2017民主生活會情況總結(jié)

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根據(jù)區(qū)委組織部、區(qū)紀(jì)委關(guān)于召開20xx年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的要求,老干部局結(jié)合工作實際,于20xx年12月16日上午,在二樓小會議室召開了以“堅持以人為本執(zhí)政為民理念發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風(fēng)”為主題的民主生活會。較為圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會的各項日程,并取得了一定的成效。現(xiàn)將召開民主生活會的主要情況報告如下:
    一、認(rèn)真研究、精心部署、做好充分的準(zhǔn)備。
    我支部收到《關(guān)于召開20xx年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》后,及時召開支委會進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)、研究,結(jié)合老干部局的工作實際,制定了具體方案,并于20xx年12月12日發(fā)放了征求意見表,向老干部征求了意見。確定了參加民主生活會的人員范圍、開會時間。老干部局局長、黨支部書記王穎春同志根據(jù)文件要求學(xué)習(xí)了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》等黨紀(jì)條規(guī)。根據(jù)學(xué)習(xí)體會撰寫了民主生活會個人發(fā)言材料,并對個人廉潔自律情況進(jìn)行了公示。
    二、會議的基本情況。
    老干部局全體職工和部分老干部共19人參加了會議。會上,與會黨員老干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了扎組發(fā)[20xx]5號《關(guān)于
    召開20xx年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》文件精神。在學(xué)習(xí)文件、領(lǐng)會文件精神的基礎(chǔ)上,王穎春同志做了發(fā)言。王穎春同志聯(lián)系自身工作實際,分別總結(jié)了落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、落實民主集中制、執(zhí)行重大事項報告和廉潔從政等方面的情況,認(rèn)真檢查自身在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的突出問題,深刻剖析思想根源,提出了具體的整頓措施。與會的老干部就王穎春同志的廉潔自律和老干部局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行了評議。對王穎春同志“剖析自己不怕嚴(yán)、聽取意見不怕“刺”,亮出問題不怕丑,觸及思想不怕痛”的精神提出了表揚。
    這次民主生活會自始至終處于“團(tuán)結(jié)—批評—團(tuán)結(jié)”的原則立場上,做到“知無不言,言無不盡,言者無罪,聞?wù)咦憬洹?,把存在的問題擺到桌面上來講,真正講到了點子上,說到了要害處,會議開得嚴(yán)肅、活潑、輕松,達(dá)到了較好的效果。
    三、存在的問題
    根據(jù)民主生活會上老同志的發(fā)言和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律民主測評表的反饋意見,我局總結(jié)了工作中存在的不足:
    一是密切聯(lián)系群眾還需加強(qiáng)。在老干部管理和服務(wù)中還需做更多、更具體的工作,缺少創(chuàng)新的工作思路,習(xí)慣于延用穩(wěn)當(dāng)?shù)睦限k法、老思路。需要經(jīng)常深入到老干部中去,了解老干部的思想動態(tài)和心里訴求,為建設(shè)和諧穩(wěn)定的扎區(qū)努力工作。
    二是缺乏與時俱進(jìn)的創(chuàng)新精神。習(xí)慣于憑經(jīng)驗辦事情,憑老方式老辦法想問題,主動性、創(chuàng)造性需進(jìn)一步加強(qiáng),汲取新鮮經(jīng)驗、探索新路子還不夠。
    三是厲行節(jié)約還需鞏固。提倡節(jié)約,反對浪費的工作還不夠細(xì)致,只限于水電的節(jié)約上,沒有深入挖潛。
    四、今后工作的努力方向
    1、增強(qiáng)執(zhí)政為民的理念。通過多種內(nèi)容的學(xué)習(xí),著力提高執(zhí)政能力,不斷加強(qiáng)聯(lián)系群眾的水平。要把密切聯(lián)系群眾作為各項工作發(fā)展的核心推動力,在實際工作中,要站在建設(shè)和諧社會的整體利益上來考慮問題,不斷增強(qiáng)服務(wù)意識和服務(wù)精神,創(chuàng)新老干部的管理方式,將黨的老干部工作落實、做好。
    2、堅持解放思想,實事求是的思想路線,以創(chuàng)新精神推進(jìn)老干部工作。從自身做起,身體力行,一方面,堅持自覺、嚴(yán)格遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,努力管好自己、樹好形象;另一方面,要勤于思考,勇于探索,敢于創(chuàng)新,以與時俱進(jìn)的思想觀念做好本職工作,積極推動老干部工作不斷向前發(fā)展。
    3、強(qiáng)化管理和宣傳教育,樹立牢固的勤儉節(jié)約光榮,鋪張浪費可恥的政績觀,從細(xì)微之處著手,嚴(yán)格控制水電費和其它不必要的支出,將有限的經(jīng)費用到實處,為老干部服務(wù)。