在現(xiàn)在社會，報告的用途越來越大，要注意報告在寫作時具有一定的格式。報告的格式和要求是什么樣的呢？下面是我給大家整理的報告范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。
員工給領(lǐng)導(dǎo)打報告格式篇一
1、年度工作目標(biāo)結(jié)束環(huán)境
（一）目標(biāo)工作
1、分化落實全年目標(biāo)任務(wù)，此項工作在2月份根本結(jié)束。
2、訂定目標(biāo)考核方法，一是在3月訂定了目標(biāo)考核方法底稿，6月份結(jié)束正式稿的編纂工作。二是目標(biāo)督查傳達(dá)。每個月對可以量化的目標(biāo)進(jìn)行分析，構(gòu)成資料報區(qū)有關(guān)帶領(lǐng)和部分。1—9月份全區(qū)目標(biāo)結(jié)束環(huán)境精良，緊張指標(biāo)都到達(dá)序時進(jìn)度。
3、我局負(fù)擔(dān)的市目標(biāo)。本年，我局共負(fù)擔(dān)市（區(qū)）下達(dá)指標(biāo)任務(wù)6項別離是：地區(qū)出產(chǎn)總值（估計本年我區(qū)實際結(jié)束63億元。同比增加17。5%）；人均地區(qū)出產(chǎn)總值（估計本年年我區(qū)實際結(jié)束61505元，同比增加17。1%）、3、財務(wù)總收益（估計本年我區(qū)實際結(jié)束20億元。同比增加42。9%）。4、范圍產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值（估計本年我區(qū)實際結(jié)束40億元，同比增加52。1%）。5、消耗品零售總額（估計本年我區(qū)實際結(jié)束70億元，同比增加16。2%）。6、城鎮(zhèn)居民人都可操縱收益增加（估計本年我區(qū)實際結(jié)束19900元，同比增加12。5%），以上六項指標(biāo)均到達(dá)或超額結(jié)束。
（二）、美滿結(jié)束各項統(tǒng)計工作
及時、保質(zhì)保量地結(jié)束上級安排的各項任務(wù)是我局對統(tǒng)計交易工作的根本要求，在此根本上，訂定響應(yīng)的m懲辦法，增進(jìn)各專業(yè)在市局考核中創(chuàng)先爭優(yōu)。
1．報表工作。
每季度向上級統(tǒng)計部分報送的綜合匯總表有15類專業(yè)近300種報表（如綜合、核算、小康監(jiān)測、根本單位、行政區(qū)劃、民營經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)、能源、代價、投資、人口、科技、勞資、辦奇跡、貿(mào)易、農(nóng)業(yè)、住戶、法制等年、定報等），填報單位最多的報表有100多戶。對每份年報、定報、月報，我們都要求各專業(yè)同志及時、精確上報。
2．當(dāng)真展開“統(tǒng)計法律年”系列活動。
一是抓好策動宣揚(yáng)，利用法制宣揚(yáng)日，加強(qiáng)統(tǒng)計宣揚(yáng)工作。并利用多種宣揚(yáng)式樣，展開了大型宣揚(yáng)活動，收到了很好的結(jié)果。利用交易培訓(xùn)宣講統(tǒng)計法，在統(tǒng)計從業(yè)資格培訓(xùn)班上，安排專人宣講統(tǒng)計標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)步各級統(tǒng)計人員的統(tǒng)計法律程度。自動參加上級的標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)，屢次構(gòu)造專業(yè)人員參加省、市進(jìn)行的統(tǒng)計法制培訓(xùn)班，進(jìn)步統(tǒng)計法律本領(lǐng)，為統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的進(jìn)步供給法律保險。二是逐家法律驗收，在市統(tǒng)計局標(biāo)準(zhǔn)處的教導(dǎo)下，展開了經(jīng)濟(jì)普查數(shù)據(jù)質(zhì)量法律查抄、范圍以下產(chǎn)業(yè)和部分辦奇跡查看等查看項目法律查抄，及時對基層統(tǒng)計工作發(fā)起整改定見。根據(jù)上級的要求，結(jié)束結(jié)案件查處任務(wù)。
3．統(tǒng)計從業(yè)資格培訓(xùn)。
7—8月份我局經(jīng)過議定廣泛策動，共有67名統(tǒng)計員報名參加了培訓(xùn)，9月18日參加了全國聯(lián)合測驗。經(jīng)過議定比年的培訓(xùn)和測驗，既擴(kuò)大了宣揚(yáng)，又增加了知識，打牢了專業(yè)根本。
4、及時向社會各界供給統(tǒng)計詢問辦事。
在區(qū)委、區(qū)當(dāng)局展開龐大活動、構(gòu)造有關(guān)集會以及市帶領(lǐng)來我區(qū)調(diào)研時，我局都及時精確供給有關(guān)統(tǒng)計信息，局緊張當(dāng)真人每次都與專業(yè)統(tǒng)計人員互助加班，互助分析，及時給區(qū)帶領(lǐng)供給有代價的分析材料。本年以來我們結(jié)束統(tǒng)計分析35篇，報送統(tǒng)計信息60多條。
（三）、細(xì)致構(gòu)造，做好全國第六次人口普查各階段工作
本年以來我區(qū)人口普查在區(qū)委、區(qū)當(dāng)局的關(guān)心贊成下，遵循上級普查部分的工作安排和要求，結(jié)壯展開 “五落實”、綜合試點、地辨別離、部分資料匯集料理、戶口料理、普查員選調(diào)、摸底、入戶掛號、急劇匯總、編碼、光電錄入等一系列工作，人口普查工作進(jìn)展順利。
1、人普前期工作起步早。
一是急劇安排人普工作。
1—5月份市里文件下發(fā)后，區(qū)當(dāng)局召開常務(wù)集會探討安排此項工作，印發(fā)了《關(guān)于展開全區(qū)第六次全國人口普查工作的關(guān)照》，對人口普查工作進(jìn)行了周全安排，建立了區(qū)人口普查工作帶領(lǐng)小組。5月份起我區(qū)普查機(jī)構(gòu)落實工作促成到社區(qū)居委會，各社區(qū)都建立了人口普查小組。
二是結(jié)壯展開人口普查綜合試點工作。
5月中旬，市普查肯定在我區(qū)茂盛社區(qū)進(jìn)行人口普查試點后，區(qū)普查究主任劉蘇民同志立即向人口普查帶領(lǐng)小組組長、區(qū)委常委、常務(wù)副區(qū)長花開功同志報告請教，獲得花開功副區(qū)長的大力大舉贊成，唆使西安路街道和茂盛社區(qū)要盡力互助。5月30日結(jié)束試點普查員選調(diào)工作，5月4日至5月22日，普查員經(jīng)過議定摸底、掛號、編碼、手工匯總等試點進(jìn)程，根本熟悉了普查的全部工作進(jìn)程，為全部人口普查工作獲得必定經(jīng)驗，便于展開今后工作。
三是匯集料理有關(guān)數(shù)據(jù)。
一是利用戶口料理，匯集人口總數(shù)和滾動人口資料。人口普查戶口料理要求根據(jù)簡表挨家挨戶掛號，二是對部分資料進(jìn)行加機(jī)靈理。經(jīng)過議定匯集有關(guān)資料，根本把握全區(qū)人口大數(shù)，包管摸底掛號不走樣。
四是展開戶口料理工作。
全市戶口料理工作集會后，我區(qū)建立了戶口料理工作帶領(lǐng)小組，如今戶口料理在公安層面上已展開進(jìn)行。五是結(jié)壯展開地辨別離工作。我區(qū)抽調(diào)了兩位人口普查專業(yè)同志當(dāng)真此項工作，在省市培訓(xùn)后，于7月20日前結(jié)束了街道一級地辨別離工作。
2、普查摸底工作辦法實。
普查摸底是人口普查籌辦階段一個特別緊張的關(guān)鍵。我局以人口行政記錄資料為緊張參考，當(dāng)真式樣《戶主姓名底冊》，及時匯總摸底結(jié)果，確保每個普核東西都被納入普查整體中，確保普查工作進(jìn)度。
3、正式掛號入戶準(zhǔn)。
各居委普查員起早貪黑拍門入戶。大部分普查員拋卻歇息時候一家一戶地進(jìn)行掛號查看，穿梭于各個樓道之間，力圖做到“一個也不能少”，為結(jié)束入戶掛號工作做出很大貢獻(xiàn)。此次入戶掛號工作進(jìn)展順利，嚴(yán)厲根據(jù)時候節(jié)點美滿結(jié)束掛號任務(wù)，如今正在展開自查互查工作，進(jìn)一步進(jìn)行查缺補(bǔ)漏并對相干信息進(jìn)行匯總。
員工給領(lǐng)導(dǎo)打報告格式篇二
很高興領(lǐng)導(dǎo)和組織給我這樣一次機(jī)會，我感到十分光榮，更感到責(zé)任重大。中國共產(chǎn)黨中的學(xué)生黨員，是中國大學(xué)生青年中的優(yōu)秀分子，而被推薦為優(yōu)秀學(xué)生黨員，則意味著更多的責(zé)任和義務(wù)，我感到重?fù)?dān)在肩。我也深刻意識到，只有通過自己的不斷學(xué)習(xí)和努力，才無愧于優(yōu)秀黨員的稱號。在今后的學(xué)習(xí)、工作和生活中，我將更加堅定地學(xué)習(xí)黨的基本路線、方針和政策，嚴(yán)格自律，不斷提高自己，現(xiàn)特將過去一年多的大學(xué)學(xué)習(xí)、工作和生活等方面情況，向黨組織匯報。
在高二的時候我就向?qū)W校黨支部遞交了入黨申請書，由于學(xué)習(xí)和工作的突出，在xx年7月1日被學(xué)校推薦參加了為期15天的中共醴陵市委黨校的建黨對像培訓(xùn)并順利拿到了結(jié)業(yè)證書。進(jìn)入大學(xué)，我更加嚴(yán)格要求自己，積極向黨組織靠攏。在xx年年4月，作為一名大一學(xué)生，光榮地加入了中國共產(chǎn)黨，成為第33期預(yù)備黨員。作為一名學(xué)生，課堂上我積極學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識和專業(yè)知識，不斷開闊視野，提高思想理論水平。在課外，我會關(guān)注國家大事和方針政策，學(xué)習(xí)黨的理論和先進(jìn)思想，為不斷提高自己的政治覺悟和思想水平。
