隨著法律觀念的日漸普及，我們用到合同的地方越來越多，正常情況下，簽訂合同必須經過規(guī)定的方式。合同對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇合同。以下是我為大家搜集的合同范文，僅供參考，一起來看看吧
月嫂協(xié)議合同免費精選篇一
乙方： 電話： 身份證號碼：
一、 甲乙雙方約定事項：
1、 服務期限____年__月__日起至____年__月__日止，共計26天。
2、 服務費用____元，大寫_____元，服務期內休息四天，具體時間雙方協(xié)商，合同簽訂當日甲方向乙方支付服務費定金____元，服務至第七天將全款的50%____元付清，第十三天將全款金額____元付清。
3、 國家法定節(jié)假日，乙方是否休息，由雙方協(xié)商，如不能休息，甲方可參照國家有關節(jié)假日標準，支付乙方報酬(一天工資的雙倍)，(元旦一天，清明一天，端午一天，中秋節(jié)二天，國慶節(jié)三天，春節(jié)三天)。
4、 乙方工作時間，正常每天24小時不斷性服務，時間長、責任重，因此甲方不得隨意額外增加乙方的其它服務內容，必須保證乙方體力充沛，精力旺盛，保證順利完成母嬰的正常護理工作。
5、 由于工作的特殊性與活動性，乙方可以根據客戶需求轉為第三方服務。
6、 若有早產兒未滿37周新生兒，體重低于2500克，需再加護理費壹仟元。
二、 服務內容：
1、 產婦
a 根據產婦的飲食習慣合理的安排營養(yǎng)餐
b 指導產婦實行母乳喂養(yǎng)，按需哺乳。
c 指導產婦進行乳房按摩與護理，防止乳房下垂、松弛。
d 協(xié)助產婦進行個人衛(wèi)生清潔，做好會陰沖洗及傷口護理，防止細菌感染。
2、嬰兒
a 科學、合理健康喂養(yǎng)嬰兒，保證嬰兒健康的營養(yǎng)需要。
b 安撫哭鬧嬰兒、呵護入眠。
c 為嬰兒洗澡、按摩、撫摸，增加與寶寶的情感交流，促進嬰兒健康發(fā)育，及時為嬰兒換衣服、尿布。
d 做好臍部護理，臀部護理，保持干爽，防止感染。
e 隨時對嬰兒的身體狀況(食欲、食量黃疸、體溫、大小便)的觀察 f 培養(yǎng)嬰兒的良好的生活習慣。
三、甲乙雙方的權利和義務
1、甲方的權利：甲方有權要求乙方提供有效的健康證明及有效證件。
甲方的義務：按時向乙方支付服務費，不得以任何理由拖欠，為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件，配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協(xié)助。
2、 乙方的權利：乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排，并要求甲方提供有效的健康證明。
本協(xié)議自雙方簽字生效，甲乙雙方各執(zhí)一份，如有違約，由違約方向對方賠償相應損失，本協(xié)議未約定事項，由雙方協(xié)商解決。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
月嫂協(xié)議合同免費精選篇二
乙方（月嫂）： 身份證號： 電話：
丙 方：
甲乙丙三方是平等民事主體，三方是平等民事關系。三方本著自愿的原則，協(xié)商簽訂本合同，以確保甲乙丙三方的合法權益不受侵犯。
方也愿意為甲方提供此項服務。
第二條 甲方家庭住址 。甲方在三天之內如覺不滿意，可由乙方再另
行調換一名“金牌月嫂”，但不影響合同其他條款的履行，在合同期內最多調換一次。
務 天或月，合同期自 年 月 日至 年 月 日止。
第四條服務地點（家庭住址）：
第五條服務費：
人民幣在合同簽定之日支付；乙方安排月嫂正式上崗三日之內甲方需支付剩余的全部服務費 元，如有其他費用產生，由甲、丙雙方進行適時結算，所有費用款項均由乙方委派專人收取，不得由月嫂代收。
2、長期合同服務費服務費共計個月支付一次，定金為元，定金從初次服務費中沖減。初次支付費用于本合同簽定之日支付，甲方初次支付金額為 元，以后每 個月應支付一次費用，金額為，甲方須在每個周期結束前一周支付下一周期服務費，否則乙方可提前無條件終止本合同，同時甲方須向乙方賠償本合同金額兩倍的違約金。
第六條 甲方權利和義務
1. 若對乙方安排的月嫂服務不滿意，如月嫂工作能力差或態(tài)度散漫惡劣、不服從甲方合理的工作安排、 不能勝任相應工作、存在違反國家法律法規(guī)的行為，甲方有權要求乙方調換人員。
2. 甲方有權拒絕月嫂在其住所從事與約定服務無關的.活動。
的，需另支付 費用給乙方。
遭受人身、財產等損害時，甲方負有全部賠償責任。
5. 不得與乙方月嫂私下達成任何協(xié)議；如無續(xù)約合同，不得以任何理由挽留乙方月嫂繼續(xù)服務；不得不經乙方同意安排月嫂到第三方工作；不得引誘乙方月嫂違反乙方和月嫂之間勞動合同，導致月嫂從乙方辭職而為甲方服務；否則賠償乙方本合同金額5倍的經濟損失。
6. 甲方及其家屬應尊重月嫂人格，保持與月嫂良好的互動和溝通，甲方有義務向家庭成員申明月嫂只聽從于甲方本人的合理工作安排。
7. 甲方對月嫂在服務期間和服務場所的安全負責，不得指使其從事危險工作及違法工作；如遇月嫂突發(fā)急病或其他傷害時，甲方應采取必要的救治措施；月嫂離開服務地點外出，未按時返回或發(fā)生意外，甲方應在24小時內通知乙方。
8. 甲方有義務在約定時間內付清相應費用，否則自逾期之日起每日按甲方應付未付款的2%向乙方支付違約金；甲方逾期超過7日，乙方有權單方解除本合同，甲方應向乙方支付3000元的違約金。
9. 甲方有義務保守合同內容中包含的各項商業(yè)秘密，如約定的服務費用、交費方式、服務內容、聯(lián)系方式等，保證不向第三方透露本合同的任何信息，否則賠償乙方3000元的損失費，損失費不足以彌補乙方損失的，甲方應賠償乙方的全部損失。
第七條乙方的權利和義務
1. 按照合同約定的《服務內容》認真履行義務，督促和指導月嫂做好服務工作。
2. 乙方應與甲方保持經常的聯(lián)系，有義務保持溝通渠道的暢通，及時處理甲方的反饋意見；乙方客服主管姓名 電話座機 。
3. 為甲方委派經身份驗證、體檢合格、誠實可靠、技能過硬的“金牌月嫂”，并按時進入甲方家庭服務。
4. 乙方月嫂有事請假外出應征得甲方同意，禁止擅自離崗。
5. 乙方月嫂有權拒絕從事與合同內容不符的工作，有權拒絕為其他第三方服務，包括為甲方的家庭成員服務，有權拒絕甲方的家務勞動，有權拒絕在非約定地址服務（母嬰需在外治療的或經乙方同意的除外）。
6. 不得在甲方住處從事與合同約定服務無關的活動；不得有任何主觀惡意損害甲方合法權益的行為；因乙方原因而造成甲方人身或其他權益受侵害的，乙方要承擔相應的法律責任和經濟賠償。
7. 乙方在本合同簽定時需向甲方主動出示乙方公司營業(yè)執(zhí)照，乙方月嫂的身份證、健康證、育嬰師資格證等有效信息。
8. 乙方有義務對月嫂進行定期不定期的檢查、督促和指導，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；有義務對甲方進進定期不定期地回訪、慰問，了解乙方月嫂工作和服務情況，及時解決甲方投訴和合理要求。
9. 因乙方月嫂原因（如生病、事假等）造成月嫂不能繼續(xù)服務時，有權為甲方調換同等級別的月嫂，本協(xié)議繼續(xù)有效。
10. 如因甲方原因導致乙方月嫂不能繼續(xù)履行職責的乙方有權終止合同并且不退還甲方費用，如發(fā)生不尊重月嫂人格、打罵月嫂、多次重復讓月嫂從事《服務內容》之外的工作而被月嫂拒絕的；不按時支付乙方相關費用的等。
第八條 其它約定
1. 服務期滿甲方若延長服務期，應征求乙方同意并提前7天與乙方續(xù)簽合同。
有無財物丟失或人身損害，確認無誤后本合同自動終止，不再為他方損失承擔責任。
3. 合同的附件《服務內容》作為本合同的補充條款，與本合同具有同等法律效力。
4.
5.未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
甲方：
年月日
月日
年月日丙方： 年乙方：
月嫂協(xié)議合同免費精選篇三
1服務期限：
