總結(jié)，是對前一階段工作的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)的分析研究，借此上升到理論的高度，并從中提煉出有規(guī)律性的東西，從而提高認(rèn)識，以正確的認(rèn)識來把握客觀事物，更好地指導(dǎo)今后的實(shí)際工作?？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。
宿管委員年度工作總結(jié)篇一
20xx年是深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的精神和xx屆三中全會精神的開局之年，也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設(shè)的關(guān)鍵一年。在本年度的工作當(dāng)中，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨工委認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的精神，認(rèn)真宣傳、執(zhí)行黨的路線、方針、政策，宣傳、執(zhí)行黨中央、上級黨組織和本組織的決定決議，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
作為黨工委書記，我主要從事街道黨建、紀(jì)檢監(jiān)察、工會、機(jī)關(guān)支部四大塊工作。一、以四項(xiàng)重點(diǎn)工作為龍頭，抓好黨建工作。
1、貫徹落實(shí)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制文件精神的“六個(gè)一”活動，即一次專題學(xué)習(xí)、一次黨課教育、一次整改落實(shí)“回頭看”、一次專題組織生活會、一次基層黨建工作調(diào)研、一次知識測試活動。
2、全街“全面發(fā)力、和諧興街”大討論活動。3、全街“堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，打造五大優(yōu)勢”大討論活動。
4、以“六規(guī)范”(規(guī)范組織體系建設(shè)、規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、規(guī)范黨員、干部隊(duì)伍建設(shè)、規(guī)范基本制度建設(shè)、規(guī)范活動載體建設(shè)、規(guī)范工作保障建設(shè))為主要內(nèi)容的黨建工作規(guī)范化建設(shè)年活動。活動中，我積極參與方案擬訂、實(shí)施、監(jiān)督、資料整理、總結(jié)、迎檢全過程。
同時(shí)，扎實(shí)做好經(jīng)常性的黨務(wù)工作，完成組織部和領(lǐng)導(dǎo)交待的所有任務(wù)：
1、完成了街道黨員活動中心和四個(gè)社區(qū)遠(yuǎn)程教育接收站點(diǎn)的安裝聯(lián)絡(luò)、測試、驗(yàn)收、管理培訓(xùn)，站點(diǎn)設(shè)備資料臺帳和各項(xiàng)規(guī)章制度的建立工作。
2、進(jìn)行了全街流動黨員摸底登記，建立了流動黨員信息庫，發(fā)放了流動黨員活動證;在“四褐山街道先鋒網(wǎng)”站上公布了流動黨員之家聯(lián)系電話;在每個(gè)社區(qū)行政服務(wù)大廳，設(shè)立了黨員服務(wù)臺。
3、組織了社區(qū)干部參觀了xx區(qū)七更點(diǎn)社區(qū)黨員服務(wù)中心，結(jié)合其經(jīng)驗(yàn)重點(diǎn)做好街道黨員服務(wù)中心工作。
4、開展了非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建“雙覆蓋、雙爭創(chuàng)”活動自查摸底、匯報(bào)工作。
5、及時(shí)完成黨代表推薦工作、黨建論壇、征文活動，以及省、市、區(qū)各類黨建工作表格的填報(bào)、每年的黨員半年報(bào)、年報(bào)和黨員每月、每季服務(wù)登記、上報(bào)、黨費(fèi)收繳，以及10名發(fā)展對象，13名預(yù)備黨員發(fā)展、轉(zhuǎn)正工作。
6、配合領(lǐng)導(dǎo)做好選派干部的教育、管理、考核和組織人事工作今年調(diào)整、上報(bào)各類干部花名冊4次，組織談話32人次。轉(zhuǎn)出黨員組織關(guān)系24人次，轉(zhuǎn)入174人次(包括東泰紙業(yè)公司馬上要整件制轉(zhuǎn)入的160名黨員)。配合領(lǐng)導(dǎo)完成了對社會公開招聘2名社區(qū)工作者和機(jī)關(guān)聘用干部的合同簽訂工作。
7、做好轄區(qū)內(nèi)離、退休老干部工作：上半年，我們順利完成了東泰紙業(yè)15名離休老干部交接工作。按時(shí)落實(shí)了離休老干部節(jié)日費(fèi)、慰問費(fèi)、報(bào)刊征訂等相關(guān)政策。組織離休干部開展了金秋登高話夕陽活動和離、退休人員春節(jié)座談會。全年，接待離、退休干部及家屬14人次，慰問兩名去世離休干部家屬。確保了街道干部的思想穩(wěn)定。
二、我們本著突出一個(gè)重點(diǎn)，落實(shí)兩個(gè)加強(qiáng)，堅(jiān)持教育創(chuàng)新的思路，抓好街道紀(jì)檢監(jiān)察工作。
1、“一個(gè)重點(diǎn)”，即重點(diǎn)開展了以貫徹落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)村(居)黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)施細(xì)則(試行)》(鳩發(fā)33號)文件精神為重點(diǎn)的村(居)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。根據(jù)文件精神，我們完善了街道關(guān)于加強(qiáng)村(居)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的相關(guān)制度，成立了街道財(cái)經(jīng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了街道、社區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍網(wǎng)絡(luò)，制定了村居目標(biāo)考核辦法，并將加強(qiáng)村(居)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入年度考核目標(biāo)。為確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有序深入地開展，我們集中制作了村居干部廉潔從政“八不準(zhǔn)”和“樹立六種精神、八種意識”辦公警示牌，將其擺放在社區(qū)干部辦公桌案頭，懸掛社區(qū)醒目位置，進(jìn)一步規(guī)范社區(qū)干部從政行為;還建立了社區(qū)和社區(qū)書記廉政檔案。這些做法在各級領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研檢查中，多次受到好評。
2、“兩個(gè)”加強(qiáng)，即加強(qiáng)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和干部作風(fēng)建設(shè)。年初我們制定了紀(jì)檢監(jiān)察工作計(jì)劃，將全年街道黨風(fēng)廉政和反腐敗工作主要任務(wù)進(jìn)行了分解，責(zé)任到人，并以文件形式發(fā)到機(jī)關(guān)各部門、各社區(qū);3月，組織簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。6月開展了街道“作風(fēng)教育月”活動。針對查找出的存在問題，制定了整改措施，明確了工作目標(biāo)。3、大膽創(chuàng)新教育形式，開展了形式多樣的廉政文化宣傳教育工作。新春之際，我們通過廉政短信征集評選活動，向全街和區(qū)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)送了新春廉政拜年短信，營造了濃厚的廉潔自律的節(jié)日氛圍。春節(jié)聯(lián)歡晚會上，我們通過表演快板《講榮辱，樹新風(fēng)》和燈謎競猜活動，使街居全體干部在積極參與的自娛自樂中得到了潛移默化的警示教育。
4、堅(jiān)持懲防并舉，注重預(yù)防的工作方針，全年配合調(diào)查事件4起。僅在今年電廠五期工程征地拆遷過程中，深入四山社區(qū)調(diào)查了解情況6次，及時(shí)教育黨員干部率先垂范，為順利完成重點(diǎn)工程任務(wù)，提供了組織保證。
三、今年四月，我又承擔(dān)了街道工會工作：圓滿完成了工會各項(xiàng)工作任務(wù)。組織參加了區(qū)企業(yè)“安康杯”競賽活動和“創(chuàng)建和諧企業(yè)及職工安全教育”培訓(xùn)工作;開展了全街職工生活狀況調(diào)查，建立了224名特困職工檔案的數(shù)據(jù)庫;落實(shí)了轄區(qū)各級勞模生活救助和省級勞模的體檢工作;新建工會3家，并簽訂了含女工合同在內(nèi)的集體合同;完成了工會組織基本情況、債權(quán)債務(wù)登記年報(bào)工作。
四、今年七月，再次接受機(jī)關(guān)支部書記工作。
首先完善了支委會制度、黨務(wù)公開制度;定期召開支委會，堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，遇事集體討論，集體決議。以積極、負(fù)責(zé)的態(tài)度完成了運(yùn)動會領(lǐng)導(dǎo)組交給的“跳大繩”任務(wù)。其次，主動做好年輕黨員培養(yǎng)工作。今年培養(yǎng)考察3名入黨積極分子，又吸引了3名進(jìn)步青年向黨組織遞交了入黨申請書，現(xiàn)已編入各黨小組。面對繁重的工作，我堅(jiān)持學(xué)習(xí)工作兩不誤。先后參加了省職工生活狀況調(diào)查專項(xiàng)培訓(xùn)和市、區(qū)精神宣傳培訓(xùn)，累計(jì)學(xué)習(xí)18天。作為一名黨員，我時(shí)常勉勵自己，工作再累，也要勇敢地面對，沒有戰(zhàn)勝不了的困難。所以，無論是份內(nèi)，還是份外，只要組織上需要，我會努力去做。在今年四月，新、老班子交接之時(shí)，辦公室主任生病，領(lǐng)導(dǎo)要求及時(shí)補(bǔ)位。在統(tǒng)籌兼顧本職工作情況下，又挑起了辦公室的工作。每天起早摸黑，累得回家渾身發(fā)軟。唯一值得安慰的是保證了辦事處新、老班子工作的順利銜接。作為一名機(jī)關(guān)干部，我能自覺遵守規(guī)章制度，廉潔自律，心系群眾，努力為民辦實(shí)事。在得知特困老黨員，因身患癌癥而手術(shù)藥費(fèi)未予報(bào)銷的情況后，多次前往醫(yī)院、市醫(yī)保服務(wù)中心進(jìn)行協(xié)調(diào)，積極向上爭取政策，幫助解決報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)近千元，緩解了困難黨員的生活負(fù)擔(dān)。在“金秋助學(xué)，育才關(guān)懷”活動中，積極爭取資助資金24000元，位居各街榜首，幫助8名困難職工的子女圓了大學(xué)夢。以上就是本年度個(gè)人工作情況總結(jié)述職報(bào)告，不當(dāng)之處還請上級領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
宿管委員年度工作總結(jié)篇二
政協(xié)南通市第九屆委員會
文教衛(wèi)體委員會
工作報(bào)告
2004年，文教衛(wèi)體委員會在市政協(xié)常委會議和主席會議的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)市政協(xié)九屆二次會議提出的要求，圍繞市委、市政府的中心工作和文化、教育、衛(wèi)生、體育等方面的問題，切實(shí)履行人民政協(xié)政治協(xié)商、民主監(jiān)督和參政議政的職能，以求真務(wù)實(shí)的精神認(rèn)真組織委員進(jìn)行專題調(diào)研、知情視察和咨詢服務(wù)等活動，努力提高參政議政的質(zhì)量和履行職能的水平。
一、2004年主要工作回顧
一年來，文教衛(wèi)體委員會完成常委會調(diào)研課題2項(xiàng)，并形成視察報(bào)告2份。完成本委重點(diǎn)課題1項(xiàng)，并形成
調(diào)研報(bào)告
1份。參加調(diào)研的本委委員 38 人次；組織各類專題視察及座談、行風(fēng)建設(shè)通報(bào)會20次，參加活動的委員307人次；接待省政協(xié)教文委員會、醫(yī)衛(wèi)體委員會視察組和兄弟市政協(xié)學(xué)習(xí)考察團(tuán)7批103人次。
（一）科學(xué)安排，全力以赴，搞好常委會課題調(diào)研
我委今年以來自覺服從政協(xié)機(jī)關(guān)的統(tǒng)一部署，始終把常委會協(xié)商課題作為視察調(diào)查的重點(diǎn)任務(wù)，做到全力以赴，精心策劃，從而形成內(nèi)容較為翔實(shí)的視察報(bào)告。
根據(jù)市政協(xié)第六次常委會關(guān)于“做強(qiáng)做大民營企業(yè)、加速民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展”協(xié)商專題調(diào)研的統(tǒng)一部署，我委牽頭組織了對海門、啟東市的民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況進(jìn)行了視察調(diào)研。調(diào)研組聽取了海門、啟東兩市政府領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)情況通報(bào)和有關(guān)部門的意見，分別走訪了27家民營企業(yè)“百強(qiáng)”企業(yè)，與部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)負(fù)責(zé)同志就提高民營企業(yè)核心競爭力進(jìn)行了座談。針對制約我市民營經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展的因素和存在的問題，提出了進(jìn)一步解放思想，徹底清理傳統(tǒng)觀念；因地制宜，加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)；規(guī)范各類收費(fèi)行為，嚴(yán)格控減企業(yè)負(fù)擔(dān)；創(chuàng)新機(jī)關(guān)服務(wù)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境；引導(dǎo)企業(yè)提高自身素質(zhì)，不斷增強(qiáng)核心競爭力等五條建議。在此基礎(chǔ)上，我委起草、修改、形成了《關(guān)于海門、啟東部分民營工業(yè)企業(yè)發(fā)展情況的
調(diào)查報(bào)告
》，并參加了第六次常委會的大會交流。
8月上中旬，根據(jù)市政協(xié)第七次常委會“擴(kuò)大就業(yè)，加快富民步伐”的協(xié)商課題，我委與學(xué)習(xí)文史委員會、港澳臺僑委員會組織部分常委、委員對我市大中專畢業(yè)生就業(yè)問題進(jìn)行了視察調(diào)研。調(diào)研組分別召開了市教育局、市人才服務(wù)中心、南通大學(xué)和7所地方高職、中職院校負(fù)責(zé)同志的座談會，赴如皋市、如東縣聽取了當(dāng)?shù)卣I(lǐng)導(dǎo)有關(guān)情況通報(bào)及相關(guān)部門、學(xué)校的意見，赴南通經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)與部分三資企業(yè)、民營企業(yè)人事專職干部進(jìn)行了座談，聽取他們選擇、錄用大中專畢業(yè)生的情況以及用人等方面的建議。實(shí)地視察了大中專畢業(yè)生夏季“雙選”市場，邀請10多名已就業(yè)和未就業(yè)畢業(yè)生就學(xué)校教育中專業(yè)設(shè)置、知識結(jié)構(gòu)、人才市場對大中專畢業(yè)生就業(yè)導(dǎo)向、用人單位選人用人中存在的問題等進(jìn)行了廣泛的交流。調(diào)研組還赴常州市進(jìn)行了學(xué)習(xí)考察。我委根據(jù)調(diào)研組成員討論的總體框架拿出了我市大中專畢業(yè)生就業(yè)問題的視察調(diào)查報(bào)告初稿，并登門到教育局、人事局、財(cái)政局、勞動和社會保障局等部門征求意見，幾易其稿，最終形成了《關(guān)于我市大中專畢業(yè)生就業(yè)問題的調(diào)研報(bào)告》，參加了第七次常委會的大會交流，并送市政府及有關(guān)部門研究參考。
《關(guān)于我市大中專畢業(yè)生就業(yè)問題的調(diào)研報(bào)告》送達(dá)有關(guān)部門后，得到市人事局、市人才服務(wù)中心的高度重視。市人才服務(wù)中心對調(diào)研報(bào)告提出的建議逐條分析，為最大限度促進(jìn)畢業(yè)生充分就業(yè)，在充分醞釀的基礎(chǔ)上，決定采納調(diào)研報(bào)告中的相關(guān)建議，組建大中專畢業(yè)生就業(yè)協(xié)會，。經(jīng)過近一個(gè)月的籌備，11月26日，南通市大中專畢業(yè)生就業(yè)協(xié)會正式揭牌，聘請施景鈐副主席為顧問。該協(xié)會由人才服務(wù)中心、高校、企業(yè)等5家單位共同發(fā)起建立，現(xiàn)有理事單位30家，另有近30家企業(yè)及用人單位正申請入會。成立的協(xié)會，將每年進(jìn)行畢業(yè)生生源信息及需求信息統(tǒng)計(jì)發(fā)布，對畢業(yè)生的就業(yè)動態(tài)跟蹤調(diào)查，在用人單位和高等院校之間發(fā)揮橋梁作用，對新形勢下開展畢業(yè)生工作進(jìn)行前瞻性理論研究，為政府有關(guān)部門決策提供服務(wù)。
（二）突出重點(diǎn)，注重實(shí)效，組織新型農(nóng)村合作醫(yī)療調(diào)研
推進(jìn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療是今年我委確定的與各縣（市）區(qū)政協(xié)文教衛(wèi)體委員會聯(lián)動的重點(diǎn)調(diào)研課題。去年，市政府根據(jù)省政府的要求和全省農(nóng)村五件實(shí)事會議精神，從提高農(nóng)民健康水平、全面建設(shè)小康社會的高度出發(fā)，結(jié)合我市幾十年來傳統(tǒng)農(nóng)村合作醫(yī)療的特點(diǎn)，提出了2004年全市新型農(nóng)村合作醫(yī)療覆蓋率不低于70%的目標(biāo)，并列為政府為民辦的12件實(shí)事之一。為進(jìn)一步了解和推進(jìn)全市新型農(nóng)村合作醫(yī)療的工作進(jìn)程，確保市政府提出的目標(biāo)任務(wù)的完成， 10月中旬，我委組織醫(yī)衛(wèi)界部分委員，分別到海安縣、海門市，就今年以來實(shí)施新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的進(jìn)展情況、工作中的矛盾和困難以及實(shí)現(xiàn)市政府提出的今年新型農(nóng)村合作醫(yī)療覆蓋率70%的目標(biāo)的措施和建議進(jìn)行了實(shí)地調(diào)研。10月底，我委召集6縣（市）2區(qū)政協(xié)文教衛(wèi)體委負(fù)責(zé)同志就調(diào)研情況專題進(jìn)行了交流與探討。
一是建立健全工作考核機(jī)制。繼續(xù)將新型農(nóng)村合作醫(yī)療列入政府工作的重中之重，加大行政督查力度。建議市政府召集通州、啟東兩市主要領(lǐng)導(dǎo)，尤其是通州市，要統(tǒng)一思想認(rèn)識，明確目標(biāo)任務(wù)，促使通州、啟東兩市主要領(lǐng)導(dǎo)痛下決心、果斷決策，盡快研究出臺2005年度新型農(nóng)村合作醫(yī)療實(shí)施方案。二是廣泛開展多層面的宣傳工作。把農(nóng)村新型合作醫(yī)療工作的宣傳擺上十分突出的位置，正確引導(dǎo)農(nóng)民確立互助共濟(jì)意識，提高廣大農(nóng)村居民自覺參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療的積極性。三是加大資金投入和監(jiān)管力度。建議市政府在原有市級財(cái)政“1+1”補(bǔ)助的基礎(chǔ)上將補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)提高到3-4元，以充分體現(xiàn)公平性原則。市政府要督促各地盡快落實(shí)人員編制，進(jìn)一步明確辦公和業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)的來源渠道，人員經(jīng)費(fèi)要全額列入財(cái)政預(yù)算。四是科學(xué)合理調(diào)整
工作方案
。要在堅(jiān)持“保大為主”的同時(shí)，適度考慮、兼顧“保小”的問題，“低水平、廣覆蓋”。五是建立農(nóng)村合作醫(yī)療保障救助基金。除合作醫(yī)療統(tǒng)籌資金以外，在縣一級還要建立農(nóng)村合作醫(yī)療保障救助基金，作為合作醫(yī)療制度的補(bǔ)充形式。
調(diào)研報(bào)告報(bào)送市政府后，引起了市政府領(lǐng)導(dǎo)的重視。季金虎副市長作了詳盡的批示。他認(rèn)為調(diào)研報(bào)告針對性、可操作性均很強(qiáng)，請市衛(wèi)生局、市編辦、各縣（市）區(qū)政府有關(guān)負(fù)責(zé)同志認(rèn)真閱研。他還根據(jù)調(diào)研報(bào)告中提出的建議要求強(qiáng)化四個(gè)方面的工作：1、啟東市已著手啟動，通州市要加強(qiáng)督促，盡快啟動；2、各縣（市）區(qū)人民政府要按規(guī)定落實(shí)人員編制和必須的開辦經(jīng)費(fèi)。至于市級補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)問題，請丁大衛(wèi)市長、袁靜波副市長定奪；3、市衛(wèi)生局要按計(jì)劃召開一次研討會，主要是交流運(yùn)作方案，以取長補(bǔ)短，迅速完善；4、市衛(wèi)生局要主動與市委宣傳部配合，進(jìn)一步做好宣傳工作。
（三）集思廣益，群策群力，撰寫集體提案和反映社情民意
2001年2月，為了讓孤殘兒童擁有一流的生活、學(xué)習(xí)、活動及康復(fù)等設(shè)施，南通市政府在該市新區(qū)動工建設(shè)新兒童福利院，并將其列為為民辦實(shí)事工程。經(jīng)過近兩年的施工，去年年底福利院主體工程基本竣工，但是門前約200米的道路、排污、供水等問題難以協(xié)調(diào)，始終得不到妥善落實(shí)，造成新兒童福利院已建成卻無法投入使用。該院領(lǐng)導(dǎo)致信程亞民主席，反映新兒童福利院所面臨的困難。程亞民主席對此非常重視，批示市政協(xié)文教衛(wèi)體委員會了解情況，幫助該院與有關(guān)部門溝通，推動困擾兒童福利院門前道路這一問題的盡快解決。春節(jié)前夕，我委在實(shí)地走訪、與院領(lǐng)導(dǎo)商討、座談的基礎(chǔ)上，形成了《及早建設(shè)兒童福利院至工農(nóng)路道路建議》的集體提案，呼吁政府特事特辦，確保在今年6月1日之前為兒童福利院建設(shè)一條長約200米的通達(dá)工農(nóng)路的道路，并為兒童福利院接通排水、排污管道，以使孤殘兒童能夠在兒童節(jié)前入住新院。市建設(shè)局接到我委提案后，立即到現(xiàn)場踏勘并進(jìn)行了研究，專題向市政府作了書面報(bào)告，建議提前實(shí)施福利院門前路段，以解決兒童福利院進(jìn)出交通和污水排放。市政府主管副市長批示同意工農(nóng)路至福利院路段先行實(shí)施。為了確?！傲弧鼻巴瓿?，市政府及有關(guān)部門采取了超常規(guī)措施，市建設(shè)局與所在村組協(xié)商租用集體土地、籌措近300萬元資金先行動工，經(jīng)過兩個(gè)月的緊張施工，寬24米的道路及地下管網(wǎng)全部完工，從而保證了兒童福利院的按時(shí)搬遷。
我委還把反映社情民意工作作為專委會工作的重要內(nèi)容之一，在視察過程中，注意收集各類信息，篩選有價(jià)值的及時(shí)上報(bào)。今年，我委及我委委員撰寫的社情民意信息被《政協(xié)信息》專報(bào)采用6篇，如《應(yīng)盡快確定南通師范學(xué)校升格搬遷用地問題》、《動工建設(shè)崇川路東延段迫在眉睫》、《以南通職業(yè)大學(xué)為基礎(chǔ)組建本科層次高職院?！?、《中國體育博物館南通分館應(yīng)增加徐紅艷的事跡介紹和圖片》、《“空混氣”價(jià)格過高，用戶反響比較強(qiáng)烈》、《在城鄉(xiāng)結(jié)合部設(shè)立禽類屠宰加工場的建議》等。其中有的社情民意信息引起了市政府及有關(guān)部門的重視，推動了相關(guān)問題的妥善解決。如《“空混氣”價(jià)格過高，用戶反響比較強(qiáng)烈》報(bào)送后，為給老百姓一個(gè)滿意的答復(fù)，市物價(jià)部門對燃?xì)馄髽I(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營狀況，通過審計(jì)報(bào)告、價(jià)格認(rèn)證報(bào)告進(jìn)行了確認(rèn)，并就調(diào)價(jià)方案反復(fù)論證、召開聽證會、廣泛征詢社會各界意見?？紤]到群眾承受能力和“空混氣”熱值比價(jià)關(guān)系，經(jīng)市政府常務(wù)會議討論通過，最終決定作適度下調(diào)，“空混氣”價(jià)格由每立方米5元調(diào)降為4.5元。據(jù)物價(jià)部門分析，按“空混氣”一年多的運(yùn)行情況來看，每月每戶平均用氣量約8立方米，照這次降價(jià)幅度計(jì)算，每戶每月少繳4元，全年可少繳48元，全市17000用戶每年可少支出80余萬元。
（四）發(fā)揮界別優(yōu)勢，結(jié)合小組特點(diǎn)，認(rèn)真組織視察、咨詢、聯(lián)誼活動
去年，我們根據(jù)本委的工作特點(diǎn)，針對社會普遍關(guān)心的問題，靈活調(diào)整年初制定的計(jì)劃，有選擇地組織委員進(jìn)行參觀視察和咨詢活動，為委員知情出力、擴(kuò)大知情面、積極參政議政、增進(jìn)友誼等創(chuàng)造了必要的條件。一年來，我們組織教育界委員到南通大學(xué)中心校區(qū)視察大學(xué)城工程進(jìn)展情況，呼吁有關(guān)部門盡快解決征地拆遷問題，加快園林路、崇川路的實(shí)施進(jìn)程以及配套設(shè)施的建設(shè)，確保大學(xué)城按期正常投入使用；到市教育科研所了解我市新課程改革的推進(jìn)情況；到市二中、啟秀中學(xué)視察了創(chuàng)星級學(xué)校的工作情況。組織醫(yī)衛(wèi)界委員視察了解農(nóng)民用藥兩網(wǎng)建設(shè)情況；為了我市大學(xué)生心理的健康成長，與各高校聯(lián)合開展南通地區(qū)大學(xué)生心理素質(zhì)狀況及教育對策的調(diào)研，并專題視察了市心理咨詢中心；赴南通西藏民族中學(xué)為該校師生開展了義診活動。組織本委全體委員借座市衛(wèi)生局舉行了慶祝人民政協(xié)成立55周年、迎中秋國慶聯(lián)歡活動。為陶冶性情、豐富政協(xié)委員的業(yè)余生活，邀請部分女委員成立了健身秧歌隊(duì)，并堅(jiān)持訓(xùn)練，收到了良好效果。
（五）選準(zhǔn)角度，主動宣傳，把通訊報(bào)道與本職工作有機(jī)結(jié)合起來
政協(xié)宣傳工作是貫穿于政協(xié)履行職能過程的一項(xiàng)重要工作。有針對性地做好政協(xié)宣傳報(bào)道工作，對于擴(kuò)大政協(xié)影響，讓更多的人熟悉政協(xié)工作，深入了解多黨合作和政治協(xié)商這項(xiàng)基本政治制度無疑有著重要的作用。
