為滿足教育事業(yè)發(fā)展和教師隊(duì)伍建設(shè)的需要，經(jīng)研究，2016年將開展公開選調(diào)教師工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選調(diào)職位、范圍和條件
1.選調(diào)職位
詳見附件。
2.選調(diào)范圍：
本市在編在崗的農(nóng)村公辦小學(xué)、初中及高中教師;
3.選調(diào)條件：
(1)思想政治素質(zhì)好，熱愛教育事業(yè)，敬業(yè)愛崗，身體健康。
(2)年齡(截止時(shí)間2016年6月31日)：男，45周歲以下;女，40周歲以下。獲縣市級(jí)及以上優(yōu)秀教師、美教師、優(yōu)秀班主任、教壇新秀、教學(xué)能手、培養(yǎng)對(duì)象等綜合榮譽(yù)的年齡可放寬3周歲。
(3)小學(xué)應(yīng)具有?？萍耙陨蠈W(xué)歷，初中應(yīng)具有本科及以上學(xué)歷，有教師資格證。小學(xué)崗位只限目前仍在小學(xué)崗位任教的教師報(bào)考。
(4)在我市公辦學(xué)校擔(dān)任正式教師3學(xué)年及以上的(2013年9月底前參加工作);招聘時(shí)定向山區(qū)學(xué)校教師崗位的，任教年限需滿6學(xué)年。
二、選調(diào)程序
本次選調(diào)遵循公開、公平、公正和擇優(yōu)錄用的原則，采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。市派駐教育局紀(jì)檢組全程參與監(jiān)督指導(dǎo)選調(diào)工作。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2016年6月19日(上午9:00-11:00;下午：14:30-16:00);
2.報(bào)名地點(diǎn)：教育局二樓會(huì)議室;
3.報(bào)名時(shí)所需材料和要求：報(bào)名時(shí)需攜帶身份證、畢業(yè)證書、教師資格證、榮譽(yù)證書等原件及復(fù)印件各1份，報(bào)名表1份(報(bào)名表請(qǐng)自行在網(wǎng)上下載填寫，并簽署好所在學(xué)校同意報(bào)考的意見);
4.職位報(bào)考說明:按學(xué)段、學(xué)科填報(bào)。
(二)資格審查
由教育局對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，資格審查后符合條件人數(shù)達(dá)到選調(diào)學(xué)科崗位計(jì)劃數(shù)3倍的方可開考，達(dá)不到開考比例的，則相應(yīng)核減該學(xué)科崗位選調(diào)計(jì)劃數(shù)。
(三)考試
考試分筆試、面試兩部分。報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。
1.筆試：筆試主要考察教師對(duì)學(xué)科專業(yè)知識(shí)與教材教法的掌握情況，試卷卷面總成績120分(主要考學(xué)科專業(yè)知識(shí)與教材教法)，筆試時(shí)間120分鐘。考試時(shí)間和地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
2.面試：面試以進(jìn)課堂上課的方式進(jìn)行，備課60分鐘，上課40分鐘，面試總分100分。面試合格分為60分，面試成績達(dá)不到合格分，即淘汰。
3.筆試后招聘職位多于等于10人的按招聘人數(shù)的1：1.5進(jìn)入面試，少于10人的按招聘人數(shù)的1：2進(jìn)入面試。
(四)確定擬選調(diào)對(duì)象
面試結(jié)束后按筆試成績滿分40分、面試成績滿分60分計(jì)算考試總成績。按總成績從高分到低分依次確定擬選調(diào)對(duì)象(如總成績相同按面試成績、筆試成績依次確定)，并在永康教育網(wǎng)、永康市人才網(wǎng)公示。
(五)考察審核
考試后按招聘職位的1：1確定選調(diào)對(duì)象。對(duì)象確定后，由教育局組織考察審核，考察審核合格并經(jīng)公示無異議的確定為正式選調(diào)對(duì)象。
凡近5年年度考核有不合格的、未完成學(xué)校年度規(guī)定工作量80%的、年度事假累計(jì)超過1個(gè)月的、經(jīng)查實(shí)存在違規(guī)帶生行為或因違法違紀(jì)行為受到處理過的對(duì)象，考察審核即為不合格。
(六)雙向選擇
根據(jù)選調(diào)教師的個(gè)人意愿，結(jié)合考試綜合成績，組織學(xué)校和選調(diào)教師進(jìn)行雙向選擇。
三、其他事項(xiàng)
本次選調(diào)工作堅(jiān)持“兩公開一監(jiān)督”原則，做到過程公開、結(jié)果公開，對(duì)違反紀(jì)律的人和事按規(guī)定嚴(yán)肅處理。
1.選調(diào)工作中涉及人員計(jì)算的，采取“四舍五入，取整”;涉及比例及分?jǐn)?shù)計(jì)算的，采取“四舍五入、保留兩位小數(shù)”的方式。
2.因?yàn)閸徫辉O(shè)置原因，如有部分學(xué)校已無中級(jí)或高級(jí)崗位的，報(bào)考人員選擇該類學(xué)校后需自愿降級(jí)入崗，否則不得報(bào)考。
3.報(bào)名情況，資格審查情況，準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間，筆試時(shí)間、地點(diǎn)、成績，面試時(shí)間、地點(diǎn)、成績，選調(diào)名單等有關(guān)招考信息均在永康人才網(wǎng)(www.zjykrc.com)、永康教育城域網(wǎng)(www.ykedu.net)公告，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注，不再另行通知。
4.咨詢電話：87101243(教育局人事科)、87101355(人事局公務(wù)員管理科)。監(jiān)督電話：87101251(教育局審監(jiān)科)。
5.本公告解釋權(quán)屬永康市人力資源和社會(huì)保障局、永康市教育局。
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2016年永康市公開教師選調(diào)職位
2016年永康市公開選調(diào)教師報(bào)名表
永康市人力資源和社會(huì)保障局
永康市教育局
2016年6月17日