在學(xué)習(xí)方面，我認(rèn)為自己始終是個樂觀的信徒，對待學(xué)習(xí)從來沒有半點馬虎，高中時候成績真的相當(dāng)好，來到民院這么長時間，我有過很多改變，也會有過很多選擇的時候，但在學(xué)習(xí)上我是一直對自己要求很嚴(yán)格的，在學(xué)好專業(yè)知識的同時，還會努力去搜集課外一些材料，課余時間我會很好地利用學(xué)校圖書館豐富的學(xué)習(xí)資源去學(xué)習(xí)自己所需要的以及以后進(jìn)入社會能用得上的知識；除此之外，我在學(xué)習(xí)上還有更高的學(xué)習(xí)目標(biāo)，報考了湖南大學(xué)的長線自考，目前還剩下6門，不管自己工作有多忙，我相信我自信我一定會堅持到最后，一年多的時間我在學(xué)習(xí)上也取得了一些小小的成績，先后獲得“二等獎學(xué)金”、“三等獎學(xué)金”、“國家勵志獎學(xué)金”。學(xué)生黨員的前提還是學(xué)生，不管怎樣，一定要把學(xué)習(xí)搞好，為同學(xué)們樹立榜樣。
在院團(tuán)委學(xué)生會的一年多，讓我收獲最多、感覺最充實，在里面我學(xué)會了為人處事的道理和方法、學(xué)會了怎樣處理人際關(guān)系、學(xué)會了怎樣真誠地去交朋友，工作上的伙伴關(guān)系讓我們結(jié)下了很深的感情，在里面收獲真的很多，所以不管以后怎樣，我都會盡自己最大的努力去做好我自己的本職工作，同時配合好其它部門的工作，為建設(shè)好、維護(hù)好院團(tuán)委學(xué)生會。在一年多的時間里，我也通過自己的努力成為了代理主席團(tuán)成員，現(xiàn)在分管組織部，雖然壓力很大，但我有十足的干勁和信心我能做到，不說做精，一定做好。不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)老師寄予的厚望。
共產(chǎn)黨員永遠(yuǎn)是人民當(dāng)中的普通一員，共產(chǎn)黨員沒有自己的特殊利益，全心全意為人民服務(wù)永遠(yuǎn)是黨不變的宗旨。學(xué)院分黨委岳敏老師經(jīng)常提到的為人民服務(wù)的三個層次，使我深受教益，并且一直以來，我都牢記著岳老師的教誨并將其作為我學(xué)習(xí)、生活、工作的指導(dǎo)。學(xué)習(xí)上、生活上、我用心去觀察同學(xué)們的所想所需，盡最大努力為他們服務(wù)；面對個人利益與集體利益、組織利益發(fā)生沖突的情況，我絕然選擇集體利益、組織利益；在遇到不良行為時，我會站出來與之斗爭，雖然自己力量還比較單薄，但我相信正氣必壓邪氣歪風(fēng)。如針對校園不文明行為，我組織支部開展了專題黨日活動，號召同學(xué)們一起抵制不文明行為。
黨員，是一個光榮的稱號，更是一份高尚的職責(zé)和使命。我的一生，將會是為人民服務(wù)、為共產(chǎn)主義奮斗的一生。我一定會盡自己的所有努力，為黨旗增輝！
身為一名黨員，我深深地懂得自己肩負(fù)的責(zé)任與使命。一個黨員一面旗幟，共產(chǎn)黨員是先鋒隊，吃苦應(yīng)在前，享受當(dāng)在后。作為黨員，踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨才是最根本的要求。一直以來，我都會鄭重地告訴自己：我是一名大學(xué)生黨員，我一定會以我的實際行動為黨旗增輝！
胡準(zhǔn)生
xx年元月九日
員工給領(lǐng)導(dǎo)打報告格式篇三
（1）在其他工作的開展方面，能夠時刻保持積極主動，認(rèn)真遵守規(guī)章制度，能夠及時完成領(lǐng)導(dǎo)交給各項的工作任務(wù)，嚴(yán)格按照聯(lián)社各項工作開展的要求，切實做好日常的崗位工作。
（2）嚴(yán)格規(guī)章制度，把好儲蓄柜臺直接面對客戶的第一道關(guān)口。作為一名綜合柜員，我深感自己肩上的擔(dān)子的分量，稍有疏忽就有可能出現(xiàn)差錯和失誤。因此，我不斷的提醒自己增強(qiáng)責(zé)任心。本著對自己和認(rèn)真學(xué)習(xí)我社新興業(yè)務(wù)和新制度規(guī)章，如公務(wù)員貸款、失地農(nóng)民專項貸款等特色業(yè)務(wù)，耐心的給客戶講解相關(guān)類似業(yè)務(wù)的相同點和不同點，講清利弊之所在，提供有利建議，深受客戶的好評。
（3）勤勤懇懇的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)，除做好本職工作外，我還按照領(lǐng)導(dǎo)的安排做好其他工作，如每天的衛(wèi)生打掃，帳表的裝訂等，都能夠與大家一起協(xié)調(diào)好，共同完成任務(wù)。
（4）生活上，與人為善，注重培養(yǎng)自己的團(tuán)隊精神和協(xié)作意識，不斷提升自身價值。我深知個人的能力是有限的，促進(jìn)我社的業(yè)務(wù)發(fā)展，需要的是全體同事的共同努力，在提高自身素質(zhì)的同時，我尤其注重團(tuán)隊精神的發(fā)揮，團(tuán)結(jié)好各位同事，確實做到“想別人之所想，急別人之所急”，積極營造團(tuán)結(jié)進(jìn)取的工作氛圍，有效開展好我社的各項工作。
（1）學(xué)習(xí)的積極主動性還不夠，因家庭因素、工作開展因素的客觀因素的影響，導(dǎo)致存在學(xué)習(xí)的連續(xù)性不足，存在業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不快，對舊有知識回顧不足的問題，學(xué)習(xí)效率低的情況。
（2）創(chuàng)新意識和進(jìn)取意識不足，在自覺主動學(xué)習(xí)方面，與年輕大學(xué)生相比還存在一定的差距，不能有效的結(jié)合自身專業(yè)特長和崗位實際進(jìn)行業(yè)務(wù)創(chuàng)新或針對崗位需求自覺進(jìn)行相關(guān)考試認(rèn)證。
員工給領(lǐng)導(dǎo)打報告格式篇四
在工作不斷地學(xué)習(xí)新知識， 不斷提升自己， 不斷開闊視野。
1、 認(rèn)真完成本職工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù) 加強(qiáng)對文件的收發(fā)與管理。首先加強(qiáng)對來文的登記與管理，檢查分包商單位來文是否嚴(yán)格按照文件格式。不管是業(yè)主抑或分包商單位的來文， 都必須要及時送領(lǐng)導(dǎo)傳閱，提高文件傳遞的時效性，然后按領(lǐng)導(dǎo)的批示發(fā)送 到給相應(yīng)的人員， 基本杜絕了公文處理上的積壓、 延時、 誤事等現(xiàn)象的發(fā)生。
其次，對于發(fā)文更要嚴(yán)格把控。要認(rèn)真地、規(guī)律地、有效地進(jìn)行編號，所有 的文件都應(yīng)有對應(yīng)的編號，要按類別、按專業(yè)進(jìn)行編制，而非隨心所欲，同 時做好登記工作以便查閱。對于處理完的文件都要分門別類地妥善保管，為 以后裝訂檔案做好準(zhǔn)備，而對應(yīng)的電子版文件應(yīng)要及時存放于系統(tǒng)，以免丟 失，也便于隨時查閱。
2、 促進(jìn)檔案管理與達(dá)標(biāo)。所有檔案從收集、整理、分類、編號、裝訂、打印目錄都得到了進(jìn)一步的加強(qiáng)和完善，使檔案管理工作基本實現(xiàn)了制 度化和規(guī)范化，為提高檔案管理的自身價值和促進(jìn)全行系統(tǒng)的檔案管理達(dá)標(biāo) 升級工作起到了積極的促進(jìn)作用。
3、 做到不推卸責(zé)任，盡心盡責(zé)。遇到問題時，不去追究是誰的錯，而是要及時解決問題，讓事情能順利進(jìn)行。對于自己本職的工作盡心盡責(zé)， 非自己工作范圍，若是自己力所能的事及無妨幫忙處理。這并非加重自己的 工作量，而是能從不同的工作，不同的角度去看待問題，會讓自己的處事能 力提升，何樂而不為。
4、 靈活地處理“急與緩”的關(guān)系。對于時間上要求比較緊的文件，要第一時間處理，但要急中求穩(wěn)，避免粗枝大葉、急中出亂。絕不能因為別 人的催促，而放松對文件的要求。對于時間上要求并不急的文件，也要做到 不等不拖，做到今天的事今天畢。
1、 存在的問題和今后努力的方向 開始由于對檔案工作不是很熟悉，沒有馬上就做到得心應(yīng)手。也由于自己不通當(dāng)?shù)卣Z言，有些許膽怯及略缺信心，之后通過抽時間請教同事 和對存在疑問的問題的了解，結(jié)合自己的經(jīng)驗，熟悉文檔工作的流程，提高 工作效率。
2、 文檔雖是一份很枯燥的工作，但卻是一個項目鏈條中很重要的一環(huán)，需要細(xì)致、專注、耐心、實事求是。由于遇到的問題形形色色，對于 提高一個人的解決問題能力等方面都有很大的幫助。
3、 利用空閑時間去學(xué)習(xí)更多的有關(guān)知識， 不斷地提升自身的素質(zhì)和能力。正所謂不積跬步無以至千里，文檔工作就是很好的墊腳石，是基礎(chǔ)。
一份鍛煉抗壓能力、提高工作效率的工作。若想往更高更遠(yuǎn)的方向前進(jìn)，則 需打勞基礎(chǔ)。
員工給領(lǐng)導(dǎo)打報告格式篇五
1.人員的招聘(各部門的人力需求按招聘流程進(jìn)行發(fā)布)
2.新進(jìn)人員的入廠和離職人員的出廠手之辦理及個人檔案的建立與管制(電腦化)
3.宿舍的安排及管理(每月進(jìn)行評分)
4.新進(jìn)人員的教育訓(xùn)練(公司的廠紀(jì)廠規(guī))
5.負(fù)責(zé)全廠人員異動(轉(zhuǎn)正、升職、調(diào)動、降職等各項手續(xù)辦理)
6.勞動合同的簽核，工傷、社會保險資料的申請及辦理
