為了保障事情或工作順利、圓滿進(jìn)行，就不得不需要事先制定方案，方案是在案前得出的方法計劃。方案書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇方案呢？以下是小編精心整理的方案策劃范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。
養(yǎng)老院具體的工作方案 養(yǎng)老院員工培訓(xùn)方案工作方案通用篇一
培訓(xùn)對象為經(jīng)市、區(qū)縣民政部門批準(zhǔn)設(shè)置、執(zhí)業(yè)的養(yǎng)老機構(gòu)行政負(fù)責(zé)人、護(hù)理員(包括社區(qū)服務(wù)中為老年人提供生活護(hù)理的家庭護(hù)理員)。
1、了解《中華人民共和國老年人權(quán)益保障法》、《中華人民共和國合同法》、《上海市老年人權(quán)益保護(hù)條例》、《上海市養(yǎng)老機構(gòu)管理辦法》等相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章。
2、掌握業(yè)務(wù)、財務(wù)、人事、行政管理等養(yǎng)老機構(gòu)內(nèi)部管理相關(guān)知識。
3、了解老年康復(fù)、老年心理學(xué)、老年行為學(xué)等相關(guān)老年學(xué)知識。
1、了解并初步掌握護(hù)理基礎(chǔ)知識和老年生活護(hù)理知識;
2、開展老年護(hù)理臨床實習(xí)，了解并初步掌握臨床護(hù)理基本規(guī)范;
3、職業(yè)道德教育。
1、根據(jù)等級要求熟練地掌握相應(yīng)的'護(hù)理基礎(chǔ)知識和老年生活護(hù)理知識。
2、開展老年護(hù)理臨床實習(xí)，根據(jù)等級要求熟練地掌握相應(yīng)程度的老年臨床護(hù)理規(guī)范。
3、了解老年康復(fù)、老年心理學(xué)、老年行為學(xué)等相關(guān)老年學(xué)知識。
4、職業(yè)道德教育。
專業(yè)培訓(xùn)是為從事社會福利事業(yè)管理人員(含養(yǎng)老、兒童、精神病)舉辦的高層次學(xué)習(xí)，其目的是為本市已從事社會福利事業(yè)管理工作的人員提供專業(yè)性、理論性、系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)并取得相應(yīng)的學(xué)歷證書。專業(yè)培訓(xùn)委托有關(guān)高等院校負(fù)責(zé)。
養(yǎng)老院具體的工作方案 養(yǎng)老院員工培訓(xùn)方案工作方案通用篇二
消防安全問題是各個唱錯都必須重視的問題。下面是小編整理的養(yǎng)老院消防
工作計劃
，請閱讀，上公文站，發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)。
按照全國安全生產(chǎn)電視電話會議部署要求，根據(jù)《無棣縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)無棣縣深入開展消防安全大排查大整治活動
工作方案
的通知》，縣民政局、縣消防大隊聯(lián)合，積極引導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)民政所和公安派出所聯(lián)合在所屬管轄范圍內(nèi)對敬老院開展消防監(jiān)督檢查和指導(dǎo)服務(wù)工作，以預(yù)防和減少敬老院火災(zāi)事故的發(fā)生。
逐一排查摸底，大力開展火災(zāi)隱患專項整治工作。利用一周時間，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)民政所會同公安派出所對敬老院進(jìn)行一次專項聯(lián)合檢查，準(zhǔn)確掌握各敬老院消防安全狀況，摸清底數(shù)，建立臺賬，堅決整改不具備消防安全條件的敬老院。
落實消防責(zé)任，深入開展敬老院消防安全“四個能力”建設(shè)。
一是加強消防制度建設(shè)和落實能力。制定落實嚴(yán)格的用火、用電管理制度和安全防范措施，建立完善防火巡查、檢查制度，及時整改消除火災(zāi)隱患和不安全因素。
二是敬老院人員消防安全防范能力建設(shè)。每個敬老院建立消防安全組織機構(gòu)，明確一名主管為消防安全管理人，具體負(fù)責(zé)本單位的消防安全管理。深入開展消防安全宣傳教育。樹立“消防工作、宣傳先行”的理念，邀請縣消防大隊人員到敬老院上消防知識課，對消防安全責(zé)任人、管理人和“五?！崩先诉M(jìn)行培訓(xùn)，進(jìn)一步提高他們的消防安全意識。
