廣東省事業(yè)單位招聘工作人員，廣大考生在緊張的備考中，不要忘記報名時間，切不要因為記錯打印準(zhǔn)考證時間而耽誤您正常考試，恭祝各位取得佳績。
一、招聘計劃表(見附件)
二、招聘基本要求
(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
(二)具有良好的思想道德素質(zhì)，熱愛醫(yī)療工作，具有良好的職業(yè)精神，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心;嚴(yán)謹(jǐn)求實、愛崗敬業(yè)，衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員須具備良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng);
(三)流動編制及事業(yè)編制崗位招聘的學(xué)歷要求，第一學(xué)歷應(yīng)為普通高等教育全日制本科學(xué)歷且具有學(xué)士學(xué)位。
(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件。
(五)身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
三、薪酬待遇和聘后管理
(一)臨床各?？漆t(yī)師崗位招聘的博士畢業(yè)生為事業(yè)編制，專職科研崗位優(yōu)先招聘博士后，同時醫(yī)院提供良好的事業(yè)發(fā)展平臺及具有競爭力的待遇條件，包括：
1.臨床各?？谱≡横t(yī)師：中山大學(xué)事業(yè)編制，執(zhí)行國家政策規(guī)定的薪酬待遇，并提供40～60平方米人才公寓租住。
2.獲評《中山大學(xué)附屬第五醫(yī)院引進(jìn)高層次人才實施辦法》青年拔尖人才，前三年可享受特崗津貼，并提供40～60平方米人才公寓免租居住5年。
3.《中山大學(xué)附屬第五醫(yī)院優(yōu)秀青年醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)支持計劃實施方案》(簡稱“鳳凰計劃”)，醫(yī)院每年選派優(yōu)秀青年人才5～10名赴國外研修1年，提供資助10～15萬/年。
4.聘請杰出?？平淌趯W(xué)者(“”入選者、“長江學(xué)者獎勵計劃”入選者、“杰青優(yōu)青”等)為指導(dǎo)老師，進(jìn)行一對一培養(yǎng)指導(dǎo)。
5.臨床醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地，規(guī)培期間工資績效獎勵一概齊全。
6.依據(jù)《中山大學(xué)附屬第五醫(yī)院科技獎勵辦法》可獲科技獎勵。
7.可認(rèn)定為中山大學(xué)碩士生導(dǎo)師，具備相應(yīng)條件者可招收在讀研究生。
(二)流動編制崗位，根據(jù)學(xué)校、醫(yī)院的相關(guān)規(guī)定，到院工作2-3年(碩士一般為2年，本科為3年)，可申請參加事業(yè)編制公開招聘，選拔為事業(yè)編制人員。合同制符合相應(yīng)條件者，也可參加競聘。
(三)流動編制及合同制人員，合同期內(nèi)執(zhí)行我院合同人員相關(guān)管理規(guī)定，并依法為受聘人員辦理社會保險(含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五險種)和住房公積金。
四、招聘程序
(一)報名
1.報名時間：2018年3月23日至2018年4月10日。
2.報名方式：應(yīng)聘者填寫《中山大學(xué)附屬第五醫(yī)院應(yīng)聘登記表》，并請將簡歷(要求附上學(xué)歷學(xué)位證書、培訓(xùn)證書、英語等級證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、獲獎或榮譽(yù)證書等)發(fā)送至：wyrskzp@126.com，郵件請以“姓名-專業(yè)-學(xué)歷-畢業(yè)學(xué)校-應(yīng)聘崗位”格式命名(或郵寄或親臨提交均可)。
科研博士后崗位接收簡歷郵箱：zhouyy59@mail.sysu.edu.cn。
(二)資格初審
根據(jù)招聘條件和崗位要求對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，初審?fù)ㄟ^人員將通過電子郵件或電話通知。資格初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員，均可參加面試考核。
(三)面試及考核
考核擬采取面試、筆試、臨床技能考核等方式結(jié)合。若應(yīng)聘人員不符合招聘崗位需求，招聘單位可不確定人選，并可申請該崗位再次招聘。
(四)體檢
(五)通知錄用結(jié)果并簽訂協(xié)議書
五、其他事項
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本招聘啟事，準(zhǔn)確把握招聘條件，按要求進(jìn)行報名，確保填報信息的真實性。提交虛假材料的，一經(jīng)查實，取消報名、考試或聘用資格。有偽造、變造學(xué)歷、學(xué)位、職稱等證件或工作經(jīng)歷證明等行為的，按規(guī)定追究個人責(zé)任，涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
(二)2018年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2018年7月31日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書和學(xué)位證書，港澳臺學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料。
(三)醫(yī)院竭誠歡迎省外高校優(yōu)秀畢業(yè)生應(yīng)聘我院，凡經(jīng)我院招聘、錄用并按時報到的博士畢業(yè)生，將給予每人1500元的差旅費(fèi)補(bǔ)助。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：0756-2528760、2528170、2528239
聯(lián)系人：解老師、李老師、葉老師
地址及郵編：廣東省珠海市香洲區(qū)梅華東路52號中山大學(xué)附屬第五醫(yī)院
人力資源管理科 519000
醫(yī)院網(wǎng)址：http//www.zsufivehos.com
1a0d00129323a7f2c54666633d8db1f9.xlsx (13.97 KB)
