報告在傳達信息、分析問題和提出建議方面發(fā)揮著重要作用。報告書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇報告呢？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０澹Ｍ軌驇偷侥銌?
單位內部安全檢查情況 單位消防安全自查報告篇一
認真安排落實消防安全和生產安全工作，進一步細化明確責任分工，下面是小編為大家搜集的單位消防安全
自查報告
，供大家參考，歡迎大家借鑒。
各單位領導普遍比較重視安全工作，組織得力，措施有效，資金落實。高管局年初專門召開安全工作專題會議，布置今年安全工作重點及對策措施，層層簽訂責任書，一級抓一級，逐級抓落實;省航道局提出了“六個一體化”的方針，既安全、質量、成本、廉政、環(huán)保、進度，始終把安全工作放在第一位;黨政一把手齊抓共管，全面落實安全生產責任。領導以身作則，實行安全獎懲制度。設專職安全監(jiān)管員，施工期間深入生產第一線，省征費局積極配合這次檢查，專門組成了安全檢查小組，限期在本系統(tǒng)認真組織開展了消防安全專項檢查，認真查找和整改安全隱患;設計院領導重視安全工作，在資金保障上舍得投入，今年僅院辦公樓配電線路增容改造就投資三十余萬元，而且對應急消防栓、單身宿舍樓等均進行了更新改造，對危險化學藥品加強監(jiān)控與防范，隨用隨買，單位不再另立庫房存放，有效地提升了單位的安全環(huán)境。
各單位緊密結合安全工作實際，堅持“以人為本，安全第一，生命至上”的安全理念，采取行之有效的措施，在事故苗頭上強化預防。省高管局制定了《吉林省高速公路突發(fā)事件處理快速反應規(guī)范》，從指揮調度、路政養(yǎng)護等各個方面，分別規(guī)定了各自的快速反應原則、措施、程序及應急預案一號至四號;省運管局今年重新制定了《吉林省道路運輸應急事件處理預案》，并將省、市(州)、縣運管部門主要領導的電話聯(lián)系號碼一并下發(fā)，進一步提高了處置緊急事態(tài)的快速反應能力;駐交通大廈內高層的部分單位為職工購買了防毒面具，并在部分房間安裝了應急救生緩降器，以備應急使用。
省規(guī)費局重新制定下發(fā)了《吉林省交通規(guī)費征收管理局系統(tǒng)安全管理規(guī)定》，將安全管理與職工利益掛鉤，并做到獎懲分明;把費款安全、車輛安全和日常安全工作責任落實到每個人頭，落實率達100%;吉林分局的領導拓寬安全工作思路，把安全工作滲透到隊伍建設、干部職工的政治生命安全，切實把安全工作落到實處;省公路管理局加大安全防火工作監(jiān)督檢查力度，局機關建設工作小組每周不定期對安全防火工作進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決;科研所把檢測中心的用電安全作為檢查重點，對老化線路及空開進行了改造更換，同時加強易爆以及有毒的化學試劑的管理。
(一)危險源的防范措施尚需進一步加強。按照省安監(jiān)局《關于在全省范圍內開展重大危險源普查工作的通知》(吉安監(jiān)管救援字[2019]169號)文件要求，對廳直單位重大危險源情況一并進行摸底。交通大廈燃油鍋爐及貯油罐、機關服務中心鍋爐兩處、高管局機關及服務區(qū)、收費站鍋爐、貯油罐及配電室，航道局貯油罐、自然村加油站、鍋爐房等，各單位雖高度重視，重點防范，但仍不同程度存在漏洞。計算機房內應配置d型干粉滅火瓶，而絕大部分單位配置的是abc型的干粉滅火瓶;個別單位配電室內住人，不符合安全要求;部分單位的食堂排煙罩油污清理不及時，易引發(fā)火災。有的單位柴油貯罐外蓋是鐵制的，不符合防靜電保護要求;有的液化氣罐距離灶臺太近，有的單位食堂配電箱是木質的，不符合防火要求，有的食堂食品衛(wèi)生很差。
(二)消防安全宣傳教育與消防演練有待進一步深化。個別單位忙于事務性工作，忽視安全生產法律法規(guī)宣傳教育。個別單位的工作人員對一些基本的消防知識不知道，常用報警電話不知道，滅火瓶不會使用，滅火瓶和消防指示標牌位置擺放不正確，還有的單位沒有安全工作會議記錄、安全檢查記錄;有的單位自查不嚴、不細，日常檢查對安全隱患麻痹大意;有的單位滅火瓶失效過期不更換，消防演練沒有搞過。
(三)幾個具體問題
1、廳機關服務中心建設街宿舍和設計院小平房宿舍，均通過了質量監(jiān)督部門的危房鑒定，盡管服務中心和設計院做了大量的工作，但由于多方面的原因，兩處危房的消防安全工作仍不可忽視。建設街宿舍與自管鍋爐房一體相連，不符合消防要求，一樓住房均已改造成門市出租房，濫拉電源線的現(xiàn)象比較普遍，機油、洗油及汽車零部件濫擺亂放，個別租房戶自備的滅火瓶失效過期。
2、省自然村現(xiàn)已進入試運行階段，由于還沒有通過消防機關的驗收，存在的隱患比較多：(1)可以限期整改的問題有：配電室內有氧氣瓶、乙炔瓶，還有電焊設備等，嚴重影響安全生產;多數(shù)樓道內墻壁消火栓無標識;消防監(jiān)控室值班人員無上崗考核合格證，缺乏專業(yè)操作知識;游泳館、網球館缺少安全出口標識，游泳池無固定水深區(qū)域標識;再就是上次出事故時用過的消防通道樓梯仍舊沒有整改;加油站設計位置不合理，無安全距離，應盡快拆除。
(2)由于位置、面積、設施已成現(xiàn)狀，沒有條件整改的問題，一是鍋爐房與供電室應單獨設置并有7—14米間距的的問題;二是鍋爐房二樓不能有壓力容器如空調機組問題等。
(一)進一步強化組織與領導，落實制度與措施。各級領導要充分認識安全工作的極端重要性，強化“一把手”掛帥的安全領導機制，分管領導從嚴管理，建立縱向到底、橫向到邊的責任體系。全面落實各項
規(guī)章制度
，安全措施從嚴務實，“嚴”就是要有嚴肅的態(tài)度、嚴明的紀律，嚴謹?shù)拇胧皩崱本褪且侥繕饲髮?，作風務實，操作落實。比如干粉滅火器的保質期一般為一年，建議第二年重新?lián)Q粉打壓前，可組織一次“真實”的消防實戰(zhàn)演練，幫助每名職工正確使用滅火器，提高安全防范意識。并嚴格執(zhí)行“四不放過”的原則，使安全工作持續(xù)、穩(wěn)定、健康地發(fā)展。
(二)進一步加大制度與措施的落實力度。絕大多數(shù)事故都是由于違章操作和麻痹大意引起的，因此必須依法治理安全環(huán)境，做到可有法可依、有章可循，同時必須明確劃分責任，落實各項措施。一是從源頭上嚴格控制，嚴把市場準入及持證上崗關;二是運行中嚴格檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時制止;三是出現(xiàn)問題嚴肅處理，依法追究責任。同時廣泛宣傳營造聲勢，增強職工的自我保護意識，堅決遏制重特大安全責任事故的發(fā)生。
(三)突出重點，切實做好重大危險源的整治工作。首先要搞好危險源的普查登記與預測評估工作，對各自單位的危險源要做到心中有數(shù)，初步預測危險源可能造成的嚴重后果及可能對人身造成的傷害成度;二是做好危險源的預控工作，指定專人負責，制定防范措施，嚴格操作規(guī)程，定期進行安全檢查;三是制定的應急救援預案的可操作性盡可能細致，分工明確到人，必要的可制定多套方案供選擇，增強應對突發(fā)事件的能力。
(四)完善交通大廈消防安全應急預案并組織演練
交通大廈本身具有的樓層高、駐守單位和人員多、管理難度大、消防要求高和一旦發(fā)生火災逃生困難等特點，決定了駐大廈廳直單位應該是全廳消防安全工作的重中之重。一是交通大廈應急預案應進一步細化，建立統(tǒng)一調度指揮系統(tǒng)，建議以整個大廈為整體組織突發(fā)事件的快速反應演練;二是應本著科學、規(guī)范、實用的原則，組織對廳直各單位的突發(fā)事件應急預案進行一次規(guī)范，以便統(tǒng)一協(xié)調指揮，也便于統(tǒng)一考核考評。三是應進一步加強安全教育培訓，提高大廈內職工的自救意識和自救能力。