7.核對并輸入加班單及統(tǒng)計匯總，月初統(tǒng)計上月的全廠人員出勤分發(fā)至各部門核對，并以相關(guān)報表整理核對交至財務(wù)室(如加班統(tǒng)計表、出勤表、獎懲統(tǒng)計表、外宿人員統(tǒng)計表、新進(jìn)/離職統(tǒng)計表)
8.每日、月對全廠職員工的考勤工作(每日考勤日報表、每月人力流動統(tǒng)計表、請假，遲到，曠工，獎懲手續(xù)辦理、每日進(jìn)行對全廠人員的查卡、監(jiān)卡等)
9.內(nèi)部公(通)告的處理及張貼回收(a、b、c公告)
9.對各類資料進(jìn)行簽收，整理并分類歸檔(廠內(nèi)程序文件、內(nèi)部聯(lián)絡(luò)單、外部聯(lián)絡(luò)單、會議資料、各類培訓(xùn)資料、考勤資料、人事異動資料等分類整理)
10.月底新工卡及飯卡的發(fā)放及配合財務(wù)薪資發(fā)放
11.做好文員工作總結(jié)報告，承辦上級臨時安排各項工作
在職期間,我一直在做上述各項人事文員的工作，我要求自己：做好文員工作計劃，保持優(yōu)點，改正缺點，充分體現(xiàn)自己的人生價值，為企業(yè)美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。
員工給領(lǐng)導(dǎo)打報告格式篇六
我國著名外科專家裘法祖說過：“德不近佛者不能為醫(yī)，才不近仙者不能為醫(yī)”。他在接收中央電視臺《大家》欄目采訪時曾說“德比才還要緊”。裘老對醫(yī)德的重視是他一生的工作總結(jié)，也是對廣大醫(yī)務(wù)工作者的希望和鞭策。我希望全院廣大干部職工要以裘老為榜樣，牢記“防病治病，救死扶傷，實行革命人道主義精神，全心全意為人民的健康服務(wù)”的行醫(yī)宗旨，樹立“一切以病人為中心”的服務(wù)理念，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)。各科室要認(rèn)真組織思想政治和法紀(jì)法規(guī)教育，引導(dǎo)員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，養(yǎng)成以法行醫(yī)、廉潔從醫(yī)的自覺性和拒腐防變能力，全面提高專業(yè)技術(shù)水平和職業(yè)道德水平，推動我院工作不斷向前發(fā)展。
長期的實踐經(jīng)驗告訴我們，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)必須一手抓建，一手抓糾，在樹正氣的同時剎歪風(fēng)，否則歪風(fēng)就難以遏制，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的成果就無法保證。在這次專項整治活動中，我們要從以下兩方面為重點：一是以糾正醫(yī)藥購銷領(lǐng)域的不正之風(fēng)為突破口，加強(qiáng)對藥品采購，設(shè)備購置的專項治理，在藥品購銷活動中，發(fā)現(xiàn)藥品銷售商有不規(guī)范的促銷行為，就立即中止該家的進(jìn)貨渠道；大型設(shè)備和醫(yī)療器械的引進(jìn)，做到在充分論證的基礎(chǔ)上實行集中招標(biāo)采購，努力堵住滋生腐敗的源頭。二是對收受回扣、紅包、開單提成和亂檢查、亂收費等損害群眾利益的突出問題加大整治力度。如規(guī)定臨床用藥連續(xù)3個月保持前10名的藥品，對用藥前10名的醫(yī)生，臨床科室藥品使用比例超標(biāo)的等，要查找原因，如有不正常的因素存在，應(yīng)予以停藥，對醫(yī)生進(jìn)行警示訓(xùn)勤或予以重罰。對當(dāng)時難以謝絕的紅包、禮品必須于24小時內(nèi)上交醫(yī)院行風(fēng)辦及時處理，對無正當(dāng)理由逾期不報告、不上交的視同收受“紅包”處理等。只有規(guī)范好診療行為，才能切實的減輕患者負(fù)擔(dān)，提高患者的滿意度。
遵循服務(wù)至上原則，確立一切為了患者的服務(wù)理念，樹立起優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)質(zhì)醫(yī)療的思想和愛崗敬業(yè)、奉獻(xiàn)醫(yī)院的品德，向社會提供良好的醫(yī)療服務(wù)不僅是當(dāng)前醫(yī)院的發(fā)展方向，也是加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容。目前，我院仍然存在少數(shù)工作人員對病人接待不夠熱情，服務(wù)不夠周到，解釋不夠耐心，幫助不夠及時，語言不夠文明等現(xiàn)象。在這次活動中，我院要在方便患者、服務(wù)患者，提高患者對醫(yī)院的滿意度上下功夫，強(qiáng)化服務(wù)意識，改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。全院干部職工要堅決杜絕對待病患者表情冷漠、態(tài)度生硬、語言粗魯，甚至發(fā)生頂撞、訓(xùn)斥、刁難、推諉病人的現(xiàn)象，切實遵守職業(yè)規(guī)范和職業(yè)操守，提高醫(yī)院在社會上的聲譽(yù)，增加醫(yī)院對社會的吸引力。
要確保專項整治活動取得切實的成效，我們要解放思想，創(chuàng)新思維，多措并舉來推進(jìn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。一是健全教育制度。規(guī)定具體的教育時間、教育內(nèi)容、教育形式，注重經(jīng)常性、針對性和實際效果。二是建立醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德檔案、熱點崗位干部廉政檔案和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度?？荚u結(jié)果要和個人的收入、職稱晉升和評先評優(yōu)掛鉤。三是要建立出院病人征求意見制度。對醫(yī)療全過程進(jìn)行追綜回訪，圍繞患者不滿意的地方進(jìn)行整改，對侵害患者利益的問題及時糾正，不讓病人帶著不滿意離開醫(yī)院。四是要建立日?？己酥贫?，定期不定期地對質(zhì)量、效率、行為三大指標(biāo)進(jìn)行督查考核，并通過月報形式將督查考核的結(jié)果在全院通報，對不滿意的限期整改。五是建立院長門診接待日工作制度?，F(xiàn)場辦公，接待患者反映的問題，能解決的當(dāng)場解決，不能當(dāng)場解決的，集中進(jìn)行梳理，做到按時、專人落實整改。六是建立舉報查實制度。對群眾投訴的問題，及時組織人員進(jìn)行調(diào)查、核實，決不護(hù)短，遇有問題的嚴(yán)肅處理，并將處理情況反饋舉報人。
根據(jù)這次專項整治活動的統(tǒng)一要求，我們要加大督導(dǎo)檢查工作力度，對于開展活動不積極甚至無動于衷的科室和個人，要追究其責(zé)任；要改進(jìn)督查方式，利用明察與暗訪相結(jié)合的方式，加強(qiáng)日常督促檢查和考核評價，督促每個科室、每一名職工都能積極參與到活動中來，認(rèn)真參加每個環(huán)節(jié)的工作，認(rèn)真整改每一個方面存在的問題，確保醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)年活動取得扎扎實實的效果。要通過開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)專項整治活動，在轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、醫(yī)療作風(fēng)、服務(wù)作風(fēng)等方面取得明顯成效；在規(guī)范醫(yī)院管理、強(qiáng)化院科責(zé)任制上取得明顯成效；在造就有愛心、有責(zé)任感、有事業(yè)心的醫(yī)院職工隊伍上取得明顯成效；在內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象上取得明顯成效；在大力提高整體服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)療護(hù)理水平，創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌和醫(yī)院新形象上取得明顯成效，從而使我院各項工作逐步達(dá)到管理制度化、服務(wù)人性化、操作規(guī)范化、工作優(yōu)質(zhì)化，實現(xiàn)創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院的目標(biāo)。
同志們，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)代表了醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的形象，是群眾衡量醫(yī)院工作的重要標(biāo)尺。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)是全面提高醫(yī)療質(zhì)量的有效途徑，良好的醫(yī)德是提高醫(yī)療質(zhì)量的重要保證。我們要嚴(yán)格按照市衛(wèi)生局的要求，把這次活動作為促進(jìn)醫(yī)院工作發(fā)展的良好機(jī)遇，以飽滿的熱情、扎實的工作、鮮明的成效，高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)的抓好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)專項整治活動，并要持之以恒，常抓不懈，常抓常新，努力把活動的實踐成果轉(zhuǎn)化為制度機(jī)制成果，不斷推進(jìn)我院作風(fēng)建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)邁上新臺階!