三是加強逃生能力建設(shè)。加強對消防設(shè)施器材的維護(hù)保養(yǎng)，指導(dǎo)和督促敬老院配備符合供養(yǎng)對象感知特點的報警和疏散逃生設(shè)施。結(jié)合供養(yǎng)對象特點，定期組織開展針對性強的應(yīng)急疏散逃生演練，切實做到一旦出現(xiàn)險情，能夠快速有效疏散逃生。
四是強化監(jiān)督檢查能力建設(shè)。定期組織開展各敬老院自查、互檢，不斷提高全縣敬老院消防安全“四個能力”建設(shè)水平。
建立敬老院安全生產(chǎn)報告制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)每周及時將敬老院安全工作情況報縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，每月月底上報消防安全工作小結(jié)。
社區(qū)養(yǎng)老院必須預(yù)先制定一套災(zāi)害及緊急狀況的計劃，該計劃必須包括在需要情況下轉(zhuǎn)移的地點和使用的交通工具，或是就地避難的流程。所有員工應(yīng)熟悉該方案并在遇到緊急情況下按照所制定的計劃執(zhí)行。
流程:
1.居民應(yīng)該與其疏散目的的地方以及為其疏散提供交通的機構(gòu)簽署一份協(xié)議或備忘錄。要定期對以上協(xié)議定期進(jìn)行檢查和更新。
2.災(zāi)害/緊急情況計劃是為了給員工提供清晰、具體的行動計劃，在遇到緊急情況和災(zāi)害時能遵循此計劃。
3. 所有員工必需熟悉災(zāi)害/緊急狀況計劃，如:遇到火災(zāi)、疏散、斷電、災(zāi)害等情況時或其他會影響居民安全和健康等的情況。其中有些是由外部因素引起的( 如罕見的風(fēng)暴)。有些是內(nèi)部因素引起的(如樓內(nèi)的火災(zāi))。應(yīng)在員工入職引導(dǎo)以及入職之后向他們提供以上信息。一旦該計劃發(fā)生修改或員工的職責(zé)發(fā)生變化，應(yīng)進(jìn)行另外培訓(xùn)。
4. 如果災(zāi)害計劃發(fā)生任何變化，管理者必須告知所有員工?？梢允窃趩T工會上進(jìn)行口頭通知，也可以以書面方式告知。
5. 緊急狀況流程必須列入緊急狀況手冊，而且應(yīng)放置在員工容易拿到的地方(如前臺)
6. 疏散地圖必須清楚地標(biāo)明所有居民出口并在大家容易看到的地方張貼(如在每個走廊或指定公共區(qū)域)，居民應(yīng)人手一冊。疏散的程序也應(yīng)張貼在員工和居民容易看到的地方。
7. 消防演習(xí)必須按照國家消防局的要求進(jìn)行(見本手冊上的生命安全培訓(xùn)部分)
8. 為員工和居民準(zhǔn)備足夠七天的應(yīng)急食物，食物供應(yīng)應(yīng)定期存放以確保滿足這一要求。
9. 當(dāng)社區(qū)必須撤離，必須遵循下列指南:
? 聯(lián)絡(luò)9-1-1. 告知他們這里的緊急情況并告訴他們你是從一個老年介護(hù)社區(qū)打來的(如果固定電話不能使用，嘗試使用移動電話)。
? 當(dāng)做出撤離決定后或在已經(jīng)撤離后盡快通知授權(quán)和保護(hù)部門
? 如果國家授權(quán)的管理者在社區(qū)內(nèi)，他應(yīng)負(fù)責(zé)指導(dǎo)所有員工撤離居民的方式和地點。如果管理者不在社區(qū)，社區(qū)護(hù)士應(yīng)該負(fù)責(zé)撤離過程。當(dāng)上述管理人員都不在時，居民助理領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)在管理者和社區(qū)護(hù)士(rn)到達(dá)前進(jìn)行負(fù)責(zé)。
? 利用緊急情況手冊后面的名冊獲悉需要通過口頭或身體援助撤離的居民。
? 到每間公寓通知居民撤離的消息。如果災(zāi)難已經(jīng)蔓延到整棟建筑物，先通知那些能夠自行撤離居民，接著通知那些需要協(xié)助才能撤離的居民。如果災(zāi)難只影響了建筑物的某個區(qū)域(如某個公寓起火)，從直接受影響的區(qū)域(如走廊)開始組織撤離。
? 到每個公寓去確認(rèn)居民已經(jīng)離開公寓。如果居民還沒有撤離，幫助他轉(zhuǎn)移到安全地帶。
? 在離開公寓時，放一條毛巾在公寓外表明該公寓已經(jīng)被搜索過并已確認(rèn)里面沒人。
? 員工可以向在社區(qū)的，有能力的居民、家庭成員或志愿者尋求幫助。他們可以在離開社區(qū)后協(xié)助把居民聚集起來，使其遠(yuǎn)離危險，或協(xié)助在社區(qū)外的其他居民。無論如何，不要向不能夠安全提供幫助的人請求幫助，這樣有可能把居民或其他人置于危險之中。
