2017年安徽省合肥市肥東縣招聘買人力資源服務(wù)崗100人公告已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2017年11月9日-2017年11月17日。在這里恭祝各位考生能夠順利、取得優(yōu)異成績(jī)！
因工作需要，經(jīng)安徽省合肥市肥東縣人民政府研究決定，委托安徽皖信人力資源管理有限公司，公開(kāi)招聘購(gòu)買人力資源服務(wù)崗位工作人員100名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及要求
見(jiàn)附件
二、招聘條件
1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線方針政策，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，思想覺(jué)悟高；
2、遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康，具有開(kāi)拓進(jìn)取精神和服務(wù)意識(shí)，具備良好的職業(yè)道德，事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，熱愛(ài)本職工作；
3、“年齡條件”如下列表要求；
28周歲以下
1989年7月1日及以后出生
30周歲以下
1987年7月1日及以后出生
35周歲以下
1982年7月1日及以后出生
40周歲以下
1977年7月1日及以后出生
4、要求“學(xué)歷條件”為全日制學(xué)歷；
5、作風(fēng)正派，無(wú)犯罪記錄和明顯不良嗜好。
三、招聘程序和辦法
采取個(gè)人報(bào)名、資格審查、考試、體檢和政審、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。
（一）個(gè)人報(bào)名及資格審查
1、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名及資格審核：報(bào)名人員可登錄安徽皖信人力資源管理有限公司官方網(wǎng)站（http://www.ahwxhr.com/）進(jìn)行報(bào)名，請(qǐng)考生于2017年11月9日—2017年11月17日（上午8：00-12：00；下午14：30-17：30）登陸網(wǎng)站提供的鏈接報(bào)名端口（政府購(gòu)買服務(wù)崗位網(wǎng)http://pta.ahwxhr.com），根據(jù)提示正確填寫(xiě)報(bào)名表并上傳一寸免冠白底電子檔照片?？忌钚畔⒈仨氄鎸?shí)無(wú)誤，凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試、聘用資格。網(wǎng)上報(bào)名人員必須于2017年11月18日17:30之前攜帶從報(bào)名網(wǎng)站打印的報(bào)名表、本人有效身份證原件及復(fù)印件2張、畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件2張、4張1寸白底彩照及其他相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件2張（如是貧困家庭大學(xué)生需提供扶貧手冊(cè)）前往肥東縣人力資源和社會(huì)保障局2樓皖信人力服務(wù)窗口（肥東縣太子山路與包公大道交口）進(jìn)行資格審核。逾期未參加審核的人員，視為自動(dòng)放棄。
2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審核：報(bào)名人員必須于2017年11月9日—2017年11月17日（上午8：00-12：00；下午14：30-17：30）現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)報(bào)名表、攜帶本人有效身份證原件及復(fù)印件2張、畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件2張、4張1寸白底免冠彩照及其他相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件2張（如是貧困家庭大學(xué)生需提供扶貧手冊(cè)）前往肥東縣人力資源和社會(huì)保障局2樓皖信人力窗口（肥東縣太子山路與包公大道交口）進(jìn)行資格審查。逾期未參加審核的人員，視為自動(dòng)放棄。
3、每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
（二）考試
1.筆試。報(bào)考人數(shù)大于等于招聘崗位數(shù)即可開(kāi)考，筆試考試科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》，全部采用閉卷考試的方式，《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》考試時(shí)間為90分鐘，滿分100分；《申論》考試時(shí)間為120分鐘，滿分100分；筆試結(jié)束后，按照招聘崗位數(shù)1：2的比例，筆試合成成績(jī)（貧困家庭大學(xué)生筆試合成成績(jī)加5分）從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人員名單，筆試合成成績(jī)排名相同的，按行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人員名單。
2.面試。本次招聘的所有崗位均采用結(jié)構(gòu)化面試，面試成績(jī)滿分100分，面試成績(jī)60分以上考生有資格進(jìn)入綜合成績(jī)核算名單。
本次招聘綜合成績(jī)中筆試合成成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%，依據(jù)考生綜合成績(jī)確定初選人員名單。
