一、公司簡介
和美(深圳)信息技術(shù)股份有限公司于2001年6月28日成立，是以信息領(lǐng)域為發(fā)展方向的國家高新技術(shù)企業(yè)，是日立優(yōu)秀的ATM代理商與系統(tǒng)集成商，是國內(nèi)早從事金融自助設(shè)備系統(tǒng)集成及軟件應(yīng)用平臺研發(fā)的公司之一，在金融設(shè)備服務(wù)領(lǐng)域處于標(biāo)桿地位。
除ATM服務(wù)業(yè)務(wù)以外，公司還自主研發(fā)了發(fā)卡機、填單機等多項銀行終端設(shè)備并已在全國推行，目前公司正致力于更多新設(shè)備的研發(fā)，憑借優(yōu)質(zhì)的客戶資源，公司將在新一輪的技術(shù)更新中脫穎而出，成為行業(yè)新的領(lǐng)頭羊。
二、招聘職位
C++軟件工程師
所屬部門：研發(fā)部
招聘人數(shù)：10人
學(xué)歷：本科或以上
專業(yè)：計算機類/電子信息類/自動化類
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品開發(fā)中需求分析、概要設(shè)計、編碼與測試階段的工作。
2. 對所負(fù)責(zé)的部分做出高質(zhì)量的代碼與相關(guān)文檔。
3. 對所做的工作負(fù)有責(zé)任，確保產(chǎn)品質(zhì)量合格。
4. 負(fù)責(zé)對軟件進行升級維護工作。
5. 負(fù)責(zé)軟件項目的現(xiàn)場實施和必要的生產(chǎn)問題調(diào)查，完成項目總結(jié)和項目產(chǎn)出物歸檔。
崗位要求：
1. 專業(yè)要求：具有扎實的C++編程基礎(chǔ)，熟悉Windows編程，熟練/精通使用VC++等編程工具。了解Socket通訊、多線程編程，及熟悉HTML、Javascript、CSS、JQuery等頁面技術(shù)者優(yōu)先。
2. 能力要求：溝通表達能力佳，責(zé)任心強，性格獨立，對研發(fā)工作具有較強的鉆研精神。
3. 其他：適應(yīng)一個月左右的出差。
•軟件測試工程師
所屬部門：研發(fā)部
招聘人數(shù)：4人
學(xué)歷：本科或以上
專業(yè)：計算機類/電子信息類/自動化類
崗位職責(zé)：
1.熟練掌握各種測試軟件和工具。
2.根據(jù)產(chǎn)品需求書，制訂測試方案，測試計劃;理解分析測試需求，篩選或者添加任務(wù)的測試用例，并根據(jù)任務(wù)特性發(fā)起案例評審活動。
3.根據(jù)測試主管的安排執(zhí)行相關(guān)的測試任務(wù)，形成測試記錄;記錄測試過程中的缺陷，并通過缺陷管理系統(tǒng)登記、反饋和跟進，必要時協(xié)助開發(fā)人員重新和分析問題;
4.根據(jù)測試結(jié)果，參與編制測試報告，對產(chǎn)品進行評估。測試任務(wù)及時總結(jié)，形成測試報告并初步確定測試結(jié)果，對于新開發(fā)項目、新需求或者全量版本發(fā)起測試評審活動;
5.熟悉研發(fā)部的所有軟硬件產(chǎn)品：ATM、ACI、VTM，并能通過培訓(xùn)和實踐熟練掌握XFS標(biāo)準(zhǔn)，實現(xiàn)工作過程中有效溝通和改進。
6.執(zhí)行測試計劃、編寫測試用例并培訓(xùn)部門新員工的產(chǎn)品基礎(chǔ)培訓(xùn)。
崗位要求：
1.專業(yè)要求：計算機或相關(guān)專業(yè)(包括計算機軟件、應(yīng)用，通信類專業(yè))，熟悉WINDOWS操作系統(tǒng)，熟悉各類測試軟件。
2.能力要求：溝通表達能力佳，責(zé)任心強，關(guān)注細(xì)節(jié)，具有較強的執(zhí)行力。
3. 其他：適應(yīng)一個月左右的出差。
• 人力資源助理
所屬部門：人力資源行政部
招聘人數(shù)：2人
學(xué)歷：本科或以上
專業(yè)：人力資源類/工商管理類/漢語言文學(xué)類
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助各模塊專員完成人力資源類工作;
培養(yǎng)目標(biāo)
根據(jù)招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬、企業(yè)文化、員工關(guān)系等各模塊的工作表現(xiàn)，確定發(fā)展方向，并逐步培養(yǎng)成能獨立承擔(dān)相應(yīng)工作的人力資源專家。
職位要求：
1、2017年應(yīng)屆畢業(yè)生，人力資源、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷;
2、有親和力，具備獨立思考和創(chuàng)新思維;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作意識，學(xué)習(xí)能力強;
4、具備文藝特長或視頻圖像類軟件制作技能者優(yōu)先考慮。
三、招聘及聯(lián)系方式
人力資源行政部 招聘組 羅小姐
招聘直線：0755-82732617
官方微信號：workway2001
官方網(wǎng)站：www.workway.com.cn
公司地址： 深圳市南山區(qū)粵海街道深圳灣科技生態(tài)園一區(qū)一期2棟B座8樓
