工作報告用詞有氣勢的(精選10篇)

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    報告是指向上級機(jī)關(guān)匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗以及問題的報告,通過報告,人們可以獲取最新的信息,深入分析問題,并采取相應(yīng)的行動。下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
    工作報告用詞有氣勢的篇一
    縣音協(xié)工作報告作為一項重要的年度總結(jié)和規(guī)劃工作的文件,對于音協(xié)工作的發(fā)展起到了指導(dǎo)和推動的作用。讀完工作報告后,我深受啟發(fā),不僅對音協(xié)的工作成績感到欽佩,更對其中的經(jīng)驗和教訓(xùn)有了更深刻的認(rèn)識與體會。下面將結(jié)合自己對音協(xié)工作的理解,談?wù)勎覍h音協(xié)工作報告的心得體會。
    【第二段:工作成績的總結(jié)】
    工作報告詳細(xì)總結(jié)了音協(xié)過去一年的工作成績,其中包括音樂演出、音樂培訓(xùn)、社會公益活動等多個方面。比如,在音樂演出方面,音協(xié)精心組織了多場音樂會,不僅提升了音協(xié)的藝術(shù)形象,也豐富了人民群眾的文化生活。此外,音協(xié)也積極開展音樂培訓(xùn)工作,為樂器愛好者提供了良好的學(xué)習(xí)和交流平臺。這些工作成果的取得,得益于音協(xié)領(lǐng)導(dǎo)層的正確決策和全體成員的共同努力。
    【第三段:存在的問題與不足】
    在工作報告中,也不乏對音協(xié)的問題和不足的分析。音協(xié)工作的專業(yè)化水平和藝術(shù)質(zhì)量仍有待提高,同時,組織架構(gòu)和內(nèi)部管理也存在不少問題。此外,音協(xié)在社會公益活動上的參與度還不夠,需要更多的關(guān)心和參與。
    【第四段:心得體會】
    通過對工作報告的閱讀,我體會到了音協(xié)工作的辛苦與困難。作為一項藝術(shù)工作,音協(xié)需要有一支龐大而專業(yè)的團(tuán)隊,需要不斷提高自身的藝術(shù)素養(yǎng)和專業(yè)技能。同時,音協(xié)也需要積極與社會聯(lián)系,發(fā)揮自身的作用。在工作中,更應(yīng)該充分發(fā)揮團(tuán)隊的力量,加強(qiáng)內(nèi)部溝通和協(xié)作,每個成員都要有責(zé)任感和使命感,才能在音協(xié)工作中取得更好的成果。
    【第五段:展望未來】
    在工作報告的展望部分,音協(xié)提出了未來一年的發(fā)展目標(biāo)和工作計劃。我對這些目標(biāo)和計劃感到非常期待,也深信只要全體成員齊心協(xié)力,必將創(chuàng)造出更加輝煌的成就。同時,作為一個音樂愛好者,我也愿意積極參與音協(xié)的工作和活動,為音協(xié)的發(fā)展和進(jìn)步貢獻(xiàn)自己的力量。
    【總結(jié)】
    通過對縣音協(xié)工作報告的閱讀和理解,我深刻感受到了音協(xié)工作的重要性和意義。作為一個音樂組織,音協(xié)不僅僅是提供音樂演出和培訓(xùn)等服務(wù)的機(jī)構(gòu),更是承擔(dān)著傳承和弘揚(yáng)音樂文化的責(zé)任。今后,我將更加關(guān)注音協(xié)的動態(tài),積極參與其中,為音協(xié)的發(fā)展努力奉獻(xiàn)自己的一份力量。
    工作報告用詞有氣勢的篇二
    1、精簡文件方面。進(jìn)一步規(guī)范了文件印發(fā)流程,文件傳送以政務(wù)協(xié)同平臺報送為主,控制紙質(zhì)文件印發(fā),對可發(fā)可不發(fā)的文件果斷精簡,20xx年共計精簡類文件25個,實(shí)現(xiàn)了精簡文件10%的目標(biāo)。
    2、精簡會議方面。結(jié)合會議提前計劃,會前做好充分調(diào)查,對參會人員相同、內(nèi)容相仿的會議在時間允許的情況下合并召開,統(tǒng)籌安排會議時間和內(nèi)容,對需要研究的議題集中安排,壓縮會議時間,提高會議效率,杜絕止議而不決,反復(fù)開會現(xiàn)象。部分信息或簡單的事項,均通過微信群或qq群發(fā)布,達(dá)到工作傳達(dá)目的,盡量不召集開會。今年共召開局黨組會20次,局務(wù)會15次,會議次數(shù)較去年減少15%。
    1、紙質(zhì)公文文件的印發(fā)還比較多,需進(jìn)一步精簡,特別是還存在各類業(yè)務(wù)工作函來函往的問題。
    2、會議議事的統(tǒng)籌性和計劃性還不夠,還存在隨時、隨行、隨意開會的現(xiàn)象。
