國(guó)考銀監(jiān)會(huì)面試題目構(gòu)成及形式

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    2018年國(guó)考銀監(jiān)會(huì)筆試已于12月10日結(jié)束,中國(guó)銀監(jiān)會(huì)系統(tǒng)計(jì)劃招錄1349人,其中會(huì)機(jī)關(guān)43人,銀監(jiān)局機(jī)關(guān)281人,銀監(jiān)分局713人,監(jiān)管辦事處312人。筆試結(jié)束之后接下來(lái)要準(zhǔn)備的就是面試了,為各位考生介紹銀監(jiān)會(huì)面試題目構(gòu)成,方便各位考生提前了解,做好面試準(zhǔn)備。
    【銀監(jiān)會(huì)面試題目構(gòu)成】
    第一題:自我介紹
    年齡、所學(xué)專業(yè)、畢業(yè)學(xué)校、學(xué)術(shù)成果等;在職的介紹一下社會(huì)經(jīng)歷。
    第二、三題:普通結(jié)構(gòu)化
    綜合分析題基本為必考題,另一道題型不固定
    第四、五題:專業(yè)題
    分五個(gè)崗位:財(cái)經(jīng)崗、財(cái)會(huì)崗、法律崗、計(jì)算機(jī)崗、綜合崗??疾閮?nèi)容與銀監(jiān)會(huì)職能密切相關(guān),考查范圍與專業(yè)筆試基本一致。
    第六題:英語(yǔ)題
    重點(diǎn)考查英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力和求職動(dòng)機(jī)與擬任職位匹配性??疾閮?nèi)容包括兩方面:一是與考生個(gè)人基本情況和職業(yè)規(guī)劃相關(guān)的問(wèn)題;二是涉及一定銀行或銀監(jiān)會(huì)或金融相關(guān)的常識(shí)性專業(yè)知識(shí)的問(wèn)題。
    追問(wèn)
    自我介紹之后有追問(wèn);所有題目答完后針對(duì)考生的個(gè)人情況和求職意愿追問(wèn);針對(duì)考生某一問(wèn)題的回答內(nèi)容進(jìn)行隨機(jī)追問(wèn)。
    【銀監(jiān)會(huì)招聘面試形式及面試經(jīng)典試題】
    銀監(jiān)會(huì)面試形式為結(jié)構(gòu)化,其中包括常規(guī)面試題、專業(yè)題和英語(yǔ)題。通常共6題,前3題為常規(guī)面試題,后3題中,有2道專業(yè)題和1道英語(yǔ)題。
    一、銀監(jiān)會(huì)面試結(jié)構(gòu)化經(jīng)典題目
    珍珠比泥土漂亮,但泥土能鋪出一條路。你怎么理解?
    【參考答案】
    珍珠雖然比泥土漂亮,卻不能用來(lái)鋪路。泥土雖然普通,卻能為人們鋪出一條道路。正所謂:尺有所短,寸有所長(zhǎng)。
    每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)?!爸苏咧?,自知者明?!蔽覀?cè)诳吹剿巳秉c(diǎn)的同時(shí),更要看到自己的缺點(diǎn)。只有正視自己的不足,才能充分發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn),揚(yáng)長(zhǎng)避短,更好地完成工作。同樣,只有善于發(fā)現(xiàn)別人的長(zhǎng)處,反省自己的不足,才能取長(zhǎng)補(bǔ)短,完善自己。因此,與人相處時(shí),我們要嚴(yán)于律己,寬以待人,理性地看待彼此的優(yōu)缺點(diǎn),善于調(diào)動(dòng)和激發(fā)自己與他人的潛力。
    對(duì)個(gè)人如此,對(duì)企業(yè)管理方面更是如此。在選拔人才方面,不能求全責(zé)備,要看到每個(gè)人身上出眾的才能,否則,就會(huì)埋沒(méi)人才;而在任用人才方面,要用人所長(zhǎng),避其所短,揚(yáng)其所長(zhǎng),而不是不作具體分析,盲目地一概而論。只有善于發(fā)現(xiàn)人才的長(zhǎng)處,并給他們提供適當(dāng)?shù)钠脚_(tái),讓他們的長(zhǎng)處得以有效地發(fā)揮,我們才能實(shí)現(xiàn)人盡其才和才盡其用的目的。
    二、銀監(jiān)會(huì)面試專業(yè)課經(jīng)典題目
    當(dāng)前我國(guó)商業(yè)銀行面臨的挑戰(zhàn)是什么?面對(duì)這些挑戰(zhàn),商業(yè)銀行應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)?
