華通設計顧問工程有限公司2017春季校園招聘信息

　華通國際(WDCE)簡介
    

　　華通設計顧問工程有限公司，簡稱華通國際(WDCE)，于1995年成立，是一家國際化綜合性建筑工程設計公司，總部設在北京，在上海、深圳、西雅圖均設有分公司或辦事處，現有規(guī)模800余人。公司具有中國住建部頒發(fā)的甲級建筑設計資質、甲級規(guī)劃資質及乙級景觀資質，業(yè)務涉及城市規(guī)劃與城市設計、建筑工程設計、景觀設計及室內設計等各專業(yè)技術領域，是一家全流程、綜合性設計機構。
    

　　華通國際是中國在園區(qū)規(guī)劃及總部辦公領域具影響力的設計企業(yè)，開創(chuàng)了中國總部基地的規(guī)劃建設模式，其他代表作品有豐臺總部基地、中關村生命科學園、中關村昌平TBD科技金融島、中國移動國際信息港二期、京津中關村科技新城(寶坻)、成都青羊工業(yè)集中發(fā)展區(qū)及上海市北高新技術服務區(qū)等規(guī)劃與建筑設計項目。
    

　　華通國際亦在軌道交通站點TOD(transit - oriented development)一體化規(guī)劃與建筑設計實踐方面擁有特長，規(guī)劃了北京地鐵12號線一體化設計工程，實施了北京房山區(qū)長陽站蓋交通樞紐等，其他代表作品有新疆鐵路局站、巴樓站等軌道交通樞紐一體化設計。
    

　　在文化教育建筑設計等方面具有獨特的理念與經驗。代表作品有北大資源集團望京科技大廈、中科院微電子所科研綜合樓、北京小學翡翠城分校、中央音樂學院音樂廳及綜合樓以及北京化工大學新校區(qū)圖書館等主要單體等項目。
    

　　在居住建筑領域，華通國際一直是中高端精品別墅與大型居住區(qū)的設計專家，設立的健康住區(qū)研究部專職從事住宅產業(yè)化及市場前沿產品的研究，率先研發(fā)了健康住區(qū)可復制式產品開發(fā)管理模式以及專業(yè)化的設計咨詢服務系統(tǒng)。為地方政府和開發(fā)商在市場決策、規(guī)劃設計、產品定位、成本節(jié)約等各個方面提供專業(yè)咨詢服務，戰(zhàn)略客戶包括萬科、中海、中糧等。
    

　　華通國際積極踐行“三態(tài)合一”理念，即精準的功能業(yè)態(tài)，宜人的空間形態(tài)及低碳的環(huán)境生態(tài)，成就有生命的產城。首次提出“Total Design 大設計·好伙伴”的服務理念，堅持“生態(tài)產城”的設計方向，打造華通國際特色RDR(研究、設計、實施)生態(tài)圈式服務平臺，成為產業(yè)及空間發(fā)展的全程顧問。
    

　　華通國際現已成為擁有800人規(guī)模的國際化專業(yè)團隊，具有中高級技術職稱占80%以上;管理團隊成員均畢業(yè)于國內外大學，形成了以綠色理念及BIM 云設計為特色的商業(yè)設計、公建設計、居住設計、室內設計、規(guī)劃及景觀設計等十幾個專業(yè)團隊。
    

　　華通國際十分注重人才戰(zhàn)略及品牌戰(zhàn)略的建設，現已有數個境外設計工作室及個人建筑師工作室加盟。華通國際始終關注在中國城市化過程中建筑領域發(fā)展的新趨勢，并以自身的專業(yè)素質，在地區(qū)投資建設中發(fā)揮專業(yè)指導作用。
    

　　公司詳細介紹和項目情況，可通過公司網站(www.wdce.com)進一步了解。
    

　　招聘要求：
    

　　1、全日制本科及以上學歷，專業(yè)符合應聘崗位要求;
    

　　2、學習成績優(yōu)異，獲得過獎學金、有競賽或設計制作獲獎經歷者優(yōu)先;
    