201*年12月23日，*區(qū)物流園區(qū)發(fā)生一起大火災事故后，管委會高度重視，立即召開專題會議研究部署商貿功能區(qū)的消防安全工作，同時根據(jù)岳書記主要指示和區(qū)安委會、區(qū)消安委要求，為杜絕園區(qū)類似事故的發(fā)生，確?！霸⒋汗?jié)”和“兩會”期間及今冬明春安全，消防工作穩(wěn)步開展，進一步加強園區(qū)的安全工作，組織進一步大檢查和 針對性的滅火演習工作。特將有關情況報告如下。
(一)強化組織保障。擬制下發(fā)《20xx年園區(qū)消防工作安排意見》進一步明確各項目消防工作任務和扎實落實安全責任主體制，成立了以黨組書記、常務副主任為組長，各項目建設單位負責人和北管委科室人員組成的冬季消防領導小組，進一步明確了工作職責，增強消防監(jiān)管工作的組織保障。
(二)細化責任分工。多次召開會議，認真安排落實消防安全和生產安全工作，進一步細化明確責任分工，實行主要領導親自抓，分管領導負責抓，承辦人員具體抓，并確定了此次大檢查由副主任李華春負責項目建設、河道溝渠的檢查工作，副主任駱勇軍負責市政基礎設施檢查工作。
(三)加強工作安排。立即制發(fā)《加強消防管理，杜絕隱患發(fā)生的通知》并完善消防安全、生產安全應急措施、制定《關于深入開展“百日安全生產活動切實抓好今冬明春安全生產工作的通知》、《關于加強消防工作的通知》，要求各項目針對實際情況迅速對消防設施設備到位情況、辦公區(qū)、施工現(xiàn)場、民工住宅用電情況、施工機械和高空作業(yè)等點位進行自查自糾，并要求以圖文方式將情況報送我委。
一是商貿市場的消防設施設備是否按要求到位、用電是否符合要求、員工對消防器材是否達到應知應會，是否建立健全消防機制及人員;二是施工現(xiàn)場民工宿舍是否按要求運行、機械用電操作是否規(guī)范、高空作業(yè)防范是否到位。
一是實地檢查(包括消防設計和消防驗收報告是否到位，消防設施設備是否到位等);二是檢閱機關制度落實是否到位(八項到位情況);三是抽查商貿市場員工對消防器材是否能正確使用;四是檢查消防特別是滅火器材是否正常維護。
按照管委會24日上午會議要求和分工，24日下午、25日上午，檢查組分別開展工作，同時還主動邀請區(qū)消防大隊，區(qū)安監(jiān)局、區(qū)建設局人員和管委會人員一道，深入現(xiàn)場實地檢查，以達到檢查目的，排除隱患。元月9日管委會黨組書記、常務副主任還帶領區(qū)安監(jiān)局、區(qū)消防大隊、斑竹園派出所消防、區(qū)工商局人員對已開業(yè)運行的海寧皮革城、申蓉泓利汽貿區(qū)及將要開業(yè)的物聯(lián)港a、b、c主館，西部家電市場再次進行消防工作檢查。通過檢查了解園區(qū)內項目單位總體情況較好，特別是海寧皮革城，能提供消防驗收合格證、成立專門的消防組織機構、組建了消防突擊隊伍、制定了較全面的機關工作責任制。但也發(fā)現(xiàn)有些項目仍存在不足，針對存在隱患的項目，管委會當即下發(fā)了整改通知，要求其限期整改。
為做好園區(qū)滅火自救工作，管委會分別于元月4日、元月6日組織了海寧皮革城、申蓉泓利汽貿區(qū)人員進行了消防突擊隊人員滅火演習活動，進一步提高突擊隊員的技能和對火災撲滅的相關知識。
近期管委會仍將繼續(xù)開展消防隱患的排查工作，督促各項目單位，特別是細小環(huán)節(jié)的檢查排查(如管內是否有水、器材是否能正常使用、對從事消防監(jiān)控人員是否組織培訓持證上崗、是否開展好材料的維護保養(yǎng))確保功能區(qū)消防安全穩(wěn)步發(fā)展。
單位內部安全檢查情況 單位消防安全自查報告篇二
為了切實做好本公司安全生產工作，認真落實好安全生產責任制，我公司相關負責人高度重視，加了隱患排查和整改。
為保證檢查工作取得實質性效果，項目部成立了以礦長為組長、組織相關安全人員進行安全檢查，并對自查自查需要檢查的項目進行了細化，落實到各責任人，發(fā)現(xiàn)安全隱患，必須認真進行安全整改。
礦山充分利用班組會、周一安全學習時間組織全體員工學習有關公司各項安全管理制度，制作安裝了量安全警示牌和宣傳牌，營造了濃厚的安全活動氛圍。
根據(jù)會議安排部署，礦山組織了綜合安全檢查，施工用電專項檢查，防火專項檢查，并對安全技術措施執(zhí)行情況、全員安全技術交底情況、三級安全教育培訓及持證上崗情況進行了全面排查。通過各類安全檢查和隱患排查，分別以檢查紀要、隱患整改通知單現(xiàn)已全部整改完畢。
1、加強管理、樹立安全生產意識。
認真落實安全生產責任制，加安全生產工作力度，認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，把安全生產工作責任制層層落實。
2、遵章守法，建立健全安全生產規(guī)章制度。
要按照安全監(jiān)督管理局及有關部門對安全生產工作的要求，把安全生產工作規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程落實到位，真正做到有章可循，有法可依，組織落實，制度落實，措施落實。同時，要抓好安全生產的宣傳教育培訓工作，增強員工的安全生產意識和法制觀念。
3、經常性檢查，把安全生產的檢查工作體現(xiàn)在一個“勤”字上。
要勤過問、勤督促、勤檢查。對檢查中出現(xiàn)的安全隱患問題要加快整改，杜絕安全生產事故的發(fā)生?？傊踩a隱患整治是落實安全發(fā)展、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要舉措.在管會和安監(jiān)局正確領導下，我們在安全隱患整治工作中也取得一些實實在在的效果。但與上級的要求相比，還有許多工作要做，我們將在本次安全自查自糾檢查中的基礎上，繼續(xù)加安全生產工作管理力度，確保我公司安全發(fā)展、持續(xù)發(fā)展。
單位內部安全檢查情況 單位消防安全自查報告篇三
一、時間安排
此次安全生產隱患排查治理自查自改工作從20__年10月20日開始，至10月24日結束,25日進行總結匯總上報縣安監(jiān)局。
二、檢查范圍及分工
1、礦山井下及地面安全生產隱患排查由生產部、安全部負責組織各分公司排查。
2、尾礦庫及選場安全生產隱患排查由技術部、安全部負責組織各分公司排查。
3、礦山、選場機械設備安全生產隱患排查由資產部、安全部負責組織各分公司排查。
三、檢查內容
礦山、尾礦庫安全生產隱患排查的重點是：礦山井下機械通風系統(tǒng)、作業(yè)面通風情況，井下采空區(qū)監(jiān)測、處理、封閉情況，民爆物品儲存、使用情況，重點設備檢查檢測、維護保養(yǎng)使用情況;尾礦庫監(jiān)控措施(水位、浸潤線、位移觀察)、安全設施(排洪渠、溢洪塔)及壩上照明、通訊等。
四、檢查方式
公司主要領導牽頭，相關部室組織，分公司參與，進行全面排查。
五、方式步驟
一組礦山排查組：
組長：
成員：
二組尾礦庫排查組：
組長：
成員：
三組機電設備排查組：
組長：
成員：
三個組分別制定隱患排查表，對查出的問題進行“三定”落實，消除安全隱患。
六、保障措施
(一)加強領導精心組織
組長：
副組長：
成員：
(二)嚴格分工落實責任
各部室、分公司要高度重視安全生產隱患排查治理，切實加強組織落實，嚴格落實監(jiān)管責任。明確時間安排、工作任務、職責分工，全力抓好此項工作。各生產單位要切實負起安全生產主體責任，認真組織開展本單位安全生產隱患自查工作。
