工作計劃標題字號 下步工作計劃的大標題

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    人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,一起對今后的學習做個計劃吧。什么樣的計劃才是有效的呢?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,我們一起來了解一下吧。
    工作計劃標題字號 下步工作計劃的大標題篇一
    按護士規(guī)范化培訓及護士在職繼續(xù)教育實施方案抓好護士的“三基”及專科技能訓練與考核工作。
    1、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核,強化她們的學習意識,護理部工作計劃上半年以強化基礎(chǔ)護理知識為主,增加考核次數(shù),直至達標。
    2、基本技能考核:屬于規(guī)范化培訓對象的護士,在年內(nèi)_項基本技能必須全部達標,考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士計劃安排操作考試_次,理論考試_次。
    3、加強專科技能的培訓:各科制定出周期內(nèi)??评碚撆c技能的培訓與考核計劃,每年組織考試、考核_次,理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試,要求講究實效,不流于形式,為培養(yǎng)??谱o士打下扎實的基礎(chǔ)。
    4、強化相關(guān)知識的學習掌握,組織進行一次規(guī)章制度的實際考核,理論考試與臨床應用相結(jié)合,檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。
    更新專業(yè)理論知識,提高專科護理技術(shù)水平。隨著護理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀,各科室護士長組織學習專科知識,如遇開展新技術(shù)項目及特殊疑難病種,可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能。同時,有計劃的選送部分護士外出進修、學習,提高學術(shù)水平。
    5、加強人文知識的學習,提高護士的整體素養(yǎng)
    組織學習醫(yī)院服務禮儀文化,強化護士的現(xiàn)代護理文化意識,先在護士長層次內(nèi)進行討論,達成共識后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動,制定訓練方案及具體的實施計劃。
    安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業(yè)服務禮儀。開展護士禮儀競賽活動,利用“”護士節(jié)期間掀起學禮儀、講素養(yǎng)的活動月,組織寓教寓樂的節(jié)日晚會。
    二、加強護理管理,嚴謹護士長工作計劃,提高護士長管理水平
    1、舉辦一期院內(nèi)護士長管理學習班,主要是更新管理理念、管理技巧及護理服務中人文精神的培養(yǎng),當今社會人群對護理的服務需求,新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通交流等。
    2、加強護士長目標管理考核,月考評與年終考評相結(jié)合,科室護理質(zhì)量與護士長考評掛鉤等管理指標。
    3、促進護士長間及科室間的學習交流,每季組織護理質(zhì)量交叉大檢查,并召開護士長工作經(jīng)驗交流會,借鑒提高護理管理水平。
    三、加強護理質(zhì)量過程控制,確保護理工作安全、有效
    1、繼續(xù)實行護理質(zhì)量二級管理體系,尤其是需開發(fā)提高護士長發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的能力,同時又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用,明確各自的質(zhì)控點,增強全員參與質(zhì)量管理的意識,提高護理質(zhì)量。
    2、建立檢查、考評、反饋制度,設(shè)立可追溯機制,護理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評??荚u方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見,發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題,提出整改措施。
    3、進一步規(guī)范護理文書書寫,從細節(jié)上抓起,加強對每份護理文書采取質(zhì)控員—護士長—護理部的三級考評制度,定期進行護理記錄缺陷分析與改進,增加出院病歷的缺陷扣分權(quán)重,強調(diào)不合格的護理文書不歸檔。
    四、加強護理過程中的安全管理
    1、繼續(xù)加強護理安全三級監(jiān)控管理,科室和護理部每月進行護理安全隱患查擺及做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析,多從自身及科室的角度進行分析,分析發(fā)生的原因,應吸取的教訓,提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現(xiàn)的科室及個人,追究護士長管理及個人的有關(guān)責任。
    2、嚴格執(zhí)行查對制度,強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位,加強對護生的管理,明確帶教老師的安全管理責任,杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。
    3、強化護士長對科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識,平時加強對性能及安全性的檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修,保持設(shè)備的完好。
    五、深化親情服務,提高服務質(zhì)量
    1、在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎(chǔ)上,進一步規(guī)范護理操作用語,護患溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。
    2、注重收集護理服務需求信息,護理部通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談,發(fā)放滿意度調(diào)查表等,獲取病人的需求及反饋信息,及時的提出改進措施,同時對護士工作給予激勵,調(diào)動她們的工作積極性。
    六、做好教學、科研工作
    1、指定具有護師以上職稱的護士負責實習生的帶教工作,定期召開評學評教會,聽取帶教教師及實習生的意見。
    2、各科護士長為總帶教老師,重視帶教工作,經(jīng)常檢查帶教老師的帶教態(tài)度、責任心及業(yè)務水平,安排小講課,了解實習計劃的完成情況,做好出科理論及操作考試。
    3、護理部做好實習生的崗前培訓工作,不定期下科室檢查帶教質(zhì)量,每屆實習生實習結(jié)束前,組織進行一次優(yōu)秀帶教老師評選活動。
    4、增強科研意識,力爭年內(nèi)引進或開展新技術(shù)項目_項。
    工作計劃標題字號 下步工作計劃的大標題篇二
    將一份郵件型簡歷發(fā)送到企業(yè)的郵箱,你需要知道如何寫作郵件標題名稱,為的是讓這份郵件能被招聘人員看到,因為在企業(yè)郵箱里有各類郵件,郵箱可不具有收取郵件后自動歸類的作用。再者雖然企業(yè)郵箱多半具有過濾功能但仍然無法阻止偽裝的垃圾郵件,面對如此之多的郵件那么招聘人員看走眼的概率是不是比較大?作為求職者也不能怪招聘者不認真,我們不能控制招聘者但我們能不能控制自己?
