一、公司簡(jiǎn)介
自1975年由Pernod和Ricard兩家公司合并成立以來(lái),保樂(lè)力加集團(tuán)已成為全球葡萄酒和烈酒行業(yè)內(nèi)并駕齊驅(qū)的兩大巨頭之一。集團(tuán)90%的商業(yè)活動(dòng)是在法國(guó)以外開(kāi)展。自成立之初,集團(tuán)就通過(guò)快速有機(jī)增長(zhǎng)和收購(gòu)保持長(zhǎng)期而穩(wěn)定的發(fā)展,其中極具代表性的三大收購(gòu)包括:2001年收購(gòu)施格蘭部分業(yè)務(wù),2005年收購(gòu)聯(lián)合多美,以及2008年收購(gòu)Vin & Sprit,總支出接近200億歐元。如今,集團(tuán)已明確自己的目標(biāo)——進(jìn)一步提高行業(yè)地位。高端酒類市場(chǎng)是行業(yè)的增長(zhǎng)引擎,而作為這一市場(chǎng)的主要集團(tuán)之一,保樂(lè)力加一直依托五大堅(jiān)實(shí)的發(fā)展基礎(chǔ),積極致力于可持續(xù)發(fā)展的模式
二、招聘職位
市場(chǎng)部培訓(xùn)生 / 銷售部培訓(xùn)生
管理培訓(xùn)生項(xiàng)目是旨在培養(yǎng)未來(lái)管理部門的人才,讓培訓(xùn)生學(xué)習(xí)不同部門的管理知識(shí),對(duì)未來(lái)做好準(zhǔn)備。
我們?cè)谡性趺礃拥娜?
- 出眾的英語(yǔ)水平
- 積極外向、充滿熱情
- 創(chuàng)新的思維
- 善于分析
- 出色的演講能力、溝通能力
- 2017屆本科/碩士畢業(yè)生或2年以上工作經(jīng)驗(yàn)
- 有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
三、招聘流程
9月19日 網(wǎng)申開(kāi)啟
10月23日 網(wǎng)申結(jié)束
• 第一輪:視頻面試
• 第二輪:1對(duì)1面試
• 第三輪:能力測(cè)試
• 第四輪:與人力資源總監(jiān)終面
• 第五輪:性格測(cè)試
• 第六輪:至香港AC(費(fèi)用全包)
圣誕節(jié)前夕 正式offer發(fā)送
自1975年由Pernod和Ricard兩家公司合并成立以來(lái),保樂(lè)力加集團(tuán)已成為全球葡萄酒和烈酒行業(yè)內(nèi)并駕齊驅(qū)的兩大巨頭之一。集團(tuán)90%的商業(yè)活動(dòng)是在法國(guó)以外開(kāi)展。自成立之初,集團(tuán)就通過(guò)快速有機(jī)增長(zhǎng)和收購(gòu)保持長(zhǎng)期而穩(wěn)定的發(fā)展,其中極具代表性的三大收購(gòu)包括:2001年收購(gòu)施格蘭部分業(yè)務(wù),2005年收購(gòu)聯(lián)合多美,以及2008年收購(gòu)Vin & Sprit,總支出接近200億歐元。如今,集團(tuán)已明確自己的目標(biāo)——進(jìn)一步提高行業(yè)地位。高端酒類市場(chǎng)是行業(yè)的增長(zhǎng)引擎,而作為這一市場(chǎng)的主要集團(tuán)之一,保樂(lè)力加一直依托五大堅(jiān)實(shí)的發(fā)展基礎(chǔ),積極致力于可持續(xù)發(fā)展的模式
二、招聘職位
市場(chǎng)部培訓(xùn)生 / 銷售部培訓(xùn)生
管理培訓(xùn)生項(xiàng)目是旨在培養(yǎng)未來(lái)管理部門的人才,讓培訓(xùn)生學(xué)習(xí)不同部門的管理知識(shí),對(duì)未來(lái)做好準(zhǔn)備。
我們?cè)谡性趺礃拥娜?
- 出眾的英語(yǔ)水平
- 積極外向、充滿熱情
- 創(chuàng)新的思維
- 善于分析
- 出色的演講能力、溝通能力
- 2017屆本科/碩士畢業(yè)生或2年以上工作經(jīng)驗(yàn)
- 有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
三、招聘流程
9月19日 網(wǎng)申開(kāi)啟
10月23日 網(wǎng)申結(jié)束
• 第一輪:視頻面試
• 第二輪:1對(duì)1面試
• 第三輪:能力測(cè)試
• 第四輪:與人力資源總監(jiān)終面
• 第五輪:性格測(cè)試
• 第六輪:至香港AC(費(fèi)用全包)
圣誕節(jié)前夕 正式offer發(fā)送