______年______月______日起至______年______月______日止，共計___天(因產婦預產期無法完全精準，要求乙方根據具體生產日期略調節(jié)服務時間，總計天即可。具體調節(jié)由甲方和乙方根據具體情況商量決定)。
2服務費用：
甲方應支付乙方服務費共計__________元整人民幣。簽訂本合同之日起甲方向乙方預交定金__________元整人民幣，余款在服務終止日全額付清。
3乙方月嫂工作時間：
正常為每天24小時間斷性服務，時間長，責任重，因此甲方不得隨意額外增加月嫂的其他服務內容，保讓月嫂的體力充沛，精力旺盛，順利完成母嬰的月中護理工作，服務時間每月為26天。
4服務內容：
(1)照顧產婦
b給產婦洗衣服(不洗內褲、襪子、以防細菌感染)；
d產婦室內環(huán)境指導和協(xié)助刷牙、梳頭、沐浴等；
e教產婦學做產婦操，產婦形體恢復指導，以利于產婦的宮頸復位；
f做好產婦的心理指導。
(2)照顧嬰兒
a新生兒的科學喂養(yǎng)、護理、觀察；
c育兒常識及嬰兒用品的消毒等；
d嬰兒預防接種；
f及時為嬰兒更換衣服、尿布，安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等；
g掌握嬰兒生長發(fā)育情況，包括每日測量嬰兒的體溫，定期測量嬰兒的身高、體重。隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、大小便等)觀察記錄。
h培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣。
1甲方的權利
(1)甲方可在服務內容的工作范圍內，安排乙方工作
(2)甲方有權要求乙方體檢，并提供有效的健康證明。
2甲方的義務
(1)按時向乙方支付服務費
(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協(xié)助；
(3)為乙方提供食宿。
3乙方的權利
(1)甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當?shù)膱蟪辏?BR> (2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。
4乙方的義務
(1)嚴格按照服務內容為甲方提供服務；
(2)在工作時，乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。
1不服從甲方合理工作安排的；
2未經甲方同意，乙方擅自離崗；
3被證明有偷盜行為的；
4不能勝任相應工作的；
5身體有病，不能繼續(xù)從事月嫂工作的。
6違反國家法律、法規(guī)
1甲方的工作安排違反國家法律、法規(guī)；
2甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。
四其他約定：
1簽訂合同之前，乙方要持有效證件(身份證、健康證、上崗證)
4服務期結束后，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時，乙方應予以解答。
5若乙方在服務期間表現(xiàn)良好，甲方愿無償為乙方提供客源。
6甲乙雙方欲中途解除合同，需提前一周通知合同另一方。雙方應協(xié)商一致方可解除合同，否則若甲方違約，定金不再退還，若乙方違約，須雙倍退還定金。
五因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法：
雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟。
六本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式_____份，甲乙雙方各執(zhí)_____份。
常住地址：_________________________
日期：_______________
月嫂協(xié)議合同免費精選篇四
乙方(雇員)： 身份證號：
一、服務內容
1、 產婦的基礎護理：
c、制作產婦的營養(yǎng)餐和催乳湯水，平衡營養(yǎng)，促進產后康復及乳汁分泌;
f、隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。
2、 新生兒的基礎護理：
e、給予嬰兒正確的引導，培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣。
3、其他
協(xié)助甲方家人進行一些力所能及的洗衣、煮飯、打掃衛(wèi)生等日常家務。
二、服務時間
1、乙方每月工作日為28天。
2、乙方工作時間正常為每天24小時間斷性服務。
三、服務費用
服務費用為 元/月，甲方于每月7日支付給乙方月工資的50%，每月 日把余額付清。
四、甲方權利和義務
1、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;
3、甲方有義務按時支付服務費用。
4、甲方有權保存乙方有效身份證件。
5、甲方有權要求出示乙方對傳染病系列進行體檢的體檢報告(體檢報告時間有效期內)，如果體檢不合格，甲方有權要求解聘。
五、乙方權利和義務
1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;
2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;
3、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩、產婦;
4、乙方自愿將合法身份證件交由甲方保管。
6、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;
8、乙方如欲解除合同，則需提前10天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
9、乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
六、合同的`生效
1、本合同自雙方簽字時生效。
2、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
月嫂協(xié)議合同免費精選篇五
身份證號碼：
乙方(被雇傭方)：
身份證號碼：
一、甲乙雙方協(xié)定事項：
1、服務期限：
自年月日起至月日止共計天。
2、服務費用：
甲方向乙方支付服務費共計人民幣元；簽訂本合同之日起甲方向乙方預交定金元整，余款在服務終止日全額付清。
3、服務內容：
1、產婦
a、科學合理安排產婦膳食，平衡營養(yǎng)，促進產后康復及乳汁分泌。
b、指導產婦實行母乳喂養(yǎng)，按需哺喂。
c、協(xié)助產婦進行個人衛(wèi)生清潔，做好會陰及傷口護理，防止細菌感染，指導產婦產后運動。
d、紓解產婦產后焦慮、煩躁等情緒，盡快恢復健康。
2、嬰兒
a、科學、合理健康喂養(yǎng)嬰兒，保證嬰兒健康的營養(yǎng)需要。
b、為嬰兒洗澡、撫觸，增加與寶寶情感交流，促進嬰兒健康發(fā)育，及時為嬰兒更換衣物，尿布等。
c、做好臍部護理，臀部護理，保持干爽，防止感染。
d、隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察，培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣。
3、其他
產婦及嬰兒的衣物清洗及產婦月子間的衛(wèi)生。
二、甲乙雙方的權利與義務
1、甲方的權利
(1)甲方可在服務內容的工作范圍內，安排乙方工作。
(2)甲方有權要求乙方提供正規(guī)月嫂證書以及身份證。
2、甲方的義務
(1)按時向乙方支付服務費。
(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協(xié)助。
(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。
3、乙方的權利
