成都大學招聘2015-2016學年新進教師考核工作通知已發(fā)布，考核時間為11月13日-12月15日，現將招聘公告原文發(fā)布如下：
各學院：
根據《成都學院（成都大學）新任教師培養(yǎng)辦法》和《成都學院（成都大學）青年教師導師制培養(yǎng)管理辦法》，經研究，定于本學期11月-12月對2015-2016學年新進教師進行考核，現將有關事項通知如下：
一、考核對象
2015-2016學年新進專任教師。
二、考核要求及方式
（一）請各學院組織2名專家參與考核?？己酥攸c為新進教師執(zhí)行教學環(huán)節(jié)的情況和導師制培養(yǎng)工作的進展情況。
（二）學院自行考核為主。采取隨堂聽課和抽查教學資料相結合的方式進行考核。隨堂聽課的考核結果為《新進教師課堂教學考核表》，除此之外，導師制培養(yǎng)的青年教師還需檢查《青年教師培訓研修記錄冊》。
（三）學校組織抽查。學校組織1名教學督導專家抽查隨堂聽課的情況。
三、考核時間及安排
請學院商定好具體聽課及檢查時間后，完整填寫《新進教師課堂教學考核安排表》（附件1），并于11月3日中午12:00之前將學院蓋章、簽字的《新進教師課堂教學考核安排表》交人事處教師教學發(fā)展中心（行政樓219），同時發(fā)送電子文檔到教師教學發(fā)展中心郵箱：cdrsc_jsjx@cdu.edu.cn。其中，課堂教學考核時間為11月13日-12月15日（第11-15教學周）。
聽課考核結果（《新進教師課堂教學考核表》，附件2）和《青年教師培訓研修記錄冊》由學院于12月22日下午5:00前交教師教學發(fā)展中心備案。逾期不再受理。
教師教學發(fā)展中心聯系人：劉老師，聯系電話：84616042
附件：1. 新進教師課堂教學考核安排表.xls
2. 成都大學新進教師課堂教學考核表.xls
人事處（教師教學發(fā)展中心）
2017年10月30日
各學院：
根據《成都學院（成都大學）新任教師培養(yǎng)辦法》和《成都學院（成都大學）青年教師導師制培養(yǎng)管理辦法》，經研究，定于本學期11月-12月對2015-2016學年新進教師進行考核，現將有關事項通知如下：
一、考核對象
2015-2016學年新進專任教師。
二、考核要求及方式
（一）請各學院組織2名專家參與考核?？己酥攸c為新進教師執(zhí)行教學環(huán)節(jié)的情況和導師制培養(yǎng)工作的進展情況。
（二）學院自行考核為主。采取隨堂聽課和抽查教學資料相結合的方式進行考核。隨堂聽課的考核結果為《新進教師課堂教學考核表》，除此之外，導師制培養(yǎng)的青年教師還需檢查《青年教師培訓研修記錄冊》。
（三）學校組織抽查。學校組織1名教學督導專家抽查隨堂聽課的情況。
三、考核時間及安排
請學院商定好具體聽課及檢查時間后，完整填寫《新進教師課堂教學考核安排表》（附件1），并于11月3日中午12:00之前將學院蓋章、簽字的《新進教師課堂教學考核安排表》交人事處教師教學發(fā)展中心（行政樓219），同時發(fā)送電子文檔到教師教學發(fā)展中心郵箱：cdrsc_jsjx@cdu.edu.cn。其中，課堂教學考核時間為11月13日-12月15日（第11-15教學周）。
聽課考核結果（《新進教師課堂教學考核表》，附件2）和《青年教師培訓研修記錄冊》由學院于12月22日下午5:00前交教師教學發(fā)展中心備案。逾期不再受理。
教師教學發(fā)展中心聯系人：劉老師，聯系電話：84616042
附件：1. 新進教師課堂教學考核安排表.xls
2. 成都大學新進教師課堂教學考核表.xls
人事處（教師教學發(fā)展中心）
2017年10月30日