教代會落實(shí)情況報告(匯總5篇)

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    “報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,每完成一項(xiàng)任務(wù),一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,以取得上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)。寫報告的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
    教代會落實(shí)情況報告篇一
    今天,籌備已久的學(xué)校第八屆教代會勝利召開了。首先,我代表學(xué)校對大會的勝利召開表示熱烈的祝賀!向前來出席會議的市總工會領(lǐng)導(dǎo)、市教育局領(lǐng)導(dǎo)、xx鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)及各位來賓表示誠摯的感謝和熱烈的歡迎!
    下面,受大會主席團(tuán)的委托,我代表校委會向大會作學(xué)校工作報告,請各位代表審議,并提出意見和建議。
    一、五年來工作回顧
    20xx年8月,我就任xx中學(xué)校長兼黨支部書記。物換星移,歷經(jīng)五載,在教育局和地方黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在社會各界的關(guān)心支持下,在全體港中人的努力拼搏下,學(xué)校發(fā)生了天翻地覆的變化??偨Y(jié)五年來的工作,我感到無比的欣慰。
    (一)以重點(diǎn)工程建設(shè)為契機(jī),凝聚資金,盤活資源,努力改善辦學(xué)條件。五年來,學(xué)校先后通過省“六有”工程、省教育現(xiàn)代化示范初中、省四配套工程、省校校通工程、省合格學(xué)校、省教育督導(dǎo)等檢查評估驗(yàn)收,學(xué)校走上了現(xiàn)代化發(fā)展之路。校園布局合理,三區(qū)分明,校園面貌為之煥然一新?!八臉峭ā毕嗬^完工,新建實(shí)驗(yàn)辦公綜合樓、學(xué)生餐廳、水沖式廁所、學(xué)生宿舍樓、教師公寓二幢,第二座學(xué)生宿舍樓已經(jīng)啟動;加快信息化發(fā)展步伐,建成高標(biāo)準(zhǔn)校園網(wǎng),連通了寬帶,提升了辦學(xué)品位,改善了辦學(xué)條件。
    (二)管理工作規(guī)范化。實(shí)行依法治校,實(shí)現(xiàn)常規(guī)管理精致化、科學(xué)化、規(guī)范化。完善教職工全員聘任制;優(yōu)化和深化各部門、年級組負(fù)責(zé)制的管理工作,并加強(qiáng)了監(jiān)督和制約。
    (三)以國家級課題《農(nóng)村青年教師隊(duì)伍培養(yǎng)的有效途徑研究》為龍頭,打造高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。教職工對班子成員滿意率高。五年內(nèi)評上縣級以上學(xué)科帶頭人、名師培養(yǎng)對象比例高于學(xué)校專任教師的10%。中級職稱以上骨干教師占專任教師40%以上。
    (四)常規(guī)教育成效顯著。貫徹《江蘇省中小學(xué)管理規(guī)范》,堅(jiān)持以社會主義核心價值體系為根本,培養(yǎng)“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的社會主義接班人。落實(shí)“學(xué)生成長導(dǎo)師制、伙伴制”,抓習(xí)慣養(yǎng)成教育,抓“三風(fēng)建設(shè)”,形成了校風(fēng)正學(xué)風(fēng)濃的良好氛圍。初中入學(xué)率、鞏固率、畢業(yè)率均達(dá)到上級要求。
    (五)教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。積極推進(jìn)新課程改革,初步形成校本化課堂教學(xué)模式。中考年年進(jìn)位爭先,五年來,運(yùn)河中學(xué)錄取人數(shù)超過畢業(yè)生總數(shù)的20%,綜合考核位居全市前列。
    (六)安全法制重于泰山。我們一手抓質(zhì)量,一手抓安全。實(shí)行校長值周和教干值日制度,全天24小時值班。安裝電子攝像頭,專人監(jiān)控。學(xué)校安全無隱患,五年來無一例違法犯罪案件和安全事故的發(fā)生。
    教代會落實(shí)情況報告篇二
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、各位代表:
    我校第八屆教職工代表大會隆重召開,這是我們?nèi)w教職員工政治生活中的一件大事。我們將充分發(fā)揮教代會的民主管理、參政議政的職能,履行民主管理學(xué)校的職責(zé),為學(xué)校的發(fā)展共謀大計。
    現(xiàn)在,我受第七屆工會委員會和大會主席團(tuán)的委托,向大會作工會
    工作報告
    ,請各位代表予以審議,并提出意見和建議。
    (一)加強(qiáng)工會自身建設(shè),切實(shí)提高教職工的民主意識。
    我校工會能自覺加強(qiáng)工會干部的隊(duì)伍建設(shè),工會干部職責(zé)明確。定期召開會議,研究和部署工會工作,定期學(xué)習(xí),提高工會干部的政策理論水平和業(yè)務(wù)水平。工會每學(xué)年都有計劃、有目標(biāo)、有檢查、有總結(jié)。對上級工會規(guī)定的任務(wù)能及時完成,能收好、管好、用好工會經(jīng)費(fèi)。