(1)甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當?shù)膱蟪辍?BR> (2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。
4、乙方的義務
(1)嚴格按照服務內容為甲方提供服務。
(2)在工作時，乙方需愛護甲方的財務。
1、違法國家法律、法規(guī)。
2、不服從甲方合理工作安排的。
3、未經甲方同意，乙方擅自離崗。
4、身體有病，不能繼續(xù)從事月嫂工作的。
四、在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權終止合同，并要求甲方按工作天數(shù)折算工資給乙方。
1、甲方的工作安排違法國家法律、法規(guī)。
2、甲方以任何理由對乙方實施搜身，扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。
五、因履行本合同發(fā)生爭議時的解決辦法。
雙方因履行合同發(fā)生爭議，應當先協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟。
六、本合同自甲乙雙方簽字后生效，本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
常住地址：常住地址
聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：
月嫂協(xié)議合同免費精選篇六
乙方(雇員)： 身份證號：
1. 產婦的基礎護理：
f.隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。
2. 新生兒的基礎護理：
d、寶寶的情感和潛能開發(fā)，月嫂需能安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠，為寶寶做嬰兒操，鍛煉寶寶的四肢協(xié)調能力，開發(fā)大腦并給予寶寶美妙的情感撫慰; e、給予嬰兒正確的引導，培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣。
3.其他
協(xié)助甲方家人進行一些力所能及的洗衣、煮飯、打掃衛(wèi)生等日常家務。
1.乙方每月工作日為28天。
2.乙方工作時間正常為每天24小時間斷性服務。
服務費用為 元/月，甲方于每月7日支付給乙方月工資的50%，每月 日把余額付清。
1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;
3.甲方有義務按時支付服務費用。
4.甲方有權保存乙方有效身份證件。
5.甲方有權要求出示乙方對傳染病系列進行體檢的體檢報告(體檢報告時間有效期內)，如果體檢不合格，甲方有權要求解聘。
1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;
2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;
3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩、產婦;
4.乙方自愿將合法身份證件交由甲方保管。
6.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;
8.乙方如欲解除合同，則需提前10天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
9.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
1.本合同自雙方簽字時生效。
2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
月嫂協(xié)議合同免費精選篇七
乙方：
為明確雙方權利和義務，本著互惠互利，自主自愿的原則立如下協(xié)議合同：
壹：甲方根據乙方的請求，為乙方委派技術級別為級的月嫂，給甲方預交全額費用，第一期(28天)為人民幣現(xiàn)金：元，服務期限為至。若使用公司物品時見清單(另列附件)。貳：月嫂在為乙方服務期間，吃住行隨乙方，不能特殊化。工作中乙方應積極配合月嫂服務工作，并接受月嫂正確指導，平等相處。工作完畢時，乙方據實給月嫂簽發(fā)用于回執(zhí)給甲方的滿意程度表。
叁：甲方所委派的月嫂工作行為標準要符合甲方章程。除必須自帶物品外，工作中所需物品由乙方保質保量保期備齊。月嫂代表甲方提供具體服務事宜。乙方不得要求月嫂去做非自愿的份外事情。若確實因月嫂失誤造成乙方損害的?？鄢律┫鄳べY賠償乙方。甲方要求月嫂不接受乙方的紅包和禮品。
肆：乙方若要求延長或縮短服務期間，均需提前三天告知甲方，并說明原因。甲方同意時辦理相關手續(xù)。工作中若需要第三方協(xié)助時，所需費用由乙方另行支付。
伍：為保證甲乙雙方長期利益，甲乙雙方要保持及時的溝通聯(lián)系，絕不允許私下進行違反三方利益的行為，力求建立長期的相互信賴的合作關系，甲方愿為乙方的母嬰護理相關事物做出全力以赴的努力。
附加內容，甲乙雙方己協(xié)商：如丙方不能勝任此工作，根乙方要求可做及時調換，否則，乙方付丙方實際上工作天數(shù)工資，預交現(xiàn)金余額由甲方退還乙方。
陸：未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。本合同一式兩份，雙方各持一份。
甲方：乙方：
地址：住址：
電話：年月日
月嫂協(xié)議合同免費精選篇八
聘用單位：_____________________（以下簡稱甲方）
地址：_________________________
法定代表人：___________________
委托代理人：___________________
聯(lián)系方式：_____________________
受聘人：_______________________（以下簡稱乙方）
性別：_________________________
現(xiàn)住址：_______________________
身份證號：_____________________
聯(lián)系方式：_____________________
甲乙雙方根據《^v^勞動法》以及國家和本市的其他有關法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
1、合同有效期：自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止（其中_______年_____月_____日至_______年_____月_____日為見習期、試用期），合同期滿聘用關系自然終止。
2、聘用合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、簽訂聘用合同的期限，不得超過國家規(guī)定的退離休時間，國家和本市另有規(guī)定可以延長（推遲）退休年齡（時間）的，可在乙方達到法定離退休年齡時，再根據規(guī)定條件，續(xù)訂聘用合同。
4、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。
1、乙方根據甲方的工作需要，擔任xx崗位的工作。（工種）
2、甲方根據工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn)，可以調整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。
1、甲方實行_______的.工作制度。
2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
3、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。
4、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務知識培訓。
