一、公司簡介
我們是一家專業(yè)為中國青少年提供各類體驗式學(xué)習(xí)的教育服務(wù)機構(gòu)，也是一家專業(yè)承辦青少年科技教育活動的服務(wù)運營商。通過學(xué)?？萍颊n程教學(xué)、遠程教育、科學(xué)探索活動、組織引導(dǎo)青少年學(xué)習(xí)科學(xué)，培養(yǎng)獨立思考和創(chuàng)新能力，組織參與科學(xué)研究和科技創(chuàng)新活動，致力于培養(yǎng)其科學(xué)精神、創(chuàng)新思維和綜合實踐能力。
二、招聘職位 工作地點：北京 網(wǎng)申截止日期：9月21日
項目管理專員
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)協(xié)調(diào)公司學(xué)?；顒禹椖康拈_展;
2.負責(zé)組織各相關(guān)部門針對活動的開展進行有效溝通、協(xié)作;
3.負責(zé)根據(jù)學(xué)?；顒禹椖康男枨?，合理分配資源，確?；顒禹樌M行;
4.負責(zé)深入學(xué)?；顒禹椖恐?，對學(xué)?；顒禹椖康膱?zhí)行效果進行監(jiān)督與反饋;
5.負責(zé)完成學(xué)?；顒禹椖康牡怯浥c備案;
6.負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1.管理學(xué)、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.人品正值、普通話標準、有較強的語言、文字表達能力，善于溝通和分析問題;
3.具有較強的執(zhí)行力、學(xué)習(xí)力及團隊協(xié)作精神;
4.責(zé)任心強，組織協(xié)調(diào)能力突出;
5.熟練使用Office word及excel等辦公軟件。
人事專員
【崗位要求】
1.人力資源、心理學(xué)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2.普通話標準、敏銳的洞察力、有較強的語言和文字表達能力，善于溝通和分析問題;
3.熟練使用Office word及excel等辦公軟件。
4.熟悉各類招聘面試技巧與方法、企業(yè)的招聘流程及各種招聘渠道者優(yōu)先;
【工作內(nèi)容】
1.執(zhí)行公司招聘計劃，進行工作崗位分析，編制并及時更新職位說明書;
2.負責(zé)招聘廣告的撰寫，招聘網(wǎng)站的維護和更新，利用各種招聘渠道及時、高效地完成招聘需求;
3.搜索簡歷，對簡歷進行分類、篩選，和目標候選人進行電話溝通，通知候選人面試，對基層面試者進行初步面試篩選，出具綜合評定意見;
4.組織相關(guān)部門人員協(xié)助完成復(fù)試工作，確保面試工作的及時開展;
5.協(xié)助開展內(nèi)外部招聘模塊專項工作(如校園招聘、外部招聘會、內(nèi)部招聘、內(nèi)部晉升等)
6.完成直接上級交辦的其他工作。
我們是一家專業(yè)為中國青少年提供各類體驗式學(xué)習(xí)的教育服務(wù)機構(gòu)，也是一家專業(yè)承辦青少年科技教育活動的服務(wù)運營商。通過學(xué)?？萍颊n程教學(xué)、遠程教育、科學(xué)探索活動、組織引導(dǎo)青少年學(xué)習(xí)科學(xué)，培養(yǎng)獨立思考和創(chuàng)新能力，組織參與科學(xué)研究和科技創(chuàng)新活動，致力于培養(yǎng)其科學(xué)精神、創(chuàng)新思維和綜合實踐能力。
二、招聘職位 工作地點：北京 網(wǎng)申截止日期：9月21日
項目管理專員
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)協(xié)調(diào)公司學(xué)?；顒禹椖康拈_展;
2.負責(zé)組織各相關(guān)部門針對活動的開展進行有效溝通、協(xié)作;
3.負責(zé)根據(jù)學(xué)?；顒禹椖康男枨?，合理分配資源，確?；顒禹樌M行;
4.負責(zé)深入學(xué)?；顒禹椖恐?，對學(xué)?；顒禹椖康膱?zhí)行效果進行監(jiān)督與反饋;
5.負責(zé)完成學(xué)?；顒禹椖康牡怯浥c備案;
6.負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1.管理學(xué)、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.人品正值、普通話標準、有較強的語言、文字表達能力，善于溝通和分析問題;
3.具有較強的執(zhí)行力、學(xué)習(xí)力及團隊協(xié)作精神;
4.責(zé)任心強，組織協(xié)調(diào)能力突出;
5.熟練使用Office word及excel等辦公軟件。
人事專員
【崗位要求】
1.人力資源、心理學(xué)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2.普通話標準、敏銳的洞察力、有較強的語言和文字表達能力，善于溝通和分析問題;
3.熟練使用Office word及excel等辦公軟件。
4.熟悉各類招聘面試技巧與方法、企業(yè)的招聘流程及各種招聘渠道者優(yōu)先;
【工作內(nèi)容】
1.執(zhí)行公司招聘計劃，進行工作崗位分析，編制并及時更新職位說明書;
2.負責(zé)招聘廣告的撰寫，招聘網(wǎng)站的維護和更新，利用各種招聘渠道及時、高效地完成招聘需求;
3.搜索簡歷，對簡歷進行分類、篩選，和目標候選人進行電話溝通，通知候選人面試，對基層面試者進行初步面試篩選，出具綜合評定意見;
4.組織相關(guān)部門人員協(xié)助完成復(fù)試工作，確保面試工作的及時開展;
5.協(xié)助開展內(nèi)外部招聘模塊專項工作(如校園招聘、外部招聘會、內(nèi)部招聘、內(nèi)部晉升等)
6.完成直接上級交辦的其他工作。