    黨支部和行政班子高度重視和支持工會工作,學(xué)校每學(xué)期都召開黨政工團(tuán)聯(lián)席會議,專題研究工會和共青團(tuán)工作以及教職工反映較為強(qiáng)烈的問題。每年度都要經(jīng)教代會民主評議中層以上的領(lǐng)導(dǎo)干部。學(xué)校黨支部和行政班子重視和支持工會工作,工會自身建設(shè)得到加強(qiáng),工會工作走向規(guī)范化、經(jīng)常化,極大地?zé)òl(fā)了工會干部的工作熱情,極大地?zé)òl(fā)了教職工的民主意識和主人翁意識,從而極大地調(diào)動了廣大教職工參政議政的積極性,廣大師生員工心系教育,愛校如家,與學(xué)校共榮辱,同發(fā)展。
    (二)堅(jiān)持民主辦學(xué),切實(shí)行使教職工民主權(quán)利。
    我校堅(jiān)持和完善了教職工代表大會制度,堅(jiān)持民主辦學(xué),加強(qiáng)民主管理。學(xué)校的重大決策都能交教代會審議并通過相關(guān)決議。如學(xué)校發(fā)展目標(biāo)、近遠(yuǎn)期規(guī)劃、教職工住宿樓的分配方案以及教職工考核方案、中考獎勵標(biāo)準(zhǔn)等。學(xué)校行政干部都能自覺嚴(yán)格地按照教代會決議開展工作。
    在工會牽頭下,扎實(shí)開展校務(wù)公開工作,加強(qiáng)群眾監(jiān)督和民主管理。公開的內(nèi)容關(guān)系到教職工切身利益,都是家長、學(xué)生、社會關(guān)心的問題,比如年度考核、評優(yōu)晉級、職稱評聘、住房分配、水電費(fèi)收繳、考核結(jié)果、課時補(bǔ)貼、中考獎金、福利待遇、學(xué)校財務(wù)狀況、學(xué)校收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、省市級優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀班集體的評選等。公示的途徑有:公示欄公示、會議公示、通報公示,通過校務(wù)公開,把群眾關(guān)心的校務(wù)問題明白于眾,讓廣大教職工心順、氣足、干勁大。
    (三)堅(jiān)持依法維權(quán),切實(shí)保障教職工權(quán)益。
    學(xué)校堅(jiān)持依法治校,依法治教,采取切實(shí)措施,認(rèn)真落實(shí)法律法規(guī)有關(guān)條文,維護(hù)和保障教職工的合法權(quán)益。
    1、維護(hù)保障勞動權(quán)益。學(xué)校工會積極配合辦公室、會計室認(rèn)真做好工資人事等方面工作,讓每位教職工能及時足額地得到政策規(guī)定的勞動報酬、福利待遇、醫(yī)療保險。
    2、維護(hù)保障教育權(quán)益。我校大力開展“建學(xué)習(xí)型校園,做研究型教師”活動,為教師終身學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件,不斷提高教師教書育人的水平。學(xué)校創(chuàng)造條件讓教師外出聽課、參觀考察。工會配合教務(wù)處開展教研活動,在校本教研中培訓(xùn)教職工的業(yè)務(wù)能力;配合政教處開展班主任工作研討和師德標(biāo)兵的評選;配合教務(wù)處、教科室開展骨干教師與青年教師“結(jié)對子”,幫扶青年教師,讓他們“一年上路,三年成熟、五年挑大梁”。
    3、維護(hù)保障健康權(quán)益。我校工會全力保障教師健康權(quán)。為保證教師有良好的居住環(huán)境,學(xué)校新建兩棟教職工宿舍樓。學(xué)校工會每年組織一次全面體檢,為教師的健康提供保障。女職工除國家規(guī)定的待遇外,還享受了“三八”節(jié)補(bǔ)助,享受一年一次的婦科檢查,享受政策規(guī)定的婚假、產(chǎn)假。
    (四)開展各種活動,切實(shí)豐富教職工的文化生活。
    學(xué)校開展形式多樣、豐富多彩的文體活動,豐富教職工的業(yè)余文化生活。學(xué)校利用傳統(tǒng)節(jié)日,開展各種活動。常規(guī)活動有棋類撲克比賽、教職工籃球賽、乒乓球比賽等。我校把學(xué)生活動和教師活動結(jié)合起來,學(xué)校田徑運(yùn)動會和元旦文藝晚會,師生同臺,共同譜寫和諧樂章。學(xué)校組織的乒乓球隊(duì)、長跑隊(duì),多次代表學(xué)校參加縣級比賽和交流活動。
    每年春節(jié)還開展春節(jié)團(tuán)拜會,廣大教職工會聚一堂,辭舊迎新,共話學(xué)校發(fā)展。學(xué)校工會還經(jīng)常組織書法繪畫方面有專長的教職工,拿出作品送展參賽。
    通過豐富多彩的文體活動,使教職工筋骨得到舒展,身心得到愉悅,特長得到展示,個性得到發(fā)展,從而營造了濃厚的校園文化氛圍。
    (五)堅(jiān)持人文關(guān)懷,切實(shí)解決教職工后顧之憂。
    718; mso-bidi-font-family: 宋體"我們還千方百計幫助教師排憂解難,滿腔熱情地關(guān)心教師,努力改善教師的工作、學(xué)習(xí)、生活條件,為教師教書育人創(chuàng)造良好的環(huán)境。在我校,無論哪位教職工過生日,學(xué)校都會送上鮮花和生日蛋糕;教師節(jié)和中國傳統(tǒng)節(jié)日,學(xué)校組織教師集體聯(lián)歡,重陽節(jié)還組織老教師到花果山、山東大峽谷等地登高賞景;誰家有紅白事,校工會就會主動前去幫助。