風險告知：用人單位招用勞動者，不得要求勞動者提供保證或者以其他任何名義向勞動者收取財物，不得以風險典質金的名義收取任何財物。需要注意的是：用人單位違背限定，以保證或者其他名義向勞動者收取財物的，由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人，并以每人五百元以上二千元以下的準則處以罰金；給勞動者導致?lián)p害的，應當承受賠償職責。勞動者依法解除或者終止勞動合同，用人單位扣押勞動者檔案或者其他物品的，依照前款限定處罰。
1、根據國家、市府和單位的有關規(guī)定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為_______元人民幣。
2、甲方根據國家、市府和單位的有關規(guī)定，調整乙方的工資。
3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。
4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。
5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險金、待業(yè)保險金和其它社會保險金。
1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。
2、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。
3、甲方按市府和單位有關規(guī)定，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。
4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方按市府和單位的有關規(guī)定經予處罰。
1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。
4、經聘用合同雙方當事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
（1）在試用期內被證明不符合聘用條件的；
（2）嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的；
（3）故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的；
（4）嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的；
（5）被依法追究刑事責任的。
6、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。
（1）乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的。
（4）乙方不履行聘用合同的。
7、有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同
（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
8、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
（1）在試用期內的；
（2）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
9、乙方要求解除聘用合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。
1、經聘用合同當事人協(xié)商一致，由甲方解除聘用合同的（不包括在見習期），甲方應根據乙方在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經濟補償，最多不超過十二個月。
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應按其在本單位工作年限，工作時間每滿一年，發(fā)給相當于一個月工資的經濟補償金，最多不超過十二個月。
3、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發(fā)給相當一個月工資的經濟補償金。
4、甲方單位被撤銷的，甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經濟補償金。工作時間每滿一年，發(fā)給相當一個月工資的經濟補償金。（經濟補償金的工資計算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資）。
5、聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規(guī)定的期限，支付當月基本工資作為的違約金給甲方。
6、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。
1、甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議的，當事人可以向本單位爭議調解委員會申請調解，調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服的，可以向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式_____份，甲方_____份，乙方_____份，經甲、乙雙方簽字后生效。
3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。
風險告知：隨著事業(yè)單位聘用合同應用的深入，聘用合同裁員糾紛必將大幅增加。對于聘用單位而言，嚴格按照法律的規(guī)定進行管理是極其重要的，否則將會引致爭議的發(fā)生，甚至給聘用單位帶來一定的負面影響。因此，聘用單位必須引起高度重視。在聘用合同簽訂、履行、續(xù)聘、解除和終止等日常管理工作中，除了嚴格遵紀守法之外，還應當加強證據收集意識，收集保管聘用合同、規(guī)章制度、員工手冊、崗位說明等各種證據，盡一切可能將有關的書面證據完善，盡量做到“白紙黑字”書面化，從而做到有據可查，這是用人單位自我防范的需要，也是把管理工作進一步推向科學化規(guī)范化的需要，對進一步防范爭議、構建和諧的聘用關系有著極其重要的意義。
代表人（簽字）：_________________
_______年_____月_____日
_______年_____月_____日
月嫂協(xié)議合同免費精選篇九
乙方:(東家)
經甲、乙雙方協(xié)商同意，簽訂以下協(xié)議，在協(xié)議有效期間，甲乙雙方必須遵履各自的權益義務。
(一)甲方向乙方收取服務介紹費180元，并負責派出“月嫂”服務員，如果孕婦提前或推遲分娩，甲方三天內派出月嫂。
(二)服務時間：白天工作8小時，晚上起來幫忙嬰兒喂養(yǎng)。
(三)服務內容：
(1)產婦飲食(含加餐點心)、嬰兒的護理。
(2)產婦、嬰兒的衛(wèi)生。
(3)對新生兒開展撫觸。(
4)指導產婦做產婦操、恢復體形。
(5)產婦房間的衛(wèi)生。
(6)向產婦宣傳科學的飲食和嬰兒喂養(yǎng)。
(7)月嫂應遵守職業(yè)道德，盡心盡責服務
(一)乙方做到平等待人，尊重月嫂的人格和勞動，在工作上給予熱情指導，不準虐待。
(二)乙方到“中心”交介紹費180元預定月嫂后，如果不請月嫂，需提前一個月通知甲方，否則180元介紹費不退。
(三)月嫂的工資，由乙方在簽訂協(xié)議時一次性交給甲方，乙方需填寫“回訪單”由月嫂帶回交給甲方。
(四)月嫂的工作期為一個月(28天)，一個月(28天)滿后自行解除協(xié)議關系。若乙方需求延長服務期，應征得甲方同意，乙方會“中心”重新簽訂協(xié)議，續(xù)簽半個月交介紹費100元，一個月交介紹費180元。
(五)甲方派出的月嫂在乙方服務，如果乙方不滿意可調換。
本協(xié)議有效期限為 年 月 日起至 年 月 日止。
甲、乙雙方均按本協(xié)議履行各自的責任、權利、義務，若甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應由爭議方書面告知對方爭議內容，雙方可協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可提交福州市仲裁委員會裁決。
