根據(jù)2016年3月16日發(fā)布的《東?？h教育局下屬學(xué)校2016年公開招聘高層次人才公告》(連人社事招公告核[2016]20號)、2016年5月19日發(fā)布的《東?？h2016年公開招聘新教師公告》(連人社事招公告核[2016]53號)，東?？h教育局計劃招收教師220名，已完成招聘計劃208名，尚不能滿足教育教學(xué)需要。根據(jù)《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》有關(guān)規(guī)定，對未完成的12名年度招聘計劃面向社會實施第二次公開招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、公開招聘崗位、人數(shù)及條件
(一)具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，有良好的政治素質(zhì)，熱愛應(yīng)聘專業(yè)崗位。
(二)具有適宜崗位要求的身體條件;具有與招聘崗位相適應(yīng)的職業(yè)素養(yǎng)，能勝任應(yīng)聘崗位工作。
(三)年齡在35周歲以下(1981年1月1日以后出生)。
(四)招聘崗位所需專業(yè)參照《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》(2016版)。
(五)具體崗位及招聘條件等詳見《連云港市東?？h教育系統(tǒng)2016年第二次公開招聘教師崗位表》(附件1)和《連云港市東海縣教育系統(tǒng)2016年第二次公開招聘教師崗位分配表》(附件2)。
(六)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員以及國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得應(yīng)聘。
二、報名與資格審查
(一)報名時間
2016年8月22日—8月24日(上午8:30-12:00，下午3:00-6:00)。
(二)報名地點
東?？h晶都大道北側(cè)東?？h教育局群眾工作站(教育局大樓后面)。
(三)報名方式
采取本人現(xiàn)場報名的方式。
(四)報名材料
1.報名人員自行下載、填寫《連云港市東海縣教育系統(tǒng)2016年第二次公開招聘教師報名表》(附件3，正反面打印)并粘貼近期同底版2吋免冠照片2張。
2.報名須攜帶以下材料：本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證書、報到證(未就業(yè)者須提供)、工作單位出具的同意報考證明(已就業(yè)者須提供。工作單位有主管部門的，還須主管部門同時蓋章同意);?？茖W(xué)歷的須提供戶口本。以上材料均須提供原件和復(fù)印件。
(五)報名費用
報名費100元/人(蘇價費函[2007]146號)，進入面試人員，另交面試費100元。特困家庭畢業(yè)生持民政部門核發(fā)的《低生活保障金領(lǐng)取證》或工會組織核發(fā)的《特困職工證》，免收費用。
(六)開考比例
崗位開考比例為1:3，招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例達不到1:3的，報市公開招聘綜合管理部門審核同意后，可降低開考比例(相關(guān)信息將在東海教育信息網(wǎng)公布)。
三、考試
(一)考試方式
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方法進行。筆試、面試由東?？h教育局統(tǒng)一組織。東?？h教育局對本次考試，不組織或不委派任何機構(gòu)或個人進行輔導(dǎo)，不指定任何教材。
(二)筆試
筆試采取閉卷答題形式進行，試卷滿分100分，合格分數(shù)線為50分?？荚嚪秶鸀閿?shù)學(xué)學(xué)科專業(yè)知識和師德、師風(fēng)相關(guān)規(guī)定等公共知識。
筆試時間和地點：見準考證(準考證領(lǐng)取時間另行通知)。
筆試成績查詢：筆試成績將于筆試結(jié)束后5個工作日之內(nèi)在東?？h教育信息網(wǎng)、東?？h人力資源和社會保障網(wǎng)公布。
(三)面試
1.面試人選的確定：在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序和招聘崗位擬聘用的人數(shù)，按1:2的比例確定面試人選。
2.資格復(fù)審：面試前，對入圍面試的人員進行資格復(fù)審，對不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、未如實填寫報名信息、不能提供有效證件、弄虛作假的，將取消其面試資格，并在應(yīng)聘同一崗位筆試合格人員中按筆試成績從高到低依次遞補。
3.面試形式：面試形式為演課，演課內(nèi)容為小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科教材。面試成績滿分為100分。面試沒有形成競爭的崗位，面試合格分數(shù)線為60分;面試已經(jīng)形成競爭的崗位，面試合格分數(shù)線為50分。
4.面試時間和地點：另行公布。
