在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天，報告不再是罕見的東西，報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。報告的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編為大家整理的報告范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
半年的工作報告篇一
半年來，我努力地提高自己的理論用正確的理論指導自己的工作實踐，指導自己樹立堅定的共產(chǎn)主義信念，通過學習…思考…看新聞寫日記提高自己的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和工作能力得到了明顯進步。
1、在工作中缺乏主動性，不系統(tǒng)、不深入。
2、不能夠嚴格要求自己，在上班期間工作不認真，經(jīng)常玩手機，偶爾去喝茶。
3、性情急躁，思想波動比較大，思想消極。
4、缺乏愛崗敬業(yè)精神，不能做到干一行愛一行。
（1）自身學習不夠、思想素質(zhì)、理論教養(yǎng)、認識水平不高。
（2）自我要求不嚴格，無論是思想意識還是工作上，有時思考問題和處理問題不夠靈活。
1、認真學習理論知識，不斷提高自身的文化知識
2、加強紀律觀念，服從領導，團結同志
3充分發(fā)揮黨員的模范作用
以上是本人xx至xx的半年工作總結和自查自糾。在今后的工作中以實際行動證明自己，發(fā)揚好的作風，改掉自身存在的不足。
第一、在常規(guī)工作方面，首先我們能夠圓滿完成老師和院團委學生會布置的工作任務，并且每次的工作量都完全達標！雖然我們這半年一共只有3個人，但這半年我們在工作中可以說是盡心盡力，始終堅持以服務他人超越自我為宗旨。
第二，開展活動方面，由于我們部門以服務為主的特殊性，本部門基本沒有時間開展自己的活動。第四批入黨積極分子的“學兩會知兩會”座談會，學風建設月及就業(yè)指導課等活動我們都圓滿的完成了任務。
第三，部門內(nèi)部管理方面，首先嚴格按團委學生會管理條例執(zhí)行，同時采取了一些有效的措施吸收一些好的建議。
總體而言，我們部門這半年的工作是比較成功的，有大膽的創(chuàng)新嘗試，有一步一個腳印的塌實認真與負責。相信我們文學社將越來越好，我們一直在努力，在思考；我們相信有一份耕耘有一份收獲。
上半年的工作既將結束，在這一年的時間里，我們每個人都收獲到了很多東西，取得著各自的進步。每個人的付出與收獲，換來了我們管理學院學生工作的新發(fā)展。我在文學社的崗位上已有一年的時間了，我很幸運在管理學院文學社的位子上為學院的各項工作的建設出一份力?？梢赃@么說：這一年是累的一年，忙的一年，快樂的一年，收獲的一年。難忘的一年。下半年也許管院09高職團委學生會將不再有我們的身影，但我們將繼續(xù)牢記我們曾是管院09高職團委學生會的一員，我們?yōu)槲覀冊?jīng)的工作感到自豪和欣慰，同時希望下屆團委學生會的同學們在工作和學習中能夠更上一層樓。
半年的工作報告篇二
3、主觀上思想有過動搖，未給自己加壓，沒有真正進入角色；
4、忽略了團隊管理，與各級領導、各個部門之間缺乏溝通；
以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源，財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門，"當好家、理好財，更好地服務企業(yè)"是我財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結，管理工作才能得到提高！。
1、內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實施，仍然有許多不合理的地方，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善，財務部將結合集團管理的要求，與有關部門進行修正。
今年以來，人事方面至今一直未得到穩(wěn)定，財務部門的力量相對比較薄弱，通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試，我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點，一方面將對人員重新組合搭配，進行高效有序的組織，另一方面繼續(xù)加強培訓，讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務熟悉，真正做到駕熟就輕，文化素質(zhì)與業(yè)務管理水平都要有質(zhì)的提高，今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng)，管理員的電腦操作水平還有待于進一步提高，我們將在這方面加強培訓，使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作，扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務管理水平，會議之后我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理，確定目標，達成目標，加強考核監(jiān)督力度，與工資掛勾，真正做到獎罰分明。
四、加強團隊建設，充分發(fā)揮財務職能部門的作用：
五、加大各項費用控制力度，充分發(fā)揮財務的核算與監(jiān)督職能；
六、搞好財務分析，為領導提供有效的參考依據(jù)；
以上工作是我財務部下半年的主要工作，還有與集團搞好過渡銜接、廢品的管理、規(guī)范財務核算程序等一系列工作都是我財務的一些本職工作，"查找不足趕先進，立足根本爭先進"，這不是句空話，號角之聲響起我們就要付諸與行動，利用團隊精神集思廣益，財務條線所有人員重點思考如何在管理上創(chuàng)新，如何在實施成本控制上做文章！總之，今后的工作中，還是年初責任領導會議上的那句話：我將不斷地總結與反省，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身素質(zhì)與業(yè)務水平，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進步，與公司共同成長。
半年的工作報告篇三
1.資金方面：作為一個企業(yè)，資金的安全及管理是財務業(yè)務中非常重要的工作，20xx年我每月月末會與出納職員準時、完整核對現(xiàn)金、銀行存款、其他貨幣資金往來進行對賬、盤點，并做資金對賬表存檔。保證了各項資金帳帳相符、帳實相符，為公司資金安全管理及合理用提供了數(shù)據(jù)基礎。
2.提供鏈方面：作為一個總賬會計，我要負責天天采購、出庫等發(fā)票的生成，月底我要做提供鏈的對賬、關帳結賬工作。在這一年里，我能堅持天天生成有關發(fā)票、月底做庫盤點數(shù)據(jù)并參與盤點、審核盤盈盤虧單據(jù)及寫盤點報告，為公司產(chǎn)品管理工作盡到了一個作為財務職員的職責。
3.應收應對系統(tǒng)方面：我堅持天天把出納傳遞的收、付款單據(jù)在當天入賬，準時核銷顧客應收款、提供商應對款;準時處置商務部門及業(yè)務職員oa郵件關于應收應對款項的調(diào)整入賬;改變了以前因入賬不準時，給商務方面在對顧客和提供商款項管理方面導致的數(shù)據(jù)信息滯后、帳期影響。在這一塊，通過我的工作有了非常大改變，為公司各層級數(shù)據(jù)需要者提供了準時、完整、準確的數(shù)據(jù)支持。每月底準時進行了關、結賬工作，仔細調(diào)整業(yè)務環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的數(shù)據(jù)不符合系統(tǒng)的狀況，從未因提供鏈關結賬的問題影響下月的業(yè)務開單。
4.固定資產(chǎn)系統(tǒng)及存貨方面：我每月對公司購入的各項固定資產(chǎn)進行登記入賬、打造卡片，月底對資產(chǎn)項目核對關結賬。
5.總賬賬務方面：我堅持天天準時從出納處獲得各項單據(jù)，準時分類歸集記賬，做到分錄摘要明確明了、數(shù)據(jù)準確、核算項目對應無誤;并增加了原來未做現(xiàn)金流量項目;在月末準時進行賬目核對，保證資金、備用金項目、應收和應對項目帳帳相符，通過每月對應收預收、應對預付項目的數(shù)據(jù)的對比，核銷了應收款、應對款的重復項，保證了資產(chǎn)負債表項目數(shù)據(jù)的真實合理，為數(shù)據(jù)剖析奠定了扎實的基礎;準時處置財務經(jīng)理、財務總監(jiān)oa郵件關于各種賬務調(diào)整、數(shù)據(jù)清理的工作;能準時每月對pxxxxf工廠、cxxxxt采購、銷售、通常往來賬務準時進行核對并制作對賬表，對于雙方有疑問的事情我能做到和他們財務職員維持密切交流只至找出問題所在、準時解決，保證雙方往來賬務明確、數(shù)據(jù)準確。
