德國(guó)最緊缺的專(zhuān)業(yè)人才一覽表

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    隨著人們生活水平的提高,越來(lái)越多的人開(kāi)始計(jì)劃移民德國(guó),那么那些人才是德國(guó)最緊缺呢?跟著一起看看德國(guó)最緊缺的專(zhuān)業(yè)人才一覽表,歡迎閱讀。
    一、MINT
    這個(gè)詞
    是被發(fā)明用來(lái)總結(jié)
    德國(guó)最緊缺的專(zhuān)業(yè)人才類(lèi)型的。
    他們分別是來(lái)自
    數(shù)學(xué)Mathematik、
    計(jì)算機(jī)Informatik、
    自然科學(xué)Naturwissenschaften
    和技術(shù)Technik領(lǐng)域的人才。
    無(wú)論是私人企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)還是政府機(jī)關(guān),
    都非常缺乏來(lái)自這幾個(gè)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)人士。
    與其它領(lǐng)域相比,「MINT」類(lèi)人才畢業(yè)以后找工作是相對(duì)非常輕松的事情。而且畢業(yè)以后找的第一份工作基本上都是終身合同。起薪大約在35000至40000歐元之間。如果擁有10年的工作經(jīng)驗(yàn),「MINT」類(lèi)人才的平均年薪已經(jīng)達(dá)到70000歐元的水平。
    但是天下沒(méi)有免費(fèi)的午餐,能夠從德國(guó)大學(xué)的「MINT」類(lèi)學(xué)科畢業(yè)也是非常困難的事情。拿德國(guó)工程類(lèi)盛名的亞琛工業(yè)大學(xué)來(lái)說(shuō),為了拿個(gè)碩士學(xué)位學(xué)習(xí)8年到10年是并不少見(jiàn)的情況,對(duì)于外國(guó)學(xué)生來(lái)說(shuō)就更是難上加難。但隨著擁有國(guó)外學(xué)歷的就業(yè)人口逐漸增加,德國(guó)也逐漸引入了鑒定承認(rèn)外國(guó)學(xué)歷的機(jī)構(gòu),名為境外教育中心。
    同樣在德國(guó)缺乏大量專(zhuān)業(yè)人才的醫(yī)療領(lǐng)域也有類(lèi)似的外國(guó)學(xué)歷鑒定機(jī)制。從2012年開(kāi)始,歐盟以及以外國(guó)家的醫(yī)科類(lèi)人才可以申請(qǐng)德國(guó)的行醫(yī)許可證,但前提是所受過(guò)的醫(yī)科類(lèi)教育等同于德國(guó)水平。除了醫(yī)生以外,德國(guó)醫(yī)療護(hù)理行業(yè)中的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工也極度缺乏。據(jù)官方估計(jì),德國(guó)2025年的護(hù)理人員缺口約為152000人。其中尤其受歡迎的是老年人護(hù)理、健康護(hù)理和醫(yī)院的專(zhuān)業(yè)護(hù)理人員。
    德國(guó)「經(jīng)濟(jì)周刊」曾于今年年初公布了一份德國(guó)人才最緊缺行業(yè)的排行榜,軟件編程設(shè)計(jì)、理發(fā)師、電子技術(shù)工人、機(jī)電自動(dòng)化技工、外科及醫(yī)療康復(fù)技術(shù)人員、能源技術(shù)人員、水暖衛(wèi)浴空調(diào)技工分別依次登上了該排行榜的12至第6名。
    排行前5名的分別是的是駕校老師(5),考試認(rèn)證的醫(yī)療護(hù)理人員(4)、物理治療師(3)、考試認(rèn)證的養(yǎng)老院護(hù)理工(2)。排名第一的職業(yè)有點(diǎn)冷門(mén):助聽(tīng)器音效Hörgeräteakustik技術(shù)員。截止到今年3月,這個(gè)行業(yè)里的每100個(gè)空缺職位只能吸引到28位求職者。
    二、大招
    為了改善部分專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域人才緊缺的情況,德國(guó)各大行業(yè)的雇主們也算是想盡了辦法。有許多企業(yè)不得不拋出各種「大禮包」吸引后續(xù)人才,包括向?qū)W徒工Azubi提供智能手機(jī)、筆記本電腦等電子產(chǎn)品,更有一些極難招收學(xué)徒工的行業(yè),例如面包房,甚至開(kāi)出了給學(xué)徒工配汽車(chē),送豪華游輪旅游這類(lèi)的優(yōu)厚條件。
    隨著大量外來(lái)移民進(jìn)入,德國(guó)也相應(yīng)的調(diào)整了外來(lái)人員就業(yè)政策,從4年前開(kāi)始就推出了一份「正面清單Positivliste」。一般來(lái)說(shuō),外國(guó)人在德國(guó)就業(yè)必須得到勞工局的認(rèn)可。勞工局要用較長(zhǎng)的時(shí)間評(píng)估是否沒(méi)有合適的德國(guó)待業(yè)者可以承擔(dān)同一工作。但所有在「正面清單」上標(biāo)明的行業(yè)可以免除上述評(píng)估程序。在這個(gè)清單上出現(xiàn)的職業(yè)基本還是來(lái)自「MINT」和醫(yī)療健康領(lǐng)域。