    正如平常所說的一句話:你只需做好你自己,你不能左右別人的思想和行為。你要讓郵件型簡歷被企業(yè)閱覽到就要讓其標題名稱一目了然,有些大學生給標題取怪異的名稱,這樣招聘人員能知道其是一份簡歷型郵件嗎?
    如:天才一號的簡歷、數(shù)學天才求職簡歷、我來也還不快快開門、親,妹子來應聘啦。你在這些名稱里可能列出了應聘類的詞語,可招聘人員不一定將整個標題名稱看完,當他們發(fā)現(xiàn)前面的字眼反應的不是求職的意思,此時為了節(jié)省時間就不會繼續(xù)看下去的,因為很明顯這封郵件就不是針對求職的,看到“親,妹子”這樣的字眼,你作為一個招聘人員難道覺得還要看下去?這看起來就是垃圾郵件所以接著看下一份郵件。
    這告訴我們郵件型簡歷的名稱帶有求職類的'詞語還是遠遠不夠的,還要注意名稱的開頭必須讓招聘人員知道其為求職簡歷,為此郵件簡歷名稱的開頭應該為應聘、求職、簡歷等詞語,讓人看到這類詞語便可知道你的來意。其后,依次標注應聘的職位名稱、個人姓名即可。
    工作計劃標題字號 下步工作計劃的大標題篇三
    4.積極配合學生會生活部的各項要求與指導;
    10.經(jīng)常組織學生參加公益勞動,塑造班級良好的好形象;
    經(jīng)常與其他班級生活委員溝通,學習交流 經(jīng)驗,搞班級連創(chuàng)活動,激發(fā)同學們生活的熱情。
    一切我都會以主人翁的姿態(tài)做好每一件事,一切為同學服務。
    我會認真對待每件事,在完成自己本身職責工作之外,同時還要幫助其他班委共同開展活動,把班里的工作搞好,并積極參加班里的活動。畢竟一個班級的發(fā)展要靠大家共同的努力。
    計劃人:xxx
    20xx-3-2
    工作計劃標題字號 下步工作計劃的大標題篇四
    一、踐行“同心”理念,鞏固統(tǒng)一戰(zhàn)線共同的思想基礎(chǔ)。
    踐行“同心”理念,是引導統(tǒng)一戰(zhàn)線廣大成員堅持^v^領(lǐng)導,堅定走中國特色社會主義道路的“靈魂工程”。積極引導廣大統(tǒng)一戰(zhàn)線成員始終與我們黨同心同德、同心同向、同心同行。開展“筑同心”學習教育活動。組織統(tǒng)一戰(zhàn)線成員認真學習貫徹黨的全會精神,把智慧和力量凝聚到重大部署上來。黨的和省市區(qū)黨代會后,推動統(tǒng)一戰(zhàn)線認真學習宣傳和切實貫徹落實會議精神,使廣大^v^成員全面領(lǐng)會和掌握黨代會精神。鞏固“同心”理念,增強黨對統(tǒng)一戰(zhàn)線成員的凝聚力、感召力。引導統(tǒng)一戰(zhàn)線成員深入學習踐行社會主義核心價值體系,正確認識世情、國情、區(qū)情、統(tǒng)情,自覺抵制各種噪音雜音的干擾影響,營造團結(jié)聯(lián)合、同心奮進的良好氛圍。二是開展“建功業(yè)”主題實踐活動。引導統(tǒng)一戰(zhàn)線成員把領(lǐng)會黨的精神與立足崗位建功緊密結(jié)合起來,積極投身推動科學發(fā)展、促進社會和諧的生動實踐中去。動員^v^、無黨派人士、民族宗教界人士以及新的社會階層人士,圍繞科學發(fā)展、改善民生和服務社會,通過引智引資、扶貧開發(fā)、捐資助學、公益慈善等,開展形式多樣的“同心”實踐活動,打造“同心”品牌。
    二、堅持團結(jié)引導,著力做好新的社會階層人士工作。