6.其他會計事情：我能根據(jù)財務部規(guī)章規(guī)范、領導需要，處置有關財務事宜，提供需要的數(shù)據(jù)信息及賬表及其他事務;對于其他部門和職員通過系統(tǒng)查看關事情，能積極配合并釋疑;遵守財經(jīng)紀律和規(guī)范、遵守職業(yè)道德、守舊各種保密事件及商業(yè)秘密，做到數(shù)據(jù)不外泄不傳播。
1.在憑證制作過程中出現(xiàn)了數(shù)據(jù)登記不完整、科目歸集、核算項目歸集不準確的時候，在20xx年的工作中應愈加仔細、詳細剖析數(shù)據(jù)屬性，做到摘要意思了解、信息全方位、科目及核算項目及現(xiàn)金流項目歸類準確、數(shù)據(jù)準確。
2.對于應收應對項、資產(chǎn)項、總賬項，不可以拘泥于做賬而“作”帳，在每項目完成之余，多看多想各環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)情況、關聯(lián)信息，發(fā)現(xiàn)及處置系統(tǒng)中出現(xiàn)的有必要處置的事情，使財務帳各項目、數(shù)據(jù)更完整了解、符合邏輯。
1.20xx年打造新財務帳套，全方位籌備、核對、處置數(shù)據(jù)，在1月底完成帳套各個模塊數(shù)據(jù)錄入及初始化工作。
2.更好、更全方位完本錢崗工作;團結部門全體職員、緊密協(xié)同工作;不折不扣完成上級領導安排布置的各項財務工作。
3.積極參與各種培訓及學習，不斷充實、更新常識，提高職業(yè)勞動技術。
半年的工作報告篇四
20xx駐村半年
工作報告
一
一、搞好調(diào)查研究，摸清村情民意
xx年3月駐村后，在村支兩委的大力支持，密切配合下，克服種種困難，認真細致地開展調(diào)查研究工作，走訪了xx村12個村民小組，挨家挨戶與群眾們拉家常了解他們的基本信息，向老干部、老黨員們學習服務群眾的工作經(jīng)驗掌握了各村民小組的自然資源、社會資源、人力資源，對群眾的疾苦，老百姓的要求，一一記在心頭，從中了解分析農(nóng)村致貧、致困、制約經(jīng)濟發(fā)展的原因，做到邊調(diào)查研究邊宣傳黨的支農(nóng)惠農(nóng)政策，邊思考探索幫扶方案和措施。
二、建立民情臺賬和完善各種檔案資料
按照相關文件要求，駐村工作隊員要建立民情
日記
臺賬，寫民情工作日志，對群眾反映和訴求進行制表登記建檔案，擬定幫扶計劃，制作月工作簡報，對各種相關文件、圖片、
調(diào)研報告
等進行了收集整理，進一步完善了駐村工作檔案資料。
三、化解矛盾糾紛維護一方穩(wěn)定
隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展，xx村因宅基地、村民低保、土地承包、土地征收、計劃生育、鄰里關系等發(fā)生的矛盾糾紛不斷影響村內(nèi)的穩(wěn)定，我駐村組多次化解了村內(nèi)的各種糾紛，多次做到“小事不出村，大事不出辦事處，保持零信訪”確保村內(nèi)的穩(wěn)定，解決了土灣組劉昌權、劉銀付等農(nóng)戶因高鐵修建時占用地面，超過了征收的范圍問題，土灣組、千丘田組因鐵路棄沙場、倒渣土超高影響了村民正常生活出行問題。半年以解決了多起矛盾糾紛，為維護了一方穩(wěn)定和平。
四、存在的問題
在半年的工作中，我自知自身的能力，服務群眾的本領不足還需學習實踐。xx村的基礎設施相當落后需要加強。村民的生產(chǎn)觀念落后，需思想改進啟地。有創(chuàng)業(yè)精神的青年人，因家境問題，希望得到扶持幫扶。
五、以后的打算
在以后的工作中，我會按照上級的要求，全心全意為群眾辦好事辦實事。想方設法為村民找致富路子，特別是那些低收入家庭幫助他們找好發(fā)展路子，增加收入來源。對各組反映的困難和問題，對群眾的困難訴求，要想方設法幫助，解決。
一、基本情況
xx鎮(zhèn)xx村東面、南面與xx村交界，西與xx村相連，北與和平鄉(xiāng)相連。全村總面積22.1平方公里，耕地2175畝。共有3948人、1023戶，以侗、瑤、苗、土家等少數(shù)民族為主，共轄角魚坳、灣頭、水井、中寨等26 個村民小組。目前，全村產(chǎn)業(yè)以特色水果種植為主，草莓、葡萄種植初具規(guī)模，花卉、西瓜及大棚蔬菜種植也有發(fā)展。各村民組實現(xiàn)公路互通，通村通組公路里程20公里，15個村民組實現(xiàn)水泥路硬化，硬化路里程達15公里。
二、工作開展情況
自工作開展以來，駐村工作隊嚴格按照《關于深入實施“民心黨建”工程扎實開展“干群連心?同步小康”駐村工作的實施方案》(銅黨建發(fā)〔20xx〕4號)文件精神，扎實推進幫扶工作。
(一)完善駐村工作組織機構。為充分發(fā)揮各駐村部門單位職能，做到配強駐村隊伍，實現(xiàn)人員資源有機整合，駐村工作隊成立綜合辦公室和項目協(xié)調(diào)辦公室,明確各隊員工作職責，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局，做到分工合理，責任到人，為推進工作提供組織保障。建立駐村干部和村支兩委班子成員值班及為民服務工作臺帳，按照“周討論、旬部署、月反饋”制度，每周確定工作重點，每旬動態(tài)了解項目進展，每月反饋難題重點解決，進一步強化隊員責任，做到工作有方向、有反饋、見成效。
(二)完成了全村走訪工作。圍繞與全國全省同步全面建成小康社會目標，大力宣傳黨的xx屆三中、四中全會，省委十一屆四次、五次全會及市區(qū)相關會議精神，深入開展一宣四幫工作，半年來，與村支兩委共同召開“三按月”、“雙誠信雙承諾”群眾會9次，并通過開展院壩會及座談會等多種方式，與群眾交心談心，促膝長談，幫助理清發(fā)展思路，了解群眾思想動態(tài)，宣傳黨和國家惠民政策，增強農(nóng)村發(fā)展活力，認真當好黨的傳聲筒。工作隊分組下隊，制作并發(fā)放“干群連心?同步小康”承諾卡xxxx份，公布駐村干部聯(lián)系方式，亮明駐村干部身份，接受群眾監(jiān)督指導。走訪轄區(qū)26個村民組，xxxx余戶，收集村民意見41條，成功調(diào)解群眾糾紛41個，得到群眾好評。
(三)做好助推產(chǎn)業(yè)發(fā)展前期工作。為幫助村民發(fā)展產(chǎn)業(yè)，主動征求村民意見，結合市區(qū)農(nóng)委、扶貧部門扶持政策，派出專人外出考察產(chǎn)業(yè)項目，考察學習了玉屏縣茶花泉農(nóng)業(yè)示范園區(qū)、江口縣云舍、寨沙。多次組織轄區(qū)產(chǎn)業(yè)大戶、黨員致富帶頭示范戶交流技術和發(fā)展經(jīng)驗，與村支兩委共同協(xié)商謀求發(fā)展，完成村級集體經(jīng)濟申報工作，向上協(xié)調(diào)資金5萬元用于發(fā)展xx村村級集體經(jīng)濟建設。加大協(xié)調(diào)工作力度，半年來，工作隊與上級先關部門對接20余次。
(四)轉(zhuǎn)變角色，狠抓村級民生工程。一是完成了應急項目的搶修。針對周家坡組、曹家坪片區(qū)、臘洞溝組、中寨溝四處防洪堤損毀威脅群眾生命財產(chǎn)安全，灌溉溝渠被沖毀致使良田無水灌溉，橋梁塌陷堵塞河道等情況，工作隊先后協(xié)調(diào)資金23萬元，水泥20噸，組織村民投工投勞，幫扶完成防洪堤、灌溉溝渠及橋梁修建，建成防洪堤150余米，灌溉溝渠140余米，河道清淤近xxxx米，橋梁一座，并在6月3日的洪災中檢驗中，有效疏導洪水，避免了村民生命財產(chǎn)安全遭受損失。二是解決了部分村民的文體設施。幫助解決“戶戶通”電視播放設備30余套。資助村民乒乓球、籃球、羽毛球等體育設施設備。三是圍繞婦女兒童做了相關工作。為關愛xx村女性健康，駐村工作隊與xx市華夏醫(yī)院進行對接，于6月24日在xx村開展了婦女免費普檢的活動，近xxx名xx村婦女參與其中。深入開展關愛下一代工作，在“六一”節(jié)前對xx村小學進行慰問。
(五)編制完成相關規(guī)劃申報工作。通過對全村的走訪調(diào)查，并結合村民的意愿，編制完成了xx村20xx-20xx年社會主義新農(nóng)村建設規(guī)劃方案，形成了包括基礎設施建設、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基層黨組織建設、農(nóng)村文化建設等在內(nèi)的系列民生項目。根據(jù)村落建筑特點及歷史文化保存情況，將曹家坪—瓦房子片區(qū)列為傳統(tǒng)村落保護申報點，目前已完成曹家坪—瓦房子片區(qū)傳統(tǒng)村落保護資料的收集及申報工作。
(六)加大民情大數(shù)據(jù)建設力度。深入推進精準扶貧，按照一戶一表，一事一頁、一組一冊、一村一檔的要求，進一步完善以戶為單位的“家庭檔案”，積極推行動態(tài)管理。半年來，已完成全村171戶貧困人口基本情況及以支定收調(diào)查工作，并對貧困人群精準扶貧評審結果進行公示。完善了群眾之家、黨員之家、婦女之家、留守兒童之家等“一室六家”制度建設，健全了駐村工作民情臺帳及“干群連心?同步小康”工作臺帳，對xx村留守兒童及貧困家庭進行摸排調(diào)查，完成了xx村146名留守兒童基本信息登記及171戶貧困家庭信息登記工作，目前，已建立xx村家庭基本情況表26冊，完成了村級民情地圖繪制工作，實現(xiàn)弱勢群體直觀化，確保幫扶工作具有針對性。