（三）確定初選人員
根據(jù)考生綜合成績(jī)，按所報(bào)考崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定初選人員名單，在安徽皖信人力資源管理有限公司官方網(wǎng)站公示。
（四）體檢和政審
對(duì)初選人員先進(jìn)行體檢，后進(jìn)行政審考察。因個(gè)人放棄或體檢、政審考察不合格造成崗位空缺的，對(duì)符合要求人員依次等額遞補(bǔ)。
初選人員需提供戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的《無(wú)犯罪記錄證明》，需安徽皖信人力資源管理有限公司開(kāi)具介紹信的，初選人員前往肥東縣人力資源和社會(huì)保障局2樓皖信人力窗口（肥東縣太子山路與包公大道交口）領(lǐng)取。
（五）公示
體檢和政審合格人員，在安徽皖信人力資源管理有限公司官方網(wǎng)站（http://ahwxhr.com/default.asp ）上公示，公示無(wú)異議者被確定為本次公開(kāi)招聘的錄用人員。
四、聘用
（一）對(duì)公示無(wú)異議人員，由安徽皖信人力資源管理有限公司委派到報(bào)考崗位工作。
（二）聘用人員入職手續(xù)由安徽皖信人力資源管理有限公司辦理，聘用人員應(yīng)在入職報(bào)到通知書(shū)規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到，視為自動(dòng)放棄，安徽皖信人力資源管理有限公司，依據(jù)崗位空缺，對(duì)符合要求人員依次等額遞補(bǔ)。
五、管理及待遇
（一）本次招聘的工作人員與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同，安徽皖信人力資源管理有限公司為聘用人員發(fā)放工資并依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)。
（二）招聘人員經(jīng)費(fèi)依據(jù)崗位職責(zé)核定，每人每年約5萬(wàn)元（含社會(huì)保險(xiǎn)和服務(wù)費(fèi)）。
六、其他
（一）建立考生成績(jī)檔案。對(duì)參加本次招聘并完成面試的所有考生進(jìn)行登記造冊(cè)，招聘結(jié)束后，如有人員空缺，可依據(jù)相關(guān)程序，按照考生成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)補(bǔ)充。
（二）其他未盡事宜，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注安徽皖信人力資源管理有限公司官方網(wǎng)站的相關(guān)公告，以上公告內(nèi)容最終的解釋權(quán)歸安徽皖信人力資源管理有限公司所有。
（三）咨詢電話：0551-67722063、0551-67722062
（四）查詢網(wǎng)站：
安徽皖信人力資源管理有限公司官方網(wǎng)（http://ahwxhr.com/default.asp）
附件：招聘崗位表
因工作需要，經(jīng)安徽省合肥市肥東縣人民政府研究決定，委托安徽皖信人力資源管理有限公司，公開(kāi)招聘購(gòu)買人力資源服務(wù)崗位工作人員100名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及要求
見(jiàn)附件
二、招聘條件
1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線方針政策，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，思想覺(jué)悟高；
2、遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康，具有開(kāi)拓進(jìn)取精神和服務(wù)意識(shí)，具備良好的職業(yè)道德，事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，熱愛(ài)本職工作；
3、“年齡條件”如下列表要求；
28周歲以下
1989年7月1日及以后出生
30周歲以下
1987年7月1日及以后出生
35周歲以下
1982年7月1日及以后出生
40周歲以下
1977年7月1日及以后出生
4、要求“學(xué)歷條件”為全日制學(xué)歷；
5、作風(fēng)正派，無(wú)犯罪記錄和明顯不良嗜好。
三、招聘程序和辦法
采取個(gè)人報(bào)名、資格審查、考試、體檢和政審、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。
（一）個(gè)人報(bào)名及資格審查
1、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名及資格審核：報(bào)名人員可登錄安徽皖信人力資源管理有限公司官方網(wǎng)站（http://www.ahwxhr.com/）進(jìn)行報(bào)名，請(qǐng)考生于2017年11月9日—2017年11月17日（上午8：00-12：00；下午14：30-17：30）登陸網(wǎng)站提供的鏈接報(bào)名端口（政府購(gòu)買服務(wù)崗位網(wǎng)http://pta.ahwxhr.com），根據(jù)提示正確填寫(xiě)報(bào)名表并上傳一寸免冠白底電子檔照片?？忌钚畔⒈仨氄鎸?shí)無(wú)誤，凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試、聘用資格。網(wǎng)上報(bào)名人員必須于2017年11月18日17:30之前攜帶從報(bào)名網(wǎng)站打印的報(bào)名表、本人有效身份證原件及復(fù)印件2張、畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件2張、4張1寸白底彩照及其他相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件2張（如是貧困家庭大學(xué)生需提供扶貧手冊(cè)）前往肥東縣人力資源和社會(huì)保障局2樓皖信人力服務(wù)窗口（肥東縣太子山路與包公大道交口）進(jìn)行資格審核。逾期未參加審核的人員，視為自動(dòng)放棄。
