2016年江蘇蘇州市吳江區(qū)太湖新城相關單位招聘工作人員簡章

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因工作需要,太湖新城管委會相關單位面向社會公開招聘7名工作人員,具體如下:
    

  一、報考條件、對象
    

  1、遵紀守法,具有良好的思想品德和職業(yè)道德,無違法違紀現象;
    

  2、符合招聘崗位需要的具體條件;
    

  3、身體健康。
    

  二、招聘職位及數量
    

崗位序號
    

工作單位
    

崗位名稱
    

人數
    

崗位要求
    

備注
    

001
    

八坼社區(qū)
    

工作人員
    

2
    

①男性,松陵鎮(zhèn)戶籍; ②年齡在35周歲以下(1981年10月31日后出生); ③大專及以上學歷。
    

 
    

002
    

太湖新城人民法庭(駐原橫扇鎮(zhèn)人民政府內)
    

書記員
    

2
    

①女性,松陵鎮(zhèn)戶籍; ②年齡在28周歲以下(1988年10月31日后出生); ③全日制大專及以上學歷。
    

用人單位為江蘇濱湖人力資源服務有限公司,由用人單位派遣至法庭工作。
    

003
    

書記員
    

2
    

①男性,松陵鎮(zhèn)戶籍; ②年齡在28周歲以下(1988年10月31日后出生); ③全日制大專及以上學歷。
    

004
    

執(zhí)行輔助人員
    

1
    

①男性,松陵鎮(zhèn)戶籍; ②年齡在30周歲以下(1986年10月31日后出生); ③大專及以上學歷; ④具有B照駕駛證。
    

  三、招聘程序和方式
    

  (一)報名與資格審查
    

2016年11月14日至11月16日(上午9:00-11:30,下午1:00-4:30),符合條件的應聘者需攜帶戶籍材料、本人身份證及學歷、證書原件、復印件、近期2寸免冠彩照3張,下載填寫《報名登記表》1份,至太湖新城管委會(笠澤路138號,大潤發(fā)對面)2樓215室報名,咨詢電話:0512-63978710。
    

  (二)報名注意事項
    

  1、報考人員只能選擇一個崗位進行報考;
    

  2、報名結束后,符合報名資格人數與崗位招考計劃數的比例應不低于3:1,達不到開考比例的崗位,核減考錄計劃,直至取消該崗位。
    

  (三)考試方式
    

  001、004崗位采用面試。若符合報名資格人數與崗位招考計劃數的比例超過5:1,先進行筆試,根據筆試成績從高分到低分按3:1比例進入面試。
    

  002、003崗位采用計算機速錄技能考試和面試,根據計算機速錄技能考試成績從高分到低分按3:1比例進入面試。
    

  具體考試時間、地點另行通知。
    

  (四)政審、體檢
    

  001、004崗位根據面試成績,002、003崗位根據計算機速錄技能考試和面試成績(各占50%),按招聘崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員的名單,并對體檢合格人員進行政審。
    

  體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢為一次性,體檢費用自理。
    

  因體檢、政審不合格或錄用過程中出現缺額的,出現空缺時,在報考職位的人員中根據考試成績從高分到低分進行一次性遞補。
    

  四、聘用及管理
    

  經考試、考察、政審、體檢合格的人員進行公示,公示時間為5個工作日,確認沒有異議的,由用工單位試用,試用期為三個月,試用期滿經考核合格的,正式聘用。試用期間不合格的解除聘用。
    

  所有報考者須對本人所提供的各類材料的真實性負責,弄虛作假者,一經查實,取消錄用資格。
    

  本簡章只適用于本次公開招聘工作,由太湖新城組織人事勞動局負責解釋。
    

  附件:《太湖新城相關單位公開招聘工作人員報名登記表》。