(七)助推村級文化工作發(fā)展。為推進村級、駐村工作辦公規(guī)范化，解決群眾文化場所缺少難題，先后為其解決辦公設備及相關場所，建立了村級農(nóng)家書屋，先后捐贈各類圖書300余冊，為支持xx村參加xx鎮(zhèn)端午龍舟賽，積極對接區(qū)龍舟辦，幫助解決龍舟2艘用于訓練，幫扶資金8000元。針對曹家坪片區(qū)文化隊設施缺乏，活動開展較為緩慢現(xiàn)狀，駐村隊計劃給予資金及設備支持，并將其納入議事日程，進一步滿足片區(qū)群眾文化需求。
(八)完成了一系列宣傳工作。積極協(xié)調(diào)市區(qū)住建局，召開群眾會，做好危房改造前宣傳工作。為推進xx區(qū)“率先奔小康”達標驗收，積極配合xx鎮(zhèn)黨委、政府及xx村村支兩委開展小康知識宣傳，發(fā)放宣傳資料1000余份。
(九)建立了相關制度。為加強基層黨支部建設民，充分發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘作用，建立了學習制度，工作組每月與村支監(jiān)三委召開一次專題學習會議，為順利完成駐村工作任務奠定堅實的理論基礎;為在群眾中樹立良好形象，建立了紀律制度。要求駐村工作組干部嚴格做到“三帶頭、三不準”，即帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策和遵守國家法律法規(guī);帶頭遵守村規(guī)民約;帶頭做艱苦樸素、勤奮工作的表率。不準參與賭博活動;不準收受當?shù)厝罕姷耐撂禺a(chǎn);不準在駐點村報銷應由個人支付的所有開支。為有力推進駐村工作，建立了總結制度。工作組確定每月底召開一次專題會議，回顧總結當月工作，研究安排下月的工作，分析工作中遇到的重點和難點問題，提出解決問題的思路和辦法。
(十)加強支部聯(lián)建。為強化基層黨支部，于6月25日會同村支兩委共同組織全村黨員召開大會，對黨支部預備黨員轉(zhuǎn)正、預備黨員考察、入黨積極份子產(chǎn)生進行監(jiān)督，組長李明輝會上為全體黨員上了一堂“三嚴三實”專題教育黨課。
(十一)其他工作。全村共有計生戶69戶，目前已慰問15戶，撰寫工作簡報21期，駐村隊員結合開展工作情況，認真寫好民情日記。開展駐村工作以來，xx村先后7次接待省市區(qū)駐村成員單位主要領導走訪調(diào)研，接受省市區(qū)駐村工作督查組明察暗訪，并獲得好評。
三、存在的問題
1、村級集體經(jīng)濟發(fā)展滯后。集體經(jīng)濟發(fā)展意識淡薄，缺乏發(fā)展動力，專業(yè)合作社組織仍停留在準備階段;產(chǎn)業(yè)結構不合理，家庭收入結構成分多樣，傳統(tǒng)的糧食作物種植少而全;特色種植戶少集團化程度低，擴展規(guī)模資金緊缺。
2、農(nóng)業(yè)基礎設施較為薄弱?；A設施建設已經(jīng)有一定規(guī)模，但依然無法滿足部分村寨居住及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展需求，工程抵御自然災害及抗風險能力不強，無法為農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、產(chǎn)業(yè)化提供堅實基礎。
二是助推產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提高農(nóng)民收入。引導部分產(chǎn)業(yè)大戶及發(fā)展意愿強烈的群眾，發(fā)揮致富潛能，帶動貧困戶共同發(fā)展。繼續(xù)扶持特色果蔬產(chǎn)業(yè)，擴大種植規(guī)模。完善村級專業(yè)合作社，助推集體經(jīng)濟發(fā)展。加大精準扶貧力度，配合xx鎮(zhèn)黨委、政府和xx村村支兩委做好遍訪貧困戶相關工作。
三是努力為群眾辦實事、辦好事。充分利用各駐村成員部門優(yōu)勢，整合資源，對群眾存在的最迫切的現(xiàn)實困難和問題，要想方?jīng)]法幫助解決，力所能及地為他們多辦實事、辦好事。
四是加強黨的基層組織建設。進一步加強村黨支部的建設，增強黨務、村務公開力度，健全民主化管理制度，增強黨員致富能力，引導黨員帶動普通群眾發(fā)展致富。加大新型農(nóng)民培訓力度，開展思想道德培訓及產(chǎn)業(yè)技術培訓，增強村級黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，積極為建設社會主義新農(nóng)村發(fā)揮骨干作用。
半年的工作報告篇五
我自20xx年x月x日滿懷希望和激情來到了x公司財務部開始了自己踏出校園的職業(yè)生涯。轉(zhuǎn)眼間，半年的時間過去了，這期間在公司各位同事的大力支持下，在其他相關人員的積極配合下，我與大家一道，團結一心，踏實工作，較好地完成各項工作任務。
首先，學習方面，進入這家企業(yè)，讓我有了理論結合實踐的機會，更讓我明白了，在學校學到扎實的專業(yè)知識，對于會計工作的基礎作用，同樣，在工作的過程中我對自己的會計理論有了新的認識。很多在學校學習的比較模糊的知識，在實踐中得到了新的提升和認識，理論的提升同樣讓我在實踐中如魚得水。
第二，工作方面，x月x日入職之后，我被安排到固定資產(chǎn)和在建工程崗位上，由于在學校缺少實踐的機會，加上對財務軟件的生疏，剛開始的工作舉步維艱。但是，我虛心向自己的師傅和同事請教，從剛開始裝訂憑證到看著別人做的會計憑證去模仿做賬，到后來自己獨立做賬，再到后來系統(tǒng)的掌握做賬、對賬、出具財務報表。雖然這個過程是個艱辛的過程，但是，艱辛過后的蛻變，讓我現(xiàn)在可以得心應手的處理各種賬務。
在這一年多的時間里，我也遇到很多問題，然而，領導對我的信任令我信心滿懷，不管怎樣，我都不能讓領導失望，由于我的認真和勤勞和領導師傅的細心教導，每次都能較好的及時準確的完成領導交待的任務，提供相關的財務數(shù)據(jù)，在掌握自己本職工作的同時，也學會了關聯(lián)業(yè)務的處理方法。因此，過去的這半年是歷練，也是蛻變，是一個漸變成長的過程。
第三，為人處事方面：對于人與人之間的溝通、合作、協(xié)調(diào)有了新的體會，要想做好工作，首先要學會怎么樣去做人。財務部門是一個要求細膩的部門，整天與數(shù)字打交道，所以不允許粗心，而且財務部女同事多，男同事比較少，剛開會由于自己的矜持，讓我覺得是否會很難融入這個集體。但是，我剛進入公司的第一天，自己辦公室的同事對我就很熱情，對我很是照顧，這是一個融洽的集體，團結的集體，和諧的集體，親切的集體。我很感動，對待同事自然也是懷著感激之情，用最真誠的心與同事交流著。
工作期間，他們幫過我很多，包括工作上的和生活上的，我會經(jīng)常請教他們一些關于工作上的問題，他們都是很耐心的幫我答疑解惑。領導對我也很照顧，經(jīng)常會問我有沒有什么困難，有困難就提出來，不要放在心里，形成思想包袱，要敢于擔當，虛心學習和請教。而對于領導安排的事情，我會去完成，對于領導的語重心長的教導，我會銘記在心。工作上，難免會和其他部門有交叉，這種交叉不僅讓我認識了很多新同事，也讓我學會了怎么和各種人交往和相處，收獲工作效果的同時，也收獲了很多朋友。
1.缺乏創(chuàng)新精神。不能積極主動地發(fā)揮認真鉆研、開拓進取的精神，而是被動消極地適應工作需要。領導交辦的事情基本上都能完成，但幾乎都只是為了完成工作而工作。
2.工作不很扎實，不能與時俱進。忙碌于日常小事，工作沒有上升到一定高度，很多知識雖然了解但卻不精。在今后的工作中，我將努力改正自身缺點，以更大的熱情投入到工作中去。
3.自身的業(yè)務知識和能力還有欠缺，需要不斷地學習和提高。
4.工作方式方法上和工作態(tài)度還有待改進。
在過去半年的學習和實踐，我學到了很多，也感悟了很多。從原來在學校中被動的學習轉(zhuǎn)變?yōu)樵诠ぷ髦邪l(fā)現(xiàn)問題主動的學習，團隊合作意識有了很大的提高，能夠在規(guī)定時間內(nèi)出色的完成任務，做到讓領導、自己都滿意。
當然，我還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續(xù)學習以提高自身綜合能力。在今后的工作中，我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！
半年的工作報告篇六
一、抓理論學習，提高黨員干部素質(zhì)
我局黨支部始終將學習作為新形勢下加強基層黨組織建設一項重要任務，把加強學習作為提高黨員自身政治理論水平、增強黨性修養(yǎng)、堅定正確的政治方向、創(chuàng)造性地開展好工作的高度來認識。局黨支部把學習作為日常工作納入支部的總體規(guī)劃，認真制定學習計劃，明確學習目標，通過認真組織全體黨員干部學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《科學發(fā)展觀學習讀本》等理論知識和黨的十七大、十七屆四中全會以及省、市、縣有關會議、文件、政策、指示的精神，使每位黨員的政治理論水平和綜合素質(zhì)得到不斷的提升，始終做到在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，帶頭自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，運用建設有中國特色社會主義理論，分析研究工作中的新情況、解決新問題。
