2017湖南長沙市雨花區(qū)東塘街道社區(qū)工作人員招聘30名簡章

字號:


    為進一步優(yōu)化社區(qū)工作人員結(jié)構(gòu),提高工作人員素質(zhì),充實社區(qū)網(wǎng)格工作人員隊伍,不斷提高社區(qū)網(wǎng)格化服務(wù)水平,東塘街道辦事處按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會公開招聘一批社區(qū)工作人員?,F(xiàn)將公開招聘有關(guān)事宜通知如下:
    一、招聘崗位計劃
    招聘社區(qū)工作人員30名。
    二、招聘條件
    1、政治素質(zhì)高、道德品格好;遵紀守法;事業(yè)心和責任心強,吃苦耐勞;身體健康;五官端正;有較好的的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;有較強的執(zhí)行能力。
    2、與社區(qū)工作人員崗位適應的業(yè)務(wù)能力。
    3、年齡35周歲以下(1982年6月1日以后出生),全日制大專及以上學歷,男女不限。
    4、未取得畢業(yè)證、學位證的應屆畢業(yè)生(須在2017年7月1日前取得),報名時須提供由學校出具的《推薦函》(附件2)。
    5、是中國共產(chǎn)黨黨員的,已獲社會工作者職業(yè)水平證書的,群眾工作經(jīng)驗豐富、責任心強、愿意扎根社區(qū)的,有社區(qū)工作經(jīng)驗的,同等條件下優(yōu)先招聘。
    6、受過黨紀、政紀處分、刑事處罰的,違反計劃生育政策的,因涉嫌違法違紀正接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的,不予報考。
    三、招聘程序
    本次公開招聘有報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、試用、聘用8個程序。
    (一)報名
    1、報名時間:2017年6月3日至2017年6月11日(上午9:00-12:00,下午1:00-5:00)
    2、報名方式:現(xiàn)場報名
    報名時攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證(應屆畢業(yè)生提供《推薦函》)、相關(guān)資格證書、工作經(jīng)歷證明材料及其他材料原件和復印件,個人近期同底免冠2寸彩照2張,填寫《東塘街道公開招聘社區(qū)工作人員報名表》(附件1)。本次招聘不收取任何費用。
    報名地址:長沙市雨花區(qū)新建西路188號東塘街道辦事處五樓503黨政辦公室;
    聯(lián)系人:賀先生
    聯(lián)系電話:0731-85303603
    (二)資格審查
    東塘街道公開招聘工作領(lǐng)導小組對所有報名者提供的材料進行初步審核,確定參加考試人員名單,發(fā)放準考證(領(lǐng)取準考證時,請攜帶好提交的所有資料原件)。
    準考證發(fā)放時間另行通知,請務(wù)必保持通訊暢通。
    (三)筆試
    1.筆試時間、地點:時間地點另行通知。
    2.筆試方式
    筆試測試綜合能力和素質(zhì),主要為政策理論水平、調(diào)查研究能力、應變處置能力、決策分析能力、依法行政能力、文字表達能力等綜合素質(zhì),閉卷考試。不指定考試范圍,總分為100分。
    3.筆試要求
    招聘人數(shù)與報考合格人數(shù)比例一般不得小于1:5開考。未達到時,東塘街道公開招聘工作領(lǐng)導小組將酌情調(diào)整招聘人數(shù)后開考。請考生持本人身份證(原件)、準考證提前30分鐘進入考場。
    (四)面試
    1. 面試時間、地點:時間地點另行通知。
    2. 面試人選的確定:根據(jù)筆試成績從高到低確定面試人選。招聘人數(shù)與面試人數(shù)的比例為1:2。
    面試方式:面試采取結(jié)構(gòu)化面試進行,主要測試報考者履行職位所需要的基本素質(zhì)和能力。滿分為100分。
    4、成績合成與排名
    面試結(jié)束后,按筆試成績50%、面試成績50%合成綜合成績。綜合成績相同的,按筆試成績進行排名;筆試綜合成績相同的,按面試成績進行排名。
    筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。
    (五)體檢
    根據(jù)綜合成績由高分到低分的順序,等額確定體檢、考察對象。體檢由東塘街道負責組織,在指定的體檢機構(gòu)進行。體檢標準和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(人社部發(fā)[2016]140號)執(zhí)行。體檢后,由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論。
    (六)考察
    對體檢合格者進行考察,通過考察確定聘用人選。因考察不合格出現(xiàn)空缺時,按總成績分數(shù)從高到低依次替補。
    出現(xiàn)放棄體檢、考察或體檢、考察出現(xiàn)不合格人選時,按總成績分數(shù)高者依次替補。
    (七)試用
    經(jīng)考察合格后確定聘用人員,試用期3個月,發(fā)放試用期工資。試用期工資為2400元/月。(參照社區(qū)正式工作人員工資3033元,按《勞動法》規(guī)定試用期工資不低于正式工作人員80%的標準。)
    (八)聘用及待遇
    對新聘用人員在試用期內(nèi)的工作態(tài)度、能力表現(xiàn)、崗位適應、工作績效等情況分月考核。試用期考核合格后按有關(guān)規(guī)定予以正式聘用,簽定聘用合同,工資待遇參照長沙市關(guān)于社區(qū)工作人員工資待遇相關(guān)政策實施,應發(fā)工資不低于3033元/月,按國家規(guī)定購買五險一金,年終績效考核獎金將由街道黨政會議研究決定。
    四、其他事項
    未盡事宜解釋權(quán)屬東塘街道公開招聘工作領(lǐng)導小組。
    附件下載>>>
    《東塘街道公開招聘社區(qū)工作人員報名表》.doc
    《推薦函》.doc