    1、嚴(yán)格控制紙質(zhì)文件,文件傳送以電子公文為主;對能通過傳真、函件等文字形式解決問題的,不予發(fā)文;能單獨(dú)發(fā)文的不聯(lián)合發(fā)文;能以部門聯(lián)合發(fā)文或議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)名義發(fā)文的,嚴(yán)格控制升格發(fā)文,引導(dǎo)減負(fù)工作走深走實(shí)。
    2、加強(qiáng)會議的統(tǒng)籌整合,減少或合并召開部署單項工作任務(wù)的會議,能以開小會、開短會解決問題的,盡量不開大會,解決實(shí)際問題;能以電話、傳真、函件、網(wǎng)絡(luò)等形式完成工作任務(wù),或能以書面形式征求意見建議的,原則上不召開會議。
    工作報告用詞有氣勢的篇三
    工作報告是一個機(jī)構(gòu)或者團(tuán)隊通往發(fā)展的重要指標(biāo),它承載著團(tuán)隊成員在一定時期內(nèi)的業(yè)績表現(xiàn)和工作成果。一個好的工作報告不僅可以展現(xiàn)個人和團(tuán)隊的工作能力、工作態(tài)度和工作成果,也可以為公司和團(tuán)隊的決策提供參考。因此,如何寫好工作報告成為職場人士必備的能力之一。
    第二段:準(zhǔn)備工作
    寫工作報告首先要進(jìn)行充分的準(zhǔn)備工作。這包括了對于事項的認(rèn)真梳理、對于一段時間的目標(biāo)和計劃的全面評估、以及數(shù)據(jù)的細(xì)致分析。同時,也需要對于自己和團(tuán)隊的工作進(jìn)行全面的總結(jié)和反思,從而得出合理的結(jié)論和決策。
    第三段:傳播清晰
    寫好工作報告,關(guān)鍵是要保證信息的傳播清晰。工作報告必須以清新明了的語言進(jìn)行表述,結(jié)構(gòu)清晰,文案格式統(tǒng)一,減少文字重復(fù)和概括性描述。精簡明了的報告可以讓讀者輕松掌握報告的主要內(nèi)容,從而減少不必要的誤解和疑惑。
    第四段:突出重點(diǎn)
    在寫工作報告的時候,需要根據(jù)具體情況突出重點(diǎn)。重點(diǎn)突出可以更好的突出自己和團(tuán)隊的優(yōu)點(diǎn)和特長,讓決策者和讀者能夠更好的理解自己和團(tuán)隊的工作,并提出合理的建議和意見。同時,也需要同時把握好重點(diǎn)的數(shù)量,避免重點(diǎn)最終成為了主旨的附屬。
    第五段:心態(tài)決定質(zhì)量
    最后,要注意心態(tài)決定質(zhì)量。在寫好工作報告的過程中,要保持積極的心態(tài),不要過分強(qiáng)調(diào)工作中的失誤和困難,而要更多的關(guān)注工作的成果和成就。同時,也要多與上級領(lǐng)導(dǎo)和同事交流,不斷學(xué)習(xí)和探索,積極面對工作難題,引領(lǐng)自己和團(tuán)隊不斷的成長和發(fā)展。
    總結(jié):
    在職場人士角色中,報告能力的展示和演練是極為重要的一方面,寫好工作報告是在工作中不可缺少的技能和能力,只有不斷的積累和提升,才能更好地為團(tuán)隊和公司提供有效的決策和建議,從而推動工作不斷進(jìn)步和超越。
    工作報告用詞有氣勢的篇四
    有用之人,勇于實(shí)踐做有為之人”,適應(yīng)學(xué)院管理的需要,培養(yǎng)良好習(xí)慣,嚴(yán)格訓(xùn)練,嚴(yán)于律已,尊師重教,團(tuán)結(jié)同學(xué),極大鼓舞了參訓(xùn)人員的熱情,使訓(xùn)練工作計劃有續(xù)進(jìn)行。
    了集體榮譽(yù)感,為學(xué)院的校風(fēng)建設(shè)和學(xué)生思想教育工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
    存在問題:
    1、個別教官在組織訓(xùn)練中,方法簡單,存在著體罰和打罵現(xiàn)象。
    2、部分學(xué)生比較嬌慣,缺乏吃苦精神,小病大養(yǎng),以各種理由逃避軍訓(xùn)。
    3、個別教官在組織施訓(xùn)過程中存在著管理漏洞,平時訓(xùn)練要求不嚴(yán),方法不得當(dāng),造成了部分學(xué)生動作要領(lǐng)掌握不到位,影響了整體效果。
    縱觀訓(xùn)練全過程,從計劃到組織實(shí)施,從訓(xùn)練動員到今天的考核驗收,在訓(xùn)練領(lǐng)導(dǎo)小組的具體指導(dǎo)下,經(jīng)相關(guān)部門的通力協(xié)作和積極配合,訓(xùn)練科目得以全面落實(shí),圓滿完成了今年的軍訓(xùn)任務(wù),經(jīng)群眾評議,訓(xùn)練小組審核,評選出了先進(jìn)集體5個,優(yōu)秀學(xué)員60名。同學(xué)們軍訓(xùn)工作今天結(jié)束,下步就要正式上課了,希望各系把軍訓(xùn)成果和良好的作風(fēng)鞏固和發(fā)揚(yáng)下去,服從管理,聽從指揮,勤奮學(xué)習(xí),刻苦鉆研,在人生道路上打好基礎(chǔ),為學(xué)院的建設(shè)和發(fā)展做出自己的努力。