專委會具體組織各種視察活動，能經(jīng)常接觸到許多鮮活的報(bào)道素材，加上我委一名工作人員是人民政協(xié)報(bào)的特約記者，今年以來，我委利用這一有利條件，將本職工作和完成報(bào)道任務(wù)有機(jī)結(jié)合起來，主動加強(qiáng)政協(xié)、黨派工作的通訊報(bào)道工作，從常委會、專委會的專題調(diào)研和視察中發(fā)現(xiàn)深度報(bào)道的題材，從黨派、委員的發(fā)言中挖掘新聞線索，從集體提案、委員提案中捕捉新聞亮點(diǎn)，積極寫稿、投稿。今年1月至12月份，《人民政協(xié)報(bào)》共錄用我委同志寫的稿件36篇，另有5篇被省級刊物錄用，從而在一定程度上提高了我市政協(xié)知名度，擴(kuò)大了我市政協(xié)工作的影響。據(jù)人民政協(xié)報(bào)通聯(lián)部統(tǒng)計(jì)，2003—2004年我市政協(xié)用稿篇數(shù)連續(xù)兩年名列全國地級市前茅。
總結(jié)一年來的工作，我委有以下幾點(diǎn)體會：
一是牢固樹立全局觀念，主動將專委會工作置于并融于市政協(xié)的全局工作之中，自覺依靠政協(xié)常委會和主席會議的領(lǐng)導(dǎo)，服從大局，確保專委會工作的正確方向。二是強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識。重視專委會組成人員思想素質(zhì)的提高，通過組織學(xué)習(xí)《政協(xié)章程》交流會，進(jìn)一步深化對“三個(gè)代表”重要思想的認(rèn)識和理解，把握政協(xié)工作的特點(diǎn)和規(guī)律，提高專委會一班人履行職能的能力和水平，提高專委會工作的成效。三是突出政協(xié)兩大主題。專委會作為政協(xié)履行智能的工作機(jī)構(gòu)，必須充分體現(xiàn)統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的性質(zhì)和特點(diǎn)，把團(tuán)結(jié)各界、凝聚人心、發(fā)揚(yáng)民主、集思廣益的要求，體現(xiàn)到各項(xiàng)工作中去。工作中，我們加強(qiáng)同對口部門的工作聯(lián)系和兄弟市政協(xié)之間的工作交流，同時(shí)，選擇重點(diǎn)課題，與縣（市）區(qū)政協(xié)專委會合作調(diào)研，以拓展調(diào)研的深度與廣度。四是切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。政協(xié)專委會的工作作風(fēng)直接關(guān)系到政協(xié)的形象和履行職能的成效。今年，我們走訪了部分委員單位，召開了委員茶話會，了解委員工作和生活情況，增進(jìn)了與委員的聯(lián)系和感情，并和機(jī)關(guān)事務(wù)管理局聯(lián)系，幫助委員單位解決了2套文件櫥和10張辦公桌。
一年來所取得的成績，是本委全體委員共同努力的結(jié)果。對照新時(shí)期人民政協(xié)提出的新要求，我們深感在工作中還存在一些不足。特別是在充分發(fā)揮界別作用、加強(qiáng)對調(diào)研結(jié)果的督辦、進(jìn)一步做好與對口部門的聯(lián)系等方面，還有許多工作要做。
宿管委員年度工作總結(jié)篇三
我是5#宿舍樓的管理員?；厥字g20xx年度已經(jīng)離我們而去了20xx年是個(gè)不平凡的一年，這一年中發(fā)生了許許多多的事情，同樣在宿舍摟這一塊也發(fā)生了許多事情，現(xiàn)在我想各位領(lǐng)導(dǎo)簡要介紹一下20xx年度的工作情況。
從進(jìn)入20xx年從前，全年就開始了迎接4月份的學(xué)校評估開始的準(zhǔn)備了，可以這樣說，全校的人都在為評估走，作為在校學(xué)生的家——宿舍樓那可是一大重點(diǎn)考察對象，那對于宿舍樓的衛(wèi)生，包括樓梯、樓四周的墻面、窗臺、玻璃等等，那可是幾乎的三天一小查，五天一大查，天天都可能被抽查，時(shí)時(shí)都可能被批評，許多勤工助學(xué)的同學(xué)漸漸的開始產(chǎn)生了厭煩的情緒，尤其在2、3月份，天氣又較冷，同學(xué)們每天干活，手都凍得通紅通紅，我看著了心疼呀，但是我也沒有呀，作為一名樓管人員，我的責(zé)任就是起承接的作用，對上級要配合有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的工作，把上級的及時(shí)的傳達(dá)到位;對下要鼓勵安撫同學(xué)，讓他們盡職盡責(zé)，能夠盡時(shí)準(zhǔn)確的完成領(lǐng)導(dǎo)的要求，雖然有不少的同學(xué)都產(chǎn)生了厭倦情緒，但我仍然堅(jiān)持上級的要求。
有托學(xué)校的后腿。除去特殊時(shí)期，作為一名合格的樓管員，主要有一下幾項(xiàng)工作：首先能夠保證上崗率，這一點(diǎn)我做的還行吧，沒有無故缺崗或離崗過，也沒有長時(shí)間的請假缺崗過。其次是在每次例會上的出勤情況，我也是每次都提前到達(dá)，并且對于領(lǐng)導(dǎo)的安排也能及時(shí)的安排傳達(dá)下去，沒有發(fā)生過大的失誤或差錯。最后就是在平時(shí)管理好勞動周的同學(xué)和勤工助學(xué)同學(xué)的工作，通過抓好這兩項(xiàng)工作，把宿舍樓的衛(wèi)生工作、安全工作和其他必要工作做好。
對于勞動周的同學(xué)，首先對他們的工作進(jìn)行合理地分工，使他們明確自己的職責(zé);其次提前告訴他們中將有一部分為優(yōu)秀、一部分為良好以及及格的區(qū)分，調(diào)動他們的工作積極性，促使他們在一周時(shí)間內(nèi)能認(rèn)真工作，防止他們有“作一天和尚，敲一天鐘”的想法;最后，對他們一周的工作進(jìn)行客觀綜合的評價(jià)，讓同學(xué)體會到信任、做人、工作的艱辛。
對于勤工助學(xué)的同學(xué)，可分出一名樓長，對于樓長要用于放手去讓他干，把權(quán)力和責(zé)任要讓他承擔(dān)起來，讓他負(fù)責(zé)整個(gè)樓的安全工作，一方面指導(dǎo)干活的同學(xué)能夠明白自己該干什么，該管什么，該怎么干，使得各項(xiàng)工作都責(zé)任到個(gè)人，個(gè)個(gè)單元都有人負(fù)責(zé)，并且每星期對衛(wèi)生進(jìn)行系統(tǒng)的檢查，并且在每次例會上作出，指出不足;另一方面督促他們堅(jiān)持每天都對自己的區(qū)域清潔一次，并及時(shí)的指出不足;最后要做好簽到工作，堅(jiān)持每日必簽。
除了這些主要的工作外作為一名樓管員，還有很多瑣碎的事情。例如，每天都有許都同學(xué)丟鑰匙或被同學(xué)索到屋外，每次我都會詳細(xì)的問明情況后，在做處理，并且許多時(shí)候都是讓勞動周的同學(xué)去核實(shí)一下。再次，由于我們樓的特殊情況，人員流動較大，有很多不確定因素，我采取讓勞動周的同學(xué)每天三次檢查，勤工助學(xué)同學(xué)隨時(shí)抽查實(shí)住人數(shù)等方法，努力做到樓內(nèi)人數(shù)基本清楚。
總之，作為一名優(yōu)秀的樓管員，同時(shí)處理好同上級以及同學(xué)的關(guān)系，使兩者之間能夠連接起來，盡好最大的努力讓領(lǐng)導(dǎo)對我的工作放心，讓同學(xué)們在我所管理的樓上住的安心。
宿管委員年度工作總結(jié)篇四
時(shí)間_嗖_的一聲過去了！
在大一這一年里，我加入了校宿管工作，參加了許多活動，認(rèn)識了許多朋友，度過了許多美好時(shí)光，留下了許多美好回憶。記得我剛接觸檢查內(nèi)務(wù)、早讀、早操的時(shí)候，是一問三不知、一副呆若木雞的樣子，那時(shí)只好跟著師兄師姐們一起檢查，認(rèn)真看他們?nèi)绾喂ぷ?，真是皇天不?fù)有心人，慢慢地我也學(xué)會了這一門工作！
在每一次的工作中，我都注意著自己的一言一行，是否衣裝整齊，是否禮貌大方，因?yàn)槲也粌H代表著我自己，還代表著整個(gè)校宿管的形象。我以認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)工作的態(tài)度，發(fā)現(xiàn)了許多同學(xué)們的不足，并提出自己的意見，讓他們做得更好，讓他們的宿舍變得更加整齊美觀。為了幫助宿管阿姨更好的地管理宿舍，我榮幸地成為了南五棟的層長，但我知道這不是掛個(gè)稱號而不做實(shí)事。我應(yīng)該時(shí)刻注意我周圍發(fā)生的情況，在事故發(fā)生以前給予制止，事故真的發(fā)生時(shí)也不用慌張，要第一時(shí)間上報(bào)科長，盡量減少事故帶來的損失。我也經(jīng)常走訪宿舍，和同學(xué)們溝通交流，談許多有趣的事情，也聆聽他們上大學(xué)后的感受，以及生活上存在的問題，并給予他們最大的幫助。我對我在笑宿管所做的一切都覺得很有意義，也確實(shí)校宿管管的工作充實(shí)了我的大學(xué)生活。但我時(shí)刻謹(jǐn)記在心，參加這些工作不能耽誤學(xué)習(xí)，我也做到了這一點(diǎn)。
難以忘記區(qū)長大人組織的那個(gè)_有獎問答_的娛樂活動，在那個(gè)溫馨的狂歡夜，我們個(gè)個(gè)玩的很開心，枯燥無味的有獎問答在我們踴躍參與下變得多姿多彩，有趣的小游戲大家都覺得不但不幼稚而且很好玩。
嘻嘻，還有很多好吃的、好喝的，大家坐在一起邊吃邊聊，其樂無窮。聽起來我們好像挺奢侈的卻消費(fèi)并不高（每個(gè)人僅十元）。難以忘記那次我們小組輸?shù)舯荣愐邮芎葲霾璧膽土P，真的那涼茶比我吃過的中藥還苦；難以忘記有個(gè)該死的惡作劇者在我耳邊抓破氣球，至今我覺得我耳邊還有那時(shí)_嗡嗡_的響聲。那個(gè)活動我覺得是我所參加的大學(xué)活動以來玩的最開心、最沒功利可圖的一次。
成為一名校宿管的委員是我的驕傲，踏踏實(shí)實(shí)地做好這門工作是我的自豪，我也期待著大二繼續(xù)留任校宿管的委員，因?yàn)檫@是值得我驕傲自豪的事情！
宿管委員年度工作總結(jié)篇五
根據(jù)區(qū)關(guān)工委20__年工作意見精神，在區(qū)關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的重視和支持下，以及有關(guān)單位的大力配合下，今年我們鎮(zhèn)關(guān)工委采用多種形式，做了以下一些工作，現(xiàn)簡要作一些總結(jié)。
一、以構(gòu)建社會主義核心價(jià)值體系為重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)青少年思想道德教育。
以改革開放30周年、迎接北京奧運(yùn)會、賈汪解放60周年等重大事件為契機(jī)，充分發(fā)揮鎮(zhèn)宣講團(tuán)、報(bào)告團(tuán)的作用，從開展文明禮儀教育、孝敬父母、關(guān)愛他人入手，結(jié)合青少年的年齡特點(diǎn)和身心發(fā)展規(guī)律，全面提高青少年德育素質(zhì)，引導(dǎo)青少年樹立社會主義榮辱觀，培養(yǎng)他們理解、寬容、謙讓、城市的待人態(tài)度和莊重大方、熱情友好、禮貌待人的文明舉止，營造迎奧運(yùn)、講文明、樹新風(fēng)的深厚氛圍，開展向身邊得到的模范學(xué)習(xí)，在青少年中樹立鮮明的價(jià)值導(dǎo)向。我真各中小學(xué)均能充分利用現(xiàn)有的宣傳欄、黑板報(bào)、校園文化、電教設(shè)備等進(jìn)行廣泛宣傳，開展文明禮儀知識普及教育。如中信中學(xué)開展了文明禮儀普及教育班會，制定了班會活動計(jì)劃，并由學(xué)生自己主持班會，班主任和班級全體同學(xué)參加，各位同學(xué)結(jié)合自己學(xué)習(xí)的感受談體會，使學(xué)生在交流中不斷進(jìn)步成長。又如中心小學(xué)開展了正當(dāng)“校園文明禮儀之星”活動，組織學(xué)生從“文明在我口中、文明在我手中、文明在我腳下、文明在我心中”入手，要求每天做幾件文明事，逐步培養(yǎng)良好的文明行為習(xí)慣，并帶動和感染了周圍的人，是文明之風(fēng)吹遍校園、家庭、社會和各個(gè)角落。
二、按區(qū)關(guān)工部署，對我真青少年進(jìn)行了一次素質(zhì)情況調(diào)查。
在12月中、下旬，我鎮(zhèn)關(guān)工委分別對汴塘中心中學(xué)、中心小學(xué)、沿河小學(xué)、半樓小學(xué)這四所學(xué)校的五個(gè)班級和部分家長，部分老師采用問卷、座談、訪問的方式對部分少年兒童素質(zhì)狀況進(jìn)行了一次深入的調(diào)查，被調(diào)查的學(xué)生總數(shù)為200人，家長30人，教師12人。他們普遍認(rèn)為目前的素質(zhì)教育國家重視，教育內(nèi)容豐富、形式多樣，有利于張揚(yáng)學(xué)生個(gè)性，促進(jìn)學(xué)生全面和諧發(fā)展，提高素質(zhì)教育。為今后開展社會主義核心價(jià)值體系的宣傳青少年理想、道德教育等工作打下良好的基礎(chǔ)。此次調(diào)研活動得到了廣大是升級其家長的支持與配合。收到預(yù)期的效果。
三、搞好法制宣傳、加強(qiáng)對青少年的法制教育工作。
繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)，廣泛宣傳新修訂的未成年人保護(hù)__，切實(shí)保護(hù)未成年人的身心健康和合法權(quán)益。充分發(fā)揮中小學(xué)法制副校長和校外輔導(dǎo)員的做，采用法制教育專場報(bào)告會、圖畫展等形式，對青少年進(jìn)行廣泛深刻生動形象的法制宣傳，由鎮(zhèn)關(guān)工委靖主任牽頭，聯(lián)合鎮(zhèn)司法、婦聯(lián)、派出所，分別在汴溏中學(xué)、中心中學(xué)、新集中學(xué)和中心小學(xué)舉行了四場法制專題報(bào)告，把法制教育融入到廣大青少年的生活和學(xué)習(xí)中，使他們形成崇法、學(xué)法、知法、懂法、守法的良好氛圍，受到了預(yù)期的效果。
四、配合學(xué)校，繼續(xù)做好留守兒童的關(guān)愛工作，為其健康成長創(chuàng)造良好環(huán)境。
今年上半年，鎮(zhèn)關(guān)工委聯(lián)合鎮(zhèn)婦聯(lián)，對全鎮(zhèn)中小學(xué)留守兒童做了一次深入的調(diào)查，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，我鎮(zhèn)中小學(xué)共有留守兒童596人，已寄宿的有149人，站留守兒童總數(shù)的25﹪，多數(shù)隨祖父母及親友生活。這部分學(xué)生長期缺乏父母的關(guān)愛和家庭教育，性格孤僻，學(xué)習(xí)成績不理想。針對這一問題，我們積極配合各中小學(xué)，認(rèn)真做好留守兒童的教育和管理工作。具體做法是：建立健全留守兒童檔案，定期召開班主任會議，及時(shí)了解留守兒童的學(xué)習(xí)和思想動態(tài)，在學(xué)習(xí)生活上給以關(guān)心，并定期家訪，家校互動，共同對其進(jìn)行教育，個(gè)小軍建立了心理咨詢室，及時(shí)消除留守兒童的心理障礙，幫助他們排憂解難，并建立代理價(jià)章制度，由班主任、任課教師、近親屬等擔(dān)任代理家長，形成學(xué)校、社會、家庭共同教育，促其德、智、體全面發(fā)展。
總之，關(guān)心下一代工作是一項(xiàng)全社會共同關(guān)心的系統(tǒng)工程，在新的一年里，我們將發(fā)揚(yáng)成績，克服不足，認(rèn)真汲取兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，力爭把這一工作做得更好。
宿管委員年度工作總結(jié)篇六
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，報(bào)市直機(jī)關(guān)工委同意，今天，我們召開黨支部換屆選舉會議。主要任務(wù)是回顧本屆黨支部工作，并進(jìn)行換屆選舉。下面，我代表本屆黨支部做工作報(bào)告，請予審議。
近年來，水務(wù)局機(jī)關(guān)黨支部在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)支部全體黨員，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真落實(shí)我局黨建工作的各項(xiàng)要求，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，不斷提高黨員干部的黨性修養(yǎng)，努力打造團(tuán)結(jié)向上的先進(jìn)集體。
(一)大力加強(qiáng)思想政治建設(shè)和理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員干部的思想理論水平。在理論學(xué)習(xí)中，支部始終抓好學(xué)習(xí)的時(shí)間、地點(diǎn)、人員、內(nèi)容、檢查“五落實(shí)”，通過不同時(shí)段的學(xué)習(xí)要求，通過不同重點(diǎn)的學(xué)習(xí)領(lǐng)會，提高了黨員干部的思想政治素質(zhì)和政策理論水平。
(二)著力抓好黨支部建設(shè)工作，增強(qiáng)支部的凝聚力。一是加強(qiáng)對支部委員的培養(yǎng)培訓(xùn);二是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)和溝通;三是不斷完善黨支部工作機(jī)制。幾年來，黨支部嚴(yán)格實(shí)行民主生活會制度、民主評議黨員制度、黨員聯(lián)系服務(wù)群眾制度、重大事項(xiàng)報(bào)告制度、誡勉談話制度等，有力地促進(jìn)了支部各項(xiàng)工作的開展。
(三)積極開展黨務(wù)公開，推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)。
為創(chuàng)新黨務(wù)公開工作思路，進(jìn)一步擴(kuò)大黨內(nèi)民主，增強(qiáng)本支部黨務(wù)公開工作透明度，使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)，推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)，支部認(rèn)真開展了黨務(wù)公開工作。將組織設(shè)置、年度工作計(jì)劃、黨風(fēng)廉政建設(shè)等內(nèi)容，通過黨內(nèi)會議、文件或公示等形式進(jìn)行公開。
(四)認(rèn)真抓好黨風(fēng)黨紀(jì)教育，筑牢拒腐防變的思想防線。一是認(rèn)真落實(shí)以《黨章》為核心的黨內(nèi)法規(guī)制度，把全體黨員的行動統(tǒng)一到落實(shí)上來;二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，一把手負(fù)總責(zé)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)責(zé)任落到實(shí)處。近幾年來，在全體黨員干部和群眾的大力支持下，支部各項(xiàng)工作圓滿順利地得到開展，支部全面建設(shè)得到切實(shí)加強(qiáng)，支部的政治和組織保障作用得到了有效發(fā)揮，工作取得了一定成效。
幾年來，支部建設(shè)雖然取得了一定成績，但是面對新的形勢和任務(wù)，面對上級黨組織的要求和黨員群眾的期望，還有不少問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、針對性不夠強(qiáng)，學(xué)習(xí)討論的深度不夠，學(xué)習(xí)質(zhì)量有待進(jìn)一步提高;二是黨建創(chuàng)建活動開展不夠深入、持久，各項(xiàng)活動有機(jī)結(jié)合不夠，活動缺乏創(chuàng)新，內(nèi)容比較單一;三是對黨務(wù)工作規(guī)范化、科學(xué)化管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)等等。
針對以上存在的問題，對下一屆黨支部建設(shè)提出一些初步建議：一是理論學(xué)習(xí)不能放松，重要理論學(xué)習(xí)和討論要有全年計(jì)劃、階段安排，做到有目標(biāo)、有重點(diǎn)，注重內(nèi)容的系統(tǒng)性、針對性和連續(xù)性;二是把經(jīng)常性黨建活動與今后黨的各項(xiàng)主題活動有機(jī)結(jié)合，圍繞推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作，整體安排落實(shí)，創(chuàng)新內(nèi)容和形式，提高活動的吸引力，增強(qiáng)活動的成效;三是嚴(yán)格黨員管理，在學(xué)習(xí)、討論、活動和工作方面統(tǒng)一要求、嚴(yán)格制度、加強(qiáng)約束，以每個(gè)黨員的先進(jìn)性體現(xiàn)支部黨組織的先進(jìn)性;四是做好日常黨務(wù)工作，做到計(jì)劃周密，認(rèn)真細(xì)致，經(jīng)常檢查，勤于落實(shí)，體現(xiàn)奮發(fā)向上的精神和勇氣，真正起到戰(zhàn)斗堡壘和核心的作用。
宿管委員年度工作總結(jié)篇七
公司第一屆董事會審計(jì)委員會由獨(dú)立董事曾繁英女士、獨(dú)立董事王建章先生和董事侯濟(jì)恭先生組成。xx年3月10日，經(jīng)第二屆董事會第一次會議審議，選舉獨(dú)立董事曾繁英女士、獨(dú)立董事王建章先生和董事侯濟(jì)恭先生為公司審計(jì)委員會委員，由曾繁英女士擔(dān)任審計(jì)委員會召集人。
(一)xx年2月7日，審計(jì)委員會召開第一屆審計(jì)委員會第七次會議，會議審議通過了xx年度公司財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表和xx年度內(nèi)部控制制度自我評價(jià)報(bào)告，并聽取了審計(jì)部xx年度審計(jì)工作總結(jié)和xx年度審計(jì)工作計(jì)劃的匯報(bào)。
(二)xx年6月5日，審計(jì)委員會召開第二屆審計(jì)委員會第一次會議，會議聽取并審議通過了關(guān)于續(xù)聘福建華興會計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)(以下簡稱"福建華興")為公司xx年度的財(cái)務(wù)審計(jì)機(jī)構(gòu)的議案和公司xx年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告的議案，并聽取了審計(jì)部第一季度審計(jì)工作的匯報(bào)。
(三)xx年7月11日召開第二屆審計(jì)委員會第二次會議，會議審議通過了公司xx年上半年度財(cái)務(wù)報(bào)告，并聽取了審計(jì)部上半年審計(jì)工作的匯報(bào)。
福建華興會計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)具有從事證券相關(guān)業(yè)務(wù)資格，能遵守執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則，較好地完成了公司委托的各項(xiàng)工作，能針對公司出現(xiàn)的問題提出管理建議。鑒于上述原因，經(jīng)審計(jì)委員會審議，向董事會提出了續(xù)聘福建華興為公司xx年度外部審計(jì)機(jī)構(gòu)的建議。報(bào)告期內(nèi)，審計(jì)委員會與福建華興就審計(jì)范圍、審計(jì)計(jì)劃、審計(jì)方法等事項(xiàng)進(jìn)行了充分討論與溝通，未發(fā)現(xiàn)在審計(jì)中存在重大需關(guān)注事項(xiàng)。審計(jì)委員會認(rèn)為福建華興對公司進(jìn)行審計(jì)期間勤勉盡責(zé)，遵循了獨(dú)立、客觀、公正的執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則。
報(bào)告期內(nèi)，公司審計(jì)部在審計(jì)委員會的督導(dǎo)下，合理編制xx年度的內(nèi)部審計(jì)計(jì)劃，并按審計(jì)規(guī)范流程和計(jì)劃對公司及下屬各控股子公司的內(nèi)部控制事項(xiàng)進(jìn)行了內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督，并對公司內(nèi)部控制制度的建立、完善和執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和監(jiān)督，有效防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，確保公司規(guī)范運(yùn)作和健康發(fā)展。
報(bào)告期內(nèi)，審計(jì)委員會認(rèn)真審閱了公司財(cái)務(wù)報(bào)告及其信息披露，認(rèn)為:公司財(cái)務(wù)報(bào)告真實(shí)、完整和準(zhǔn)確，不存在重大會計(jì)差錯調(diào)整、重大會計(jì)政策及估計(jì)變更、涉及重要會計(jì)判斷的事項(xiàng)、導(dǎo)致非標(biāo)準(zhǔn)無保留意見審計(jì)報(bào)告的事項(xiàng)，也不存在與財(cái)務(wù)報(bào)告相關(guān)的欺詐、舞弊行為及重大錯報(bào)的可能性。
報(bào)告期內(nèi)，審計(jì)委員會監(jiān)督促進(jìn)公司根據(jù)《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國證券法》、《中華人民共和國會計(jì)法》、《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》及其配套指引、《上海證券交易所上市公司內(nèi)部控制指引》及其他內(nèi)部控制監(jiān)管規(guī)則和相關(guān)規(guī)定的要求，不斷完善并落實(shí)執(zhí)行規(guī)范有效的內(nèi)部控制制度，保證公司各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營管理活動有章可循和規(guī)范運(yùn)作。在防范企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，保證公司資產(chǎn)安全，確保財(cái)務(wù)報(bào)告及信息披露的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，并在所有重大方面保持有效的財(cái)務(wù)內(nèi)部控制。審計(jì)委員會通過審閱公司內(nèi)部控制自我評價(jià)報(bào)告，認(rèn)為公司已按照企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系的要求在所有重大方面保持了有效的財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制，不存在財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制重大缺陷。
報(bào)告期內(nèi)，審計(jì)委員會積極協(xié)調(diào)公司管理層、內(nèi)部審計(jì)部門及相關(guān)部門與福建華興進(jìn)行充分有效的溝通，保障外部審計(jì)工作的順利開展。
報(bào)告期內(nèi)，審計(jì)委員會根據(jù)《上海證券交易所上市公司董事會審計(jì)委員會運(yùn)作指引》及《南威軟件股份有限公司董事會審計(jì)委員會工作細(xì)則》等相關(guān)規(guī)定，恪盡職守、盡職盡責(zé)地履行了審計(jì)委員會的相應(yīng)職責(zé)。
特此報(bào)告。
xx年4月9日
宿管委員年度工作總結(jié)篇八
各位代表、同志們：
我代表工會第七屆經(jīng)費(fèi)審查委員會做經(jīng)費(fèi)審查
工作報(bào)告
，請予審議。
第七屆經(jīng)費(fèi)審查委員會在市總工會經(jīng)審委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，在各基層工會的大力支持下，認(rèn)真貫徹鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，落實(shí)黨的十六大和中國工會十四大精神，按照《中華全國總工會關(guān)于加強(qiáng)工會經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督工作的意見》，依法履行經(jīng)審監(jiān)督職責(zé)，加強(qiáng)經(jīng)審工作制度建設(shè),抄來抄去抄自,不斷健全完善工會經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督制約機(jī)制,加大審查監(jiān)督工作力度，注重調(diào)查研究和對基層工會工作的指導(dǎo)，在教育工會的整體工作中發(fā)揮了積極作用。
一、關(guān)于對市教育工會五年來經(jīng)費(fèi)收支情況的審查意見
