關于印發(fā)2016年河北廊坊醫(yī)師定期考核工作實施方案的通知

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廊衛(wèi)發(fā)〔2016〕123號
    廊坊市衛(wèi)生和計劃生育委員會
    關于印發(fā)2016年度醫(yī)師定期考核工作實施方案的通知
    各縣(市、區(qū))衛(wèi)生計生局、廊坊開發(fā)區(qū)文教衛(wèi)生局,市直醫(yī)療衛(wèi)生單位:
    為進一步規(guī)范醫(yī)師定期考核工作,落實好《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊暫行辦法》、原衛(wèi)生部《醫(yī)師定期考核管理辦法》和《河北省醫(yī)師定期考核實施細則(試行)》等有關法律法規(guī)和規(guī)定,結合我市實際,我委組織制定了《2016年全市醫(yī)師定期考核實施方案》現(xiàn)印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行(聯(lián)系方式:市衛(wèi)生計生委醫(yī)政科:張慧娟,聯(lián)系電話:2206309,郵箱:lf2206309@163.com;市衛(wèi)生計生考試中心:白廣清,聯(lián)系電話:2396361,郵箱:hblfjjs@163.com)。
    廊坊市衛(wèi)生和計劃生育委員會
    2016年11月23日
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    2016年全市醫(yī)師定期考核實施方案
    為持續(xù)加強執(zhí)業(yè)醫(yī)師管理,不斷提高執(zhí)業(yè)醫(yī)師的素質(zhì),根據(jù)《醫(yī)師定期考核管理辦法》、《河北省醫(yī)師定期考核管理暫行辦法》和《廊坊市醫(yī)師定期考核實施意見》相關規(guī)定,結合工作實際,制定本方案。
    一、組織領導
    (一)廊坊市醫(yī)師定期考核領導小組。調(diào)整充實廊坊市醫(yī)師定期考核領導小組,負責全市醫(yī)師定期考核管理工作的指導和監(jiān)督,對考核的情況和效果進行檢查,對考核機構的考核結果進行抽查核實,保證醫(yī)師定期考核工作順利開展。
    組 長:楊慶華 市衛(wèi)生計生委主任、黨委副書記
    副組長:王廷橋 市衛(wèi)生計生委專職黨委副書記
     張留栓 市衛(wèi)生計生委黨委委員、副主任
     薛冀州 市衛(wèi)生計生委黨委委員、副調(diào)研員
    成 員:馮雙利 市衛(wèi)生計生委醫(yī)政藥政醫(yī)管科長
     劉紅玉 市衛(wèi)生計生委中醫(yī)科長
     馮占娟 市衛(wèi)生計生考試中心負責人
    (二)廊坊市醫(yī)師定期考核工作辦公室。廊坊市醫(yī)師定期考核領導小組下設工作辦公室,設在市衛(wèi)生計生考試中心,馮占娟兼任主任。負責全市醫(yī)師定期考核業(yè)務水平測試培訓、組織等相關工作;負責市衛(wèi)生計生委注冊和廊坊市中心血站的醫(yī)師定期考核的管理和組織實施工作;負責市城區(qū)市衛(wèi)生計生委注冊和廊坊市中心血站的醫(yī)師業(yè)務水平測試的組織工作。
    (三)各縣(市、區(qū))衛(wèi)生計生局要成立醫(yī)師定期考核領導小組和辦公室。負責其注冊的醫(yī)師定期考核管理工作;負責轄區(qū)內(nèi)醫(yī)師(含市衛(wèi)生計生委注冊)業(yè)務水平測試的組織工作。
    二、考核范圍
    所有注冊在我市醫(yī)療、預防、保健、計劃生育技術服務機構(以下簡稱“衛(wèi)生機構”),含注冊不滿兩年的執(zhí)業(yè)醫(yī)師和執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師。其中:多點執(zhí)業(yè)醫(yī)師在第一執(zhí)業(yè)地點參加定期考核;注冊兩個以上執(zhí)業(yè)范圍的醫(yī)師,選擇一個專業(yè)參加業(yè)務水平測試。
    三、考核機構
    (一)市衛(wèi)生計生委審批注冊的100張以上床位(20張以上牙椅)或醫(yī)師人數(shù)在50人以上的衛(wèi)生機構負責本機構醫(yī)師定期考核工作。市衛(wèi)生計生委審批注冊的其他衛(wèi)生機構和廊坊市中心血站的醫(yī)師定期考核工作由市衛(wèi)生計生考試中心負責。
    (二)各地衛(wèi)生計生行政部門自行確定轄區(qū)內(nèi)醫(yī)師定期考核機構,報市衛(wèi)生計生委醫(yī)政藥政醫(yī)管科備案。
    四、考核程序及辦法
    (一)一般程序考核。
    1、工作成績和職業(yè)道德評定。由醫(yī)師所在衛(wèi)生機構負責,考核機構復核。工作成績評定與醫(yī)師的年度考核情況相銜接,職業(yè)道德評定與醫(yī)德考評結果相銜接。
    2.業(yè)務水平測評。由市衛(wèi)生計生考試中心組織實施,全市統(tǒng)一時間、統(tǒng)一指令、統(tǒng)一命題,統(tǒng)一進行閉卷筆試考試??荚噧?nèi)容包括專業(yè)知識、相關衛(wèi)生法律法規(guī)、人文醫(yī)學等;考試依據(jù)執(zhí)業(yè)范圍分專業(yè)進行(包括:20個臨床專業(yè)、中醫(yī)專業(yè)、中西醫(yī)結合專業(yè)、1個口腔專業(yè)、1個公共衛(wèi)生專業(yè));考試題型為單選題。