    工作報告用詞有氣勢的篇五
    工作報告是每個員工在公司中都要經(jīng)歷的事情,工作報告可以讓公司了解員工的工作情況,給員工提供一次總結(jié)和反思的機(jī)會。在經(jīng)歷了多次的交流和學(xué)習(xí)之后,我逐漸領(lǐng)會到了工作報告的重要性,也從中獲得了很多的思考和反思,下面將從準(zhǔn)備、匯報、總結(jié)和反思四個方面談一下我的心得體會。
    第二段:準(zhǔn)備
    準(zhǔn)備是工作報告的關(guān)鍵,準(zhǔn)備不充分會導(dǎo)致匯報不清晰、信息不準(zhǔn)確和容易遺漏。在準(zhǔn)備工作報告之前,要將自己的工作內(nèi)容和經(jīng)驗進(jìn)行分類和整理,建立一個明確的目標(biāo),制定一個詳細(xì)的報告計劃和時間表,了解工作報告的內(nèi)容范圍和重點(diǎn),并結(jié)合工作實(shí)際情況進(jìn)行思考和分析,及時獲取所需資料和信息。準(zhǔn)備過程中,不斷的反思和調(diào)整,讓報告更加完善。
    第三段:匯報
    匯報是工作報告的核心和難點(diǎn),匯報過程中要保持積極、自信和清晰的表達(dá)方式,要注重語言、行為和形象的統(tǒng)一,確保匯報內(nèi)容和格式的準(zhǔn)確和完整性。在匯報過程中,要注意觀眾的需求和反應(yīng),及時進(jìn)行回答和解釋,避免出現(xiàn)歧義或誤解的情況。此外,匯報應(yīng)以事實(shí)為基礎(chǔ),結(jié)合自己的實(shí)際工作經(jīng)驗和個人意見進(jìn)行理性分析和總結(jié)。
    第四段:總結(jié)
    總結(jié)是工作報告的重要環(huán)節(jié),是對工作的反思和提升,也是對自己工作的肯定和表彰。在總結(jié)過程中,要對自己的工作進(jìn)行自我評價和分析,找出工作中的問題和不足之處,并提供改進(jìn)的方法和方案,讓自己能夠得到更好的成長和發(fā)展。同時,要關(guān)注觀眾的反饋和意見,總結(jié)自己的不足之處和優(yōu)點(diǎn),并制定一份未來工作計劃,以期在工作中更好的發(fā)揮自己的優(yōu)勢和特長。
    第五段:反思
    反思是工作報告的后續(xù)工作,是對整個過程的總結(jié)和反思,也是對提升和改進(jìn)的探索和嘗試。在反思中,要認(rèn)真回顧自己的整個工作報告,對自己在準(zhǔn)備、匯報和總結(jié)過程中的表現(xiàn)進(jìn)行評價和反思,分析出自己的不足之處,并找到解決的辦法和方法。同時,對工作報告的過程和效果進(jìn)行分析和總結(jié),提出意見和建議,并作為以后工作的依據(jù)和基礎(chǔ)。
    總結(jié):
    工作報告是工作中的重要組成部分,作為一名員工必須認(rèn)真對待,準(zhǔn)備、匯報、總結(jié)和反思是工作報告的四個環(huán)節(jié)。在準(zhǔn)備過程中要做到充分的收集和整理資料,建立一個明確的目標(biāo)和計劃;在匯報過程中,要注意觀眾的需求和反應(yīng),以清晰的語言表達(dá)自己;在總結(jié)過程中,要逐一回顧工作過程,找出問題并提供解決方案;在反思過程中,要對過程和效果進(jìn)行總結(jié)和分析,尋找提升和改進(jìn)的空間和機(jī)會。通過這些環(huán)節(jié)的深入探索和實(shí)踐,讓工作報告變得更加有效和高效。
    工作報告用詞有氣勢的篇六
    “十二五”時期,是周口市全面建設(shè)小康社會的關(guān)鍵時期,是加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的攻堅時期,是實(shí)現(xiàn)追趕跨越發(fā)展的加速時期,是縮小發(fā)展差距的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期。編制和實(shí)施好“十二五”規(guī)劃,對于全面推進(jìn)周口經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展具有重大意義。
    20xx年度《政府工作報告》要充分體現(xiàn)對“十一五”及20xx年政府工作的全面總結(jié),對“十二五”及20xx年的政府工作進(jìn)行科學(xué)安排部署?!秷蟾妗菲鸩葸^程,是按照民主科學(xué)決策的要求,廣泛征求意見,集思廣益,反復(fù)討論,不斷深化對中央、省委、市委有關(guān)精神的領(lǐng)會、對市情的認(rèn)識,不斷解放思想、創(chuàng)新思路、完善工作舉措的過程。