    【參考答案】
    商業(yè)銀行是專門(mén)從事貨幣存、貸和辦理匯兌、結(jié)算業(yè)務(wù)的金融機(jī)構(gòu),商行銀行是我國(guó)金融機(jī)構(gòu)的主體。不同的時(shí)代商業(yè)銀行面臨的挑戰(zhàn)不盡相同,我們只有充分認(rèn)識(shí)到了商業(yè)銀行當(dāng)前面臨的挑戰(zhàn),才能提出有針對(duì)性的應(yīng)對(duì)措施。
    商業(yè)銀行當(dāng)前面臨的挑戰(zhàn)其實(shí)就是“SWOT”分析方法中間的外部環(huán)境威脅:
    首先,宏觀經(jīng)濟(jì)下行的壓力比較大,產(chǎn)能過(guò)剩行業(yè)在面臨艱難的去產(chǎn)能,這些產(chǎn)能過(guò)剩行業(yè),還有它上下游的企業(yè)已經(jīng)是現(xiàn)在信用風(fēng)險(xiǎn)爆發(fā)的重災(zāi)區(qū)。近年來(lái)信用風(fēng)險(xiǎn)有一個(gè)逐漸演進(jìn)的過(guò)程,具體表現(xiàn)是發(fā)達(dá)地區(qū)逐步向欠發(fā)達(dá)地區(qū)蔓延,由某個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈的環(huán)節(jié)出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn),開(kāi)始向產(chǎn)業(yè)鏈的上下游蔓延。
    其次,寬松的貨幣政策使流動(dòng)性充足,同時(shí)在去產(chǎn)能的過(guò)程中有效的信貸需求萎縮,貸款規(guī)模的增速放緩。這使得銀行把更多的增量資產(chǎn)配置到收益相對(duì)低的同業(yè)以及證券投資方面,銀行業(yè)整體的資產(chǎn)的收益率下降同時(shí)競(jìng)爭(zhēng)加劇。
    再次,隨著我國(guó)利率市場(chǎng)化的推進(jìn),存貸利息差收窄,傳統(tǒng)的存貸業(yè)務(wù)模式下的盈利能力也受到了沖擊。
    后,隨著互聯(lián)網(wǎng)金融的發(fā)展,如P2P、借貸寶、余額寶的出現(xiàn)擠壓了銀行的傳統(tǒng)業(yè)務(wù)利潤(rùn)空間;金融監(jiān)管的背景下,資金繞開(kāi)商業(yè)銀行體系,直接輸送給資金需求者,完成資金體系外循環(huán)的“金融脫媒”等現(xiàn)象也是商業(yè)銀行面臨的不可小覷的挑戰(zhàn)。
    結(jié)合上述挑戰(zhàn),商業(yè)銀行需要積極應(yīng)對(duì):第一,擴(kuò)展自身表外業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù)業(yè)務(wù),積極創(chuàng)新,擴(kuò)展利潤(rùn)來(lái)源;第二,在做好風(fēng)險(xiǎn)控制的同時(shí)發(fā)展互聯(lián)網(wǎng)金融,依托于支付、云計(jì)算、社交網(wǎng)絡(luò)以及搜索引擎、app等互聯(lián)網(wǎng)工具,進(jìn)行資金融通、支付和信息中介等業(yè)務(wù)。第三,在銀監(jiān)會(huì)的監(jiān)管下完成商業(yè)銀行非同質(zhì)化的轉(zhuǎn)型,做好當(dāng)?shù)丶罢麄€(gè)社會(huì)的金融服務(wù)工作,承擔(dān)好社會(huì)責(zé)任。
    【國(guó)考銀監(jiān)會(huì)面試時(shí)間形式及題量】
    2018年國(guó)考銀監(jiān)會(huì)筆試已于12月10日結(jié)束,中國(guó)銀監(jiān)會(huì)系統(tǒng)計(jì)劃招錄1349人,其中會(huì)機(jī)關(guān)43人,銀監(jiān)局機(jī)關(guān)281人,銀監(jiān)分局713人,監(jiān)管辦事處312人。筆試結(jié)束之后接下來(lái)要準(zhǔn)備的就是面試了,中公金融人為各位考生介紹銀監(jiān)會(huì)面試基本情況,方便各位考生提前了解,做好面試準(zhǔn)備。
    
面試日期 預(yù)計(jì)2018年3月中旬
面試形式 結(jié)構(gòu)化
面試題量 (1)一般為6道題:自我介紹1道,普通結(jié)構(gòu)化題目2道,專業(yè)題2道,英語(yǔ)題1道。
    (2)有追問(wèn),但并不是每位學(xué)員都會(huì)被追問(wèn)到。
    有的考生沒(méi)有追問(wèn)(有考生是下午倒數(shù)第二個(gè)答題,考官要求簡(jiǎn)潔做答,答要點(diǎn));
    有的考生幾乎每一題都會(huì)被追問(wèn);
    有的考生可能追問(wèn)一倆次。
面試時(shí)間 15-30分鐘,不同地區(qū)面試時(shí)間不盡相同。個(gè)別地區(qū)考官甚至不說(shuō)明面試時(shí)間。
    部分地區(qū)規(guī)定思考時(shí)間1分鐘,答題時(shí)間2分鐘。思考時(shí)間和答題時(shí)間過(guò)長(zhǎng)會(huì)語(yǔ)音提醒。
    部分地區(qū)僅在總面試時(shí)間剩余2-3分鐘時(shí)提醒。
考場(chǎng)情況 官5-9人,計(jì)時(shí)員1(2)人,監(jiān)督員2(1)人,攝影師1(0)人,普通話標(biāo)準(zhǔn)。
    提供草稿紙、筆、桌椅、計(jì)時(shí)器、簽到表。
面試入圍比例 會(huì)機(jī)關(guān)和銀監(jiān)局機(jī)關(guān)面試考生入圍比例為1:4,銀監(jiān)分局和監(jiān)管辦事處面試考生入圍比例為1:3。
成績(jī)計(jì)算方式 公共科目筆試和專業(yè)科目考試成績(jī)按照1:1比例合成筆試成績(jī);
    筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占綜合總成績(jī)的50%。