2017年國家電網(wǎng)公司高校畢業(yè)生招聘（總部）
我司因發(fā)展需要，現(xiàn)誠聘文明督導(dǎo)員和指導(dǎo)員，派遣至某行政事業(yè)單位工作。
一、應(yīng)聘條件及招聘數(shù)(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德，無違法犯罪記錄
4.具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件;
5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得應(yīng)聘。
(二)資格條件及招聘人數(shù).docx(點(diǎn)擊下載)
二、招聘程序
(一)報(bào)名：
報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式，按以下要求投遞簡歷：
1.所需資料：
(1)《報(bào)名表》(見附件 1，請粘貼電子版彩照，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)時(shí)提供打印版，并簽名);
(2)身份證(正反面)掃描件;
(3)學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱和職業(yè)資格證等掃描件;
2.投遞要求：
以上個(gè)人資料以壓縮包形式發(fā)送至 nfhr@zh-hr.com，資料壓縮包名稱和郵件標(biāo)題按“應(yīng)聘崗位名稱+姓名”格式寫明，如“應(yīng)聘指導(dǎo)員張三”，簡歷投遞截止日期：2016 年 12 月 1 日 17：00。
(二)初選
我司根據(jù)崗位條件及應(yīng)聘人員相關(guān)經(jīng)歷等綜合條件，對報(bào)名人員進(jìn)行初步篩選，確定進(jìn)入筆試人員名單，并于 2016 年 12 月 2日在珠海人力資源網(wǎng)(www.zh-hr.com)“政府招聘”欄公布，同時(shí)以郵件方式通知。
(三)筆試
筆試采用閉卷形式，側(cè)重考察應(yīng)聘者基本素質(zhì)、文字表達(dá)能力等，題型為主觀題。
筆試時(shí)間：2016 年 12 月 3 日上午 9:30-10:30(如有變動(dòng)，另行通知)
筆試地址：珠海市香洲區(qū)前山金雞路 122 號人力資源大廈 2 樓(如有變動(dòng)，另行通知)
參加筆試時(shí)請自帶藍(lán)或黑色簽字筆、身份證原件和復(fù)印件、報(bào)名表(處需要親自簽名)，提前 20 分鐘到考場。
筆試結(jié)束后，在筆試成績合格人員中，依筆試成績高低順序確定面試人員。筆試成績不帶入面試階段。
筆試成績、進(jìn)入面試人員名單及面試有關(guān)事項(xiàng)，于 12 月 3 日下午在珠海人力資源網(wǎng)(www.zh-hr.com)“政府招聘”欄公布，同時(shí)以郵件方式通知。
(四)面試
面試側(cè)重考察應(yīng)聘者履行崗位職責(zé)應(yīng)具備的素質(zhì)與能力。
時(shí)間：2016 年 12 月 4 日 9：30(如有變動(dòng)，另行通知)
地點(diǎn)：珠海市香洲區(qū)前山金雞路 122 號人力資源大廈 4 樓面試結(jié)束后 2 日內(nèi)我司以郵件方式通知面試結(jié)果。
(五)體檢
通過面試人員，到指定醫(yī)院體檢，體檢費(fèi)用自理。體檢不合格
者不予聘用，所產(chǎn)生的空缺可在面試成績合格者中按成績排名依次
等額遞補(bǔ)。
三、聘用
擬被錄用人員與珠海市南方人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)
合同，派遣至某行政事業(yè)單位工作，接受該單位的統(tǒng)一培訓(xùn)和統(tǒng)一管理。
我司因發(fā)展需要，現(xiàn)誠聘文明督導(dǎo)員和指導(dǎo)員，派遣至某行政事業(yè)單位工作。
一、應(yīng)聘條件及招聘數(shù)(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德，無違法犯罪記錄
4.具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件;
5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得應(yīng)聘。
(二)資格條件及招聘人數(shù).docx(點(diǎn)擊下載)
二、招聘程序
(一)報(bào)名：
報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式，按以下要求投遞簡歷：
1.所需資料：
(1)《報(bào)名表》(見附件 1，請粘貼電子版彩照，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)時(shí)提供打印版，并簽名);
(2)身份證(正反面)掃描件;
(3)學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱和職業(yè)資格證等掃描件;
2.投遞要求：
以上個(gè)人資料以壓縮包形式發(fā)送至 nfhr@zh-hr.com，資料壓縮包名稱和郵件標(biāo)題按“應(yīng)聘崗位名稱+姓名”格式寫明，如“應(yīng)聘指導(dǎo)員張三”，簡歷投遞截止日期：2016 年 12 月 1 日 17：00。
(二)初選
我司根據(jù)崗位條件及應(yīng)聘人員相關(guān)經(jīng)歷等綜合條件，對報(bào)名人員進(jìn)行初步篩選，確定進(jìn)入筆試人員名單，并于 2016 年 12 月 2日在珠海人力資源網(wǎng)(www.zh-hr.com)“政府招聘”欄公布，同時(shí)以郵件方式通知。
(三)筆試
筆試采用閉卷形式，側(cè)重考察應(yīng)聘者基本素質(zhì)、文字表達(dá)能力等，題型為主觀題。
筆試時(shí)間：2016 年 12 月 3 日上午 9:30-10:30(如有變動(dòng)，另行通知)
筆試地址：珠海市香洲區(qū)前山金雞路 122 號人力資源大廈 2 樓(如有變動(dòng)，另行通知)
參加筆試時(shí)請自帶藍(lán)或黑色簽字筆、身份證原件和復(fù)印件、報(bào)名表(處需要親自簽名)，提前 20 分鐘到考場。
筆試結(jié)束后，在筆試成績合格人員中，依筆試成績高低順序確定面試人員。筆試成績不帶入面試階段。
筆試成績、進(jìn)入面試人員名單及面試有關(guān)事項(xiàng)，于 12 月 3 日下午在珠海人力資源網(wǎng)(www.zh-hr.com)“政府招聘”欄公布，同時(shí)以郵件方式通知。
(四)面試
面試側(cè)重考察應(yīng)聘者履行崗位職責(zé)應(yīng)具備的素質(zhì)與能力。
時(shí)間：2016 年 12 月 4 日 9：30(如有變動(dòng)，另行通知)
地點(diǎn)：珠海市香洲區(qū)前山金雞路 122 號人力資源大廈 4 樓面試結(jié)束后 2 日內(nèi)我司以郵件方式通知面試結(jié)果。
(五)體檢
通過面試人員，到指定醫(yī)院體檢，體檢費(fèi)用自理。體檢不合格
者不予聘用，所產(chǎn)生的空缺可在面試成績合格者中按成績排名依次
等額遞補(bǔ)。
三、聘用
擬被錄用人員與珠海市南方人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)
合同，派遣至某行政事業(yè)單位工作，接受該單位的統(tǒng)一培訓(xùn)和統(tǒng)一管理。