員工給領(lǐng)導(dǎo)打報告格式篇七
您好!
(一)完善學(xué)校制度，明確領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)
結(jié)合學(xué)校實際，對學(xué)校的各項制度進(jìn)行修改完善細(xì)化，使之適應(yīng)學(xué)校當(dāng)前的發(fā)展形勢，把學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了了工作分工，明確職責(zé)，細(xì)化任務(wù)，獎懲兌現(xiàn)，責(zé)任追究讓其知道自己的位置，任務(wù)，工作的重點。對中層領(lǐng)導(dǎo)，管理上嚴(yán)格要求，各司其責(zé)，共同努力，班子的向心力，凝聚力，戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)，工作效率大大提高。
(二)群策群力，同心同德，抓好“霍亂”防控
帶領(lǐng)全體師生，響應(yīng)上級號召，全力投入“霍亂”防控工作。坐陣指揮，明確分工，人財物到位，使防控工作落實到了實處，工作全程，無一處失誤，期間接受了縣政府，縣紀(jì)委督查組的四次檢查，縣局，鎮(zhèn)政府多次督查熊副縣長兩次督查，都給予了工作以充分肯定，全面完成了防控任務(wù)。
(三)加強(qiáng)校園環(huán)境治理，及時啟用寢室，食堂
(四)加強(qiáng)校園文化建設(shè)，發(fā)揮環(huán)境育人功能
開學(xué)伊始，校園文化建設(shè)滯厚，經(jīng)研究對墻體進(jìn)行了粉刷，寫壁字，寫標(biāo)語，貼噴繪，充實宣傳欄，校園文化建設(shè)得以全面開展，教室文化，辦公室文化，寢室文化，食堂文化廁所文化建設(shè)也全面開展起來?，F(xiàn)在全校的文化氛圍得到全面加強(qiáng)，發(fā)揮了環(huán)境育人的功能。
(五)嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度，勤儉節(jié)約，財務(wù)公開
學(xué)校資金有限，嚴(yán)格審批程序，把有限的資金用在學(xué)校的發(fā)展上，用在教育教學(xué)上，用在改善辦學(xué)條件上。購物先申請，后購物，購物時貨比三家，確保質(zhì)優(yōu)價廉，每月在教職工會上，宣布學(xué)校開支情況，接受教職工的監(jiān)督，大額支出，集體決定，寫申請，集體簽字上報教育局審批。我認(rèn)為你越不想讓他知道的，他就越想知道，公開了，透明了，老師放心了，我也輕松了。
(六)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，注重師德建設(shè)
每周堅持行政例會不動搖，堅持班主任例會不放松，堅持教職工例會不間斷，堅持學(xué)生晨會不停步，堅持黨員學(xué)習(xí)不懈怠。利用這些會議對全體師生進(jìn)行愛國主義，集體主義，師德師風(fēng)，社會主義榮辱觀。開展“學(xué)校發(fā)展”大討論，我為學(xué)校獻(xiàn)良策等活動，人人參與，個個行為。特別注重教師的愛崗敬業(yè)，學(xué)生行為規(guī)范的教育，印制《教師職業(yè)道德規(guī)范》，人手一份，并認(rèn)真學(xué)習(xí)，并決定每學(xué)期第一次例會就是學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德規(guī)范》，長期堅持，常學(xué)常新。通過學(xué)習(xí)文章，介紹經(jīng)驗，貫徹方針，宣讀文件，理論研究等形式，使學(xué)校的思想教育工作得以實施，如此千方百計，想方設(shè)法的開展，師德師風(fēng)教育，其目的只有一個，一切為了孩子的成長，一切為了教育的發(fā)展，讓全體在教學(xué)中增強(qiáng)師能，鑄造師魂，在教育中擦亮眼睛，明確方向，在思想上堅定操守，守住底線，在執(zhí)行中，不觸高壓，不踩紅線。
以上為我本人的述職報告。
謝謝大家!
此致
敬禮!
述職人：__
員工給領(lǐng)導(dǎo)打報告格式篇八
從我11月份離校來到公司已將近一個月了，我所從事的工作是程序員，下面是對我工作內(nèi)容的一些介紹。
1、在這將近一個月的工作實踐中，我參與的都是團(tuán)隊合作的項目，無論是在自己工作，還是和同事一起配合，我們都講究團(tuán)隊精神。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上，思想統(tǒng)一，行動一致，這樣的團(tuán)隊一定會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。我們的很多工作是一起完成的，在這個過程中，大家互相提醒和補(bǔ)充，大大提高了工作效率，所有的工作中溝通是最重要的，一定要把信息處理的及時、有效和清晰。
2、每一個項目在開始著手的第一步，一定要和客戶把需求溝通清楚，只有了解了項目的需求，才有可能真正做好一個項目。我們需要向客戶提出要求客戶提供所有涉及該項目的資料，每次與客戶見面都需要熟悉業(yè)務(wù)與程序的最少一至兩個程序員隨時記錄需求。
3、工作中，有一個無論是技術(shù)，還是經(jīng)驗都比較讓人肯定的前輩帶領(lǐng)，將任務(wù)詳細(xì)化，詳細(xì)到，每個頁面、甚至是一個頁面中的圖片什么時候做好，做到什么程度，這樣把工作進(jìn)度有計劃有方向的贊定下來，做事很有效率。
4、工作并不是一成不變的，也許有一天你要去其他崗位幫忙，所以同事之間的技術(shù)要互相學(xué)習(xí)，也許有一天，公司需要你發(fā)揮其他的技能幫忙，所以互相學(xué)習(xí)也是很重要的，我在寧派公司，深有感觸，除編程之外，切圖、界面設(shè)計等工作都干過。
1、公司實行五天/周工作制，每天工作時間不得超過8小時
2、我們公司一般的上班時間安排為：
上午8：30---11：30
下午13：00--17：30
在參加工作的這短短的一個月中，我深刻的體會到，把自己所有的精力都投入進(jìn)去，技術(shù)工作都不可能做到完美程度，畢竟技術(shù)工作太繁雜，項目多而人手少，但多付出一些，工作就會優(yōu)化一些，這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情，就是公司所提倡的企業(yè)精神：職業(yè)做事，誠信待人。
這一段時間的工作也讓我明白了一點：一個優(yōu)秀的程序員必須不斷的學(xué)習(xí)，隨時總結(jié)，找到自己的不足，這樣逐步提高，才能讓自己很快的成長起來。
員工給領(lǐng)導(dǎo)打報告格式篇九
從期末的剖析狀況來看，基本上都有將教學(xué)的任務(wù)完成，在教學(xué)的過程中一旦有任何的疏漏，我都是有準(zhǔn)時地做出保證，通過按期的自我檢查，來判斷個人在工作上所作出的努力，也是盡量地讓自己為我們的將來做更多的奮斗。在學(xué)年初，我都是有將我們的教學(xué)任務(wù)做較好的剖析、分配，以如此的方法來讓我的工作有更大的進(jìn)步，更了解每一個階段很應(yīng)該做出的努力。也是提前進(jìn)行計劃的方法讓我在教學(xué)的過程中很有序，更是準(zhǔn)時地調(diào)整我的工作狀況。
身為老師，我也是了解我們的所做所謂都對校園的每一位學(xué)生有深刻的影響，所以我也是很期望可以在工作中為學(xué)生們做更好的教育，給他們的生活做更好的引導(dǎo)用途。對于學(xué)校的各項規(guī)定我也都是有盡量地在其中遵守，認(rèn)真地做好我們的那份工作，以我的努力來促成我在這份工作中更好的進(jìn)步與奮斗。在平常的時間我也都是有認(rèn)真的學(xué)習(xí)各項老師的規(guī)范，學(xué)習(xí)師風(fēng)師德有關(guān)的課程，就是期望自己可以在這份工作上做好我們的工作，真的地做到讓自己變得愈加的出色。
在教師的崗位的.這部分日子，我每一天都是有相當(dāng)認(rèn)真的對待我們的工作，更是有以個人的努力來促成我較好的進(jìn)步，但我仍舊是沒方法真的的做好自己，更是讓自己做出一些相當(dāng)不好的事情。因為小朋友的頑皮，我更是需要進(jìn)行教會，但我卻是沒方法學(xué)會教會地力度，一直會由于教會方法的錯誤導(dǎo)致反向有哪些用途。學(xué)生們在常識的同意程度上有非常大的差異，但我一直不可以夠讓自己在工作中做好，甚至讓班級同學(xué)之間的差異看上去愈加的大。對于我來講，我的教學(xué)方法還需要愈加的改進(jìn)，更是要為了讓學(xué)生們更感興趣，愈加開心的在課堂上同意應(yīng)有些常識的教育。
總之，這一年的時間，我在這份工作上有進(jìn)步，也是有很多的不足，而我都是應(yīng)該要認(rèn)真的進(jìn)行深思，就是期望可以通過我們的不懈努力與努力，讓學(xué)生們都可以同意到更好的教育，了解到更多的常識與道理。我相信我是可以為自己在工作上的進(jìn)步做更多的努力奮斗，而我也是會加倍的為學(xué)生去付出更多。
員工給領(lǐng)導(dǎo)打報告格式篇一
1、年度工作目標(biāo)結(jié)束環(huán)境
（一）目標(biāo)工作
1、分化落實全年目標(biāo)任務(wù)，此項工作在2月份根本結(jié)束。
2、訂定目標(biāo)考核方法，一是在3月訂定了目標(biāo)考核方法底稿，6月份結(jié)束正式稿的編纂工作。二是目標(biāo)督查傳達(dá)。每個月對可以量化的目標(biāo)進(jìn)行分析，構(gòu)成資料報區(qū)有關(guān)帶領(lǐng)和部分。1—9月份全區(qū)目標(biāo)結(jié)束環(huán)境精良，緊張指標(biāo)都到達(dá)序時進(jìn)度。