? 當(dāng)撤離完畢時，進(jìn)行清點人數(shù)以確保所有居民和員工無一遺漏。
? 如果管理者不在現(xiàn)場，應(yīng)在第一時間聯(lián)絡(luò)他(在固定電話不能使用時，應(yīng)嘗試使用移動電話)。如果管理員具備緊急情況處理知識，他應(yīng)嘗試聯(lián)絡(luò)社區(qū)，如果可以，他應(yīng)趕過去協(xié)助緊急情況處理。
10. 如有必要，應(yīng)盡快聯(lián)系不在執(zhí)勤的員工，通知他們回到崗位。所有員工必須盡快報到。
11. 如有必要,應(yīng)為居民安置在臨時住所直到居民可以安全返回其公寓。管理員(或指定人員)應(yīng)與居民的家屬取得聯(lián)系以便重新將居民安置在一個安全的地點。 對那些家人和朋友無法安置的居民,應(yīng)由工作人員或緊急處置人員按照緊急情況手冊的要求給予救援。居民應(yīng)該留在此處直到可以返回社區(qū)或直到被安排了其他住處。
12. 當(dāng)所有居民都被撤離建筑物后，管理者(或指定人員)應(yīng)將員工集合到指定位置并作出進(jìn)一步指示。
13. 如果可能，員工應(yīng):
? 轉(zhuǎn)移所有必要的居民藥品到疏散地點或其他指定位置。
? 關(guān)閉主廚房和活動室(如果其中有廚房)的電器和燃?xì)狻?BR> ? 轉(zhuǎn)移所有必要的食品和水源到疏散地點或指定位置。
14. 如果發(fā)生全社區(qū)性的災(zāi)害，社區(qū)有可能會接收無須特殊醫(yī)療照護(hù)的傷員。應(yīng)將為這些傷員提供的幫助與對本院居民的援助(如提供餐食)結(jié)合起來。應(yīng)列出所有接受社區(qū)援助的非居民名單。
15. 在照顧好所有居民及受災(zāi)人員后，除非有可能會危害其他人的安全，否則應(yīng)盡一切努力保護(hù)社區(qū)的財產(chǎn)及檔案材料。
16. 如果條件允許，向居民、員工和社區(qū)受災(zāi)群眾提供食品和快餐。如果需要的話聯(lián)系當(dāng)?shù)氐纳碳一蚺l(fā)商提供額外的食物供應(yīng)。
17. 繼續(xù)向居民、員工或社區(qū)受災(zāi)群眾提供所需的幫助。
18. 監(jiān)控居民、員工或社區(qū)受災(zāi)群眾精神和身體狀況并按需提供情感支持和咨詢服務(wù)。
19. 盡快聯(lián)系居民、員工、社區(qū)受災(zāi)群眾的家屬或其他重要聯(lián)絡(luò)人，并告知他們目前的情況。
20. 監(jiān)控建筑和地面狀況以確保所有人的安全。
21. 在居民服務(wù)記錄本或員工檔案中記載受傷情況或重大事件，并在24小時之內(nèi)將發(fā)生的事件通知授權(quán)和保護(hù)部門。
養(yǎng)老院具體的工作方案 養(yǎng)老院員工培訓(xùn)方案工作方案通用篇三
通過形式多樣、富有實效的敬老、愛老主題活動和良好的社會氛圍的渲染，展現(xiàn)孫小少年尊老、敬老的精神風(fēng)貌，進(jìn)一步營造敬老、愛老、助老的社會風(fēng)尚;激發(fā)全體隊員敬老愛親的內(nèi)在自覺，并由愛家、愛老延伸到愛國、愛社會，進(jìn)一步樹立社會責(zé)任感和歷史使命感，傳承中華美德，積極投身到和諧社會建設(shè)中來。
身邊的老人們
全體小學(xué)學(xué)生
根據(jù)青少年的特點，在各中小隊中開展豐富多彩的主題活動，通過活動展現(xiàn)學(xué)前少年孝老愛親的良好精神風(fēng)貌。
1、“念親恩”――感恩節(jié)感恩活動
以中隊為單位，以主題團(tuán)隊活動的形式，在感恩節(jié)前后開展以“念親恩”為主題的活動，進(jìn)行家庭美德教育，引導(dǎo)少年兒童孝敬父母長輩，學(xué)會感恩。
主題團(tuán)隊會――20xx年10月8日(星期三)午會課、
活動主題：“小小貼心話”(一、二年級)、“吟誦重陽詩”(三、四年級)、“三分鐘小故事演講”(五年級)。
活動內(nèi)容：
1)小小貼心話。每位同學(xué)將自己對父母、長輩說的祝福語或最想表達(dá)的話語進(jìn)行交流。
2)吟誦重陽詩。(組織學(xué)生吟誦重陽詩詞兩首)。
3)三分鐘小故事演講。請學(xué)生講述自己親身感受或發(fā)生在自己身邊的父母、長輩真心付出、無私關(guān)愛子女，以及作為子女真誠回報、感恩于行的故事。
2、“感恩節(jié)感言”――說說你過感恩節(jié)的感受。
3、組織一到五年級學(xué)生代表，以及大隊委員前往孤老處、敬老院，為老人捶捶背，和老人聊聊天，幫老人梳梳頭，向老人送禮物，為老人打掃衛(wèi)生。
“尊老、敬老、傳承中華美德”安排如下：
活動時間： 20xx年11月 活動人數(shù) 全校學(xué)生