月嫂協(xié)議合同免費精選篇一
乙方： 電話： 身份證號碼：
一、 甲乙雙方約定事項：
1、 服務期限____年__月__日起至____年__月__日止，共計26天。
2、 服務費用____元，大寫_____元，服務期內休息四天，具體時間雙方協(xié)商，合同簽訂當日甲方向乙方支付服務費定金____元，服務至第七天將全款的50%____元付清，第十三天將全款金額____元付清。
3、 國家法定節(jié)假日，乙方是否休息，由雙方協(xié)商，如不能休息，甲方可參照國家有關節(jié)假日標準，支付乙方報酬(一天工資的雙倍)，(元旦一天，清明一天，端午一天，中秋節(jié)二天，國慶節(jié)三天，春節(jié)三天)。
4、 乙方工作時間，正常每天24小時不斷性服務，時間長、責任重，因此甲方不得隨意額外增加乙方的其它服務內容，必須保證乙方體力充沛，精力旺盛，保證順利完成母嬰的正常護理工作。
5、 由于工作的特殊性與活動性，乙方可以根據客戶需求轉為第三方服務。
6、 若有早產兒未滿37周新生兒，體重低于2500克，需再加護理費壹仟元。
二、 服務內容：
1、 產婦
a 根據產婦的飲食習慣合理的安排營養(yǎng)餐
b 指導產婦實行母乳喂養(yǎng)，按需哺乳。
c 指導產婦進行乳房按摩與護理，防止乳房下垂、松弛。
d 協(xié)助產婦進行個人衛(wèi)生清潔，做好會陰沖洗及傷口護理，防止細菌感染。
2、嬰兒
a 科學、合理健康喂養(yǎng)嬰兒，保證嬰兒健康的營養(yǎng)需要。
b 安撫哭鬧嬰兒、呵護入眠。
c 為嬰兒洗澡、按摩、撫摸，增加與寶寶的情感交流，促進嬰兒健康發(fā)育，及時為嬰兒換衣服、尿布。
d 做好臍部護理，臀部護理，保持干爽，防止感染。
e 隨時對嬰兒的身體狀況(食欲、食量黃疸、體溫、大小便)的觀察 f 培養(yǎng)嬰兒的良好的生活習慣。
三、甲乙雙方的權利和義務
1、甲方的權利：甲方有權要求乙方提供有效的健康證明及有效證件。
甲方的義務：按時向乙方支付服務費，不得以任何理由拖欠，為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件，配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協(xié)助。
2、 乙方的權利：乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排，并要求甲方提供有效的健康證明。
本協(xié)議自雙方簽字生效，甲乙雙方各執(zhí)一份，如有違約，由違約方向對方賠償相應損失，本協(xié)議未約定事項，由雙方協(xié)商解決。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
月嫂協(xié)議合同免費精選篇二
乙方（月嫂）： 身份證號： 電話：
丙 方：
甲乙丙三方是平等民事主體，三方是平等民事關系。三方本著自愿的原則，協(xié)商簽訂本合同，以確保甲乙丙三方的合法權益不受侵犯。
方也愿意為甲方提供此項服務。
第二條 甲方家庭住址 。甲方在三天之內如覺不滿意，可由乙方再另
行調換一名“金牌月嫂”，但不影響合同其他條款的履行，在合同期內最多調換一次。
務 天或月，合同期自 年 月 日至 年 月 日止。
第四條服務地點（家庭住址）：
第五條服務費：
人民幣在合同簽定之日支付；乙方安排月嫂正式上崗三日之內甲方需支付剩余的全部服務費 元，如有其他費用產生，由甲、丙雙方進行適時結算，所有費用款項均由乙方委派專人收取，不得由月嫂代收。
2、長期合同服務費服務費共計個月支付一次，定金為元，定金從初次服務費中沖減。初次支付費用于本合同簽定之日支付，甲方初次支付金額為 元，以后每 個月應支付一次費用，金額為，甲方須在每個周期結束前一周支付下一周期服務費，否則乙方可提前無條件終止本合同，同時甲方須向乙方賠償本合同金額兩倍的違約金。
第六條 甲方權利和義務
1. 若對乙方安排的月嫂服務不滿意，如月嫂工作能力差或態(tài)度散漫惡劣、不服從甲方合理的工作安排、 不能勝任相應工作、存在違反國家法律法規(guī)的行為，甲方有權要求乙方調換人員。
2. 甲方有權拒絕月嫂在其住所從事與約定服務無關的.活動。
的，需另支付 費用給乙方。
遭受人身、財產等損害時，甲方負有全部賠償責任。
5. 不得與乙方月嫂私下達成任何協(xié)議；如無續(xù)約合同，不得以任何理由挽留乙方月嫂繼續(xù)服務；不得不經乙方同意安排月嫂到第三方工作；不得引誘乙方月嫂違反乙方和月嫂之間勞動合同，導致月嫂從乙方辭職而為甲方服務；否則賠償乙方本合同金額5倍的經濟損失。
6. 甲方及其家屬應尊重月嫂人格，保持與月嫂良好的互動和溝通，甲方有義務向家庭成員申明月嫂只聽從于甲方本人的合理工作安排。
7. 甲方對月嫂在服務期間和服務場所的安全負責，不得指使其從事危險工作及違法工作；如遇月嫂突發(fā)急病或其他傷害時，甲方應采取必要的救治措施；月嫂離開服務地點外出，未按時返回或發(fā)生意外，甲方應在24小時內通知乙方。
8. 甲方有義務在約定時間內付清相應費用，否則自逾期之日起每日按甲方應付未付款的2%向乙方支付違約金；甲方逾期超過7日，乙方有權單方解除本合同，甲方應向乙方支付3000元的違約金。
9. 甲方有義務保守合同內容中包含的各項商業(yè)秘密，如約定的服務費用、交費方式、服務內容、聯(lián)系方式等，保證不向第三方透露本合同的任何信息，否則賠償乙方3000元的損失費，損失費不足以彌補乙方損失的，甲方應賠償乙方的全部損失。
第七條乙方的權利和義務
1. 按照合同約定的《服務內容》認真履行義務，督促和指導月嫂做好服務工作。
2. 乙方應與甲方保持經常的聯(lián)系，有義務保持溝通渠道的暢通，及時處理甲方的反饋意見；乙方客服主管姓名 電話座機 。
3. 為甲方委派經身份驗證、體檢合格、誠實可靠、技能過硬的“金牌月嫂”，并按時進入甲方家庭服務。
4. 乙方月嫂有事請假外出應征得甲方同意，禁止擅自離崗。
5. 乙方月嫂有權拒絕從事與合同內容不符的工作，有權拒絕為其他第三方服務，包括為甲方的家庭成員服務，有權拒絕甲方的家務勞動，有權拒絕在非約定地址服務（母嬰需在外治療的或經乙方同意的除外）。
6. 不得在甲方住處從事與合同約定服務無關的活動；不得有任何主觀惡意損害甲方合法權益的行為；因乙方原因而造成甲方人身或其他權益受侵害的，乙方要承擔相應的法律責任和經濟賠償。
7. 乙方在本合同簽定時需向甲方主動出示乙方公司營業(yè)執(zhí)照，乙方月嫂的身份證、健康證、育嬰師資格證等有效信息。
8. 乙方有義務對月嫂進行定期不定期的檢查、督促和指導，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；有義務對甲方進進定期不定期地回訪、慰問，了解乙方月嫂工作和服務情況，及時解決甲方投訴和合理要求。
9. 因乙方月嫂原因（如生病、事假等）造成月嫂不能繼續(xù)服務時，有權為甲方調換同等級別的月嫂，本協(xié)議繼續(xù)有效。
10. 如因甲方原因導致乙方月嫂不能繼續(xù)履行職責的乙方有權終止合同并且不退還甲方費用，如發(fā)生不尊重月嫂人格、打罵月嫂、多次重復讓月嫂從事《服務內容》之外的工作而被月嫂拒絕的；不按時支付乙方相關費用的等。
第八條 其它約定
1. 服務期滿甲方若延長服務期，應征求乙方同意并提前7天與乙方續(xù)簽合同。
有無財物丟失或人身損害，確認無誤后本合同自動終止，不再為他方損失承擔責任。
3. 合同的附件《服務內容》作為本合同的補充條款，與本合同具有同等法律效力。
4.
5.未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
甲方：
年月日
月日
年月日丙方： 年乙方：
月嫂協(xié)議合同免費精選篇三
1服務期限：
______年______月______日起至______年______月______日止，共計___天(因產婦預產期無法完全精準，要求乙方根據具體生產日期略調節(jié)服務時間，總計天即可。具體調節(jié)由甲方和乙方根據具體情況商量決定)。
2服務費用：
