2017年安徽省巢湖市中廟景區(qū)招聘10人公告已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2017年8月22日—8月23日。在這里恭祝各位考生能夠順利、取得優(yōu)異成績(jī)！
為進(jìn)一步加強(qiáng)安徽省巢湖市中廟景區(qū)工作力量，經(jīng)研究，安徽省巢湖市中廟景區(qū)特面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員10名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘條件
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)；
2.品行端正，沒(méi)有不良習(xí)慣；
3.身體健康，心理素質(zhì)好，具有履行崗位職責(zé)的能力及身體條件；
4.年齡在30周歲以下（1986年8月15日后出生）；
5.具備崗位要求的其他資格條件。
具體招聘崗位及條件見(jiàn)《中廟景區(qū)公開(kāi)招聘編外工作人員崗位計(jì)劃表》
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
1.不符合招聘崗位條件要求的人員；
2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
3.現(xiàn)役軍人；
4.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；
5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
6.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的人員；
7.法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他人員。
三、報(bào)名及資格審查
報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式?？忌鷪?bào)名時(shí)須攜帶身份證、學(xué)歷證書(shū)等證件資料原件及復(fù)印件，近期一寸免冠同底彩色照片3張，同時(shí)如實(shí)填寫(xiě)《巢湖市中廟街道公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件2），報(bào)名資料復(fù)印件不再返還。
招聘崗位人數(shù)和報(bào)名人數(shù)比例達(dá)到1：3方可開(kāi)考，不足開(kāi)考比例的，將削減招考崗位數(shù)或取消考試。
報(bào)名時(shí)間：2017年8月22日—8月23日
報(bào)名地點(diǎn)：中廟街道辦事處組織辦（中廟街道辦公樓三樓317室）
四、考試相關(guān)事宜
考試以筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，總分100分。
（一）筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行，卷面分為100分。筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。主要內(nèi)容為政治和經(jīng)濟(jì)基本理論、公共管理、法律基礎(chǔ)、人文常識(shí)、時(shí)政和公文寫(xiě)作等。本次考試不指定任何教材，筆試成績(jī)按40%計(jì)入總分。
（二）面試
依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按招聘人數(shù)1：2比例確定參加面試人員，最后一名如有并列，同時(shí)進(jìn)入面試。面試主要測(cè)試報(bào)考人員的知識(shí)面、邏輯思維能力和崗位適應(yīng)能力等要素。面試總分100分（保留2位小數(shù)），設(shè)定面試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，低于最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生不得入圍。面試成績(jī)按60%計(jì)入總分。
（三）時(shí)間地點(diǎn)
筆試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2017年8月25日
領(lǐng)取地點(diǎn)：中廟街道辦事處組織辦（中廟街道辦公樓三樓317室）。
筆試成績(jī)、面試時(shí)間、地點(diǎn)及其他相關(guān)通知事宜會(huì)在巢湖市人力資源和社會(huì)保障（http://chrsbzj.chaohu.gov.cn/）和中廟街道辦事處（http://chzmjd.chaohu.gov.cn/）網(wǎng)站予以公布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)登錄并查閱網(wǎng)站信息。
五、體檢、考核及聘用待遇
面試結(jié)束后，按照筆試、面試綜合成績(jī)從高到低的順序，以1：1的比例確定入圍人員（如合成成績(jī)相同，則以報(bào)考人員的面試成績(jī)?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定），并在巢湖市人力資源和社會(huì)保障局（http://chrsbzj.chaohu.gov.cn/）和中廟街道辦事處（http://chzmjd.chaohu.gov.cn/）網(wǎng)站上公示，經(jīng)公示無(wú)異議后進(jìn)行體檢和考核。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行?？己藘?nèi)容主要是，報(bào)考人員的政治表現(xiàn)、行為表現(xiàn)、誠(chéng)信表現(xiàn)以及適應(yīng)所報(bào)考崗位能力等方面。
因體檢或考核不合格出現(xiàn)崗位空缺的，按合成成績(jī)從高到低的順序，依次等額遞補(bǔ)一次。體檢、考核合格人員確定為擬聘用對(duì)象。
本次擬聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣，勞動(dòng)合同由巢湖市力源勞務(wù)派遣服務(wù)中心與擬聘用人員簽訂，勞動(dòng)合同內(nèi)容按照勞務(wù)派遣相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，工資待遇按照每年不低于5萬(wàn)元標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行（含購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)），日常管理按照中廟街道景區(qū)有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。
六、其他事項(xiàng)
為保證招聘工作做到“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”，街道紀(jì)檢部門(mén)對(duì)招聘工作全程監(jiān)督，對(duì)招考中的違紀(jì)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理。報(bào)考人員弄虛作假或違規(guī)違紀(jì)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試或聘用資格。
咨詢(xún)電話(huà)：0551-88578499（巢湖市中廟街道辦事處組織室）
監(jiān)督電話(huà)：13905655735
附件：
1. 《中廟景區(qū)公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名表》