活動對象：身邊的老人 帶隊老師 范xx
活動過程：
1、“念親恩”――感恩節(jié)感恩活動
以中隊為單位，以主題團(tuán)隊活動的形式，在感恩節(jié)前后開展以“念親恩”為主題的活動，進(jìn)行家庭美德教育，引導(dǎo)少年兒童孝敬父母長輩，學(xué)會感恩。
主題團(tuán)隊會――20xx年10月8日(星期三)午會課、
活動主題：“小小貼心話”(一、二年級)、“吟誦重陽詩”(三、四年級)、“三分鐘小故事演講”(五年級)。
活動內(nèi)容：
1)小小貼心話。每位同學(xué)將自己對父母、長輩說的祝福語或最想表達(dá)的話語進(jìn)行交流。
2)吟誦重陽詩。(組織學(xué)生吟誦重陽詩詞兩首)。
3)三分鐘小故事演講。請學(xué)生講述自己親身感受或發(fā)生在自己身邊的父母、長輩真心付出、無私關(guān)愛子女，以及作為子女真誠回報、感恩于行的故事。
2、“感恩感言”――說說你過感恩節(jié)的感受。
3、組織一到五年級學(xué)生代表，以及大隊委員前往孤老處、敬老院，表演節(jié)目，為老人捶捶背，和老人聊聊天，幫老人梳梳頭，向老人送禮物，為老人打掃衛(wèi)生。
活動效果：
通過形式多樣、富有實效的敬老、愛老主題活動和良好的社會氛圍的渲染，讓學(xué)生們也上了一堂生動難忘的愛老、敬老、助老、孝老的傳統(tǒng)美德教育課。
一到敬老院，少先隊員們都開始忙碌起來，有的灑水、有的掃地、有的給老人梳頭、有的給老人剪指甲------整個敬老院到處洋溢著少先隊員們的歡聲笑語。通過此次慰問活動，讓少先隊員們真正感受到了老人們?yōu)樽优畟儾賱诘男量啵麄儸F(xiàn)在是老了，但更值得我們尊敬和愛戴。
養(yǎng)老院具體的工作方案 養(yǎng)老院員工培訓(xùn)方案工作方案通用篇四
為了更好地為街道五保老人服務(wù)：一是計劃20xx年對街道敬老院實行升級改造工程，9月底全面完成，預(yù)計造價46萬元；二是入院率達(dá)到80%以上。
（一）新建敬老院室外娛樂場所：利用敬老院大門場所兩側(cè)空閑地，建設(shè)700平方米以上的室外活動場所，配備相應(yīng)娛樂健身器材和伸縮大門。
（二）敬老院內(nèi)綠化、亮化、美化工程：即
（1）砍伐院內(nèi)原普通樹木，因地制宜，更換絨花、女貞子等樹種。
（2）封閉老人宿舍走廊；
（3）粉刷宿舍內(nèi)外墻體。
（三）改造孤殘兒童收容中心、乞討人員收容遣送站配套安全設(shè)施。
（一）敬老院聘請專業(yè)設(shè)計人員對庭院進(jìn)行了規(guī)劃設(shè)計，預(yù)計造價46萬元，等待上級領(lǐng)導(dǎo)的批復(fù)。
（二）敬老院的綠化工作已全面完成，更換成了絨花、女貞子、白蠟等樹種。
（三）現(xiàn)有3名符合五保條件的“三無”老人正在申報中
（一）等待上級領(lǐng)導(dǎo)的批復(fù)后，按照原來計劃9月底前改造全部完工。
（二）把敬老院調(diào)治的房后空地，按地塊種上不同的蔬菜，
（三）努力提高院內(nèi)老人們的物質(zhì)生活和文化娛樂水平，達(dá)到以副養(yǎng)院的能力。
養(yǎng)老院具體的工作方案 養(yǎng)老院員工培訓(xùn)方案工作方案通用篇五
活動時間：20__年10月x日上午
活動地點：__養(yǎng)老院
活動目的：為弘揚中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德，加強學(xué)生思想品德教育，培養(yǎng)學(xué)生的社會責(zé)任心和尊敬老人的優(yōu)秀品質(zhì)，讓同學(xué)們的社會實踐能力得到提高。
活動口號：關(guān)愛老人 奉獻(xiàn)愛心
活動人員：五年級學(xué)生代表
活動流程：
一、準(zhǔn)備工作：
1、聯(lián)系敬老院及__居委會：
2、物品準(zhǔn)備：
(1)隊旗、學(xué)生自己準(zhǔn)備小禮物
(2)購買水果
3、節(jié)目排練總負(fù)責(zé)：
4、照相：
5、勞動工具：每個孩子帶一塊擦桌布
二、活動過程：
1、節(jié)目演出：
(1)集體誦讀古詩
(2)功夫扇
(3)歌曲《感恩的心》《友誼地久天長》
2、演出結(jié)束，給老人贈送禮物;合影留念。
3、走近老人：
(1)每個同學(xué)攙扶一位老人回到老人的房間;
(2)幫老人打掃房間衛(wèi)生;
(3)給老人捶背;
(4)跟老人聊天，聽老人講過去的事情，給老人講自己的所見所聞，讓老人感受快樂與溫暖。
三、注意事項：
1、必須遵守活動時間及安排，服從指揮，準(zhǔn)時到達(dá)集合地點;
2、進(jìn)入敬老院要保持肅靜，行動有素;
5、慰問時不用自帶任何禮物，活動中統(tǒng)一贈送禮物;
6、活動結(jié)束時要和老人握手告別，說再見!