(三)突出重點全面排查
此次安全生產隱患排查治理要突出重點，即以礦山井下通風、采掘、民爆、提升、機電設備等重點作業(yè)場所，尾礦庫排放、監(jiān)控措施、通訊及安全設施運行等為重點。要堅決做到排查不留死角，整治不留后患。
(四)嚴格排查確保效果
要進一步規(guī)范排查方法，強化現(xiàn)場排查，對排查中發(fā)現(xiàn)工作進展緩慢、敷衍了事、自查整改落實不到位等問題的單位，要在全公司通報批評并對單位負責人進行事前責任追究。要加強安全生產隱患排查治理期間的值班值守工作，嚴格執(zhí)行安全生產值班和領導下井帶班制度，及時掌握本單位安全生產動態(tài)，確保本次安全生產隱患排查工作順利開展。
單位內部安全檢查情況 單位消防安全自查報告篇四
存在問題：
1、房屋為磚木結構，防火等級低；
2、校內無消防栓。
3、疏散通道標志不規(guī)范并無應急照明設備
整改措施：
1、積極與有關部門溝通爭取能在校內安裝消防栓；
2、努力籌措資金張貼規(guī)范疏散標志、購買應急照明設備；
3、加強安全教育，注意平時用電、用氣安全。
xxxxx學校
20xx年11月25日
單位內部安全檢查情況 單位消防安全自查報告篇五
各地、各單位要按照上級有關安全工作的部署和要求，加強對勞動節(jié)期間安全生產工作的領導，要落實各項安全防范措施，切實做好勞動節(jié)期間的安全生產工作，要按照“誰主管、誰負責”的原則，做到安全工作職責明晰、任務明確、責任到人、工作到位。節(jié)日期間繼續(xù)施工和生產經營的單位，要嚴格執(zhí)行領導現(xiàn)場帶班制度，加強現(xiàn)場安全管理，在做好生產經營工作的同時，確保安全生產。各地、各單位要針對勞動節(jié)假期長的特點，認真研究安全工作對策措施，分析可能發(fā)生的問題，查找存在的薄弱環(huán)節(jié)，制定和落實各項安全防范措施，立足安全教育在先，防范措施在前，使安全責任得到全面落實。
為確保節(jié)日期間有個安全穩(wěn)定的環(huán)境，自即日起到勞動節(jié)前，各地、各單位要認真組織開展一次全面的節(jié)前安全生產檢查，消除各類安全隱患。單位主要負責人要親自組織參加，要堅持“誰檢查，誰簽字，誰負責”的原則，全面檢查、不留死角，突出安全生產工作存在的薄弱環(huán)節(jié)，對檢查中發(fā)現(xiàn)的各類隱患，要采取切實有效措施及時進行整改，整改工作要有具體的.方案，要明確整改責任單位、責任人、安全措施、安全經費，完成時限，確保整改有效。為確保檢查效果，我局將組織督查人員，對市區(qū)城市燃氣、市政施工、市政設施、公園及游樂設施等重點單位和重點部位進行督查，對督查情況進行通報，對存在隱患的單位進行督促整改，各地也要督促各行業(yè)單位落實安全檢查，確保檢查不走過場。
各行業(yè)單位要結合本單位實際，突出重點，落實措施，加強管理,確保安全。各燃氣經營單位要加強燃氣設施設備、管線的巡查，做好燃氣運輸、儲存、灌裝、供應的安全管理，嚴格燃氣安全配送，進一步加強燃氣用戶的安全教育，確保節(jié)日期間安全用氣。各公園管理單位要加強對“三山”公園等公園場所以及兒童公園游樂設施的安全檢查和維護，確保設施的安全運行，要加強監(jiān)控，嚴格公園用火管理，防止發(fā)生火災，確保游客安全。市政設施管理單位要加強對各類市政設施的管理，要加強城市亮化設施、路燈、公共自行車、市區(qū)道路、橋梁窨井以及市區(qū)綠化等的日常巡查和維護，對損壞的路燈和電器線路等設施及時進行修復，確保城市市政設施安全行運。各市政工程建設、施工單位要加強對在建施工工地的安全管理，重點做好施工現(xiàn)場圍護、臨時用電、安全防護和文明施工工作，對勞動節(jié)期間留守工地的民工要組織進行安全教育，提高他們的安全防范能力，防止發(fā)生火災、觸電、中毒等事故。各單位要嚴格勞動節(jié)期間行車安全管理，加強駕駛員的安全教育，做到不酒后開車，不疲勞開車，堅決杜絕違反交通法規(guī)的行為，確保行車安全。勞動節(jié)放假期間，各單位要重點加強防火管理，放假前該切斷的電源要切斷，該消除的火種要消除，并嚴格控制煙花爆竹，以確保安全。
各地、各單位要按照上級有關要求，加強節(jié)日期間的值班工作，嚴格落實工作責任。要嚴格執(zhí)行領導干部到崗帶班和關鍵崗位24小時值班制度，所有值班人員必須堅守崗位，盡職盡責，嚴禁擅離職守；要嚴格落實企業(yè)現(xiàn)場帶班人員、班組長和調度人員在遇到險情時第一時間下達撤人命令的決策權和指揮權，嚴防因處置不當、不及時造成傷亡事故；要嚴格執(zhí)行事故及安全信息報告制度，及時向有關部門報送節(jié)日期間的安全工作信息；要落實好節(jié)日期間應急救援響應機制，準備好應急隊伍，備好應急物資與設施設備，一旦發(fā)生事故或遇到緊急情況，領導干部和有關人員要按規(guī)定及時趕赴現(xiàn)場組織搶險和處置，并按程序及時上報事故情況。
單位內部安全檢查情況 單位消防安全自查報告篇六
(一) 按照國家《安全生產法》、《消防法》和本廠《重大事故應急準備與應急響應控制理程序》要求，體現(xiàn)“安全第一，預防為主”的安全管理工作方針，確保在發(fā)生重大安全事故時，指揮得當，把損失降低到最少。
(二) 檢驗我廠《重大應急準備與應急響應控制程序》以及有關應急的符合性和有效性。
安全第一，預防為主;統(tǒng)一指揮，高效協(xié)調;常備不懈，持續(xù)改進。
保護人員安全優(yōu)先;防止和控制事故蔓延優(yōu)先;保護環(huán)境優(yōu)先。
本次演習是本公司實行“一本手冊、兩間公司、三個體系”以來的首次消防演習，為達到持續(xù)改進要求，依據(jù)公司《應急準備和應急響應控制程序》和《重大事故應急指引》文件內容編制完成本預案。
為使事故更加逼真，真正檢驗廣大員工的安全意識，本次消防演習的啟動時間由總經理隨時宣布。
(一) 危險分析：
公司是生產五金、塑料配件的大型企業(yè)，場內存有大量的紙箱等包裝物，木卡板，塑料制品、塑料原料，易燃化學品等，上述物質在人員疏忽、操作失誤，監(jiān)管不力的情況下，發(fā)生火災的危險性很大。
由于藝研新工廠全部投產以來，塑料廠的消防等級在危險程度上比五金廠要高一級。環(huán)境的改變，加上全廠員工的大幅增加，急需一次應急演練。否則，危險來臨時，不免會出現(xiàn)難以控制的局面以及嚴重的經濟損失。
綜合管理體系的編寫在人員安排上不盡合理，而一旦塑料車間出現(xiàn)緊急情況后的人員安排和行動響應上是否有效，急需在組織上和制度上得到驗證。
(二 )資源分析：
我公司新廠房按照有關消防法規(guī)設計施工，安裝有消防栓系統(tǒng)、自動噴淋系統(tǒng)，全廠按照滅火器配置標準配備有一定數(shù)量的滅火器，設施齊備。
公司多年以來每年都進行一次消防演習，有組織，義務消防隊，建立有應急響應制度，在運作上，有一定經驗。
公司配備有部分消防應急工具設備，比如防火服、防毒面具、消防頭盔等消防應急必備物資。
設有醫(yī)療救護室及有關應急藥品等，配備專職廠醫(yī)。
(三)過程控制
本次演習確定為綜合消防演習，主要就人員疏散、滅火戰(zhàn)斗、救護傷員、后勤保障四個場景。演習時，為驗證預案應急響應的有效性，現(xiàn)場將分兩個環(huán)節(jié)進行，一是同時在全廠進行人員疏散、救護傷員、后勤供應演練，二是在行政樓前面做滅火戰(zhàn)斗演練。
本次演習在方法上與以往不同。本次演習依據(jù)公司文件確定全公司所有生產性部門，包括：注塑/生產部、工程部、裝配部、倉務部、總務部、車床部八個部門。演習前5分鐘，由公司高層決定模擬事故發(fā)生的部門，并通知其部門主管。上述部門主管依據(jù)公司文件及部門應急行動方案進行指揮和控制。