    濟(jì)困助貧也是我校工會的常規(guī)工作之一,并成為一項(xiàng)制度,一種傳統(tǒng)。對教職工家庭遭遇不幸,如教職工生病,工會都會出面幫扶,學(xué)校解決不了的醫(yī)藥費(fèi),工會便號召教職工捐款。每逢春節(jié),工會還組織有關(guān)人員看望離退休教職工和困難教職工,給他們送去了禮品和禮金,表達(dá)港上中學(xué)這個大家庭的一份溫暖,一片心意。
    (一)今后工會工作的指導(dǎo)思想是:以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,全面貫徹落實(shí)黨的17大精神和《義務(wù)教育法》,以推進(jìn)學(xué)校民主管理、構(gòu)建和諧校園為主線,以建設(shè)德才兼?zhèn)涞慕搪毠り?duì)伍為目標(biāo),以創(chuàng)建市模范教工之家為契機(jī),依法治會,依法維權(quán),不斷創(chuàng)新工作機(jī)制和工作方法,團(tuán)結(jié)動員廣大教職工為落實(shí)學(xué)校教育發(fā)展規(guī)劃作出新的更大的貢獻(xiàn)。
    (二)發(fā)揮職能作用,加強(qiáng)制度建設(shè),推進(jìn)學(xué)校民主管理,構(gòu)建和諧校園。
    一是充分發(fā)揮工會在學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督中的作用,健全與完善教代會制度。通過教代會制度的不斷規(guī)范和水平的不斷提高,保證學(xué)校各項(xiàng)工作在民主、和諧的氛圍中穩(wěn)步推進(jìn),使教代會代表和廣大教職工真正成為學(xué)校民主政治建設(shè)、構(gòu)建和諧校園的重要力量。二是學(xué)校工會組織要切實(shí)發(fā)揮監(jiān)督、協(xié)調(diào)職能,積極參與、協(xié)助學(xué)校黨政穩(wěn)步推進(jìn)校務(wù)公開工作,不斷健全和完善校務(wù)公開的監(jiān)督機(jī)制,使校務(wù)公開工作真正成為依法治校、依法治教的基本制度和基本工作方式,把學(xué)校民主政治建設(shè)推向新的水平。三是大力開展校園文化建設(shè),積極倡導(dǎo)和諧理念,培育和諧精神,構(gòu)建起全體教職工共同的理想信念和道德規(guī)范,努力創(chuàng)建和諧校園,保證學(xué)校工作大局的穩(wěn)定。四是按照教育工會“傳承奧運(yùn)精神,構(gòu)建和諧校園”的文體活動精神,組織好教職工的球類、棋類比賽和文藝活動。以活動愉悅心情,通過活動促進(jìn)健康,推進(jìn)和諧校園建設(shè),促進(jìn)全校和諧發(fā)展。
    (三)堅(jiān)持以人為本,健全維權(quán)機(jī)制,依法維護(hù)教職工權(quán)益。
    一是加強(qiáng)《工會法》、《勞動法》、《教育法》、《教師法》等法律的學(xué)習(xí)和宣傳,營造依法維權(quán)的氛圍。二是進(jìn)一步加大學(xué)校管理參與力度,堅(jiān)持黨、政、工、團(tuán)聯(lián)席會議制度,通過工會組織擴(kuò)大教職工對學(xué)校重大問題、重要決策的知情權(quán)。三是進(jìn)一步抓好教代會的規(guī)范和校務(wù)公開工作,形成教職工參與學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督、民主決策的有效機(jī)制。四是加強(qiáng)人事、工作爭議調(diào)解工作,及時化解內(nèi)部矛盾,促進(jìn)學(xué)校和諧人際關(guān)系的形成。積極協(xié)助黨政做好教職工的思想政治工作,及時調(diào)解糾紛,化解矛盾,保證學(xué)校大局穩(wěn)定。五是堅(jiān)持“送溫暖活動”經(jīng)?;?、制度化,形成困難幫扶機(jī)制,為教職工辦實(shí)事,做教職工的貼心人。六是重視維護(hù)女教職工的合法權(quán)益和特殊權(quán)益。關(guān)注教職工的身心健康,依法全面維護(hù)教職工的權(quán)益。堅(jiān)持每年為女教職工體檢。每年隆重舉行“三八”節(jié)慶?;顒?。
    (四)加強(qiáng)工會組織自身建設(shè),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量。
    工會將以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型工會為目標(biāo),以創(chuàng)建模范“教職工之家”為載體,全面推進(jìn)工會組織建設(shè)和制度建設(shè),充分發(fā)揮工會的積極性、創(chuàng)新性。及時發(fā)現(xiàn)和總結(jié)推廣優(yōu)秀教師典型經(jīng)驗(yàn),不斷創(chuàng)新工會工作思路、工作機(jī)制和工作方法,提升工會工作整體水平。
    各位代表,我校工會在上級教育工會、學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,將與時俱進(jìn),積極進(jìn)取,勇于創(chuàng)新,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),真正把學(xué)校工會建設(shè)成為通向黨組織和學(xué)校行政的橋梁。我們將更加緊密團(tuán)結(jié)廣大教職員工,在全體工會干部的努力下,在全校教工的共同奮斗下,為進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校全面發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    謝謝!