    (一)領(lǐng)導(dǎo)重視,及早安排。20xx年是經(jīng)濟(jì)環(huán)境復(fù)雜多變的一年,面對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的諸多困難,全市上下克難攻堅,團(tuán)結(jié)拼搏,開拓創(chuàng)新,求實(shí)求效,各項工作取得了較好成績,經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會發(fā)展繼續(xù)保持了平穩(wěn)較快發(fā)展態(tài)勢。如何充分展現(xiàn)政府“十一五”及一年來卓有成效的工作,精心組織安排好“十二五”及今年的工作,《政府工作報告》的起草至關(guān)重要。市政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視《報告》的起草工作。去年12月初,市長徐光就要求政府辦著手思考、策劃《報告》的起草工作。根據(jù)徐市長的要求和布臵,政府辦及時安排起草人員進(jìn)行專題研究,著手《報告》的起草。市長徐光多次組織召開專題會議進(jìn)行研究,并對起草工作提出明確要求,各位副市長對分管業(yè)務(wù)部分的起草也及時提出了建議。
    (二)深入學(xué)習(xí),認(rèn)真討論。為起草好《政府工作報告》,一是深入學(xué)習(xí)黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會及省委八屆十一次全會精神,用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,指導(dǎo)起草好《報告》。二是深入學(xué)習(xí)中央經(jīng)濟(jì)工作、農(nóng)村工作、教育工作會議精神和相關(guān)文件,從宏觀上把握中央對經(jīng)濟(jì)工作、農(nóng)村工作和教育工作的重大部署,為起草好《報告》打好理論基礎(chǔ)。三是深入學(xué)習(xí)市委二屆十次全委會毛書記的講話精神,圍繞市委對“十二五”及20xx年全市工作的部署,使政府20xx年工作的指導(dǎo)思想、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展指標(biāo)和各項重點(diǎn)工作都與市委的部署保持一致,一脈相承。在此基礎(chǔ)上,逐一參閱了各縣(市、區(qū))及市直各部門、駐周部分單位的工作總結(jié),認(rèn)真總結(jié)“十一五”及過去一年市政府所做的主要工作和成效、存在的困難和問題以及今年在異常嚴(yán)峻的國際國內(nèi)形勢下,市政府應(yīng)確立的工作思路、所抓的重點(diǎn)項目和主要工作。為使《報告》既能充分貫徹中央、省、市委精神,又符合周口實(shí)際,起草人員經(jīng)過多次討論,數(shù)易其稿,于今年1月上旬拿出了《報告》初稿。
    (三)集思廣益,充實(shí)完善?!秷蟾妗烦醺逍纬珊螅k要求起草人員立即呈送各位市長,同時印發(fā)各位秘書長、機(jī)關(guān)有關(guān)科室、市政府各部門、10個縣(市、區(qū))政府和駐周單位征求意見。發(fā)改委、統(tǒng)計局、財政局、工信局、人社局等47個單位、部分縣(市、區(qū)),對《報告》的一些提法、觀點(diǎn)、工作重點(diǎn)的把握等提出了很中肯的意見和建議,政府分管秘書長和辦公室有關(guān)科室文秘人員,對所了解的部門工作情況、所用數(shù)據(jù)進(jìn)行了認(rèn)真審核校對。根據(jù)征求到的意見,起草人員對《報告》做了3次討論修改,于1月19日通過市委統(tǒng)戰(zhàn)部轉(zhuǎn)發(fā)各民主黨派、工商聯(lián)、人民團(tuán)體和社會各界人士征求意見,在接到市委統(tǒng)戰(zhàn)部匯總后的反饋意見后,起草人員對意見進(jìn)行了認(rèn)真研究吸納,形成了這次會上發(fā)放的《政府工作報告》(征求意見稿)。
    《報告》的寫作,主要堅持了以下三個基本原則:
     一是堅持實(shí)事求是,力求文風(fēng)樸實(shí)。《報告》在全面回顧總結(jié)20xx年及“十一五”工作成績、工作中存在的困難和問題,科學(xué)分析和把握“十二五”及20xx年我市全面建設(shè)小康社會、實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建社會主義和諧社會所面臨的機(jī)遇和有利條件基礎(chǔ)上,圍繞政府工作職能提出了“十二五”及20xx年政府工作的總體思路、主要預(yù)期目標(biāo)及工作重點(diǎn)?!秷蟾妗氛麄€篇幅力求簡明,力求客觀。總結(jié)工作,實(shí)事求是,不夸大,不說過頭話。安排工作,結(jié)合實(shí)際,不喊空口號。行文樸實(shí)無華,力求表述準(zhǔn)確,簡明扼要,平實(shí)中凸現(xiàn)出本屆政府的務(wù)實(shí)之風(fēng)。