和美(深圳)信息技術(shù)股份有限公司于2001年6月28日成立，是以信息領(lǐng)域為發(fā)展方向的國家高新技術(shù)企業(yè)，是日立優(yōu)秀的ATM代理商與系統(tǒng)集成商，是國內(nèi)早從事金融自助設(shè)備系統(tǒng)集成及軟件應(yīng)用平臺研發(fā)的公司之一，在金融設(shè)備服務(wù)領(lǐng)域處于標(biāo)桿地位。
除ATM服務(wù)業(yè)務(wù)以外，公司還自主研發(fā)了發(fā)卡機、填單機等多項銀行終端設(shè)備并已在全國推行，目前公司正致力于更多新設(shè)備的研發(fā)，憑借優(yōu)質(zhì)的客戶資源，公司將在新一輪的技術(shù)更新中脫穎而出，成為行業(yè)新的領(lǐng)頭羊。
二、招聘職位
C++軟件工程師
所屬部門：研發(fā)部
招聘人數(shù)：10人
學(xué)歷：本科或以上
專業(yè)：計算機類/電子信息類/自動化類
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品開發(fā)中需求分析、概要設(shè)計、編碼與測試階段的工作。
2. 對所負(fù)責(zé)的部分做出高質(zhì)量的代碼與相關(guān)文檔。
3. 對所做的工作負(fù)有責(zé)任，確保產(chǎn)品質(zhì)量合格。
4. 負(fù)責(zé)對軟件進行升級維護工作。
5. 負(fù)責(zé)軟件項目的現(xiàn)場實施和必要的生產(chǎn)問題調(diào)查，完成項目總結(jié)和項目產(chǎn)出物歸檔。
崗位要求：
1. 專業(yè)要求：具有扎實的C++編程基礎(chǔ)，熟悉Windows編程，熟練/精通使用VC++等編程工具。了解Socket通訊、多線程編程，及熟悉HTML、Javascript、CSS、JQuery等頁面技術(shù)者優(yōu)先。
2. 能力要求：溝通表達能力佳，責(zé)任心強，性格獨立，對研發(fā)工作具有較強的鉆研精神。
3. 其他：適應(yīng)一個月左右的出差。
•軟件測試工程師
所屬部門：研發(fā)部
招聘人數(shù)：4人
學(xué)歷：本科或以上
專業(yè)：計算機類/電子信息類/自動化類
崗位職責(zé)：
1.熟練掌握各種測試軟件和工具。
2.根據(jù)產(chǎn)品需求書，制訂測試方案，測試計劃;理解分析測試需求，篩選或者添加任務(wù)的測試用例，并根據(jù)任務(wù)特性發(fā)起案例評審活動。
3.根據(jù)測試主管的安排執(zhí)行相關(guān)的測試任務(wù)，形成測試記錄;記錄測試過程中的缺陷，并通過缺陷管理系統(tǒng)登記、反饋和跟進，必要時協(xié)助開發(fā)人員重新和分析問題;
4.根據(jù)測試結(jié)果，參與編制測試報告，對產(chǎn)品進行評估。測試任務(wù)及時總結(jié)，形成測試報告并初步確定測試結(jié)果，對于新開發(fā)項目、新需求或者全量版本發(fā)起測試評審活動;
5.熟悉研發(fā)部的所有軟硬件產(chǎn)品：ATM、ACI、VTM，并能通過培訓(xùn)和實踐熟練掌握XFS標(biāo)準(zhǔn)，實現(xiàn)工作過程中有效溝通和改進。
6.執(zhí)行測試計劃、編寫測試用例并培訓(xùn)部門新員工的產(chǎn)品基礎(chǔ)培訓(xùn)。
崗位要求：
1.專業(yè)要求：計算機或相關(guān)專業(yè)(包括計算機軟件、應(yīng)用，通信類專業(yè))，熟悉WINDOWS操作系統(tǒng)，熟悉各類測試軟件。
2.能力要求：溝通表達能力佳，責(zé)任心強，關(guān)注細(xì)節(jié)，具有較強的執(zhí)行力。
3. 其他：適應(yīng)一個月左右的出差。
• 人力資源助理
所屬部門：人力資源行政部
招聘人數(shù)：2人
學(xué)歷：本科或以上
專業(yè)：人力資源類/工商管理類/漢語言文學(xué)類
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助各模塊專員完成人力資源類工作;
培養(yǎng)目標(biāo)
根據(jù)招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬、企業(yè)文化、員工關(guān)系等各模塊的工作表現(xiàn)，確定發(fā)展方向，并逐步培養(yǎng)成能獨立承擔(dān)相應(yīng)工作的人力資源專家。
職位要求：
1、2017年應(yīng)屆畢業(yè)生，人力資源、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷;
2、有親和力，具備獨立思考和創(chuàng)新思維;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作意識，學(xué)習(xí)能力強;
4、具備文藝特長或視頻圖像類軟件制作技能者優(yōu)先考慮。
三、招聘及聯(lián)系方式
人力資源行政部 招聘組 羅小姐
招聘直線：0755-82732617
官方微信號：workway2001
官方網(wǎng)站：www.workway.com.cn
公司地址： 深圳市南山區(qū)粵海街道深圳灣科技生態(tài)園一區(qū)一期2棟B座8樓