    教代會落實(shí)情況報告篇三
    各位代表、各位工會會員:
    我受學(xué)校工會委員會委托,向大會做工會
    工作報告
    ,請代表們審議。
    1、在過去的一年中,工會在“外塑形象,內(nèi)強(qiáng)管理,挖掘內(nèi)涵,提升品位”的辦學(xué)思想的指導(dǎo)下,及時了解教職工的心聲,并主動向?qū)W校各有關(guān)部門與領(lǐng)導(dǎo)匯報和溝通,使領(lǐng)導(dǎo)能了解廣大教職工的想法,提供領(lǐng)導(dǎo)決策參考,工會也能把領(lǐng)導(dǎo)決策的想法反饋給有關(guān)教師,起到溝通與理解、相互尊重的橋梁作用。盡量避免矛盾激烈化,使整個學(xué)校機(jī)器在和諧中運(yùn)轉(zhuǎn),在理解中工作,在團(tuán)結(jié)中發(fā)展。
    2、在學(xué)校的整體安排下,工會牽頭組織了“標(biāo)兵引路,強(qiáng)我內(nèi)功”的東陽中學(xué)2019年十大育人標(biāo)兵表彰大會,由學(xué)生宣布、由學(xué)生頒獎,在東陽電視臺、東陽日報等媒體上播出、刊登,取得較好的反響。
    3、工會牽頭與教導(dǎo)處,教研處一起組織落實(shí)了“開闊視野,博取眾長” 的教研組分期分批外出考察以及暑假職工外出業(yè)務(wù)考察。
    4、工會積極配合學(xué)校有關(guān)部門,順利完成市領(lǐng)導(dǎo)對我校文明單位等項(xiàng)目的檢查的任務(wù)。 5、 繼續(xù)嚴(yán)格檢查衛(wèi)生:工會根據(jù)學(xué)校整體安排,聯(lián)合團(tuán)委、學(xué)生處,每半個月按時檢查,由學(xué)生對所有教師、處室等辦公場所進(jìn)行嚴(yán)格的檢查。而且及時公布評比成績,教師辦公室、教工宿舍衛(wèi)生狀況有了明顯的改觀,有力地推進(jìn)了學(xué)校衛(wèi)生環(huán)境的建設(shè)。
    6、工會文娛委員許志芳組織參加?xùn)|陽市藝術(shù)節(jié),榮獲第一名;在東陽市教工書畫比賽中盧裕華老師的作品榮獲一等獎,鄭麗芳老師的作品榮獲二等獎,張平老師的工會論文在金華市榮獲二等獎等。
    7、工會積極配合學(xué)校團(tuán)委工作,積極參與文化藝術(shù)節(jié),品位周末等活動。不少工會委員參加了學(xué)生一些項(xiàng)目指導(dǎo)評比工作,大力支持了校園文化藝術(shù)節(jié)。
    1、工會重視工會委員自身思想建設(shè)。工會委員嚴(yán)以律己、以身作則,提倡奉獻(xiàn)精神,努力為教職工服務(wù),在評比校級工會積極分子的時候,委員們都說不要評委員,應(yīng)該全部評給工會小組長和為工作做了大量工作的工會會員。
    2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視工會工作,非常支持工會工作,盡管全市進(jìn)行財務(wù)管理改革,工會經(jīng)費(fèi)都需要行政支出,但是工會的活動經(jīng)費(fèi)都得到了領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。同時每逢節(jié)假日,學(xué)校以工會的名義發(fā)放過節(jié)費(fèi)和實(shí)物時候,工會積極參與,做到把好事辦好,盡力使教職工滿意。 3、做好三八婦女節(jié)、五四青年節(jié)、六一兒童節(jié)、教師節(jié)、元旦等節(jié)日的活動組織工作,以顯示學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對各層面教職工的關(guān)懷。根據(jù)學(xué)校的新學(xué)期工作安排,工會為加強(qiáng)學(xué)校的人文化、促進(jìn)人際交流,繼續(xù)舉辦教師節(jié)外地籍教師座談會:邀請所有在職的外地籍教師,和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)面對面交流,使他們感受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對他們的關(guān)心、理解到他們的工作對學(xué)校不可或缺。
    4、下半年工會牽頭組織了“愛校從愛自己的身體開始” 的全體教職工體檢。
    5、舉辦了“心心相通” —— 未婚青年教師職工與外單位聯(lián)歡會。針對未婚教師職工迅速擴(kuò)大的新形勢,而學(xué)校本職工作都很忙,又遠(yuǎn)離城區(qū),許多年輕教師很少有時間去社交,缺少和外界聯(lián)系的機(jī)遇與平臺。工會就審時度勢,想教師所想,急教師所急,積極多渠道地聯(lián)系有關(guān)單位,舉辦未婚青年教師職工與許多外單位優(yōu)秀人士的聯(lián)誼活動,為他們創(chuàng)造一個相識的機(jī)會,得到了積極的反響。
    6、針對我校外地籍教師較多,以往購票較難的情況,工會急教師之急,主動聯(lián)系安排了放假前為外地籍教師代辦車票事宜,解決了后顧之憂,得到好評。
    7、特殊情況特殊關(guān)懷:會同學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到不幸去世的離退休教師的家里,以及在職在崗的教職工的直系親屬去世時候,進(jìn)行慰問;不幸生病住院或發(fā)生意外事故時候,工會都能及時慰問;當(dāng)學(xué)校教師結(jié)婚與生子時候,工會都能及時代表學(xué)校進(jìn)行不同形式的祝賀。