3、我局負(fù)擔(dān)的市目標(biāo)。本年，我局共負(fù)擔(dān)市（區(qū)）下達(dá)指標(biāo)任務(wù)6項別離是：地區(qū)出產(chǎn)總值（估計本年我區(qū)實際結(jié)束63億元。同比增加17。5%）；人均地區(qū)出產(chǎn)總值（估計本年年我區(qū)實際結(jié)束61505元，同比增加17。1%）、3、財務(wù)總收益（估計本年我區(qū)實際結(jié)束20億元。同比增加42。9%）。4、范圍產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值（估計本年我區(qū)實際結(jié)束40億元，同比增加52。1%）。5、消耗品零售總額（估計本年我區(qū)實際結(jié)束70億元，同比增加16。2%）。6、城鎮(zhèn)居民人都可操縱收益增加（估計本年我區(qū)實際結(jié)束19900元，同比增加12。5%），以上六項指標(biāo)均到達(dá)或超額結(jié)束。
（二）、美滿結(jié)束各項統(tǒng)計工作
及時、保質(zhì)保量地結(jié)束上級安排的各項任務(wù)是我局對統(tǒng)計交易工作的根本要求，在此根本上，訂定響應(yīng)的m懲辦法，增進(jìn)各專業(yè)在市局考核中創(chuàng)先爭優(yōu)。
1．報表工作。
每季度向上級統(tǒng)計部分報送的綜合匯總表有15類專業(yè)近300種報表（如綜合、核算、小康監(jiān)測、根本單位、行政區(qū)劃、民營經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)、能源、代價、投資、人口、科技、勞資、辦奇跡、貿(mào)易、農(nóng)業(yè)、住戶、法制等年、定報等），填報單位最多的報表有100多戶。對每份年報、定報、月報，我們都要求各專業(yè)同志及時、精確上報。
2．當(dāng)真展開“統(tǒng)計法律年”系列活動。
一是抓好策動宣揚(yáng)，利用法制宣揚(yáng)日，加強(qiáng)統(tǒng)計宣揚(yáng)工作。并利用多種宣揚(yáng)式樣，展開了大型宣揚(yáng)活動，收到了很好的結(jié)果。利用交易培訓(xùn)宣講統(tǒng)計法，在統(tǒng)計從業(yè)資格培訓(xùn)班上，安排專人宣講統(tǒng)計標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)步各級統(tǒng)計人員的統(tǒng)計法律程度。自動參加上級的標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)，屢次構(gòu)造專業(yè)人員參加省、市進(jìn)行的統(tǒng)計法制培訓(xùn)班，進(jìn)步統(tǒng)計法律本領(lǐng)，為統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的進(jìn)步供給法律保險。二是逐家法律驗收，在市統(tǒng)計局標(biāo)準(zhǔn)處的教導(dǎo)下，展開了經(jīng)濟(jì)普查數(shù)據(jù)質(zhì)量法律查抄、范圍以下產(chǎn)業(yè)和部分辦奇跡查看等查看項目法律查抄，及時對基層統(tǒng)計工作發(fā)起整改定見。根據(jù)上級的要求，結(jié)束結(jié)案件查處任務(wù)。
3．統(tǒng)計從業(yè)資格培訓(xùn)。
7—8月份我局經(jīng)過議定廣泛策動，共有67名統(tǒng)計員報名參加了培訓(xùn)，9月18日參加了全國聯(lián)合測驗。經(jīng)過議定比年的培訓(xùn)和測驗，既擴(kuò)大了宣揚(yáng)，又增加了知識，打牢了專業(yè)根本。
4、及時向社會各界供給統(tǒng)計詢問辦事。
在區(qū)委、區(qū)當(dāng)局展開龐大活動、構(gòu)造有關(guān)集會以及市帶領(lǐng)來我區(qū)調(diào)研時，我局都及時精確供給有關(guān)統(tǒng)計信息，局緊張當(dāng)真人每次都與專業(yè)統(tǒng)計人員互助加班，互助分析，及時給區(qū)帶領(lǐng)供給有代價的分析材料。本年以來我們結(jié)束統(tǒng)計分析35篇，報送統(tǒng)計信息60多條。
（三）、細(xì)致構(gòu)造，做好全國第六次人口普查各階段工作
本年以來我區(qū)人口普查在區(qū)委、區(qū)當(dāng)局的關(guān)心贊成下，遵循上級普查部分的工作安排和要求，結(jié)壯展開 “五落實”、綜合試點、地辨別離、部分資料匯集料理、戶口料理、普查員選調(diào)、摸底、入戶掛號、急劇匯總、編碼、光電錄入等一系列工作，人口普查工作進(jìn)展順利。
1、人普前期工作起步早。
一是急劇安排人普工作。
1—5月份市里文件下發(fā)后，區(qū)當(dāng)局召開常務(wù)集會探討安排此項工作，印發(fā)了《關(guān)于展開全區(qū)第六次全國人口普查工作的關(guān)照》，對人口普查工作進(jìn)行了周全安排，建立了區(qū)人口普查工作帶領(lǐng)小組。5月份起我區(qū)普查機(jī)構(gòu)落實工作促成到社區(qū)居委會，各社區(qū)都建立了人口普查小組。
二是結(jié)壯展開人口普查綜合試點工作。
5月中旬，市普查肯定在我區(qū)茂盛社區(qū)進(jìn)行人口普查試點后，區(qū)普查究主任劉蘇民同志立即向人口普查帶領(lǐng)小組組長、區(qū)委常委、常務(wù)副區(qū)長花開功同志報告請教，獲得花開功副區(qū)長的大力大舉贊成，唆使西安路街道和茂盛社區(qū)要盡力互助。5月30日結(jié)束試點普查員選調(diào)工作，5月4日至5月22日，普查員經(jīng)過議定摸底、掛號、編碼、手工匯總等試點進(jìn)程，根本熟悉了普查的全部工作進(jìn)程，為全部人口普查工作獲得必定經(jīng)驗，便于展開今后工作。
三是匯集料理有關(guān)數(shù)據(jù)。
一是利用戶口料理，匯集人口總數(shù)和滾動人口資料。人口普查戶口料理要求根據(jù)簡表挨家挨戶掛號，二是對部分資料進(jìn)行加機(jī)靈理。經(jīng)過議定匯集有關(guān)資料，根本把握全區(qū)人口大數(shù)，包管摸底掛號不走樣。
四是展開戶口料理工作。
全市戶口料理工作集會后，我區(qū)建立了戶口料理工作帶領(lǐng)小組，如今戶口料理在公安層面上已展開進(jìn)行。五是結(jié)壯展開地辨別離工作。我區(qū)抽調(diào)了兩位人口普查專業(yè)同志當(dāng)真此項工作，在省市培訓(xùn)后，于7月20日前結(jié)束了街道一級地辨別離工作。
2、普查摸底工作辦法實。
普查摸底是人口普查籌辦階段一個特別緊張的關(guān)鍵。我局以人口行政記錄資料為緊張參考，當(dāng)真式樣《戶主姓名底冊》，及時匯總摸底結(jié)果，確保每個普核東西都被納入普查整體中，確保普查工作進(jìn)度。
3、正式掛號入戶準(zhǔn)。
各居委普查員起早貪黑拍門入戶。大部分普查員拋卻歇息時候一家一戶地進(jìn)行掛號查看，穿梭于各個樓道之間，力圖做到“一個也不能少”，為結(jié)束入戶掛號工作做出很大貢獻(xiàn)。此次入戶掛號工作進(jìn)展順利，嚴(yán)厲根據(jù)時候節(jié)點美滿結(jié)束掛號任務(wù)，如今正在展開自查互查工作，進(jìn)一步進(jìn)行查缺補(bǔ)漏并對相干信息進(jìn)行匯總。
員工給領(lǐng)導(dǎo)打報告格式篇二
很高興領(lǐng)導(dǎo)和組織給我這樣一次機(jī)會，我感到十分光榮，更感到責(zé)任重大。中國共產(chǎn)黨中的學(xué)生黨員，是中國大學(xué)生青年中的優(yōu)秀分子，而被推薦為優(yōu)秀學(xué)生黨員，則意味著更多的責(zé)任和義務(wù)，我感到重?fù)?dān)在肩。我也深刻意識到，只有通過自己的不斷學(xué)習(xí)和努力，才無愧于優(yōu)秀黨員的稱號。在今后的學(xué)習(xí)、工作和生活中，我將更加堅定地學(xué)習(xí)黨的基本路線、方針和政策，嚴(yán)格自律，不斷提高自己，現(xiàn)特將過去一年多的大學(xué)學(xué)習(xí)、工作和生活等方面情況，向黨組織匯報。
在高二的時候我就向?qū)W校黨支部遞交了入黨申請書，由于學(xué)習(xí)和工作的突出，在xx年7月1日被學(xué)校推薦參加了為期15天的中共醴陵市委黨校的建黨對像培訓(xùn)并順利拿到了結(jié)業(yè)證書。進(jìn)入大學(xué)，我更加嚴(yán)格要求自己，積極向黨組織靠攏。在xx年年4月，作為一名大一學(xué)生，光榮地加入了中國共產(chǎn)黨，成為第33期預(yù)備黨員。作為一名學(xué)生，課堂上我積極學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識和專業(yè)知識，不斷開闊視野，提高思想理論水平。在課外，我會關(guān)注國家大事和方針政策，學(xué)習(xí)黨的理論和先進(jìn)思想，為不斷提高自己的政治覺悟和思想水平。