甲方應支付乙方服務費共計__________元整人民幣。簽訂本合同之日起甲方向乙方預交定金__________元整人民幣，余款在服務終止日全額付清。
3乙方月嫂工作時間：
正常為每天24小時間斷性服務，時間長，責任重，因此甲方不得隨意額外增加月嫂的其他服務內容，保讓月嫂的體力充沛，精力旺盛，順利完成母嬰的月中護理工作，服務時間每月為26天。
4服務內容：
(1)照顧產婦
b給產婦洗衣服(不洗內褲、襪子、以防細菌感染)；
d產婦室內環(huán)境指導和協(xié)助刷牙、梳頭、沐浴等；
e教產婦學做產婦操，產婦形體恢復指導，以利于產婦的宮頸復位；
f做好產婦的心理指導。
(2)照顧嬰兒
a新生兒的科學喂養(yǎng)、護理、觀察；
c育兒常識及嬰兒用品的消毒等；
d嬰兒預防接種；
f及時為嬰兒更換衣服、尿布，安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等；
g掌握嬰兒生長發(fā)育情況，包括每日測量嬰兒的體溫，定期測量嬰兒的身高、體重。隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、大小便等)觀察記錄。
h培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣。
1甲方的權利
(1)甲方可在服務內容的工作范圍內，安排乙方工作
(2)甲方有權要求乙方體檢，并提供有效的健康證明。
2甲方的義務
(1)按時向乙方支付服務費
(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協(xié)助；
(3)為乙方提供食宿。
3乙方的權利
(1)甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當?shù)膱蟪辏?BR> (2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。
4乙方的義務
(1)嚴格按照服務內容為甲方提供服務；
(2)在工作時，乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。
1不服從甲方合理工作安排的；
2未經甲方同意，乙方擅自離崗；
3被證明有偷盜行為的；
4不能勝任相應工作的；
5身體有病，不能繼續(xù)從事月嫂工作的。
6違反國家法律、法規(guī)
1甲方的工作安排違反國家法律、法規(guī)；
2甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。
四其他約定：
1簽訂合同之前，乙方要持有效證件(身份證、健康證、上崗證)
4服務期結束后，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時，乙方應予以解答。
5若乙方在服務期間表現(xiàn)良好，甲方愿無償為乙方提供客源。
6甲乙雙方欲中途解除合同，需提前一周通知合同另一方。雙方應協(xié)商一致方可解除合同，否則若甲方違約，定金不再退還，若乙方違約，須雙倍退還定金。
五因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法：
雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟。
六本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式_____份，甲乙雙方各執(zhí)_____份。
常住地址：_________________________
日期：_______________
月嫂協(xié)議合同免費精選篇四
乙方(雇員)： 身份證號：
一、服務內容
1、 產婦的基礎護理：
c、制作產婦的營養(yǎng)餐和催乳湯水，平衡營養(yǎng)，促進產后康復及乳汁分泌;
f、隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。
2、 新生兒的基礎護理：
e、給予嬰兒正確的引導，培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣。
3、其他
協(xié)助甲方家人進行一些力所能及的洗衣、煮飯、打掃衛(wèi)生等日常家務。
二、服務時間
1、乙方每月工作日為28天。
2、乙方工作時間正常為每天24小時間斷性服務。
三、服務費用
服務費用為 元/月，甲方于每月7日支付給乙方月工資的50%，每月 日把余額付清。
四、甲方權利和義務
1、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;
3、甲方有義務按時支付服務費用。
4、甲方有權保存乙方有效身份證件。
5、甲方有權要求出示乙方對傳染病系列進行體檢的體檢報告(體檢報告時間有效期內)，如果體檢不合格，甲方有權要求解聘。
五、乙方權利和義務
1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;
2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;
3、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩、產婦;
4、乙方自愿將合法身份證件交由甲方保管。
6、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;
8、乙方如欲解除合同，則需提前10天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
9、乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
六、合同的`生效
1、本合同自雙方簽字時生效。
2、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
月嫂協(xié)議合同免費精選篇五
身份證號碼：
乙方(被雇傭方)：
身份證號碼：
一、甲乙雙方協(xié)定事項：
1、服務期限：
自年月日起至月日止共計天。
2、服務費用：
甲方向乙方支付服務費共計人民幣元；簽訂本合同之日起甲方向乙方預交定金元整，余款在服務終止日全額付清。
3、服務內容：
1、產婦
a、科學合理安排產婦膳食，平衡營養(yǎng)，促進產后康復及乳汁分泌。
b、指導產婦實行母乳喂養(yǎng)，按需哺喂。
c、協(xié)助產婦進行個人衛(wèi)生清潔，做好會陰及傷口護理，防止細菌感染，指導產婦產后運動。
d、紓解產婦產后焦慮、煩躁等情緒，盡快恢復健康。
2、嬰兒
a、科學、合理健康喂養(yǎng)嬰兒，保證嬰兒健康的營養(yǎng)需要。
b、為嬰兒洗澡、撫觸，增加與寶寶情感交流，促進嬰兒健康發(fā)育，及時為嬰兒更換衣物，尿布等。
c、做好臍部護理，臀部護理，保持干爽，防止感染。
d、隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察，培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣。
3、其他
產婦及嬰兒的衣物清洗及產婦月子間的衛(wèi)生。
二、甲乙雙方的權利與義務
1、甲方的權利
(1)甲方可在服務內容的工作范圍內，安排乙方工作。
(2)甲方有權要求乙方提供正規(guī)月嫂證書以及身份證。
2、甲方的義務
(1)按時向乙方支付服務費。
(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協(xié)助。
(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。
3、乙方的權利
(1)甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當?shù)膱蟪辍?BR> (2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。
4、乙方的義務