    二是堅持突出重點(diǎn),力求可操作性。《報告》把形勢分析、總體要求、預(yù)期目標(biāo)和5項基本原則放在一起,作為“十二五”及20xx年工作的綱,力求使人一目了然。經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會和諧、政府建設(shè)等具體工作,都力求有明確目標(biāo)、具體任務(wù)和保障措施。《報告》以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局,深入體現(xiàn)富民強(qiáng)市目標(biāo),注重突出工業(yè)強(qiáng)市、社會主義新農(nóng)村建設(shè)、改革開放、基礎(chǔ)設(shè)施和生態(tài)環(huán)境保護(hù)與建設(shè)及和諧社會建設(shè)等重點(diǎn)工作。既盡量兼顧到各方面的工作,又突出了重點(diǎn)工作,整個《報告》力求不貪大求多,不空喊口號唱高調(diào)。
    三是堅持依法行政,力求轉(zhuǎn)變職能。《報告》突出了政府職能轉(zhuǎn)變,緊緊圍繞政府的“經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理、公共服務(wù)”職能總結(jié)安排工作,在具體內(nèi)容上,對事關(guān)發(fā)展、改革、穩(wěn)定、民生方面的內(nèi)容,著墨較多。對一些常規(guī)性工作,著墨較少。特別是《報告》第四部分,用了一定的篇幅,從“建設(shè)學(xué)習(xí)型政府、建設(shè)服務(wù)型政府、建設(shè)效能型政府、建設(shè)法治型政府、建設(shè)廉潔型政府”。
    工作報告用詞有氣勢的篇七
    近年來,隨著社會的不斷發(fā)展和進(jìn)步,互聯(lián)網(wǎng)和新媒體的不斷涌現(xiàn),詐騙、網(wǎng)絡(luò)安全等方面的問題也日益凸顯,此時此刻,警察的作用依然不可或缺。為了使公民的生命財產(chǎn)得到有效保障,各地公安機(jī)關(guān)的快警也在為此不斷努力,在此,我們將對快警工作報告進(jìn)行分析和總結(jié),分享我們的心得和體會。
    第二段:報告概述
    快警工作報告是一份極具權(quán)威性的文件,對于了解和監(jiān)督警察的日常工作,以及城市治理中的問題解決具有極高的參考價值。通過報告內(nèi)容的分析,可以發(fā)現(xiàn)公安快警的工作與職責(zé)的多樣性和復(fù)雜性,使工作的難度加大,但是工作的成效和效率也不斷提升,對維護(hù)社會治安穩(wěn)定和公共秩序發(fā)揮著重要作用。
    第三段:存在的問題和改進(jìn)方法
    快警工作報告中反映了公安快警在工作實(shí)踐中存在的問題,如信息收集不完整、快警隊伍崗位輪換的不及時等問題,但報告也提出了相應(yīng)的改進(jìn)方法,如優(yōu)化快警隊伍結(jié)構(gòu)、推進(jìn)信息化建設(shè)等方法,以提高快警工作的效率和質(zhì)量。
    第四段:快警工作帶來的社會效益
    快警工作報告顯示,快警的工作成果十分顯著,他們在維護(hù)城市和社會的安全穩(wěn)定方面做出了巨大貢獻(xiàn),減少了社會治安案件的發(fā)生,維護(hù)了社會秩序穩(wěn)定,有效打擊了各類違法犯罪活動,提高了人民群眾的幸福感和安全感。
    第五段:結(jié)論
    快警工作報告的發(fā)布以及其所反映的工作成效不僅為公眾向警察和公安機(jī)關(guān)表達(dá)敬意提供了有力證明,也為快警隊伍未來的工作提供了更加全面的指導(dǎo)和建議。快警需要繼續(xù)不斷秉承公正、專業(yè)、信仰的核心價值觀,繼續(xù)努力提高自身的水平和能力,對社會、對人民群眾越來越做出更多的貢獻(xiàn),為國家和社會的長治久安作出更大的貢獻(xiàn)。
    工作報告用詞有氣勢的篇八
    (一) 課題研究的目的、意義、研究現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢
    大學(xué)生逃課已經(jīng)成為一個普遍性問題。逃課引發(fā)的最直接、最嚴(yán)重的后果是教學(xué)質(zhì)量難以保證。除此之外,逃課還破壞學(xué)校的學(xué)習(xí)風(fēng)氣、損傷師生關(guān)系、影響高校教學(xué)工作的正常開展與大學(xué)生專業(yè)知識與綜合能力的提高,同時也對學(xué)校聲譽(yù)造成消極影響。為了減少逃課現(xiàn)象的發(fā)生,學(xué)校也采取了上課點(diǎn)名、學(xué)生出勤和考核成績、升留級制度掛鉤等強(qiáng)制措施,逃課現(xiàn)象有所改觀,但一個新的問題也更加嚴(yán)重:隱性逃課。
    的教師逃課率高。大學(xué)生逃課的原因有:1 、教師方面,包括教學(xué)水平低、平時管理不嚴(yán)等;2、學(xué)校管理方面:課程設(shè)置不合理、上課時間、教學(xué)班人數(shù)安排不夠妥當(dāng)?shù)龋?、學(xué)生自身的原因:認(rèn)為有些課不重要、理論性太強(qiáng)、從眾、懶惰等。探討逃課的深層原因及如何改變隱性逃課狀況成為該類課題的研究趨勢。
