XX年1月,經(jīng)過網(wǎng)上查詢,我找到了一份車間臨時工兼職工作.招聘企業(yè)為蘇州亞旗有限公司.在招聘信息中,其給出的待遇是每小時10元,每天外加路費補助10元,粗算下來,一天加班工作12個小時,一個寒假大概能賺2500元左右,按照國家規(guī)定,再加上春節(jié)假期補助,可以拿到3000多元的工資.然而當經(jīng)歷了一切之后,事實絕非如此簡單,廣大農(nóng)民工的血汗錢就那樣被他們毫無理由的剝削了.
亞旗是一家勞務(wù)外包公司,專門承接電子類產(chǎn)品的生產(chǎn)工作.其目前的主要合作對象是三星顯示器.只是提交了身份證復印件之后,我和同來的幾個老鄉(xiāng)就被錄用了,當時我一再要求公司和我們簽署勞務(wù)合同,然而卻無人搭理.在等待了幾個小時之后,我們被帶到了工廠上夜班,就這樣,在一天的等待中,我們開始了我們的工作.
我們的主要工作是顯示器包裝,把一枚枚從流水線上輸送過來的產(chǎn)品整齊的包裝入箱.面對流水線生產(chǎn),所有的工人如同機器一般,在被做了精密的分工之后,永遠都是在一個固定的位置無限的重復著一個過程.車間里只有機器的轟鳴,能看到的永遠是工人們毫不停歇的忙碌和組長監(jiān)工來回巡視的身影.每天,所有的人都是在12個小時的忙碌中度過,生活似乎一下子變得只有那幾個簡單機械的動作.
雖然工作很累很枯燥,但是想到還不錯的工資待遇,大家都默默堅持著.可是,一切的辛勞和付出,換回的卻是敲詐和欺騙.因為開學的緣故,我在2月17號辭掉了工作,同去的幾個老鄉(xiāng)繼續(xù)留在那里工作一直到3月8號.按照當初的協(xié)議,他們本應(yīng)拿到5000左右的薪水,然而,當工資結(jié)算以后,他們只得到3800多元.打電話到公司詢問,職員推說不知,主事者又說此事不歸自己管理,就這么你推我阻的搪塞著一切.就這樣,辛苦了一個多月的血汗錢被莫名的剝削了.
在我們工作期間,又陸陸續(xù)續(xù)的進來了好多臨時工,他們都是通過中介進來的.中介給他們的待遇是一天工作12個小時80元,相比于我們,他們就這么每天每人又被中介克扣了40元.勞動力,就這么被一只只黑手壓榨剝削著.
一切只是一個縮影.那么,該如何來維護廣大農(nóng)民工的權(quán)益呢?我認為應(yīng)著重做好以下幾點:
1. 國家應(yīng)加強和完善勞務(wù)立法.農(nóng)民工維權(quán)，當以法為先鋒。只有立法為民，有法可依，執(zhí)法必嚴，違法必究，才能還“法”之正義，才能維民之權(quán)益，才能報國之發(fā)展。中國的勞務(wù)發(fā)規(guī)雖已取得了很大的進步，但還無法完全滿足現(xiàn)代社會的需要，所以立法工作一定要緊跟社會發(fā)展需求，適應(yīng)社會發(fā)展現(xiàn)狀。國家可以考慮針對我國目前的農(nóng)民群體出臺相關(guān)法律。
2. 加強法律意識的宣傳和培養(yǎng)。只有人們有法律意識，法律才能發(fā)揮其應(yīng)有的作用。所以，應(yīng)著重于廣大人民的法律意識的培養(yǎng)。不僅要培養(yǎng)執(zhí)法人員的法律精神，更要培養(yǎng)廣大農(nóng)民工的依法維權(quán)意識。大部分農(nóng)民工都缺乏文化，所以其法律意識極其淡薄，那么依法維權(quán)就更無從談起。只有讓其懂法才能用法。其次也要改變執(zhí)法人員的法制觀念，轉(zhuǎn)變其對農(nóng)民工的印象，做到真正的執(zhí)法為公。
3. 充分發(fā)揮地方政府作用，組建專門部門對外出民工進行培訓，并建立聯(lián)系，可以作為民工維權(quán)代表，集體代理民工維權(quán)事件，真正做到人民政府為人民。
亞旗是一家勞務(wù)外包公司,專門承接電子類產(chǎn)品的生產(chǎn)工作.其目前的主要合作對象是三星顯示器.只是提交了身份證復印件之后,我和同來的幾個老鄉(xiāng)就被錄用了,當時我一再要求公司和我們簽署勞務(wù)合同,然而卻無人搭理.在等待了幾個小時之后,我們被帶到了工廠上夜班,就這樣,在一天的等待中,我們開始了我們的工作.
