經(jīng)全體合伙人書(shū)面同意退伙、發(fā)生合伙人難以繼續(xù)參加合伙企業(yè)的法定事由。
合伙人擅自退伙給合伙造成損失的，應(yīng)當(dāng)賠償其他合伙人的全部損失。
2、當(dāng)然退伙
以上情形的退伙以實(shí)際發(fā)生之日為退伙生效日。
3、除名退伙。
除名退伙也稱(chēng)開(kāi)除退伙，是指在合伙人出現(xiàn)法定事由的情形下，由其他合伙人決議將該合伙人除名。
合伙人有下列情形之一的，經(jīng)其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：
未履行出資義務(wù)、因故意或重大過(guò)失給合伙企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失、執(zhí)行合伙企業(yè)事務(wù)時(shí)有不正當(dāng)行為、合伙協(xié)議約定的其他事由。
對(duì)合伙人的除名決議應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知被除名人。
被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。
被除名人對(duì)除名決議有異議的，可以在接到除名通知之日起30日內(nèi)，向人民法院起訴。
合伙人退伙后，其他合伙人與該退伙人按退伙時(shí)的合伙企業(yè)的財(cái)產(chǎn)狀況進(jìn)行結(jié)算。
第三部分：出資的轉(zhuǎn)讓
允許合伙人轉(zhuǎn)讓其在合伙中的全部或部分財(cái)產(chǎn)份額。
如向合伙人以外的第三人轉(zhuǎn)讓?zhuān)谌藨?yīng)按新入伙對(duì)待，否則以退伙對(duì)待轉(zhuǎn)讓人。
第八條：合伙負(fù)責(zé)人及合伙事務(wù)執(zhí)行
全體合伙人決定，委托甲方為合伙負(fù)責(zé)人，其權(quán)限為：
對(duì)外開(kāi)展業(yè)務(wù)，訂立合同;
對(duì)合伙項(xiàng)目進(jìn)行全面日常管理;
訂立經(jīng)營(yíng)價(jià)格、購(gòu)進(jìn)常用貨物;
支付合伙債務(wù)。
第九條：合伙人的權(quán)利和義務(wù)
第一部分：合伙人的權(quán)利
2、合伙人享有合伙利益的分配權(quán);
4、合伙人有退伙的權(quán)利。
第二部分：合伙人的義務(wù)
按照合伙協(xié)議的約定維護(hù)合伙財(cái)產(chǎn)的統(tǒng)一;
分擔(dān)合伙的經(jīng)營(yíng)損失的債務(wù);
為合伙債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。
第十條：禁止行為
1、未經(jīng)全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進(jìn)行業(yè)務(wù)活動(dòng);
2、禁止合伙人參與經(jīng)營(yíng)與本合伙項(xiàng)目相似或有競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù);
4、合伙人不得從事?lián)p害本合伙企業(yè)利益的活動(dòng)。
第十一條：合伙營(yíng)業(yè)的繼續(xù)
也可依照合伙協(xié)議的約定或者經(jīng)全體合伙人同意，接納該繼承人為新的合伙人繼續(xù)經(jīng)營(yíng)。
第十二條：合伙的終止和清算
1、合伙因下列情形解散：
合伙期限屆滿(mǎn);
全體合伙人同意終止合伙關(guān)系;
已不具備法定合伙人數(shù);
合伙事務(wù)完成或不能完成;
被依法撤銷(xiāo);
出現(xiàn)法律、行政法規(guī)規(guī)定的合伙企業(yè)解散的其他原因。
2、合伙的清算：
合伙解散后應(yīng)當(dāng)進(jìn)行清算，并通知債權(quán)人;
清算人由全體合伙人擔(dān)任或經(jīng)全體合伙人過(guò)半數(shù)同意，自合伙企業(yè)解散后15日內(nèi)指定___合伙人或委托律師、會(huì)計(jì)師等第三人，擔(dān)任清算人。
15日內(nèi)未確定清算人的，合伙人或者其他利害關(guān)系人可以申請(qǐng)人民法院指定清算人。
合伙所欠稅款;
合伙的債務(wù);
返還合伙人的出資。
清償后如有剩余，則按本協(xié)議第六條第一款的辦法進(jìn)行分配。
清算時(shí)合伙有虧損，合伙財(cái)產(chǎn)不足清償?shù)牟糠?，依本協(xié)議第六條第二款盈余分配的辦法辦理。
各合伙人應(yīng)承擔(dān)無(wú)限連帶清償責(zé)任，合伙人由于承擔(dān)連帶責(zé)任，所清償數(shù)額超過(guò)其應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的數(shù)額時(shí)，有權(quán)向其他合伙人追償。
第十三條：違約責(zé)任
如果逾期___日仍未繳足出資，按退伙處理;
合伙人違反本協(xié)議第九條規(guī)定，應(yīng)按其他合伙人實(shí)際損失進(jìn)行全額賠償，對(duì)勸阻不聽(tīng)者，可由其他合伙人集體決定除名。
第十四條：協(xié)議爭(zhēng)議解決方式
凡因本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議，合伙人之間共同協(xié)商，如協(xié)商不成，提交成都仲裁委員會(huì)仲裁。