    伴隨著我國高等教育大眾化的進(jìn)程,在我國高等教育系統(tǒng)中,地方高校呈異軍突起之勢,但由于地方高校大多數(shù)是從??茖W(xué)校升格或者是辦學(xué)力量較弱的幾所學(xué)校合并而成,該類院校在師資水平、管理模式、課程建設(shè)等方面與其他院校存在一定差距。再加上學(xué)生自身的因素,使得大學(xué)生逃課現(xiàn)象成為一個普遍問題。在我們檢索到的文件中,沒有發(fā)現(xiàn)對該類學(xué)校大學(xué)生的逃課現(xiàn)象的研究。探討地方高校大學(xué)生逃課的原因及解決措施有非常重要的理論意義與現(xiàn)實(shí)意義。
    對地方高校大學(xué)生逃課現(xiàn)狀及逃課原因的調(diào)查是提高教學(xué)質(zhì)量和人才培養(yǎng)水平的前提。本研究對河北省南部三所地方高校:邢臺學(xué)院、邯鄲學(xué)院、衡水學(xué)院大學(xué)生逃課原因及現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)查,指出大學(xué)生逃課的深層原因,提出改進(jìn)大學(xué)生逃課現(xiàn)象的對策,為學(xué)校管理者制定有效措施、提高學(xué)生到課率、減少隱性逃課現(xiàn)象提供指導(dǎo),以達(dá)到提高地方高校教學(xué)質(zhì)量的目的。另外,對地方高校大學(xué)生逃課現(xiàn)象作調(diào)查分析,可以填補(bǔ)本課題研究的空白。
    (二)課題研究的理論依據(jù)
    1、教育原理
    教育適應(yīng)并促進(jìn)社會的發(fā)展,教育適應(yīng)并促進(jìn)人的發(fā)展是教育領(lǐng)
    域人們公認(rèn)的兩大規(guī)律。地方高校作為為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步服務(wù)的高等教育機(jī)構(gòu),在人才培養(yǎng)上是否與當(dāng)?shù)氐恼?、?jīng)濟(jì)、文化相適應(yīng),其適應(yīng)程度如何;教育作為人謀生的一種手段,其功能作用發(fā)揮的怎樣,必然直接影響學(xué)生聽課的積極性。
    2、教學(xué)論
    教學(xué)是師生雙方共同參與的雙邊活動過程。教學(xué)過程中教師和學(xué)生構(gòu)成了矛盾運(yùn)動的主要方面,教學(xué)過程就是促進(jìn)這一矛盾的向前發(fā)展。教學(xué)過程要遵循以下規(guī)律:教師教和學(xué)生學(xué)的辯證統(tǒng)一,直接經(jīng)驗和間接經(jīng)驗的辯證統(tǒng)一,傳授知識與發(fā)展能力的統(tǒng)一,教學(xué)的教育性。以教學(xué)規(guī)律為指導(dǎo),探討教師和學(xué)生雙方的問題以及課堂教學(xué)出現(xiàn)的問題,減少逃課現(xiàn)象的發(fā)生。
    3、課程論
    課程,是指學(xué)校學(xué)生所應(yīng)學(xué)習(xí)的學(xué)科總和及其進(jìn)程和安排。廣義上是指為了實(shí)現(xiàn)學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)而規(guī)定的所有學(xué)科的總和,狹義上是指某一門學(xué)科。課程是教育教學(xué)活動的基本依據(jù),是實(shí)現(xiàn)學(xué)校教育目標(biāo)的基本保證,是學(xué)校一切教學(xué)活動的中介,是對學(xué)校進(jìn)行管理與評價提供標(biāo)準(zhǔn)。課程按不同標(biāo)準(zhǔn)可分為:國家課程和地方課程及校本課程、必修課程和選修課程、學(xué)科課程和活動課程、分科課程和綜合課程、顯性課程和隱性課程各類課程等。從課程論出發(fā),探討課程結(jié)構(gòu)合理性,課程體系與培養(yǎng)目標(biāo)的匹配關(guān)系,減少逃課想象。
    (4)心理學(xué)。
    心理學(xué)是研究人的心理活動的規(guī)律的科學(xué)。包括心理過程和個性
    心理。心理過程包括感覺、知覺、注意、記憶、思維、想象和言語等過程個性心理包括需要與動機(jī)、能力、氣質(zhì)、性格和自我意識等。心理學(xué)的流派有行為主義心理學(xué),精神分析心理學(xué)、人本主義心理學(xué)、認(rèn)知行為學(xué)派等。行為主義心理學(xué)認(rèn)為,人的行為,不管是適應(yīng)性或非適應(yīng)性的,都是經(jīng)過學(xué)習(xí)而獲得的,并由于強(qiáng)化而得以鞏固。通過獎賞或懲罰的強(qiáng)化方式,可以控制行為增減或改變的方向。認(rèn)知行為學(xué)派認(rèn)為,人行為的原因不是因為事件,而是因為人對事件的認(rèn)識決定的。因此,改變一個人的行為或情緒,需要改變一個人的認(rèn)識。
    (一)本課題的主要研究包括以下幾方面的內(nèi)容
