一、公司簡介
中驊物流是一家以信息化和專業(yè)化運(yùn)營為核心競爭力，結(jié)合長三角區(qū)域高效的配送網(wǎng)絡(luò)與卓越的鐵路干線運(yùn)輸優(yōu)勢，打造長三角區(qū)域零擔(dān)快運(yùn)、落地配與全國跨區(qū)域間公鐵聯(lián)運(yùn)新模式的創(chuàng)新型公司。
目前公司自有網(wǎng)點100余家，自有車輛200余輛，業(yè)務(wù)范圍已經(jīng)覆蓋長三角的全部城市及西南、西北的核心地級市，未來兩年，公司將在長三角及西南西北建立網(wǎng)點數(shù)達(dá)500余家，自有車輛達(dá)到1200余輛，員工人數(shù)達(dá)到4000人。
公司為每個小伙伴提供管理與專業(yè)雙通道發(fā)展路徑，始終堅持“基層鍛煉，內(nèi)部選拔”的用人理念，無論職能崗位還是管理崗位均從內(nèi)部選拔，保證每一個加入公司的小伙伴能夠在合適自己的位置上快速發(fā)展，去年，公司陸續(xù)迎來了300名小伙伴加入公司，截止9月，短短三個月，已經(jīng)有近90人走上管理崗位。
很遺憾的是，現(xiàn)在的中驊還給不了你朝九晚五的工作節(jié)奏，也沒辦法給你一勞永逸的安安穩(wěn)穩(wěn)。在中驊，能夠給你的只有公平的晉升環(huán)境，廣闊的晉升空間，以及迅速提高自己能力的機(jī)會。如果你向往創(chuàng)業(yè)型公司，如果你相信年輕應(yīng)該奮斗，如果你希望周圍的工作伙伴都是九零后，中驊物流將是一個相對不錯的選擇。2017年，中驊物流歡迎你的加入。
二、招聘職位
招聘崗位
儲備管理類(100人)
1、專業(yè)不限，主要培養(yǎng)方向是管理人員;
2、性格積極樂觀，具備良好的表達(dá)能力;
3、愿意從基層做起，逐步鍛煉成為管理人才;
4、公司提供完善的崗前培訓(xùn)及“一對一”導(dǎo)師在崗指導(dǎo)。
統(tǒng)計規(guī)劃類(100人)
1、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、對數(shù)據(jù)比較敏感，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析能力;
3、思維敏捷,有較強(qiáng)的責(zé)任感及溝通協(xié)調(diào)能力。
4、公司提供完善的崗前培訓(xùn)及“一對一”導(dǎo)師在崗指導(dǎo)。
收銀財務(wù)類(50人)
1、專業(yè)不限，公司提供相關(guān)培訓(xùn)，從部門收銀員崗位做起;
2、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，對財務(wù)工作有足夠的熱愛;掌握基礎(chǔ)的財務(wù)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識優(yōu)先;
3、取得會計從業(yè)資格證優(yōu)先;
4、公司提供完善的崗前培訓(xùn)及“一對一”導(dǎo)師在崗指導(dǎo)。
人力行政類(10人)
1、人力資源、心理學(xué)、管理學(xué)、文秘類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系處理能力;
3、具備很強(qiáng)的責(zé)任心和獨立開展工作的能力;
4、公司提供完善的崗前培訓(xùn)及“一對一”導(dǎo)師在崗指導(dǎo)。
晉升通道：
公司提供管理崗位和專業(yè)崗位雙通道發(fā)展平臺;
管理崗位每半年培訓(xùn)晉升機(jī)會;
專業(yè)崗位每半年認(rèn)證晉升機(jī)會。
管理崗位晉升：新員工→經(jīng)理→高級經(jīng)理→總監(jiān)→高級總監(jiān)→副總裁
專業(yè)崗位晉升：新員工→初級專員→中級專員→高級專員→首席專員
三、簡歷投遞
聯(lián)系郵箱：wangzhiyang@chunghwa56.com
gutingting@chunghwa56.com
聯(lián)系電話：15216787563(顧小姐)15201901383(王先生)