    8、離退休教師工作開展得有計劃有效果:下半年,開了“出謀劃策,更上層樓”,離休退休教師座談會教師節(jié)茶話會暨逢十賀壽活動。還召開了春節(jié)團(tuán)拜會,既關(guān)心了離退休教職工的生活,又為以后學(xué)校的更快發(fā)展得到了更多層面的理解、關(guān)心與支持。組織了全體退休教工的體檢、部分代表旅游、部分代表釣魚比賽。還舉辦了“光榮退休,傳遞精華”的退休教工退休儀式。
    1、根據(jù)學(xué)校整體安排,工會牽頭安排了舉辦了“溫馨聚會——東陽中學(xué)教職工喜迎新年活動”,為教職工增設(shè)了溝通的平臺,豐富了業(yè)余生活。
    2、改進(jìn)教職工的運(yùn)動會,盡量使更多的人喜歡參加。如保留以前教職工喜歡的項(xiàng)目:30米迎面接力賽。
    3、下半年開設(shè)了教職工俱樂部,提供乒乓、健身等活動,舉辦了氣排球比賽、乒乓球、籃球比賽,使教職工在課外時間走出了辦公室、走向運(yùn)動場,積極鍛煉,關(guān)心集體。
    4、工會組織了“閑情逸致,走進(jìn)自然” 的釣魚活動。
    5、組織男女教師排球隊(duì)參加全市排球比賽,能積極備戰(zhàn),奮力拼搏。
    1、聯(lián)系教職工,及時了解廣大教職工的困難和呼聲,還不夠普遍。
    2、由于我們工會委員都是滿工作量或超工作量,因此在工作中難免有這樣那樣的考慮不周、時間不夠、工作不及時等問題。
    各位代表,各位會員,讓我代表五屆工會委員會對書記、校長對工會的領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝,對各部門的支持表示衷心的感謝,對全體會員對工會工作的熱情參與,積極配合,中肯批評表示衷心的感謝,由于我們工會工作存在很多問題,向全體會員表示歉意。最后祝大會圓滿成功!
    教代會落實(shí)情況報告篇四
    這一年來,學(xué)校工會在上級教育工會和黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,積極配合學(xué)校行政工作,認(rèn)真履行“教育、參與、監(jiān)督、維護(hù)”的基本職能,團(tuán)結(jié)廣大教職工,不斷完善學(xué)校的工會組織建設(shè),維護(hù)教職工的權(quán)益,積極參與學(xué)校民主管理,求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新。
    1.加強(qiáng)教代會建設(shè)
    為了籌備本屆教代會,積極征集教代會提案,規(guī)范教代會的各項(xiàng)議程,保證廣大教職工的參與權(quán)。
    一年來,在學(xué)校的各項(xiàng)制度和方案實(shí)施過程中,學(xué)校黨總支和行政十分重視大家提出的各項(xiàng)合理化建議,修改并不斷完善了各項(xiàng)制度。
    2.堅(jiān)持校務(wù)公開
    學(xué)校工會全面貫徹執(zhí)行市、區(qū)教育工會關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神,積極組織實(shí)施學(xué)校校務(wù)公開。利用校訊通、“校務(wù)公開”公布欄公開校務(wù)、政務(wù),方便快捷,并按時保存資料備案,促使校務(wù)公開工作逐步走上規(guī)范化、制度化。工會干部認(rèn)真傾聽教師意見,及時與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)溝通,增強(qiáng)了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識,加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)。
    1.服務(wù)教工是工會的義務(wù)和責(zé)任,工會委員了解每位教職工家庭情況,職工婚喪產(chǎn)假、身體微恙,工會都組織人員前去慰問相助,及時送去大家的一份祝福、關(guān)心和溫暖。一年來,共慰問15人次。
    2.規(guī)范學(xué)校教師食堂管理,開學(xué)初及時統(tǒng)計用餐人數(shù),妥善安排食堂工作。每周周末結(jié)算一周的開支,隨時調(diào)整支出,避免無謂的浪費(fèi)。每天檢查廚房以及餐具的衛(wèi)生,發(fā)現(xiàn)不足,及時改進(jìn)。
    3.每學(xué)年開始,根據(jù)在職教師名單及時增刪人員,以便定時給老師送上生日祝福。
    工會委員積極做到把好事辦好,盡力讓教職工滿意。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視工會工作,給予工會的活動經(jīng)費(fèi)上的大力支持。
    1.關(guān)心教職工的身體健康,認(rèn)真組織教師體檢。
    2.開展豐富多彩的文體活動。
    工會根據(jù)季節(jié)、節(jié)假日等特點(diǎn),因地制宜組織教職工開展豐富多彩、健康向上的文體活動。一年來,20**年參加街道級女教職工趣味運(yùn)動會,我們榮獲團(tuán)體第二名,增強(qiáng)了會員的凝聚力。春季,組織教師赴江西婺源攝影采風(fēng)。