養(yǎng)老院具體的工作方案 養(yǎng)老院員工培訓(xùn)方案工作方案通用篇六
1.基本情況：重陽節(jié)，大隊部組織學(xué)生代表慰問敬老院孤寡老人
2.主要執(zhí)行對象：敬老院全體孤寡老人
3.組織部門：學(xué)校大隊部
4.活動開展原因：為孤寡老人送溫暖;增加參與者社會實踐經(jīng)驗與社會服務(wù)意識;宣傳蓮花小學(xué)學(xué)校。
2、意義：使孤寡老人們感到社會對他們的關(guān)懷，同時也使學(xué)校知名度得到提高。
3、目標(biāo)：讓老人們對演出節(jié)目感到滿意，對大隊部成員的服務(wù)感到滿意。對蓮小學(xué)生的精神風(fēng)貌感到滿意，對社會主義社會感到滿意。
1、人力資源：大隊部全體成員和各中隊代表
2、物力資源：慰問品，活動經(jīng)費
20xx年xx月xx日下午
下午2：20在學(xué)校操場集合，由大隊部帶領(lǐng)到達(dá)敬老院集中為老人贈送慰問品，與老人們和管理人員進(jìn)行初步的溝通交流。慰問學(xué)生幫助孤寡老人整理房間，清掃敬老院，幫老人捶背、陪老人聊天。最后，活動參加者和老人告別，按原路返校，整個活動結(jié)束。
1、集合必須準(zhǔn)時.出返程中保持隊形，不得出現(xiàn)打鬧雜亂現(xiàn)象。
2、和老人聊天時避免一些有礙老人情緒的話題，另外，主動開啟話題，避免冷場。
1、組織者：少先隊大隊部
2、主要負(fù)責(zé)人：大隊輔導(dǎo)員
養(yǎng)老院具體的工作方案 養(yǎng)老院員工培訓(xùn)方案工作方案通用篇一
培訓(xùn)對象為經(jīng)市、區(qū)縣民政部門批準(zhǔn)設(shè)置、執(zhí)業(yè)的養(yǎng)老機構(gòu)行政負(fù)責(zé)人、護(hù)理員(包括社區(qū)服務(wù)中為老年人提供生活護(hù)理的家庭護(hù)理員)。
1、了解《中華人民共和國老年人權(quán)益保障法》、《中華人民共和國合同法》、《上海市老年人權(quán)益保護(hù)條例》、《上海市養(yǎng)老機構(gòu)管理辦法》等相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章。
2、掌握業(yè)務(wù)、財務(wù)、人事、行政管理等養(yǎng)老機構(gòu)內(nèi)部管理相關(guān)知識。
3、了解老年康復(fù)、老年心理學(xué)、老年行為學(xué)等相關(guān)老年學(xué)知識。
1、了解并初步掌握護(hù)理基礎(chǔ)知識和老年生活護(hù)理知識;
2、開展老年護(hù)理臨床實習(xí)，了解并初步掌握臨床護(hù)理基本規(guī)范;
3、職業(yè)道德教育。
1、根據(jù)等級要求熟練地掌握相應(yīng)的'護(hù)理基礎(chǔ)知識和老年生活護(hù)理知識。
2、開展老年護(hù)理臨床實習(xí)，根據(jù)等級要求熟練地掌握相應(yīng)程度的老年臨床護(hù)理規(guī)范。
3、了解老年康復(fù)、老年心理學(xué)、老年行為學(xué)等相關(guān)老年學(xué)知識。
4、職業(yè)道德教育。
專業(yè)培訓(xùn)是為從事社會福利事業(yè)管理人員(含養(yǎng)老、兒童、精神病)舉辦的高層次學(xué)習(xí)，其目的是為本市已從事社會福利事業(yè)管理工作的人員提供專業(yè)性、理論性、系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)并取得相應(yīng)的學(xué)歷證書。專業(yè)培訓(xùn)委托有關(guān)高等院校負(fù)責(zé)。
養(yǎng)老院具體的工作方案 養(yǎng)老院員工培訓(xùn)方案工作方案通用篇二
消防安全問題是各個唱錯都必須重視的問題。下面是小編整理的養(yǎng)老院消防
工作計劃
，請閱讀，上公文站，發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)。
按照全國安全生產(chǎn)電視電話會議部署要求，根據(jù)《無棣縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)無棣縣深入開展消防安全大排查大整治活動
工作方案