第七屆經(jīng)費(fèi)審查委員會對本級財(cái)務(wù)工作報(bào)告進(jìn)行了認(rèn)真的審議。認(rèn)為，五年來市工會財(cái)務(wù)工作積極適應(yīng)工會組織改革與發(fā)展的需要，不斷加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作，針對各類新情況、新問題，采取了多方面的有效措施。在工會經(jīng)費(fèi)的收繳、管理和使用等方面貫徹“增收節(jié)支、量入為出、統(tǒng)籌兼顧、保證重點(diǎn)”的工作原則，使工會經(jīng)費(fèi)做到了收支平衡，尚有結(jié)余。
經(jīng)審定，2000年至2004年，市工會經(jīng)費(fèi)收支情況如下：五年總收入為xxx萬元。包括：基層工會上解經(jīng)費(fèi)收入xxx萬元（其中上解市總工會經(jīng)費(fèi)xxxx元后，本級留用經(jīng)費(fèi)為xxx萬元）、市總工會補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)xx萬元、其他收入xx萬元。
五年總支出為xx萬元。其中包括：上解市總工會經(jīng)費(fèi)xx萬元、支出用于職工活動費(fèi)xx萬元、工會業(yè)務(wù)費(fèi)xx萬元、工會行政費(fèi)xx萬元、專項(xiàng)資金xx萬元、補(bǔ)助下級xx萬元、其它支出xx萬元。
截至2004年底，本屆五年經(jīng)費(fèi)結(jié)余為xx萬元，加上前屆委員會經(jīng)費(fèi)結(jié)余xx萬元，累計(jì)經(jīng)費(fèi)結(jié)余為xx萬元。
經(jīng)審議，五年來市工會財(cái)務(wù)工作嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)政法規(guī)，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，不斷加強(qiáng)內(nèi)部財(cái)務(wù)制度建設(shè)，規(guī)范財(cái)務(wù)工作管理，并能積極組織經(jīng)費(fèi)收入，將各項(xiàng)支出嚴(yán)格控制在預(yù)算范圍內(nèi)。在收好、管好、用好工會經(jīng)費(fèi)方面做了大量工作，有效地減少了漏撥和欠撥經(jīng)費(fèi)的現(xiàn)象，使撥交經(jīng)費(fèi)數(shù)額逐年穩(wěn)步增長，保證了各項(xiàng)工作的開展。同時(shí)注意合理調(diào)配經(jīng)費(fèi)，節(jié)約不必要的開支，儲備了一定的經(jīng)費(fèi)，為教育工會更好地開展工作奠定了基礎(chǔ)。進(jìn)一步加強(qiáng)核算，建立了三級帳目管理，做到了帳證、帳表、帳帳相符，經(jīng)費(fèi)收支帳務(wù)清楚、真實(shí)，財(cái)務(wù)核算工作符合規(guī)定。
為了更好實(shí)現(xiàn)今后五年工會工作目標(biāo)，在已經(jīng)有了必要經(jīng)費(fèi)結(jié)余儲備的基礎(chǔ)上，我們認(rèn)為：市工會今后要適當(dāng)擴(kuò)大職工活動費(fèi)和工會業(yè)務(wù)費(fèi)的支出比例，關(guān)注熱點(diǎn)，活躍基層，培育典型，加大重點(diǎn)工作的投入，提高工會經(jīng)費(fèi)的使用效益，為北京市教育工會工作提供可靠的保證。堅(jiān)持勤儉節(jié)約的精神，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的工作作風(fēng)，保證必要的經(jīng)費(fèi)結(jié)余儲備，以防風(fēng)險(xiǎn)。
市工會第七屆經(jīng)費(fèi)審查委員會同意市教育工會第七屆委員會財(cái)務(wù)工作報(bào)告，建議大會予以審議通過。
二、本屆工會經(jīng)費(fèi)審查委員會工作的回顧
五年來，市工會經(jīng)審會和基層工會經(jīng)審組織以及廣大經(jīng)審干部認(rèn)真貫徹十六大精神，認(rèn)真履行職責(zé)，全面推進(jìn)經(jīng)審監(jiān)督工作。強(qiáng)化組織建設(shè)，完善制度體系，積極開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)；依法獨(dú)立實(shí)施審查、審計(jì)，加大經(jīng)審監(jiān)督力度，加強(qiáng)工會廉政建設(shè)，促進(jìn)工會經(jīng)濟(jì)活動規(guī)范運(yùn)作，在教育工會整體工作中發(fā)揮了積極作用，取得了顯著成績，在總工會經(jīng)審工作“創(chuàng)三好”活動中連續(xù)五年受到表彰，并榮獲全總“全國工會經(jīng)審工作先進(jìn)集體”稱號。
1.加強(qiáng)制度建設(shè)，完善經(jīng)審工作機(jī)制
工會經(jīng)審委員會是代表會員群眾對工會財(cái)務(wù)收支、使用和財(cái)產(chǎn)管理情況進(jìn)行審查監(jiān)督的組織。加強(qiáng)經(jīng)審組織建設(shè)，配備高素質(zhì)的經(jīng)審干部，是搞好經(jīng)審工作的基礎(chǔ)。五年來，本屆經(jīng)費(fèi)審查委員會加強(qiáng)了對基層工會經(jīng)審組織建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，要求基層工會經(jīng)審會做到“三同時(shí)”，即在工會委員會換屆選舉時(shí)要同時(shí)考察、同時(shí)選舉、同時(shí)報(bào)批工會經(jīng)費(fèi)審查委員會，在經(jīng)審委員退休、調(diào)離時(shí)做到及時(shí)增補(bǔ)委員，把政治素質(zhì)高、作風(fēng)正派、有專業(yè)知識的干部選配到經(jīng)審工作崗位上。干部素質(zhì)的提高，為提升工會經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督工作的整體水平提供了組織保證。
注重制度建設(shè)，是促進(jìn)經(jīng)審工作規(guī)范化管理的保證。幾年來，市教育工會經(jīng)審會注重經(jīng)審工作制度建設(shè)，結(jié)合實(shí)際，制定了《市工會經(jīng)審會學(xué)習(xí)議事制度》、《市工會基層工會領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)實(shí)施辦法》，并及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)全總和市總下發(fā)的一系列關(guān)于審計(jì)監(jiān)督的文件。同時(shí)，經(jīng)審會在工作中認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)制度，做到“五個(gè)堅(jiān)持”。即：堅(jiān)持對本級財(cái)務(wù)預(yù)決算“必審”制度；堅(jiān)持經(jīng)審會定期向工會全委會報(bào)告工作制度；堅(jiān)持經(jīng)審會學(xué)習(xí)制度；堅(jiān)持開展經(jīng)審工作“創(chuàng)三好”考評制度；堅(jiān)持將工會財(cái)務(wù)達(dá)標(biāo)納入經(jīng)審工作評選條件之一制度。促進(jìn)了經(jīng)審工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。
2.強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高經(jīng)審干部的自身素質(zhì)
隨著改革開放的不斷深化和市場經(jīng)濟(jì)形勢的快速發(fā)展以及學(xué)校人事制度的改革，針對工會干部和經(jīng)審干部變動較大的現(xiàn)狀，市教育工會強(qiáng)化了經(jīng)審干部的培訓(xùn)工作。先后舉辦了兩期培訓(xùn)班，對基層工會經(jīng)審人員、財(cái)務(wù)人員、基層工會主管財(cái)務(wù)的工會主席近300多人進(jìn)行了專業(yè)知識和職業(yè)道德的培訓(xùn)。邀請北京市總工會經(jīng)審及財(cái)務(wù)專業(yè)人員親自授課，結(jié)合工會工作特點(diǎn)，有理論、有實(shí)例，突出了審計(jì)專業(yè)理論和實(shí)務(wù)審計(jì)，突出國家法律、法規(guī)的應(yīng)用和經(jīng)審工作綜合分析能力的提高，達(dá)到了對參加培訓(xùn)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、道德教育和信息交流的目的，使經(jīng)審干部明確了新時(shí)期工會經(jīng)審工作的精神，掌握了工作要領(lǐng)。培訓(xùn)班收到較好的效果，受到基層工會領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)審、財(cái)務(wù)人員的好評。
3.以預(yù)算執(zhí)行審計(jì)為重點(diǎn)，做好經(jīng)審工作
五年來，市工會經(jīng)審委員會不斷加大審計(jì)工作力度。在工作中貫徹“全面審計(jì)，突出重點(diǎn)”的工作方針，以預(yù)算執(zhí)行審計(jì)為重點(diǎn)，充分發(fā)揮經(jīng)審會的審計(jì)監(jiān)督職能。每年年初，根據(jù)
年度工作計(jì)劃
，在本級工會財(cái)務(wù)部制定年度經(jīng)費(fèi)收支預(yù)算后，認(rèn)真對預(yù)算編制的規(guī)范性、合理性進(jìn)行審計(jì)，同時(shí)對財(cái)務(wù)部編制的上一年度財(cái)務(wù)決算的合法性、真實(shí)性進(jìn)行審計(jì)。在審計(jì)中，經(jīng)審委員采用核對帳、表，抽查財(cái)務(wù)憑證等審計(jì)手段，對教育工會經(jīng)費(fèi)預(yù)算控制指標(biāo)執(zhí)行情況，執(zhí)行過程和結(jié)果，財(cái)務(wù)核算情況進(jìn)行監(jiān)督和評價(jià)。及時(shí)提出意見和建議，為促進(jìn)財(cái)務(wù)管理的規(guī)范化，提高工會經(jīng)費(fèi)使用效益，實(shí)現(xiàn)本級工會年度工作目標(biāo)發(fā)揮了積極作用。
4.以“創(chuàng)三好”為載體，夯實(shí)經(jīng)審工作基礎(chǔ)
加強(qiáng)工會經(jīng)審工作，是工會依法治會、貫徹工會經(jīng)費(fèi)獨(dú)立原則的客觀要求，是對工會經(jīng)費(fèi)收支和財(cái)產(chǎn)管理實(shí)行民主監(jiān)督和審計(jì)監(jiān)督的有效途徑，也是健全工會經(jīng)審監(jiān)督制約機(jī)制的重要措施。北京市教育工會經(jīng)審會以開展經(jīng)審工作“創(chuàng)三好”考評活動為動力，加強(qiáng)基層工會的經(jīng)審工作。在開展“創(chuàng)三好”考評工作中，把制度執(zhí)行情況和審查審計(jì)工作作為考核的重要內(nèi)容，將日常經(jīng)審工作分解、量化為各項(xiàng)工作指標(biāo)進(jìn)行考核，并在此基礎(chǔ)上要求各單位進(jìn)行年度總結(jié)，使經(jīng)審工作逐步走向規(guī)范化管理。
實(shí)行基層工會經(jīng)審工作臺帳化管理，把臺帳作為經(jīng)審工作自我約束管理的載體，將工作計(jì)劃、會議內(nèi)容、審計(jì)工作、工會經(jīng)費(fèi)計(jì)撥、問題建議等內(nèi)容都反映在經(jīng)審工作臺帳上，實(shí)現(xiàn)了整體、動態(tài)的管理，做到“一冊經(jīng)審臺帳在手，全年經(jīng)審工作一目了然”。臺帳化管理有效地促進(jìn)了經(jīng)審工作各項(xiàng)要求在基層的落實(shí)，推動了基層工會經(jīng)審工作的開展。
5.深入調(diào)查研究，提高經(jīng)審工作整體水平
切實(shí)加強(qiáng)基層工會經(jīng)審工作情況的調(diào)查研究，全面分析和把握經(jīng)審工作發(fā)展趨勢及存在的困難和問題，為制定政策、開展工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。2003年，工會經(jīng)審會對10個(gè)基層工會經(jīng)審會的工作進(jìn)行了調(diào)研。通過聽取匯報(bào)、查看資料、召開座談會等方式，了解基層工會經(jīng)審工作的現(xiàn)狀、存在困難及問題，聽取了基層工會對市工會經(jīng)審會的意見和建議，并在調(diào)研的基礎(chǔ)上形成了《關(guān)于基層工會經(jīng)審工作基本情況的
調(diào)研報(bào)告
》，為更好地開展經(jīng)審工作起到了指導(dǎo)作用。
經(jīng)過五年的工作實(shí)踐，我們的體會是：第一各級工會領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持是做好經(jīng)費(fèi)審查工作的關(guān)鍵。第二經(jīng)審干部的工作水平和素質(zhì)是做好經(jīng)審工作的基礎(chǔ)。第三基層行政經(jīng)費(fèi)的支持是做好工會工作的保證。幾年來，市教育工會經(jīng)審會的工作取得了較大的成績，但是我們也看到目前工作中存在的差距與不足，如深入基層指導(dǎo)工作還不普遍，經(jīng)審干部的業(yè)務(wù)水平還有待提高，今后應(yīng)在進(jìn)一步貫徹落實(shí)《工會法》的基礎(chǔ)上加大對經(jīng)審工作重要性和必要性的宣傳力度，通過建立健全以審計(jì)為基礎(chǔ)的經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督機(jī)制，維護(hù)國家財(cái)經(jīng)法紀(jì)，促進(jìn)工會系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，通過努力為工會經(jīng)審工作的開展創(chuàng)造思想上重視，組織上落實(shí)，工作上支持、經(jīng)費(fèi)上保證的良好工作氛圍，更好地發(fā)揮經(jīng)審工作在工會整體工作中的積極作用。
五年來市工會經(jīng)費(fèi)審查委員會工作有了很大進(jìn)展，這是各級領(lǐng)導(dǎo)重視支持的結(jié)果，是基層工會經(jīng)審干部與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、無私奉獻(xiàn)、勤奮工作的結(jié)果，也是全體經(jīng)審干部盡職盡責(zé)，團(tuán)結(jié)協(xié)作的結(jié)果。在此，我代表市工會第七屆經(jīng)審委員會向多年來重視和支持工會經(jīng)審工作的各級領(lǐng)導(dǎo)和辛勤工作在經(jīng)審工作一線的工會經(jīng)審干部表示衷心感謝！
今后五年，工會經(jīng)審工作要堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十六大精神，按照全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，貫徹全國總工會、市總工會的工作部署，緊緊圍繞工會工作大局，依法履行經(jīng)審監(jiān)督職責(zé)，加強(qiáng)工會經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督規(guī)范化建設(shè)，提升審查監(jiān)督能力和審查監(jiān)督質(zhì)量，提高工會經(jīng)審工作整體水平。
1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，為工會經(jīng)審工作的開展創(chuàng)造良好的環(huán)境
工會經(jīng)審工作是工會工作的重要組成部分，是推進(jìn)工會民主建設(shè)，強(qiáng)化對權(quán)力制約和監(jiān)督的重要渠道。必須依照法律規(guī)定實(shí)施工會內(nèi)部管理監(jiān)督機(jī)制，必須主動適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，努力創(chuàng)新工作機(jī)制和方式方法，必須科學(xué)規(guī)范工會經(jīng)費(fèi)的收、管、用，確保工會經(jīng)費(fèi)合理、正確使用。
進(jìn)一步提高認(rèn)識，加強(qiáng)對工會經(jīng)審工作的領(lǐng)導(dǎo)，是以科學(xué)發(fā)展觀推動經(jīng)審工作發(fā)展的根本保證。各級工會主要領(lǐng)導(dǎo)要為工會經(jīng)審工作把關(guān)定向，把工會經(jīng)審工作納入工會工作的重要議事日程，定期聽取經(jīng)審工作和審查審計(jì)情況匯報(bào)，積極采納經(jīng)審會提出的意見和建議，自覺接受監(jiān)督。充分發(fā)揮經(jīng)審監(jiān)督的職能，在組織建設(shè)、制度建設(shè)、人員配備、經(jīng)費(fèi)保障和工作條件等方面，為經(jīng)審工作的開展創(chuàng)造良好的環(huán)境。
2.加大審計(jì)力度，發(fā)揮經(jīng)審會的審查監(jiān)督職能
加大審查審計(jì)工作力度，提高審查審計(jì)工作質(zhì)量，實(shí)施從“源頭”、“過程”到“結(jié)果”的全過程監(jiān)督。加強(qiáng)對北京市教育工會本級工會經(jīng)費(fèi)預(yù)決算和執(zhí)行情況的審查審計(jì)力度，保證經(jīng)費(fèi)的收繳和使用，積極開展對基層工會經(jīng)審工作檢查和交流，并做好工會主席離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作。努力促進(jìn)工會經(jīng)費(fèi)收繳和上解任務(wù)的增長，促進(jìn)工會經(jīng)費(fèi)合規(guī)使用，財(cái)產(chǎn)管理水平的提高。以審促收，以審促管，以審促用，以評促評，把服務(wù)與監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來。
3.加強(qiáng)服務(wù)指導(dǎo)，提高工會經(jīng)審工作針對性和實(shí)施性
加強(qiáng)對工會經(jīng)審干部的培訓(xùn)工作，樹立愛崗敬業(yè)、勤政廉潔、忠于職守的工作精神。提高經(jīng)審干部的政策水平和業(yè)務(wù)能力、調(diào)查研究能力和協(xié)調(diào)能力，努力在工會建立一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)過硬、有開拓創(chuàng)新精神的經(jīng)審干部隊(duì)伍。抓好典型，表彰先進(jìn)，對有突出成績的經(jīng)審干部，給以大力支持和鼓勵。
繼續(xù)開展工會經(jīng)審“創(chuàng)三好”目標(biāo)考核和基層工會經(jīng)審工作“臺帳化”管理，并賦予新的內(nèi)容。推動審計(jì)監(jiān)督職責(zé)的落實(shí)，建立、完善各項(xiàng)
規(guī)章制度
，使經(jīng)審工作有章可循，增強(qiáng)經(jīng)審工作的活力，為首都教育工會的建設(shè)作出更大貢獻(xiàn)。
各位代表，同志們：未來五年，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會全面發(fā)展的五年。工會工作處在改革和發(fā)展的重要時(shí)期，工會經(jīng)審工作任重而道遠(yuǎn)。我們堅(jiān)信，新一屆經(jīng)費(fèi)審查委員會在鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)下，在各級工會組織的領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大工會經(jīng)審干部的共同努力下，立足全局、圍繞目標(biāo)、開拓進(jìn)取，在未來的五年里，一定能開創(chuàng)工會經(jīng)審工作的新局面！
宿管委員年度工作總結(jié)篇九
2016年3月22日 大會主席團(tuán)、各位代表：
第六屆教代會提案工作委員會就第六屆教代會第三次會議以來的提案收集和處理情況，以及提案委員會工作情況向大會做匯報(bào)，請審議。
一、總體情況
第六屆教代會共有代表141人，設(shè)15個(gè)代表團(tuán)。第六屆教代會第三次會議（2015年4月24日）以來，截止3月20日，收到39件有效提案，參與提案代表27人，來自13個(gè)代表團(tuán)。提案內(nèi)容涉及學(xué)校各項(xiàng)工作，其中，教學(xué)類提案5件，學(xué)生培養(yǎng)類提案5件，學(xué)科建設(shè)類提案2件，科研類提案1件，教師隊(duì)伍建設(shè)類2件，校園文化及宣傳類提案3件，學(xué)校管理工作類提案9件，校園建設(shè)與環(huán)境治理類提案1件，后勤保障與生活福利類提案11件。
二、提案收集和處理情況
（一）第六屆教代會第三次會議以來提案收集 【教學(xué)類提案】
驗(yàn)，博采眾家之長，共同探索教學(xué)改革途徑和培養(yǎng)提高自身的業(yè)務(wù)能力。本校存在多名教師共同擔(dān)任同一門課程的客觀情況，但每一名教師授課風(fēng)格和方式均不相同，大家互相溝通較少，無法實(shí)現(xiàn)課程的共同目標(biāo)和共同創(chuàng)新。為增強(qiáng)教師之間的教學(xué)溝通能力，互相學(xué)習(xí)，共同提高，建議學(xué)校制訂同類課程聽課制度：1.聽課對象為同類課程授課的所有課程；2.老師可每學(xué)年隨時(shí)選擇時(shí)間、選擇相關(guān)課程，到教室隨堂聽課。聽課結(jié)束后填寫聽課記錄表并上交所在系、教研室統(tǒng)一管理。3.分不同職稱規(guī)定每學(xué)期聽課次數(shù)要求，并有相應(yīng)獎懲措施。4.同類課程的教師定期召開課程授課討論會議，建立課程小組的大備課制度，并給予經(jīng)費(fèi)支持。
人文學(xué)院代表團(tuán)李桂奎代表提出，我校新的評教標(biāo)準(zhǔn)有一定可操作性，但專業(yè)課是小班上課、學(xué)生與老師之間感情距離近，無形之中把通識課老師的評教名次拉后。許多評教優(yōu)秀的公共課老師進(jìn)入新的評教系統(tǒng)后難有靠前的評價(jià)說明新的評教制度不盡合理。建議各類通識性課程與專業(yè)課程有所區(qū)分，實(shí)行單獨(dú)排名，或者另外進(jìn)行排名，既便于從另一視角觀察通識課教學(xué)效果，又可以供學(xué)校晉級和考核參考。
應(yīng)全面統(tǒng)籌考量，如指導(dǎo)學(xué)生等工作量以折算課時(shí)的方式計(jì)入工作量；將計(jì)劃內(nèi)招生的在職研究生的教學(xué)工作量也納入到總量中，但給予教師計(jì)算工作量或者市場化取酬二選一的選擇自由。
機(jī)關(guān)代表團(tuán)沈亦駿代表提出，2014開始，學(xué)校實(shí)施本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革，提升實(shí)踐類學(xué)分至12學(xué)分，大力促進(jìn)第二課堂實(shí)踐創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動開展。兩年來，專業(yè)教師積極參與投入，在同學(xué)們的社會實(shí)踐、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、專業(yè)學(xué)術(shù)競賽指導(dǎo)中投入了大量時(shí)間精力，也取得了很多成果。但只有極少數(shù)專業(yè)老師的投入能夠得到工作量認(rèn)定考核，同時(shí)各學(xué)院管理考核辦法也不盡相同，且現(xiàn)有的考核辦法中，大多數(shù)以成果獎勵為主，缺少基本工作量的認(rèn)定管理。建議建立第二課堂實(shí)踐教學(xué)工作量認(rèn)定體系，制定專業(yè)教師參與第二課堂工作基礎(chǔ)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和獎勵性辦法，引導(dǎo)更多專業(yè)老師投入到學(xué)生全面培養(yǎng)中，促進(jìn)師生交流、提升校園凝聚力，也進(jìn)一步打通第一課堂與第二課堂的綜合培養(yǎng)渠道，激發(fā)師生探索更多創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。
到大英教改中去，進(jìn)而提高學(xué)校大學(xué)英語教學(xué)質(zhì)量，全面提升學(xué)生人次培養(yǎng)的國際化水平。建議學(xué)校取消公共外語課超工作量折合核算的做法，按照其他普通課程標(biāo)準(zhǔn)核算超工作量。
【學(xué)生培養(yǎng)類提案】
統(tǒng)計(jì)與管理學(xué)院代表團(tuán)柏楊代表提出，很多專業(yè)碩士是不限專業(yè)的跨學(xué)科考研，入學(xué)后需要重新進(jìn)行本科層次的基礎(chǔ)培養(yǎng)，擠占了大量教學(xué)計(jì)劃課時(shí)。現(xiàn)在的2年制培養(yǎng)基本一年集中上課，第三學(xué)期學(xué)生忙于實(shí)習(xí)，到快畢業(yè)了才進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)的項(xiàng)目研究，影響培養(yǎng)質(zhì)量。建議適當(dāng)增加專業(yè)碩士培養(yǎng)年限，并對其論文發(fā)表等做一些硬性規(guī)定，以期提高培養(yǎng)質(zhì)量，同時(shí)也要加強(qiáng)對學(xué)生的學(xué)風(fēng)教育。
經(jīng)濟(jì)學(xué)院代表團(tuán)陳旭東代表提出，為了提高本科人才培養(yǎng)質(zhì)量，增強(qiáng)師生聯(lián)系，許多大學(xué)都在推行本科生導(dǎo)師制，學(xué)校包括經(jīng)濟(jì)學(xué)院在內(nèi)也有多個(gè)學(xué)院推行本科生導(dǎo)師制。實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)，推行“本科生導(dǎo)師制度”對于學(xué)生的個(gè)性化發(fā)展、增進(jìn)學(xué)生對學(xué)院及學(xué)校的認(rèn)同都起到很好的作用。但目前我們做好這個(gè)工作在很大程度上取決于導(dǎo)師自己的個(gè)性、能力和認(rèn)識。縱觀國內(nèi)外高校，這項(xiàng)工作做得好的，基本上都是把導(dǎo)師制納入考核體系，并給予一定工作量計(jì)算。建議結(jié)合通識教育改革，以及推動第二課堂建設(shè)的實(shí)際情況，對本科生導(dǎo)師工作量給予肯定，推動本科生導(dǎo)師的規(guī)范發(fā)展，使得教師既“教書”也“育人”。
公共經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院代表團(tuán)曾軍平代表提出，目前上課期間學(xué)生看手機(jī)的情況比較普遍，給教學(xué)秩序、教學(xué)效果等都帶來不好的影響。建議學(xué)校就上課期間是否屏蔽手機(jī)信號、規(guī)范課堂秩序進(jìn)行專題研究，并采取有效措施。
外國語學(xué)院代表團(tuán)劉寶權(quán)代表提出，不少高校已將游泳列為必修
課程。建議我校將游泳課程列為學(xué)生必修課程。
圖書館代表團(tuán)劉金濤代表提出，圖書館七樓學(xué)習(xí)共享空間的建設(shè)，體現(xiàn)了學(xué)校在推進(jìn)通識教育、涵養(yǎng)校園文化，以培養(yǎng)具有通識素養(yǎng)和財(cái)經(jīng)學(xué)識的高水平國際化人才為中心，打造百年商科的遠(yuǎn)見卓識和系統(tǒng)規(guī)劃。學(xué)習(xí)共享空間二期建設(shè)于2015年4月啟動，預(yù)計(jì)將于2016年底完工。建議：通過學(xué)校通識教育或校園文化建設(shè)的平臺，得到學(xué)校政策支持，構(gòu)建學(xué)習(xí)共享空間長效運(yùn)營機(jī)制，將其建設(shè)成為大學(xué)生通識學(xué)習(xí)和校園文化建設(shè)的第二課堂和社區(qū)活動平臺。