2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審核：報(bào)名人員必須于2017年11月9日—2017年11月17日（上午8：00-12：00；下午14：30-17：30）現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)報(bào)名表、攜帶本人有效身份證原件及復(fù)印件2張、畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件2張、4張1寸白底免冠彩照及其他相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件2張（如是貧困家庭大學(xué)生需提供扶貧手冊(cè)）前往肥東縣人力資源和社會(huì)保障局2樓皖信人力窗口（肥東縣太子山路與包公大道交口）進(jìn)行資格審查。逾期未參加審核的人員，視為自動(dòng)放棄。
3、每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
（二）考試
1.筆試。報(bào)考人數(shù)大于等于招聘崗位數(shù)即可開(kāi)考，筆試考試科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》，全部采用閉卷考試的方式，《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》考試時(shí)間為90分鐘，滿分100分；《申論》考試時(shí)間為120分鐘，滿分100分；筆試結(jié)束后，按照招聘崗位數(shù)1：2的比例，筆試合成成績(jī)（貧困家庭大學(xué)生筆試合成成績(jī)加5分）從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人員名單，筆試合成成績(jī)排名相同的，按行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人員名單。
2.面試。本次招聘的所有崗位均采用結(jié)構(gòu)化面試，面試成績(jī)滿分100分，面試成績(jī)60分以上考生有資格進(jìn)入綜合成績(jī)核算名單。
本次招聘綜合成績(jī)中筆試合成成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%，依據(jù)考生綜合成績(jī)確定初選人員名單。
（三）確定初選人員
根據(jù)考生綜合成績(jī)，按所報(bào)考崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定初選人員名單，在安徽皖信人力資源管理有限公司官方網(wǎng)站公示。
（四）體檢和政審
對(duì)初選人員先進(jìn)行體檢，后進(jìn)行政審考察。因個(gè)人放棄或體檢、政審考察不合格造成崗位空缺的，對(duì)符合要求人員依次等額遞補(bǔ)。
初選人員需提供戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的《無(wú)犯罪記錄證明》，需安徽皖信人力資源管理有限公司開(kāi)具介紹信的，初選人員前往肥東縣人力資源和社會(huì)保障局2樓皖信人力窗口（肥東縣太子山路與包公大道交口）領(lǐng)取。
（五）公示
體檢和政審合格人員，在安徽皖信人力資源管理有限公司官方網(wǎng)站（http://ahwxhr.com/default.asp ）上公示，公示無(wú)異議者被確定為本次公開(kāi)招聘的錄用人員。
四、聘用
（一）對(duì)公示無(wú)異議人員，由安徽皖信人力資源管理有限公司委派到報(bào)考崗位工作。
（二）聘用人員入職手續(xù)由安徽皖信人力資源管理有限公司辦理，聘用人員應(yīng)在入職報(bào)到通知書(shū)規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到，視為自動(dòng)放棄，安徽皖信人力資源管理有限公司，依據(jù)崗位空缺，對(duì)符合要求人員依次等額遞補(bǔ)。
五、管理及待遇
（一）本次招聘的工作人員與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同，安徽皖信人力資源管理有限公司為聘用人員發(fā)放工資并依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)。
（二）招聘人員經(jīng)費(fèi)依據(jù)崗位職責(zé)核定，每人每年約5萬(wàn)元（含社會(huì)保險(xiǎn)和服務(wù)費(fèi)）。
六、其他
（一）建立考生成績(jī)檔案。對(duì)參加本次招聘并完成面試的所有考生進(jìn)行登記造冊(cè)，招聘結(jié)束后，如有人員空缺，可依據(jù)相關(guān)程序，按照考生成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)補(bǔ)充。
（二）其他未盡事宜，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注安徽皖信人力資源管理有限公司官方網(wǎng)站的相關(guān)公告，以上公告內(nèi)容最終的解釋權(quán)歸安徽皖信人力資源管理有限公司所有。
（三）咨詢電話：0551-67722063、0551-67722062
（四）查詢網(wǎng)站：
安徽皖信人力資源管理有限公司官方網(wǎng)（http://ahwxhr.com/default.asp）
附件：招聘崗位表