二、做好黨員后備隊伍建設，確保事業(yè)健康發(fā)展
按照黨章和其他相關政策要求，為加快部門組織隊伍建設，切實做好發(fā)展黨員工作，為黨組織不斷輸送新鮮血液，永葆黨的生機和活力。今年上半年，我局黨支部推薦入黨積極分子參加培訓2名。
三、圍繞中心，服務大局
（一）發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用，狠抓重點項目實施
按照市委提出的“變觀念、搶機遇，增投資、擴消費，轉(zhuǎn)方式、調(diào)結構，重民生、建和諧，快發(fā)展、上水平”的工作方針和“三個一百億”工作目標，縣上安排我局固定資產(chǎn)投資2億元，招商引資1億元，向上級爭取資金4500萬元。為確?！叭齻€一百”相關工作目標的實現(xiàn)，局黨支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，進一步激發(fā)和調(diào)動廣大黨員加快發(fā)展、科學發(fā)展的積極性、主動性和創(chuàng)造性，增強緊迫感、危機感、責任感，充分發(fā)揮好先鋒模范作用，在落實“三個一百”工作任務中勇挑重擔、勇創(chuàng)佳績。上半年，共完成固定資產(chǎn)投資6542萬元，完成任務數(shù)的32.7%；招商引資完成2200萬元，完成任務數(shù)的22%；向上爭取資金完成1520萬元（其中：廉租房建設到位1250萬元、農(nóng)村危舊房改造及民居地震安居工程到位150萬元、規(guī)劃修編費20萬元及城市生活垃圾處理場工程到位100萬元），完成考核任務數(shù)的33.8%。
（二）以黨支部為載體，做好基層服務工作
我局站在講政治的高度，充分認識旱情的嚴重性，牢固樹立抗大旱、保民生、抓春耕、促發(fā)展的意識，按照“四個確?！薄ⅰ叭齻€超前”工作要求，加強領導，細化措施，落實責任，堅決貫徹落實縣委、政府抗旱救災各項決策部署，切實把抗旱救災工作抓細、抓實。上半年，局黨支部相關人員先后三次深入掛鉤村（軍賽鄉(xiāng)忙吉利村）就抗旱救災進行調(diào)研，與當?shù)馗刹咳罕娧芯靠购稻葹牡南嚓P工作，盡量把災情降至最底限度。同時，組織全體黨員干部為抗旱捐款1750元、玉樹抗震救災捐款820元。
四、抓效能建設，提高部門服務效率
推行效能政府四項制度，即行政績效管理制度、行政成本控制制度、行政行為監(jiān)督制度和行政能力提升制度。是繼推行法制政府、責任政府和陽光政府制度建設后的又一重要舉措，是提高機關效能的迫切要求。自3月實施以來，局黨支部高度重視，把效能政府四項制度的落實擺上了支部工作的重要議事日程，與其他各項工作同安排、同部署、同落實。按照上級部門要求，結合部門實際，制定了《縣建設局局政績效管理行政成本控制行政行為監(jiān)督行政能力提升四項制度實施方案》，完善了局機關各項規(guī)章制度，明確工作職責、工作重點、工作方式和監(jiān)督管理方式。同時，為進一步規(guī)范局機關行政支出、公務支出和各項財務管理工作，局黨支部從嚴監(jiān)督行政成本支出，嚴格監(jiān)管機構編制和人員，堅持機構編制的集中管理，嚴格執(zhí)行“一支筆”審批制度，進一步規(guī)范了財經(jīng)制度，加強了財務管理、審批和辦理的各個環(huán)節(jié)。按照《縣人民政府辦公室關于印發(fā)公務卡結算推廣工作方案的通知》要求，積極開展公務卡申請、登記、辦理工作。嚴格控制公務用車購置和管理，嚴格會議、慶典、接待，，認真排查我局機關關鍵崗位和重點環(huán)節(jié)，在部門內(nèi)加以公示，通報、張貼了行政行為監(jiān)督承諾表，并上報縣監(jiān)察局備案，通過政務信息公開平臺向社會公示，接受社會監(jiān)督，進一步健全和完善了崗位責任制、首辦負責制、限時辦結制、服務承諾制等；規(guī)范了局機關內(nèi)設股室，進一步明確了股室負責人和工作職責，管理專業(yè)范圍和目標任務，大大提高了各股室工作效率和服務水平。
五、抓廉政建設，提高拒腐防變的能力
作為窗口服務部門，黨風廉政與否關系重大，我局黨支部歷來高度重視此事，按照“圍繞中心，服務大局，落實責任，強化教育，健全制度，督促檢查，狠抓落實”的工作思路，將黨風廉政建設納入重點，對黨風廉政建設責任制實行層層簽訂責任書，制訂了黨風廉政建設工作計劃，明確了工作目標，把黨風廉政建設和其他業(yè)務工作相結合，做到一起部署，一起落實，一起考核，保證黨風廉政建設工作落實實處。
二是開展黨紀、政紀、法律、法規(guī)教育學習活動，抓好形勢和政策教育，增強黨員干部反腐必勝的信心，學習了《黨章》、《廉政準則》、《行政監(jiān)察》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《以案明紀警鐘長鳴》有關案例以及上級有關文件和會議精神，積極組織全體干部職工參加縣紀委開展的廉潔從政知識測試活動，進一步引導全體干部職工認清形勢，提高認識，增強自警自省、拒腐防變能力，營造出反腐倡廉的良好氛圍。
三是強化黨紀政紀學習、組織觀看反腐倡廉電教片等形式，引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，形成正確的權力觀、地位觀和利益觀，切實增強黨員干部廉潔從政意識和拒腐防變能力。
半年的工作報告篇七
xx年上半年的工作已經(jīng)結束，在上半年的工作中，我一直是在平淡中度過來的，工作不分大小，每一分工作都是需要平淡中度過，誰也不能接受整天在吵鬧的環(huán)境中工作，這是很令人感到疲憊的事情。在上半年的工作中，我一直在不斷的努力工作?？偹氵€好，我半年來都是在不斷的前進中度過，我相信自己能夠做的更好，這是我一直以來不斷努力的結果，我相信我能夠在下半年中工作的更好！
光陰如梭，半年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史，今天站在這個發(fā)言席上，我多想驕傲自豪地說一聲：“一份耕壇一份收獲，我沒有辜負領導的期望”。然而，近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結果，讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處，作為財務部的主要責任領導，我負有不可推卸的責任。
今年以來，人事方面至今一直未得到穩(wěn)定，財務部門的力量相對比較薄弱，通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試，我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點，一方面將對人員重新組合搭配，進行高效有序的組織，另一方面繼續(xù)加強培訓，讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務熟悉，真正做到駕熟就輕，文化素質(zhì)與業(yè)務管理水平都要有質(zhì)的提高，今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng)管理員的電腦操作水平還有待于進一步提高，我們將在這方面加強培訓，使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作，扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務管理水平，會議之后我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理，確定目標，達成目標，加強考核監(jiān)督力度，與工資掛勾，真正做到獎罰分明。
其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進入疲勞狀態(tài)，惡性循環(huán)，導致工作思路不清晰，忽略了管理員的業(yè)務培訓。
其三、主觀上思想有過動搖，未給自己加壓，沒有真正進入角色；
其四、忽略了團隊管理，與各級領導、各個部門之間缺乏溝通；
以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源，財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門，“當好家、理好財，更好地服務企業(yè)”是我財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結，管理工作才能得到提高！。
以上工作是我財務部下半年的主要工作，還有與集團搞好過渡銜接、廢品的管理、規(guī)范財務核算程序等一系列工作都是我財務的一些本職工作，“查找不足趕先進，立足根本爭先進”，這不是句空話，號角之聲響起我們就要付諸與行動，利用團隊精神集思廣益，財務條線所有人員重點思考如何在管理上創(chuàng)新，如何在實施成本控制上做文章！