1、面向國內(nèi)外高水平研究型大學(xué)及圖書館開展信息素養(yǎng)教學(xué)人員的訪學(xué)交流，有助于建設(shè)一支具有國際化視野的館員隊(duì)伍，使其提供的服務(wù)更好地嵌入培養(yǎng)國際化研究型人才的進(jìn)程中去。
2、博雅書堂建設(shè)。博雅書堂的空間分為核心區(qū)和拓展區(qū)，核心區(qū)以讀書交流活動為主，需要進(jìn)一步配置書架和桌椅。及提供熱飲及冷餐的服務(wù)；根據(jù)學(xué)校通識課程體系所列文獻(xiàn)，結(jié)合出版界通識書目，逐步補(bǔ)齊和完善通識閱讀文獻(xiàn)資源，并針對電子閱讀的特點(diǎn)，補(bǔ)充相關(guān)電子書籍，購置電子閱讀設(shè)備，建設(shè)通識電子文獻(xiàn)閱讀網(wǎng)絡(luò)平臺；博雅書堂為通識課程教師提供拓展學(xué)習(xí)的平臺，通過活動規(guī)劃、過程控制、績效測評等，建設(shè)通識第二課堂的運(yùn)行機(jī)制，需要在第二課堂學(xué)分、閱讀導(dǎo)師、活動策劃等方面獲得支持。
3、多媒體創(chuàng)客社區(qū)建設(shè)。整合圖書館多媒體資源，提供影像及音樂藝術(shù)作品的鑒賞、交流以及多媒體制作分享的場所和設(shè)備。
【學(xué)科建設(shè)類提案】
校學(xué)科特色的基于引文影響力的分析評價(jià)指標(biāo)體系，對科研人員的科研產(chǎn)出和水平進(jìn)行客觀評價(jià)，將其作為同行評議制度的有力補(bǔ)充納入人事考核制度。建議：第一步，將學(xué)科、團(tuán)隊(duì)等涉及到的人才引進(jìn)，納入同學(xué)科全球視野人才評價(jià)體系；第二步，將適用范圍擴(kuò)展至常任軌教師，最后視情況擴(kuò)展至普通軌教師。
國際工商管理學(xué)院代表團(tuán)許淑君提出，隨著國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)發(fā)展以及社會需求，我校進(jìn)行了大量銜接性研究，但表現(xiàn)出外圍工作過多、內(nèi)涵性建設(shè)工作少的問題。同時(shí)由于歷史原因，我校學(xué)科復(fù)雜交叉，不利于學(xué)科內(nèi)涵建設(shè)。提議：以經(jīng)濟(jì)學(xué)院為中心，全面建設(shè)理論經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)科；以金融學(xué)院為中心，全面建設(shè)應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)科；以工商、會計(jì)、商學(xué)院為中心，建立管理類學(xué)科；以統(tǒng)管+數(shù)學(xué)為中心，建立基礎(chǔ)學(xué)科；以人文公管法學(xué)為中心，建立社會學(xué)學(xué)科。
【科研類提案】
會需求的實(shí)際貢獻(xiàn)作為核心標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合科研和人事管理制度，改進(jìn)績效評估辦法。在挖掘潛力方面，要借智庫建設(shè)，充分挖掘橫向課題的價(jià)值，通過不斷孕育，產(chǎn)生對國家和社會重大需求有積極貢獻(xiàn)的決策建議等。
【教師隊(duì)伍建設(shè)類提案】
聯(lián)合代表團(tuán)1團(tuán)嚴(yán)劍鋒代表提出，高水平的學(xué)術(shù)成果需要教師全力以赴，不容分心。學(xué)校應(yīng)該多管齊下，讓教師能夠安心并有尊嚴(yán)地從事教學(xué)與科研工作。建議：提高教師的基礎(chǔ)工資與收入，確保年輕教師可以安心從事學(xué)術(shù)工作；逐步取消雙軌制，同工同酬；建立工資差別制度，明確級差的評價(jià)依據(jù)，教師們只要達(dá)到該級別的論文與著作要求就可以獲得相應(yīng)的工資與收入；周轉(zhuǎn)房制度考慮實(shí)際、以人為本，不要僅惠及新進(jìn)人員。
理的。但是，對非常任軌教師的聘任與考核制度，同樣存在上述三個(gè)問題。建議：本校應(yīng)該徹底拋棄不合國際慣例的考核做法。明確下列幾點(diǎn)：第一，加強(qiáng)對教職晉升的合理要求，持續(xù)地提高本校的學(xué)術(shù)水平和影響力；第二，改革對副教授及以上教師不合理的考核指標(biāo)；第三，立即廢除對考核不合格的教師倒扣崗位津貼的做法；第四，創(chuàng)造自由和和諧的教學(xué)與科研環(huán)境。
【校園文化及宣傳類提案】
信息管理與工程學(xué)院代表團(tuán)鄧祖新代表提出，我校近年在人才培養(yǎng)與科學(xué)研究方面的社會認(rèn)可度有顯著提升，但在主動對接國家和地方政府的發(fā)展戰(zhàn)略，在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展領(lǐng)域形成財(cái)經(jīng)大學(xué)的聲音和品牌，提升學(xué)校的社會影響力方面，還有作為的空間。建議：一是營造氛圍，鼓勵老師在上海及至全國經(jīng)濟(jì)發(fā)展舞臺上多發(fā)聲音，形成一個(gè)資源聚合的平臺，對像蔣洪教授等有較高社會聲望和影響力的，以及在專業(yè)領(lǐng)域?qū)诱推髽I(yè)比較活躍并有一定知名度的老師，加大宣傳和報(bào)導(dǎo)的力度。如“媒體看財(cái)大”中對報(bào)紙轉(zhuǎn)載類、廣播與電視訪談類等財(cái)大教師有報(bào)道的，都予以呈現(xiàn)；二是形成一定的激勵機(jī)制，一方面可以設(shè)計(jì)一些榮譽(yù)性的表彰制度如“社會服務(wù)獎”等給予認(rèn)可，另一方面在條件許可時(shí)通過制度進(jìn)行必要的引導(dǎo)和鼓勵。
外國語學(xué)院代表團(tuán)劉寶權(quán)代表提出，2014年上海財(cái)經(jīng)大學(xué)校歌作品征集活動評出校歌獲獎名單，但目前我校尚未開展類似校歌傳唱的賽事。逢百年校慶之際，吟唱校歌能夠增強(qiáng)廣大師生的榮譽(yù)感、家園感、責(zé)任感，起到“凝聚人心、匯聚力量、振奮精神、鼓舞斗志”的作用，對推進(jìn)校園文化建設(shè)、提高師生人文素養(yǎng)、強(qiáng)化愛校榮校意識有重要意義。建議學(xué)校開展校歌歌唱比賽。
國際工商與管理學(xué)院代表團(tuán)許淑君代表提出，為迎接百年校慶，烘托校慶氣氛，培養(yǎng)師生熱愛財(cái)大的感情，讓師生都清楚明了學(xué)校的未來規(guī)劃，建議學(xué)校做一個(gè)10分鐘左右的視頻，介紹學(xué)?，F(xiàn)在狀況和未來的規(guī)劃。
【學(xué)校管理工作類提案】
機(jī)關(guān)代表團(tuán)劉婷婷代表提出，學(xué)校校園景觀缺乏統(tǒng)一規(guī)劃、部署，導(dǎo)致整體形象隨意、無序。比如校園圍欄、綠植銘牌、（甚至）窨井蓋等等的統(tǒng)一設(shè)計(jì)，樓宇、道路命名及路牌制作的統(tǒng)一安排，水體、雕塑、綠化、小景等要素的設(shè)計(jì)與配置，建筑外立面的設(shè)計(jì)等。建議學(xué)校從制度設(shè)計(jì)層面著手加強(qiáng)校園景觀規(guī)劃，成立穩(wěn)定的校園景觀文化規(guī)劃建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和相應(yīng)的工作團(tuán)隊(duì)，集合相關(guān)部門的優(yōu)勢和力量，建立長效的議事機(jī)制，如事前介入、事中監(jiān)督、事后評估，從學(xué)校文化品牌創(chuàng)建大局出發(fā)，在形成學(xué)校整體文化建設(shè)目標(biāo)的前提下，統(tǒng)一對各類校園景觀改造提升方案進(jìn)行科學(xué)設(shè)計(jì)、論證后再予以實(shí)施，從根本上優(yōu)化學(xué)校的外觀品質(zhì)與文化內(nèi)涵。
機(jī)關(guān)代表團(tuán)王曉露代表提出，高校管理工作涉及方方面面，從教學(xué)、科研、人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)，到校園環(huán)境規(guī)劃、校內(nèi)單位布局、食堂管理、周轉(zhuǎn)房制度、校園停車方案等，無不需要在實(shí)際情況、教工意見等基礎(chǔ)上進(jìn)行科學(xué)決策。建議在學(xué)校管理制度中，全面引入顧問（咨詢）委員會制度，除了該項(xiàng)事務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)和職能部門以外，應(yīng)邀請?jiān)摲矫嫘?nèi)外專家、教師代表、學(xué)生代表等組成顧問（咨詢）委員會。委員會實(shí)行成員公開推選、任期制度，定期開會、公布會議決議事務(wù)并提交學(xué)校黨委會或校長會審議等制度。既有利于集思廣益、科學(xué)決策，也有利于廣大教工充分知曉學(xué)校各項(xiàng)事務(wù)、信息公開。
機(jī)關(guān)代表團(tuán)陳紅梅代表提出，我校海內(nèi)外校友達(dá)16萬余人校友們?nèi)〉抿溔说臉I(yè)績，也為母校贏得了良好聲譽(yù)，是學(xué)校的寶貴財(cái)富。開放辦學(xué)是現(xiàn)代大學(xué)科學(xué)發(fā)展的動力之源，要求我們加強(qiáng)交流合作，引入社會之力，尤其是發(fā)揮廣大校友力量，打造“母校—校友”共同體，為學(xué)校全面深化綜合改革、雙一流建設(shè)貢獻(xiàn)力量。校友工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。百年校慶在即，希望舉全校之力，踐行“服務(wù)校友發(fā)展，服務(wù)母校發(fā)展”的理念，助力學(xué)校教育事業(yè)發(fā)展。建議學(xué)校樹立“大校友”理念，堅(jiān)持以學(xué)生為本、以校友為本，通過提升教育質(zhì)量、后勤保障等，讓校友多一份愛母校的理由；充分發(fā)揮學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子之力，主動對接并支持所聯(lián)系學(xué)院校友工作；充分發(fā)揮學(xué)院之力，進(jìn)一步建立健全校院兩級校友工作機(jī)制，各學(xué)院將校友工作納入常規(guī)工作，落實(shí)“一位分管領(lǐng)導(dǎo)、一位工作人員、一間辦公場所、一個(gè)網(wǎng)頁專欄”的工作要求，并結(jié)合自身特點(diǎn)和需求，開展校友工作； 充分發(fā)揮職能部門之力，協(xié)力合作，全方位開展校友工作；充分發(fā)揮全校教職工之力，選聘一批熱心校友工作的老師、離退休老師擔(dān)任兼職熱心校友大使，積極聯(lián)系聯(lián)絡(luò)校友，助推學(xué)校合作發(fā)展工作。
公共經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院代表團(tuán)高曉暉代表提出，隨著我校校友工作的深入開展，許校友希望以班級或年級的名義回饋母校，還有校友的小額捐贈愿望往往擔(dān)心過于小額而不被接受或不好意思提出。建議我校統(tǒng)籌規(guī)劃校友捐贈事宜，不僅要規(guī)范大額捐贈，對小額多批次的捐贈愿望也應(yīng)照顧到，從捐贈的物品內(nèi)容（樹木花草雕塑石椅等）、名稱到擺放地等都應(yīng)提前規(guī)劃。此外，可以網(wǎng)絡(luò)微信等眾籌的方式滿足校友小額捐贈的愿望。
外，在校生沒有統(tǒng)一的學(xué)校郵箱，十分不專業(yè)。統(tǒng)一建立學(xué)校郵箱，方便統(tǒng)一地向全體學(xué)生發(fā)送各類通知，也有助于保持組織歸屬感。建議完善bb系統(tǒng)功能，自動將課件更新通知學(xué)生；為在校生提供統(tǒng)一的學(xué)校信箱并完善各項(xiàng)功能。
法學(xué)院代表團(tuán)胡凌代表提出，學(xué)院在學(xué)生畢業(yè)后希望繼續(xù)查找一些和學(xué)生有關(guān)的基本信息，以便開展招生和校友工作。但現(xiàn)有學(xué)工系統(tǒng)查不到生源地、高中畢業(yè)院校等畢業(yè)生信息，且一旦學(xué)生畢業(yè)后，其信息就不再開放可查。建議允許輔導(dǎo)員和負(fù)責(zé)校友工作的教師訪問畢業(yè)生和校友在校期間部分信息，如生源地、所獲榮譽(yù)等，具體信息視系統(tǒng)設(shè)計(jì)而定。
煙、健康等相關(guān)的信息、知識咨詢，舉辦相關(guān)講座，提供戒煙咨詢與協(xié)助；將國際無煙日五月三十一日定為學(xué)校無煙文化宣傳日。
會計(jì)學(xué)院代表團(tuán)劉華代表提出，大規(guī)模的集中現(xiàn)場開會，可能會造成出勤率低、參與度不高。建議有些會議不一定現(xiàn)場開，可以靈活采用通訊形式，需要投票的也可以考慮網(wǎng)絡(luò)投票，進(jìn)而提升會議效率、降低會議成本。
聯(lián)合代表團(tuán)3團(tuán)姚宏強(qiáng)代表提出，中山北一路校區(qū)（五教、六教、七教）的教學(xué)電腦等輔助設(shè)備經(jīng)常發(fā)生故障，給教學(xué)工作帶來困擾，甚至嚴(yán)重影響課堂教學(xué)。從目前了解情況看，主要是由于各教學(xué)樓甚至各樓層的電腦多頭購置，分散管理，責(zé)任不明，無法形成統(tǒng)一的管理維護(hù)運(yùn)行保障服務(wù)機(jī)制。建議：在排查和評估基礎(chǔ)上，全面更新該校區(qū)教學(xué)電腦，教學(xué)輔件配備到位；統(tǒng)一、優(yōu)化、規(guī)范設(shè)備管理維護(hù)運(yùn)行保障服務(wù)機(jī)構(gòu)，明確責(zé)任，定期維護(hù)升級教學(xué)輔助設(shè)備；建立故障排除的快速響應(yīng)機(jī)制，保證課堂教學(xué)順利而有效進(jìn)行。
【校園建設(shè)與環(huán)境治理類工作提案】
國際工商管理學(xué)院代表團(tuán)許淑君代表提出，百年校慶在即，全面完善校園設(shè)施、建設(shè)校園文化勢在必行。建議：統(tǒng)一規(guī)劃校園的建設(shè)，包括校園建筑物和硬件設(shè)施風(fēng)格的統(tǒng)一、道路拓寬、指示牌的命名和標(biāo)識設(shè)立等；設(shè)置體現(xiàn)上財(cái)文化的軟裝，如財(cái)經(jīng)類國內(nèi)外偉人、標(biāo)志性藝術(shù)性樹雕等；校園建設(shè)融入人文氣息，如設(shè)置太陽傘和座椅，利用現(xiàn)有資源設(shè)置咖啡館（如圖書館、新食堂地下一層）等。
【后勤保障與生活福利類提案】
方式和金額略有不同。建議我校教師待遇盡可能與上海市其他高校保持一致或相當(dāng)，采取往教職工飯卡充值的方式進(jìn)行伙食補(bǔ)貼。
機(jī)關(guān)代表團(tuán)彭曦代表提出，武東路足球場是師生鍛煉的重要場所。按足球場通用標(biāo)準(zhǔn)，一般照明燈為六盞，保證照明、消除球員身影。我校球場目前僅在西北、東南兩角設(shè)有照明燈，影響夜間足球運(yùn)動及學(xué)生教工健身等。建議加裝東北、西南兩處對角照明燈，如經(jīng)費(fèi)富裕，球場中場也加裝照明燈為宜。
經(jīng)濟(jì)學(xué)院代表團(tuán)李志遠(yuǎn)代表提出，為保護(hù)環(huán)境、綠色發(fā)展，國家近年來出臺多項(xiàng)舉措大力支持新能源汽車。國務(wù)院總理李克強(qiáng)2月24日主持召開國務(wù)院常務(wù)會議，確定進(jìn)一步支持新能源汽車產(chǎn)業(yè)的措施，以結(jié)構(gòu)優(yōu)化推動綠色發(fā)展，其中一項(xiàng)舉措即為加快充電基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，推動落實(shí)住宅小區(qū)和黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、機(jī)場景區(qū)及其他社會停車場等建設(shè)充電設(shè)施的要求。建議學(xué)校相關(guān)部門加快各校區(qū)充電樁的配套建設(shè)，方便充電。
國際工商管理學(xué)院代表團(tuán)許淑君代表提出，我校中山北一路校區(qū)承載著多個(gè)學(xué)院，尤其是商學(xué)院的教學(xué)任務(wù)。但目前硬件設(shè)施質(zhì)量差、數(shù)量不足的問題嚴(yán)重，嚴(yán)重影響教學(xué)效果。為適應(yīng)市場環(huán)境、滿足起碼的教學(xué)需要，急需進(jìn)行系統(tǒng)的、全方位的硬件環(huán)境建設(shè)和改善。建議新建適合案例討論的梯形教室；更新電腦、話筒等硬件，增添多媒體教學(xué)用具，增加電源插座；建設(shè)適應(yīng)在職培訓(xùn)教育的其他輔助設(shè)施，如咖啡室、討論室等。
東路校區(qū)及中山北一路校區(qū)也均有眾多教工使用新能源車，教職工普遍遇到充電難問題。我們多次向有關(guān)部門提議在學(xué)校安裝電樁，均以“時(shí)機(jī)不成熟”、“暫時(shí)不考慮”為由被拒絕。經(jīng)調(diào)研，我們發(fā)現(xiàn)復(fù)旦大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)、上海交通大學(xué)等眾多滬上高校已完成校內(nèi)充電樁的安裝工作。此外，復(fù)旦大學(xué)、交大還開展新能源車分時(shí)租賃服務(wù)。據(jù)了解，安裝充電樁主要可以采取由電網(wǎng)公司統(tǒng)一安裝或安裝隨車小型充電樁等方式，安裝隨車小型充電樁僅需半小時(shí)左右，且對電路等無很高要求。我校目前車輛停放較為集中，也具備集中安裝充電樁的可行性和便利性。建議學(xué)校在國定路車隊(duì)停車場、武川路圖書館停車場以及武東路地下車庫分別安裝一批充電樁，三門路周轉(zhuǎn)房地下車庫若可啟用，也請考慮安裝，切實(shí)為教職工提供便利。收費(fèi)可采取刷校園卡或購買電卡等方式完成。
聯(lián)合代表團(tuán)1團(tuán)顧桂定代表提出，為了保持?jǐn)?shù)學(xué)課程原汁原味的邏輯思維能力，激發(fā)同學(xué)們學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣, 數(shù)學(xué)課程的許多老師保持黑板加粉筆的辛苦方法進(jìn)行教學(xué)活動，一節(jié)課往往要書寫幾黑板的內(nèi)容，為了教師和學(xué)生的健康,建議將二教的黑板更新并將黑板擦改為吸塵型，或?qū)⒃械暮诎甯臑榘装濉Ａ硗饨淌衣牪灰娚舷抡n的鈴聲，希望得到改善。
園行車行為和良好的停車習(xí)慣；在校園設(shè)施規(guī)劃上，盡可能做到人車分離，避免交通事故；加強(qiáng)巡視和管理，降低不規(guī)范停車造成的安全通道阻塞等次生風(fēng)險(xiǎn)。在有條件的情況下，采用“互聯(lián)網(wǎng)+停車”策略，開發(fā)或購買停車app，實(shí)現(xiàn)停車位的預(yù)訂和個(gè)人出行優(yōu)化方案，對停車資源進(jìn)行動態(tài)信息管理。2.“非常態(tài)”（周末）停車難問題，建議利用現(xiàn)代信息技術(shù)，合理預(yù)測周末在職學(xué)生停車需求，部分開放主校區(qū)空閑的（地下）停車設(shè)施，采用收費(fèi)方式調(diào)節(jié)停車需求。3.大型活動高峰停車需求問題，建議利用現(xiàn)代信息技術(shù)，合理預(yù)測大型活動的高峰停車需求，并采用收費(fèi)方式予以調(diào)節(jié)。4.成立“校園交通規(guī)劃與管理委員會”，充分利用和整合校內(nèi)外資源（尤其是海外人力資源），多部門聯(lián)動，積極形成共識，努力實(shí)現(xiàn)共治；倡導(dǎo)師生遵守交通規(guī)則，“有序”用車和停車，形成良好的交通秩序，創(chuàng)建一個(gè)“綠色和諧、平安健康”的校園，以全新面貌迎接百年校慶。
會計(jì)學(xué)院代表團(tuán)劉華代表提出，部分年輕老師反映學(xué)校與社會上其他單位比，學(xué)校為老師繳存的住房公積金偏少，且漲幅有限，感覺購買住房時(shí)還貸比較吃虧。建議提高住房公積金水平，方便年輕老師減輕購房負(fù)擔(dān)。
會計(jì)學(xué)院代表團(tuán)劉華代表提出，有部分老師提出，目前武川路校區(qū)通過圖書館旁邊的邊門進(jìn)出車輛，與學(xué)生沒有實(shí)現(xiàn)有效分流，且車輛進(jìn)出的視線不夠開闊，容易造成安全隱患。建議開放上財(cái)豪生的側(cè)邊門供車輛出入，其他邊門照常開放，給學(xué)生提供便利，實(shí)現(xiàn)車輛與學(xué)生的有效分流。
一、建議圖書館能在主要的座位分布區(qū)域，進(jìn)行線路改造，主要就是多提供一些電源接口。這個(gè)工程直接決定了你背包的重量和你的學(xué)習(xí)工作效率，一個(gè)是傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)環(huán)境，一個(gè)是無所不及的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)環(huán)境。
二、拓展無線帶寬。目前在圖書館自習(xí)，很多位置無線網(wǎng)速已然不快，如果增設(shè)了電源插座，更多的人會使用筆記本電腦無線上網(wǎng)，這樣每個(gè)人能分到的帶寬就更有限了。希望同時(shí)增加無線帶寬。
三、設(shè)置能反復(fù)多次使用的、尺寸合適的儲物柜。比如設(shè)置3天時(shí)間，過時(shí)清除一次使用權(quán)限。
會計(jì)學(xué)院代表團(tuán)劉華代表提出，有些教室面積不大但較為狹長，未配話筒或其他擴(kuò)音設(shè)備。但有些老師嗓子條件天生不夠好，總是扯著嗓子上課又擔(dān)心嗓子嘶啞，既影響老師的身體健康，也會影響學(xué)生的聽課效果。建議所有教室配備擴(kuò)音設(shè)備，以小投入實(shí)現(xiàn)大關(guān)懷。
教代會后，提案委員會將召開立案工作會，就各提案內(nèi)容進(jìn) 行討論和審核，按相關(guān)程序流轉(zhuǎn)辦理。
（二）上次教代會提案的后續(xù)回應(yīng)
1.立案提案
曹黎娟代表提出推動教工福利信息透明化、公開化，五位代表附議。她建議形成學(xué)校福利政策手冊，方便所有教工知悉并享受應(yīng)有福利。人事處答復(fù)正在制作人事手冊2016版。
1、無限網(wǎng)絡(luò)覆蓋已經(jīng)擴(kuò)大，基本全覆蓋；2.登記限制是從安全角度考慮；3.外校來訪人員，可以使用高校無限通鏈接網(wǎng)絡(luò)。對移動、聯(lián)通、電信的手機(jī)用戶也可以使用網(wǎng)絡(luò)。對于其他臨時(shí)賬號，需要進(jìn)行擔(dān)保申請，確保網(wǎng)絡(luò)安全。
工子女入學(xué)問題，也能對外招生，不致耗費(fèi)學(xué)校財(cái)力。工會答復(fù)學(xué)校已同意進(jìn)行該項(xiàng)提案，目前正在物色協(xié)商進(jìn)行中。
王曉露代表提出引入成熟的商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)，建立全方位教工醫(yī)療保險(xiǎn)體系。針對教職工本人，采取學(xué)校支付保費(fèi)的方式，擴(kuò)大保險(xiǎn)范圍和金額；針對教職工直系家屬，采取學(xué)校補(bǔ)貼加教職工自付的方式，自愿選擇險(xiǎn)種進(jìn)行保障。工會答復(fù)：2015年，在為全校教職工投保上海市總工會職工綜合保障計(jì)劃（a類）的基礎(chǔ)上，校工會又增加投入工會經(jīng)費(fèi)人均100元,為全校教職工投保了上海市總工會職工綜合保障計(jì)劃（d類），增加了理賠額度。相關(guān)商業(yè)保險(xiǎn)正在積極探討中。
黃瑞紅代表提出按照專業(yè)課標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放公共外語課超課時(shí)津貼。人事處答復(fù)：根據(jù)上財(cái)校會（2014）17號會議督辦精神，在教學(xué)改革的背景下，教學(xué)工作量問題由教務(wù)處、研究生院、人事處協(xié)同解決，相關(guān)工作正在推進(jìn)處理中。
2.相近予以合并立案的提案
吳方衛(wèi)代表提出加大教學(xué)科研投入，提高課時(shí)指導(dǎo)費(fèi)和科研指導(dǎo)費(fèi)，縮小雙軌教師之間收入差距，增設(shè)科研成果轉(zhuǎn)載、引用和政府采納等科研評價(jià)獎勵，完善科研獎勵制度，兩位代表附議。
黃楓代表提出激勵非常任軌教師發(fā)表國際高質(zhì)量學(xué)術(shù)論文。目前對非常任軌教師在國際學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表高質(zhì)量學(xué)術(shù)論文和在國內(nèi)a類期刊的科研獎勵存在激勵扭曲的問題，建議提高對非常任軌教師在國際學(xué)術(shù)期刊上發(fā)文的資助，并對薪酬做相應(yīng)調(diào)整。
科研處答復(fù)：科研處正在修訂完善科研成果獎勵制度，很快進(jìn)入聽取階段；請認(rèn)真核查web of science 的引用，相關(guān)獎勵制度也在不斷完善中。
3.不予立案但作為建議發(fā)往相關(guān)部門的提案
吳方衛(wèi)代表提出加強(qiáng)上海財(cái)經(jīng)大學(xué)章程的宣傳和學(xué)習(xí)，兩位代表附議。建議通過靈活多樣的方式，舉行知識競賽、文娛活動等，更好地學(xué)習(xí)、宣傳上海財(cái)經(jīng)大學(xué)章程。
曹黎娟代表提出豐富校園綠化植物種類，增加創(chuàng)意綠化空間設(shè)計(jì)，營造文化氛圍。她建議因地制宜，建立專類植物觀賞區(qū)，增加植物種類，讓綠化色彩、層次上富有變化。
曹黎娟代表提出改進(jìn)食堂飯菜質(zhì)量和種類。她建議增加食堂菜式種類，提高質(zhì)量，增加個(gè)性化選擇，選擇1-2間餐廳延長就餐時(shí)間，提供夜間服務(wù)。
王曉露代表提出建立綜合體育館票務(wù)信息系統(tǒng)。建議通過票務(wù)信息系統(tǒng)方便教工預(yù)訂綜合體育館場地，根據(jù)不同退票時(shí)間扣除相應(yīng)費(fèi)用等形式提供退訂服務(wù)，以利場館資源最大化利用、方便教工。
榮軍代表提出設(shè)立上財(cái)附屬幼兒園。他建議學(xué)校與社會合辦優(yōu)質(zhì)民辦幼兒園，在解決教工子女入學(xué)問題的基礎(chǔ)上對社會招生，實(shí)行差異化收費(fèi)（對本校教工子女收取公辦標(biāo)準(zhǔn)費(fèi)用，對非本校教工子女收取民辦標(biāo)準(zhǔn)費(fèi)用），最終實(shí)現(xiàn)通過自身運(yùn)營承擔(dān)辦學(xué)成本及幼兒園的可持續(xù)發(fā)展費(fèi)用。
三、提案工作委員會下一步工作
（一）提案系統(tǒng)建設(shè)及優(yōu)化改進(jìn)
在學(xué)校信息化辦公室協(xié)助下，教代會提案信息系統(tǒng)已通過驗(yàn)收，正式投入使用。教代會代表可通過學(xué)校“公共數(shù)據(jù)平臺”進(jìn)入“教代會提案系統(tǒng)”提交提案，查看其他代表提案并進(jìn)行附議；校內(nèi)教職員工可通過該系統(tǒng)瀏覽經(jīng)正式立案后的提案內(nèi)容，還可通過該系統(tǒng)發(fā)言，方便代表了解普通教工對學(xué)校工作的意見和建議，形成提案。該系統(tǒng)能夠?qū)崿F(xiàn)網(wǎng)上撰寫提案、代表附議、提案工作委員會審核、承辦部門承辦并反饋情況等一系列提案工作流程，系統(tǒng)還提供查詢功能，方便代表和普通教職工及時(shí)查詢和了解提案處理情況，以及歷年提案情況。
隨著提案系統(tǒng)上線使用，我們還要配合代表和普通教工的需要，根據(jù)系統(tǒng)試運(yùn)行過程中發(fā)現(xiàn)的問題，吸收合理化建議，完善系統(tǒng)，方便代表更好地履行職責(zé)。
（二）激發(fā)代表履職熱情、推動提案的形成和落實(shí) 1.提案委員會將努力通過校情通報(bào)會等各種方式幫助代表和教工了解學(xué)校情況及工作動態(tài)，激發(fā)代表的履職熱情，推動熱點(diǎn)問題形成教代會提案，為學(xué)校的改革發(fā)展和穩(wěn)定獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