cc8ee3ed169af72dd22901b02200028d.rar (12.32 KB)
一、招聘計劃表(見附件)
二、招聘基本要求
(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
(二)具有良好的思想道德素質(zhì)，熱愛醫(yī)療工作，具有良好的職業(yè)精神，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心;嚴(yán)謹(jǐn)求實、愛崗敬業(yè)，衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員須具備良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng);
(三)流動編制及事業(yè)編制崗位招聘的學(xué)歷要求，第一學(xué)歷應(yīng)為普通高等教育全日制本科學(xué)歷且具有學(xué)士學(xué)位。
(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件。
(五)身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
三、薪酬待遇和聘后管理
(一)臨床各?？漆t(yī)師崗位招聘的博士畢業(yè)生為事業(yè)編制，專職科研崗位優(yōu)先招聘博士后，同時醫(yī)院提供良好的事業(yè)發(fā)展平臺及具有競爭力的待遇條件，包括：
1.臨床各?？谱≡横t(yī)師：中山大學(xué)事業(yè)編制，執(zhí)行國家政策規(guī)定的薪酬待遇，并提供40～60平方米人才公寓租住。
2.獲評《中山大學(xué)附屬第五醫(yī)院引進(jìn)高層次人才實施辦法》青年拔尖人才，前三年可享受特崗津貼，并提供40～60平方米人才公寓免租居住5年。
3.《中山大學(xué)附屬第五醫(yī)院優(yōu)秀青年醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)支持計劃實施方案》(簡稱“鳳凰計劃”)，醫(yī)院每年選派優(yōu)秀青年人才5～10名赴國外研修1年，提供資助10～15萬/年。
4.聘請杰出?？平淌趯W(xué)者(“”入選者、“長江學(xué)者獎勵計劃”入選者、“杰青優(yōu)青”等)為指導(dǎo)老師，進(jìn)行一對一培養(yǎng)指導(dǎo)。
5.臨床醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地，規(guī)培期間工資績效獎勵一概齊全。
6.依據(jù)《中山大學(xué)附屬第五醫(yī)院科技獎勵辦法》可獲科技獎勵。
7.可認(rèn)定為中山大學(xué)碩士生導(dǎo)師，具備相應(yīng)條件者可招收在讀研究生。
(二)流動編制崗位，根據(jù)學(xué)校、醫(yī)院的相關(guān)規(guī)定，到院工作2-3年(碩士一般為2年，本科為3年)，可申請參加事業(yè)編制公開招聘，選拔為事業(yè)編制人員。合同制符合相應(yīng)條件者，也可參加競聘。
(三)流動編制及合同制人員，合同期內(nèi)執(zhí)行我院合同人員相關(guān)管理規(guī)定，并依法為受聘人員辦理社會保險(含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五險種)和住房公積金。
四、招聘程序
(一)報名
1.報名時間：2018年3月23日至2018年4月10日。
2.報名方式：應(yīng)聘者填寫《中山大學(xué)附屬第五醫(yī)院應(yīng)聘登記表》，并請將簡歷(要求附上學(xué)歷學(xué)位證書、培訓(xùn)證書、英語等級證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、獲獎或榮譽(yù)證書等)發(fā)送至：wyrskzp@126.com，郵件請以“姓名-專業(yè)-學(xué)歷-畢業(yè)學(xué)校-應(yīng)聘崗位”格式命名(或郵寄或親臨提交均可)。
科研博士后崗位接收簡歷郵箱：zhouyy59@mail.sysu.edu.cn。
(二)資格初審
根據(jù)招聘條件和崗位要求對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，初審?fù)ㄟ^人員將通過電子郵件或電話通知。資格初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員，均可參加面試考核。
(三)面試及考核
考核擬采取面試、筆試、臨床技能考核等方式結(jié)合。若應(yīng)聘人員不符合招聘崗位需求，招聘單位可不確定人選，并可申請該崗位再次招聘。
(四)體檢
(五)通知錄用結(jié)果并簽訂協(xié)議書
五、其他事項
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本招聘啟事，準(zhǔn)確把握招聘條件，按要求進(jìn)行報名，確保填報信息的真實性。提交虛假材料的，一經(jīng)查實，取消報名、考試或聘用資格。有偽造、變造學(xué)歷、學(xué)位、職稱等證件或工作經(jīng)歷證明等行為的，按規(guī)定追究個人責(zé)任，涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
(二)2018年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2018年7月31日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書和學(xué)位證書，港澳臺學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料。
(三)醫(yī)院竭誠歡迎省外高校優(yōu)秀畢業(yè)生應(yīng)聘我院，凡經(jīng)我院招聘、錄用并按時報到的博士畢業(yè)生，將給予每人1500元的差旅費(fèi)補(bǔ)助。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：0756-2528760、2528170、2528239
聯(lián)系人：解老師、李老師、葉老師
地址及郵編：廣東省珠海市香洲區(qū)梅華東路52號中山大學(xué)附屬第五醫(yī)院
人力資源管理科 519000
醫(yī)院網(wǎng)址：http//www.zsufivehos.com
1a0d00129323a7f2c54666633d8db1f9.xlsx (13.97 KB)
cc8ee3ed169af72dd22901b02200028d.rar (12.32 KB)