總之，今后的工作中，還是年初責任領導會議上的那句話：我將不斷地總結與反省，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身素質(zhì)與業(yè)務水平，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進步，與公司共同成長。
半年的工作報告篇一
半年來，我努力地提高自己的理論用正確的理論指導自己的工作實踐，指導自己樹立堅定的共產(chǎn)主義信念，通過學習…思考…看新聞寫日記提高自己的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和工作能力得到了明顯進步。
1、在工作中缺乏主動性，不系統(tǒng)、不深入。
2、不能夠嚴格要求自己，在上班期間工作不認真，經(jīng)常玩手機，偶爾去喝茶。
3、性情急躁，思想波動比較大，思想消極。
4、缺乏愛崗敬業(yè)精神，不能做到干一行愛一行。
（1）自身學習不夠、思想素質(zhì)、理論教養(yǎng)、認識水平不高。
（2）自我要求不嚴格，無論是思想意識還是工作上，有時思考問題和處理問題不夠靈活。
1、認真學習理論知識，不斷提高自身的文化知識
2、加強紀律觀念，服從領導，團結同志
3充分發(fā)揮黨員的模范作用
以上是本人xx至xx的半年工作總結和自查自糾。在今后的工作中以實際行動證明自己，發(fā)揚好的作風，改掉自身存在的不足。
第一、在常規(guī)工作方面，首先我們能夠圓滿完成老師和院團委學生會布置的工作任務，并且每次的工作量都完全達標！雖然我們這半年一共只有3個人，但這半年我們在工作中可以說是盡心盡力，始終堅持以服務他人超越自我為宗旨。
第二，開展活動方面，由于我們部門以服務為主的特殊性，本部門基本沒有時間開展自己的活動。第四批入黨積極分子的“學兩會知兩會”座談會，學風建設月及就業(yè)指導課等活動我們都圓滿的完成了任務。
第三，部門內(nèi)部管理方面，首先嚴格按團委學生會管理條例執(zhí)行，同時采取了一些有效的措施吸收一些好的建議。
總體而言，我們部門這半年的工作是比較成功的，有大膽的創(chuàng)新嘗試，有一步一個腳印的塌實認真與負責。相信我們文學社將越來越好，我們一直在努力，在思考；我們相信有一份耕耘有一份收獲。
上半年的工作既將結束，在這一年的時間里，我們每個人都收獲到了很多東西，取得著各自的進步。每個人的付出與收獲，換來了我們管理學院學生工作的新發(fā)展。我在文學社的崗位上已有一年的時間了，我很幸運在管理學院文學社的位子上為學院的各項工作的建設出一份力?？梢赃@么說：這一年是累的一年，忙的一年，快樂的一年，收獲的一年。難忘的一年。下半年也許管院09高職團委學生會將不再有我們的身影，但我們將繼續(xù)牢記我們曾是管院09高職團委學生會的一員，我們?yōu)槲覀冊?jīng)的工作感到自豪和欣慰，同時希望下屆團委學生會的同學們在工作和學習中能夠更上一層樓。
半年的工作報告篇二
3、主觀上思想有過動搖，未給自己加壓，沒有真正進入角色；
4、忽略了團隊管理，與各級領導、各個部門之間缺乏溝通；
以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源，財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門，"當好家、理好財，更好地服務企業(yè)"是我財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結，管理工作才能得到提高！。
1、內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實施，仍然有許多不合理的地方，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善，財務部將結合集團管理的要求，與有關部門進行修正。
今年以來，人事方面至今一直未得到穩(wěn)定，財務部門的力量相對比較薄弱，通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試，我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點，一方面將對人員重新組合搭配，進行高效有序的組織，另一方面繼續(xù)加強培訓，讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務熟悉，真正做到駕熟就輕，文化素質(zhì)與業(yè)務管理水平都要有質(zhì)的提高，今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng)，管理員的電腦操作水平還有待于進一步提高，我們將在這方面加強培訓，使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作，扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務管理水平，會議之后我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理，確定目標，達成目標，加強考核監(jiān)督力度，與工資掛勾，真正做到獎罰分明。
四、加強團隊建設，充分發(fā)揮財務職能部門的作用：
五、加大各項費用控制力度，充分發(fā)揮財務的核算與監(jiān)督職能；
六、搞好財務分析，為領導提供有效的參考依據(jù)；
以上工作是我財務部下半年的主要工作，還有與集團搞好過渡銜接、廢品的管理、規(guī)范財務核算程序等一系列工作都是我財務的一些本職工作，"查找不足趕先進，立足根本爭先進"，這不是句空話，號角之聲響起我們就要付諸與行動，利用團隊精神集思廣益，財務條線所有人員重點思考如何在管理上創(chuàng)新，如何在實施成本控制上做文章！總之，今后的工作中，還是年初責任領導會議上的那句話：我將不斷地總結與反省，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身素質(zhì)與業(yè)務水平，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進步，與公司共同成長。
半年的工作報告篇三
1.資金方面：作為一個企業(yè)，資金的安全及管理是財務業(yè)務中非常重要的工作，20xx年我每月月末會與出納職員準時、完整核對現(xiàn)金、銀行存款、其他貨幣資金往來進行對賬、盤點，并做資金對賬表存檔。保證了各項資金帳帳相符、帳實相符，為公司資金安全管理及合理用提供了數(shù)據(jù)基礎。
2.提供鏈方面：作為一個總賬會計，我要負責天天采購、出庫等發(fā)票的生成，月底我要做提供鏈的對賬、關帳結賬工作。在這一年里，我能堅持天天生成有關發(fā)票、月底做庫盤點數(shù)據(jù)并參與盤點、審核盤盈盤虧單據(jù)及寫盤點報告，為公司產(chǎn)品管理工作盡到了一個作為財務職員的職責。
3.應收應對系統(tǒng)方面：我堅持天天把出納傳遞的收、付款單據(jù)在當天入賬，準時核銷顧客應收款、提供商應對款;準時處置商務部門及業(yè)務職員oa郵件關于應收應對款項的調(diào)整入賬;改變了以前因入賬不準時，給商務方面在對顧客和提供商款項管理方面導致的數(shù)據(jù)信息滯后、帳期影響。在這一塊，通過我的工作有了非常大改變，為公司各層級數(shù)據(jù)需要者提供了準時、完整、準確的數(shù)據(jù)支持。每月底準時進行了關、結賬工作，仔細調(diào)整業(yè)務環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的數(shù)據(jù)不符合系統(tǒng)的狀況，從未因提供鏈關結賬的問題影響下月的業(yè)務開單。
4.固定資產(chǎn)系統(tǒng)及存貨方面：我每月對公司購入的各項固定資產(chǎn)進行登記入賬、打造卡片，月底對資產(chǎn)項目核對關結賬。
5.總賬賬務方面：我堅持天天準時從出納處獲得各項單據(jù)，準時分類歸集記賬，做到分錄摘要明確明了、數(shù)據(jù)準確、核算項目對應無誤;并增加了原來未做現(xiàn)金流量項目;在月末準時進行賬目核對，保證資金、備用金項目、應收和應對項目帳帳相符，通過每月對應收預收、應對預付項目的數(shù)據(jù)的對比，核銷了應收款、應對款的重復項，保證了資產(chǎn)負債表項目數(shù)據(jù)的真實合理，為數(shù)據(jù)剖析奠定了扎實的基礎;準時處置財務經(jīng)理、財務總監(jiān)oa郵件關于各種賬務調(diào)整、數(shù)據(jù)清理的工作;能準時每月對pxxxxf工廠、cxxxxt采購、銷售、通常往來賬務準時進行核對并制作對賬表，對于雙方有疑問的事情我能做到和他們財務職員維持密切交流只至找出問題所在、準時解決，保證雙方往來賬務明確、數(shù)據(jù)準確。
6.其他會計事情：我能根據(jù)財務部規(guī)章規(guī)范、領導需要，處置有關財務事宜，提供需要的數(shù)據(jù)信息及賬表及其他事務;對于其他部門和職員通過系統(tǒng)查看關事情，能積極配合并釋疑;遵守財經(jīng)紀律和規(guī)范、遵守職業(yè)道德、守舊各種保密事件及商業(yè)秘密，做到數(shù)據(jù)不外泄不傳播。