仲裁裁決是終局的，對(duì)各方均有約束力。
第十五條：其他
經(jīng)協(xié)商一致，合伙人可以修改本協(xié)議或?qū)ξ幢M事宜進(jìn)行補(bǔ)充;
補(bǔ)充、修改內(nèi)容與本協(xié)議相沖突的，以補(bǔ)充、修改后的內(nèi)容為準(zhǔn);
本協(xié)議一式兩份，合伙人各執(zhí)壹份;
本協(xié)議經(jīng)全體合伙人簽名、蓋章后生效。
合伙人： 聯(lián)系方式
合伙人： 聯(lián)系方式
附身份證復(fù)印件
簽約日： 年 月 日
英語(yǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同 合伙合同優(yōu)質(zhì)篇四
住所：
法定代表人：
聯(lián)系電話：
統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：
乙方：
住所：
居民身份證號(hào)碼：
聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本聘用合同書(shū)并保證嚴(yán)格履行。
第一條 甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷、職稱(chēng)、能力，聘乙方的工作崗位為 。
合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
其中試用期 個(gè)月，自 年 月 日起至 年 月 日止。
(一)乙方不能按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，或者未能通過(guò)甲方的試用期考核和表現(xiàn)評(píng)估，或被認(rèn)定為不能滿(mǎn)足勞動(dòng)合同約定的崗位要求或崗位說(shuō)明中規(guī)定的崗位職責(zé)的。
(二)乙方違反誠(chéng)實(shí)信用原則對(duì)影響勞動(dòng)合同履行的自身基本情況有隱瞞或虛構(gòu)事實(shí)的，或在應(yīng)聘時(shí)提供的個(gè)人資料是虛假的，包括提供虛假學(xué)歷證書(shū)、虛假職業(yè)資格證明、假身份證、假護(hù)照、假戶(hù)籍證明等個(gè)人重要證件以及虛假或偽造的離職證明、體檢證明等;對(duì)工作履歷、知識(shí)、技能、業(yè)績(jī)、健康等個(gè)人情況說(shuō)明與事實(shí)明顯不符或有重大出入的;或個(gè)人簡(jiǎn)歷、求職登記表等填寫(xiě)內(nèi)容不真實(shí)的，或沒(méi)有如實(shí)說(shuō)明與應(yīng)聘崗位相關(guān)的情況的。
(三)乙方與其他公司存在未盡法律義務(wù)，或與其他公司存在法律糾紛尚未處理完畢可能影響工作的。
(四)在甲方指定的機(jī)構(gòu)所進(jìn)行的體檢結(jié)果不符合本行業(yè)所規(guī)定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和體檢要求的，或患有精神病或不適合從事勞動(dòng)合同約定崗位工作的疾病或缺陷的。
(五)乙方曾受到其他公司書(shū)面警告或辭退等嚴(yán)重處分而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的，曾被行政拘留或者依法追究刑事責(zé)任而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的，或曾有、仍有吸毒等行為而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的。
(六)隱瞞與其他公司存在勞動(dòng)關(guān)系或競(jìng)業(yè)限制約定的。
(七)乙方在試用期內(nèi)有任何違法違紀(jì)行為或受到公司任何類(lèi)型的紀(jì)律處分的。
(八)乙方在試用期內(nèi)存在工作失誤的。
(九)乙方未能在甲方規(guī)定的期限內(nèi)提供用于辦理法定勞動(dòng)用工手續(xù)的全部材料的。
(十)其他不符合甲方錄用條件的情形的。
第四條 乙方同意適用標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)(不含午休時(shí)間)，平均每周不超過(guò)四十小時(shí)。
第五條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，乙方同意：甲方可以根據(jù)工作需要安排乙方加班;如乙方因工作需要確需加班，應(yīng)及時(shí)向甲方提交書(shū)面加班申請(qǐng)，寫(xiě)明加班原因，在取得甲方的書(shū)面同意后加班，否則不視為加班。甲方安排或書(shū)面同意乙方加班的，甲方應(yīng)當(dāng)依照其加班制度和國(guó)家相關(guān)規(guī)定安排乙方倒休或支付加班費(fèi)，法律法規(guī)規(guī)定可以不支付的除外。
第六條 乙方的工作地點(diǎn)為 ，甲方亦可根據(jù)工作需要，安排乙方在國(guó)內(nèi)或國(guó)際地區(qū)出差，或與乙方協(xié)商一致后派駐乙方在其他地點(diǎn)工作。
第七條 甲方根據(jù)乙方的工作崗位，每月 日(遇休息日或法定節(jié)假日提前)前向乙方支付工資，工資將由甲方支付到乙方的個(gè)人賬戶(hù)或以其他雙方認(rèn)為適當(dāng)?shù)姆绞街Ц丁?BR> 第八條 乙方試用期工資為人民幣 元/月(大寫(xiě)： );正式聘用期工資為人民幣 元/月(大寫(xiě)： )。