2.提升協(xié)調(diào)各方、研究和解決提案問題的能力。跟蹤代表對答復(fù)的意見，監(jiān)督提案的落實(shí)；通過召開提案溝通會等方式，增進(jìn)提案人與提案承辦單位的溝通。
宿管委員年度工作總結(jié)篇一
20xx年是深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的精神和xx屆三中全會精神的開局之年，也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設(shè)的關(guān)鍵一年。在本年度的工作當(dāng)中，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨工委認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的精神，認(rèn)真宣傳、執(zhí)行黨的路線、方針、政策，宣傳、執(zhí)行黨中央、上級黨組織和本組織的決定決議，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
作為黨工委書記，我主要從事街道黨建、紀(jì)檢監(jiān)察、工會、機(jī)關(guān)支部四大塊工作。一、以四項(xiàng)重點(diǎn)工作為龍頭，抓好黨建工作。
1、貫徹落實(shí)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制文件精神的“六個(gè)一”活動，即一次專題學(xué)習(xí)、一次黨課教育、一次整改落實(shí)“回頭看”、一次專題組織生活會、一次基層黨建工作調(diào)研、一次知識測試活動。
2、全街“全面發(fā)力、和諧興街”大討論活動。3、全街“堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，打造五大優(yōu)勢”大討論活動。
4、以“六規(guī)范”(規(guī)范組織體系建設(shè)、規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、規(guī)范黨員、干部隊(duì)伍建設(shè)、規(guī)范基本制度建設(shè)、規(guī)范活動載體建設(shè)、規(guī)范工作保障建設(shè))為主要內(nèi)容的黨建工作規(guī)范化建設(shè)年活動。活動中，我積極參與方案擬訂、實(shí)施、監(jiān)督、資料整理、總結(jié)、迎檢全過程。
同時(shí)，扎實(shí)做好經(jīng)常性的黨務(wù)工作，完成組織部和領(lǐng)導(dǎo)交待的所有任務(wù)：
1、完成了街道黨員活動中心和四個(gè)社區(qū)遠(yuǎn)程教育接收站點(diǎn)的安裝聯(lián)絡(luò)、測試、驗(yàn)收、管理培訓(xùn)，站點(diǎn)設(shè)備資料臺帳和各項(xiàng)規(guī)章制度的建立工作。
2、進(jìn)行了全街流動黨員摸底登記，建立了流動黨員信息庫，發(fā)放了流動黨員活動證;在“四褐山街道先鋒網(wǎng)”站上公布了流動黨員之家聯(lián)系電話;在每個(gè)社區(qū)行政服務(wù)大廳，設(shè)立了黨員服務(wù)臺。
3、組織了社區(qū)干部參觀了xx區(qū)七更點(diǎn)社區(qū)黨員服務(wù)中心，結(jié)合其經(jīng)驗(yàn)重點(diǎn)做好街道黨員服務(wù)中心工作。
4、開展了非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建“雙覆蓋、雙爭創(chuàng)”活動自查摸底、匯報(bào)工作。
5、及時(shí)完成黨代表推薦工作、黨建論壇、征文活動，以及省、市、區(qū)各類黨建工作表格的填報(bào)、每年的黨員半年報(bào)、年報(bào)和黨員每月、每季服務(wù)登記、上報(bào)、黨費(fèi)收繳，以及10名發(fā)展對象，13名預(yù)備黨員發(fā)展、轉(zhuǎn)正工作。
6、配合領(lǐng)導(dǎo)做好選派干部的教育、管理、考核和組織人事工作今年調(diào)整、上報(bào)各類干部花名冊4次，組織談話32人次。轉(zhuǎn)出黨員組織關(guān)系24人次，轉(zhuǎn)入174人次(包括東泰紙業(yè)公司馬上要整件制轉(zhuǎn)入的160名黨員)。配合領(lǐng)導(dǎo)完成了對社會公開招聘2名社區(qū)工作者和機(jī)關(guān)聘用干部的合同簽訂工作。
7、做好轄區(qū)內(nèi)離、退休老干部工作：上半年，我們順利完成了東泰紙業(yè)15名離休老干部交接工作。按時(shí)落實(shí)了離休老干部節(jié)日費(fèi)、慰問費(fèi)、報(bào)刊征訂等相關(guān)政策。組織離休干部開展了金秋登高話夕陽活動和離、退休人員春節(jié)座談會。全年，接待離、退休干部及家屬14人次，慰問兩名去世離休干部家屬。確保了街道干部的思想穩(wěn)定。
二、我們本著突出一個(gè)重點(diǎn)，落實(shí)兩個(gè)加強(qiáng)，堅(jiān)持教育創(chuàng)新的思路，抓好街道紀(jì)檢監(jiān)察工作。
1、“一個(gè)重點(diǎn)”，即重點(diǎn)開展了以貫徹落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)村(居)黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)施細(xì)則(試行)》(鳩發(fā)33號)文件精神為重點(diǎn)的村(居)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。根據(jù)文件精神，我們完善了街道關(guān)于加強(qiáng)村(居)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的相關(guān)制度，成立了街道財(cái)經(jīng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了街道、社區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍網(wǎng)絡(luò)，制定了村居目標(biāo)考核辦法，并將加強(qiáng)村(居)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入年度考核目標(biāo)。為確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有序深入地開展，我們集中制作了村居干部廉潔從政“八不準(zhǔn)”和“樹立六種精神、八種意識”辦公警示牌，將其擺放在社區(qū)干部辦公桌案頭，懸掛社區(qū)醒目位置，進(jìn)一步規(guī)范社區(qū)干部從政行為;還建立了社區(qū)和社區(qū)書記廉政檔案。這些做法在各級領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研檢查中，多次受到好評。
2、“兩個(gè)”加強(qiáng)，即加強(qiáng)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和干部作風(fēng)建設(shè)。年初我們制定了紀(jì)檢監(jiān)察工作計(jì)劃，將全年街道黨風(fēng)廉政和反腐敗工作主要任務(wù)進(jìn)行了分解，責(zé)任到人，并以文件形式發(fā)到機(jī)關(guān)各部門、各社區(qū);3月，組織簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。6月開展了街道“作風(fēng)教育月”活動。針對查找出的存在問題，制定了整改措施，明確了工作目標(biāo)。3、大膽創(chuàng)新教育形式，開展了形式多樣的廉政文化宣傳教育工作。新春之際，我們通過廉政短信征集評選活動，向全街和區(qū)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)送了新春廉政拜年短信，營造了濃厚的廉潔自律的節(jié)日氛圍。春節(jié)聯(lián)歡晚會上，我們通過表演快板《講榮辱，樹新風(fēng)》和燈謎競猜活動，使街居全體干部在積極參與的自娛自樂中得到了潛移默化的警示教育。
4、堅(jiān)持懲防并舉，注重預(yù)防的工作方針，全年配合調(diào)查事件4起。僅在今年電廠五期工程征地拆遷過程中，深入四山社區(qū)調(diào)查了解情況6次，及時(shí)教育黨員干部率先垂范，為順利完成重點(diǎn)工程任務(wù)，提供了組織保證。
三、今年四月，我又承擔(dān)了街道工會工作：圓滿完成了工會各項(xiàng)工作任務(wù)。組織參加了區(qū)企業(yè)“安康杯”競賽活動和“創(chuàng)建和諧企業(yè)及職工安全教育”培訓(xùn)工作;開展了全街職工生活狀況調(diào)查，建立了224名特困職工檔案的數(shù)據(jù)庫;落實(shí)了轄區(qū)各級勞模生活救助和省級勞模的體檢工作;新建工會3家，并簽訂了含女工合同在內(nèi)的集體合同;完成了工會組織基本情況、債權(quán)債務(wù)登記年報(bào)工作。
四、今年七月，再次接受機(jī)關(guān)支部書記工作。
首先完善了支委會制度、黨務(wù)公開制度;定期召開支委會，堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，遇事集體討論，集體決議。以積極、負(fù)責(zé)的態(tài)度完成了運(yùn)動會領(lǐng)導(dǎo)組交給的“跳大繩”任務(wù)。其次，主動做好年輕黨員培養(yǎng)工作。今年培養(yǎng)考察3名入黨積極分子，又吸引了3名進(jìn)步青年向黨組織遞交了入黨申請書，現(xiàn)已編入各黨小組。面對繁重的工作，我堅(jiān)持學(xué)習(xí)工作兩不誤。先后參加了省職工生活狀況調(diào)查專項(xiàng)培訓(xùn)和市、區(qū)精神宣傳培訓(xùn)，累計(jì)學(xué)習(xí)18天。作為一名黨員，我時(shí)常勉勵自己，工作再累，也要勇敢地面對，沒有戰(zhàn)勝不了的困難。所以，無論是份內(nèi)，還是份外，只要組織上需要，我會努力去做。在今年四月，新、老班子交接之時(shí)，辦公室主任生病，領(lǐng)導(dǎo)要求及時(shí)補(bǔ)位。在統(tǒng)籌兼顧本職工作情況下，又挑起了辦公室的工作。每天起早摸黑，累得回家渾身發(fā)軟。唯一值得安慰的是保證了辦事處新、老班子工作的順利銜接。作為一名機(jī)關(guān)干部，我能自覺遵守規(guī)章制度，廉潔自律，心系群眾，努力為民辦實(shí)事。在得知特困老黨員，因身患癌癥而手術(shù)藥費(fèi)未予報(bào)銷的情況后，多次前往醫(yī)院、市醫(yī)保服務(wù)中心進(jìn)行協(xié)調(diào)，積極向上爭取政策，幫助解決報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)近千元，緩解了困難黨員的生活負(fù)擔(dān)。在“金秋助學(xué)，育才關(guān)懷”活動中，積極爭取資助資金24000元，位居各街榜首，幫助8名困難職工的子女圓了大學(xué)夢。以上就是本年度個(gè)人工作情況總結(jié)述職報(bào)告，不當(dāng)之處還請上級領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
宿管委員年度工作總結(jié)篇二
政協(xié)南通市第九屆委員會
文教衛(wèi)體委員會
工作報(bào)告
2004年，文教衛(wèi)體委員會在市政協(xié)常委會議和主席會議的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)市政協(xié)九屆二次會議提出的要求，圍繞市委、市政府的中心工作和文化、教育、衛(wèi)生、體育等方面的問題，切實(shí)履行人民政協(xié)政治協(xié)商、民主監(jiān)督和參政議政的職能，以求真務(wù)實(shí)的精神認(rèn)真組織委員進(jìn)行專題調(diào)研、知情視察和咨詢服務(wù)等活動，努力提高參政議政的質(zhì)量和履行職能的水平。
一、2004年主要工作回顧
一年來，文教衛(wèi)體委員會完成常委會調(diào)研課題2項(xiàng)，并形成視察報(bào)告2份。完成本委重點(diǎn)課題1項(xiàng)，并形成
調(diào)研報(bào)告
1份。參加調(diào)研的本委委員 38 人次；組織各類專題視察及座談、行風(fēng)建設(shè)通報(bào)會20次，參加活動的委員307人次；接待省政協(xié)教文委員會、醫(yī)衛(wèi)體委員會視察組和兄弟市政協(xié)學(xué)習(xí)考察團(tuán)7批103人次。
（一）科學(xué)安排，全力以赴，搞好常委會課題調(diào)研
我委今年以來自覺服從政協(xié)機(jī)關(guān)的統(tǒng)一部署，始終把常委會協(xié)商課題作為視察調(diào)查的重點(diǎn)任務(wù)，做到全力以赴，精心策劃，從而形成內(nèi)容較為翔實(shí)的視察報(bào)告。
根據(jù)市政協(xié)第六次常委會關(guān)于“做強(qiáng)做大民營企業(yè)、加速民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展”協(xié)商專題調(diào)研的統(tǒng)一部署，我委牽頭組織了對海門、啟東市的民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況進(jìn)行了視察調(diào)研。調(diào)研組聽取了海門、啟東兩市政府領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)情況通報(bào)和有關(guān)部門的意見，分別走訪了27家民營企業(yè)“百強(qiáng)”企業(yè)，與部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)負(fù)責(zé)同志就提高民營企業(yè)核心競爭力進(jìn)行了座談。針對制約我市民營經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展的因素和存在的問題，提出了進(jìn)一步解放思想，徹底清理傳統(tǒng)觀念；因地制宜，加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)；規(guī)范各類收費(fèi)行為，嚴(yán)格控減企業(yè)負(fù)擔(dān)；創(chuàng)新機(jī)關(guān)服務(wù)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境；引導(dǎo)企業(yè)提高自身素質(zhì)，不斷增強(qiáng)核心競爭力等五條建議。在此基礎(chǔ)上，我委起草、修改、形成了《關(guān)于海門、啟東部分民營工業(yè)企業(yè)發(fā)展情況的
調(diào)查報(bào)告
》，并參加了第六次常委會的大會交流。
8月上中旬，根據(jù)市政協(xié)第七次常委會“擴(kuò)大就業(yè)，加快富民步伐”的協(xié)商課題，我委與學(xué)習(xí)文史委員會、港澳臺僑委員會組織部分常委、委員對我市大中專畢業(yè)生就業(yè)問題進(jìn)行了視察調(diào)研。調(diào)研組分別召開了市教育局、市人才服務(wù)中心、南通大學(xué)和7所地方高職、中職院校負(fù)責(zé)同志的座談會，赴如皋市、如東縣聽取了當(dāng)?shù)卣I(lǐng)導(dǎo)有關(guān)情況通報(bào)及相關(guān)部門、學(xué)校的意見，赴南通經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)與部分三資企業(yè)、民營企業(yè)人事專職干部進(jìn)行了座談，聽取他們選擇、錄用大中專畢業(yè)生的情況以及用人等方面的建議。實(shí)地視察了大中專畢業(yè)生夏季“雙選”市場，邀請10多名已就業(yè)和未就業(yè)畢業(yè)生就學(xué)校教育中專業(yè)設(shè)置、知識結(jié)構(gòu)、人才市場對大中專畢業(yè)生就業(yè)導(dǎo)向、用人單位選人用人中存在的問題等進(jìn)行了廣泛的交流。調(diào)研組還赴常州市進(jìn)行了學(xué)習(xí)考察。我委根據(jù)調(diào)研組成員討論的總體框架拿出了我市大中專畢業(yè)生就業(yè)問題的視察調(diào)查報(bào)告初稿，并登門到教育局、人事局、財(cái)政局、勞動和社會保障局等部門征求意見，幾易其稿，最終形成了《關(guān)于我市大中專畢業(yè)生就業(yè)問題的調(diào)研報(bào)告》，參加了第七次常委會的大會交流，并送市政府及有關(guān)部門研究參考。
《關(guān)于我市大中專畢業(yè)生就業(yè)問題的調(diào)研報(bào)告》送達(dá)有關(guān)部門后，得到市人事局、市人才服務(wù)中心的高度重視。市人才服務(wù)中心對調(diào)研報(bào)告提出的建議逐條分析，為最大限度促進(jìn)畢業(yè)生充分就業(yè)，在充分醞釀的基礎(chǔ)上，決定采納調(diào)研報(bào)告中的相關(guān)建議，組建大中專畢業(yè)生就業(yè)協(xié)會，。經(jīng)過近一個(gè)月的籌備，11月26日，南通市大中專畢業(yè)生就業(yè)協(xié)會正式揭牌，聘請施景鈐副主席為顧問。該協(xié)會由人才服務(wù)中心、高校、企業(yè)等5家單位共同發(fā)起建立，現(xiàn)有理事單位30家，另有近30家企業(yè)及用人單位正申請入會。成立的協(xié)會，將每年進(jìn)行畢業(yè)生生源信息及需求信息統(tǒng)計(jì)發(fā)布，對畢業(yè)生的就業(yè)動態(tài)跟蹤調(diào)查，在用人單位和高等院校之間發(fā)揮橋梁作用，對新形勢下開展畢業(yè)生工作進(jìn)行前瞻性理論研究，為政府有關(guān)部門決策提供服務(wù)。
（二）突出重點(diǎn)，注重實(shí)效，組織新型農(nóng)村合作醫(yī)療調(diào)研
推進(jìn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療是今年我委確定的與各縣（市）區(qū)政協(xié)文教衛(wèi)體委員會聯(lián)動的重點(diǎn)調(diào)研課題。去年，市政府根據(jù)省政府的要求和全省農(nóng)村五件實(shí)事會議精神，從提高農(nóng)民健康水平、全面建設(shè)小康社會的高度出發(fā)，結(jié)合我市幾十年來傳統(tǒng)農(nóng)村合作醫(yī)療的特點(diǎn)，提出了2004年全市新型農(nóng)村合作醫(yī)療覆蓋率不低于70%的目標(biāo)，并列為政府為民辦的12件實(shí)事之一。為進(jìn)一步了解和推進(jìn)全市新型農(nóng)村合作醫(yī)療的工作進(jìn)程，確保市政府提出的目標(biāo)任務(wù)的完成， 10月中旬，我委組織醫(yī)衛(wèi)界部分委員，分別到海安縣、海門市，就今年以來實(shí)施新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的進(jìn)展情況、工作中的矛盾和困難以及實(shí)現(xiàn)市政府提出的今年新型農(nóng)村合作醫(yī)療覆蓋率70%的目標(biāo)的措施和建議進(jìn)行了實(shí)地調(diào)研。10月底，我委召集6縣（市）2區(qū)政協(xié)文教衛(wèi)體委負(fù)責(zé)同志就調(diào)研情況專題進(jìn)行了交流與探討。
一是建立健全工作考核機(jī)制。繼續(xù)將新型農(nóng)村合作醫(yī)療列入政府工作的重中之重，加大行政督查力度。建議市政府召集通州、啟東兩市主要領(lǐng)導(dǎo)，尤其是通州市，要統(tǒng)一思想認(rèn)識，明確目標(biāo)任務(wù)，促使通州、啟東兩市主要領(lǐng)導(dǎo)痛下決心、果斷決策，盡快研究出臺2005年度新型農(nóng)村合作醫(yī)療實(shí)施方案。二是廣泛開展多層面的宣傳工作。把農(nóng)村新型合作醫(yī)療工作的宣傳擺上十分突出的位置，正確引導(dǎo)農(nóng)民確立互助共濟(jì)意識，提高廣大農(nóng)村居民自覺參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療的積極性。三是加大資金投入和監(jiān)管力度。建議市政府在原有市級財(cái)政“1+1”補(bǔ)助的基礎(chǔ)上將補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)提高到3-4元，以充分體現(xiàn)公平性原則。市政府要督促各地盡快落實(shí)人員編制，進(jìn)一步明確辦公和業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)的來源渠道，人員經(jīng)費(fèi)要全額列入財(cái)政預(yù)算。四是科學(xué)合理調(diào)整
工作方案
。要在堅(jiān)持“保大為主”的同時(shí)，適度考慮、兼顧“保小”的問題，“低水平、廣覆蓋”。五是建立農(nóng)村合作醫(yī)療保障救助基金。除合作醫(yī)療統(tǒng)籌資金以外，在縣一級還要建立農(nóng)村合作醫(yī)療保障救助基金，作為合作醫(yī)療制度的補(bǔ)充形式。
調(diào)研報(bào)告報(bào)送市政府后，引起了市政府領(lǐng)導(dǎo)的重視。季金虎副市長作了詳盡的批示。他認(rèn)為調(diào)研報(bào)告針對性、可操作性均很強(qiáng)，請市衛(wèi)生局、市編辦、各縣（市）區(qū)政府有關(guān)負(fù)責(zé)同志認(rèn)真閱研。他還根據(jù)調(diào)研報(bào)告中提出的建議要求強(qiáng)化四個(gè)方面的工作：1、啟東市已著手啟動，通州市要加強(qiáng)督促，盡快啟動；2、各縣（市）區(qū)人民政府要按規(guī)定落實(shí)人員編制和必須的開辦經(jīng)費(fèi)。至于市級補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)問題，請丁大衛(wèi)市長、袁靜波副市長定奪；3、市衛(wèi)生局要按計(jì)劃召開一次研討會，主要是交流運(yùn)作方案，以取長補(bǔ)短，迅速完善；4、市衛(wèi)生局要主動與市委宣傳部配合，進(jìn)一步做好宣傳工作。
（三）集思廣益，群策群力，撰寫集體提案和反映社情民意
2001年2月，為了讓孤殘兒童擁有一流的生活、學(xué)習(xí)、活動及康復(fù)等設(shè)施，南通市政府在該市新區(qū)動工建設(shè)新兒童福利院，并將其列為為民辦實(shí)事工程。經(jīng)過近兩年的施工，去年年底福利院主體工程基本竣工，但是門前約200米的道路、排污、供水等問題難以協(xié)調(diào)，始終得不到妥善落實(shí)，造成新兒童福利院已建成卻無法投入使用。該院領(lǐng)導(dǎo)致信程亞民主席，反映新兒童福利院所面臨的困難。程亞民主席對此非常重視，批示市政協(xié)文教衛(wèi)體委員會了解情況，幫助該院與有關(guān)部門溝通，推動困擾兒童福利院門前道路這一問題的盡快解決。春節(jié)前夕，我委在實(shí)地走訪、與院領(lǐng)導(dǎo)商討、座談的基礎(chǔ)上，形成了《及早建設(shè)兒童福利院至工農(nóng)路道路建議》的集體提案，呼吁政府特事特辦，確保在今年6月1日之前為兒童福利院建設(shè)一條長約200米的通達(dá)工農(nóng)路的道路，并為兒童福利院接通排水、排污管道，以使孤殘兒童能夠在兒童節(jié)前入住新院。市建設(shè)局接到我委提案后，立即到現(xiàn)場踏勘并進(jìn)行了研究，專題向市政府作了書面報(bào)告，建議提前實(shí)施福利院門前路段，以解決兒童福利院進(jìn)出交通和污水排放。市政府主管副市長批示同意工農(nóng)路至福利院路段先行實(shí)施。為了確?！傲弧鼻巴瓿?，市政府及有關(guān)部門采取了超常規(guī)措施，市建設(shè)局與所在村組協(xié)商租用集體土地、籌措近300萬元資金先行動工，經(jīng)過兩個(gè)月的緊張施工，寬24米的道路及地下管網(wǎng)全部完工，從而保證了兒童福利院的按時(shí)搬遷。
我委還把反映社情民意工作作為專委會工作的重要內(nèi)容之一，在視察過程中，注意收集各類信息，篩選有價(jià)值的及時(shí)上報(bào)。今年，我委及我委委員撰寫的社情民意信息被《政協(xié)信息》專報(bào)采用6篇，如《應(yīng)盡快確定南通師范學(xué)校升格搬遷用地問題》、《動工建設(shè)崇川路東延段迫在眉睫》、《以南通職業(yè)大學(xué)為基礎(chǔ)組建本科層次高職院?！?、《中國體育博物館南通分館應(yīng)增加徐紅艷的事跡介紹和圖片》、《“空混氣”價(jià)格過高，用戶反響比較強(qiáng)烈》、《在城鄉(xiāng)結(jié)合部設(shè)立禽類屠宰加工場的建議》等。其中有的社情民意信息引起了市政府及有關(guān)部門的重視，推動了相關(guān)問題的妥善解決。如《“空混氣”價(jià)格過高，用戶反響比較強(qiáng)烈》報(bào)送后，為給老百姓一個(gè)滿意的答復(fù)，市物價(jià)部門對燃?xì)馄髽I(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營狀況，通過審計(jì)報(bào)告、價(jià)格認(rèn)證報(bào)告進(jìn)行了確認(rèn)，并就調(diào)價(jià)方案反復(fù)論證、召開聽證會、廣泛征詢社會各界意見?？紤]到群眾承受能力和“空混氣”熱值比價(jià)關(guān)系，經(jīng)市政府常務(wù)會議討論通過，最終決定作適度下調(diào)，“空混氣”價(jià)格由每立方米5元調(diào)降為4.5元。據(jù)物價(jià)部門分析，按“空混氣”一年多的運(yùn)行情況來看，每月每戶平均用氣量約8立方米，照這次降價(jià)幅度計(jì)算，每戶每月少繳4元，全年可少繳48元，全市17000用戶每年可少支出80余萬元。
（四）發(fā)揮界別優(yōu)勢，結(jié)合小組特點(diǎn)，認(rèn)真組織視察、咨詢、聯(lián)誼活動
去年，我們根據(jù)本委的工作特點(diǎn)，針對社會普遍關(guān)心的問題，靈活調(diào)整年初制定的計(jì)劃，有選擇地組織委員進(jìn)行參觀視察和咨詢活動，為委員知情出力、擴(kuò)大知情面、積極參政議政、增進(jìn)友誼等創(chuàng)造了必要的條件。一年來，我們組織教育界委員到南通大學(xué)中心校區(qū)視察大學(xué)城工程進(jìn)展情況，呼吁有關(guān)部門盡快解決征地拆遷問題，加快園林路、崇川路的實(shí)施進(jìn)程以及配套設(shè)施的建設(shè)，確保大學(xué)城按期正常投入使用；到市教育科研所了解我市新課程改革的推進(jìn)情況；到市二中、啟秀中學(xué)視察了創(chuàng)星級學(xué)校的工作情況。組織醫(yī)衛(wèi)界委員視察了解農(nóng)民用藥兩網(wǎng)建設(shè)情況；為了我市大學(xué)生心理的健康成長，與各高校聯(lián)合開展南通地區(qū)大學(xué)生心理素質(zhì)狀況及教育對策的調(diào)研，并專題視察了市心理咨詢中心；赴南通西藏民族中學(xué)為該校師生開展了義診活動。組織本委全體委員借座市衛(wèi)生局舉行了慶祝人民政協(xié)成立55周年、迎中秋國慶聯(lián)歡活動。為陶冶性情、豐富政協(xié)委員的業(yè)余生活，邀請部分女委員成立了健身秧歌隊(duì)，并堅(jiān)持訓(xùn)練，收到了良好效果。
（五）選準(zhǔn)角度，主動宣傳，把通訊報(bào)道與本職工作有機(jī)結(jié)合起來
政協(xié)宣傳工作是貫穿于政協(xié)履行職能過程的一項(xiàng)重要工作。有針對性地做好政協(xié)宣傳報(bào)道工作，對于擴(kuò)大政協(xié)影響，讓更多的人熟悉政協(xié)工作，深入了解多黨合作和政治協(xié)商這項(xiàng)基本政治制度無疑有著重要的作用。
專委會具體組織各種視察活動，能經(jīng)常接觸到許多鮮活的報(bào)道素材，加上我委一名工作人員是人民政協(xié)報(bào)的特約記者，今年以來，我委利用這一有利條件，將本職工作和完成報(bào)道任務(wù)有機(jī)結(jié)合起來，主動加強(qiáng)政協(xié)、黨派工作的通訊報(bào)道工作，從常委會、專委會的專題調(diào)研和視察中發(fā)現(xiàn)深度報(bào)道的題材，從黨派、委員的發(fā)言中挖掘新聞線索，從集體提案、委員提案中捕捉新聞亮點(diǎn)，積極寫稿、投稿。今年1月至12月份，《人民政協(xié)報(bào)》共錄用我委同志寫的稿件36篇，另有5篇被省級刊物錄用，從而在一定程度上提高了我市政協(xié)知名度，擴(kuò)大了我市政協(xié)工作的影響。據(jù)人民政協(xié)報(bào)通聯(lián)部統(tǒng)計(jì)，2003—2004年我市政協(xié)用稿篇數(shù)連續(xù)兩年名列全國地級市前茅。
