浙江中煙工業(yè)有限責任公司是隸屬于中國煙草總公司的國有獨資公司，主要生產制造卷煙，主推“利群、大紅鷹、雄獅”三大品牌。公司緊緊圍繞行業(yè)“卷煙上水平”的主要任務，堅持以科學發(fā)展為主題，以加快轉變發(fā)展方式為主線，發(fā)揚“憂患、拼搏、創(chuàng)新”的核心理念和“敢想敢拼、善謀善為”的企業(yè)精神，致力于建設更具有影響力的優(yōu)秀企業(yè)。現(xiàn)因公司發(fā)展需要，面向社會公開招聘2017年應屆高校畢業(yè)生。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘計劃、對象和條件
(一)招聘計劃
本次公開招聘9個專業(yè)(崗位)共49人，具體招聘專業(yè)(崗位)、人數(shù)和相關要求見浙江中煙工業(yè)有限責任公司2017年招聘計劃表(附后)。
(二)招聘對象
面向全日制普通高校2017年大學本科及以上學歷畢業(yè)生或國家教育部認可的國(境)外院校2017年大學本科及以上學歷畢業(yè)生(不包括自考、函授、夜大、電大、網(wǎng)絡教育、成人教育等)。
(三)資格條件
應聘人員應符合下列條件：
1.遵紀守法，品行端正，無違法、違紀等不良記錄;
2.符合崗位所需的專業(yè)、學歷及相關要求。本科及以上學歷需取得相應的學位及英語四級(425分以上，留學歸國人員英語條件例外)以上等級證書;
3.具有適應崗位要求的身體條件;
4.與崗位之間不存在按規(guī)定應當回避的情形。
二、報考程序
(一)報名與資格審查
本次考試報名全部采取網(wǎng)絡報名的方式進行，不設現(xiàn)場報名。
1.網(wǎng)上報名。時間：2017年5月17日9:00-5月24日16:00。應聘人員登陸浙江人事考試網(wǎng)(http://www.zjks.com)并注冊個人真實信息后，選擇專業(yè)(崗位)進行報名。每位應聘人員限報一個專業(yè)(崗位)。僅注冊不報專業(yè)(崗位)，視為無效報名。
2.資格初審。時間：2017年5月17日—5月25日，應聘人員可上網(wǎng)查詢結果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報名期限內，可再次報名并接受資格審查。
3、應聘資格的確認。報名應聘不收取費用。通過資格初審的人員在2017年6月7日-6月9日上網(wǎng)(www.zjks.com)下載打印準考證，確認其應聘資格。
(二)考試
考試采用筆試、面試相結合方式。筆試、面試滿分均為100分，并按筆試40%、面試60%計入總成績。
1.筆試。委托浙江省人事考試辦公室組織，具體安排以準考證為準。
時間、地點：2017年6月10日(全天),杭州市內。
科目：《綜合應用能力》(使用A卷)和《職業(yè)能力傾向測驗》。
筆試成績預計可于6月23日前從浙江人事考試網(wǎng)上查詢。
筆試后，根據(jù)筆試成績從高到低，按一定比例(招聘人數(shù)<3人的按1：5，≥3人的按1：3)確定各專業(yè)(崗位)入圍面試人員名單。缺考其中任何科目者不能入圍面試。出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定面試對象。
2.資格復審和面試。入圍面試人員名單、面試時間、地點以及資格復審相關安排，在筆試成績公布后在網(wǎng)上通知，同時以電子郵件或短信方式通知本人。
取得面試資格的人員須在規(guī)定時間內通過郵件進行面試確認，否則視為自動放棄。
面試采用半結構化面試方式。主要考察崗位相關專業(yè)知識水平、自我認知、分析和解決問題能力、溝通協(xié)調能力、語言表達能力等，綜合評價應聘者的工作能力以及與招聘崗位的匹配度。
面試合格分數(shù)線為60分，低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。
(三)考察
對入圍面試的人員進行考察?？疾觳扇∮蓱溉藛T提供所在院系或社區(qū)(黨、團組織)開具的畢業(yè)生思想政治表現(xiàn)、道德品質等方面的鑒定材料及面試時與本人面談的方式進行。
(四)體檢
考試、考察完畢，根據(jù)確定的辦法計算總成績，各專業(yè)(崗位)從高分到低分(總成績相同的，面試成績高者優(yōu)先人圍)按照1:1比例確定體檢人員，我們將以電子郵件、短信或電話直接通知本人。
體檢由公司統(tǒng)一組織實施，體檢合格者方可錄用。體檢不合格的，組織復檢，復檢仍不合格的不予錄用。不參加統(tǒng)一體檢、復檢的，視同放棄錄用資格。應聘人員的體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
(五)公示及錄用
體檢合格人員，確定為擬錄用人選，并在浙江中煙工業(yè)有限責任公司網(wǎng)站進行公示，公示期為7天。公示期滿，對擬錄用人選沒有異議或反映有問題經查實不影響錄用的，按規(guī)定辦理相關錄用手續(xù)。
錄用人員不能在2017年7月31日前取得報考崗位規(guī)定的學歷、學位證書的，取消錄用資格。
我公司將在錄用人員的人事檔案轉來之后，對錄用人員人事檔案進行審核，在審核過程中發(fā)現(xiàn)有不符合報考、錄用資格或涂改、造假等情形的，一經查實，立即解除勞動合同。
(六)其他