(1)嚴格按照服務內容為甲方提供服務。
(2)在工作時，乙方需愛護甲方的財務。
1、違法國家法律、法規(guī)。
2、不服從甲方合理工作安排的。
3、未經甲方同意，乙方擅自離崗。
4、身體有病，不能繼續(xù)從事月嫂工作的。
四、在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權終止合同，并要求甲方按工作天數(shù)折算工資給乙方。
1、甲方的工作安排違法國家法律、法規(guī)。
2、甲方以任何理由對乙方實施搜身，扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。
五、因履行本合同發(fā)生爭議時的解決辦法。
雙方因履行合同發(fā)生爭議，應當先協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟。
六、本合同自甲乙雙方簽字后生效，本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
常住地址：常住地址
聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：
月嫂協(xié)議合同免費精選篇六
乙方(雇員)： 身份證號：
1. 產婦的基礎護理：
f.隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。
2. 新生兒的基礎護理：
d、寶寶的情感和潛能開發(fā)，月嫂需能安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠，為寶寶做嬰兒操，鍛煉寶寶的四肢協(xié)調能力，開發(fā)大腦并給予寶寶美妙的情感撫慰; e、給予嬰兒正確的引導，培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣。
3.其他
協(xié)助甲方家人進行一些力所能及的洗衣、煮飯、打掃衛(wèi)生等日常家務。
1.乙方每月工作日為28天。
2.乙方工作時間正常為每天24小時間斷性服務。
服務費用為 元/月，甲方于每月7日支付給乙方月工資的50%，每月 日把余額付清。
1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;
3.甲方有義務按時支付服務費用。
4.甲方有權保存乙方有效身份證件。
5.甲方有權要求出示乙方對傳染病系列進行體檢的體檢報告(體檢報告時間有效期內)，如果體檢不合格，甲方有權要求解聘。
1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;
2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;
3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩、產婦;
4.乙方自愿將合法身份證件交由甲方保管。
6.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;
8.乙方如欲解除合同，則需提前10天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
9.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
1.本合同自雙方簽字時生效。
2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
月嫂協(xié)議合同免費精選篇七
乙方：
為明確雙方權利和義務，本著互惠互利，自主自愿的原則立如下協(xié)議合同：
壹：甲方根據乙方的請求，為乙方委派技術級別為級的月嫂，給甲方預交全額費用，第一期(28天)為人民幣現(xiàn)金：元，服務期限為至。若使用公司物品時見清單(另列附件)。貳：月嫂在為乙方服務期間，吃住行隨乙方，不能特殊化。工作中乙方應積極配合月嫂服務工作，并接受月嫂正確指導，平等相處。工作完畢時，乙方據實給月嫂簽發(fā)用于回執(zhí)給甲方的滿意程度表。
叁：甲方所委派的月嫂工作行為標準要符合甲方章程。除必須自帶物品外，工作中所需物品由乙方保質保量保期備齊。月嫂代表甲方提供具體服務事宜。乙方不得要求月嫂去做非自愿的份外事情。若確實因月嫂失誤造成乙方損害的?？鄢律┫鄳べY賠償乙方。甲方要求月嫂不接受乙方的紅包和禮品。
肆：乙方若要求延長或縮短服務期間，均需提前三天告知甲方，并說明原因。甲方同意時辦理相關手續(xù)。工作中若需要第三方協(xié)助時，所需費用由乙方另行支付。
伍：為保證甲乙雙方長期利益，甲乙雙方要保持及時的溝通聯(lián)系，絕不允許私下進行違反三方利益的行為，力求建立長期的相互信賴的合作關系，甲方愿為乙方的母嬰護理相關事物做出全力以赴的努力。
附加內容，甲乙雙方己協(xié)商：如丙方不能勝任此工作，根乙方要求可做及時調換，否則，乙方付丙方實際上工作天數(shù)工資，預交現(xiàn)金余額由甲方退還乙方。
陸：未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。本合同一式兩份，雙方各持一份。
甲方：乙方：
地址：住址：
電話：年月日
月嫂協(xié)議合同免費精選篇八
聘用單位：_____________________（以下簡稱甲方）
地址：_________________________
法定代表人：___________________
委托代理人：___________________
聯(lián)系方式：_____________________
受聘人：_______________________（以下簡稱乙方）
性別：_________________________
現(xiàn)住址：_______________________
身份證號：_____________________
聯(lián)系方式：_____________________
甲乙雙方根據《^v^勞動法》以及國家和本市的其他有關法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
1、合同有效期：自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止（其中_______年_____月_____日至_______年_____月_____日為見習期、試用期），合同期滿聘用關系自然終止。
2、聘用合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、簽訂聘用合同的期限，不得超過國家規(guī)定的退離休時間，國家和本市另有規(guī)定可以延長（推遲）退休年齡（時間）的，可在乙方達到法定離退休年齡時，再根據規(guī)定條件，續(xù)訂聘用合同。
4、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。
1、乙方根據甲方的工作需要，擔任xx崗位的工作。（工種）
2、甲方根據工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn)，可以調整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。
1、甲方實行_______的.工作制度。
2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
3、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。
4、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務知識培訓。
風險告知：用人單位招用勞動者，不得要求勞動者提供保證或者以其他任何名義向勞動者收取財物，不得以風險典質金的名義收取任何財物。需要注意的是：用人單位違背限定，以保證或者其他名義向勞動者收取財物的，由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人，并以每人五百元以上二千元以下的準則處以罰金；給勞動者導致?lián)p害的，應當承受賠償職責。勞動者依法解除或者終止勞動合同，用人單位扣押勞動者檔案或者其他物品的，依照前款限定處罰。