總結(jié)一年來的工作，我委有以下幾點(diǎn)體會：
一是牢固樹立全局觀念，主動將專委會工作置于并融于市政協(xié)的全局工作之中，自覺依靠政協(xié)常委會和主席會議的領(lǐng)導(dǎo)，服從大局，確保專委會工作的正確方向。二是強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識。重視專委會組成人員思想素質(zhì)的提高，通過組織學(xué)習(xí)《政協(xié)章程》交流會，進(jìn)一步深化對“三個(gè)代表”重要思想的認(rèn)識和理解，把握政協(xié)工作的特點(diǎn)和規(guī)律，提高專委會一班人履行職能的能力和水平，提高專委會工作的成效。三是突出政協(xié)兩大主題。專委會作為政協(xié)履行智能的工作機(jī)構(gòu)，必須充分體現(xiàn)統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的性質(zhì)和特點(diǎn)，把團(tuán)結(jié)各界、凝聚人心、發(fā)揚(yáng)民主、集思廣益的要求，體現(xiàn)到各項(xiàng)工作中去。工作中，我們加強(qiáng)同對口部門的工作聯(lián)系和兄弟市政協(xié)之間的工作交流，同時(shí)，選擇重點(diǎn)課題，與縣（市）區(qū)政協(xié)專委會合作調(diào)研，以拓展調(diào)研的深度與廣度。四是切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。政協(xié)專委會的工作作風(fēng)直接關(guān)系到政協(xié)的形象和履行職能的成效。今年，我們走訪了部分委員單位，召開了委員茶話會，了解委員工作和生活情況，增進(jìn)了與委員的聯(lián)系和感情，并和機(jī)關(guān)事務(wù)管理局聯(lián)系，幫助委員單位解決了2套文件櫥和10張辦公桌。
一年來所取得的成績，是本委全體委員共同努力的結(jié)果。對照新時(shí)期人民政協(xié)提出的新要求，我們深感在工作中還存在一些不足。特別是在充分發(fā)揮界別作用、加強(qiáng)對調(diào)研結(jié)果的督辦、進(jìn)一步做好與對口部門的聯(lián)系等方面，還有許多工作要做。
宿管委員年度工作總結(jié)篇三
我是5#宿舍樓的管理員?；厥字g20xx年度已經(jīng)離我們而去了20xx年是個(gè)不平凡的一年，這一年中發(fā)生了許許多多的事情，同樣在宿舍摟這一塊也發(fā)生了許多事情，現(xiàn)在我想各位領(lǐng)導(dǎo)簡要介紹一下20xx年度的工作情況。
從進(jìn)入20xx年從前，全年就開始了迎接4月份的學(xué)校評估開始的準(zhǔn)備了，可以這樣說，全校的人都在為評估走，作為在校學(xué)生的家——宿舍樓那可是一大重點(diǎn)考察對象，那對于宿舍樓的衛(wèi)生，包括樓梯、樓四周的墻面、窗臺、玻璃等等，那可是幾乎的三天一小查，五天一大查，天天都可能被抽查，時(shí)時(shí)都可能被批評，許多勤工助學(xué)的同學(xué)漸漸的開始產(chǎn)生了厭煩的情緒，尤其在2、3月份，天氣又較冷，同學(xué)們每天干活，手都凍得通紅通紅，我看著了心疼呀，但是我也沒有呀，作為一名樓管人員，我的責(zé)任就是起承接的作用，對上級要配合有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的工作，把上級的及時(shí)的傳達(dá)到位;對下要鼓勵安撫同學(xué)，讓他們盡職盡責(zé)，能夠盡時(shí)準(zhǔn)確的完成領(lǐng)導(dǎo)的要求，雖然有不少的同學(xué)都產(chǎn)生了厭倦情緒，但我仍然堅(jiān)持上級的要求。
有托學(xué)校的后腿。除去特殊時(shí)期，作為一名合格的樓管員，主要有一下幾項(xiàng)工作：首先能夠保證上崗率，這一點(diǎn)我做的還行吧，沒有無故缺崗或離崗過，也沒有長時(shí)間的請假缺崗過。其次是在每次例會上的出勤情況，我也是每次都提前到達(dá)，并且對于領(lǐng)導(dǎo)的安排也能及時(shí)的安排傳達(dá)下去，沒有發(fā)生過大的失誤或差錯。最后就是在平時(shí)管理好勞動周的同學(xué)和勤工助學(xué)同學(xué)的工作，通過抓好這兩項(xiàng)工作，把宿舍樓的衛(wèi)生工作、安全工作和其他必要工作做好。
對于勞動周的同學(xué)，首先對他們的工作進(jìn)行合理地分工，使他們明確自己的職責(zé);其次提前告訴他們中將有一部分為優(yōu)秀、一部分為良好以及及格的區(qū)分，調(diào)動他們的工作積極性，促使他們在一周時(shí)間內(nèi)能認(rèn)真工作，防止他們有“作一天和尚，敲一天鐘”的想法;最后，對他們一周的工作進(jìn)行客觀綜合的評價(jià)，讓同學(xué)體會到信任、做人、工作的艱辛。
對于勤工助學(xué)的同學(xué)，可分出一名樓長，對于樓長要用于放手去讓他干，把權(quán)力和責(zé)任要讓他承擔(dān)起來，讓他負(fù)責(zé)整個(gè)樓的安全工作，一方面指導(dǎo)干活的同學(xué)能夠明白自己該干什么，該管什么，該怎么干，使得各項(xiàng)工作都責(zé)任到個(gè)人，個(gè)個(gè)單元都有人負(fù)責(zé)，并且每星期對衛(wèi)生進(jìn)行系統(tǒng)的檢查，并且在每次例會上作出，指出不足;另一方面督促他們堅(jiān)持每天都對自己的區(qū)域清潔一次，并及時(shí)的指出不足;最后要做好簽到工作，堅(jiān)持每日必簽。
除了這些主要的工作外作為一名樓管員，還有很多瑣碎的事情。例如，每天都有許都同學(xué)丟鑰匙或被同學(xué)索到屋外，每次我都會詳細(xì)的問明情況后，在做處理，并且許多時(shí)候都是讓勞動周的同學(xué)去核實(shí)一下。再次，由于我們樓的特殊情況，人員流動較大，有很多不確定因素，我采取讓勞動周的同學(xué)每天三次檢查，勤工助學(xué)同學(xué)隨時(shí)抽查實(shí)住人數(shù)等方法，努力做到樓內(nèi)人數(shù)基本清楚。
總之，作為一名優(yōu)秀的樓管員，同時(shí)處理好同上級以及同學(xué)的關(guān)系，使兩者之間能夠連接起來，盡好最大的努力讓領(lǐng)導(dǎo)對我的工作放心，讓同學(xué)們在我所管理的樓上住的安心。
宿管委員年度工作總結(jié)篇四
時(shí)間_嗖_的一聲過去了！
在大一這一年里，我加入了校宿管工作，參加了許多活動，認(rèn)識了許多朋友，度過了許多美好時(shí)光，留下了許多美好回憶。記得我剛接觸檢查內(nèi)務(wù)、早讀、早操的時(shí)候，是一問三不知、一副呆若木雞的樣子，那時(shí)只好跟著師兄師姐們一起檢查，認(rèn)真看他們?nèi)绾喂ぷ?，真是皇天不?fù)有心人，慢慢地我也學(xué)會了這一門工作！
在每一次的工作中，我都注意著自己的一言一行，是否衣裝整齊，是否禮貌大方，因?yàn)槲也粌H代表著我自己，還代表著整個(gè)校宿管的形象。我以認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)工作的態(tài)度，發(fā)現(xiàn)了許多同學(xué)們的不足，并提出自己的意見，讓他們做得更好，讓他們的宿舍變得更加整齊美觀。為了幫助宿管阿姨更好的地管理宿舍，我榮幸地成為了南五棟的層長，但我知道這不是掛個(gè)稱號而不做實(shí)事。我應(yīng)該時(shí)刻注意我周圍發(fā)生的情況，在事故發(fā)生以前給予制止，事故真的發(fā)生時(shí)也不用慌張，要第一時(shí)間上報(bào)科長，盡量減少事故帶來的損失。我也經(jīng)常走訪宿舍，和同學(xué)們溝通交流，談許多有趣的事情，也聆聽他們上大學(xué)后的感受，以及生活上存在的問題，并給予他們最大的幫助。我對我在笑宿管所做的一切都覺得很有意義，也確實(shí)校宿管管的工作充實(shí)了我的大學(xué)生活。但我時(shí)刻謹(jǐn)記在心，參加這些工作不能耽誤學(xué)習(xí)，我也做到了這一點(diǎn)。
難以忘記區(qū)長大人組織的那個(gè)_有獎問答_的娛樂活動，在那個(gè)溫馨的狂歡夜，我們個(gè)個(gè)玩的很開心，枯燥無味的有獎問答在我們踴躍參與下變得多姿多彩，有趣的小游戲大家都覺得不但不幼稚而且很好玩。
嘻嘻，還有很多好吃的、好喝的，大家坐在一起邊吃邊聊，其樂無窮。聽起來我們好像挺奢侈的卻消費(fèi)并不高（每個(gè)人僅十元）。難以忘記那次我們小組輸?shù)舯荣愐邮芎葲霾璧膽土P，真的那涼茶比我吃過的中藥還苦；難以忘記有個(gè)該死的惡作劇者在我耳邊抓破氣球，至今我覺得我耳邊還有那時(shí)_嗡嗡_的響聲。那個(gè)活動我覺得是我所參加的大學(xué)活動以來玩的最開心、最沒功利可圖的一次。
成為一名校宿管的委員是我的驕傲，踏踏實(shí)實(shí)地做好這門工作是我的自豪，我也期待著大二繼續(xù)留任校宿管的委員，因?yàn)檫@是值得我驕傲自豪的事情！
宿管委員年度工作總結(jié)篇五
根據(jù)區(qū)關(guān)工委20__年工作意見精神，在區(qū)關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的重視和支持下，以及有關(guān)單位的大力配合下，今年我們鎮(zhèn)關(guān)工委采用多種形式，做了以下一些工作，現(xiàn)簡要作一些總結(jié)。
一、以構(gòu)建社會主義核心價(jià)值體系為重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)青少年思想道德教育。
以改革開放30周年、迎接北京奧運(yùn)會、賈汪解放60周年等重大事件為契機(jī)，充分發(fā)揮鎮(zhèn)宣講團(tuán)、報(bào)告團(tuán)的作用，從開展文明禮儀教育、孝敬父母、關(guān)愛他人入手，結(jié)合青少年的年齡特點(diǎn)和身心發(fā)展規(guī)律，全面提高青少年德育素質(zhì)，引導(dǎo)青少年樹立社會主義榮辱觀，培養(yǎng)他們理解、寬容、謙讓、城市的待人態(tài)度和莊重大方、熱情友好、禮貌待人的文明舉止，營造迎奧運(yùn)、講文明、樹新風(fēng)的深厚氛圍，開展向身邊得到的模范學(xué)習(xí)，在青少年中樹立鮮明的價(jià)值導(dǎo)向。我真各中小學(xué)均能充分利用現(xiàn)有的宣傳欄、黑板報(bào)、校園文化、電教設(shè)備等進(jìn)行廣泛宣傳，開展文明禮儀知識普及教育。如中信中學(xué)開展了文明禮儀普及教育班會，制定了班會活動計(jì)劃，并由學(xué)生自己主持班會，班主任和班級全體同學(xué)參加，各位同學(xué)結(jié)合自己學(xué)習(xí)的感受談體會，使學(xué)生在交流中不斷進(jìn)步成長。又如中心小學(xué)開展了正當(dāng)“校園文明禮儀之星”活動，組織學(xué)生從“文明在我口中、文明在我手中、文明在我腳下、文明在我心中”入手，要求每天做幾件文明事，逐步培養(yǎng)良好的文明行為習(xí)慣，并帶動和感染了周圍的人，是文明之風(fēng)吹遍校園、家庭、社會和各個(gè)角落。
二、按區(qū)關(guān)工部署，對我真青少年進(jìn)行了一次素質(zhì)情況調(diào)查。
在12月中、下旬，我鎮(zhèn)關(guān)工委分別對汴塘中心中學(xué)、中心小學(xué)、沿河小學(xué)、半樓小學(xué)這四所學(xué)校的五個(gè)班級和部分家長，部分老師采用問卷、座談、訪問的方式對部分少年兒童素質(zhì)狀況進(jìn)行了一次深入的調(diào)查，被調(diào)查的學(xué)生總數(shù)為200人，家長30人，教師12人。他們普遍認(rèn)為目前的素質(zhì)教育國家重視，教育內(nèi)容豐富、形式多樣，有利于張揚(yáng)學(xué)生個(gè)性，促進(jìn)學(xué)生全面和諧發(fā)展，提高素質(zhì)教育。為今后開展社會主義核心價(jià)值體系的宣傳青少年理想、道德教育等工作打下良好的基礎(chǔ)。此次調(diào)研活動得到了廣大是升級其家長的支持與配合。收到預(yù)期的效果。
三、搞好法制宣傳、加強(qiáng)對青少年的法制教育工作。
繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)，廣泛宣傳新修訂的未成年人保護(hù)__，切實(shí)保護(hù)未成年人的身心健康和合法權(quán)益。充分發(fā)揮中小學(xué)法制副校長和校外輔導(dǎo)員的做，采用法制教育專場報(bào)告會、圖畫展等形式，對青少年進(jìn)行廣泛深刻生動形象的法制宣傳，由鎮(zhèn)關(guān)工委靖主任牽頭，聯(lián)合鎮(zhèn)司法、婦聯(lián)、派出所，分別在汴溏中學(xué)、中心中學(xué)、新集中學(xué)和中心小學(xué)舉行了四場法制專題報(bào)告，把法制教育融入到廣大青少年的生活和學(xué)習(xí)中，使他們形成崇法、學(xué)法、知法、懂法、守法的良好氛圍，受到了預(yù)期的效果。
四、配合學(xué)校，繼續(xù)做好留守兒童的關(guān)愛工作，為其健康成長創(chuàng)造良好環(huán)境。
今年上半年，鎮(zhèn)關(guān)工委聯(lián)合鎮(zhèn)婦聯(lián)，對全鎮(zhèn)中小學(xué)留守兒童做了一次深入的調(diào)查，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，我鎮(zhèn)中小學(xué)共有留守兒童596人，已寄宿的有149人，站留守兒童總數(shù)的25﹪，多數(shù)隨祖父母及親友生活。這部分學(xué)生長期缺乏父母的關(guān)愛和家庭教育，性格孤僻，學(xué)習(xí)成績不理想。針對這一問題，我們積極配合各中小學(xué)，認(rèn)真做好留守兒童的教育和管理工作。具體做法是：建立健全留守兒童檔案，定期召開班主任會議，及時(shí)了解留守兒童的學(xué)習(xí)和思想動態(tài)，在學(xué)習(xí)生活上給以關(guān)心，并定期家訪，家校互動，共同對其進(jìn)行教育，個(gè)小軍建立了心理咨詢室，及時(shí)消除留守兒童的心理障礙，幫助他們排憂解難，并建立代理價(jià)章制度，由班主任、任課教師、近親屬等擔(dān)任代理家長，形成學(xué)校、社會、家庭共同教育，促其德、智、體全面發(fā)展。
總之，關(guān)心下一代工作是一項(xiàng)全社會共同關(guān)心的系統(tǒng)工程，在新的一年里，我們將發(fā)揚(yáng)成績，克服不足，認(rèn)真汲取兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，力爭把這一工作做得更好。
宿管委員年度工作總結(jié)篇六
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，報(bào)市直機(jī)關(guān)工委同意，今天，我們召開黨支部換屆選舉會議。主要任務(wù)是回顧本屆黨支部工作，并進(jìn)行換屆選舉。下面，我代表本屆黨支部做工作報(bào)告，請予審議。
近年來，水務(wù)局機(jī)關(guān)黨支部在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)支部全體黨員，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真落實(shí)我局黨建工作的各項(xiàng)要求，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，不斷提高黨員干部的黨性修養(yǎng)，努力打造團(tuán)結(jié)向上的先進(jìn)集體。
(一)大力加強(qiáng)思想政治建設(shè)和理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員干部的思想理論水平。在理論學(xué)習(xí)中，支部始終抓好學(xué)習(xí)的時(shí)間、地點(diǎn)、人員、內(nèi)容、檢查“五落實(shí)”，通過不同時(shí)段的學(xué)習(xí)要求，通過不同重點(diǎn)的學(xué)習(xí)領(lǐng)會，提高了黨員干部的思想政治素質(zhì)和政策理論水平。
(二)著力抓好黨支部建設(shè)工作，增強(qiáng)支部的凝聚力。一是加強(qiáng)對支部委員的培養(yǎng)培訓(xùn);二是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)和溝通;三是不斷完善黨支部工作機(jī)制。幾年來，黨支部嚴(yán)格實(shí)行民主生活會制度、民主評議黨員制度、黨員聯(lián)系服務(wù)群眾制度、重大事項(xiàng)報(bào)告制度、誡勉談話制度等，有力地促進(jìn)了支部各項(xiàng)工作的開展。
(三)積極開展黨務(wù)公開，推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)。
為創(chuàng)新黨務(wù)公開工作思路，進(jìn)一步擴(kuò)大黨內(nèi)民主，增強(qiáng)本支部黨務(wù)公開工作透明度，使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)，推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)，支部認(rèn)真開展了黨務(wù)公開工作。將組織設(shè)置、年度工作計(jì)劃、黨風(fēng)廉政建設(shè)等內(nèi)容，通過黨內(nèi)會議、文件或公示等形式進(jìn)行公開。
(四)認(rèn)真抓好黨風(fēng)黨紀(jì)教育，筑牢拒腐防變的思想防線。一是認(rèn)真落實(shí)以《黨章》為核心的黨內(nèi)法規(guī)制度，把全體黨員的行動統(tǒng)一到落實(shí)上來;二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，一把手負(fù)總責(zé)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)責(zé)任落到實(shí)處。近幾年來，在全體黨員干部和群眾的大力支持下，支部各項(xiàng)工作圓滿順利地得到開展，支部全面建設(shè)得到切實(shí)加強(qiáng)，支部的政治和組織保障作用得到了有效發(fā)揮，工作取得了一定成效。
幾年來，支部建設(shè)雖然取得了一定成績，但是面對新的形勢和任務(wù)，面對上級黨組織的要求和黨員群眾的期望，還有不少問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、針對性不夠強(qiáng)，學(xué)習(xí)討論的深度不夠，學(xué)習(xí)質(zhì)量有待進(jìn)一步提高;二是黨建創(chuàng)建活動開展不夠深入、持久，各項(xiàng)活動有機(jī)結(jié)合不夠，活動缺乏創(chuàng)新，內(nèi)容比較單一;三是對黨務(wù)工作規(guī)范化、科學(xué)化管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)等等。
針對以上存在的問題，對下一屆黨支部建設(shè)提出一些初步建議：一是理論學(xué)習(xí)不能放松，重要理論學(xué)習(xí)和討論要有全年計(jì)劃、階段安排，做到有目標(biāo)、有重點(diǎn)，注重內(nèi)容的系統(tǒng)性、針對性和連續(xù)性;二是把經(jīng)常性黨建活動與今后黨的各項(xiàng)主題活動有機(jī)結(jié)合，圍繞推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作，整體安排落實(shí)，創(chuàng)新內(nèi)容和形式，提高活動的吸引力，增強(qiáng)活動的成效;三是嚴(yán)格黨員管理，在學(xué)習(xí)、討論、活動和工作方面統(tǒng)一要求、嚴(yán)格制度、加強(qiáng)約束，以每個(gè)黨員的先進(jìn)性體現(xiàn)支部黨組織的先進(jìn)性;四是做好日常黨務(wù)工作，做到計(jì)劃周密，認(rèn)真細(xì)致，經(jīng)常檢查，勤于落實(shí)，體現(xiàn)奮發(fā)向上的精神和勇氣，真正起到戰(zhàn)斗堡壘和核心的作用。
宿管委員年度工作總結(jié)篇七
公司第一屆董事會審計(jì)委員會由獨(dú)立董事曾繁英女士、獨(dú)立董事王建章先生和董事侯濟(jì)恭先生組成。xx年3月10日，經(jīng)第二屆董事會第一次會議審議，選舉獨(dú)立董事曾繁英女士、獨(dú)立董事王建章先生和董事侯濟(jì)恭先生為公司審計(jì)委員會委員，由曾繁英女士擔(dān)任審計(jì)委員會召集人。
(一)xx年2月7日，審計(jì)委員會召開第一屆審計(jì)委員會第七次會議，會議審議通過了xx年度公司財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表和xx年度內(nèi)部控制制度自我評價(jià)報(bào)告，并聽取了審計(jì)部xx年度審計(jì)工作總結(jié)和xx年度審計(jì)工作計(jì)劃的匯報(bào)。
(二)xx年6月5日，審計(jì)委員會召開第二屆審計(jì)委員會第一次會議，會議聽取并審議通過了關(guān)于續(xù)聘福建華興會計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)(以下簡稱"福建華興")為公司xx年度的財(cái)務(wù)審計(jì)機(jī)構(gòu)的議案和公司xx年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告的議案，并聽取了審計(jì)部第一季度審計(jì)工作的匯報(bào)。
(三)xx年7月11日召開第二屆審計(jì)委員會第二次會議，會議審議通過了公司xx年上半年度財(cái)務(wù)報(bào)告，并聽取了審計(jì)部上半年審計(jì)工作的匯報(bào)。
福建華興會計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)具有從事證券相關(guān)業(yè)務(wù)資格，能遵守執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則，較好地完成了公司委托的各項(xiàng)工作，能針對公司出現(xiàn)的問題提出管理建議。鑒于上述原因，經(jīng)審計(jì)委員會審議，向董事會提出了續(xù)聘福建華興為公司xx年度外部審計(jì)機(jī)構(gòu)的建議。報(bào)告期內(nèi)，審計(jì)委員會與福建華興就審計(jì)范圍、審計(jì)計(jì)劃、審計(jì)方法等事項(xiàng)進(jìn)行了充分討論與溝通，未發(fā)現(xiàn)在審計(jì)中存在重大需關(guān)注事項(xiàng)。審計(jì)委員會認(rèn)為福建華興對公司進(jìn)行審計(jì)期間勤勉盡責(zé)，遵循了獨(dú)立、客觀、公正的執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則。
報(bào)告期內(nèi)，公司審計(jì)部在審計(jì)委員會的督導(dǎo)下，合理編制xx年度的內(nèi)部審計(jì)計(jì)劃，并按審計(jì)規(guī)范流程和計(jì)劃對公司及下屬各控股子公司的內(nèi)部控制事項(xiàng)進(jìn)行了內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督，并對公司內(nèi)部控制制度的建立、完善和執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和監(jiān)督，有效防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，確保公司規(guī)范運(yùn)作和健康發(fā)展。
報(bào)告期內(nèi)，審計(jì)委員會認(rèn)真審閱了公司財(cái)務(wù)報(bào)告及其信息披露，認(rèn)為:公司財(cái)務(wù)報(bào)告真實(shí)、完整和準(zhǔn)確，不存在重大會計(jì)差錯調(diào)整、重大會計(jì)政策及估計(jì)變更、涉及重要會計(jì)判斷的事項(xiàng)、導(dǎo)致非標(biāo)準(zhǔn)無保留意見審計(jì)報(bào)告的事項(xiàng)，也不存在與財(cái)務(wù)報(bào)告相關(guān)的欺詐、舞弊行為及重大錯報(bào)的可能性。
報(bào)告期內(nèi)，審計(jì)委員會監(jiān)督促進(jìn)公司根據(jù)《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國證券法》、《中華人民共和國會計(jì)法》、《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》及其配套指引、《上海證券交易所上市公司內(nèi)部控制指引》及其他內(nèi)部控制監(jiān)管規(guī)則和相關(guān)規(guī)定的要求，不斷完善并落實(shí)執(zhí)行規(guī)范有效的內(nèi)部控制制度，保證公司各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營管理活動有章可循和規(guī)范運(yùn)作。在防范企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，保證公司資產(chǎn)安全，確保財(cái)務(wù)報(bào)告及信息披露的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，并在所有重大方面保持有效的財(cái)務(wù)內(nèi)部控制。審計(jì)委員會通過審閱公司內(nèi)部控制自我評價(jià)報(bào)告，認(rèn)為公司已按照企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系的要求在所有重大方面保持了有效的財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制，不存在財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制重大缺陷。
報(bào)告期內(nèi)，審計(jì)委員會積極協(xié)調(diào)公司管理層、內(nèi)部審計(jì)部門及相關(guān)部門與福建華興進(jìn)行充分有效的溝通，保障外部審計(jì)工作的順利開展。
報(bào)告期內(nèi)，審計(jì)委員會根據(jù)《上海證券交易所上市公司董事會審計(jì)委員會運(yùn)作指引》及《南威軟件股份有限公司董事會審計(jì)委員會工作細(xì)則》等相關(guān)規(guī)定，恪盡職守、盡職盡責(zé)地履行了審計(jì)委員會的相應(yīng)職責(zé)。
特此報(bào)告。
xx年4月9日
宿管委員年度工作總結(jié)篇八
各位代表、同志們：
我代表工會第七屆經(jīng)費(fèi)審查委員會做經(jīng)費(fèi)審查
工作報(bào)告
，請予審議。
第七屆經(jīng)費(fèi)審查委員會在市總工會經(jīng)審委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，在各基層工會的大力支持下，認(rèn)真貫徹鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，落實(shí)黨的十六大和中國工會十四大精神，按照《中華全國總工會關(guān)于加強(qiáng)工會經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督工作的意見》，依法履行經(jīng)審監(jiān)督職責(zé)，加強(qiáng)經(jīng)審工作制度建設(shè),抄來抄去抄自,不斷健全完善工會經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督制約機(jī)制,加大審查監(jiān)督工作力度，注重調(diào)查研究和對基層工會工作的指導(dǎo)，在教育工會的整體工作中發(fā)揮了積極作用。
一、關(guān)于對市教育工會五年來經(jīng)費(fèi)收支情況的審查意見