第九條 甲方應(yīng)根據(jù)自身的實(shí)際情況依法確定乙方的工資結(jié)構(gòu)，乙方的獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)貼等按甲方依法確定的分配制度、方式和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
第十條 在合同期內(nèi)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以調(diào)整乙方的工資。
第十一條 甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。其中上繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)中乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)部分，由甲方依法按月從工資中代為扣繳。
第十二條 乙方應(yīng)交納的個(gè)人所得稅，由甲方在乙方的工資中代扣代繳。
第十三條 乙方在聘用合同期內(nèi)公休假、女工保護(hù)待遇、因工負(fù)傷、傷殘和死亡待遇、非因工負(fù)傷和患病待遇均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條 甲方的權(quán)利
(一)按照章程自主管理;
(二)組織實(shí)施教育教學(xué)活動(dòng);
(三)獲得乙方提供與其聘用崗位相一致的工作服務(wù);
(四)根據(jù)有關(guān)規(guī)定，對(duì)乙方在聘用期內(nèi)的工作實(shí)績(jī)進(jìn)行考核并實(shí)施獎(jiǎng)懲;
(六)聘任教師及其他職工;
(七)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權(quán)利。
第十五條 甲方的義務(wù)
(一)遵守法律、法規(guī);
(二)貫徹國(guó)家的教育方針，執(zhí)行國(guó)家教育教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，保證教育教學(xué)質(zhì)量;
(三)維護(hù)受教育者、教師及其他職工的合法權(quán)益;
(五)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他義務(wù)。
第十六條 乙方的權(quán)利
(一)按時(shí)獲得勞動(dòng)報(bào)酬,享受?chē)?guó)家規(guī)定的福利待遇;
(三)參加進(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn);
(四)進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng)，開(kāi)展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn);
(六)指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展，評(píng)定學(xué)生的品行和學(xué)業(yè)成績(jī);
(七)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權(quán)利。
第十七條 乙方的義務(wù)
(一)遵守憲法、法律和職業(yè)道德，為人師表;
(二)嚴(yán)格遵守國(guó)家計(jì)劃生育政策;
(十)依法應(yīng)履行的其他義務(wù)。
第十八條 本合同期滿(mǎn)或法律規(guī)定的合同終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。
第十九條 本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可變更或解除。
第二十條 乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方可隨時(shí)解除合同：
(一)有違法的行為，并被司法機(jī)關(guān)采取人身限制措施的;
(二)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;
(三)違反學(xué)校規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律達(dá)到解聘條件的;
(四)簽訂合同時(shí)采取欺騙手段故意隱瞞個(gè)人重要事項(xiàng)的;
(五)故意不履行崗位職責(zé)，給學(xué)校工作造成損失的;
(六)體罰學(xué)生，侮辱學(xué)生的;
(七)連續(xù)曠工超過(guò) 個(gè)工作日或者1學(xué)年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò) 個(gè)工作日的。
(三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
第二十二條 乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方不得解聘
(一)患病或非因公負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;