在學(xué)習(xí)方面，我認(rèn)為自己始終是個樂觀的信徒，對待學(xué)習(xí)從來沒有半點馬虎，高中時候成績真的相當(dāng)好，來到民院這么長時間，我有過很多改變，也會有過很多選擇的時候，但在學(xué)習(xí)上我是一直對自己要求很嚴(yán)格的，在學(xué)好專業(yè)知識的同時，還會努力去搜集課外一些材料，課余時間我會很好地利用學(xué)校圖書館豐富的學(xué)習(xí)資源去學(xué)習(xí)自己所需要的以及以后進(jìn)入社會能用得上的知識；除此之外，我在學(xué)習(xí)上還有更高的學(xué)習(xí)目標(biāo)，報考了湖南大學(xué)的長線自考，目前還剩下6門，不管自己工作有多忙，我相信我自信我一定會堅持到最后，一年多的時間我在學(xué)習(xí)上也取得了一些小小的成績，先后獲得“二等獎學(xué)金”、“三等獎學(xué)金”、“國家勵志獎學(xué)金”。學(xué)生黨員的前提還是學(xué)生，不管怎樣，一定要把學(xué)習(xí)搞好，為同學(xué)們樹立榜樣。
在院團(tuán)委學(xué)生會的一年多，讓我收獲最多、感覺最充實，在里面我學(xué)會了為人處事的道理和方法、學(xué)會了怎樣處理人際關(guān)系、學(xué)會了怎樣真誠地去交朋友，工作上的伙伴關(guān)系讓我們結(jié)下了很深的感情，在里面收獲真的很多，所以不管以后怎樣，我都會盡自己最大的努力去做好我自己的本職工作，同時配合好其它部門的工作，為建設(shè)好、維護(hù)好院團(tuán)委學(xué)生會。在一年多的時間里，我也通過自己的努力成為了代理主席團(tuán)成員，現(xiàn)在分管組織部，雖然壓力很大，但我有十足的干勁和信心我能做到，不說做精，一定做好。不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)老師寄予的厚望。
共產(chǎn)黨員永遠(yuǎn)是人民當(dāng)中的普通一員，共產(chǎn)黨員沒有自己的特殊利益，全心全意為人民服務(wù)永遠(yuǎn)是黨不變的宗旨。學(xué)院分黨委岳敏老師經(jīng)常提到的為人民服務(wù)的三個層次，使我深受教益，并且一直以來，我都牢記著岳老師的教誨并將其作為我學(xué)習(xí)、生活、工作的指導(dǎo)。學(xué)習(xí)上、生活上、我用心去觀察同學(xué)們的所想所需，盡最大努力為他們服務(wù)；面對個人利益與集體利益、組織利益發(fā)生沖突的情況，我絕然選擇集體利益、組織利益；在遇到不良行為時，我會站出來與之斗爭，雖然自己力量還比較單薄，但我相信正氣必壓邪氣歪風(fēng)。如針對校園不文明行為，我組織支部開展了專題黨日活動，號召同學(xué)們一起抵制不文明行為。
黨員，是一個光榮的稱號，更是一份高尚的職責(zé)和使命。我的一生，將會是為人民服務(wù)、為共產(chǎn)主義奮斗的一生。我一定會盡自己的所有努力，為黨旗增輝！
身為一名黨員，我深深地懂得自己肩負(fù)的責(zé)任與使命。一個黨員一面旗幟，共產(chǎn)黨員是先鋒隊，吃苦應(yīng)在前，享受當(dāng)在后。作為黨員，踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨才是最根本的要求。一直以來，我都會鄭重地告訴自己：我是一名大學(xué)生黨員，我一定會以我的實際行動為黨旗增輝！
胡準(zhǔn)生
xx年元月九日
員工給領(lǐng)導(dǎo)打報告格式篇三
（1）在其他工作的開展方面，能夠時刻保持積極主動，認(rèn)真遵守規(guī)章制度，能夠及時完成領(lǐng)導(dǎo)交給各項的工作任務(wù)，嚴(yán)格按照聯(lián)社各項工作開展的要求，切實做好日常的崗位工作。
（2）嚴(yán)格規(guī)章制度，把好儲蓄柜臺直接面對客戶的第一道關(guān)口。作為一名綜合柜員，我深感自己肩上的擔(dān)子的分量，稍有疏忽就有可能出現(xiàn)差錯和失誤。因此，我不斷的提醒自己增強(qiáng)責(zé)任心。本著對自己和認(rèn)真學(xué)習(xí)我社新興業(yè)務(wù)和新制度規(guī)章，如公務(wù)員貸款、失地農(nóng)民專項貸款等特色業(yè)務(wù)，耐心的給客戶講解相關(guān)類似業(yè)務(wù)的相同點和不同點，講清利弊之所在，提供有利建議，深受客戶的好評。
（3）勤勤懇懇的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)，除做好本職工作外，我還按照領(lǐng)導(dǎo)的安排做好其他工作，如每天的衛(wèi)生打掃，帳表的裝訂等，都能夠與大家一起協(xié)調(diào)好，共同完成任務(wù)。
（4）生活上，與人為善，注重培養(yǎng)自己的團(tuán)隊精神和協(xié)作意識，不斷提升自身價值。我深知個人的能力是有限的，促進(jìn)我社的業(yè)務(wù)發(fā)展，需要的是全體同事的共同努力，在提高自身素質(zhì)的同時，我尤其注重團(tuán)隊精神的發(fā)揮，團(tuán)結(jié)好各位同事，確實做到“想別人之所想，急別人之所急”，積極營造團(tuán)結(jié)進(jìn)取的工作氛圍，有效開展好我社的各項工作。
（1）學(xué)習(xí)的積極主動性還不夠，因家庭因素、工作開展因素的客觀因素的影響，導(dǎo)致存在學(xué)習(xí)的連續(xù)性不足，存在業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不快，對舊有知識回顧不足的問題，學(xué)習(xí)效率低的情況。
（2）創(chuàng)新意識和進(jìn)取意識不足，在自覺主動學(xué)習(xí)方面，與年輕大學(xué)生相比還存在一定的差距，不能有效的結(jié)合自身專業(yè)特長和崗位實際進(jìn)行業(yè)務(wù)創(chuàng)新或針對崗位需求自覺進(jìn)行相關(guān)考試認(rèn)證。
員工給領(lǐng)導(dǎo)打報告格式篇四
在工作不斷地學(xué)習(xí)新知識， 不斷提升自己， 不斷開闊視野。
1、 認(rèn)真完成本職工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù) 加強(qiáng)對文件的收發(fā)與管理。首先加強(qiáng)對來文的登記與管理，檢查分包商單位來文是否嚴(yán)格按照文件格式。不管是業(yè)主抑或分包商單位的來文， 都必須要及時送領(lǐng)導(dǎo)傳閱，提高文件傳遞的時效性，然后按領(lǐng)導(dǎo)的批示發(fā)送 到給相應(yīng)的人員， 基本杜絕了公文處理上的積壓、 延時、 誤事等現(xiàn)象的發(fā)生。
其次，對于發(fā)文更要嚴(yán)格把控。要認(rèn)真地、規(guī)律地、有效地進(jìn)行編號，所有 的文件都應(yīng)有對應(yīng)的編號，要按類別、按專業(yè)進(jìn)行編制，而非隨心所欲，同 時做好登記工作以便查閱。對于處理完的文件都要分門別類地妥善保管，為 以后裝訂檔案做好準(zhǔn)備，而對應(yīng)的電子版文件應(yīng)要及時存放于系統(tǒng)，以免丟 失，也便于隨時查閱。
2、 促進(jìn)檔案管理與達(dá)標(biāo)。所有檔案從收集、整理、分類、編號、裝訂、打印目錄都得到了進(jìn)一步的加強(qiáng)和完善，使檔案管理工作基本實現(xiàn)了制 度化和規(guī)范化，為提高檔案管理的自身價值和促進(jìn)全行系統(tǒng)的檔案管理達(dá)標(biāo) 升級工作起到了積極的促進(jìn)作用。
3、 做到不推卸責(zé)任，盡心盡責(zé)。遇到問題時，不去追究是誰的錯，而是要及時解決問題，讓事情能順利進(jìn)行。對于自己本職的工作盡心盡責(zé)， 非自己工作范圍，若是自己力所能的事及無妨幫忙處理。這并非加重自己的 工作量，而是能從不同的工作，不同的角度去看待問題，會讓自己的處事能 力提升，何樂而不為。
4、 靈活地處理“急與緩”的關(guān)系。對于時間上要求比較緊的文件，要第一時間處理，但要急中求穩(wěn)，避免粗枝大葉、急中出亂。絕不能因為別 人的催促，而放松對文件的要求。對于時間上要求并不急的文件，也要做到 不等不拖，做到今天的事今天畢。
1、 存在的問題和今后努力的方向 開始由于對檔案工作不是很熟悉，沒有馬上就做到得心應(yīng)手。也由于自己不通當(dāng)?shù)卣Z言，有些許膽怯及略缺信心，之后通過抽時間請教同事 和對存在疑問的問題的了解，結(jié)合自己的經(jīng)驗，熟悉文檔工作的流程，提高 工作效率。
2、 文檔雖是一份很枯燥的工作，但卻是一個項目鏈條中很重要的一環(huán)，需要細(xì)致、專注、耐心、實事求是。由于遇到的問題形形色色，對于 提高一個人的解決問題能力等方面都有很大的幫助。
3、 利用空閑時間去學(xué)習(xí)更多的有關(guān)知識， 不斷地提升自身的素質(zhì)和能力。正所謂不積跬步無以至千里，文檔工作就是很好的墊腳石，是基礎(chǔ)。
一份鍛煉抗壓能力、提高工作效率的工作。若想往更高更遠(yuǎn)的方向前進(jìn)，則 需打勞基礎(chǔ)。
員工給領(lǐng)導(dǎo)打報告格式篇五
1.人員的招聘(各部門的人力需求按招聘流程進(jìn)行發(fā)布)
2.新進(jìn)人員的入廠和離職人員的出廠手之辦理及個人檔案的建立與管制(電腦化)
3.宿舍的安排及管理(每月進(jìn)行評分)
4.新進(jìn)人員的教育訓(xùn)練(公司的廠紀(jì)廠規(guī))
5.負(fù)責(zé)全廠人員異動(轉(zhuǎn)正、升職、調(diào)動、降職等各項手續(xù)辦理)
6.勞動合同的簽核，工傷、社會保險資料的申請及辦理
7.核對并輸入加班單及統(tǒng)計匯總，月初統(tǒng)計上月的全廠人員出勤分發(fā)至各部門核對，并以相關(guān)報表整理核對交至財務(wù)室(如加班統(tǒng)計表、出勤表、獎懲統(tǒng)計表、外宿人員統(tǒng)計表、新進(jìn)/離職統(tǒng)計表)