第七屆經(jīng)費(fèi)審查委員會對本級財(cái)務(wù)工作報(bào)告進(jìn)行了認(rèn)真的審議。認(rèn)為，五年來市工會財(cái)務(wù)工作積極適應(yīng)工會組織改革與發(fā)展的需要，不斷加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作，針對各類新情況、新問題，采取了多方面的有效措施。在工會經(jīng)費(fèi)的收繳、管理和使用等方面貫徹“增收節(jié)支、量入為出、統(tǒng)籌兼顧、保證重點(diǎn)”的工作原則，使工會經(jīng)費(fèi)做到了收支平衡，尚有結(jié)余。
經(jīng)審定，2000年至2004年，市工會經(jīng)費(fèi)收支情況如下：五年總收入為xxx萬元。包括：基層工會上解經(jīng)費(fèi)收入xxx萬元（其中上解市總工會經(jīng)費(fèi)xxxx元后，本級留用經(jīng)費(fèi)為xxx萬元）、市總工會補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)xx萬元、其他收入xx萬元。
五年總支出為xx萬元。其中包括：上解市總工會經(jīng)費(fèi)xx萬元、支出用于職工活動費(fèi)xx萬元、工會業(yè)務(wù)費(fèi)xx萬元、工會行政費(fèi)xx萬元、專項(xiàng)資金xx萬元、補(bǔ)助下級xx萬元、其它支出xx萬元。
截至2004年底，本屆五年經(jīng)費(fèi)結(jié)余為xx萬元，加上前屆委員會經(jīng)費(fèi)結(jié)余xx萬元，累計(jì)經(jīng)費(fèi)結(jié)余為xx萬元。
經(jīng)審議，五年來市工會財(cái)務(wù)工作嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)政法規(guī)，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，不斷加強(qiáng)內(nèi)部財(cái)務(wù)制度建設(shè)，規(guī)范財(cái)務(wù)工作管理，并能積極組織經(jīng)費(fèi)收入，將各項(xiàng)支出嚴(yán)格控制在預(yù)算范圍內(nèi)。在收好、管好、用好工會經(jīng)費(fèi)方面做了大量工作，有效地減少了漏撥和欠撥經(jīng)費(fèi)的現(xiàn)象，使撥交經(jīng)費(fèi)數(shù)額逐年穩(wěn)步增長，保證了各項(xiàng)工作的開展。同時(shí)注意合理調(diào)配經(jīng)費(fèi)，節(jié)約不必要的開支，儲備了一定的經(jīng)費(fèi)，為教育工會更好地開展工作奠定了基礎(chǔ)。進(jìn)一步加強(qiáng)核算，建立了三級帳目管理，做到了帳證、帳表、帳帳相符，經(jīng)費(fèi)收支帳務(wù)清楚、真實(shí)，財(cái)務(wù)核算工作符合規(guī)定。
為了更好實(shí)現(xiàn)今后五年工會工作目標(biāo)，在已經(jīng)有了必要經(jīng)費(fèi)結(jié)余儲備的基礎(chǔ)上，我們認(rèn)為：市工會今后要適當(dāng)擴(kuò)大職工活動費(fèi)和工會業(yè)務(wù)費(fèi)的支出比例，關(guān)注熱點(diǎn)，活躍基層，培育典型，加大重點(diǎn)工作的投入，提高工會經(jīng)費(fèi)的使用效益，為北京市教育工會工作提供可靠的保證。堅(jiān)持勤儉節(jié)約的精神，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的工作作風(fēng)，保證必要的經(jīng)費(fèi)結(jié)余儲備，以防風(fēng)險(xiǎn)。
市工會第七屆經(jīng)費(fèi)審查委員會同意市教育工會第七屆委員會財(cái)務(wù)工作報(bào)告，建議大會予以審議通過。
二、本屆工會經(jīng)費(fèi)審查委員會工作的回顧
五年來，市工會經(jīng)審會和基層工會經(jīng)審組織以及廣大經(jīng)審干部認(rèn)真貫徹十六大精神，認(rèn)真履行職責(zé)，全面推進(jìn)經(jīng)審監(jiān)督工作。強(qiáng)化組織建設(shè)，完善制度體系，積極開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)；依法獨(dú)立實(shí)施審查、審計(jì)，加大經(jīng)審監(jiān)督力度，加強(qiáng)工會廉政建設(shè)，促進(jìn)工會經(jīng)濟(jì)活動規(guī)范運(yùn)作，在教育工會整體工作中發(fā)揮了積極作用，取得了顯著成績，在總工會經(jīng)審工作“創(chuàng)三好”活動中連續(xù)五年受到表彰，并榮獲全總“全國工會經(jīng)審工作先進(jìn)集體”稱號。
1.加強(qiáng)制度建設(shè)，完善經(jīng)審工作機(jī)制
工會經(jīng)審委員會是代表會員群眾對工會財(cái)務(wù)收支、使用和財(cái)產(chǎn)管理情況進(jìn)行審查監(jiān)督的組織。加強(qiáng)經(jīng)審組織建設(shè)，配備高素質(zhì)的經(jīng)審干部，是搞好經(jīng)審工作的基礎(chǔ)。五年來，本屆經(jīng)費(fèi)審查委員會加強(qiáng)了對基層工會經(jīng)審組織建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，要求基層工會經(jīng)審會做到“三同時(shí)”，即在工會委員會換屆選舉時(shí)要同時(shí)考察、同時(shí)選舉、同時(shí)報(bào)批工會經(jīng)費(fèi)審查委員會，在經(jīng)審委員退休、調(diào)離時(shí)做到及時(shí)增補(bǔ)委員，把政治素質(zhì)高、作風(fēng)正派、有專業(yè)知識的干部選配到經(jīng)審工作崗位上。干部素質(zhì)的提高，為提升工會經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督工作的整體水平提供了組織保證。
注重制度建設(shè)，是促進(jìn)經(jīng)審工作規(guī)范化管理的保證。幾年來，市教育工會經(jīng)審會注重經(jīng)審工作制度建設(shè)，結(jié)合實(shí)際，制定了《市工會經(jīng)審會學(xué)習(xí)議事制度》、《市工會基層工會領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)實(shí)施辦法》，并及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)全總和市總下發(fā)的一系列關(guān)于審計(jì)監(jiān)督的文件。同時(shí)，經(jīng)審會在工作中認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)制度，做到“五個(gè)堅(jiān)持”。即：堅(jiān)持對本級財(cái)務(wù)預(yù)決算“必審”制度；堅(jiān)持經(jīng)審會定期向工會全委會報(bào)告工作制度；堅(jiān)持經(jīng)審會學(xué)習(xí)制度；堅(jiān)持開展經(jīng)審工作“創(chuàng)三好”考評制度；堅(jiān)持將工會財(cái)務(wù)達(dá)標(biāo)納入經(jīng)審工作評選條件之一制度。促進(jìn)了經(jīng)審工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。
2.強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高經(jīng)審干部的自身素質(zhì)
隨著改革開放的不斷深化和市場經(jīng)濟(jì)形勢的快速發(fā)展以及學(xué)校人事制度的改革，針對工會干部和經(jīng)審干部變動較大的現(xiàn)狀，市教育工會強(qiáng)化了經(jīng)審干部的培訓(xùn)工作。先后舉辦了兩期培訓(xùn)班，對基層工會經(jīng)審人員、財(cái)務(wù)人員、基層工會主管財(cái)務(wù)的工會主席近300多人進(jìn)行了專業(yè)知識和職業(yè)道德的培訓(xùn)。邀請北京市總工會經(jīng)審及財(cái)務(wù)專業(yè)人員親自授課，結(jié)合工會工作特點(diǎn)，有理論、有實(shí)例，突出了審計(jì)專業(yè)理論和實(shí)務(wù)審計(jì)，突出國家法律、法規(guī)的應(yīng)用和經(jīng)審工作綜合分析能力的提高，達(dá)到了對參加培訓(xùn)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、道德教育和信息交流的目的，使經(jīng)審干部明確了新時(shí)期工會經(jīng)審工作的精神，掌握了工作要領(lǐng)。培訓(xùn)班收到較好的效果，受到基層工會領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)審、財(cái)務(wù)人員的好評。
3.以預(yù)算執(zhí)行審計(jì)為重點(diǎn)，做好經(jīng)審工作
五年來，市工會經(jīng)審委員會不斷加大審計(jì)工作力度。在工作中貫徹“全面審計(jì)，突出重點(diǎn)”的工作方針，以預(yù)算執(zhí)行審計(jì)為重點(diǎn)，充分發(fā)揮經(jīng)審會的審計(jì)監(jiān)督職能。每年年初，根據(jù)
年度工作計(jì)劃
，在本級工會財(cái)務(wù)部制定年度經(jīng)費(fèi)收支預(yù)算后，認(rèn)真對預(yù)算編制的規(guī)范性、合理性進(jìn)行審計(jì)，同時(shí)對財(cái)務(wù)部編制的上一年度財(cái)務(wù)決算的合法性、真實(shí)性進(jìn)行審計(jì)。在審計(jì)中，經(jīng)審委員采用核對帳、表，抽查財(cái)務(wù)憑證等審計(jì)手段，對教育工會經(jīng)費(fèi)預(yù)算控制指標(biāo)執(zhí)行情況，執(zhí)行過程和結(jié)果，財(cái)務(wù)核算情況進(jìn)行監(jiān)督和評價(jià)。及時(shí)提出意見和建議，為促進(jìn)財(cái)務(wù)管理的規(guī)范化，提高工會經(jīng)費(fèi)使用效益，實(shí)現(xiàn)本級工會年度工作目標(biāo)發(fā)揮了積極作用。
4.以“創(chuàng)三好”為載體，夯實(shí)經(jīng)審工作基礎(chǔ)
加強(qiáng)工會經(jīng)審工作，是工會依法治會、貫徹工會經(jīng)費(fèi)獨(dú)立原則的客觀要求，是對工會經(jīng)費(fèi)收支和財(cái)產(chǎn)管理實(shí)行民主監(jiān)督和審計(jì)監(jiān)督的有效途徑，也是健全工會經(jīng)審監(jiān)督制約機(jī)制的重要措施。北京市教育工會經(jīng)審會以開展經(jīng)審工作“創(chuàng)三好”考評活動為動力，加強(qiáng)基層工會的經(jīng)審工作。在開展“創(chuàng)三好”考評工作中，把制度執(zhí)行情況和審查審計(jì)工作作為考核的重要內(nèi)容，將日常經(jīng)審工作分解、量化為各項(xiàng)工作指標(biāo)進(jìn)行考核，并在此基礎(chǔ)上要求各單位進(jìn)行年度總結(jié)，使經(jīng)審工作逐步走向規(guī)范化管理。
實(shí)行基層工會經(jīng)審工作臺帳化管理，把臺帳作為經(jīng)審工作自我約束管理的載體，將工作計(jì)劃、會議內(nèi)容、審計(jì)工作、工會經(jīng)費(fèi)計(jì)撥、問題建議等內(nèi)容都反映在經(jīng)審工作臺帳上，實(shí)現(xiàn)了整體、動態(tài)的管理，做到“一冊經(jīng)審臺帳在手，全年經(jīng)審工作一目了然”。臺帳化管理有效地促進(jìn)了經(jīng)審工作各項(xiàng)要求在基層的落實(shí)，推動了基層工會經(jīng)審工作的開展。
5.深入調(diào)查研究，提高經(jīng)審工作整體水平
切實(shí)加強(qiáng)基層工會經(jīng)審工作情況的調(diào)查研究，全面分析和把握經(jīng)審工作發(fā)展趨勢及存在的困難和問題，為制定政策、開展工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。2003年，工會經(jīng)審會對10個(gè)基層工會經(jīng)審會的工作進(jìn)行了調(diào)研。通過聽取匯報(bào)、查看資料、召開座談會等方式，了解基層工會經(jīng)審工作的現(xiàn)狀、存在困難及問題，聽取了基層工會對市工會經(jīng)審會的意見和建議，并在調(diào)研的基礎(chǔ)上形成了《關(guān)于基層工會經(jīng)審工作基本情況的
調(diào)研報(bào)告
》，為更好地開展經(jīng)審工作起到了指導(dǎo)作用。
經(jīng)過五年的工作實(shí)踐，我們的體會是：第一各級工會領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持是做好經(jīng)費(fèi)審查工作的關(guān)鍵。第二經(jīng)審干部的工作水平和素質(zhì)是做好經(jīng)審工作的基礎(chǔ)。第三基層行政經(jīng)費(fèi)的支持是做好工會工作的保證。幾年來，市教育工會經(jīng)審會的工作取得了較大的成績，但是我們也看到目前工作中存在的差距與不足，如深入基層指導(dǎo)工作還不普遍，經(jīng)審干部的業(yè)務(wù)水平還有待提高，今后應(yīng)在進(jìn)一步貫徹落實(shí)《工會法》的基礎(chǔ)上加大對經(jīng)審工作重要性和必要性的宣傳力度，通過建立健全以審計(jì)為基礎(chǔ)的經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督機(jī)制，維護(hù)國家財(cái)經(jīng)法紀(jì)，促進(jìn)工會系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，通過努力為工會經(jīng)審工作的開展創(chuàng)造思想上重視，組織上落實(shí)，工作上支持、經(jīng)費(fèi)上保證的良好工作氛圍，更好地發(fā)揮經(jīng)審工作在工會整體工作中的積極作用。
五年來市工會經(jīng)費(fèi)審查委員會工作有了很大進(jìn)展，這是各級領(lǐng)導(dǎo)重視支持的結(jié)果，是基層工會經(jīng)審干部與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、無私奉獻(xiàn)、勤奮工作的結(jié)果，也是全體經(jīng)審干部盡職盡責(zé)，團(tuán)結(jié)協(xié)作的結(jié)果。在此，我代表市工會第七屆經(jīng)審委員會向多年來重視和支持工會經(jīng)審工作的各級領(lǐng)導(dǎo)和辛勤工作在經(jīng)審工作一線的工會經(jīng)審干部表示衷心感謝！
今后五年，工會經(jīng)審工作要堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十六大精神，按照全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，貫徹全國總工會、市總工會的工作部署，緊緊圍繞工會工作大局，依法履行經(jīng)審監(jiān)督職責(zé)，加強(qiáng)工會經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督規(guī)范化建設(shè)，提升審查監(jiān)督能力和審查監(jiān)督質(zhì)量，提高工會經(jīng)審工作整體水平。
1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，為工會經(jīng)審工作的開展創(chuàng)造良好的環(huán)境
工會經(jīng)審工作是工會工作的重要組成部分，是推進(jìn)工會民主建設(shè)，強(qiáng)化對權(quán)力制約和監(jiān)督的重要渠道。必須依照法律規(guī)定實(shí)施工會內(nèi)部管理監(jiān)督機(jī)制，必須主動適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，努力創(chuàng)新工作機(jī)制和方式方法，必須科學(xué)規(guī)范工會經(jīng)費(fèi)的收、管、用，確保工會經(jīng)費(fèi)合理、正確使用。
進(jìn)一步提高認(rèn)識，加強(qiáng)對工會經(jīng)審工作的領(lǐng)導(dǎo)，是以科學(xué)發(fā)展觀推動經(jīng)審工作發(fā)展的根本保證。各級工會主要領(lǐng)導(dǎo)要為工會經(jīng)審工作把關(guān)定向，把工會經(jīng)審工作納入工會工作的重要議事日程，定期聽取經(jīng)審工作和審查審計(jì)情況匯報(bào)，積極采納經(jīng)審會提出的意見和建議，自覺接受監(jiān)督。充分發(fā)揮經(jīng)審監(jiān)督的職能，在組織建設(shè)、制度建設(shè)、人員配備、經(jīng)費(fèi)保障和工作條件等方面，為經(jīng)審工作的開展創(chuàng)造良好的環(huán)境。
2.加大審計(jì)力度，發(fā)揮經(jīng)審會的審查監(jiān)督職能
加大審查審計(jì)工作力度，提高審查審計(jì)工作質(zhì)量，實(shí)施從“源頭”、“過程”到“結(jié)果”的全過程監(jiān)督。加強(qiáng)對北京市教育工會本級工會經(jīng)費(fèi)預(yù)決算和執(zhí)行情況的審查審計(jì)力度，保證經(jīng)費(fèi)的收繳和使用，積極開展對基層工會經(jīng)審工作檢查和交流，并做好工會主席離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作。努力促進(jìn)工會經(jīng)費(fèi)收繳和上解任務(wù)的增長，促進(jìn)工會經(jīng)費(fèi)合規(guī)使用，財(cái)產(chǎn)管理水平的提高。以審促收，以審促管，以審促用，以評促評，把服務(wù)與監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來。
3.加強(qiáng)服務(wù)指導(dǎo)，提高工會經(jīng)審工作針對性和實(shí)施性
加強(qiáng)對工會經(jīng)審干部的培訓(xùn)工作，樹立愛崗敬業(yè)、勤政廉潔、忠于職守的工作精神。提高經(jīng)審干部的政策水平和業(yè)務(wù)能力、調(diào)查研究能力和協(xié)調(diào)能力，努力在工會建立一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)過硬、有開拓創(chuàng)新精神的經(jīng)審干部隊(duì)伍。抓好典型，表彰先進(jìn)，對有突出成績的經(jīng)審干部，給以大力支持和鼓勵。
繼續(xù)開展工會經(jīng)審“創(chuàng)三好”目標(biāo)考核和基層工會經(jīng)審工作“臺帳化”管理，并賦予新的內(nèi)容。推動審計(jì)監(jiān)督職責(zé)的落實(shí)，建立、完善各項(xiàng)
規(guī)章制度
，使經(jīng)審工作有章可循，增強(qiáng)經(jīng)審工作的活力，為首都教育工會的建設(shè)作出更大貢獻(xiàn)。
各位代表，同志們：未來五年，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會全面發(fā)展的五年。工會工作處在改革和發(fā)展的重要時(shí)期，工會經(jīng)審工作任重而道遠(yuǎn)。我們堅(jiān)信，新一屆經(jīng)費(fèi)審查委員會在鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)下，在各級工會組織的領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大工會經(jīng)審干部的共同努力下，立足全局、圍繞目標(biāo)、開拓進(jìn)取，在未來的五年里，一定能開創(chuàng)工會經(jīng)審工作的新局面！
宿管委員年度工作總結(jié)篇九
2016年3月22日 大會主席團(tuán)、各位代表：
第六屆教代會提案工作委員會就第六屆教代會第三次會議以來的提案收集和處理情況，以及提案委員會工作情況向大會做匯報(bào)，請審議。
一、總體情況
第六屆教代會共有代表141人，設(shè)15個(gè)代表團(tuán)。第六屆教代會第三次會議（2015年4月24日）以來，截止3月20日，收到39件有效提案，參與提案代表27人，來自13個(gè)代表團(tuán)。提案內(nèi)容涉及學(xué)校各項(xiàng)工作，其中，教學(xué)類提案5件，學(xué)生培養(yǎng)類提案5件，學(xué)科建設(shè)類提案2件，科研類提案1件，教師隊(duì)伍建設(shè)類2件，校園文化及宣傳類提案3件，學(xué)校管理工作類提案9件，校園建設(shè)與環(huán)境治理類提案1件，后勤保障與生活福利類提案11件。
二、提案收集和處理情況
（一）第六屆教代會第三次會議以來提案收集 【教學(xué)類提案】
驗(yàn)，博采眾家之長，共同探索教學(xué)改革途徑和培養(yǎng)提高自身的業(yè)務(wù)能力。本校存在多名教師共同擔(dān)任同一門課程的客觀情況，但每一名教師授課風(fēng)格和方式均不相同，大家互相溝通較少，無法實(shí)現(xiàn)課程的共同目標(biāo)和共同創(chuàng)新。為增強(qiáng)教師之間的教學(xué)溝通能力，互相學(xué)習(xí)，共同提高，建議學(xué)校制訂同類課程聽課制度：1.聽課對象為同類課程授課的所有課程；2.老師可每學(xué)年隨時(shí)選擇時(shí)間、選擇相關(guān)課程，到教室隨堂聽課。聽課結(jié)束后填寫聽課記錄表并上交所在系、教研室統(tǒng)一管理。3.分不同職稱規(guī)定每學(xué)期聽課次數(shù)要求，并有相應(yīng)獎懲措施。4.同類課程的教師定期召開課程授課討論會議，建立課程小組的大備課制度，并給予經(jīng)費(fèi)支持。
人文學(xué)院代表團(tuán)李桂奎代表提出，我校新的評教標(biāo)準(zhǔn)有一定可操作性，但專業(yè)課是小班上課、學(xué)生與老師之間感情距離近，無形之中把通識課老師的評教名次拉后。許多評教優(yōu)秀的公共課老師進(jìn)入新的評教系統(tǒng)后難有靠前的評價(jià)說明新的評教制度不盡合理。建議各類通識性課程與專業(yè)課程有所區(qū)分，實(shí)行單獨(dú)排名，或者另外進(jìn)行排名，既便于從另一視角觀察通識課教學(xué)效果，又可以供學(xué)校晉級和考核參考。
應(yīng)全面統(tǒng)籌考量，如指導(dǎo)學(xué)生等工作量以折算課時(shí)的方式計(jì)入工作量；將計(jì)劃內(nèi)招生的在職研究生的教學(xué)工作量也納入到總量中，但給予教師計(jì)算工作量或者市場化取酬二選一的選擇自由。
機(jī)關(guān)代表團(tuán)沈亦駿代表提出，2014開始，學(xué)校實(shí)施本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革，提升實(shí)踐類學(xué)分至12學(xué)分，大力促進(jìn)第二課堂實(shí)踐創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動開展。兩年來，專業(yè)教師積極參與投入，在同學(xué)們的社會實(shí)踐、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、專業(yè)學(xué)術(shù)競賽指導(dǎo)中投入了大量時(shí)間精力，也取得了很多成果。但只有極少數(shù)專業(yè)老師的投入能夠得到工作量認(rèn)定考核，同時(shí)各學(xué)院管理考核辦法也不盡相同，且現(xiàn)有的考核辦法中，大多數(shù)以成果獎勵為主，缺少基本工作量的認(rèn)定管理。建議建立第二課堂實(shí)踐教學(xué)工作量認(rèn)定體系，制定專業(yè)教師參與第二課堂工作基礎(chǔ)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和獎勵性辦法，引導(dǎo)更多專業(yè)老師投入到學(xué)生全面培養(yǎng)中，促進(jìn)師生交流、提升校園凝聚力，也進(jìn)一步打通第一課堂與第二課堂的綜合培養(yǎng)渠道，激發(fā)師生探索更多創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。
到大英教改中去，進(jìn)而提高學(xué)校大學(xué)英語教學(xué)質(zhì)量，全面提升學(xué)生人次培養(yǎng)的國際化水平。建議學(xué)校取消公共外語課超工作量折合核算的做法，按照其他普通課程標(biāo)準(zhǔn)核算超工作量。
【學(xué)生培養(yǎng)類提案】
統(tǒng)計(jì)與管理學(xué)院代表團(tuán)柏楊代表提出，很多專業(yè)碩士是不限專業(yè)的跨學(xué)科考研，入學(xué)后需要重新進(jìn)行本科層次的基礎(chǔ)培養(yǎng)，擠占了大量教學(xué)計(jì)劃課時(shí)。現(xiàn)在的2年制培養(yǎng)基本一年集中上課，第三學(xué)期學(xué)生忙于實(shí)習(xí)，到快畢業(yè)了才進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)的項(xiàng)目研究，影響培養(yǎng)質(zhì)量。建議適當(dāng)增加專業(yè)碩士培養(yǎng)年限，并對其論文發(fā)表等做一些硬性規(guī)定，以期提高培養(yǎng)質(zhì)量，同時(shí)也要加強(qiáng)對學(xué)生的學(xué)風(fēng)教育。
經(jīng)濟(jì)學(xué)院代表團(tuán)陳旭東代表提出，為了提高本科人才培養(yǎng)質(zhì)量，增強(qiáng)師生聯(lián)系，許多大學(xué)都在推行本科生導(dǎo)師制，學(xué)校包括經(jīng)濟(jì)學(xué)院在內(nèi)也有多個(gè)學(xué)院推行本科生導(dǎo)師制。實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)，推行“本科生導(dǎo)師制度”對于學(xué)生的個(gè)性化發(fā)展、增進(jìn)學(xué)生對學(xué)院及學(xué)校的認(rèn)同都起到很好的作用。但目前我們做好這個(gè)工作在很大程度上取決于導(dǎo)師自己的個(gè)性、能力和認(rèn)識。縱觀國內(nèi)外高校，這項(xiàng)工作做得好的，基本上都是把導(dǎo)師制納入考核體系，并給予一定工作量計(jì)算。建議結(jié)合通識教育改革，以及推動第二課堂建設(shè)的實(shí)際情況，對本科生導(dǎo)師工作量給予肯定，推動本科生導(dǎo)師的規(guī)范發(fā)展，使得教師既“教書”也“育人”。
公共經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院代表團(tuán)曾軍平代表提出，目前上課期間學(xué)生看手機(jī)的情況比較普遍，給教學(xué)秩序、教學(xué)效果等都帶來不好的影響。建議學(xué)校就上課期間是否屏蔽手機(jī)信號、規(guī)范課堂秩序進(jìn)行專題研究，并采取有效措施。
外國語學(xué)院代表團(tuán)劉寶權(quán)代表提出，不少高校已將游泳列為必修
課程。建議我校將游泳課程列為學(xué)生必修課程。
圖書館代表團(tuán)劉金濤代表提出，圖書館七樓學(xué)習(xí)共享空間的建設(shè)，體現(xiàn)了學(xué)校在推進(jìn)通識教育、涵養(yǎng)校園文化，以培養(yǎng)具有通識素養(yǎng)和財(cái)經(jīng)學(xué)識的高水平國際化人才為中心，打造百年商科的遠(yuǎn)見卓識和系統(tǒng)規(guī)劃。學(xué)習(xí)共享空間二期建設(shè)于2015年4月啟動，預(yù)計(jì)將于2016年底完工。建議：通過學(xué)校通識教育或校園文化建設(shè)的平臺，得到學(xué)校政策支持，構(gòu)建學(xué)習(xí)共享空間長效運(yùn)營機(jī)制，將其建設(shè)成為大學(xué)生通識學(xué)習(xí)和校園文化建設(shè)的第二課堂和社區(qū)活動平臺。
1、面向國內(nèi)外高水平研究型大學(xué)及圖書館開展信息素養(yǎng)教學(xué)人員的訪學(xué)交流，有助于建設(shè)一支具有國際化視野的館員隊(duì)伍，使其提供的服務(wù)更好地嵌入培養(yǎng)國際化研究型人才的進(jìn)程中去。