(二)符合計(jì)劃生育政策的女性受聘者在孕期、產(chǎn)假及哺乳期內(nèi)的;
(三)因公負(fù)傷、致殘而喪失勞動(dòng)能力的。
第二十三條 有下列情形之一的，乙方可隨時(shí)通知甲方解除合同：：
(一)在試用期內(nèi)的;
(二)甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(三)甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的。
第二十四條 甲方在試用期內(nèi)解除合同的，應(yīng)按約定的試用期工資依法支付給乙方工資。
第二十五條 為保證正常的教育教學(xué)秩序，乙方在合同期未滿(mǎn)，提前三十天以書(shū)面形式通知甲方要求解除聘用合同而離職的，甲方可以不支付除工資以外其他形式的報(bào)酬。
(一)甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;
(二)甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(三)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
(四)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;
(七)甲方向乙方提出解除合同并與乙方協(xié)商一致的;
(十)法律、行政法規(guī)規(guī)定的解除合同需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的其他情形。
第二十七條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按乙方在本單位連續(xù)工作年限計(jì)算：每滿(mǎn)一年的，發(fā)給乙方一個(gè)月的月工資(月工資是指在合同解除或者終止前十二個(gè)月從甲方獲得的總收入的平均數(shù));六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，按一年計(jì)算;不滿(mǎn)六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
第二十八條 甲方違反國(guó)家法律、法規(guī)的規(guī)定解除或者終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行本合同的，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，甲方依照規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第二十九條 甲方為乙方提供專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與乙方訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。
乙方違反服務(wù)期約定的，按照約定向甲方支付違約金。
甲方與乙方約定服務(wù)期的，不影響按照正常的工資調(diào)整機(jī)制調(diào)整乙方在服務(wù)期期間的勞動(dòng)報(bào)酬。
第三十條 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人應(yīng)平等協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以按相關(guān)法律法規(guī)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第三十一條 本合同與今后國(guó)家、省、市、區(qū)有關(guān)規(guī)定相悖的，按國(guó)家、省、市、區(qū)規(guī)定執(zhí)行;國(guó)家、省、市、區(qū)沒(méi)有規(guī)定的，由甲乙雙方商定。
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若乙方上述聯(lián)系方式發(fā)生變更，乙方應(yīng)在變更之后三日內(nèi)及時(shí)書(shū)面通知甲方，否則甲方視同上述已有聯(lián)系方式為乙方的有效聯(lián)系方式，向上述地址寄出文件即視為有效送達(dá)。
第三十三條 本聘用合同一式兩份，由甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。(以下無(wú)正文，為合同簽章頁(yè))
甲方(公章)： 乙方(簽字或蓋章)：
法定代表人：
(簽字或蓋章)
簽訂日期： 年 月 日簽訂日期： 年 月 日
英語(yǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同 合伙合同優(yōu)質(zhì)篇五
雇員：__________________
為本合同之目的，下列術(shù)語(yǔ)應(yīng)具有下文規(guī)定的含義：
1.“保密信息”：指不論以何種形式傳播或保存的與公司或其關(guān)聯(lián)公司的產(chǎn)品、服務(wù)、經(jīng)營(yíng)、保密方法和知識(shí)、系統(tǒng)、工藝、程序、現(xiàn)有及潛在客戶(hù)名單和信息、手冊(cè)、培訓(xùn)資料、計(jì)劃或預(yù)測(cè)、財(cái)務(wù)信息、專(zhuān)有知識(shí)、設(shè)計(jì)權(quán)、商業(yè)秘密、商機(jī)和業(yè)務(wù)事宜有關(guān)的所有信息。