　　3、綜合素質良好，具有較強的學習能力和良好的團隊協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力;
    

　　4、容貌端正、身心健康，具有履行工作職責所應具備的身心條件;
    

　　5、擔任過學生干部、參與學生會、社團工作者或黨員優(yōu)先。
    

　　完善的人力資源機制：
    

　　1.學習與交流
    

　　1)培訓交流：公司定期邀請行業(yè)專家、各高校專業(yè)教授、建筑大師，以及公司內部各專業(yè)設計專家進行專業(yè)學術培訓與交流，平均每年不低于60場以上的技術專業(yè)培訓、管理類培訓以及沙龍活動。
    

　　2)游學考察：公司每年組織不低于10%的員工到國內、國外進行項目參觀考察、游學，拓展視野。
    

　　同時，公司每月度評比“華通之星”，獲得“華通之星”稱號者獎勵國外游。
    

　　2、薪酬與發(fā)展
    

　　華通國際始終為年輕的設計師提供寬廣的展示舞臺、提供優(yōu)厚的價值回報，針對聘用崗位和職級不同，我們會提供有競爭力的薪酬福利待遇和寬廣的職業(yè)發(fā)展空間與機會。
    

　　3、人性化的福利機制：
    

　　1)社會保險與住房公積金：我們按照國家相關規(guī)定，為員工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育及失業(yè)等五項社會保險，及住房公積金。
    

　　2)工作時間及特色假期：
    

　　A、工作時間：周一至周五 9：00-12：00 13：00-18：00 ;
    

　　B、帶薪休假：為了鼓勵支持員工個人提升，公司特設立培訓假，員工可以享受帶薪培訓假期;公司根據工作年限享受帶薪年假。
    

　　3)餐廳與休閑：公司精心設立了員工餐廳和咖啡廳，提供餐補。
    

　　4)北京市戶口及工作居住證：公司為符合進京引進人才條件，且各方面條件優(yōu)異的碩士應屆生，申請辦理北京市戶口;
    

　　同時為符合要求的員工辦理北京市工作居住證(“綠卡”，持工作居住證在京購房、購車、子女教育等方面等同于北京市戶籍)。
    

　　5)健康檢查：公司每年出資組織全體員工進行高規(guī)格的全面身體健康檢查。
    

　　4、人文關懷
    

　　1)華通匯：“華通匯”是由公司倡導，員工自發(fā)、自愿組成的非專業(yè)組織，是公司員工及外部客戶自覺自愿參與的學習、交流、競技、玩耍、游戲活動、增進感情、互通有無的開放性平臺;分別設有旅游攝影匯、體育競技匯、吐槽會、健康生活匯等分匯。“華通匯”每月定期組織各類型專題活動，已成為公司非正式組織主要的交流平臺。
    

　　2)家庭與生活：公司設立專門的機構和人員為員工解決短期經濟困難、家庭生活困難等各項問題，并特別設立節(jié)日賀禮，在春節(jié)、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日、結婚、生日、等關乎員工切身的重要日子里送上公司的祝福與慰問;
    

　　3)休閑娛樂：公司每年組織員工進行拓展訓練、植樹、看電影、度假村游玩等活動，各部門也不定期組織部門外出休閑，以減輕員工工作壓力，促進員工間的感情交流和身心健康;
    

　　4)體育鍛煉：公司特設了臺球、乒乓球、羽毛球、籃球、足球場地，開辦瑜伽班，并成立華通國際足球隊、籃球隊，定期開展各項比賽，為員工提供了鍛煉身體及增進友情的環(huán)境。
    

　　投遞簡歷及聯系方式：
    

　　現場投遞：校園宣講會及招聘會現場接收簡歷;
    

　　電子簡歷投遞： 招聘郵箱——HR@wdce.com 郵件主題格式“姓名—畢業(yè)院?！獙I(yè)—學歷-工作區(qū)域”
    

　　文本簡歷投遞：公司地址——北京市西城區(qū)西直門南小街135號西派國際3號樓 郵編：100034
    

　　聯系/咨詢電話：010-83957322 聯系人：人力資源部 張先生 18810406167