的通知》，縣民政局、縣消防大隊聯(lián)合，積極引導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)民政所和公安派出所聯(lián)合在所屬管轄范圍內(nèi)對敬老院開展消防監(jiān)督檢查和指導(dǎo)服務(wù)工作，以預(yù)防和減少敬老院火災(zāi)事故的發(fā)生。
逐一排查摸底，大力開展火災(zāi)隱患專項整治工作。利用一周時間，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)民政所會同公安派出所對敬老院進(jìn)行一次專項聯(lián)合檢查，準(zhǔn)確掌握各敬老院消防安全狀況，摸清底數(shù)，建立臺賬，堅決整改不具備消防安全條件的敬老院。
落實消防責(zé)任，深入開展敬老院消防安全“四個能力”建設(shè)。
一是加強消防制度建設(shè)和落實能力。制定落實嚴(yán)格的用火、用電管理制度和安全防范措施，建立完善防火巡查、檢查制度，及時整改消除火災(zāi)隱患和不安全因素。
二是敬老院人員消防安全防范能力建設(shè)。每個敬老院建立消防安全組織機構(gòu)，明確一名主管為消防安全管理人，具體負(fù)責(zé)本單位的消防安全管理。深入開展消防安全宣傳教育。樹立“消防工作、宣傳先行”的理念，邀請縣消防大隊人員到敬老院上消防知識課，對消防安全責(zé)任人、管理人和“五?！崩先诉M(jìn)行培訓(xùn)，進(jìn)一步提高他們的消防安全意識。
三是加強逃生能力建設(shè)。加強對消防設(shè)施器材的維護(hù)保養(yǎng)，指導(dǎo)和督促敬老院配備符合供養(yǎng)對象感知特點的報警和疏散逃生設(shè)施。結(jié)合供養(yǎng)對象特點，定期組織開展針對性強的應(yīng)急疏散逃生演練，切實做到一旦出現(xiàn)險情，能夠快速有效疏散逃生。
四是強化監(jiān)督檢查能力建設(shè)。定期組織開展各敬老院自查、互檢，不斷提高全縣敬老院消防安全“四個能力”建設(shè)水平。
建立敬老院安全生產(chǎn)報告制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)每周及時將敬老院安全工作情況報縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，每月月底上報消防安全工作小結(jié)。
社區(qū)養(yǎng)老院必須預(yù)先制定一套災(zāi)害及緊急狀況的計劃，該計劃必須包括在需要情況下轉(zhuǎn)移的地點和使用的交通工具，或是就地避難的流程。所有員工應(yīng)熟悉該方案并在遇到緊急情況下按照所制定的計劃執(zhí)行。
流程:
1.居民應(yīng)該與其疏散目的的地方以及為其疏散提供交通的機構(gòu)簽署一份協(xié)議或備忘錄。要定期對以上協(xié)議定期進(jìn)行檢查和更新。
2.災(zāi)害/緊急情況計劃是為了給員工提供清晰、具體的行動計劃，在遇到緊急情況和災(zāi)害時能遵循此計劃。
3. 所有員工必需熟悉災(zāi)害/緊急狀況計劃，如:遇到火災(zāi)、疏散、斷電、災(zāi)害等情況時或其他會影響居民安全和健康等的情況。其中有些是由外部因素引起的( 如罕見的風(fēng)暴)。有些是內(nèi)部因素引起的(如樓內(nèi)的火災(zāi))。應(yīng)在員工入職引導(dǎo)以及入職之后向他們提供以上信息。一旦該計劃發(fā)生修改或員工的職責(zé)發(fā)生變化，應(yīng)進(jìn)行另外培訓(xùn)。
4. 如果災(zāi)害計劃發(fā)生任何變化，管理者必須告知所有員工?？梢允窃趩T工會上進(jìn)行口頭通知，也可以以書面方式告知。
5. 緊急狀況流程必須列入緊急狀況手冊，而且應(yīng)放置在員工容易拿到的地方(如前臺)
6. 疏散地圖必須清楚地標(biāo)明所有居民出口并在大家容易看到的地方張貼(如在每個走廊或指定公共區(qū)域)，居民應(yīng)人手一冊。疏散的程序也應(yīng)張貼在員工和居民容易看到的地方。
7. 消防演習(xí)必須按照國家消防局的要求進(jìn)行(見本手冊上的生命安全培訓(xùn)部分)
8. 為員工和居民準(zhǔn)備足夠七天的應(yīng)急食物，食物供應(yīng)應(yīng)定期存放以確保滿足這一要求。
9. 當(dāng)社區(qū)必須撤離，必須遵循下列指南:
? 聯(lián)絡(luò)9-1-1. 告知他們這里的緊急情況并告訴他們你是從一個老年介護(hù)社區(qū)打來的(如果固定電話不能使用，嘗試使用移動電話)。