2.“競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)”：指公司或其關(guān)聯(lián)公司從事或計(jì)劃從事的業(yè)務(wù);和與公司或其關(guān)聯(lián)公司所經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù)相同、相近或相競(jìng)爭(zhēng)的其他業(yè)務(wù)。
3.“競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手”：指除公司或其關(guān)聯(lián)公司外從事競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的任何個(gè)人、公司、合伙、合資企業(yè)、獨(dú)資企業(yè)或其他實(shí)體。
4.“區(qū)域”：指公司或其關(guān)聯(lián)公司從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。
5.“期限”：指雇員受聘于公司的期限和該期限終止后_________年的時(shí)間。
6.“關(guān)聯(lián)公司”：指控制公司的、由公司控制的或與公司受到共同控制的任何其他法人。
1.雇員承諾對(duì)保密信息嚴(yán)格保密，并在其與公司的聘用關(guān)系終止時(shí)向公司返還所有保密信息及其載體和復(fù)印件。
2.雇員承諾，在期限內(nèi)不以任何方式
(1)向公司或其關(guān)聯(lián)公司的任何其他與使用保密信息的工作無(wú)關(guān)的雇員;
(2)向任何競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手;
(3)為公司利益之外的任何目的向任何其他個(gè)人或?qū)嶓w披露任何保密信息的全部或部分，除非該等披露是法律所要求的;在這種情況下，披露應(yīng)在該等法律所明確要求的范圍內(nèi)進(jìn)行。
(1)投資或從事公司業(yè)務(wù)之外的競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)，或成立從事競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的組織;
(2)向競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手提供任何服務(wù)或披露任何保密信息。
(2)任何客戶(hù)、供應(yīng)商、被許可人、許可人或與公司或其關(guān)聯(lián)公司有實(shí)際或潛在業(yè)務(wù)關(guān)系的其他人或?qū)嶓w(包括任何潛在的客戶(hù)、供應(yīng)商或被許可人等)終止或以其他方式改變與公司或其關(guān)聯(lián)公司的業(yè)務(wù)關(guān)系。
3.雇員承諾，其未簽訂過(guò)且不會(huì)簽訂任何與本合同條款相沖突的書(shū)面或口頭合同。
雇員在此確認(rèn)，其將從公司不時(shí)取得的薪金和其他補(bǔ)償或利益構(gòu)成其在本合同第二、三條中所作承諾的全部對(duì)價(jià)。
雙方同意在法律允許的范圍內(nèi)最大限度地執(zhí)行本合同，本合同任何部分的無(wú)效、非法或不可執(zhí)行均不影響或削弱本合同其余部分的有效、合法與可執(zhí)行性。
雙方同意，本合同第二、三條中所作約定的范圍和性質(zhì)是公平合理的，在此約定的時(shí)間、地理區(qū)域和范圍是為保護(hù)公司和其關(guān)聯(lián)公司充分使用其商譽(yù)開(kāi)展經(jīng)營(yíng)所必需的。
雇員承認(rèn)，其違反本合同將給公司和/或其關(guān)聯(lián)公司造成無(wú)法彌補(bǔ)的損害，并且通過(guò)任何訴訟獲得的金錢(qián)賠償都不足以充分補(bǔ)償該等損害。雇員同意，公司和/或其關(guān)聯(lián)公司有權(quán)通過(guò)臨時(shí)限制令、禁止令、對(duì)本合同條款的實(shí)際履行或其他救濟(jì)措施來(lái)防止對(duì)本合同的違反。但本條的規(guī)定不應(yīng)被解釋為公司和/或其關(guān)聯(lián)公司放棄任何獲得損害賠償或其他救濟(jì)的權(quán)利。
1.本合同構(gòu)成雙方就本合同題述事項(xiàng)所達(dá)成的完整的合同和共識(shí)。非經(jīng)雙方書(shū)面同意，本合同不得被修改、補(bǔ)充或變更。
2.雇員不得轉(zhuǎn)讓本合同或由本合同產(chǎn)生的任何義務(wù)或權(quán)益。
1.本合同受中華人民共和國(guó)法律管轄，并應(yīng)根據(jù)其進(jìn)行解釋。
2.雙方應(yīng)努力通過(guò)友好協(xié)商解決由本合同產(chǎn)生的或與本合同有關(guān)的所有爭(zhēng)議。如協(xié)商未果，該等爭(zhēng)議應(yīng)被提交中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)根據(jù)其規(guī)則和程序在[北京/上海]仲裁解決。仲裁過(guò)程中，雙方應(yīng)盡可能得繼續(xù)履行本合同除爭(zhēng)議事項(xiàng)外的其余部分。
本合同一式兩份，合同雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
雙方在此于文末載明之日鄭重簽署本合同，以昭信守。