    1、地方高校大學(xué)生逃課現(xiàn)狀。
    2、地方高校大學(xué)生逃課原因。涉及學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)、課程結(jié)構(gòu)、教師素質(zhì)及教學(xué)方式方法、考核體系、班容量等方面。
    3、減少大學(xué)生逃課的對策。
    (二)本課題的主要研究方法
    1、問卷調(diào)查。
    2、訪談法。
    3、文獻(xiàn)法。
    本課題組成員經(jīng)過多次醞釀,確定了研究論題,明晰了研究思路,制定了可行的工作方案,將各項工作落實(shí)到每一個成員,堅持分工合作的原則,以確保課題按計劃和要求如期完成。本課題在研究的過程中,始終認(rèn)真接受學(xué)校科研處的監(jiān)督和指導(dǎo)。
    工作報告用詞有氣勢的篇九
    唐冶是一位在華信公司擔(dān)任市場部主管的年輕人,最近他向公司高層提交了一份工作報告。這份報告詳細(xì)記錄了他過去一年的工作成果、挑戰(zhàn)以及對未來的規(guī)劃。唐冶的工作報告引起了廣泛的關(guān)注和討論。通過認(rèn)真閱讀他的報告,我深感受益匪淺,產(chǎn)生了一些感慨和思考。以下是我對唐冶工作報告的心得體會。
    首先,我被唐冶在報告中所展現(xiàn)出的工作熱情和積極進(jìn)取態(tài)度所震撼。他對市場部的工作充滿信心,并展示了對自己工作的極高要求。他提到了自己在過去一年中所完成的項目,并詳細(xì)列舉了其背后的策略和落地情況。唐冶還坦誠地反思了自己工作中的不足,同時給出了改進(jìn)的措施。他的態(tài)度和行為激勵著我,讓我認(rèn)識到只有敢于面對問題并積極解決,才能在工作中不斷取得進(jìn)步。
    其次,唐冶的報告給我留下了深刻的印象是他對團(tuán)隊合作和領(lǐng)導(dǎo)才能的重視。在報告中他詳細(xì)講述了他在過去一年中團(tuán)隊的合作情況以及領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊的經(jīng)驗。他強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊的重要性,并提到了自己的努力去建立和維護(hù)一個高效的團(tuán)隊。同時,唐冶深知作為一個領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該發(fā)揮的作用,他在報告中分享了自己的領(lǐng)導(dǎo)方法和經(jīng)驗。他強(qiáng)調(diào)了激勵團(tuán)隊成員的重要性,并且提出了一些創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)理念和方法。這些觀點(diǎn)給我啟示,幫助我意識到領(lǐng)導(dǎo)者不僅要注重個人能力的培養(yǎng),更要關(guān)注和推動整個團(tuán)隊的發(fā)展。
    此外,唐冶的報告充分展示了他對公司戰(zhàn)略規(guī)劃的理解和思考能力。他在報告中提到了自己對市場行業(yè)發(fā)展趨勢的研究,并分析了公司目前所面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。他思考了如何根據(jù)市場變化及時調(diào)整公司的策略,并提出了相應(yīng)的建議和措施。他的報告讓我明白了戰(zhàn)略規(guī)劃對于一個公司的重要性,以及市場研究和信息收集對于制定戰(zhàn)略的必要性。我深感自己在這方面的不足,并下定決心在未來的工作中加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)和實(shí)踐。
    最后,唐冶的報告讓我認(rèn)識到自我反思和持續(xù)學(xué)習(xí)的重要性。在報告中,他不僅回顧了過去一年的工作,還思考了自己職業(yè)生涯的發(fā)展方向和計劃。他提到了自己在過去一年中所學(xué)到的知識和經(jīng)驗,并計劃在未來繼續(xù)學(xué)習(xí)和提升自己。他的報告讓我認(rèn)識到充實(shí)和不斷學(xué)習(xí)對于個人和職業(yè)的成長至關(guān)重要。我應(yīng)該時刻保持積極的學(xué)習(xí)態(tài)度,不斷追求進(jìn)步,并注重提升自己的專業(yè)知識和技能。
    總之,唐冶的工作報告給我留下了深刻的印象和啟示。他的工作熱情和積極進(jìn)取態(tài)度、對團(tuán)隊合作和領(lǐng)導(dǎo)才能的重視、對公司戰(zhàn)略規(guī)劃的理解和思考能力,以及自我反思和持續(xù)學(xué)習(xí)的意識,都讓我深受啟發(fā)。我相信,只要我能夠從唐冶的工作報告中吸取經(jīng)驗,并加以實(shí)踐,我一定能夠在職業(yè)生涯中取得更大的成功。
    工作報告用詞有氣勢的篇十
    大家下午好!