2. 《中廟景區(qū)公開(kāi)招聘編外工作人員崗位計(jì)劃表》
為進(jìn)一步加強(qiáng)安徽省巢湖市中廟景區(qū)工作力量，經(jīng)研究，安徽省巢湖市中廟景區(qū)特面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員10名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘條件
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)；
2.品行端正，沒(méi)有不良習(xí)慣；
3.身體健康，心理素質(zhì)好，具有履行崗位職責(zé)的能力及身體條件；
4.年齡在30周歲以下（1986年8月15日后出生）；
5.具備崗位要求的其他資格條件。
具體招聘崗位及條件見(jiàn)《中廟景區(qū)公開(kāi)招聘編外工作人員崗位計(jì)劃表》
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
1.不符合招聘崗位條件要求的人員；
2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
3.現(xiàn)役軍人；
4.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；
5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
6.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的人員；
7.法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他人員。
三、報(bào)名及資格審查
報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式?？忌鷪?bào)名時(shí)須攜帶身份證、學(xué)歷證書(shū)等證件資料原件及復(fù)印件，近期一寸免冠同底彩色照片3張，同時(shí)如實(shí)填寫(xiě)《巢湖市中廟街道公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件2），報(bào)名資料復(fù)印件不再返還。
招聘崗位人數(shù)和報(bào)名人數(shù)比例達(dá)到1：3方可開(kāi)考，不足開(kāi)考比例的，將削減招考崗位數(shù)或取消考試。
報(bào)名時(shí)間：2017年8月22日—8月23日
報(bào)名地點(diǎn)：中廟街道辦事處組織辦（中廟街道辦公樓三樓317室）
四、考試相關(guān)事宜
考試以筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，總分100分。
（一）筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行，卷面分為100分。筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。主要內(nèi)容為政治和經(jīng)濟(jì)基本理論、公共管理、法律基礎(chǔ)、人文常識(shí)、時(shí)政和公文寫(xiě)作等。本次考試不指定任何教材，筆試成績(jī)按40%計(jì)入總分。
（二）面試
依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按招聘人數(shù)1：2比例確定參加面試人員，最后一名如有并列，同時(shí)進(jìn)入面試。面試主要測(cè)試報(bào)考人員的知識(shí)面、邏輯思維能力和崗位適應(yīng)能力等要素。面試總分100分（保留2位小數(shù)），設(shè)定面試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，低于最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生不得入圍。面試成績(jī)按60%計(jì)入總分。
（三）時(shí)間地點(diǎn)
筆試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2017年8月25日
領(lǐng)取地點(diǎn)：中廟街道辦事處組織辦（中廟街道辦公樓三樓317室）。
筆試成績(jī)、面試時(shí)間、地點(diǎn)及其他相關(guān)通知事宜會(huì)在巢湖市人力資源和社會(huì)保障（http://chrsbzj.chaohu.gov.cn/）和中廟街道辦事處（http://chzmjd.chaohu.gov.cn/）網(wǎng)站予以公布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)登錄并查閱網(wǎng)站信息。
五、體檢、考核及聘用待遇
面試結(jié)束后，按照筆試、面試綜合成績(jī)從高到低的順序，以1：1的比例確定入圍人員（如合成成績(jī)相同，則以報(bào)考人員的面試成績(jī)?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定），并在巢湖市人力資源和社會(huì)保障局（http://chrsbzj.chaohu.gov.cn/）和中廟街道辦事處（http://chzmjd.chaohu.gov.cn/）網(wǎng)站上公示，經(jīng)公示無(wú)異議后進(jìn)行體檢和考核。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行?？己藘?nèi)容主要是，報(bào)考人員的政治表現(xiàn)、行為表現(xiàn)、誠(chéng)信表現(xiàn)以及適應(yīng)所報(bào)考崗位能力等方面。
因體檢或考核不合格出現(xiàn)崗位空缺的，按合成成績(jī)從高到低的順序，依次等額遞補(bǔ)一次。體檢、考核合格人員確定為擬聘用對(duì)象。
本次擬聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣，勞動(dòng)合同由巢湖市力源勞務(wù)派遣服務(wù)中心與擬聘用人員簽訂，勞動(dòng)合同內(nèi)容按照勞務(wù)派遣相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，工資待遇按照每年不低于5萬(wàn)元標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行（含購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)），日常管理按照中廟街道景區(qū)有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。
六、其他事項(xiàng)
為保證招聘工作做到“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”，街道紀(jì)檢部門(mén)對(duì)招聘工作全程監(jiān)督，對(duì)招考中的違紀(jì)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理。報(bào)考人員弄虛作假或違規(guī)違紀(jì)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試或聘用資格。
咨詢(xún)電話(huà)：0551-88578499（巢湖市中廟街道辦事處組織室）
監(jiān)督電話(huà)：13905655735
附件：
1. 《中廟景區(qū)公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名表》
2. 《中廟景區(qū)公開(kāi)招聘編外工作人員崗位計(jì)劃表》