1.在憑證制作過程中出現(xiàn)了數(shù)據(jù)登記不完整、科目歸集、核算項目歸集不準確的時候，在20xx年的工作中應愈加仔細、詳細剖析數(shù)據(jù)屬性，做到摘要意思了解、信息全方位、科目及核算項目及現(xiàn)金流項目歸類準確、數(shù)據(jù)準確。
2.對于應收應對項、資產(chǎn)項、總賬項，不可以拘泥于做賬而“作”帳，在每項目完成之余，多看多想各環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)情況、關聯(lián)信息，發(fā)現(xiàn)及處置系統(tǒng)中出現(xiàn)的有必要處置的事情，使財務帳各項目、數(shù)據(jù)更完整了解、符合邏輯。
1.20xx年打造新財務帳套，全方位籌備、核對、處置數(shù)據(jù)，在1月底完成帳套各個模塊數(shù)據(jù)錄入及初始化工作。
2.更好、更全方位完本錢崗工作;團結部門全體職員、緊密協(xié)同工作;不折不扣完成上級領導安排布置的各項財務工作。
3.積極參與各種培訓及學習，不斷充實、更新常識，提高職業(yè)勞動技術。
半年的工作報告篇四
20xx駐村半年
工作報告
一
一、搞好調(diào)查研究，摸清村情民意
xx年3月駐村后，在村支兩委的大力支持，密切配合下，克服種種困難，認真細致地開展調(diào)查研究工作，走訪了xx村12個村民小組，挨家挨戶與群眾們拉家常了解他們的基本信息，向老干部、老黨員們學習服務群眾的工作經(jīng)驗掌握了各村民小組的自然資源、社會資源、人力資源，對群眾的疾苦，老百姓的要求，一一記在心頭，從中了解分析農(nóng)村致貧、致困、制約經(jīng)濟發(fā)展的原因，做到邊調(diào)查研究邊宣傳黨的支農(nóng)惠農(nóng)政策，邊思考探索幫扶方案和措施。
二、建立民情臺賬和完善各種檔案資料
按照相關文件要求，駐村工作隊員要建立民情
日記
臺賬，寫民情工作日志，對群眾反映和訴求進行制表登記建檔案，擬定幫扶計劃，制作月工作簡報，對各種相關文件、圖片、
調(diào)研報告
等進行了收集整理，進一步完善了駐村工作檔案資料。
三、化解矛盾糾紛維護一方穩(wěn)定
隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展，xx村因宅基地、村民低保、土地承包、土地征收、計劃生育、鄰里關系等發(fā)生的矛盾糾紛不斷影響村內(nèi)的穩(wěn)定，我駐村組多次化解了村內(nèi)的各種糾紛，多次做到“小事不出村，大事不出辦事處，保持零信訪”確保村內(nèi)的穩(wěn)定，解決了土灣組劉昌權、劉銀付等農(nóng)戶因高鐵修建時占用地面，超過了征收的范圍問題，土灣組、千丘田組因鐵路棄沙場、倒渣土超高影響了村民正常生活出行問題。半年以解決了多起矛盾糾紛，為維護了一方穩(wěn)定和平。
四、存在的問題
在半年的工作中，我自知自身的能力，服務群眾的本領不足還需學習實踐。xx村的基礎設施相當落后需要加強。村民的生產(chǎn)觀念落后，需思想改進啟地。有創(chuàng)業(yè)精神的青年人，因家境問題，希望得到扶持幫扶。
五、以后的打算
在以后的工作中，我會按照上級的要求，全心全意為群眾辦好事辦實事。想方設法為村民找致富路子，特別是那些低收入家庭幫助他們找好發(fā)展路子，增加收入來源。對各組反映的困難和問題，對群眾的困難訴求，要想方設法幫助，解決。
一、基本情況
xx鎮(zhèn)xx村東面、南面與xx村交界，西與xx村相連，北與和平鄉(xiāng)相連。全村總面積22.1平方公里，耕地2175畝。共有3948人、1023戶，以侗、瑤、苗、土家等少數(shù)民族為主，共轄角魚坳、灣頭、水井、中寨等26 個村民小組。目前，全村產(chǎn)業(yè)以特色水果種植為主，草莓、葡萄種植初具規(guī)模，花卉、西瓜及大棚蔬菜種植也有發(fā)展。各村民組實現(xiàn)公路互通，通村通組公路里程20公里，15個村民組實現(xiàn)水泥路硬化，硬化路里程達15公里。
二、工作開展情況
自工作開展以來，駐村工作隊嚴格按照《關于深入實施“民心黨建”工程扎實開展“干群連心?同步小康”駐村工作的實施方案》(銅黨建發(fā)〔20xx〕4號)文件精神，扎實推進幫扶工作。
(一)完善駐村工作組織機構。為充分發(fā)揮各駐村部門單位職能，做到配強駐村隊伍，實現(xiàn)人員資源有機整合，駐村工作隊成立綜合辦公室和項目協(xié)調(diào)辦公室,明確各隊員工作職責，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局，做到分工合理，責任到人，為推進工作提供組織保障。建立駐村干部和村支兩委班子成員值班及為民服務工作臺帳，按照“周討論、旬部署、月反饋”制度，每周確定工作重點，每旬動態(tài)了解項目進展，每月反饋難題重點解決，進一步強化隊員責任，做到工作有方向、有反饋、見成效。
(二)完成了全村走訪工作。圍繞與全國全省同步全面建成小康社會目標，大力宣傳黨的xx屆三中、四中全會，省委十一屆四次、五次全會及市區(qū)相關會議精神，深入開展一宣四幫工作，半年來，與村支兩委共同召開“三按月”、“雙誠信雙承諾”群眾會9次，并通過開展院壩會及座談會等多種方式，與群眾交心談心，促膝長談，幫助理清發(fā)展思路，了解群眾思想動態(tài)，宣傳黨和國家惠民政策，增強農(nóng)村發(fā)展活力，認真當好黨的傳聲筒。工作隊分組下隊，制作并發(fā)放“干群連心?同步小康”承諾卡xxxx份，公布駐村干部聯(lián)系方式，亮明駐村干部身份，接受群眾監(jiān)督指導。走訪轄區(qū)26個村民組，xxxx余戶，收集村民意見41條，成功調(diào)解群眾糾紛41個，得到群眾好評。
(三)做好助推產(chǎn)業(yè)發(fā)展前期工作。為幫助村民發(fā)展產(chǎn)業(yè)，主動征求村民意見，結合市區(qū)農(nóng)委、扶貧部門扶持政策，派出專人外出考察產(chǎn)業(yè)項目，考察學習了玉屏縣茶花泉農(nóng)業(yè)示范園區(qū)、江口縣云舍、寨沙。多次組織轄區(qū)產(chǎn)業(yè)大戶、黨員致富帶頭示范戶交流技術和發(fā)展經(jīng)驗，與村支兩委共同協(xié)商謀求發(fā)展，完成村級集體經(jīng)濟申報工作，向上協(xié)調(diào)資金5萬元用于發(fā)展xx村村級集體經(jīng)濟建設。加大協(xié)調(diào)工作力度，半年來，工作隊與上級先關部門對接20余次。
(四)轉(zhuǎn)變角色，狠抓村級民生工程。一是完成了應急項目的搶修。針對周家坡組、曹家坪片區(qū)、臘洞溝組、中寨溝四處防洪堤損毀威脅群眾生命財產(chǎn)安全，灌溉溝渠被沖毀致使良田無水灌溉，橋梁塌陷堵塞河道等情況，工作隊先后協(xié)調(diào)資金23萬元，水泥20噸，組織村民投工投勞，幫扶完成防洪堤、灌溉溝渠及橋梁修建，建成防洪堤150余米，灌溉溝渠140余米，河道清淤近xxxx米，橋梁一座，并在6月3日的洪災中檢驗中，有效疏導洪水，避免了村民生命財產(chǎn)安全遭受損失。二是解決了部分村民的文體設施。幫助解決“戶戶通”電視播放設備30余套。資助村民乒乓球、籃球、羽毛球等體育設施設備。三是圍繞婦女兒童做了相關工作。為關愛xx村女性健康，駐村工作隊與xx市華夏醫(yī)院進行對接，于6月24日在xx村開展了婦女免費普檢的活動，近xxx名xx村婦女參與其中。深入開展關愛下一代工作，在“六一”節(jié)前對xx村小學進行慰問。
(五)編制完成相關規(guī)劃申報工作。通過對全村的走訪調(diào)查，并結合村民的意愿，編制完成了xx村20xx-20xx年社會主義新農(nóng)村建設規(guī)劃方案，形成了包括基礎設施建設、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基層黨組織建設、農(nóng)村文化建設等在內(nèi)的系列民生項目。根據(jù)村落建筑特點及歷史文化保存情況，將曹家坪—瓦房子片區(qū)列為傳統(tǒng)村落保護申報點，目前已完成曹家坪—瓦房子片區(qū)傳統(tǒng)村落保護資料的收集及申報工作。
(六)加大民情大數(shù)據(jù)建設力度。深入推進精準扶貧，按照一戶一表，一事一頁、一組一冊、一村一檔的要求，進一步完善以戶為單位的“家庭檔案”，積極推行動態(tài)管理。半年來，已完成全村171戶貧困人口基本情況及以支定收調(diào)查工作，并對貧困人群精準扶貧評審結果進行公示。完善了群眾之家、黨員之家、婦女之家、留守兒童之家等“一室六家”制度建設，健全了駐村工作民情臺帳及“干群連心?同步小康”工作臺帳，對xx村留守兒童及貧困家庭進行摸排調(diào)查，完成了xx村146名留守兒童基本信息登記及171戶貧困家庭信息登記工作，目前，已建立xx村家庭基本情況表26冊，完成了村級民情地圖繪制工作，實現(xiàn)弱勢群體直觀化，確保幫扶工作具有針對性。
(七)助推村級文化工作發(fā)展。為推進村級、駐村工作辦公規(guī)范化，解決群眾文化場所缺少難題，先后為其解決辦公設備及相關場所，建立了村級農(nóng)家書屋，先后捐贈各類圖書300余冊，為支持xx村參加xx鎮(zhèn)端午龍舟賽，積極對接區(qū)龍舟辦，幫助解決龍舟2艘用于訓練，幫扶資金8000元。針對曹家坪片區(qū)文化隊設施缺乏，活動開展較為緩慢現(xiàn)狀，駐村隊計劃給予資金及設備支持，并將其納入議事日程，進一步滿足片區(qū)群眾文化需求。