(四)總成績計算及公布
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%?？偝煽兙_到小數(shù)點后兩位數(shù)。
面試成績、總成績將于面試結(jié)束后5個工作日之內(nèi)在東海縣教育信息網(wǎng)、東?？h人力資源和社會保障網(wǎng)公布。
四、體檢
考試結(jié)束后，在面試合格人員中，根據(jù)總成績按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢由東?？h教育局統(tǒng)一組織，參照《江蘇省教師資格認定體檢標準》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢資格。
五、考察和公示
對體檢合格人員，東?？h教育局將統(tǒng)一組織考察，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會保障網(wǎng)、東海縣人力資源和社會保障網(wǎng)、東海教育信息網(wǎng)上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
對在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額，在本崗位面試合格人員中按總成績高低依次遞補。
六、聘用
經(jīng)公示無異議的人員，按總成績高低在招聘崗位范圍內(nèi)進行公開、自主擇崗、簽訂就業(yè)協(xié)議。具體崗位見《連云港市東?？h教育系統(tǒng)2016年第二次公開招聘教師崗位分配表》(附件2)。擬聘用人員經(jīng)縣公開招聘綜合管理部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)并與其簽訂聘用合同。聘用人員實行6個月試用期，初次就業(yè)人員執(zhí)行國家規(guī)定的試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。聘用審批后不再進行遞補。
選定崗位簽訂就業(yè)協(xié)議后，在東海縣教育系統(tǒng)工作不得少于5周年，且在第一個工作單位工作不少于3周年。如有違約，用人單位將有關(guān)情況存入個人誠信檔案。
七、紀律監(jiān)督
為嚴肅考風(fēng)考紀，本次招聘由東?？h人力資源和社會保障局全程指導(dǎo)，東?？h紀檢監(jiān)察、編辦等單位全程監(jiān)督，同時歡迎社會各界共同監(jiān)督。招聘過程實行電子監(jiān)控，面試、閱卷、登分等關(guān)鍵環(huán)節(jié)全程錄像，存檔備查。監(jiān)督電話：0518-87800723。
八、政策咨詢
東?？h教育局負責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
招聘政策咨詢電話：0518-87800730。
九、本公告未盡事宜，由東海縣教育局負責(zé)解釋
一、公開招聘崗位、人數(shù)及條件
(一)具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，有良好的政治素質(zhì)，熱愛應(yīng)聘專業(yè)崗位。
(二)具有適宜崗位要求的身體條件;具有與招聘崗位相適應(yīng)的職業(yè)素養(yǎng)，能勝任應(yīng)聘崗位工作。
(三)年齡在35周歲以下(1981年1月1日以后出生)。
(四)招聘崗位所需專業(yè)參照《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》(2016版)。
(五)具體崗位及招聘條件等詳見《連云港市東?？h教育系統(tǒng)2016年第二次公開招聘教師崗位表》(附件1)和《連云港市東海縣教育系統(tǒng)2016年第二次公開招聘教師崗位分配表》(附件2)。
(六)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員以及國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得應(yīng)聘。
二、報名與資格審查
(一)報名時間
2016年8月22日—8月24日(上午8:30-12:00，下午3:00-6:00)。
(二)報名地點
東?？h晶都大道北側(cè)東?？h教育局群眾工作站(教育局大樓后面)。
(三)報名方式
采取本人現(xiàn)場報名的方式。
(四)報名材料
1.報名人員自行下載、填寫《連云港市東海縣教育系統(tǒng)2016年第二次公開招聘教師報名表》(附件3，正反面打印)并粘貼近期同底版2吋免冠照片2張。
2.報名須攜帶以下材料：本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證書、報到證(未就業(yè)者須提供)、工作單位出具的同意報考證明(已就業(yè)者須提供。工作單位有主管部門的，還須主管部門同時蓋章同意);?？茖W(xué)歷的須提供戶口本。以上材料均須提供原件和復(fù)印件。
(五)報名費用
報名費100元/人(蘇價費函[2007]146號)，進入面試人員，另交面試費100元。特困家庭畢業(yè)生持民政部門核發(fā)的《低生活保障金領(lǐng)取證》或工會組織核發(fā)的《特困職工證》，免收費用。