    1、注重過程管理,確保本年級組教育教學(xué)常規(guī)工作規(guī) 范有序;
    3、突出質(zhì)量意識,做好培優(yōu)輔差工作,參加各級比賽, 確保取得好成績。
    為實(shí)現(xiàn)上述三個目標(biāo),我打算從兩個方面,采取以下措施加以實(shí)施:
    1.組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校各項規(guī)章制度,特別是考勤制度 和請假制度,確保每位教師自覺遵守。
    2. 通過本組教師相互聽課,取長補(bǔ)短,開展師帶徒活動,引導(dǎo)教師樹立效率意識,向40分鐘要質(zhì)量,打造高效課堂,從中研究和掌握提高教學(xué)效率的技能和方法,從而提高全組教師的業(yè)務(wù)水平。
    3.組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,按學(xué)校要求,每人讀好一篇教育書籍——《教育激昂生命》,摘抄讀書筆記,撰寫心得體會,參與讀書交流活動,學(xué)期末寫好一篇論文。
    4.協(xié)助教導(dǎo)處,每月進(jìn)行一次業(yè)務(wù)檢查和不定期的業(yè)務(wù)
    抽查。加強(qiáng)推門聽課力度,特別是年青教師,要鼓勵她們多聽課,多向老教師請教,使她們能夠迅速熟悉并適應(yīng)本校的教育教學(xué)工作。
    6.本組教師要加強(qiáng)基本功練習(xí),積極參與學(xué)校組織的教學(xué)新秀、教學(xué)骨干、教學(xué)能手、優(yōu)秀班主任、教師基本功等業(yè)務(wù)比賽活動。
    1.各班主任對學(xué)生加強(qiáng)安全、法制、紀(jì)律教育,把安全 工作當(dāng)做常規(guī)第一要務(wù)來抓,切實(shí)加強(qiáng)學(xué)生的安全意識,利用班隊活動開展主題教育活動。積極創(chuàng)建綠色文明班級和交通文明班級。
    2.各班要將養(yǎng)成教育貫穿到班級管理的各個環(huán)節(jié),要經(jīng)常利用班隊活動、班級長廊、宣傳欄等陣地進(jìn)行養(yǎng)成教育的宣傳,組織豐富多彩的競賽活動、社會實(shí)踐活動,促使學(xué)生正確認(rèn)識10個核心習(xí)慣養(yǎng)成的意義,積極參與十星評選活動。
    3.加強(qiáng)住校生的管理,各班在兩放學(xué)期間要注意檢查學(xué)生,避免住校生中午溜出學(xué)校。
    4.各班配合學(xué)校積極開展三八婦女節(jié)、五一勞動節(jié)、六一兒童節(jié)等慶?;顒樱罅﹂_展感恩、勤勞、分享為主題的體驗教育活動,豐富學(xué)生的學(xué)習(xí)生活和審美情趣。
    5.班主任要保持與家長的經(jīng)常性聯(lián)系,充分利用校訊通的優(yōu)勢,促進(jìn)家校之間的育子經(jīng)驗交流,加強(qiáng)家校的教育合力。尤其要做好后進(jìn)生的思想轉(zhuǎn)化工作,嚴(yán)禁體罰或變相體罰學(xué)生,堅決杜絕事故發(fā)生。
    “路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”,我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的精神,在龍子心小學(xué)的發(fā)展壯大中散發(fā)出自己的光和熱。