(一) 對《重大事故應急準備與應急響應控制程序》予以培訓;已實施。
人員：副主任以上全體人員。
要求：明確實施流程。
(二) 組織安全生產管理委員會全體成員，就應急進行桌面演練。
人員：安委會主要成員。
時間：11月12日
要求：全面介紹、了解演習的整個流程，提出可能存在的問題。對本次演習的方式方法應特別給予詳細說明。確保分工明確，責任清晰。
(三) 各部門主管應根據(jù)公司文件及本組織人員制定相關應急行動方案，內容包括：參加人員名單、組織結構、人員職責、物資準備、行動方法、注意事項等，安全組協(xié)助。方案編制完成后可以實施預演加以驗證。生產/注塑部、工程部、裝配部、倉務部、總務部、車床部的應急方案應在系統(tǒng)管理部備案。
例如：xx部門應急行動方案
1.部門應急組織架構圖及人員名單、職責。(略)
2.根據(jù)公司演習檢驗要求應準備如下物資。(略)
3.應急行動指南。(參照《重大安全事故應急指引》)
(四) 主要生產部門預演。
由于生產部、注塑部、裝配部、倉務部、總務部、車床部、工程部等部門人員較多，范圍較大，在演習中可能會出現(xiàn)異常情況，建議上述部門提前進行預演準備，以保證全廠演習時的順利進行。
在經過應急策劃和培訓、編制部門應急方案等準備工作后，為檢驗其效果，按照本要求，將于11月某日進行本年度綜合消防演習。
模擬現(xiàn)場：
企業(yè)消防演練方案4篇活動方案某員工發(fā)現(xiàn)_部門(x棟x樓)發(fā)生火情，火勢正迅速蔓延，伴隨著濃煙，現(xiàn)場人員立即按下警鈴發(fā)出警報，立即報告部門經理，并通知相關人員支持救火?；饎葜饾u擴大，部門經理(即部門總指揮)決定緊急啟動部門重大事故應急救援預案。
1. 接警與通知
任何人發(fā)現(xiàn)火情，立即按下附近消防警鈴。
立即電話通報公司前臺。
公司前臺接到報警，迅速報告公司主要領導。
立即全廠電話通報。
2. 指揮與控制
公司總指揮接報，確認火情嚴重，宣布緊急啟動公司應急。
各小組奔赴各自崗位，履行各自職責，并聽候現(xiàn)場指揮部指揮。
總指揮按照現(xiàn)場情況決定是否撥打火警電話119向市消防局報警。
指揮部根據(jù)現(xiàn)場緊急情況調用一切人員和物資做好疏散轉移工作。
3. 人員疏散
目標：全廠員工5—7分鐘全部撤離，疏散到行政樓前中心廣場上。
10分鐘內集中清點人數(shù)，上報總指揮。
一旦發(fā)現(xiàn)有人受傷，立即通知救護組準備救人。
檢驗：是否在規(guī)定時間內撤離、疏散到指定位置;
是否在在規(guī)定時間內上報人數(shù);
是否有人失蹤;
是否關閉車間動力和照明電源。
4. 滅火作戰(zhàn)
目標：義務消防隊員分批次參與現(xiàn)場搶救，轉移重要物資。
檢驗：是否熟練操作消防器材(消防工具和消火栓);
是否能正確使用滅火器;
是否分為多個搶救梯隊有組織的救火;
是否進行自我保護。
5. 傷員救護
模擬如下需要救護人員，檢驗是否有人對應：
有1人被嚴重燒傷，需要用擔架緊急撤離火場;
有1員工窒息，無呼吸無心跳。
本環(huán)節(jié)檢驗時位置確定在主席臺側面。
6. 后勤保障
出現(xiàn)斷水情況，消防用水需要保證;
為防止火情蔓延，需要大量沙石建筑防火堤。
7. 現(xiàn)場恢復
演習結束后，總務部負責全廠清潔工作，并注意做到以下兩點：
現(xiàn)場恢復過程存在大量危險因素，如余燼復燃、受損建筑物倒塌等。
維護現(xiàn)場，協(xié)助調查。
(一)確定演習評價人員：本次演習，經理級人員必須對整個演習進行評價。特別邀請客戶作為觀摩貴賓對演習進行評價，提出寶貴意見。
(1)不足項；
(2)整改項；
(3)改進項。
演練結束，評價人員應當填寫《演習評價報告》于演習翌日交系統(tǒng)管理部，以便綜合評價演習的效果。
應急演練結束后一周內系統(tǒng)管理部對演練效果作出客觀評估，提交演習報告。詳細說明演練過程中發(fā)現(xiàn)的問題。
單位內部安全檢查情況 單位消防安全自查報告篇七
為貫徹國家的安全生產方針，落實安全生產責任制，在公司營造“安全管理，人人有責”的濃厚氛圍;樹立“安全為天”的思想，創(chuàng)建“人人管安全，人人要安全”的.和諧企業(yè)，突出“科學發(fā)展，安全發(fā)展”的活動主題，特制定本活動方案。
以股份公司20xx年工作會議“要始終把安全生產放在各項工作的首要位置”作為指導思想，強化安全生產的責任意識和反違章管理，樹立全員參與意識，把保障安全放到至高無上地位，通過多樣培訓和演練工作，提高員工安全防范技能和意識，促進公司安全發(fā)展。
活動主題：
活動時間：20xx年5月31日—6月30日
通過“安全生產月”活動的開展，牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念，把安全生產擺到更加重要的位置，完善安全應急預案體系，促進安全生產責任進一步落實;員工安全意識明顯增強;安全管理明顯加強;事故隱患整治取得明顯成效。
成立公司“安全生產月”活動領導小組，成員名單如下：
組長：總經理
副組長：副總經理
成員：各部門負責人
領導小組下設安全月活動指揮辦公室，辦公室設在生產安全處，主任由xxx兼任。辦公室負責組織公司“安全生產月”的相關活動，辦公室成員由各部門安全員組成。
1、公司辦公室負責制作、懸掛安全宣傳橫幅，營造現(xiàn)場氛圍。
2、將集團公司近年來發(fā)生安全事故案例匯編成冊，印發(fā)到各部門班組學習，要求每一名員工寫一編“事故案例學習心得”;并由各部門選出(礦山分廠10篇，制造分廠20篇，水泥分廠10篇，發(fā)電3篇、質控處5篇，辦公室3篇，保全處、生產處、財務處、供應處、銷售處各2篇)優(yōu)秀作品參加評比，本次評比活動評出“優(yōu)秀作品”10篇，獎勵考核分30分/每篇。
3、開展“排除隱患大行動”活動，三大分廠全員參與，要求排查身邊的安全隱患，以圖片和文字整改方案為申報內容，并動手或組織整改，在6月20日由部門組織申報“隱患排除能手”，初評后交活動領導小組組織評審，報公司領導審批。本次活動評出“隱患排除能手”7人，獎勵考核分50分。
4、組織全員開展安全基礎知識考試，提高全員安全理論知識，規(guī)范安全管理。
5、與貴港市礦山救援中隊聯(lián)合舉辦礦山事故應急救援演習，提高應急事故的組織和救援能力。
6、組織觀看《職責》安全生產電影。
7、組織“科學發(fā)展、安全發(fā)展”為主題的演講比賽。
8、下發(fā)安全知識宣傳手冊，內容包括防暑降溫基本常識、滅火基本知識、防觸電基本知識。
9、邀請安全違章上崗合格證被扣分4分以上的人員家屬召開座談會。
10、開展“安全督查員”體驗活動，三大分廠鼓勵員工自愿參與或分廠上報形式，每天安排兩名員工參與三大分廠日常安全互查，連續(xù)三天。
安全生產月活動要以“科學發(fā)展、安全發(fā)展”主題為指導，緊緊圍繞公司年度安全管理目標，深入貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，抓好公司安全生產工作。
1、各部門要高度重視安全月活動的開展，圍繞本部門實際情況召開部門動員會，結合公司安全月活動計劃制定部門安全生產月活動計劃報生產安全處。及時對活動開展情況進行總結。
2、各部門一把手要親自組織各種活動開展，動員廣大員工積極參與。通過活動的開展，排查安全隱患，提高全員安全技能和意識，促進企業(yè)安全發(fā)展。