(六)開考比例
崗位開考比例為1:3，招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例達不到1:3的，報市公開招聘綜合管理部門審核同意后，可降低開考比例(相關(guān)信息將在東海教育信息網(wǎng)公布)。
三、考試
(一)考試方式
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方法進行。筆試、面試由東?？h教育局統(tǒng)一組織。東?？h教育局對本次考試，不組織或不委派任何機構(gòu)或個人進行輔導(dǎo)，不指定任何教材。
(二)筆試
筆試采取閉卷答題形式進行，試卷滿分100分，合格分數(shù)線為50分?？荚嚪秶鸀閿?shù)學(xué)學(xué)科專業(yè)知識和師德、師風(fēng)相關(guān)規(guī)定等公共知識。
筆試時間和地點：見準考證(準考證領(lǐng)取時間另行通知)。
筆試成績查詢：筆試成績將于筆試結(jié)束后5個工作日之內(nèi)在東?？h教育信息網(wǎng)、東?？h人力資源和社會保障網(wǎng)公布。
(三)面試
1.面試人選的確定：在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序和招聘崗位擬聘用的人數(shù)，按1:2的比例確定面試人選。
2.資格復(fù)審：面試前，對入圍面試的人員進行資格復(fù)審，對不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、未如實填寫報名信息、不能提供有效證件、弄虛作假的，將取消其面試資格，并在應(yīng)聘同一崗位筆試合格人員中按筆試成績從高到低依次遞補。
3.面試形式：面試形式為演課，演課內(nèi)容為小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科教材。面試成績滿分為100分。面試沒有形成競爭的崗位，面試合格分數(shù)線為60分;面試已經(jīng)形成競爭的崗位，面試合格分數(shù)線為50分。
4.面試時間和地點：另行公布。
(四)總成績計算及公布
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%?？偝煽兙_到小數(shù)點后兩位數(shù)。
面試成績、總成績將于面試結(jié)束后5個工作日之內(nèi)在東海縣教育信息網(wǎng)、東?？h人力資源和社會保障網(wǎng)公布。
四、體檢
考試結(jié)束后，在面試合格人員中，根據(jù)總成績按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢由東?？h教育局統(tǒng)一組織，參照《江蘇省教師資格認定體檢標準》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢資格。
五、考察和公示
對體檢合格人員，東?？h教育局將統(tǒng)一組織考察，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會保障網(wǎng)、東海縣人力資源和社會保障網(wǎng)、東海教育信息網(wǎng)上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
對在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額，在本崗位面試合格人員中按總成績高低依次遞補。
六、聘用
經(jīng)公示無異議的人員，按總成績高低在招聘崗位范圍內(nèi)進行公開、自主擇崗、簽訂就業(yè)協(xié)議。具體崗位見《連云港市東?？h教育系統(tǒng)2016年第二次公開招聘教師崗位分配表》(附件2)。擬聘用人員經(jīng)縣公開招聘綜合管理部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)并與其簽訂聘用合同。聘用人員實行6個月試用期，初次就業(yè)人員執(zhí)行國家規(guī)定的試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。聘用審批后不再進行遞補。
選定崗位簽訂就業(yè)協(xié)議后，在東海縣教育系統(tǒng)工作不得少于5周年，且在第一個工作單位工作不少于3周年。如有違約，用人單位將有關(guān)情況存入個人誠信檔案。
七、紀律監(jiān)督
為嚴肅考風(fēng)考紀，本次招聘由東?？h人力資源和社會保障局全程指導(dǎo)，東?？h紀檢監(jiān)察、編辦等單位全程監(jiān)督，同時歡迎社會各界共同監(jiān)督。招聘過程實行電子監(jiān)控，面試、閱卷、登分等關(guān)鍵環(huán)節(jié)全程錄像，存檔備查。監(jiān)督電話：0518-87800723。
八、政策咨詢
東?？h教育局負責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
招聘政策咨詢電話：0518-87800730。
九、本公告未盡事宜，由東海縣教育局負責(zé)解釋