(八)完成了一系列宣傳工作。積極協(xié)調(diào)市區(qū)住建局，召開群眾會，做好危房改造前宣傳工作。為推進xx區(qū)“率先奔小康”達標驗收，積極配合xx鎮(zhèn)黨委、政府及xx村村支兩委開展小康知識宣傳，發(fā)放宣傳資料1000余份。
(九)建立了相關制度。為加強基層黨支部建設民，充分發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘作用，建立了學習制度，工作組每月與村支監(jiān)三委召開一次專題學習會議，為順利完成駐村工作任務奠定堅實的理論基礎;為在群眾中樹立良好形象，建立了紀律制度。要求駐村工作組干部嚴格做到“三帶頭、三不準”，即帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策和遵守國家法律法規(guī);帶頭遵守村規(guī)民約;帶頭做艱苦樸素、勤奮工作的表率。不準參與賭博活動;不準收受當?shù)厝罕姷耐撂禺a(chǎn);不準在駐點村報銷應由個人支付的所有開支。為有力推進駐村工作，建立了總結制度。工作組確定每月底召開一次專題會議，回顧總結當月工作，研究安排下月的工作，分析工作中遇到的重點和難點問題，提出解決問題的思路和辦法。
(十)加強支部聯(lián)建。為強化基層黨支部，于6月25日會同村支兩委共同組織全村黨員召開大會，對黨支部預備黨員轉(zhuǎn)正、預備黨員考察、入黨積極份子產(chǎn)生進行監(jiān)督，組長李明輝會上為全體黨員上了一堂“三嚴三實”專題教育黨課。
(十一)其他工作。全村共有計生戶69戶，目前已慰問15戶，撰寫工作簡報21期，駐村隊員結合開展工作情況，認真寫好民情日記。開展駐村工作以來，xx村先后7次接待省市區(qū)駐村成員單位主要領導走訪調(diào)研，接受省市區(qū)駐村工作督查組明察暗訪，并獲得好評。
三、存在的問題
1、村級集體經(jīng)濟發(fā)展滯后。集體經(jīng)濟發(fā)展意識淡薄，缺乏發(fā)展動力，專業(yè)合作社組織仍停留在準備階段;產(chǎn)業(yè)結構不合理，家庭收入結構成分多樣，傳統(tǒng)的糧食作物種植少而全;特色種植戶少集團化程度低，擴展規(guī)模資金緊缺。
2、農(nóng)業(yè)基礎設施較為薄弱?；A設施建設已經(jīng)有一定規(guī)模，但依然無法滿足部分村寨居住及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展需求，工程抵御自然災害及抗風險能力不強，無法為農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、產(chǎn)業(yè)化提供堅實基礎。
二是助推產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提高農(nóng)民收入。引導部分產(chǎn)業(yè)大戶及發(fā)展意愿強烈的群眾，發(fā)揮致富潛能，帶動貧困戶共同發(fā)展。繼續(xù)扶持特色果蔬產(chǎn)業(yè)，擴大種植規(guī)模。完善村級專業(yè)合作社，助推集體經(jīng)濟發(fā)展。加大精準扶貧力度，配合xx鎮(zhèn)黨委、政府和xx村村支兩委做好遍訪貧困戶相關工作。
三是努力為群眾辦實事、辦好事。充分利用各駐村成員部門優(yōu)勢，整合資源，對群眾存在的最迫切的現(xiàn)實困難和問題，要想方?jīng)]法幫助解決，力所能及地為他們多辦實事、辦好事。
四是加強黨的基層組織建設。進一步加強村黨支部的建設，增強黨務、村務公開力度，健全民主化管理制度，增強黨員致富能力，引導黨員帶動普通群眾發(fā)展致富。加大新型農(nóng)民培訓力度，開展思想道德培訓及產(chǎn)業(yè)技術培訓，增強村級黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，積極為建設社會主義新農(nóng)村發(fā)揮骨干作用。
半年的工作報告篇五
我自20xx年x月x日滿懷希望和激情來到了x公司財務部開始了自己踏出校園的職業(yè)生涯。轉(zhuǎn)眼間，半年的時間過去了，這期間在公司各位同事的大力支持下，在其他相關人員的積極配合下，我與大家一道，團結一心，踏實工作，較好地完成各項工作任務。
首先，學習方面，進入這家企業(yè)，讓我有了理論結合實踐的機會，更讓我明白了，在學校學到扎實的專業(yè)知識，對于會計工作的基礎作用，同樣，在工作的過程中我對自己的會計理論有了新的認識。很多在學校學習的比較模糊的知識，在實踐中得到了新的提升和認識，理論的提升同樣讓我在實踐中如魚得水。
第二，工作方面，x月x日入職之后，我被安排到固定資產(chǎn)和在建工程崗位上，由于在學校缺少實踐的機會，加上對財務軟件的生疏，剛開始的工作舉步維艱。但是，我虛心向自己的師傅和同事請教，從剛開始裝訂憑證到看著別人做的會計憑證去模仿做賬，到后來自己獨立做賬，再到后來系統(tǒng)的掌握做賬、對賬、出具財務報表。雖然這個過程是個艱辛的過程，但是，艱辛過后的蛻變，讓我現(xiàn)在可以得心應手的處理各種賬務。
在這一年多的時間里，我也遇到很多問題，然而，領導對我的信任令我信心滿懷，不管怎樣，我都不能讓領導失望，由于我的認真和勤勞和領導師傅的細心教導，每次都能較好的及時準確的完成領導交待的任務，提供相關的財務數(shù)據(jù)，在掌握自己本職工作的同時，也學會了關聯(lián)業(yè)務的處理方法。因此，過去的這半年是歷練，也是蛻變，是一個漸變成長的過程。
第三，為人處事方面：對于人與人之間的溝通、合作、協(xié)調(diào)有了新的體會，要想做好工作，首先要學會怎么樣去做人。財務部門是一個要求細膩的部門，整天與數(shù)字打交道，所以不允許粗心，而且財務部女同事多，男同事比較少，剛開會由于自己的矜持，讓我覺得是否會很難融入這個集體。但是，我剛進入公司的第一天，自己辦公室的同事對我就很熱情，對我很是照顧，這是一個融洽的集體，團結的集體，和諧的集體，親切的集體。我很感動，對待同事自然也是懷著感激之情，用最真誠的心與同事交流著。
工作期間，他們幫過我很多，包括工作上的和生活上的，我會經(jīng)常請教他們一些關于工作上的問題，他們都是很耐心的幫我答疑解惑。領導對我也很照顧，經(jīng)常會問我有沒有什么困難，有困難就提出來，不要放在心里，形成思想包袱，要敢于擔當，虛心學習和請教。而對于領導安排的事情，我會去完成，對于領導的語重心長的教導，我會銘記在心。工作上，難免會和其他部門有交叉，這種交叉不僅讓我認識了很多新同事，也讓我學會了怎么和各種人交往和相處，收獲工作效果的同時，也收獲了很多朋友。
1.缺乏創(chuàng)新精神。不能積極主動地發(fā)揮認真鉆研、開拓進取的精神，而是被動消極地適應工作需要。領導交辦的事情基本上都能完成，但幾乎都只是為了完成工作而工作。
2.工作不很扎實，不能與時俱進。忙碌于日常小事，工作沒有上升到一定高度，很多知識雖然了解但卻不精。在今后的工作中，我將努力改正自身缺點，以更大的熱情投入到工作中去。
3.自身的業(yè)務知識和能力還有欠缺，需要不斷地學習和提高。
4.工作方式方法上和工作態(tài)度還有待改進。
在過去半年的學習和實踐，我學到了很多，也感悟了很多。從原來在學校中被動的學習轉(zhuǎn)變?yōu)樵诠ぷ髦邪l(fā)現(xiàn)問題主動的學習，團隊合作意識有了很大的提高，能夠在規(guī)定時間內(nèi)出色的完成任務，做到讓領導、自己都滿意。
當然，我還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續(xù)學習以提高自身綜合能力。在今后的工作中，我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！
半年的工作報告篇六
一、抓理論學習，提高黨員干部素質(zhì)
我局黨支部始終將學習作為新形勢下加強基層黨組織建設一項重要任務，把加強學習作為提高黨員自身政治理論水平、增強黨性修養(yǎng)、堅定正確的政治方向、創(chuàng)造性地開展好工作的高度來認識。局黨支部把學習作為日常工作納入支部的總體規(guī)劃，認真制定學習計劃，明確學習目標，通過認真組織全體黨員干部學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《科學發(fā)展觀學習讀本》等理論知識和黨的十七大、十七屆四中全會以及省、市、縣有關會議、文件、政策、指示的精神，使每位黨員的政治理論水平和綜合素質(zhì)得到不斷的提升，始終做到在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，帶頭自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，運用建設有中國特色社會主義理論，分析研究工作中的新情況、解決新問題。
二、做好黨員后備隊伍建設，確保事業(yè)健康發(fā)展
