2017四川成都青白江區(qū)國際鐵路港管理委員會(huì)招聘12人公告

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    成都國際鐵路港是絲綢之路國家戰(zhàn)略亞歐雙向大陸橋的重要節(jié)點(diǎn),也是四川省的國際鐵路貨運(yùn)樞紐和對(duì)外開放鐵路口岸。根據(jù)區(qū)委辦、區(qū)政府辦《關(guān)于全面深化臨港經(jīng)濟(jì)示范區(qū)(自貿(mào)區(qū))干部人事制度改革的實(shí)施意見(試行)》,為深入實(shí)施“蓉歐+”戰(zhàn)略,限度激發(fā)產(chǎn)業(yè)園區(qū)干部人才干事創(chuàng)新活力,使產(chǎn)業(yè)園區(qū)成為各類優(yōu)秀人才聚集區(qū),擬面向全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選拔專業(yè)人才,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    一、招聘崗位及范圍
    (一)招聘崗位。擬招聘人員12名,其中,高級(jí)主管3名,中級(jí)主管4名和主管5名(具體崗位類別與任職資格要求詳見附件1)。
    (二)招聘范圍。此次招聘面向全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)能力、管理水平和綜合能力,選拔符合崗位要求的優(yōu)秀人才。
    (三)補(bǔ)充說明。對(duì)應(yīng)聘成功的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員,可繼續(xù)保留人員身份,經(jīng)協(xié)調(diào)調(diào)入港管委后實(shí)行身份封存。
    二、報(bào)名條件
    (一)基本條件
    1.應(yīng)聘者應(yīng)具本科及其以上學(xué)歷。
    2.年齡原則上為40周歲以下(1977年1月1日后出生),特別優(yōu)秀人員,可根據(jù)工作需要適當(dāng)放寬年齡條件。
    3.有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新。
    4.有相應(yīng)崗位的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn),具備應(yīng)聘該崗位相適應(yīng)的組織管理水平和協(xié)調(diào)能力,具備勝任該職務(wù)相應(yīng)專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)管理水平。
    5.應(yīng)聘人員身體健康,無不良嗜好,能正常履職。
    6.除具備以上基本資格條件外,還應(yīng)符合所應(yīng)聘崗位的具體要求。
    (二)否決條件
    有下列情形之一的,不得參加本次崗位競(jìng)聘:
    1.曾受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的或行政刑事處罰的;
    2.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
    3.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員、事業(yè)人員;
    4. 已參加港管委內(nèi)部競(jìng)聘并上崗的。
    三、報(bào)名
    本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名兩種方式。
    (一) 現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
    報(bào)名時(shí)間:2017年5月15日至5月19日(非工作日除外)。上午9:00-12:00,下午13:00-17:00
    報(bào)名地點(diǎn):成都國際鐵路港管理委員會(huì)。
    報(bào)名地址:青白江區(qū)香島大道8號(hào)自貿(mào)大廈A區(qū)9樓919辦公室。
    報(bào)名材料:報(bào)名者須提交《成都國際鐵路港管理委員會(huì)面向全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表》1份(見附件2)。
    聯(lián)系人:李 艷
    電話:(028)89339099
    (二) 網(wǎng)上報(bào)名
    報(bào)名郵箱:ggwrailway2008@163.com
    報(bào)名截止時(shí)間:2017年5月19日下午17:00
    報(bào)名材料:報(bào)名者須提交《成都國際鐵路港管理委員會(huì)面向全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表》1份(見附件2)。
    (三) 資格審查
    港管委招聘工作辦公室對(duì)報(bào)名資格進(jìn)行初審,重點(diǎn)審核報(bào)考人員基本條件、任職條件等。根據(jù)審核結(jié)果由港管委招聘辦公室通知符合報(bào)名條件人員參加面試。
    (四) 報(bào)名須知
    每個(gè)報(bào)名人員限報(bào)1個(gè)崗位,服從調(diào)劑的應(yīng)予以注明。
    四、面試答辯
    面試答辯主要采取個(gè)人演講+面試的方式進(jìn)行,重在測(cè)試應(yīng)試者的團(tuán)隊(duì)配合能力、應(yīng)變能力、綜合分析能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通表達(dá)能力,分值100分。其中,脫稿演講時(shí)間不超過5分鐘,演講內(nèi)容包括自身優(yōu)勢(shì)、對(duì)崗位的認(rèn)識(shí)、工作思路以及工作目標(biāo)等。
    原則上面試成績?cè)?0分及以上得分人員,由招聘工作小組結(jié)合任職者經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷、年齡、職稱、績效等綜合評(píng)定,集體研究確定擬聘人選。如遇擬聘崗位出現(xiàn)空缺情況,可由招聘工作小組根據(jù)工作需要,從符合條件的競(jìng)聘人員中調(diào)劑聘用。
    面試時(shí)間:2017年5月20日(具體時(shí)間以通知為準(zhǔn));地點(diǎn):青白江區(qū)香島大道8號(hào)自貿(mào)大廈A區(qū)9樓一號(hào)會(huì)議室。
    五、結(jié)果公示
    擬錄用人員名單將于2017年5月20日在青白江區(qū)政府門戶網(wǎng)站“公告公示”欄公布,并同步進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示。公示期間如有實(shí)名反映擬聘入選人員存在不符合任職條件且經(jīng)查證屬實(shí)的,取消聘用資格。
    六、聘用及薪酬待遇
    經(jīng)公示體檢、試用期考核合格的人員,為其辦理相關(guān)聘用手續(xù)。薪酬待遇按照《成都國際鐵路港管理委員會(huì)薪酬方案》執(zhí)行,將根據(jù)工作人員崗位、業(yè)績、貢獻(xiàn),按照優(yōu)績優(yōu)酬原則確定薪酬。薪酬由基本工資、目標(biāo)績效兩部分構(gòu)成(見附件3),繳納“五險(xiǎn)一金”。
    七、其他事項(xiàng)
    (一)請(qǐng)應(yīng)聘人員在招聘期間保持所提供通訊方式暢通,并密切關(guān)注青白江區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布的相關(guān)信息。因應(yīng)聘者本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或聘用的,責(zé)任由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
    (二)本次招聘工作由區(qū)紀(jì)委全程監(jiān)督。對(duì)招聘工作中的違紀(jì)違規(guī)行為,干部群眾可實(shí)名向區(qū)紀(jì)委派駐港管委紀(jì)工委舉報(bào)。一經(jīng)查實(shí),將依法追究有關(guān)人員責(zé)任。
    原標(biāo)題:成都國際鐵路港管理委員會(huì)面向全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘人才公告
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    附件1:成都國際鐵路港管理委員會(huì)面向全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘崗位表.doc
    附件2:成都國際鐵路港管理委員會(huì)面向全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表.doc
    附件3:成都國際鐵路港管理委員會(huì)薪酬方案.doc