    要按照“充分尊重、廣泛聯(lián)系、加強團結(jié)、熱情幫助、積極引導”的方針,推動新的社會階層人士工作邁上新臺階。一是加強非公有制經(jīng)濟代表人士隊伍建設(shè)。繼續(xù)配合開展非公有制經(jīng)濟代表人士綜合評價工作,注意培養(yǎng)新生代非公有制經(jīng)濟代表人士,發(fā)揮“非公有制企業(yè)新生代創(chuàng)業(yè)聯(lián)誼會”的平臺作用,加強對新生代創(chuàng)業(yè)者的引導教育。組織參加非公經(jīng)濟代表人士培訓班,促進非公有制經(jīng)濟健康發(fā)展和非公有制經(jīng)濟人士健康成長。二是加強對非公有制經(jīng)濟組織黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動的指導。以“發(fā)展強、黨建強”為目標,深化非公有制經(jīng)濟組織“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作,引導非公有制經(jīng)濟人士積極開展以創(chuàng)新、和諧、開放、責任為核心的企業(yè)文化建設(shè)。三是推進光彩事業(yè)向縱深發(fā)展。弘揚光彩精神,激發(fā)非公有制經(jīng)濟和新的社會階層人士投身經(jīng)濟社會建設(shè)的熱情和活力,引導非公經(jīng)濟人士關(guān)注民生、參與新農(nóng)村建設(shè),開展村企結(jié)對幫扶、捐資助學、扶貧幫困等活動。
    三、加強依法管理,促進民族宗教領(lǐng)域和諧穩(wěn)定。
    一是加強對宗教事務的依法管理,依法實行宗教事務行政許可。以宗教穩(wěn)定為目標,密切關(guān)注重大宗教節(jié)日的宗教活動,確保宗教活動安全、健康、有序。二是加強愛國宗教團體建設(shè)。加強宗教團體建設(shè)和教職人員的教育引導。充分發(fā)揮愛國宗教團體作為黨和政府聯(lián)系廣大信教群眾的橋梁和紐帶作用,做好宗教界代表人士的工作。配合做好宗教教職工職人員的認定備案工作,做到政治上關(guān)心、生活上照顧、工作上支持。引導宗教界積極開展回報社會獻愛心活動。切實爭取人心,深化港澳臺和海外^v^工作。
    四、適應新的形勢發(fā)展需要,充分發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線聯(lián)系面廣的優(yōu)勢。
    發(fā)揮街道僑^v^作用,多渠道、多形式、多領(lǐng)域地拓展港澳臺海外聯(lián)誼工作,鞏固老朋友,結(jié)交新朋友,不斷發(fā)展壯大愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線。一是加強與僑資臺資企業(yè)的聯(lián)系服務。積極做好“以僑引僑”、“以臺引臺”招商引資、薦賢納才工作。完善重點企業(yè)聯(lián)系制度,堅持定期走訪僑臺資企業(yè)。重視臺資企業(yè)文化建設(shè),加強對聯(lián)誼會活動的指導。二是繼續(xù)做好僑胞僑眷、臺胞臺屬和臺商的服務工作,開展節(jié)前走訪慰問,舉辦好新春和中秋聯(lián)誼活動。三是推進海外聯(lián)絡(luò)聯(lián)誼工作,開展“三胞”眷屬代表座談交流等聯(lián)誼活動。四是整合社會力量,使對臺宣傳、涉臺教育形式多樣,更有實效。
    五、加強自身建設(shè),不斷提升^v^工作水平和自身形象。
    不斷提高^v^工作的科學化水平,始終保持思想活力、提升思維層次,充滿創(chuàng)新激情、善解工作難題,更好地履行“掌握情況,貫徹政策,協(xié)調(diào)關(guān)系,落實安排”的基本職能。一是加強^v^理論和宣傳信息工作。要積極開展^v^理論研究,探索^v^理論研究的新舉措。加大對各領(lǐng)域^v^工作中的重要活動和黨外代表人士的宣傳力度。二是要加強學習。要加強素質(zhì)、重學習、抓規(guī)范、促長效的要求,進一步創(chuàng)新學習方式、完善學習機制、提高學習效率,提升學習力和履職力。三是要進一步落實《岳龍社區(qū)^v^工作意見》,規(guī)范社區(qū)^v^工作,形成基層^v^工作職責明確、任務落實、活動多樣、氛圍濃厚的良好局面。