按照黨章和其他相關政策要求，為加快部門組織隊伍建設，切實做好發(fā)展黨員工作，為黨組織不斷輸送新鮮血液，永葆黨的生機和活力。今年上半年，我局黨支部推薦入黨積極分子參加培訓2名。
三、圍繞中心，服務大局
（一）發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用，狠抓重點項目實施
按照市委提出的“變觀念、搶機遇，增投資、擴消費，轉(zhuǎn)方式、調(diào)結構，重民生、建和諧，快發(fā)展、上水平”的工作方針和“三個一百億”工作目標，縣上安排我局固定資產(chǎn)投資2億元，招商引資1億元，向上級爭取資金4500萬元。為確?！叭齻€一百”相關工作目標的實現(xiàn)，局黨支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，進一步激發(fā)和調(diào)動廣大黨員加快發(fā)展、科學發(fā)展的積極性、主動性和創(chuàng)造性，增強緊迫感、危機感、責任感，充分發(fā)揮好先鋒模范作用，在落實“三個一百”工作任務中勇挑重擔、勇創(chuàng)佳績。上半年，共完成固定資產(chǎn)投資6542萬元，完成任務數(shù)的32.7%；招商引資完成2200萬元，完成任務數(shù)的22%；向上爭取資金完成1520萬元（其中：廉租房建設到位1250萬元、農(nóng)村危舊房改造及民居地震安居工程到位150萬元、規(guī)劃修編費20萬元及城市生活垃圾處理場工程到位100萬元），完成考核任務數(shù)的33.8%。
（二）以黨支部為載體，做好基層服務工作
我局站在講政治的高度，充分認識旱情的嚴重性，牢固樹立抗大旱、保民生、抓春耕、促發(fā)展的意識，按照“四個確?！薄ⅰ叭齻€超前”工作要求，加強領導，細化措施，落實責任，堅決貫徹落實縣委、政府抗旱救災各項決策部署，切實把抗旱救災工作抓細、抓實。上半年，局黨支部相關人員先后三次深入掛鉤村（軍賽鄉(xiāng)忙吉利村）就抗旱救災進行調(diào)研，與當?shù)馗刹咳罕娧芯靠购稻葹牡南嚓P工作，盡量把災情降至最底限度。同時，組織全體黨員干部為抗旱捐款1750元、玉樹抗震救災捐款820元。
四、抓效能建設，提高部門服務效率
推行效能政府四項制度，即行政績效管理制度、行政成本控制制度、行政行為監(jiān)督制度和行政能力提升制度。是繼推行法制政府、責任政府和陽光政府制度建設后的又一重要舉措，是提高機關效能的迫切要求。自3月實施以來，局黨支部高度重視，把效能政府四項制度的落實擺上了支部工作的重要議事日程，與其他各項工作同安排、同部署、同落實。按照上級部門要求，結合部門實際，制定了《縣建設局局政績效管理行政成本控制行政行為監(jiān)督行政能力提升四項制度實施方案》，完善了局機關各項規(guī)章制度，明確工作職責、工作重點、工作方式和監(jiān)督管理方式。同時，為進一步規(guī)范局機關行政支出、公務支出和各項財務管理工作，局黨支部從嚴監(jiān)督行政成本支出，嚴格監(jiān)管機構編制和人員，堅持機構編制的集中管理，嚴格執(zhí)行“一支筆”審批制度，進一步規(guī)范了財經(jīng)制度，加強了財務管理、審批和辦理的各個環(huán)節(jié)。按照《縣人民政府辦公室關于印發(fā)公務卡結算推廣工作方案的通知》要求，積極開展公務卡申請、登記、辦理工作。嚴格控制公務用車購置和管理，嚴格會議、慶典、接待，，認真排查我局機關關鍵崗位和重點環(huán)節(jié)，在部門內(nèi)加以公示，通報、張貼了行政行為監(jiān)督承諾表，并上報縣監(jiān)察局備案，通過政務信息公開平臺向社會公示，接受社會監(jiān)督，進一步健全和完善了崗位責任制、首辦負責制、限時辦結制、服務承諾制等；規(guī)范了局機關內(nèi)設股室，進一步明確了股室負責人和工作職責，管理專業(yè)范圍和目標任務，大大提高了各股室工作效率和服務水平。
五、抓廉政建設，提高拒腐防變的能力
作為窗口服務部門，黨風廉政與否關系重大，我局黨支部歷來高度重視此事，按照“圍繞中心，服務大局，落實責任，強化教育，健全制度，督促檢查，狠抓落實”的工作思路，將黨風廉政建設納入重點，對黨風廉政建設責任制實行層層簽訂責任書，制訂了黨風廉政建設工作計劃，明確了工作目標，把黨風廉政建設和其他業(yè)務工作相結合，做到一起部署，一起落實，一起考核，保證黨風廉政建設工作落實實處。
二是開展黨紀、政紀、法律、法規(guī)教育學習活動，抓好形勢和政策教育，增強黨員干部反腐必勝的信心，學習了《黨章》、《廉政準則》、《行政監(jiān)察》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《以案明紀警鐘長鳴》有關案例以及上級有關文件和會議精神，積極組織全體干部職工參加縣紀委開展的廉潔從政知識測試活動，進一步引導全體干部職工認清形勢，提高認識，增強自警自省、拒腐防變能力，營造出反腐倡廉的良好氛圍。
三是強化黨紀政紀學習、組織觀看反腐倡廉電教片等形式，引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，形成正確的權力觀、地位觀和利益觀，切實增強黨員干部廉潔從政意識和拒腐防變能力。
半年的工作報告篇七
xx年上半年的工作已經(jīng)結束，在上半年的工作中，我一直是在平淡中度過來的，工作不分大小，每一分工作都是需要平淡中度過，誰也不能接受整天在吵鬧的環(huán)境中工作，這是很令人感到疲憊的事情。在上半年的工作中，我一直在不斷的努力工作?？偹氵€好，我半年來都是在不斷的前進中度過，我相信自己能夠做的更好，這是我一直以來不斷努力的結果，我相信我能夠在下半年中工作的更好！
光陰如梭，半年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史，今天站在這個發(fā)言席上，我多想驕傲自豪地說一聲：“一份耕壇一份收獲，我沒有辜負領導的期望”。然而，近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結果，讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處，作為財務部的主要責任領導，我負有不可推卸的責任。
今年以來，人事方面至今一直未得到穩(wěn)定，財務部門的力量相對比較薄弱，通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試，我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點，一方面將對人員重新組合搭配，進行高效有序的組織，另一方面繼續(xù)加強培訓，讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務熟悉，真正做到駕熟就輕，文化素質(zhì)與業(yè)務管理水平都要有質(zhì)的提高，今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng)管理員的電腦操作水平還有待于進一步提高，我們將在這方面加強培訓，使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作，扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務管理水平，會議之后我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理，確定目標，達成目標，加強考核監(jiān)督力度，與工資掛勾，真正做到獎罰分明。
其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進入疲勞狀態(tài)，惡性循環(huán)，導致工作思路不清晰，忽略了管理員的業(yè)務培訓。
其三、主觀上思想有過動搖，未給自己加壓，沒有真正進入角色；
其四、忽略了團隊管理，與各級領導、各個部門之間缺乏溝通；
以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源，財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門，“當好家、理好財，更好地服務企業(yè)”是我財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結，管理工作才能得到提高！。
以上工作是我財務部下半年的主要工作，還有與集團搞好過渡銜接、廢品的管理、規(guī)范財務核算程序等一系列工作都是我財務的一些本職工作，“查找不足趕先進，立足根本爭先進”，這不是句空話，號角之聲響起我們就要付諸與行動，利用團隊精神集思廣益，財務條線所有人員重點思考如何在管理上創(chuàng)新，如何在實施成本控制上做文章！
總之，今后的工作中，還是年初責任領導會議上的那句話：我將不斷地總結與反省，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身素質(zhì)與業(yè)務水平，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進步，與公司共同成長。