    3.開展“我的教育幸福觀”征文活動,我校有5為老師在區(qū)級獲獎。
    4.女工委關(guān)心女教師生活,關(guān)注女教師環(huán)檢
    各位代表,新一屆工會委員會組建以來,在學(xué)校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,在全體教職工的全力支持下,取得了一定的成績,但我們的工作還有很多不足之處,學(xué)校工會活動的廣泛性、工作的針對性、內(nèi)容的豐富性還需要改進(jìn)和提高;維護(hù)教職工權(quán)益與教職工的期望還有的一定的差距。以上報告請代表們審議,如有不妥之處請指正。
    教代會落實(shí)情況報告篇五
    一、五屆工會三年來的工作情況
    (一)引導(dǎo)教工理論學(xué)習(xí),加強(qiáng)師德建設(shè)
    在知識經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的時代,不斷強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí),是抵制物欲橫流誘惑的法寶,是每位教職工與時俱進(jìn)之需,是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀之舉。一個善于學(xué)會學(xué)習(xí)的人,是修心養(yǎng)性的人,是緊跟時代發(fā)展潮流的人,是最終不為社會所淘汰的人。因?yàn)?,學(xué)習(xí)能提高自我、完善自我,能提高辨別是非的能力,更能提高抗拒誘惑力的能力。由此可見,學(xué)習(xí)是社會進(jìn)步對每個人的基本要求。所以,學(xué)校五屆工會成立以來,堅(jiān)持不懈的引導(dǎo)教工進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí),并在校務(wù)公開欄和校園網(wǎng)上公布了學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容:深入學(xué)習(xí)重要思想、中共xx屆四中、五中全會精神、中共xx大會議和xx屆四中全會精神;學(xué)習(xí)中國總工會xx大和xx大會議大精神、《教師法》、《公民道德實(shí)施綱要》等。通過學(xué)習(xí),使廣大教工的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)理論水平得到較快提升,并在錯綜復(fù)雜的新形勢下,能時刻保持清醒的頭腦,為教育教學(xué)工作指明了方向,真正做到了依法治教、開拓創(chuàng)新和教書育人,為學(xué)校教育教學(xué)任務(wù)的順利完成和質(zhì)量的提高提供了強(qiáng)有力的保障。
    (二)開展豐富多彩的文體活動,增強(qiáng)教工主人翁意識
    限制,一年來,大規(guī)模的活動基本上沒舉辦過(除幾場籃球比賽外),主要以教師個人自主活動為主,如乒乓球、臺球等。從下學(xué)期開始,學(xué)校工會將充分發(fā)揮現(xiàn)有體育設(shè)施的功能作用,開展形式多樣的文體活動,確保教工的業(yè)余生活豐富多彩。通過這些活動的開展,其宗旨是增強(qiáng)全體教工的參與意識和愛校的責(zé)任感,確保教工能以充沛的精力、飽滿的熱情投入到教育教學(xué)工作中去,確保我校成為名副其實(shí)的四星級中等職業(yè)學(xué)校。
    (三)爭取黨政主要領(lǐng)導(dǎo)支持,主動謀化教工利益
    工會工作要時刻關(guān)注教工的工作、生活和情感現(xiàn)狀,在教工感到體面勞動快樂的同時,也要感受到組織的體貼和溫暖,以此達(dá)到挖掘教工的潛能、釋放教工的最大工作能量、優(yōu)化教工的工作效能的目標(biāo)。為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),工會領(lǐng)導(dǎo)時刻都要關(guān)心教工的切身利益,并把他們的利益切實(shí)放在首位,因?yàn)閷W(xué)校的發(fā)展,不是少數(shù)人的行為,而是全體教工的群策群力、同心同德共同所為。也就是說,學(xué)校的主人是全體教工,離開了教工,學(xué)校難以快速發(fā)展、難以提升知名度,由此決定了教工在學(xué)校地位的不可動搖性。所以,校工會在繼續(xù)履行維護(hù)教工合法權(quán)益的前提上,真正當(dāng)好教工的貼心人,真正做好教工最現(xiàn)實(shí)、最關(guān)心、最直接的事,如,青年教師結(jié)婚,工會和行政能送去溫馨而美好的祝賀;如有教工生病,工會領(lǐng)導(dǎo)能到醫(yī)院或家中,及時送去“早日康復(fù)”的
    問候語
    ,使病中的教工感覺到組織的溫暖和關(guān)懷;每逢節(jié)假日,工會領(lǐng)導(dǎo)能主動爭取黨政主要領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,共同協(xié)商、解決教工福利問題,在這方面,基本上形成了一個完整的工作鏈接:工會領(lǐng)導(dǎo)主動爭取、黨政主要領(lǐng)導(dǎo)大力支持、教工滿意。學(xué)校工會的積極作為和行政的支持,解除了教工的后顧之憂,提高了教工的幸福指數(shù),激發(fā)了教工的工作熱情,使全體教工能把充沛的精力投入到教育教學(xué)中去,確保了教育教學(xué)質(zhì)量的不斷提高,更為學(xué)校四星創(chuàng)建的成功提供了強(qiáng)大動力和保障。尤其是經(jīng)全體教工的共同努力,把我校精心打造成為句容職業(yè)教育戰(zhàn)線上的航母,有望躋身為江蘇職業(yè)教育的強(qiáng)校之列。
