根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》等有關(guān)文件要求，結(jié)合本單位人員需求實際情況，擬面向社會公開招聘具有博士學(xué)位的教學(xué)科研人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘單位基本情況
天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)是全日制普通本科高等學(xué)校，學(xué)校有全日制在校本科生、碩士博士研究生、留學(xué)生1.8萬余人。學(xué)校2012年成為教育部與天津市人民政府共建的市屬高校，擁有一支實力較強、特色鮮明的師資隊伍，學(xué)校創(chuàng)新發(fā)展思路，與天津第一機床總廠合作共建企業(yè)博士后工作站，獲批天津高校首個博士后創(chuàng)新實踐基地。經(jīng)人力資源和社會勞動保障部批準，成為天津市首個項目博士后工作站單位?，F(xiàn)有教育學(xué)、工學(xué)、理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、文學(xué)、藝術(shù)學(xué)等7大學(xué)科門類，教育學(xué)博士點(服務(wù)國家特殊需求博士人才培養(yǎng)項目)1個，一級學(xué)科碩士點7個，省部級重點學(xué)科4個，本科專業(yè)44個。建有實驗教學(xué)示范中心1個、天津市級實驗教學(xué)示范中心7個。
二、招聘方案發(fā)布及崗位
公開招聘方案在天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)門戶網(wǎng)站(http://www.tute.edu.cn/)公開招聘專欄發(fā)布。
具體招聘崗位見《2017年天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)博士教學(xué)科研崗公開招聘計劃》(附表1)。
報考人員年齡原則上不超過45周歲，報考年齡計算的截止日期為2017年4月1日。
三 、招聘人員條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
1.遵守憲法和法律;
2.具有良好的品行;
3.具有崗位所需要的專業(yè)或技能;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.具備擬報考職位所需要的資格條件;
6.非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件;外省市人員需符合天津市引進人才的相關(guān)政策;社會人員需可以辦理調(diào)入手續(xù)。
(二)凡有下列情況之一者，不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
2.正在接受立案審查的人員;
3.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限內(nèi)的人員;
4.被辭退未滿5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;
5.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
6.現(xiàn)役軍人;
7.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員;
8.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
四、公開招聘程序
按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》等文件規(guī)定的程序開展招聘工作。
(一)報名
全年招聘，方案發(fā)布七個工作日后開始接受報名，應(yīng)聘者請將下述材料通過電子郵件形式發(fā)送至各用人單位聯(lián)系人郵箱(見附表1)：
1.本人簡歷(從大學(xué)至今，時間不間斷);
2.應(yīng)聘申請，包括本人意愿、工作設(shè)想、預(yù)期目標和經(jīng)費計劃以及學(xué)校配套條件要求等;
3.本人各類證書掃描件，包括學(xué)歷學(xué)位證書、資格證書、獲獎證書等;
4.本人科研、論文論著等佐證材料。
(二)資格審查
學(xué)校人事處根據(jù)所收應(yīng)聘材料及崗位需求情況，會同用人部門對報名人員進行資格審核。通過資格審查人員名單將在單位網(wǎng)站(http://www.tute.edu.cn/)公開招聘專欄發(fā)布。
(三)面試考核
面試包括試講、答辯等環(huán)節(jié)，主要考核應(yīng)聘者的工作業(yè)績、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績滿分為100分，及格線為60分，面試成績低于及格線的不能進入下一環(huán)節(jié)。面試成績即為總成績，于面試考核結(jié)束后7個工作日內(nèi)在單位網(wǎng)站(http://www.tute.edu.cn/)公開招聘專欄發(fā)布?？偝煽冇筛叩降团判颍凑照衅笉徫?:1的比例，確定參加體檢人員名單。
(四)體檢
按照學(xué)校統(tǒng)一要求參加體檢，費用自理。
(五)考察
通過體檢人員進入考察環(huán)節(jié)，由學(xué)校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作業(yè)績等情況進行考察，同時對其資格條件進行復(fù)查?？疾炱跐M，由實踐部門出具崗位實踐綜合鑒定，鑒定不合格者無資格進入下一環(huán)節(jié)。
(六)公示與聘用
單位將根據(jù)面試考核、體檢和考察的結(jié)果，經(jīng)校黨委會研究，擇優(yōu)確定擬聘人員。擬聘人員信息公示的范圍與招聘信息發(fā)布的范圍一致，公示時間為7個工作日。
公示期滿，對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，由單位按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反應(yīng)有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。
擬聘人員需在公示后6個月內(nèi)完成報到入職手續(xù)，除特殊情況經(jīng)學(xué)校同意可延長報到時限外，其他均視為自動放棄。
學(xué)校實行聘用制，聘用人員正式入職后，學(xué)校與之簽訂聘用合同，職務(wù)晉升、獎懲、各類保險和工資待遇等按照國家、天津市和學(xué)校相關(guān)政策執(zhí)行。
公開招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格、自動放棄等情況時，單位可根據(jù)實際需要按照成績依次遞補。若出現(xiàn)崗位空缺時，可由單位在網(wǎng)站公開招聘專欄再次發(fā)布報名時間及安排。
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監(jiān)督電話：022-88181503
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2017年天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)博士教學(xué)科研崗公開招聘計劃.xls