2、博雅書堂建設(shè)。博雅書堂的空間分為核心區(qū)和拓展區(qū)，核心區(qū)以讀書交流活動為主，需要進(jìn)一步配置書架和桌椅。及提供熱飲及冷餐的服務(wù)；根據(jù)學(xué)校通識課程體系所列文獻(xiàn)，結(jié)合出版界通識書目，逐步補(bǔ)齊和完善通識閱讀文獻(xiàn)資源，并針對電子閱讀的特點(diǎn)，補(bǔ)充相關(guān)電子書籍，購置電子閱讀設(shè)備，建設(shè)通識電子文獻(xiàn)閱讀網(wǎng)絡(luò)平臺；博雅書堂為通識課程教師提供拓展學(xué)習(xí)的平臺，通過活動規(guī)劃、過程控制、績效測評等，建設(shè)通識第二課堂的運(yùn)行機(jī)制，需要在第二課堂學(xué)分、閱讀導(dǎo)師、活動策劃等方面獲得支持。
3、多媒體創(chuàng)客社區(qū)建設(shè)。整合圖書館多媒體資源，提供影像及音樂藝術(shù)作品的鑒賞、交流以及多媒體制作分享的場所和設(shè)備。
【學(xué)科建設(shè)類提案】
校學(xué)科特色的基于引文影響力的分析評價(jià)指標(biāo)體系，對科研人員的科研產(chǎn)出和水平進(jìn)行客觀評價(jià)，將其作為同行評議制度的有力補(bǔ)充納入人事考核制度。建議：第一步，將學(xué)科、團(tuán)隊(duì)等涉及到的人才引進(jìn)，納入同學(xué)科全球視野人才評價(jià)體系；第二步，將適用范圍擴(kuò)展至常任軌教師，最后視情況擴(kuò)展至普通軌教師。
國際工商管理學(xué)院代表團(tuán)許淑君提出，隨著國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)發(fā)展以及社會需求，我校進(jìn)行了大量銜接性研究，但表現(xiàn)出外圍工作過多、內(nèi)涵性建設(shè)工作少的問題。同時(shí)由于歷史原因，我校學(xué)科復(fù)雜交叉，不利于學(xué)科內(nèi)涵建設(shè)。提議：以經(jīng)濟(jì)學(xué)院為中心，全面建設(shè)理論經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)科；以金融學(xué)院為中心，全面建設(shè)應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)科；以工商、會計(jì)、商學(xué)院為中心，建立管理類學(xué)科；以統(tǒng)管+數(shù)學(xué)為中心，建立基礎(chǔ)學(xué)科；以人文公管法學(xué)為中心，建立社會學(xué)學(xué)科。
【科研類提案】
會需求的實(shí)際貢獻(xiàn)作為核心標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合科研和人事管理制度，改進(jìn)績效評估辦法。在挖掘潛力方面，要借智庫建設(shè)，充分挖掘橫向課題的價(jià)值，通過不斷孕育，產(chǎn)生對國家和社會重大需求有積極貢獻(xiàn)的決策建議等。
【教師隊(duì)伍建設(shè)類提案】
聯(lián)合代表團(tuán)1團(tuán)嚴(yán)劍鋒代表提出，高水平的學(xué)術(shù)成果需要教師全力以赴，不容分心。學(xué)校應(yīng)該多管齊下，讓教師能夠安心并有尊嚴(yán)地從事教學(xué)與科研工作。建議：提高教師的基礎(chǔ)工資與收入，確保年輕教師可以安心從事學(xué)術(shù)工作；逐步取消雙軌制，同工同酬；建立工資差別制度，明確級差的評價(jià)依據(jù)，教師們只要達(dá)到該級別的論文與著作要求就可以獲得相應(yīng)的工資與收入；周轉(zhuǎn)房制度考慮實(shí)際、以人為本，不要僅惠及新進(jìn)人員。
理的。但是，對非常任軌教師的聘任與考核制度，同樣存在上述三個(gè)問題。建議：本校應(yīng)該徹底拋棄不合國際慣例的考核做法。明確下列幾點(diǎn)：第一，加強(qiáng)對教職晉升的合理要求，持續(xù)地提高本校的學(xué)術(shù)水平和影響力；第二，改革對副教授及以上教師不合理的考核指標(biāo)；第三，立即廢除對考核不合格的教師倒扣崗位津貼的做法；第四，創(chuàng)造自由和和諧的教學(xué)與科研環(huán)境。
【校園文化及宣傳類提案】
信息管理與工程學(xué)院代表團(tuán)鄧祖新代表提出，我校近年在人才培養(yǎng)與科學(xué)研究方面的社會認(rèn)可度有顯著提升，但在主動對接國家和地方政府的發(fā)展戰(zhàn)略，在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展領(lǐng)域形成財(cái)經(jīng)大學(xué)的聲音和品牌，提升學(xué)校的社會影響力方面，還有作為的空間。建議：一是營造氛圍，鼓勵老師在上海及至全國經(jīng)濟(jì)發(fā)展舞臺上多發(fā)聲音，形成一個(gè)資源聚合的平臺，對像蔣洪教授等有較高社會聲望和影響力的，以及在專業(yè)領(lǐng)域?qū)诱推髽I(yè)比較活躍并有一定知名度的老師，加大宣傳和報(bào)導(dǎo)的力度。如“媒體看財(cái)大”中對報(bào)紙轉(zhuǎn)載類、廣播與電視訪談類等財(cái)大教師有報(bào)道的，都予以呈現(xiàn)；二是形成一定的激勵機(jī)制，一方面可以設(shè)計(jì)一些榮譽(yù)性的表彰制度如“社會服務(wù)獎”等給予認(rèn)可，另一方面在條件許可時(shí)通過制度進(jìn)行必要的引導(dǎo)和鼓勵。
外國語學(xué)院代表團(tuán)劉寶權(quán)代表提出，2014年上海財(cái)經(jīng)大學(xué)校歌作品征集活動評出校歌獲獎名單，但目前我校尚未開展類似校歌傳唱的賽事。逢百年校慶之際，吟唱校歌能夠增強(qiáng)廣大師生的榮譽(yù)感、家園感、責(zé)任感，起到“凝聚人心、匯聚力量、振奮精神、鼓舞斗志”的作用，對推進(jìn)校園文化建設(shè)、提高師生人文素養(yǎng)、強(qiáng)化愛校榮校意識有重要意義。建議學(xué)校開展校歌歌唱比賽。
國際工商與管理學(xué)院代表團(tuán)許淑君代表提出，為迎接百年校慶，烘托校慶氣氛，培養(yǎng)師生熱愛財(cái)大的感情，讓師生都清楚明了學(xué)校的未來規(guī)劃，建議學(xué)校做一個(gè)10分鐘左右的視頻，介紹學(xué)?，F(xiàn)在狀況和未來的規(guī)劃。
【學(xué)校管理工作類提案】
機(jī)關(guān)代表團(tuán)劉婷婷代表提出，學(xué)校校園景觀缺乏統(tǒng)一規(guī)劃、部署，導(dǎo)致整體形象隨意、無序。比如校園圍欄、綠植銘牌、（甚至）窨井蓋等等的統(tǒng)一設(shè)計(jì)，樓宇、道路命名及路牌制作的統(tǒng)一安排，水體、雕塑、綠化、小景等要素的設(shè)計(jì)與配置，建筑外立面的設(shè)計(jì)等。建議學(xué)校從制度設(shè)計(jì)層面著手加強(qiáng)校園景觀規(guī)劃，成立穩(wěn)定的校園景觀文化規(guī)劃建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和相應(yīng)的工作團(tuán)隊(duì)，集合相關(guān)部門的優(yōu)勢和力量，建立長效的議事機(jī)制，如事前介入、事中監(jiān)督、事后評估，從學(xué)校文化品牌創(chuàng)建大局出發(fā)，在形成學(xué)校整體文化建設(shè)目標(biāo)的前提下，統(tǒng)一對各類校園景觀改造提升方案進(jìn)行科學(xué)設(shè)計(jì)、論證后再予以實(shí)施，從根本上優(yōu)化學(xué)校的外觀品質(zhì)與文化內(nèi)涵。
機(jī)關(guān)代表團(tuán)王曉露代表提出，高校管理工作涉及方方面面，從教學(xué)、科研、人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)，到校園環(huán)境規(guī)劃、校內(nèi)單位布局、食堂管理、周轉(zhuǎn)房制度、校園停車方案等，無不需要在實(shí)際情況、教工意見等基礎(chǔ)上進(jìn)行科學(xué)決策。建議在學(xué)校管理制度中，全面引入顧問（咨詢）委員會制度，除了該項(xiàng)事務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)和職能部門以外，應(yīng)邀請?jiān)摲矫嫘?nèi)外專家、教師代表、學(xué)生代表等組成顧問（咨詢）委員會。委員會實(shí)行成員公開推選、任期制度，定期開會、公布會議決議事務(wù)并提交學(xué)校黨委會或校長會審議等制度。既有利于集思廣益、科學(xué)決策，也有利于廣大教工充分知曉學(xué)校各項(xiàng)事務(wù)、信息公開。
機(jī)關(guān)代表團(tuán)陳紅梅代表提出，我校海內(nèi)外校友達(dá)16萬余人校友們?nèi)〉抿溔说臉I(yè)績，也為母校贏得了良好聲譽(yù)，是學(xué)校的寶貴財(cái)富。開放辦學(xué)是現(xiàn)代大學(xué)科學(xué)發(fā)展的動力之源，要求我們加強(qiáng)交流合作，引入社會之力，尤其是發(fā)揮廣大校友力量，打造“母校—校友”共同體，為學(xué)校全面深化綜合改革、雙一流建設(shè)貢獻(xiàn)力量。校友工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。百年校慶在即，希望舉全校之力，踐行“服務(wù)校友發(fā)展，服務(wù)母校發(fā)展”的理念，助力學(xué)校教育事業(yè)發(fā)展。建議學(xué)校樹立“大校友”理念，堅(jiān)持以學(xué)生為本、以校友為本，通過提升教育質(zhì)量、后勤保障等，讓校友多一份愛母校的理由；充分發(fā)揮學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子之力，主動對接并支持所聯(lián)系學(xué)院校友工作；充分發(fā)揮學(xué)院之力，進(jìn)一步建立健全校院兩級校友工作機(jī)制，各學(xué)院將校友工作納入常規(guī)工作，落實(shí)“一位分管領(lǐng)導(dǎo)、一位工作人員、一間辦公場所、一個(gè)網(wǎng)頁專欄”的工作要求，并結(jié)合自身特點(diǎn)和需求，開展校友工作； 充分發(fā)揮職能部門之力，協(xié)力合作，全方位開展校友工作；充分發(fā)揮全校教職工之力，選聘一批熱心校友工作的老師、離退休老師擔(dān)任兼職熱心校友大使，積極聯(lián)系聯(lián)絡(luò)校友，助推學(xué)校合作發(fā)展工作。
公共經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院代表團(tuán)高曉暉代表提出，隨著我校校友工作的深入開展，許校友希望以班級或年級的名義回饋母校，還有校友的小額捐贈愿望往往擔(dān)心過于小額而不被接受或不好意思提出。建議我校統(tǒng)籌規(guī)劃校友捐贈事宜，不僅要規(guī)范大額捐贈，對小額多批次的捐贈愿望也應(yīng)照顧到，從捐贈的物品內(nèi)容（樹木花草雕塑石椅等）、名稱到擺放地等都應(yīng)提前規(guī)劃。此外，可以網(wǎng)絡(luò)微信等眾籌的方式滿足校友小額捐贈的愿望。
外，在校生沒有統(tǒng)一的學(xué)校郵箱，十分不專業(yè)。統(tǒng)一建立學(xué)校郵箱，方便統(tǒng)一地向全體學(xué)生發(fā)送各類通知，也有助于保持組織歸屬感。建議完善bb系統(tǒng)功能，自動將課件更新通知學(xué)生；為在校生提供統(tǒng)一的學(xué)校信箱并完善各項(xiàng)功能。
法學(xué)院代表團(tuán)胡凌代表提出，學(xué)院在學(xué)生畢業(yè)后希望繼續(xù)查找一些和學(xué)生有關(guān)的基本信息，以便開展招生和校友工作。但現(xiàn)有學(xué)工系統(tǒng)查不到生源地、高中畢業(yè)院校等畢業(yè)生信息，且一旦學(xué)生畢業(yè)后，其信息就不再開放可查。建議允許輔導(dǎo)員和負(fù)責(zé)校友工作的教師訪問畢業(yè)生和校友在校期間部分信息，如生源地、所獲榮譽(yù)等，具體信息視系統(tǒng)設(shè)計(jì)而定。
煙、健康等相關(guān)的信息、知識咨詢，舉辦相關(guān)講座，提供戒煙咨詢與協(xié)助；將國際無煙日五月三十一日定為學(xué)校無煙文化宣傳日。
會計(jì)學(xué)院代表團(tuán)劉華代表提出，大規(guī)模的集中現(xiàn)場開會，可能會造成出勤率低、參與度不高。建議有些會議不一定現(xiàn)場開，可以靈活采用通訊形式，需要投票的也可以考慮網(wǎng)絡(luò)投票，進(jìn)而提升會議效率、降低會議成本。
聯(lián)合代表團(tuán)3團(tuán)姚宏強(qiáng)代表提出，中山北一路校區(qū)（五教、六教、七教）的教學(xué)電腦等輔助設(shè)備經(jīng)常發(fā)生故障，給教學(xué)工作帶來困擾，甚至嚴(yán)重影響課堂教學(xué)。從目前了解情況看，主要是由于各教學(xué)樓甚至各樓層的電腦多頭購置，分散管理，責(zé)任不明，無法形成統(tǒng)一的管理維護(hù)運(yùn)行保障服務(wù)機(jī)制。建議：在排查和評估基礎(chǔ)上，全面更新該校區(qū)教學(xué)電腦，教學(xué)輔件配備到位；統(tǒng)一、優(yōu)化、規(guī)范設(shè)備管理維護(hù)運(yùn)行保障服務(wù)機(jī)構(gòu)，明確責(zé)任，定期維護(hù)升級教學(xué)輔助設(shè)備；建立故障排除的快速響應(yīng)機(jī)制，保證課堂教學(xué)順利而有效進(jìn)行。
【校園建設(shè)與環(huán)境治理類工作提案】
國際工商管理學(xué)院代表團(tuán)許淑君代表提出，百年校慶在即，全面完善校園設(shè)施、建設(shè)校園文化勢在必行。建議：統(tǒng)一規(guī)劃校園的建設(shè)，包括校園建筑物和硬件設(shè)施風(fēng)格的統(tǒng)一、道路拓寬、指示牌的命名和標(biāo)識設(shè)立等；設(shè)置體現(xiàn)上財(cái)文化的軟裝，如財(cái)經(jīng)類國內(nèi)外偉人、標(biāo)志性藝術(shù)性樹雕等；校園建設(shè)融入人文氣息，如設(shè)置太陽傘和座椅，利用現(xiàn)有資源設(shè)置咖啡館（如圖書館、新食堂地下一層）等。
【后勤保障與生活福利類提案】
方式和金額略有不同。建議我校教師待遇盡可能與上海市其他高校保持一致或相當(dāng)，采取往教職工飯卡充值的方式進(jìn)行伙食補(bǔ)貼。
機(jī)關(guān)代表團(tuán)彭曦代表提出，武東路足球場是師生鍛煉的重要場所。按足球場通用標(biāo)準(zhǔn)，一般照明燈為六盞，保證照明、消除球員身影。我校球場目前僅在西北、東南兩角設(shè)有照明燈，影響夜間足球運(yùn)動及學(xué)生教工健身等。建議加裝東北、西南兩處對角照明燈，如經(jīng)費(fèi)富裕，球場中場也加裝照明燈為宜。
經(jīng)濟(jì)學(xué)院代表團(tuán)李志遠(yuǎn)代表提出，為保護(hù)環(huán)境、綠色發(fā)展，國家近年來出臺多項(xiàng)舉措大力支持新能源汽車。國務(wù)院總理李克強(qiáng)2月24日主持召開國務(wù)院常務(wù)會議，確定進(jìn)一步支持新能源汽車產(chǎn)業(yè)的措施，以結(jié)構(gòu)優(yōu)化推動綠色發(fā)展，其中一項(xiàng)舉措即為加快充電基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，推動落實(shí)住宅小區(qū)和黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、機(jī)場景區(qū)及其他社會停車場等建設(shè)充電設(shè)施的要求。建議學(xué)校相關(guān)部門加快各校區(qū)充電樁的配套建設(shè)，方便充電。
國際工商管理學(xué)院代表團(tuán)許淑君代表提出，我校中山北一路校區(qū)承載著多個(gè)學(xué)院，尤其是商學(xué)院的教學(xué)任務(wù)。但目前硬件設(shè)施質(zhì)量差、數(shù)量不足的問題嚴(yán)重，嚴(yán)重影響教學(xué)效果。為適應(yīng)市場環(huán)境、滿足起碼的教學(xué)需要，急需進(jìn)行系統(tǒng)的、全方位的硬件環(huán)境建設(shè)和改善。建議新建適合案例討論的梯形教室；更新電腦、話筒等硬件，增添多媒體教學(xué)用具，增加電源插座；建設(shè)適應(yīng)在職培訓(xùn)教育的其他輔助設(shè)施，如咖啡室、討論室等。
東路校區(qū)及中山北一路校區(qū)也均有眾多教工使用新能源車，教職工普遍遇到充電難問題。我們多次向有關(guān)部門提議在學(xué)校安裝電樁，均以“時(shí)機(jī)不成熟”、“暫時(shí)不考慮”為由被拒絕。經(jīng)調(diào)研，我們發(fā)現(xiàn)復(fù)旦大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)、上海交通大學(xué)等眾多滬上高校已完成校內(nèi)充電樁的安裝工作。此外，復(fù)旦大學(xué)、交大還開展新能源車分時(shí)租賃服務(wù)。據(jù)了解，安裝充電樁主要可以采取由電網(wǎng)公司統(tǒng)一安裝或安裝隨車小型充電樁等方式，安裝隨車小型充電樁僅需半小時(shí)左右，且對電路等無很高要求。我校目前車輛停放較為集中，也具備集中安裝充電樁的可行性和便利性。建議學(xué)校在國定路車隊(duì)停車場、武川路圖書館停車場以及武東路地下車庫分別安裝一批充電樁，三門路周轉(zhuǎn)房地下車庫若可啟用，也請考慮安裝，切實(shí)為教職工提供便利。收費(fèi)可采取刷校園卡或購買電卡等方式完成。
聯(lián)合代表團(tuán)1團(tuán)顧桂定代表提出，為了保持?jǐn)?shù)學(xué)課程原汁原味的邏輯思維能力，激發(fā)同學(xué)們學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣, 數(shù)學(xué)課程的許多老師保持黑板加粉筆的辛苦方法進(jìn)行教學(xué)活動，一節(jié)課往往要書寫幾黑板的內(nèi)容，為了教師和學(xué)生的健康,建議將二教的黑板更新并將黑板擦改為吸塵型，或?qū)⒃械暮诎甯臑榘装濉Ａ硗饨淌衣牪灰娚舷抡n的鈴聲，希望得到改善。
園行車行為和良好的停車習(xí)慣；在校園設(shè)施規(guī)劃上，盡可能做到人車分離，避免交通事故；加強(qiáng)巡視和管理，降低不規(guī)范停車造成的安全通道阻塞等次生風(fēng)險(xiǎn)。在有條件的情況下，采用“互聯(lián)網(wǎng)+停車”策略，開發(fā)或購買停車app，實(shí)現(xiàn)停車位的預(yù)訂和個(gè)人出行優(yōu)化方案，對停車資源進(jìn)行動態(tài)信息管理。2.“非常態(tài)”（周末）停車難問題，建議利用現(xiàn)代信息技術(shù)，合理預(yù)測周末在職學(xué)生停車需求，部分開放主校區(qū)空閑的（地下）停車設(shè)施，采用收費(fèi)方式調(diào)節(jié)停車需求。3.大型活動高峰停車需求問題，建議利用現(xiàn)代信息技術(shù)，合理預(yù)測大型活動的高峰停車需求，并采用收費(fèi)方式予以調(diào)節(jié)。4.成立“校園交通規(guī)劃與管理委員會”，充分利用和整合校內(nèi)外資源（尤其是海外人力資源），多部門聯(lián)動，積極形成共識，努力實(shí)現(xiàn)共治；倡導(dǎo)師生遵守交通規(guī)則，“有序”用車和停車，形成良好的交通秩序，創(chuàng)建一個(gè)“綠色和諧、平安健康”的校園，以全新面貌迎接百年校慶。
會計(jì)學(xué)院代表團(tuán)劉華代表提出，部分年輕老師反映學(xué)校與社會上其他單位比，學(xué)校為老師繳存的住房公積金偏少，且漲幅有限，感覺購買住房時(shí)還貸比較吃虧。建議提高住房公積金水平，方便年輕老師減輕購房負(fù)擔(dān)。
會計(jì)學(xué)院代表團(tuán)劉華代表提出，有部分老師提出，目前武川路校區(qū)通過圖書館旁邊的邊門進(jìn)出車輛，與學(xué)生沒有實(shí)現(xiàn)有效分流，且車輛進(jìn)出的視線不夠開闊，容易造成安全隱患。建議開放上財(cái)豪生的側(cè)邊門供車輛出入，其他邊門照常開放，給學(xué)生提供便利，實(shí)現(xiàn)車輛與學(xué)生的有效分流。
一、建議圖書館能在主要的座位分布區(qū)域，進(jìn)行線路改造，主要就是多提供一些電源接口。這個(gè)工程直接決定了你背包的重量和你的學(xué)習(xí)工作效率，一個(gè)是傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)環(huán)境，一個(gè)是無所不及的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)環(huán)境。
二、拓展無線帶寬。目前在圖書館自習(xí)，很多位置無線網(wǎng)速已然不快，如果增設(shè)了電源插座，更多的人會使用筆記本電腦無線上網(wǎng)，這樣每個(gè)人能分到的帶寬就更有限了。希望同時(shí)增加無線帶寬。
三、設(shè)置能反復(fù)多次使用的、尺寸合適的儲物柜。比如設(shè)置3天時(shí)間，過時(shí)清除一次使用權(quán)限。
會計(jì)學(xué)院代表團(tuán)劉華代表提出，有些教室面積不大但較為狹長，未配話筒或其他擴(kuò)音設(shè)備。但有些老師嗓子條件天生不夠好，總是扯著嗓子上課又擔(dān)心嗓子嘶啞，既影響老師的身體健康，也會影響學(xué)生的聽課效果。建議所有教室配備擴(kuò)音設(shè)備，以小投入實(shí)現(xiàn)大關(guān)懷。
教代會后，提案委員會將召開立案工作會，就各提案內(nèi)容進(jìn) 行討論和審核，按相關(guān)程序流轉(zhuǎn)辦理。
（二）上次教代會提案的后續(xù)回應(yīng)
1.立案提案
曹黎娟代表提出推動教工福利信息透明化、公開化，五位代表附議。她建議形成學(xué)校福利政策手冊，方便所有教工知悉并享受應(yīng)有福利。人事處答復(fù)正在制作人事手冊2016版。
1、無限網(wǎng)絡(luò)覆蓋已經(jīng)擴(kuò)大，基本全覆蓋；2.登記限制是從安全角度考慮；3.外校來訪人員，可以使用高校無限通鏈接網(wǎng)絡(luò)。對移動、聯(lián)通、電信的手機(jī)用戶也可以使用網(wǎng)絡(luò)。對于其他臨時(shí)賬號，需要進(jìn)行擔(dān)保申請，確保網(wǎng)絡(luò)安全。
工子女入學(xué)問題，也能對外招生，不致耗費(fèi)學(xué)校財(cái)力。工會答復(fù)學(xué)校已同意進(jìn)行該項(xiàng)提案，目前正在物色協(xié)商進(jìn)行中。
王曉露代表提出引入成熟的商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)，建立全方位教工醫(yī)療保險(xiǎn)體系。針對教職工本人，采取學(xué)校支付保費(fèi)的方式，擴(kuò)大保險(xiǎn)范圍和金額；針對教職工直系家屬，采取學(xué)校補(bǔ)貼加教職工自付的方式，自愿選擇險(xiǎn)種進(jìn)行保障。工會答復(fù)：2015年，在為全校教職工投保上海市總工會職工綜合保障計(jì)劃（a類）的基礎(chǔ)上，校工會又增加投入工會經(jīng)費(fèi)人均100元,為全校教職工投保了上海市總工會職工綜合保障計(jì)劃（d類），增加了理賠額度。相關(guān)商業(yè)保險(xiǎn)正在積極探討中。
黃瑞紅代表提出按照專業(yè)課標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放公共外語課超課時(shí)津貼。人事處答復(fù)：根據(jù)上財(cái)校會（2014）17號會議督辦精神，在教學(xué)改革的背景下，教學(xué)工作量問題由教務(wù)處、研究生院、人事處協(xié)同解決，相關(guān)工作正在推進(jìn)處理中。
2.相近予以合并立案的提案
吳方衛(wèi)代表提出加大教學(xué)科研投入，提高課時(shí)指導(dǎo)費(fèi)和科研指導(dǎo)費(fèi)，縮小雙軌教師之間收入差距，增設(shè)科研成果轉(zhuǎn)載、引用和政府采納等科研評價(jià)獎勵，完善科研獎勵制度，兩位代表附議。
黃楓代表提出激勵非常任軌教師發(fā)表國際高質(zhì)量學(xué)術(shù)論文。目前對非常任軌教師在國際學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表高質(zhì)量學(xué)術(shù)論文和在國內(nèi)a類期刊的科研獎勵存在激勵扭曲的問題，建議提高對非常任軌教師在國際學(xué)術(shù)期刊上發(fā)文的資助，并對薪酬做相應(yīng)調(diào)整。
科研處答復(fù)：科研處正在修訂完善科研成果獎勵制度，很快進(jìn)入聽取階段；請認(rèn)真核查web of science 的引用，相關(guān)獎勵制度也在不斷完善中。
3.不予立案但作為建議發(fā)往相關(guān)部門的提案
吳方衛(wèi)代表提出加強(qiáng)上海財(cái)經(jīng)大學(xué)章程的宣傳和學(xué)習(xí)，兩位代表附議。建議通過靈活多樣的方式，舉行知識競賽、文娛活動等，更好地學(xué)習(xí)、宣傳上海財(cái)經(jīng)大學(xué)章程。
曹黎娟代表提出豐富校園綠化植物種類，增加創(chuàng)意綠化空間設(shè)計(jì)，營造文化氛圍。她建議因地制宜，建立專類植物觀賞區(qū)，增加植物種類，讓綠化色彩、層次上富有變化。
曹黎娟代表提出改進(jìn)食堂飯菜質(zhì)量和種類。她建議增加食堂菜式種類，提高質(zhì)量，增加個(gè)性化選擇，選擇1-2間餐廳延長就餐時(shí)間，提供夜間服務(wù)。
王曉露代表提出建立綜合體育館票務(wù)信息系統(tǒng)。建議通過票務(wù)信息系統(tǒng)方便教工預(yù)訂綜合體育館場地，根據(jù)不同退票時(shí)間扣除相應(yīng)費(fèi)用等形式提供退訂服務(wù)，以利場館資源最大化利用、方便教工。
榮軍代表提出設(shè)立上財(cái)附屬幼兒園。他建議學(xué)校與社會合辦優(yōu)質(zhì)民辦幼兒園，在解決教工子女入學(xué)問題的基礎(chǔ)上對社會招生，實(shí)行差異化收費(fèi)（對本校教工子女收取公辦標(biāo)準(zhǔn)費(fèi)用，對非本校教工子女收取民辦標(biāo)準(zhǔn)費(fèi)用），最終實(shí)現(xiàn)通過自身運(yùn)營承擔(dān)辦學(xué)成本及幼兒園的可持續(xù)發(fā)展費(fèi)用。
三、提案工作委員會下一步工作
（一）提案系統(tǒng)建設(shè)及優(yōu)化改進(jìn)
在學(xué)校信息化辦公室協(xié)助下，教代會提案信息系統(tǒng)已通過驗(yàn)收，正式投入使用。教代會代表可通過學(xué)校“公共數(shù)據(jù)平臺”進(jìn)入“教代會提案系統(tǒng)”提交提案，查看其他代表提案并進(jìn)行附議；校內(nèi)教職員工可通過該系統(tǒng)瀏覽經(jīng)正式立案后的提案內(nèi)容，還可通過該系統(tǒng)發(fā)言，方便代表了解普通教工對學(xué)校工作的意見和建議，形成提案。該系統(tǒng)能夠?qū)崿F(xiàn)網(wǎng)上撰寫提案、代表附議、提案工作委員會審核、承辦部門承辦并反饋情況等一系列提案工作流程，系統(tǒng)還提供查詢功能，方便代表和普通教職工及時(shí)查詢和了解提案處理情況，以及歷年提案情況。
隨著提案系統(tǒng)上線使用，我們還要配合代表和普通教工的需要，根據(jù)系統(tǒng)試運(yùn)行過程中發(fā)現(xiàn)的問題，吸收合理化建議，完善系統(tǒng)，方便代表更好地履行職責(zé)。
（二）激發(fā)代表履職熱情、推動提案的形成和落實(shí) 1.提案委員會將努力通過校情通報(bào)會等各種方式幫助代表和教工了解學(xué)校情況及工作動態(tài)，激發(fā)代表的履職熱情，推動熱點(diǎn)問題形成教代會提案，為學(xué)校的改革發(fā)展和穩(wěn)定獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
2.提升協(xié)調(diào)各方、研究和解決提案問題的能力。跟蹤代表對答復(fù)的意見，監(jiān)督提案的落實(shí)；通過召開提案溝通會等方式，增進(jìn)提案人與提案承辦單位的溝通。