    (四)成績與不足
    五屆工會成立三年來,取得了以下成績:
    xx年:
    2.06、4組織部分班主任去泰山、曲阜旅游;
    年10月巫雯老師參加了教育工會組織的“我與我的學(xué)生”
    演講比賽,獲三等獎;
    5.06、11校乒乓球隊(duì)參加了教育局組織的乒乓球比賽;
    6.06、11向市總工會申報了模范教工之家;
    7.06、12獲市教育工會組織的羽毛球比賽第七名;
    年,有四篇文章刊登在《鎮(zhèn)江教工》雜志上等等。
    xx年:
    2.07、3獲句容市總工會“模范教工之家”光榮稱號;
    4.組織教工參加了校春季和秋季運(yùn)動會;
    5.組織了離退休教工體檢和利用春節(jié)、教師節(jié)和重陽節(jié)對他們的慰問;
    6.07、9在高廟校區(qū)舉辦市教育工會組織的象棋比賽預(yù)選賽;
    (1)《工會組織在學(xué)校民主建設(shè)中的不可或缺作用》發(fā)表在《鎮(zhèn)江教工》xx、2總第74期上。
    (5)有四篇文章發(fā)表在鎮(zhèn)江教育工會網(wǎng)理論探討上。
    、12朱春香老師被推薦為“句容市五一巾幗標(biāo)兵”、高廟校區(qū)專業(yè)教研組被推薦為“句容市五一巾幗文明崗”等等。
    2019年:
    1.2019年3月為慶?!叭恕眿D女節(jié),組織女教工到市婦保所體檢;
    7.為了建好“教工之家”,增添兩張乒乓球桌與一張臺球桌等體育器材;
    9.2019年11月陳太中老師作為教育系統(tǒng)工會代表,參加了句容市工會第十一次代表大會等。
    10.08、12獲“江蘇省教科系統(tǒng)模范職工之家”稱號。
    三年來的努力,取得了一系列工會工作成績,提升了工會的層次,使我校工會擁有了“句容市總工會模范職工之家、鎮(zhèn)江市工會工作先進(jìn)單位、江蘇省教科系統(tǒng)模范職工之家”等榮譽(yù)稱號,確保了校工會能走在句容教育基層工會的前列。
    在取得成績的同時,還有不足之處:
    引領(lǐng)教師參與教學(xué)活動不夠積極;對少數(shù)教工提出的合理要求,沒能協(xié)調(diào)解決好;對青年教師業(yè)余生活關(guān)心得較少,等等。這些問題,希望在下面三年,通過新一屆工會領(lǐng)導(dǎo)的努力、黨政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,能徹底解決,把工會創(chuàng)辦成教工真正溫馨的“家”。
    二、新一屆工會的工作思路
    (一)組成、完善合并后新校區(qū)的工會組織機(jī)構(gòu)
    工會委員會:陳太中同志為主席,魏建國同志為副主席,馮梅同志為女工委員,湯仁華同志為經(jīng)審委員,李錦平同志為組工委員,巫曉慶同志為宣傳文體委員,陶雪同志為提案委員。女工委員會:馮梅同志為主任,陶雪、陳健、朱春湘三位同志為委員。經(jīng)審委員會:湯仁華同志為主任,巫曉慶、李錦平、蔣國敬三位同志為委員。
    為不斷推進(jìn)和完善校務(wù)公開工作,成立了新校區(qū)校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組:領(lǐng)導(dǎo)小組由吳發(fā)清、王忠堂、孔祥富、馮樹云、黃新、趙賢民、程林、趙昌敬等八位同志組成,吳發(fā)清同志為組長、王忠堂同志為副組長;監(jiān)督小組由陳太中、魏建國、馮梅、李錦平、巫曉慶、王大華等六位同志組成,陳太中同志任組長、魏建國同志為副組長。
    以上工會組織機(jī)構(gòu),已報學(xué)校黨總支批準(zhǔn),送局教育工會、人事科備檔。通過工會組織機(jī)構(gòu)的完善,發(fā)揮全體會員的參與作用,從而確保學(xué)校工作朝著規(guī)范有序的良性方向發(fā)展。
    (二)繼續(xù)強(qiáng)化師德建設(shè),營造學(xué)校發(fā)展與育人環(huán)境
    由于我校已成為一所擁有教工259人、占地280畝的四星級中等職業(yè)學(xué)校。為了實(shí)現(xiàn)學(xué)??焖侔l(fā)展,必須偕同教工同心同德,共謀發(fā)展,為此,工會需做好我校教工的思想德育工作,根據(jù)黨總支的具體要求,并結(jié)合師德教育活動內(nèi)容與學(xué)校教工思想實(shí)際,工會借慶祝第二十五個教師節(jié)之際,向全體教工再次發(fā)起倡議:在教育教學(xué)中要積極推廣“十提倡”用語和遵守“八要十不”承諾,目的旨在強(qiáng)化師德教育,提升學(xué)生自信心和教工思想德育素養(yǎng),增強(qiáng)教師教書育人的自覺性,規(guī)范教師為人師表的言行,引導(dǎo)教師爭做學(xué)校精神文明建設(shè)的楷模,不斷提高教工生活的幸福指數(shù),以此改善教書育人的環(huán)境,把我校真正建成師生的精神家園和學(xué)習(xí)工作的樂園,從而推動學(xué)校朝著和諧校園建設(shè)的方向發(fā)展。