英語(yǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同 合伙合同優(yōu)質(zhì)篇六
為了規(guī)范合伙人的行為，保護(hù)合伙店鋪及其合伙人的合法利益，甲、乙雙方本著自愿、平等、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂本協(xié)議。
第一條 合伙宗旨
甲、乙雙方本著互利互惠、共同勞動(dòng)、共同經(jīng)營(yíng)、共同發(fā)展的原則，共同經(jīng)營(yíng)果餐時(shí)客線下店業(yè)務(wù)。
第二條 合伙店鋪概況
名稱(chēng)：果餐時(shí)客線下店
經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所：
經(jīng)營(yíng)范圍：快餐、外賣(mài)、榨汁、水果等品類(lèi)
第三條 合伙期限
合伙期限自20xx年1月10日起，至店鋪不再經(jīng)營(yíng)為止。
第四條 出資方式
甲方出資裝修、設(shè)備及相關(guān)費(fèi)用，以現(xiàn)金方式出資，股份占比為：90%;乙方以店面轉(zhuǎn)讓費(fèi)方式出資，股份占比為：10%。
另外：雙方約定店鋪轉(zhuǎn)讓費(fèi)以6萬(wàn)元為限，每年返還2萬(wàn)，逐月返還，連續(xù)3年，3年后終止，但股份比例保持。如沒(méi)經(jīng)營(yíng)到3年，甲方須補(bǔ)齊余額，然后再按股份比例進(jìn)行分配。
合伙期間各合伙人的出資乃為共有財(cái)產(chǎn)，不得隨意請(qǐng)求分割。合伙終止后，各合伙人的出資比例乃為個(gè)人所有，屆時(shí)予以清算分割。
第五條 合伙店鋪登記
全體合伙人同意指定南昌果餐信息科技有限公司為代表作為申請(qǐng)人，向青云小鎮(zhèn)招商運(yùn)營(yíng)管理中心申請(qǐng)店鋪經(jīng)營(yíng)資格。
第六條 盈余分配
1、合伙各方共同經(jīng)營(yíng)、共同管理，共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，共負(fù)盈虧。
2、盈余分配以每季度盈利為依據(jù)，按比例分配。
3、合伙店鋪的利益分配、虧損，如另有變動(dòng)的，其具體方案由全體合伙人協(xié)商決定。
第七條 店鋪的管理
1、店鋪暫時(shí)委托 為店長(zhǎng)，負(fù)責(zé)店鋪日常銷(xiāo)售，底薪20xx元，績(jī)效提成2%。
2、各商品售價(jià)均按公司規(guī)定，所有運(yùn)營(yíng)體系按公司系統(tǒng)執(zhí)行。
3、月盤(pán)點(diǎn)一次，核對(duì)營(yíng)業(yè)額。
第八條 店鋪事務(wù)的決定
下列事務(wù)必須經(jīng)全體合伙人同意：
1、處分合伙店鋪不動(dòng)產(chǎn);
2、改變合伙店鋪名稱(chēng);
3、聘任合伙人以外的人擔(dān)任店長(zhǎng)。
第九條 禁止行為
合伙人在合伙期間有下列情形之一時(shí)，必須禁止：
2、禁止合伙人從事?lián)p害本合伙店鋪利益的活動(dòng)。
如合伙人違反上述各條，其業(yè)務(wù)獲得的利益歸本合伙店鋪，造成損失按實(shí)際損失賠償。勸阻不聽(tīng)者，可由其他合伙人決定除名。
第十條 除名退伙的情形
合伙人有下列情形之一的，經(jīng)其他合伙人同意，可以決議將其除名：
1、未履行出資義務(wù);
2、因故意或者重大過(guò)失給合伙店鋪造成損失;
4、合伙協(xié)議約定的其他事由。
第十一條 退伙程序
合伙人退伙時(shí)按下列順序進(jìn)行：
1、退伙需提前30日通知其他合伙人;
3、退伙人不論何種方式出資，均按店鋪的實(shí)際情況，由全體合伙人決定，退還貨幣或?qū)嵨铩?BR> 第十二條 違約責(zé)任
2、合伙人違反本協(xié)議關(guān)于禁止行為規(guī)定的，應(yīng)按合伙實(shí)際損失賠償，勸阻不聽(tīng)者可由全體合伙人決定除名。
第十三條 聲明和保證
本協(xié)議簽署各方作出如下聲明和保證：
1、合伙人各方均為具有獨(dú)立民事行為能力的自然人，并擁有合法的權(quán)利或授權(quán)簽訂本協(xié)議。
2、合伙人各方投入本店鋪的資金，均為各合伙人所擁有的合法財(cái)產(chǎn)。
第十四條 補(bǔ)充與附件
本協(xié)議未盡事宜，依照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行，法律、法規(guī)未作規(guī)定的，甲乙雙方可以達(dá)成書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。本協(xié)議的附件和補(bǔ)充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的組成部分，與本協(xié)議同具有同等的法律效力。
第十五條協(xié)議的效力
1、本協(xié)議自各方簽字之日起生效。
2、本協(xié)議一式貳份，甲方、乙方各一份，均具有同等法律效力。
3、本協(xié)議的附件和補(bǔ)充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的組成部分，與本協(xié)議具有同等的法律效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________