3、活動結束后組織召開總結會，對開展較好的部門給予獎勵，對開展不重視效果較差的部門負責人要納入月度考核。
4、在“安全生產月”期間，公司辦公室加大宣傳報道力度，宣傳先進，暴露違章行為。
單位內部安全檢查情況 單位消防安全自查報告篇一
認真安排落實消防安全和生產安全工作，進一步細化明確責任分工，下面是小編為大家搜集的單位消防安全
自查報告
，供大家參考，歡迎大家借鑒。
各單位領導普遍比較重視安全工作，組織得力，措施有效，資金落實。高管局年初專門召開安全工作專題會議，布置今年安全工作重點及對策措施，層層簽訂責任書，一級抓一級，逐級抓落實;省航道局提出了“六個一體化”的方針，既安全、質量、成本、廉政、環(huán)保、進度，始終把安全工作放在第一位;黨政一把手齊抓共管，全面落實安全生產責任。領導以身作則，實行安全獎懲制度。設專職安全監(jiān)管員，施工期間深入生產第一線，省征費局積極配合這次檢查，專門組成了安全檢查小組，限期在本系統(tǒng)認真組織開展了消防安全專項檢查，認真查找和整改安全隱患;設計院領導重視安全工作，在資金保障上舍得投入，今年僅院辦公樓配電線路增容改造就投資三十余萬元，而且對應急消防栓、單身宿舍樓等均進行了更新改造，對危險化學藥品加強監(jiān)控與防范，隨用隨買，單位不再另立庫房存放，有效地提升了單位的安全環(huán)境。
各單位緊密結合安全工作實際，堅持“以人為本，安全第一，生命至上”的安全理念，采取行之有效的措施，在事故苗頭上強化預防。省高管局制定了《吉林省高速公路突發(fā)事件處理快速反應規(guī)范》，從指揮調度、路政養(yǎng)護等各個方面，分別規(guī)定了各自的快速反應原則、措施、程序及應急預案一號至四號;省運管局今年重新制定了《吉林省道路運輸應急事件處理預案》，并將省、市(州)、縣運管部門主要領導的電話聯(lián)系號碼一并下發(fā)，進一步提高了處置緊急事態(tài)的快速反應能力;駐交通大廈內高層的部分單位為職工購買了防毒面具，并在部分房間安裝了應急救生緩降器，以備應急使用。
省規(guī)費局重新制定下發(fā)了《吉林省交通規(guī)費征收管理局系統(tǒng)安全管理規(guī)定》，將安全管理與職工利益掛鉤，并做到獎懲分明;把費款安全、車輛安全和日常安全工作責任落實到每個人頭，落實率達100%;吉林分局的領導拓寬安全工作思路，把安全工作滲透到隊伍建設、干部職工的政治生命安全，切實把安全工作落到實處;省公路管理局加大安全防火工作監(jiān)督檢查力度，局機關建設工作小組每周不定期對安全防火工作進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決;科研所把檢測中心的用電安全作為檢查重點，對老化線路及空開進行了改造更換，同時加強易爆以及有毒的化學試劑的管理。
(一)危險源的防范措施尚需進一步加強。按照省安監(jiān)局《關于在全省范圍內開展重大危險源普查工作的通知》(吉安監(jiān)管救援字[2019]169號)文件要求，對廳直單位重大危險源情況一并進行摸底。交通大廈燃油鍋爐及貯油罐、機關服務中心鍋爐兩處、高管局機關及服務區(qū)、收費站鍋爐、貯油罐及配電室，航道局貯油罐、自然村加油站、鍋爐房等，各單位雖高度重視，重點防范，但仍不同程度存在漏洞。計算機房內應配置d型干粉滅火瓶，而絕大部分單位配置的是abc型的干粉滅火瓶;個別單位配電室內住人，不符合安全要求;部分單位的食堂排煙罩油污清理不及時，易引發(fā)火災。有的單位柴油貯罐外蓋是鐵制的，不符合防靜電保護要求;有的液化氣罐距離灶臺太近，有的單位食堂配電箱是木質的，不符合防火要求，有的食堂食品衛(wèi)生很差。
(二)消防安全宣傳教育與消防演練有待進一步深化。個別單位忙于事務性工作，忽視安全生產法律法規(guī)宣傳教育。個別單位的工作人員對一些基本的消防知識不知道，常用報警電話不知道，滅火瓶不會使用，滅火瓶和消防指示標牌位置擺放不正確，還有的單位沒有安全工作會議記錄、安全檢查記錄;有的單位自查不嚴、不細，日常檢查對安全隱患麻痹大意;有的單位滅火瓶失效過期不更換，消防演練沒有搞過。
(三)幾個具體問題
1、廳機關服務中心建設街宿舍和設計院小平房宿舍，均通過了質量監(jiān)督部門的危房鑒定，盡管服務中心和設計院做了大量的工作，但由于多方面的原因，兩處危房的消防安全工作仍不可忽視。建設街宿舍與自管鍋爐房一體相連，不符合消防要求，一樓住房均已改造成門市出租房，濫拉電源線的現(xiàn)象比較普遍，機油、洗油及汽車零部件濫擺亂放，個別租房戶自備的滅火瓶失效過期。
2、省自然村現(xiàn)已進入試運行階段，由于還沒有通過消防機關的驗收，存在的隱患比較多：(1)可以限期整改的問題有：配電室內有氧氣瓶、乙炔瓶，還有電焊設備等，嚴重影響安全生產;多數(shù)樓道內墻壁消火栓無標識;消防監(jiān)控室值班人員無上崗考核合格證，缺乏專業(yè)操作知識;游泳館、網球館缺少安全出口標識，游泳池無固定水深區(qū)域標識;再就是上次出事故時用過的消防通道樓梯仍舊沒有整改;加油站設計位置不合理，無安全距離，應盡快拆除。
(2)由于位置、面積、設施已成現(xiàn)狀，沒有條件整改的問題，一是鍋爐房與供電室應單獨設置并有7—14米間距的的問題;二是鍋爐房二樓不能有壓力容器如空調機組問題等。
(一)進一步強化組織與領導，落實制度與措施。各級領導要充分認識安全工作的極端重要性，強化“一把手”掛帥的安全領導機制，分管領導從嚴管理，建立縱向到底、橫向到邊的責任體系。全面落實各項
規(guī)章制度
，安全措施從嚴務實，“嚴”就是要有嚴肅的態(tài)度、嚴明的紀律，嚴謹?shù)拇胧皩崱本褪且侥繕饲髮?，作風務實，操作落實。比如干粉滅火器的保質期一般為一年，建議第二年重新?lián)Q粉打壓前，可組織一次“真實”的消防實戰(zhàn)演練，幫助每名職工正確使用滅火器，提高安全防范意識。并嚴格執(zhí)行“四不放過”的原則，使安全工作持續(xù)、穩(wěn)定、健康地發(fā)展。
(二)進一步加大制度與措施的落實力度。絕大多數(shù)事故都是由于違章操作和麻痹大意引起的，因此必須依法治理安全環(huán)境，做到可有法可依、有章可循，同時必須明確劃分責任，落實各項措施。一是從源頭上嚴格控制，嚴把市場準入及持證上崗關;二是運行中嚴格檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時制止;三是出現(xiàn)問題嚴肅處理，依法追究責任。同時廣泛宣傳營造聲勢，增強職工的自我保護意識，堅決遏制重特大安全責任事故的發(fā)生。
(三)突出重點，切實做好重大危險源的整治工作。首先要搞好危險源的普查登記與預測評估工作，對各自單位的危險源要做到心中有數(shù)，初步預測危險源可能造成的嚴重后果及可能對人身造成的傷害成度;二是做好危險源的預控工作，指定專人負責，制定防范措施，嚴格操作規(guī)程，定期進行安全檢查;三是制定的應急救援預案的可操作性盡可能細致，分工明確到人，必要的可制定多套方案供選擇，增強應對突發(fā)事件的能力。
(四)完善交通大廈消防安全應急預案并組織演練
交通大廈本身具有的樓層高、駐守單位和人員多、管理難度大、消防要求高和一旦發(fā)生火災逃生困難等特點，決定了駐大廈廳直單位應該是全廳消防安全工作的重中之重。一是交通大廈應急預案應進一步細化，建立統(tǒng)一調度指揮系統(tǒng)，建議以整個大廈為整體組織突發(fā)事件的快速反應演練;二是應本著科學、規(guī)范、實用的原則，組織對廳直各單位的突發(fā)事件應急預案進行一次規(guī)范，以便統(tǒng)一協(xié)調指揮，也便于統(tǒng)一考核考評。三是應進一步加強安全教育培訓，提高大廈內職工的自救意識和自救能力。