應聘者放棄或被取消入圍、錄用資格，或體檢出現(xiàn)不合格者，我公司研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，有關專業(yè)(崗位)均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。
三、紀律與監(jiān)督
(一)招聘嚴格執(zhí)行《國家煙草專賣局 中國煙草總公司關于印發(fā)煙草行業(yè)招聘工作管理辦法的通知》(國煙人〔2016〕176號)相關規(guī)定。
(二)本次招聘有關信息指定在下列網(wǎng)站公布：
1、浙江中煙工業(yè)有限責任公司外網(wǎng)(http://www.zjtobacco.com/，企業(yè)公告)。
2、中國煙草總公司外網(wǎng)(http://www.tobacco.gov.cn/，政務信息/人事與培訓/招考信息)。
招聘過程相關信息(筆試、面試結果，及有關工作安排通知等)一般僅在本公司網(wǎng)站公布，請應聘者自行留意。
(三)對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
(四)監(jiān)督機構及聯(lián)系方式：浙江中煙工業(yè)有限責任公司監(jiān)察部，0571-87880229。
對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向監(jiān)督機構反映，以便及時研究處理。
(五)有關本次招聘工作具體問題，由浙江中煙工業(yè)有限責任公司人力資源部統(tǒng)一提供咨詢服務。
聯(lián)系電話：0571-87880269。
四、注意事項
1.應聘者應對所提供的個人信息和相關資料的真實性、有效性負責，不符合應聘基本條件的請勿報名，在招聘任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘者不符合資格條件或有弄虛作假行為，將立即取消其報考或錄用資格，已經錄用的，依法解除勞動關系。
2.應聘者如與本單位職工有直系血親關系、三代以內旁系血親或近姻親關系的，填寫報名信息時須在“家庭情況”一欄中說明，我公司將按相關規(guī)定在組織招聘工作時安排回避。如故意隱瞞不報的，一經查實，取消應聘人員考試或錄用資格;已簽訂就業(yè)協(xié)議或被錄用的，解除協(xié)議或勞動關系。
3.請應聘者確保聯(lián)系方式填寫準確，通信工具暢通。在各招聘環(huán)節(jié)中，將及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應聘者，如若聯(lián)系不到考生本人，則視為考生自動放棄資格。
4.我公司組織的招聘考試均不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托或授權任何機構開設招聘輔導培訓班，不向應聘者收取任何報名費、考試費等費用;請謹防上當受騙。應聘人員參加應聘過程中的交通、食宿等費用自理。
一、招聘計劃、對象和條件
(一)招聘計劃
本次公開招聘9個專業(yè)(崗位)共49人，具體招聘專業(yè)(崗位)、人數(shù)和相關要求見浙江中煙工業(yè)有限責任公司2017年招聘計劃表(附后)。
(二)招聘對象
面向全日制普通高校2017年大學本科及以上學歷畢業(yè)生或國家教育部認可的國(境)外院校2017年大學本科及以上學歷畢業(yè)生(不包括自考、函授、夜大、電大、網(wǎng)絡教育、成人教育等)。
(三)資格條件
應聘人員應符合下列條件：
1.遵紀守法，品行端正，無違法、違紀等不良記錄;
2.符合崗位所需的專業(yè)、學歷及相關要求。本科及以上學歷需取得相應的學位及英語四級(425分以上，留學歸國人員英語條件例外)以上等級證書;
3.具有適應崗位要求的身體條件;
4.與崗位之間不存在按規(guī)定應當回避的情形。
二、報考程序
(一)報名與資格審查
本次考試報名全部采取網(wǎng)絡報名的方式進行，不設現(xiàn)場報名。
1.網(wǎng)上報名。時間：2017年5月17日9:00-5月24日16:00。應聘人員登陸浙江人事考試網(wǎng)(http://www.zjks.com)并注冊個人真實信息后，選擇專業(yè)(崗位)進行報名。每位應聘人員限報一個專業(yè)(崗位)。僅注冊不報專業(yè)(崗位)，視為無效報名。
2.資格初審。時間：2017年5月17日—5月25日，應聘人員可上網(wǎng)查詢結果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報名期限內，可再次報名并接受資格審查。
3、應聘資格的確認。報名應聘不收取費用。通過資格初審的人員在2017年6月7日-6月9日上網(wǎng)(www.zjks.com)下載打印準考證，確認其應聘資格。
(二)考試
考試采用筆試、面試相結合方式。筆試、面試滿分均為100分，并按筆試40%、面試60%計入總成績。
1.筆試。委托浙江省人事考試辦公室組織，具體安排以準考證為準。
時間、地點：2017年6月10日(全天),杭州市內。
科目：《綜合應用能力》(使用A卷)和《職業(yè)能力傾向測驗》。
筆試成績預計可于6月23日前從浙江人事考試網(wǎng)上查詢。