8.每日、月對全廠職員工的考勤工作(每日考勤日報表、每月人力流動統(tǒng)計表、請假，遲到，曠工，獎懲手續(xù)辦理、每日進(jìn)行對全廠人員的查卡、監(jiān)卡等)
9.內(nèi)部公(通)告的處理及張貼回收(a、b、c公告)
9.對各類資料進(jìn)行簽收，整理并分類歸檔(廠內(nèi)程序文件、內(nèi)部聯(lián)絡(luò)單、外部聯(lián)絡(luò)單、會議資料、各類培訓(xùn)資料、考勤資料、人事異動資料等分類整理)
10.月底新工卡及飯卡的發(fā)放及配合財務(wù)薪資發(fā)放
11.做好文員工作總結(jié)報告，承辦上級臨時安排各項工作
在職期間,我一直在做上述各項人事文員的工作，我要求自己：做好文員工作計劃，保持優(yōu)點，改正缺點，充分體現(xiàn)自己的人生價值，為企業(yè)美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。
員工給領(lǐng)導(dǎo)打報告格式篇六
我國著名外科專家裘法祖說過：“德不近佛者不能為醫(yī)，才不近仙者不能為醫(yī)”。他在接收中央電視臺《大家》欄目采訪時曾說“德比才還要緊”。裘老對醫(yī)德的重視是他一生的工作總結(jié)，也是對廣大醫(yī)務(wù)工作者的希望和鞭策。我希望全院廣大干部職工要以裘老為榜樣，牢記“防病治病，救死扶傷，實行革命人道主義精神，全心全意為人民的健康服務(wù)”的行醫(yī)宗旨，樹立“一切以病人為中心”的服務(wù)理念，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)。各科室要認(rèn)真組織思想政治和法紀(jì)法規(guī)教育，引導(dǎo)員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，養(yǎng)成以法行醫(yī)、廉潔從醫(yī)的自覺性和拒腐防變能力，全面提高專業(yè)技術(shù)水平和職業(yè)道德水平，推動我院工作不斷向前發(fā)展。
長期的實踐經(jīng)驗告訴我們，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)必須一手抓建，一手抓糾，在樹正氣的同時剎歪風(fēng)，否則歪風(fēng)就難以遏制，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的成果就無法保證。在這次專項整治活動中，我們要從以下兩方面為重點：一是以糾正醫(yī)藥購銷領(lǐng)域的不正之風(fēng)為突破口，加強(qiáng)對藥品采購，設(shè)備購置的專項治理，在藥品購銷活動中，發(fā)現(xiàn)藥品銷售商有不規(guī)范的促銷行為，就立即中止該家的進(jìn)貨渠道；大型設(shè)備和醫(yī)療器械的引進(jìn)，做到在充分論證的基礎(chǔ)上實行集中招標(biāo)采購，努力堵住滋生腐敗的源頭。二是對收受回扣、紅包、開單提成和亂檢查、亂收費等損害群眾利益的突出問題加大整治力度。如規(guī)定臨床用藥連續(xù)3個月保持前10名的藥品，對用藥前10名的醫(yī)生，臨床科室藥品使用比例超標(biāo)的等，要查找原因，如有不正常的因素存在，應(yīng)予以停藥，對醫(yī)生進(jìn)行警示訓(xùn)勤或予以重罰。對當(dāng)時難以謝絕的紅包、禮品必須于24小時內(nèi)上交醫(yī)院行風(fēng)辦及時處理，對無正當(dāng)理由逾期不報告、不上交的視同收受“紅包”處理等。只有規(guī)范好診療行為，才能切實的減輕患者負(fù)擔(dān)，提高患者的滿意度。
遵循服務(wù)至上原則，確立一切為了患者的服務(wù)理念，樹立起優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)質(zhì)醫(yī)療的思想和愛崗敬業(yè)、奉獻(xiàn)醫(yī)院的品德，向社會提供良好的醫(yī)療服務(wù)不僅是當(dāng)前醫(yī)院的發(fā)展方向，也是加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容。目前，我院仍然存在少數(shù)工作人員對病人接待不夠熱情，服務(wù)不夠周到，解釋不夠耐心，幫助不夠及時，語言不夠文明等現(xiàn)象。在這次活動中，我院要在方便患者、服務(wù)患者，提高患者對醫(yī)院的滿意度上下功夫，強(qiáng)化服務(wù)意識，改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。全院干部職工要堅決杜絕對待病患者表情冷漠、態(tài)度生硬、語言粗魯，甚至發(fā)生頂撞、訓(xùn)斥、刁難、推諉病人的現(xiàn)象，切實遵守職業(yè)規(guī)范和職業(yè)操守，提高醫(yī)院在社會上的聲譽(yù)，增加醫(yī)院對社會的吸引力。
要確保專項整治活動取得切實的成效，我們要解放思想，創(chuàng)新思維，多措并舉來推進(jìn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。一是健全教育制度。規(guī)定具體的教育時間、教育內(nèi)容、教育形式，注重經(jīng)常性、針對性和實際效果。二是建立醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德檔案、熱點崗位干部廉政檔案和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度?？荚u結(jié)果要和個人的收入、職稱晉升和評先評優(yōu)掛鉤。三是要建立出院病人征求意見制度。對醫(yī)療全過程進(jìn)行追綜回訪，圍繞患者不滿意的地方進(jìn)行整改，對侵害患者利益的問題及時糾正，不讓病人帶著不滿意離開醫(yī)院。四是要建立日?？己酥贫?，定期不定期地對質(zhì)量、效率、行為三大指標(biāo)進(jìn)行督查考核，并通過月報形式將督查考核的結(jié)果在全院通報，對不滿意的限期整改。五是建立院長門診接待日工作制度?，F(xiàn)場辦公，接待患者反映的問題，能解決的當(dāng)場解決，不能當(dāng)場解決的，集中進(jìn)行梳理，做到按時、專人落實整改。六是建立舉報查實制度。對群眾投訴的問題，及時組織人員進(jìn)行調(diào)查、核實，決不護(hù)短，遇有問題的嚴(yán)肅處理，并將處理情況反饋舉報人。
根據(jù)這次專項整治活動的統(tǒng)一要求，我們要加大督導(dǎo)檢查工作力度，對于開展活動不積極甚至無動于衷的科室和個人，要追究其責(zé)任；要改進(jìn)督查方式，利用明察與暗訪相結(jié)合的方式，加強(qiáng)日常督促檢查和考核評價，督促每個科室、每一名職工都能積極參與到活動中來，認(rèn)真參加每個環(huán)節(jié)的工作，認(rèn)真整改每一個方面存在的問題，確保醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)年活動取得扎扎實實的效果。要通過開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)專項整治活動，在轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、醫(yī)療作風(fēng)、服務(wù)作風(fēng)等方面取得明顯成效；在規(guī)范醫(yī)院管理、強(qiáng)化院科責(zé)任制上取得明顯成效；在造就有愛心、有責(zé)任感、有事業(yè)心的醫(yī)院職工隊伍上取得明顯成效；在內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象上取得明顯成效；在大力提高整體服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)療護(hù)理水平，創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌和醫(yī)院新形象上取得明顯成效，從而使我院各項工作逐步達(dá)到管理制度化、服務(wù)人性化、操作規(guī)范化、工作優(yōu)質(zhì)化，實現(xiàn)創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院的目標(biāo)。
同志們，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)代表了醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的形象，是群眾衡量醫(yī)院工作的重要標(biāo)尺。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)是全面提高醫(yī)療質(zhì)量的有效途徑，良好的醫(yī)德是提高醫(yī)療質(zhì)量的重要保證。我們要嚴(yán)格按照市衛(wèi)生局的要求，把這次活動作為促進(jìn)醫(yī)院工作發(fā)展的良好機(jī)遇，以飽滿的熱情、扎實的工作、鮮明的成效，高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)的抓好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)專項整治活動，并要持之以恒，常抓不懈，常抓常新，努力把活動的實踐成果轉(zhuǎn)化為制度機(jī)制成果，不斷推進(jìn)我院作風(fēng)建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)邁上新臺階!