? 當(dāng)做出撤離決定后或在已經(jīng)撤離后盡快通知授權(quán)和保護(hù)部門
? 如果國家授權(quán)的管理者在社區(qū)內(nèi)，他應(yīng)負(fù)責(zé)指導(dǎo)所有員工撤離居民的方式和地點。如果管理者不在社區(qū)，社區(qū)護(hù)士應(yīng)該負(fù)責(zé)撤離過程。當(dāng)上述管理人員都不在時，居民助理領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)在管理者和社區(qū)護(hù)士(rn)到達(dá)前進(jìn)行負(fù)責(zé)。
? 利用緊急情況手冊后面的名冊獲悉需要通過口頭或身體援助撤離的居民。
? 到每間公寓通知居民撤離的消息。如果災(zāi)難已經(jīng)蔓延到整棟建筑物，先通知那些能夠自行撤離居民，接著通知那些需要協(xié)助才能撤離的居民。如果災(zāi)難只影響了建筑物的某個區(qū)域(如某個公寓起火)，從直接受影響的區(qū)域(如走廊)開始組織撤離。
? 到每個公寓去確認(rèn)居民已經(jīng)離開公寓。如果居民還沒有撤離，幫助他轉(zhuǎn)移到安全地帶。
? 在離開公寓時，放一條毛巾在公寓外表明該公寓已經(jīng)被搜索過并已確認(rèn)里面沒人。
? 員工可以向在社區(qū)的，有能力的居民、家庭成員或志愿者尋求幫助。他們可以在離開社區(qū)后協(xié)助把居民聚集起來，使其遠(yuǎn)離危險，或協(xié)助在社區(qū)外的其他居民。無論如何，不要向不能夠安全提供幫助的人請求幫助，這樣有可能把居民或其他人置于危險之中。
? 當(dāng)撤離完畢時，進(jìn)行清點人數(shù)以確保所有居民和員工無一遺漏。
? 如果管理者不在現(xiàn)場，應(yīng)在第一時間聯(lián)絡(luò)他(在固定電話不能使用時，應(yīng)嘗試使用移動電話)。如果管理員具備緊急情況處理知識，他應(yīng)嘗試聯(lián)絡(luò)社區(qū)，如果可以，他應(yīng)趕過去協(xié)助緊急情況處理。
10. 如有必要，應(yīng)盡快聯(lián)系不在執(zhí)勤的員工，通知他們回到崗位。所有員工必須盡快報到。
11. 如有必要,應(yīng)為居民安置在臨時住所直到居民可以安全返回其公寓。管理員(或指定人員)應(yīng)與居民的家屬取得聯(lián)系以便重新將居民安置在一個安全的地點。 對那些家人和朋友無法安置的居民,應(yīng)由工作人員或緊急處置人員按照緊急情況手冊的要求給予救援。居民應(yīng)該留在此處直到可以返回社區(qū)或直到被安排了其他住處。
12. 當(dāng)所有居民都被撤離建筑物后，管理者(或指定人員)應(yīng)將員工集合到指定位置并作出進(jìn)一步指示。
13. 如果可能，員工應(yīng):
? 轉(zhuǎn)移所有必要的居民藥品到疏散地點或其他指定位置。
? 關(guān)閉主廚房和活動室(如果其中有廚房)的電器和燃?xì)狻?BR> ? 轉(zhuǎn)移所有必要的食品和水源到疏散地點或指定位置。
14. 如果發(fā)生全社區(qū)性的災(zāi)害，社區(qū)有可能會接收無須特殊醫(yī)療照護(hù)的傷員。應(yīng)將為這些傷員提供的幫助與對本院居民的援助(如提供餐食)結(jié)合起來。應(yīng)列出所有接受社區(qū)援助的非居民名單。
15. 在照顧好所有居民及受災(zāi)人員后，除非有可能會危害其他人的安全，否則應(yīng)盡一切努力保護(hù)社區(qū)的財產(chǎn)及檔案材料。
16. 如果條件允許，向居民、員工和社區(qū)受災(zāi)群眾提供食品和快餐。如果需要的話聯(lián)系當(dāng)?shù)氐纳碳一蚺l(fā)商提供額外的食物供應(yīng)。
17. 繼續(xù)向居民、員工或社區(qū)受災(zāi)群眾提供所需的幫助。
18. 監(jiān)控居民、員工或社區(qū)受災(zāi)群眾精神和身體狀況并按需提供情感支持和咨詢服務(wù)。
19. 盡快聯(lián)系居民、員工、社區(qū)受災(zāi)群眾的家屬或其他重要聯(lián)絡(luò)人，并告知他們目前的情況。
20. 監(jiān)控建筑和地面狀況以確保所有人的安全。
21. 在居民服務(wù)記錄本或員工檔案中記載受傷情況或重大事件，并在24小時之內(nèi)將發(fā)生的事件通知授權(quán)和保護(hù)部門。