筆試后，根據(jù)筆試成績從高到低，按一定比例(招聘人數(shù)<3人的按1：5，≥3人的按1：3)確定各專業(yè)(崗位)入圍面試人員名單。缺考其中任何科目者不能入圍面試。出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定面試對象。
2.資格復審和面試。入圍面試人員名單、面試時間、地點以及資格復審相關安排，在筆試成績公布后在網(wǎng)上通知，同時以電子郵件或短信方式通知本人。
取得面試資格的人員須在規(guī)定時間內通過郵件進行面試確認，否則視為自動放棄。
面試采用半結構化面試方式。主要考察崗位相關專業(yè)知識水平、自我認知、分析和解決問題能力、溝通協(xié)調能力、語言表達能力等，綜合評價應聘者的工作能力以及與招聘崗位的匹配度。
面試合格分數(shù)線為60分，低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。
(三)考察
對入圍面試的人員進行考察?？疾觳扇∮蓱溉藛T提供所在院系或社區(qū)(黨、團組織)開具的畢業(yè)生思想政治表現(xiàn)、道德品質等方面的鑒定材料及面試時與本人面談的方式進行。
(四)體檢
考試、考察完畢，根據(jù)確定的辦法計算總成績，各專業(yè)(崗位)從高分到低分(總成績相同的，面試成績高者優(yōu)先人圍)按照1:1比例確定體檢人員，我們將以電子郵件、短信或電話直接通知本人。
體檢由公司統(tǒng)一組織實施，體檢合格者方可錄用。體檢不合格的，組織復檢，復檢仍不合格的不予錄用。不參加統(tǒng)一體檢、復檢的，視同放棄錄用資格。應聘人員的體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
(五)公示及錄用
體檢合格人員，確定為擬錄用人選，并在浙江中煙工業(yè)有限責任公司網(wǎng)站進行公示，公示期為7天。公示期滿，對擬錄用人選沒有異議或反映有問題經查實不影響錄用的，按規(guī)定辦理相關錄用手續(xù)。
錄用人員不能在2017年7月31日前取得報考崗位規(guī)定的學歷、學位證書的，取消錄用資格。
我公司將在錄用人員的人事檔案轉來之后，對錄用人員人事檔案進行審核，在審核過程中發(fā)現(xiàn)有不符合報考、錄用資格或涂改、造假等情形的，一經查實，立即解除勞動合同。
(六)其他
應聘者放棄或被取消入圍、錄用資格，或體檢出現(xiàn)不合格者，我公司研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，有關專業(yè)(崗位)均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。
三、紀律與監(jiān)督
(一)招聘嚴格執(zhí)行《國家煙草專賣局 中國煙草總公司關于印發(fā)煙草行業(yè)招聘工作管理辦法的通知》(國煙人〔2016〕176號)相關規(guī)定。
(二)本次招聘有關信息指定在下列網(wǎng)站公布：
1、浙江中煙工業(yè)有限責任公司外網(wǎng)(http://www.zjtobacco.com/，企業(yè)公告)。
2、中國煙草總公司外網(wǎng)(http://www.tobacco.gov.cn/，政務信息/人事與培訓/招考信息)。
招聘過程相關信息(筆試、面試結果，及有關工作安排通知等)一般僅在本公司網(wǎng)站公布，請應聘者自行留意。
(三)對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
(四)監(jiān)督機構及聯(lián)系方式：浙江中煙工業(yè)有限責任公司監(jiān)察部，0571-87880229。
對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向監(jiān)督機構反映，以便及時研究處理。
(五)有關本次招聘工作具體問題，由浙江中煙工業(yè)有限責任公司人力資源部統(tǒng)一提供咨詢服務。
聯(lián)系電話：0571-87880269。
四、注意事項
1.應聘者應對所提供的個人信息和相關資料的真實性、有效性負責，不符合應聘基本條件的請勿報名，在招聘任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘者不符合資格條件或有弄虛作假行為，將立即取消其報考或錄用資格，已經錄用的，依法解除勞動關系。
2.應聘者如與本單位職工有直系血親關系、三代以內旁系血親或近姻親關系的，填寫報名信息時須在“家庭情況”一欄中說明，我公司將按相關規(guī)定在組織招聘工作時安排回避。如故意隱瞞不報的，一經查實，取消應聘人員考試或錄用資格;已簽訂就業(yè)協(xié)議或被錄用的，解除協(xié)議或勞動關系。
3.請應聘者確保聯(lián)系方式填寫準確，通信工具暢通。在各招聘環(huán)節(jié)中，將及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應聘者，如若聯(lián)系不到考生本人，則視為考生自動放棄資格。
4.我公司組織的招聘考試均不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托或授權任何機構開設招聘輔導培訓班，不向應聘者收取任何報名費、考試費等費用;請謹防上當受騙。應聘人員參加應聘過程中的交通、食宿等費用自理。