我們的主要工作是顯示器包裝,把一枚枚從流水線上輸送過來的產(chǎn)品整齊的包裝入箱.面對流水線生產(chǎn),所有的工人如同機器一般,在被做了精密的分工之后,永遠都是在一個固定的位置無限的重復著一個過程.車間里只有機器的轟鳴,能看到的永遠是工人們毫不停歇的忙碌和組長監(jiān)工來回巡視的身影.每天,所有的人都是在12個小時的忙碌中度過,生活似乎一下子變得只有那幾個簡單機械的動作.
雖然工作很累很枯燥,但是想到還不錯的工資待遇,大家都默默堅持著.可是,一切的辛勞和付出,換回的卻是敲詐和欺騙.因為開學的緣故,我在2月17號辭掉了工作,同去的幾個老鄉(xiāng)繼續(xù)留在那里工作一直到3月8號.按照當初的協(xié)議,他們本應(yīng)拿到5000左右的薪水,然而,當工資結(jié)算以后,他們只得到3800多元.打電話到公司詢問,職員推說不知,主事者又說此事不歸自己管理,就這么你推我阻的搪塞著一切.就這樣,辛苦了一個多月的血汗錢被莫名的剝削了.
在我們工作期間,又陸陸續(xù)續(xù)的進來了好多臨時工,他們都是通過中介進來的.中介給他們的待遇是一天工作12個小時80元,相比于我們,他們就這么每天每人又被中介克扣了40元.勞動力,就這么被一只只黑手壓榨剝削著.
一切只是一個縮影.那么,該如何來維護廣大農(nóng)民工的權(quán)益呢?我認為應(yīng)著重做好以下幾點:
1. 國家應(yīng)加強和完善勞務(wù)立法.農(nóng)民工維權(quán)，當以法為先鋒。只有立法為民，有法可依，執(zhí)法必嚴，違法必究，才能還“法”之正義，才能維民之權(quán)益，才能報國之發(fā)展。中國的勞務(wù)發(fā)規(guī)雖已取得了很大的進步，但還無法完全滿足現(xiàn)代社會的需要，所以立法工作一定要緊跟社會發(fā)展需求，適應(yīng)社會發(fā)展現(xiàn)狀。國家可以考慮針對我國目前的農(nóng)民群體出臺相關(guān)法律。
2. 加強法律意識的宣傳和培養(yǎng)。只有人們有法律意識，法律才能發(fā)揮其應(yīng)有的作用。所以，應(yīng)著重于廣大人民的法律意識的培養(yǎng)。不僅要培養(yǎng)執(zhí)法人員的法律精神，更要培養(yǎng)廣大農(nóng)民工的依法維權(quán)意識。大部分農(nóng)民工都缺乏文化，所以其法律意識極其淡薄，那么依法維權(quán)就更無從談起。只有讓其懂法才能用法。其次也要改變執(zhí)法人員的法制觀念，轉(zhuǎn)變其對農(nóng)民工的印象，做到真正的執(zhí)法為公。
3. 充分發(fā)揮地方政府作用，組建專門部門對外出民工進行培訓，并建立聯(lián)系，可以作為民工維權(quán)代表，集體代理民工維權(quán)事件，真正做到人民政府為人民。