振華石油控股有限公司是國家重點支持的，主要從事油氣勘探開發(fā)、石油產(chǎn)業(yè)投資、國際石油貿(mào)易、石油煉化、油品儲運等業(yè)務(wù)的專業(yè)化石油公司，是中-哈、中-委、中-科、中-俄、中-巴政府能源合作委員會成員企業(yè)，是國家實施“走出去”戰(zhàn)略和能源安全戰(zhàn)略的重要團隊之一。
2003年成立以來，依托中國兵器工業(yè)集團公司和中國北方工業(yè)公司的雄厚實力，振華石油充分發(fā)揮市場、資本、人才、機制等優(yōu)勢，各項業(yè)務(wù)均實現(xiàn)長足發(fā)展。目前已經(jīng)：
Ø 在6個國家運營11個油氣勘探開發(fā)區(qū)塊，擁有地質(zhì)儲量12.9億噸，在產(chǎn)油田年作業(yè)產(chǎn)量近千萬噸。
Ø 原油、成品油年貿(mào)易量2500萬噸，年銷售收入超千億元。
Ø 初步建立從油氣田勘探開發(fā)，到國際石油貿(mào)易、倉儲運輸、石油煉化的產(chǎn)業(yè)鏈。
Ø 打造了一支高素質(zhì)、專業(yè)化、國際化的經(jīng)營管理和技術(shù)研究團隊，在市場開拓、技術(shù)創(chuàng)新、油田運營、資本運作等方面形成了特色明顯的競爭力。
為持續(xù)提升公司自主創(chuàng)新能力，加快高層次人才隊伍建設(shè)，大力開發(fā)并掌握石油天然氣工程技術(shù)領(lǐng)域關(guān)鍵核心技術(shù)，經(jīng)研究，振華石油控股有限公司博士后科研工作站擬招收第一批博士后研究人員，博士后研究人員在振華石油成都研究中心(成都北方石油勘探開發(fā)技術(shù)有限公司)完成相關(guān)科研工作。
振華石油研究中心現(xiàn)有60余名員工，其中，90%以上具有高級職稱或碩士、博士學(xué)位，平均年齡37歲;他們多為地質(zhì)、地球物理、油藏工程、采油工程等方面的專家，具有深厚的理論研究背景和長期的國際、國內(nèi)合作與服務(wù)經(jīng)驗。同時還聘請了中國工程院院士石油地質(zhì)勘探專家童曉光、油氣田開發(fā)專家羅平亞院士等多名國際知名的技術(shù)專家、學(xué)者擔任顧問?！笆濉币詠?，研究中心共承擔兵器工業(yè)集團級科研課題30多項，先后獲得集團公司科技進步一、二、三等獎6項，獲批國家實用新型專利20余項，在國內(nèi)外核心期刊發(fā)表科技論文30余篇，研究成果整體達到國際先進水平，部分已達到國際水平。
|
序號 |
研究領(lǐng)域 |
科研方向 |
|
1 |
地震儲層預(yù)測技術(shù) |
1)哈薩克斯坦K&B油田儲層預(yù)測與含油氣技術(shù)研究； 2)埃及EG及AESW油田薄儲層預(yù)測方法研究與砂體刻畫; 3) 伊拉克油田碳酸鹽巖裂縫預(yù)測方法研究； |
|
2 |
地球物理測井綜合評價技術(shù) |
1)中東孔隙型碳酸鹽巖油藏非阿爾奇特征研究； 2)低阻油氣層識別方法綜合研究； 3)砂礫巖-礫巖儲層測井精細評價研究； |
|
3 |
油藏精細描述技術(shù)研究 |
1）哈薩克斯坦K&B油田砂礫巖儲層精細描述技術(shù)研究 2） 緬甸CHK&YNG油田有利儲層控制因素與分布規(guī)律 3）埃及AESW區(qū)塊沉積特征及儲層描述研究 |
|
4 |
孔隙型碳酸鹽巖油藏開發(fā)關(guān)鍵技術(shù) |
1）伊拉克孔隙型碳酸鹽巖油藏儲層精細表征及穩(wěn)產(chǎn)技術(shù)研究； 2）伊拉克孔隙型碳酸鹽巖油藏儲層油水飽和度和過渡帶分布研究 3）伊拉克孔隙型碳酸鹽巖油藏剩余油分布及提高儲量動用程度研究 4）伊拉克孔隙型碳酸鹽巖油藏儲層流體滲流單元評價技術(shù)及其適用性研究 |
|
5 |
復(fù)雜油氣藏提高采收率技術(shù) |
1)油層脫氣對油藏采收率的影響及晚期注水效果預(yù)測方法研究 2）埃及AESW區(qū)塊凝析氣藏高效開發(fā)技術(shù) 3）哈薩克斯坦K&B油田剩余油富集規(guī)律及提高注水開發(fā)效果綜合技術(shù)研究 4）高陡構(gòu)造油藏開發(fā)技術(shù)政策研究 |
|
6 |
采油工程及綜合配套工藝技術(shù) |