    工作計劃標題字號 下步工作計劃的大標題篇五
    一、商會基本情況
    經(jīng)過前期籌備到現(xiàn)在的不斷努力,商會現(xiàn)已發(fā)展會員企業(yè)100余名,涉及鋼鐵冶煉、房地產(chǎn)、醫(yī)療、物流、建材、服裝鞋帽、珠寶、食品、商貿(mào)等行業(yè)。
    二、主要做法和工作體會
    (一)建章立制,工作規(guī)范化、制度化、效能化在工作中,商會首先建立和健全了規(guī)章制度,用制度管事管人,工作做到規(guī)范化、制度化、效能化。為此,我們先后制定了《__章程》、《__工作人員守則》,這些規(guī)章制度,完善了商會的工作程序,規(guī)范了商會的工作秩序,使商會的工作在有序、規(guī)范中運作,提高了商會的工作效能。
    (二)拓寬服務領(lǐng)域,提高商會凝聚力
    3、為會員企業(yè)融資服務。資金是企業(yè)生存和發(fā)展的血液,商會正在與興業(yè)銀行等多家金融機構(gòu)廣泛合作,拓寬會員企業(yè)快捷的貸款方式和融資渠道,更好地為會員企業(yè)融資服務。
    4、組織會員參加商務考察活動,引導會員投資創(chuàng)業(yè)。商會發(fā)揮了橋梁紐帶作用,主動為會員牽線搭橋,幫助會員企業(yè)參加各種投資推介會、招商會、展銷會、博覽會和一年一度的川商大會,為會員企業(yè)尋找商機。
    三、工作中存在的不足
    (一)對外宣傳力度有待進一步加強
    由于我們商會成立時間不長,還在起步發(fā)展階段,而且秘書處人手又少,所以在對外宣傳上力度不夠,商會的知名度還不高。
    (二)區(qū)域經(jīng)濟合作渠道有待進一步拓寬
    我們的商會還很“年輕”,經(jīng)驗也不足,與外界其他行業(yè)的溝通還要進一步拓寬,在區(qū)域經(jīng)濟合作力度上還需要進一步加強;要切實樹立商形象,堅決貫徹落實“以商養(yǎng)會”的宗旨,切實提高商會實力,建立商會的經(jīng)濟實體,從而實現(xiàn)商會強強聯(lián)合,抱團發(fā)展。
    四、下年度工作安排
    __在__市工商聯(lián)和__市民政廳的關(guān)心指導下,在會長、副會長的帶領(lǐng)支持下,團結(jié)一致,攻克時艱,本著“團結(jié)、交流、拓展、服務”的辦會宗旨,履行商會服務會員、服務政府、服務社會的基本職責,盡力為企業(yè),為會員辦實事、多辦事,保證了商會工作任務的較好完成。商會的凝聚力和影響力得到了不斷的鞏固和提高。服務,是商會的立會之本,是商會工作的出發(fā)點和落腳點。加強服務意識,拓寬服務內(nèi)容、提高服務質(zhì)量,是商會年度工作的主要任務。和往年一樣,商會20__年工作的著重點仍是放在為企業(yè)、為會員服務上。
    1、抓好接待來訪,重視會員反映的每一件事。隨著商會影響力的不斷提高,找商會咨詢,來商會取經(jīng),求商會辦事的人員日益增多。平均每天電話數(shù)起,來商會的人幾乎天天不斷,求商會辦事的也是周周都有。商會工作人員秉承商會宗旨,牢記理事會重托,熱情接待,耐心解答,盡力幫助。做到商會“電話有人接,上門有接待,說事有人辦”。同時商會還接待了省內(nèi)異地商會、全國福建商會和不同行業(yè)不同界別的領(lǐng)導及人員來詢來訪,處理電傳、函件及上下、平行公文近百起,均未誤時誤事差錯和事情發(fā)生,受到了各方好評,提高了商會的地位及聲譽。