201*年12月23日，*區(qū)物流園區(qū)發(fā)生一起大火災事故后，管委會高度重視，立即召開專題會議研究部署商貿功能區(qū)的消防安全工作，同時根據(jù)岳書記主要指示和區(qū)安委會、區(qū)消安委要求，為杜絕園區(qū)類似事故的發(fā)生，確?！霸⒋汗?jié)”和“兩會”期間及今冬明春安全，消防工作穩(wěn)步開展，進一步加強園區(qū)的安全工作，組織進一步大檢查和 針對性的滅火演習工作。特將有關情況報告如下。
(一)強化組織保障。擬制下發(fā)《20xx年園區(qū)消防工作安排意見》進一步明確各項目消防工作任務和扎實落實安全責任主體制，成立了以黨組書記、常務副主任為組長，各項目建設單位負責人和北管委科室人員組成的冬季消防領導小組，進一步明確了工作職責，增強消防監(jiān)管工作的組織保障。
(二)細化責任分工。多次召開會議，認真安排落實消防安全和生產安全工作，進一步細化明確責任分工，實行主要領導親自抓，分管領導負責抓，承辦人員具體抓，并確定了此次大檢查由副主任李華春負責項目建設、河道溝渠的檢查工作，副主任駱勇軍負責市政基礎設施檢查工作。
(三)加強工作安排。立即制發(fā)《加強消防管理，杜絕隱患發(fā)生的通知》并完善消防安全、生產安全應急措施、制定《關于深入開展“百日安全生產活動切實抓好今冬明春安全生產工作的通知》、《關于加強消防工作的通知》，要求各項目針對實際情況迅速對消防設施設備到位情況、辦公區(qū)、施工現(xiàn)場、民工住宅用電情況、施工機械和高空作業(yè)等點位進行自查自糾，并要求以圖文方式將情況報送我委。
一是商貿市場的消防設施設備是否按要求到位、用電是否符合要求、員工對消防器材是否達到應知應會，是否建立健全消防機制及人員;二是施工現(xiàn)場民工宿舍是否按要求運行、機械用電操作是否規(guī)范、高空作業(yè)防范是否到位。
一是實地檢查(包括消防設計和消防驗收報告是否到位，消防設施設備是否到位等);二是檢閱機關制度落實是否到位(八項到位情況);三是抽查商貿市場員工對消防器材是否能正確使用;四是檢查消防特別是滅火器材是否正常維護。
按照管委會24日上午會議要求和分工，24日下午、25日上午，檢查組分別開展工作，同時還主動邀請區(qū)消防大隊，區(qū)安監(jiān)局、區(qū)建設局人員和管委會人員一道，深入現(xiàn)場實地檢查，以達到檢查目的，排除隱患。元月9日管委會黨組書記、常務副主任還帶領區(qū)安監(jiān)局、區(qū)消防大隊、斑竹園派出所消防、區(qū)工商局人員對已開業(yè)運行的海寧皮革城、申蓉泓利汽貿區(qū)及將要開業(yè)的物聯(lián)港a、b、c主館，西部家電市場再次進行消防工作檢查。通過檢查了解園區(qū)內項目單位總體情況較好，特別是海寧皮革城，能提供消防驗收合格證、成立專門的消防組織機構、組建了消防突擊隊伍、制定了較全面的機關工作責任制。但也發(fā)現(xiàn)有些項目仍存在不足，針對存在隱患的項目，管委會當即下發(fā)了整改通知，要求其限期整改。
為做好園區(qū)滅火自救工作，管委會分別于元月4日、元月6日組織了海寧皮革城、申蓉泓利汽貿區(qū)人員進行了消防突擊隊人員滅火演習活動，進一步提高突擊隊員的技能和對火災撲滅的相關知識。
近期管委會仍將繼續(xù)開展消防隱患的排查工作，督促各項目單位，特別是細小環(huán)節(jié)的檢查排查(如管內是否有水、器材是否能正常使用、對從事消防監(jiān)控人員是否組織培訓持證上崗、是否開展好材料的維護保養(yǎng))確保功能區(qū)消防安全穩(wěn)步發(fā)展。
單位內部安全檢查情況 單位消防安全自查報告篇二
為了切實做好本公司安全生產工作，認真落實好安全生產責任制，我公司相關負責人高度重視，加了隱患排查和整改。
為保證檢查工作取得實質性效果，項目部成立了以礦長為組長、組織相關安全人員進行安全檢查，并對自查自查需要檢查的項目進行了細化，落實到各責任人，發(fā)現(xiàn)安全隱患，必須認真進行安全整改。
礦山充分利用班組會、周一安全學習時間組織全體員工學習有關公司各項安全管理制度，制作安裝了量安全警示牌和宣傳牌，營造了濃厚的安全活動氛圍。
根據(jù)會議安排部署，礦山組織了綜合安全檢查，施工用電專項檢查，防火專項檢查，并對安全技術措施執(zhí)行情況、全員安全技術交底情況、三級安全教育培訓及持證上崗情況進行了全面排查。通過各類安全檢查和隱患排查，分別以檢查紀要、隱患整改通知單現(xiàn)已全部整改完畢。
1、加強管理、樹立安全生產意識。
認真落實安全生產責任制，加安全生產工作力度，認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，把安全生產工作責任制層層落實。
2、遵章守法，建立健全安全生產規(guī)章制度。
要按照安全監(jiān)督管理局及有關部門對安全生產工作的要求，把安全生產工作規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程落實到位，真正做到有章可循，有法可依，組織落實，制度落實，措施落實。同時，要抓好安全生產的宣傳教育培訓工作，增強員工的安全生產意識和法制觀念。
3、經常性檢查，把安全生產的檢查工作體現(xiàn)在一個“勤”字上。
要勤過問、勤督促、勤檢查。對檢查中出現(xiàn)的安全隱患問題要加快整改，杜絕安全生產事故的發(fā)生?？傊踩a隱患整治是落實安全發(fā)展、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要舉措.在管會和安監(jiān)局正確領導下，我們在安全隱患整治工作中也取得一些實實在在的效果。但與上級的要求相比，還有許多工作要做，我們將在本次安全自查自糾檢查中的基礎上，繼續(xù)加安全生產工作管理力度，確保我公司安全發(fā)展、持續(xù)發(fā)展。
單位內部安全檢查情況 單位消防安全自查報告篇三
一、時間安排
此次安全生產隱患排查治理自查自改工作從20__年10月20日開始，至10月24日結束,25日進行總結匯總上報縣安監(jiān)局。
二、檢查范圍及分工
1、礦山井下及地面安全生產隱患排查由生產部、安全部負責組織各分公司排查。
2、尾礦庫及選場安全生產隱患排查由技術部、安全部負責組織各分公司排查。
3、礦山、選場機械設備安全生產隱患排查由資產部、安全部負責組織各分公司排查。
三、檢查內容
礦山、尾礦庫安全生產隱患排查的重點是：礦山井下機械通風系統(tǒng)、作業(yè)面通風情況，井下采空區(qū)監(jiān)測、處理、封閉情況，民爆物品儲存、使用情況，重點設備檢查檢測、維護保養(yǎng)使用情況;尾礦庫監(jiān)控措施(水位、浸潤線、位移觀察)、安全設施(排洪渠、溢洪塔)及壩上照明、通訊等。
四、檢查方式
公司主要領導牽頭，相關部室組織，分公司參與，進行全面排查。
五、方式步驟
一組礦山排查組：
組長：
成員：
二組尾礦庫排查組：
組長：
成員：
三組機電設備排查組：
組長：
成員：
三個組分別制定隱患排查表，對查出的問題進行“三定”落實，消除安全隱患。
六、保障措施
(一)加強領導精心組織
組長：
副組長：
成員：
(二)嚴格分工落實責任
各部室、分公司要高度重視安全生產隱患排查治理，切實加強組織落實，嚴格落實監(jiān)管責任。明確時間安排、工作任務、職責分工，全力抓好此項工作。各生產單位要切實負起安全生產主體責任，認真組織開展本單位安全生產隱患自查工作。
(三)突出重點全面排查