    急學(xué)生之急,想學(xué)生所想”,為學(xué)生美好的明天“撐起一片藍(lán)天”,把我校打造成具有真正意義上的現(xiàn)代化的中等職業(yè)技術(shù)教育的四星級學(xué)校。
    (三)繼續(xù)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,加快學(xué)校民主政治建設(shè)進(jìn)程
    工會要始終把推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè)、激發(fā)教工工作熱情、增強(qiáng)主人翁意識和創(chuàng)建和諧校園當(dāng)作工會的重要工作任務(wù)。而學(xué)校的民主管理,主要是通過教代會和校務(wù)公開兩項(xiàng)制度來規(guī)范和實(shí)現(xiàn)的。所以,工會要繼續(xù)以加強(qiáng)教代會規(guī)劃化、落實(shí)教代化職權(quán)為重點(diǎn),進(jìn)一步落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,不斷健全和完善教代會制度。如抓好教代會中心議題的確立、教代會代表的選舉和培訓(xùn)、提案的落實(shí)以及民主評議行政領(lǐng)導(dǎo)等環(huán)節(jié),確實(shí)提高教代會的質(zhì)量。同時,工會要積極引導(dǎo)教工加強(qiáng)思想政治修養(yǎng),確立主人翁的姿態(tài)和顧全大局的意識,群策群力地參與學(xué)校的民主管理與監(jiān)督等。工會還要為“進(jìn)一步重視和滿足教師參政議政的意愿”、“真正做好校務(wù)公開、陽光操作”創(chuàng)造和諧環(huán)境,真正落實(shí)教工的知情權(quán)、參與權(quán)、意志表達(dá)權(quán)和民主監(jiān)督權(quán),真正使校務(wù)公開工作轉(zhuǎn)化為一種校園文化、一種和諧要素、一種管理理念,更是學(xué)校行政得民心、積蓄凝聚力的動因。
    (四)切實(shí)履行職責(zé),維護(hù)教工切身權(quán)益
    今年是我市非義務(wù)階段高中兌現(xiàn)績效工資的重要之年。校工會要以此為契機(jī),主動參與學(xué)??冃ЧべY考核方案的制定,參與教師職稱評審,參與學(xué)校
    規(guī)章制度
    制定或修訂,配合學(xué)校黨政做好組織實(shí)施工作。要繼續(xù)做好“有難大家?guī)汀钡幕ブ?jì)工作,對家庭生活確實(shí)困難的教工,工會要及時地給與熱情的幫助和解決,要把教工的切身利益放在首位,要“想教工所想,急教工之急”,努力解除困難教工的后顧之憂,使他們時刻感受到組織的溫暖,從而維持校園的和諧與穩(wěn)定。同時,還要繼續(xù)開展“三關(guān)心”行動,真正關(guān)注教工的工作和生活,幫助教工解決思想、情感和生活等方面面臨的困惑、困難等問題,要通過對教工的尊重與理解、對教師的真切關(guān)心與幫助,解決教工的民生難題問題,要把好事辦好辦實(shí),并拓寬為教工辦好事辦實(shí)事的渠道,如要借高中階段實(shí)行績效工資之際,制訂客觀公正、切實(shí)可行和教工滿意的考核方案,真正彰顯績效工資的實(shí)質(zhì)“多勞多得”,共創(chuàng)學(xué)校發(fā)展與教工無憂的雙贏局面。
    (五)開展寓教于樂活動,促進(jìn)教工身心健康
    為幫助教工構(gòu)建和諧的內(nèi)心世界,校工會要大力發(fā)揮工會群眾組織的優(yōu)勢,組織教工,利用業(yè)余時間開展喜聞樂見的一些文體活動。為便利教工活動的開展,學(xué)?;ň拶Y修建了體藝中心和網(wǎng)球場,現(xiàn)有體育設(shè)施:室內(nèi)籃球場一個、羽毛球場四個、排球場一個、乒乓球桌十八張、臺球桌二張、組合器械一套、跑步機(jī)二臺、跑步車二輛、啞鈴四副、形體房一個、這些活動場所為教工開展文體活動提供了大舞臺。校工會要充分發(fā)揮體藝中心的功能作用,經(jīng)常開展有益教工身心健康的活動,幫助教工消除身心疲勞、調(diào)整心態(tài),從而愉悅教工的身心,減輕教工的心理和生理壓力,確保教工把充沛的精力投入到教育教學(xué)中,以此推動學(xué)校的教育教學(xué)任務(wù)有序的完成。
    總之,工會工作瑣碎事情多、任務(wù)重,但工會委員要時刻切記“教工事情無小事”,要始終把教工的利益放在首位,更要放在心中,全心全意地為教工服務(wù),力求使教工對工會工作滿意。盡管工會委員自身的教育教學(xué)任務(wù)繁重,但要學(xué)會克服,戰(zhàn)勝困難。因?yàn)楣瘑T是教工真心真意選出來的,就要樂意為教工真心辦事,所以,工會委員務(wù)必要淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)、敢于作為,要在上級工會和校黨總支的有力領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)教工,共同進(jìn)步、共同提高,力求做好本屆工會工作,為學(xué)校的發(fā)展,努力創(chuàng)設(shè)一個和諧安定的環(huán)境,引導(dǎo)教工共建溫馨的“家”,把工會工作做好做實(shí),爭取再創(chuàng)佳績。
    最后,我代表校工會,預(yù)祝全體代表新春快樂!全家安康、生活美滿!