員工給領(lǐng)導(dǎo)打報告格式篇七
您好!
(一)完善學(xué)校制度，明確領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)
結(jié)合學(xué)校實際，對學(xué)校的各項制度進(jìn)行修改完善細(xì)化，使之適應(yīng)學(xué)校當(dāng)前的發(fā)展形勢，把學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了了工作分工，明確職責(zé)，細(xì)化任務(wù)，獎懲兌現(xiàn)，責(zé)任追究讓其知道自己的位置，任務(wù)，工作的重點。對中層領(lǐng)導(dǎo)，管理上嚴(yán)格要求，各司其責(zé)，共同努力，班子的向心力，凝聚力，戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)，工作效率大大提高。
(二)群策群力，同心同德，抓好“霍亂”防控
帶領(lǐng)全體師生，響應(yīng)上級號召，全力投入“霍亂”防控工作。坐陣指揮，明確分工，人財物到位，使防控工作落實到了實處，工作全程，無一處失誤，期間接受了縣政府，縣紀(jì)委督查組的四次檢查，縣局，鎮(zhèn)政府多次督查熊副縣長兩次督查，都給予了工作以充分肯定，全面完成了防控任務(wù)。
(三)加強(qiáng)校園環(huán)境治理，及時啟用寢室，食堂
(四)加強(qiáng)校園文化建設(shè)，發(fā)揮環(huán)境育人功能
開學(xué)伊始，校園文化建設(shè)滯厚，經(jīng)研究對墻體進(jìn)行了粉刷，寫壁字，寫標(biāo)語，貼噴繪，充實宣傳欄，校園文化建設(shè)得以全面開展，教室文化，辦公室文化，寢室文化，食堂文化廁所文化建設(shè)也全面開展起來?，F(xiàn)在全校的文化氛圍得到全面加強(qiáng)，發(fā)揮了環(huán)境育人的功能。
(五)嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度，勤儉節(jié)約，財務(wù)公開
學(xué)校資金有限，嚴(yán)格審批程序，把有限的資金用在學(xué)校的發(fā)展上，用在教育教學(xué)上，用在改善辦學(xué)條件上。購物先申請，后購物，購物時貨比三家，確保質(zhì)優(yōu)價廉，每月在教職工會上，宣布學(xué)校開支情況，接受教職工的監(jiān)督，大額支出，集體決定，寫申請，集體簽字上報教育局審批。我認(rèn)為你越不想讓他知道的，他就越想知道，公開了，透明了，老師放心了，我也輕松了。
(六)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，注重師德建設(shè)
每周堅持行政例會不動搖，堅持班主任例會不放松，堅持教職工例會不間斷，堅持學(xué)生晨會不停步，堅持黨員學(xué)習(xí)不懈怠。利用這些會議對全體師生進(jìn)行愛國主義，集體主義，師德師風(fēng)，社會主義榮辱觀。開展“學(xué)校發(fā)展”大討論，我為學(xué)校獻(xiàn)良策等活動，人人參與，個個行為。特別注重教師的愛崗敬業(yè)，學(xué)生行為規(guī)范的教育，印制《教師職業(yè)道德規(guī)范》，人手一份，并認(rèn)真學(xué)習(xí)，并決定每學(xué)期第一次例會就是學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德規(guī)范》，長期堅持，常學(xué)常新。通過學(xué)習(xí)文章，介紹經(jīng)驗，貫徹方針，宣讀文件，理論研究等形式，使學(xué)校的思想教育工作得以實施，如此千方百計，想方設(shè)法的開展，師德師風(fēng)教育，其目的只有一個，一切為了孩子的成長，一切為了教育的發(fā)展，讓全體在教學(xué)中增強(qiáng)師能，鑄造師魂，在教育中擦亮眼睛，明確方向，在思想上堅定操守，守住底線，在執(zhí)行中，不觸高壓，不踩紅線。
以上為我本人的述職報告。
謝謝大家!
此致
敬禮!
述職人：__
員工給領(lǐng)導(dǎo)打報告格式篇八
從我11月份離校來到公司已將近一個月了，我所從事的工作是程序員，下面是對我工作內(nèi)容的一些介紹。
1、在這將近一個月的工作實踐中，我參與的都是團(tuán)隊合作的項目，無論是在自己工作，還是和同事一起配合，我們都講究團(tuán)隊精神。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上，思想統(tǒng)一，行動一致，這樣的團(tuán)隊一定會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。我們的很多工作是一起完成的，在這個過程中，大家互相提醒和補(bǔ)充，大大提高了工作效率，所有的工作中溝通是最重要的，一定要把信息處理的及時、有效和清晰。
2、每一個項目在開始著手的第一步，一定要和客戶把需求溝通清楚，只有了解了項目的需求，才有可能真正做好一個項目。我們需要向客戶提出要求客戶提供所有涉及該項目的資料，每次與客戶見面都需要熟悉業(yè)務(wù)與程序的最少一至兩個程序員隨時記錄需求。
3、工作中，有一個無論是技術(shù)，還是經(jīng)驗都比較讓人肯定的前輩帶領(lǐng)，將任務(wù)詳細(xì)化，詳細(xì)到，每個頁面、甚至是一個頁面中的圖片什么時候做好，做到什么程度，這樣把工作進(jìn)度有計劃有方向的贊定下來，做事很有效率。
4、工作并不是一成不變的，也許有一天你要去其他崗位幫忙，所以同事之間的技術(shù)要互相學(xué)習(xí)，也許有一天，公司需要你發(fā)揮其他的技能幫忙，所以互相學(xué)習(xí)也是很重要的，我在寧派公司，深有感觸，除編程之外，切圖、界面設(shè)計等工作都干過。
1、公司實行五天/周工作制，每天工作時間不得超過8小時
2、我們公司一般的上班時間安排為：
上午8：30---11：30
下午13：00--17：30
在參加工作的這短短的一個月中，我深刻的體會到，把自己所有的精力都投入進(jìn)去，技術(shù)工作都不可能做到完美程度，畢竟技術(shù)工作太繁雜，項目多而人手少，但多付出一些，工作就會優(yōu)化一些，這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情，就是公司所提倡的企業(yè)精神：職業(yè)做事，誠信待人。
這一段時間的工作也讓我明白了一點：一個優(yōu)秀的程序員必須不斷的學(xué)習(xí)，隨時總結(jié)，找到自己的不足，這樣逐步提高，才能讓自己很快的成長起來。
員工給領(lǐng)導(dǎo)打報告格式篇九
從期末的剖析狀況來看，基本上都有將教學(xué)的任務(wù)完成，在教學(xué)的過程中一旦有任何的疏漏，我都是有準(zhǔn)時地做出保證，通過按期的自我檢查，來判斷個人在工作上所作出的努力，也是盡量地讓自己為我們的將來做更多的奮斗。在學(xué)年初，我都是有將我們的教學(xué)任務(wù)做較好的剖析、分配，以如此的方法來讓我的工作有更大的進(jìn)步，更了解每一個階段很應(yīng)該做出的努力。也是提前進(jìn)行計劃的方法讓我在教學(xué)的過程中很有序，更是準(zhǔn)時地調(diào)整我的工作狀況。
身為老師，我也是了解我們的所做所謂都對校園的每一位學(xué)生有深刻的影響，所以我也是很期望可以在工作中為學(xué)生們做更好的教育，給他們的生活做更好的引導(dǎo)用途。對于學(xué)校的各項規(guī)定我也都是有盡量地在其中遵守，認(rèn)真地做好我們的那份工作，以我的努力來促成我在這份工作中更好的進(jìn)步與奮斗。在平常的時間我也都是有認(rèn)真的學(xué)習(xí)各項老師的規(guī)范，學(xué)習(xí)師風(fēng)師德有關(guān)的課程，就是期望自己可以在這份工作上做好我們的工作，真的地做到讓自己變得愈加的出色。
在教師的崗位的.這部分日子，我每一天都是有相當(dāng)認(rèn)真的對待我們的工作，更是有以個人的努力來促成我較好的進(jìn)步，但我仍舊是沒方法真的的做好自己，更是讓自己做出一些相當(dāng)不好的事情。因為小朋友的頑皮，我更是需要進(jìn)行教會，但我卻是沒方法學(xué)會教會地力度，一直會由于教會方法的錯誤導(dǎo)致反向有哪些用途。學(xué)生們在常識的同意程度上有非常大的差異，但我一直不可以夠讓自己在工作中做好，甚至讓班級同學(xué)之間的差異看上去愈加的大。對于我來講，我的教學(xué)方法還需要愈加的改進(jìn)，更是要為了讓學(xué)生們更感興趣，愈加開心的在課堂上同意應(yīng)有些常識的教育。
總之，這一年的時間，我在這份工作上有進(jìn)步，也是有很多的不足，而我都是應(yīng)該要認(rèn)真的進(jìn)行深思，就是期望可以通過我們的不懈努力與努力，讓學(xué)生們都可以同意到更好的教育，了解到更多的常識與道理。我相信我是可以為自己在工作上的進(jìn)步做更多的努力奮斗，而我也是會加倍的為學(xué)生去付出更多。