一、招聘崗位及應聘條件
(一)招聘崗位：人民幣衍生品交易崗
崗位職責：衍生品交易方向，主要職責是參與衍生品交易資格的申辦，包括起草制度材料(包括但不限于申請書、可行性報告、交易管理制度、風險控制制度、業(yè)務系統(tǒng)需求與測試案例等)，與外部項目公司、內部配合部門、監(jiān)管機構等進行協(xié)調與溝通，參與相關系統(tǒng)的全程測試等工作。在拿到衍生品交易資格后，負責人民幣資金交易與管理，完成衍生品業(yè)務的自營與代客交易、相關產品研發(fā)推廣等。
(二)應聘條件
1.年齡35周歲及以下(1981年1月1日及以后出生)。身體健康、品行優(yōu)良，無不良行為記錄。
2.符合我行近親屬回避管理辦法相關規(guī)定。
3.經濟、金融等相關專業(yè)大學本科及以上學歷。
4.大學英語四級及以上。具有中級職稱。
5.具備良好的團隊協(xié)作能力，能夠承受一定的工作壓力。
6.銀行相關工作經歷超過5年。
7.半年以上的相關衍生產品交易技能專門培訓：具有2年及以上銀行總行或分行從事衍生產品或相關交易經驗、掌握資金日常業(yè)務操作、熟悉各項資金業(yè)務及衍生品業(yè)務的風險管理。
8.掌握衍生品定價模型(Black-Scholes、二叉樹模型等)、匯率與利率市場基本知識、基本交易策略、衍生品相關產品特性、基本衍生品風險度量模型(VaR等)等專業(yè)知識，至少會一種編程語言(java , matlab, vba等均可)。
*特別優(yōu)秀者可適當放寬應聘條件。
二、招聘流程
接收報名表→簡歷初篩→筆試/面試/背景調查→招聘結果告知
(一)招聘崗位：人民幣衍生品交易崗
崗位職責：衍生品交易方向，主要職責是參與衍生品交易資格的申辦，包括起草制度材料(包括但不限于申請書、可行性報告、交易管理制度、風險控制制度、業(yè)務系統(tǒng)需求與測試案例等)，與外部項目公司、內部配合部門、監(jiān)管機構等進行協(xié)調與溝通，參與相關系統(tǒng)的全程測試等工作。在拿到衍生品交易資格后，負責人民幣資金交易與管理，完成衍生品業(yè)務的自營與代客交易、相關產品研發(fā)推廣等。
(二)應聘條件
1.年齡35周歲及以下(1981年1月1日及以后出生)。身體健康、品行優(yōu)良，無不良行為記錄。
2.符合我行近親屬回避管理辦法相關規(guī)定。
3.經濟、金融等相關專業(yè)大學本科及以上學歷。
4.大學英語四級及以上。具有中級職稱。
5.具備良好的團隊協(xié)作能力，能夠承受一定的工作壓力。
6.銀行相關工作經歷超過5年。
7.半年以上的相關衍生產品交易技能專門培訓：具有2年及以上銀行總行或分行從事衍生產品或相關交易經驗、掌握資金日常業(yè)務操作、熟悉各項資金業(yè)務及衍生品業(yè)務的風險管理。
8.掌握衍生品定價模型(Black-Scholes、二叉樹模型等)、匯率與利率市場基本知識、基本交易策略、衍生品相關產品特性、基本衍生品風險度量模型(VaR等)等專業(yè)知識，至少會一種編程語言(java , matlab, vba等均可)。
*特別優(yōu)秀者可適當放寬應聘條件。
二、招聘流程
接收報名表→簡歷初篩→筆試/面試/背景調查→招聘結果告知