此次安全生產隱患排查治理要突出重點，即以礦山井下通風、采掘、民爆、提升、機電設備等重點作業(yè)場所，尾礦庫排放、監(jiān)控措施、通訊及安全設施運行等為重點。要堅決做到排查不留死角，整治不留后患。
(四)嚴格排查確保效果
要進一步規(guī)范排查方法，強化現(xiàn)場排查，對排查中發(fā)現(xiàn)工作進展緩慢、敷衍了事、自查整改落實不到位等問題的單位，要在全公司通報批評并對單位負責人進行事前責任追究。要加強安全生產隱患排查治理期間的值班值守工作，嚴格執(zhí)行安全生產值班和領導下井帶班制度，及時掌握本單位安全生產動態(tài)，確保本次安全生產隱患排查工作順利開展。
單位內部安全檢查情況 單位消防安全自查報告篇四
存在問題：
1、房屋為磚木結構，防火等級低；
2、校內無消防栓。
3、疏散通道標志不規(guī)范并無應急照明設備
整改措施：
1、積極與有關部門溝通爭取能在校內安裝消防栓；
2、努力籌措資金張貼規(guī)范疏散標志、購買應急照明設備；
3、加強安全教育，注意平時用電、用氣安全。
xxxxx學校
20xx年11月25日
單位內部安全檢查情況 單位消防安全自查報告篇五
各地、各單位要按照上級有關安全工作的部署和要求，加強對勞動節(jié)期間安全生產工作的領導，要落實各項安全防范措施，切實做好勞動節(jié)期間的安全生產工作，要按照“誰主管、誰負責”的原則，做到安全工作職責明晰、任務明確、責任到人、工作到位。節(jié)日期間繼續(xù)施工和生產經營的單位，要嚴格執(zhí)行領導現(xiàn)場帶班制度，加強現(xiàn)場安全管理，在做好生產經營工作的同時，確保安全生產。各地、各單位要針對勞動節(jié)假期長的特點，認真研究安全工作對策措施，分析可能發(fā)生的問題，查找存在的薄弱環(huán)節(jié)，制定和落實各項安全防范措施，立足安全教育在先，防范措施在前，使安全責任得到全面落實。
為確保節(jié)日期間有個安全穩(wěn)定的環(huán)境，自即日起到勞動節(jié)前，各地、各單位要認真組織開展一次全面的節(jié)前安全生產檢查，消除各類安全隱患。單位主要負責人要親自組織參加，要堅持“誰檢查，誰簽字，誰負責”的原則，全面檢查、不留死角，突出安全生產工作存在的薄弱環(huán)節(jié)，對檢查中發(fā)現(xiàn)的各類隱患，要采取切實有效措施及時進行整改，整改工作要有具體的.方案，要明確整改責任單位、責任人、安全措施、安全經費，完成時限，確保整改有效。為確保檢查效果，我局將組織督查人員，對市區(qū)城市燃氣、市政施工、市政設施、公園及游樂設施等重點單位和重點部位進行督查，對督查情況進行通報，對存在隱患的單位進行督促整改，各地也要督促各行業(yè)單位落實安全檢查，確保檢查不走過場。
各行業(yè)單位要結合本單位實際，突出重點，落實措施，加強管理,確保安全。各燃氣經營單位要加強燃氣設施設備、管線的巡查，做好燃氣運輸、儲存、灌裝、供應的安全管理，嚴格燃氣安全配送，進一步加強燃氣用戶的安全教育，確保節(jié)日期間安全用氣。各公園管理單位要加強對“三山”公園等公園場所以及兒童公園游樂設施的安全檢查和維護，確保設施的安全運行，要加強監(jiān)控，嚴格公園用火管理，防止發(fā)生火災，確保游客安全。市政設施管理單位要加強對各類市政設施的管理，要加強城市亮化設施、路燈、公共自行車、市區(qū)道路、橋梁窨井以及市區(qū)綠化等的日常巡查和維護，對損壞的路燈和電器線路等設施及時進行修復，確保城市市政設施安全行運。各市政工程建設、施工單位要加強對在建施工工地的安全管理，重點做好施工現(xiàn)場圍護、臨時用電、安全防護和文明施工工作，對勞動節(jié)期間留守工地的民工要組織進行安全教育，提高他們的安全防范能力，防止發(fā)生火災、觸電、中毒等事故。各單位要嚴格勞動節(jié)期間行車安全管理，加強駕駛員的安全教育，做到不酒后開車，不疲勞開車，堅決杜絕違反交通法規(guī)的行為，確保行車安全。勞動節(jié)放假期間，各單位要重點加強防火管理，放假前該切斷的電源要切斷，該消除的火種要消除，并嚴格控制煙花爆竹，以確保安全。
各地、各單位要按照上級有關要求，加強節(jié)日期間的值班工作，嚴格落實工作責任。要嚴格執(zhí)行領導干部到崗帶班和關鍵崗位24小時值班制度，所有值班人員必須堅守崗位，盡職盡責，嚴禁擅離職守；要嚴格落實企業(yè)現(xiàn)場帶班人員、班組長和調度人員在遇到險情時第一時間下達撤人命令的決策權和指揮權，嚴防因處置不當、不及時造成傷亡事故；要嚴格執(zhí)行事故及安全信息報告制度，及時向有關部門報送節(jié)日期間的安全工作信息；要落實好節(jié)日期間應急救援響應機制，準備好應急隊伍，備好應急物資與設施設備，一旦發(fā)生事故或遇到緊急情況，領導干部和有關人員要按規(guī)定及時趕赴現(xiàn)場組織搶險和處置，并按程序及時上報事故情況。
單位內部安全檢查情況 單位消防安全自查報告篇六
(一) 按照國家《安全生產法》、《消防法》和本廠《重大事故應急準備與應急響應控制理程序》要求，體現(xiàn)“安全第一，預防為主”的安全管理工作方針，確保在發(fā)生重大安全事故時，指揮得當，把損失降低到最少。
(二) 檢驗我廠《重大應急準備與應急響應控制程序》以及有關應急的符合性和有效性。
安全第一，預防為主;統(tǒng)一指揮，高效協(xié)調;常備不懈，持續(xù)改進。
保護人員安全優(yōu)先;防止和控制事故蔓延優(yōu)先;保護環(huán)境優(yōu)先。
本次演習是本公司實行“一本手冊、兩間公司、三個體系”以來的首次消防演習，為達到持續(xù)改進要求，依據(jù)公司《應急準備和應急響應控制程序》和《重大事故應急指引》文件內容編制完成本預案。
為使事故更加逼真，真正檢驗廣大員工的安全意識，本次消防演習的啟動時間由總經理隨時宣布。
(一) 危險分析：
公司是生產五金、塑料配件的大型企業(yè)，場內存有大量的紙箱等包裝物，木卡板，塑料制品、塑料原料，易燃化學品等，上述物質在人員疏忽、操作失誤，監(jiān)管不力的情況下，發(fā)生火災的危險性很大。
由于藝研新工廠全部投產以來，塑料廠的消防等級在危險程度上比五金廠要高一級。環(huán)境的改變，加上全廠員工的大幅增加，急需一次應急演練。否則，危險來臨時，不免會出現(xiàn)難以控制的局面以及嚴重的經濟損失。
綜合管理體系的編寫在人員安排上不盡合理，而一旦塑料車間出現(xiàn)緊急情況后的人員安排和行動響應上是否有效，急需在組織上和制度上得到驗證。
(二 )資源分析：
我公司新廠房按照有關消防法規(guī)設計施工，安裝有消防栓系統(tǒng)、自動噴淋系統(tǒng)，全廠按照滅火器配置標準配備有一定數(shù)量的滅火器，設施齊備。
公司多年以來每年都進行一次消防演習，有組織，義務消防隊，建立有應急響應制度，在運作上，有一定經驗。
公司配備有部分消防應急工具設備，比如防火服、防毒面具、消防頭盔等消防應急必備物資。
設有醫(yī)療救護室及有關應急藥品等，配備專職廠醫(yī)。
(三)過程控制
本次演習確定為綜合消防演習，主要就人員疏散、滅火戰(zhàn)斗、救護傷員、后勤保障四個場景。演習時，為驗證預案應急響應的有效性，現(xiàn)場將分兩個環(huán)節(jié)進行，一是同時在全廠進行人員疏散、救護傷員、后勤供應演練，二是在行政樓前面做滅火戰(zhàn)斗演練。
本次演習在方法上與以往不同。本次演習依據(jù)公司文件確定全公司所有生產性部門，包括：注塑/生產部、工程部、裝配部、倉務部、總務部、車床部八個部門。演習前5分鐘，由公司高層決定模擬事故發(fā)生的部門，并通知其部門主管。上述部門主管依據(jù)公司文件及部門應急行動方案進行指揮和控制。
