戴姆勒股份公司(Daimler AG)的總部位于德國斯圖加特，是全球第二大豪華車生產(chǎn)商，全球的商用車制造商。公司旗下包括梅賽德斯-奔馳汽車、梅賽德斯-奔馳輕型商用車、戴姆勒載重車和戴姆勒金融服務(wù)等四大業(yè)務(wù)單元。
上世紀(jì)80年代，戴姆勒公司和中國北方工業(yè)公司合作，向中國轉(zhuǎn)讓奔馳重型汽車的生產(chǎn)技術(shù)。
2005年8月，戴姆勒與北京汽車工業(yè)控股有限責(zé)任公司成立了合資企業(yè)北京奔馳-戴姆勒• 克萊斯勒汽車有限公司，生產(chǎn)梅賽德斯-奔馳E級和C級轎車;戴姆勒-克萊斯勒公司2007年10月4日發(fā)表公報稱，通過股東大會投票表決，該公司已更名為戴姆勒股份公司，從而正式完成了德國戴姆勒與美國克萊斯勒的分離程序。
2007年6月，戴姆勒與福建省汽車工業(yè)集團有限公司以雙方各占50%的股份共同合資組建福建戴姆勒汽車工業(yè)有限公司，生產(chǎn)梅賽德斯-奔馳威霆/唯雅諾和凌特輕型商用車。
2010年6月，戴姆勒與中國汽車企業(yè)比亞迪27日正式簽署合資協(xié)議。雙方將成立50:50股比的合資公司，命名為“深圳比亞迪•戴姆勒新技術(shù)有限公司”，并將開創(chuàng)新的汽車品牌?？偼顿Y額6億人民幣，2013投產(chǎn)首款電動車。雙方各占一半股權(quán)的研究技術(shù)中心，在中國開發(fā)電動汽車。比亞迪將提供電動車的核心技術(shù)。
[500強實習(xí)]戴姆勒奔馳-HRC
Internship in Daimler - HRC
Brief Description of Assignment
1. To renew tables for employees, and review report for HRC.
2. To follow up the process for paying and signing.
3. To assist with updating policy, wechat platform, EBP releasing orders.
Qualification Requirement
1. Interested in and familiar with Automotive Industry and HR relevant knowledge.
2. Quick learner with high sense of responsibility and cooperation spirit.
3. Fluent oral and written English.
4. Proficient in office software: Word/Excel/Outlook.
Basic Requirement
1. Must stay student identification during the whole internship.
2. Must fulfill 6 months work, 5 days per week.
3. Starting ASAP.
4. Salary: 3000 (before tax)
5. Location: Wangjing street No. 8, Email to: wenli.bian@daimler.com
上世紀(jì)80年代，戴姆勒公司和中國北方工業(yè)公司合作，向中國轉(zhuǎn)讓奔馳重型汽車的生產(chǎn)技術(shù)。
2005年8月，戴姆勒與北京汽車工業(yè)控股有限責(zé)任公司成立了合資企業(yè)北京奔馳-戴姆勒• 克萊斯勒汽車有限公司，生產(chǎn)梅賽德斯-奔馳E級和C級轎車;戴姆勒-克萊斯勒公司2007年10月4日發(fā)表公報稱，通過股東大會投票表決，該公司已更名為戴姆勒股份公司，從而正式完成了德國戴姆勒與美國克萊斯勒的分離程序。
2007年6月，戴姆勒與福建省汽車工業(yè)集團有限公司以雙方各占50%的股份共同合資組建福建戴姆勒汽車工業(yè)有限公司，生產(chǎn)梅賽德斯-奔馳威霆/唯雅諾和凌特輕型商用車。
2010年6月，戴姆勒與中國汽車企業(yè)比亞迪27日正式簽署合資協(xié)議。雙方將成立50:50股比的合資公司，命名為“深圳比亞迪•戴姆勒新技術(shù)有限公司”，并將開創(chuàng)新的汽車品牌?？偼顿Y額6億人民幣，2013投產(chǎn)首款電動車。雙方各占一半股權(quán)的研究技術(shù)中心，在中國開發(fā)電動汽車。比亞迪將提供電動車的核心技術(shù)。
[500強實習(xí)]戴姆勒奔馳-HRC
Internship in Daimler - HRC
Brief Description of Assignment
1. To renew tables for employees, and review report for HRC.
2. To follow up the process for paying and signing.
3. To assist with updating policy, wechat platform, EBP releasing orders.
Qualification Requirement
1. Interested in and familiar with Automotive Industry and HR relevant knowledge.
2. Quick learner with high sense of responsibility and cooperation spirit.
3. Fluent oral and written English.
4. Proficient in office software: Word/Excel/Outlook.
Basic Requirement
1. Must stay student identification during the whole internship.
2. Must fulfill 6 months work, 5 days per week.
3. Starting ASAP.
4. Salary: 3000 (before tax)
5. Location: Wangjing street No. 8, Email to: wenli.bian@daimler.com