1)哈薩克斯坦K&B油田防氣采油工藝技術(shù)研究及應(yīng)用 2)伊拉克Ahdeb油田非均質(zhì)儲層長水平井基質(zhì)酸化模型及求解 3)伊拉克Ahdeb油田非均質(zhì)儲層水平井產(chǎn)液剖面預(yù)測及控水技術(shù)研究 4)伊拉克Ahdeb油田水平井完井工藝優(yōu)化研究 |
|
備注： 1）申請人員亦可結(jié)合我公司業(yè)務(wù)實際，根據(jù)自身專業(yè)和已有研究成果，提出相應(yīng)的研究課題； 2） 本年度招收的博士后研究人員在振華石油成都研究中心完成科研工作； | ||
一、 招收條件
1、已獲得或即將獲得博士學(xué)位，所學(xué)專業(yè)與本工作站博士后研究方向吻合，能熟練運用本專業(yè)相關(guān)的專業(yè)技術(shù)軟件;
2、品學(xué)兼優(yōu)，身體健康，熱愛石油事業(yè)，具有較高外語水平，外語可以作為工作語言;
3、具有較強的研究能力和敬業(yè)精神，能夠盡職盡責地完成博士后科研工作，具備全脫產(chǎn)集中精力從事博士后研究工作的條件;
4、具有較強的邏輯思維和語言表達能力。
二、招收人數(shù)及科研方向
本站將采取公開、公平競爭的方式擇優(yōu)招聘博士后研究人員。本年度振華石油公司士后科研工作站擬招收5名博士后研究人員，招收專業(yè)包括地球物理勘探、測井、開發(fā)地質(zhì)、油氣田開發(fā)等專業(yè)以及相近專業(yè)。
三、申請報名
1、報名條件。符合國家關(guān)于博士后入站條件(博士畢業(yè)、年齡一般不超過35周歲)，所學(xué)專業(yè)、主要研究方向和研究特長適合振華石油生產(chǎn)發(fā)展的需要，并能保證入站后集中精力在我公司從事博士后研究工作。
2、報名方式。根據(jù)振華石油2017年招收博士后研究課題，結(jié)合本人專業(yè)特長，選擇博士后研究題目，通過電話、信函、電子郵件、傳真等方式與我公司博士后工作站聯(lián)系，并以書面形式報名。
3、需提交的材料。(1)書面申請及個人簡歷;(2)博士學(xué)位證書復(fù)印件或博士論文答辯通過的證明;(3)反映自己學(xué)術(shù)水平、工作能力的有關(guān)材料，如研究成果、發(fā)表論文等;(4)身份證復(fù)印件;(5)配偶及子女情況等。
四、在站待遇和后勤保障
科研平臺廣闊。振華石油公司踐行國家“走出去”石油戰(zhàn)略、專業(yè)化的石油公司，擁有自己的科研團隊;振華石油研究中心是一個全球視野的石油與天然氣技術(shù)研發(fā)和服務(wù)平臺，在研和規(guī)劃研究項目基本上涵蓋了世界主要的含油氣盆地、各種油氣藏類型、不同開發(fā)階段的油氣田;運用石油勘探與開發(fā)領(lǐng)域的前沿技術(shù)，為振華石油海外大、中型復(fù)雜油氣田的勘探開發(fā)研究工作提供技術(shù)支持;振華石油研究中心為科研項目多，科研經(jīng)費充足。
發(fā)展渠道暢通。振華石油公司擁有完善的科技創(chuàng)新激勵機制，充分鼓勵和調(diào)動員工創(chuàng)新工作，營造良好的科研環(huán)境，有利于高質(zhì)量科研成果的產(chǎn)出;提供參與高層次科研項目、高端學(xué)術(shù)論壇和能力提升培訓(xùn)等機會，培養(yǎng)造就創(chuàng)新型人才;歡迎優(yōu)秀博士后出站留在公司工作，對留用博士后妥善安排工作崗位，拓寬發(fā)展通道。
薪酬待遇優(yōu)厚。薪酬待遇參照振華石油同崗位同條件人員薪酬待遇水平確定。博士后在站期間，享受振華石油正式員工同等的社會保險、住房公積金等福利待遇。博士后在站期間取得突出研究成果的，根據(jù)振華石油相關(guān)獎勵規(guī)定，按其實際貢獻給予表彰和獎勵。
人文關(guān)懷細致。為進站工作的博士后提供博士后公寓;組織健康查體，文化生活豐富，確保博士身心健康。
五、聯(lián)系方式
單位名稱：振華石油控股有限公司
地 址：北京市西城區(qū)復(fù)興門內(nèi)大街158號遠洋大廈14層
聯(lián) 系 人：王女士、賀先生
聯(lián)系電話：010-63210057，63210055
郵 箱：hr@zhenhuaoil.com(郵件主題請注明：博士后+所學(xué)專業(yè)+畢業(yè)學(xué)校)