(一) 對《重大事故應急準備與應急響應控制程序》予以培訓;已實施。
人員：副主任以上全體人員。
要求：明確實施流程。
(二) 組織安全生產管理委員會全體成員，就應急進行桌面演練。
人員：安委會主要成員。
時間：11月12日
要求：全面介紹、了解演習的整個流程，提出可能存在的問題。對本次演習的方式方法應特別給予詳細說明。確保分工明確，責任清晰。
(三) 各部門主管應根據(jù)公司文件及本組織人員制定相關應急行動方案，內容包括：參加人員名單、組織結構、人員職責、物資準備、行動方法、注意事項等，安全組協(xié)助。方案編制完成后可以實施預演加以驗證。生產/注塑部、工程部、裝配部、倉務部、總務部、車床部的應急方案應在系統(tǒng)管理部備案。
例如：xx部門應急行動方案
1.部門應急組織架構圖及人員名單、職責。(略)
2.根據(jù)公司演習檢驗要求應準備如下物資。(略)
3.應急行動指南。(參照《重大安全事故應急指引》)
(四) 主要生產部門預演。
由于生產部、注塑部、裝配部、倉務部、總務部、車床部、工程部等部門人員較多，范圍較大，在演習中可能會出現(xiàn)異常情況，建議上述部門提前進行預演準備，以保證全廠演習時的順利進行。
在經過應急策劃和培訓、編制部門應急方案等準備工作后，為檢驗其效果，按照本要求，將于11月某日進行本年度綜合消防演習。
模擬現(xiàn)場：
企業(yè)消防演練方案4篇活動方案某員工發(fā)現(xiàn)_部門(x棟x樓)發(fā)生火情，火勢正迅速蔓延，伴隨著濃煙，現(xiàn)場人員立即按下警鈴發(fā)出警報，立即報告部門經理，并通知相關人員支持救火?；饎葜饾u擴大，部門經理(即部門總指揮)決定緊急啟動部門重大事故應急救援預案。
1. 接警與通知
任何人發(fā)現(xiàn)火情，立即按下附近消防警鈴。
立即電話通報公司前臺。
公司前臺接到報警，迅速報告公司主要領導。
立即全廠電話通報。
2. 指揮與控制
公司總指揮接報，確認火情嚴重，宣布緊急啟動公司應急。
各小組奔赴各自崗位，履行各自職責，并聽候現(xiàn)場指揮部指揮。
總指揮按照現(xiàn)場情況決定是否撥打火警電話119向市消防局報警。
指揮部根據(jù)現(xiàn)場緊急情況調用一切人員和物資做好疏散轉移工作。
3. 人員疏散
目標：全廠員工5—7分鐘全部撤離，疏散到行政樓前中心廣場上。
10分鐘內集中清點人數(shù)，上報總指揮。
一旦發(fā)現(xiàn)有人受傷，立即通知救護組準備救人。
檢驗：是否在規(guī)定時間內撤離、疏散到指定位置;
是否在在規(guī)定時間內上報人數(shù);
是否有人失蹤;
是否關閉車間動力和照明電源。
4. 滅火作戰(zhàn)
目標：義務消防隊員分批次參與現(xiàn)場搶救，轉移重要物資。
檢驗：是否熟練操作消防器材(消防工具和消火栓);
是否能正確使用滅火器;
是否分為多個搶救梯隊有組織的救火;
是否進行自我保護。
5. 傷員救護
模擬如下需要救護人員，檢驗是否有人對應：
有1人被嚴重燒傷，需要用擔架緊急撤離火場;
有1員工窒息，無呼吸無心跳。
本環(huán)節(jié)檢驗時位置確定在主席臺側面。
6. 后勤保障
出現(xiàn)斷水情況，消防用水需要保證;
為防止火情蔓延，需要大量沙石建筑防火堤。
7. 現(xiàn)場恢復
演習結束后，總務部負責全廠清潔工作，并注意做到以下兩點：
現(xiàn)場恢復過程存在大量危險因素，如余燼復燃、受損建筑物倒塌等。
維護現(xiàn)場，協(xié)助調查。
(一)確定演習評價人員：本次演習，經理級人員必須對整個演習進行評價。特別邀請客戶作為觀摩貴賓對演習進行評價，提出寶貴意見。
(1)不足項；
(2)整改項；
(3)改進項。
演練結束，評價人員應當填寫《演習評價報告》于演習翌日交系統(tǒng)管理部，以便綜合評價演習的效果。
應急演練結束后一周內系統(tǒng)管理部對演練效果作出客觀評估，提交演習報告。詳細說明演練過程中發(fā)現(xiàn)的問題。
單位內部安全檢查情況 單位消防安全自查報告篇七
為貫徹國家的安全生產方針，落實安全生產責任制，在公司營造“安全管理，人人有責”的濃厚氛圍;樹立“安全為天”的思想，創(chuàng)建“人人管安全，人人要安全”的.和諧企業(yè)，突出“科學發(fā)展，安全發(fā)展”的活動主題，特制定本活動方案。
以股份公司20xx年工作會議“要始終把安全生產放在各項工作的首要位置”作為指導思想，強化安全生產的責任意識和反違章管理，樹立全員參與意識，把保障安全放到至高無上地位，通過多樣培訓和演練工作，提高員工安全防范技能和意識，促進公司安全發(fā)展。
活動主題：
活動時間：20xx年5月31日—6月30日
通過“安全生產月”活動的開展，牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念，把安全生產擺到更加重要的位置，完善安全應急預案體系，促進安全生產責任進一步落實;員工安全意識明顯增強;安全管理明顯加強;事故隱患整治取得明顯成效。
成立公司“安全生產月”活動領導小組，成員名單如下：
組長：總經理
副組長：副總經理
成員：各部門負責人
領導小組下設安全月活動指揮辦公室，辦公室設在生產安全處，主任由xxx兼任。辦公室負責組織公司“安全生產月”的相關活動，辦公室成員由各部門安全員組成。
1、公司辦公室負責制作、懸掛安全宣傳橫幅，營造現(xiàn)場氛圍。
2、將集團公司近年來發(fā)生安全事故案例匯編成冊，印發(fā)到各部門班組學習，要求每一名員工寫一編“事故案例學習心得”;并由各部門選出(礦山分廠10篇，制造分廠20篇，水泥分廠10篇，發(fā)電3篇、質控處5篇，辦公室3篇，保全處、生產處、財務處、供應處、銷售處各2篇)優(yōu)秀作品參加評比，本次評比活動評出“優(yōu)秀作品”10篇，獎勵考核分30分/每篇。
3、開展“排除隱患大行動”活動，三大分廠全員參與，要求排查身邊的安全隱患，以圖片和文字整改方案為申報內容，并動手或組織整改，在6月20日由部門組織申報“隱患排除能手”，初評后交活動領導小組組織評審，報公司領導審批。本次活動評出“隱患排除能手”7人，獎勵考核分50分。
4、組織全員開展安全基礎知識考試，提高全員安全理論知識，規(guī)范安全管理。
5、與貴港市礦山救援中隊聯(lián)合舉辦礦山事故應急救援演習，提高應急事故的組織和救援能力。
6、組織觀看《職責》安全生產電影。
7、組織“科學發(fā)展、安全發(fā)展”為主題的演講比賽。
8、下發(fā)安全知識宣傳手冊，內容包括防暑降溫基本常識、滅火基本知識、防觸電基本知識。
9、邀請安全違章上崗合格證被扣分4分以上的人員家屬召開座談會。
10、開展“安全督查員”體驗活動，三大分廠鼓勵員工自愿參與或分廠上報形式，每天安排兩名員工參與三大分廠日常安全互查，連續(xù)三天。
安全生產月活動要以“科學發(fā)展、安全發(fā)展”主題為指導，緊緊圍繞公司年度安全管理目標，深入貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，抓好公司安全生產工作。
1、各部門要高度重視安全月活動的開展，圍繞本部門實際情況召開部門動員會，結合公司安全月活動計劃制定部門安全生產月活動計劃報生產安全處。及時對活動開展情況進行總結。
2、各部門一把手要親自組織各種活動開展，動員廣大員工積極參與。通過活動的開展，排查安全隱患，提高全員安全技能和意識，促進企業(yè)安全發(fā)展。
3、活動結束后組織召開總結會，對開展較好的部門給予獎勵，對開展不重視效果較差的部門負責人要納入月度考核。
4、在“安全生產月”期間，公司辦公室加大宣傳報道力度，宣傳先進，暴露違章行為。