    醫(yī)師在考核周期內(nèi)按規(guī)定通過晉升上一級專業(yè)技術職務任職資格考試、住院(???醫(yī)師規(guī)范化培訓結業(yè)考核的,可直接認定為業(yè)務水平測評合格。
    (二)簡宜程序考核。
    簡宜程序為本人書寫述職報告,醫(yī)師所在衛(wèi)生機構簽署意見,報考核機構審核。
    適用簡宜程序的醫(yī)師為具有5年(含)以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷且考核周期內(nèi)有良好執(zhí)業(yè)行為記錄的醫(yī)師;或具有12年(含)以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷且考核周期內(nèi)無不良執(zhí)業(yè)行為記錄的醫(yī)師。執(zhí)業(yè)經(jīng)歷的計算日期截止至2016年12月31日。
    五、具體工作安排
    (一)動員部署。(2016年11月21日-2016年11月27)
    市衛(wèi)生計生委組織召開全市醫(yī)師定期考核工作會議,對考核工作進行動員、部署,對業(yè)務水平測試考務工作進行培訓,確保全市醫(yī)師定期考核工作順利完成。
    各級衛(wèi)生計生行政部門和各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機構要加強本地、本單位的醫(yī)師定期考核工作的宣傳、動員工作,務必通知到醫(yī)師本人準時參加定期考核。
    (二)組織考核。(2016年11月28日-2016年12月31日)
    1.業(yè)務水平測評。(2016年11月28日-2016年12月31日)
    醫(yī)師網(wǎng)上報名時間:11月28日- 12月7日23點;各縣(市、區(qū))報送考試地點及考場設置情況時間:12月8日-12月12日;醫(yī)師打印準考證時間:12月17日-12月23日;考試時間為12月24日;打印成績單時間為2017年1月10日-2017年1月20日;報名網(wǎng)址:http://www.lfwsksw.com(廊坊市衛(wèi)生考試網(wǎng)-網(wǎng)上報名-醫(yī)師定期考核)。
    2.工作成績與職業(yè)道德評定。(2016年11月28日-2016年12月31日)
    衛(wèi)生機構完成本單位醫(yī)師的工作成績和職業(yè)道德評定工作,報考核機構復核。
    3.簡宜程序考核。(2016年11月28日-2016年12月31日)
    衛(wèi)生機構于12月31日前完成對本單位醫(yī)師簡宜程序的考核工作,報考核機構審核。
    (三)考核結果評定。(2017年1月16日-2017年1月20日)
    考核合格的醫(yī)師,在其《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》“執(zhí)業(yè)記錄”欄加蓋考核合格標識;考核不合格的人員,按照規(guī)定參加培訓,培訓期滿后,由市衛(wèi)生計生考試中心組織再次考核,再次考核不合格的,注銷注冊,收回醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書;經(jīng)考核機構復核不符合簡宜程序考核的醫(yī)師,參加一般程序的再次考核;因特殊原因未按時參加定期考核的醫(yī)師,由所在衛(wèi)生機構開具證明向考核機構申請,經(jīng)考核機構同意并報市衛(wèi)生計生考試中心審核后可參加再次考核。
    (四)考核結果報送。(2017年1月1日-2017年1月15日)
    各縣(市、區(qū))衛(wèi)生計生局、市衛(wèi)生計生考試中心匯總醫(yī)師定期考核工作情況及考核結果,務于1月15日前報市衛(wèi)生計生考試中心,市衛(wèi)生計生考試中心匯總全市考核結果于1月20前報市衛(wèi)生計生委醫(yī)政藥政醫(yī)管科。
    六、工作要求
    (一)各單位要充分提高思想認識,切實加強領導,把定期考核工作納入業(yè)務管理的重要議事日程,強化監(jiān)督指導,認真部署,嚴肅考核紀律,嚴格執(zhí)行考核規(guī)定,認真抓好落實,提高考核的規(guī)范性和科學性。
    (二)各單位要實事求是,認真做好各項考核工作記錄,考核內(nèi)容要與當前重點工作緊密結合,不走過場。市衛(wèi)生計生委對各單位考核情況隨時進行檢查,對于單位敷衍了事隨意考核、玩忽職守、濫用職權、徇私舞弊、管理不到位、工作人員責任心不強導致的考核結果虛假、影響工作正常開展、未按時完成考核任務的,將取消其考核機構資格。
    (三)各單位要建立醫(yī)師考核長效機制,加強醫(yī)師準入后的監(jiān)管,建立和完善退出機制,切實提高醫(yī)師隊伍整體素質(zhì)、保障醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。醫(yī)師定期考核每兩年為一個周期,雙數(shù)年為考核年度,考核時間為下半年。
    注:醫(yī)師定期考核相關文件可在公共郵箱下載,郵箱:lfwsjskszx@163.com,密碼:2396361
    附:醫(yī)師考核相關表格
     《《河北省醫(yī)師定期考核實施細則(試行)》規(guī)定的14項內(nèi)容之一的證明.doc》
     《考核結果匯總表.doc》
     《無不良記錄證明.docx》
     《醫(yī)師定期考核表(簡宜程序).xls》
     《醫(yī)師定期考核表(一般程序).xls》