中驊物流是一家以信息化和專業(yè)化運(yùn)營為核心競爭力，結(jié)合長三角區(qū)域高效的配送網(wǎng)絡(luò)與卓越的鐵路干線運(yùn)輸優(yōu)勢，打造長三角區(qū)域零擔(dān)快運(yùn)、落地配與全國跨區(qū)域間公鐵聯(lián)運(yùn)新模式的創(chuàng)新型公司。
目前公司自有網(wǎng)點100余家，自有車輛200余輛，業(yè)務(wù)范圍已經(jīng)覆蓋長三角的全部城市及西南、西北的核心地級市，未來兩年，公司將在長三角及西南西北建立網(wǎng)點數(shù)達(dá)500余家，自有車輛達(dá)到1200余輛，員工人數(shù)達(dá)到4000人。
公司為每個小伙伴提供管理與專業(yè)雙通道發(fā)展路徑，始終堅持“基層鍛煉，內(nèi)部選拔”的用人理念，無論職能崗位還是管理崗位均從內(nèi)部選拔，保證每一個加入公司的小伙伴能夠在合適自己的位置上快速發(fā)展，去年，公司陸續(xù)迎來了300名小伙伴加入公司，截止9月，短短三個月，已經(jīng)有近90人走上管理崗位。
很遺憾的是，現(xiàn)在的中驊還給不了你朝九晚五的工作節(jié)奏，也沒辦法給你一勞永逸的安安穩(wěn)穩(wěn)。在中驊，能夠給你的只有公平的晉升環(huán)境，廣闊的晉升空間，以及迅速提高自己能力的機(jī)會。如果你向往創(chuàng)業(yè)型公司，如果你相信年輕應(yīng)該奮斗，如果你希望周圍的工作伙伴都是九零后，中驊物流將是一個相對不錯的選擇。2017年，中驊物流歡迎你的加入。
二、招聘職位
招聘崗位
儲備管理類(100人)
1、專業(yè)不限，主要培養(yǎng)方向是管理人員;
2、性格積極樂觀，具備良好的表達(dá)能力;
3、愿意從基層做起，逐步鍛煉成為管理人才;
4、公司提供完善的崗前培訓(xùn)及“一對一”導(dǎo)師在崗指導(dǎo)。
統(tǒng)計規(guī)劃類(100人)
1、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、對數(shù)據(jù)比較敏感，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析能力;
3、思維敏捷,有較強(qiáng)的責(zé)任感及溝通協(xié)調(diào)能力。
4、公司提供完善的崗前培訓(xùn)及“一對一”導(dǎo)師在崗指導(dǎo)。
收銀財務(wù)類(50人)
1、專業(yè)不限，公司提供相關(guān)培訓(xùn)，從部門收銀員崗位做起;
2、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，對財務(wù)工作有足夠的熱愛;掌握基礎(chǔ)的財務(wù)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識優(yōu)先;
3、取得會計從業(yè)資格證優(yōu)先;
4、公司提供完善的崗前培訓(xùn)及“一對一”導(dǎo)師在崗指導(dǎo)。
人力行政類(10人)
1、人力資源、心理學(xué)、管理學(xué)、文秘類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系處理能力;
3、具備很強(qiáng)的責(zé)任心和獨立開展工作的能力;
4、公司提供完善的崗前培訓(xùn)及“一對一”導(dǎo)師在崗指導(dǎo)。
晉升通道：
公司提供管理崗位和專業(yè)崗位雙通道發(fā)展平臺;
管理崗位每半年培訓(xùn)晉升機(jī)會;
專業(yè)崗位每半年認(rèn)證晉升機(jī)會。
管理崗位晉升：新員工→經(jīng)理→高級經(jīng)理→總監(jiān)→高級總監(jiān)→副總裁
專業(yè)崗位晉升：新員工→初級專員→中級專員→高級專員→首席專員
三、簡歷投遞
聯(lián)系郵箱：wangzhiyang@chunghwa56.com
gutingting@chunghwa56.com
聯(lián)系電話：15216787563(顧小姐)15201901383(王先生)