1、根據國家、市府和單位的有關規(guī)定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為_______元人民幣。
2、甲方根據國家、市府和單位的有關規(guī)定，調整乙方的工資。
3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。
4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。
5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險金、待業(yè)保險金和其它社會保險金。
1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。
2、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。
3、甲方按市府和單位有關規(guī)定，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。
4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方按市府和單位的有關規(guī)定經予處罰。
1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。
4、經聘用合同雙方當事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
（1）在試用期內被證明不符合聘用條件的；
（2）嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的；
（3）故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的；
（4）嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的；
（5）被依法追究刑事責任的。
6、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。
（1）乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的。
（4）乙方不履行聘用合同的。
7、有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同
（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
8、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
（1）在試用期內的；
（2）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
9、乙方要求解除聘用合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。
1、經聘用合同當事人協(xié)商一致，由甲方解除聘用合同的（不包括在見習期），甲方應根據乙方在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經濟補償，最多不超過十二個月。
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應按其在本單位工作年限，工作時間每滿一年，發(fā)給相當于一個月工資的經濟補償金，最多不超過十二個月。
3、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發(fā)給相當一個月工資的經濟補償金。
4、甲方單位被撤銷的，甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經濟補償金。工作時間每滿一年，發(fā)給相當一個月工資的經濟補償金。（經濟補償金的工資計算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資）。
5、聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規(guī)定的期限，支付當月基本工資作為的違約金給甲方。
6、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。
1、甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議的，當事人可以向本單位爭議調解委員會申請調解，調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服的，可以向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式_____份，甲方_____份，乙方_____份，經甲、乙雙方簽字后生效。
3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。
風險告知：隨著事業(yè)單位聘用合同應用的深入，聘用合同裁員糾紛必將大幅增加。對于聘用單位而言，嚴格按照法律的規(guī)定進行管理是極其重要的，否則將會引致爭議的發(fā)生，甚至給聘用單位帶來一定的負面影響。因此，聘用單位必須引起高度重視。在聘用合同簽訂、履行、續(xù)聘、解除和終止等日常管理工作中，除了嚴格遵紀守法之外，還應當加強證據收集意識，收集保管聘用合同、規(guī)章制度、員工手冊、崗位說明等各種證據，盡一切可能將有關的書面證據完善，盡量做到“白紙黑字”書面化，從而做到有據可查，這是用人單位自我防范的需要，也是把管理工作進一步推向科學化規(guī)范化的需要，對進一步防范爭議、構建和諧的聘用關系有著極其重要的意義。
代表人（簽字）：_________________
_______年_____月_____日
_______年_____月_____日
月嫂協(xié)議合同免費精選篇九
乙方:(東家)
經甲、乙雙方協(xié)商同意，簽訂以下協(xié)議，在協(xié)議有效期間，甲乙雙方必須遵履各自的權益義務。
(一)甲方向乙方收取服務介紹費180元，并負責派出“月嫂”服務員，如果孕婦提前或推遲分娩，甲方三天內派出月嫂。
(二)服務時間：白天工作8小時，晚上起來幫忙嬰兒喂養(yǎng)。
(三)服務內容：
(1)產婦飲食(含加餐點心)、嬰兒的護理。
(2)產婦、嬰兒的衛(wèi)生。
(3)對新生兒開展撫觸。(
4)指導產婦做產婦操、恢復體形。
(5)產婦房間的衛(wèi)生。
(6)向產婦宣傳科學的飲食和嬰兒喂養(yǎng)。
(7)月嫂應遵守職業(yè)道德，盡心盡責服務
(一)乙方做到平等待人，尊重月嫂的人格和勞動，在工作上給予熱情指導，不準虐待。
(二)乙方到“中心”交介紹費180元預定月嫂后，如果不請月嫂，需提前一個月通知甲方，否則180元介紹費不退。
(三)月嫂的工資，由乙方在簽訂協(xié)議時一次性交給甲方，乙方需填寫“回訪單”由月嫂帶回交給甲方。
(四)月嫂的工作期為一個月(28天)，一個月(28天)滿后自行解除協(xié)議關系。若乙方需求延長服務期，應征得甲方同意，乙方會“中心”重新簽訂協(xié)議，續(xù)簽半個月交介紹費100元，一個月交介紹費180元。
(五)甲方派出的月嫂在乙方服務，如果乙方不滿意可調換。
本協(xié)議有效期限為 年 月 日起至 年 月 日止。
甲、乙雙方均按本協(xié)議履行各自的責任、權利、義務，若甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應由爭議方書面告知對方爭議內容，雙方可協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可提交福州市仲裁委員會裁決。