養(yǎng)老院具體的工作方案 養(yǎng)老院員工培訓(xùn)方案工作方案通用篇三
通過形式多樣、富有實效的敬老、愛老主題活動和良好的社會氛圍的渲染，展現(xiàn)孫小少年尊老、敬老的精神風(fēng)貌，進(jìn)一步營造敬老、愛老、助老的社會風(fēng)尚;激發(fā)全體隊員敬老愛親的內(nèi)在自覺，并由愛家、愛老延伸到愛國、愛社會，進(jìn)一步樹立社會責(zé)任感和歷史使命感，傳承中華美德，積極投身到和諧社會建設(shè)中來。
身邊的老人們
全體小學(xué)學(xué)生
根據(jù)青少年的特點，在各中小隊中開展豐富多彩的主題活動，通過活動展現(xiàn)學(xué)前少年孝老愛親的良好精神風(fēng)貌。
1、“念親恩”――感恩節(jié)感恩活動
以中隊為單位，以主題團(tuán)隊活動的形式，在感恩節(jié)前后開展以“念親恩”為主題的活動，進(jìn)行家庭美德教育，引導(dǎo)少年兒童孝敬父母長輩，學(xué)會感恩。
主題團(tuán)隊會――20xx年10月8日(星期三)午會課、
活動主題：“小小貼心話”(一、二年級)、“吟誦重陽詩”(三、四年級)、“三分鐘小故事演講”(五年級)。
活動內(nèi)容：
1)小小貼心話。每位同學(xué)將自己對父母、長輩說的祝福語或最想表達(dá)的話語進(jìn)行交流。
2)吟誦重陽詩。(組織學(xué)生吟誦重陽詩詞兩首)。
3)三分鐘小故事演講。請學(xué)生講述自己親身感受或發(fā)生在自己身邊的父母、長輩真心付出、無私關(guān)愛子女，以及作為子女真誠回報、感恩于行的故事。
2、“感恩節(jié)感言”――說說你過感恩節(jié)的感受。
3、組織一到五年級學(xué)生代表，以及大隊委員前往孤老處、敬老院，為老人捶捶背，和老人聊聊天，幫老人梳梳頭，向老人送禮物，為老人打掃衛(wèi)生。
“尊老、敬老、傳承中華美德”安排如下：
活動時間： 20xx年11月 活動人數(shù) 全校學(xué)生
活動對象：身邊的老人 帶隊老師 范xx
活動過程：
1、“念親恩”――感恩節(jié)感恩活動
以中隊為單位，以主題團(tuán)隊活動的形式，在感恩節(jié)前后開展以“念親恩”為主題的活動，進(jìn)行家庭美德教育，引導(dǎo)少年兒童孝敬父母長輩，學(xué)會感恩。
主題團(tuán)隊會――20xx年10月8日(星期三)午會課、
活動主題：“小小貼心話”(一、二年級)、“吟誦重陽詩”(三、四年級)、“三分鐘小故事演講”(五年級)。
活動內(nèi)容：
1)小小貼心話。每位同學(xué)將自己對父母、長輩說的祝福語或最想表達(dá)的話語進(jìn)行交流。
2)吟誦重陽詩。(組織學(xué)生吟誦重陽詩詞兩首)。
3)三分鐘小故事演講。請學(xué)生講述自己親身感受或發(fā)生在自己身邊的父母、長輩真心付出、無私關(guān)愛子女，以及作為子女真誠回報、感恩于行的故事。
2、“感恩感言”――說說你過感恩節(jié)的感受。
3、組織一到五年級學(xué)生代表，以及大隊委員前往孤老處、敬老院，表演節(jié)目，為老人捶捶背，和老人聊聊天，幫老人梳梳頭，向老人送禮物，為老人打掃衛(wèi)生。
活動效果：
通過形式多樣、富有實效的敬老、愛老主題活動和良好的社會氛圍的渲染，讓學(xué)生們也上了一堂生動難忘的愛老、敬老、助老、孝老的傳統(tǒng)美德教育課。
一到敬老院，少先隊員們都開始忙碌起來，有的灑水、有的掃地、有的給老人梳頭、有的給老人剪指甲------整個敬老院到處洋溢著少先隊員們的歡聲笑語。通過此次慰問活動，讓少先隊員們真正感受到了老人們?yōu)樽优畟儾賱诘男量啵麄儸F(xiàn)在是老了，但更值得我們尊敬和愛戴。
養(yǎng)老院具體的工作方案 養(yǎng)老院員工培訓(xùn)方案工作方案通用篇四
為了更好地為街道五保老人服務(wù)：一是計劃20xx年對街道敬老院實行升級改造工程，9月底全面完成，預(yù)計造價46萬元；二是入院率達(dá)到80%以上。
（一）新建敬老院室外娛樂場所：利用敬老院大門場所兩側(cè)空閑地，建設(shè)700平方米以上的室外活動場所，配備相應(yīng)娛樂健身器材和伸縮大門。
（二）敬老院內(nèi)綠化、亮化、美化工程：即
（1）砍伐院內(nèi)原普通樹木，因地制宜，更換絨花、女貞子等樹種。
（2）封閉老人宿舍走廊；
（3）粉刷宿舍內(nèi)外墻體。
（三）改造孤殘兒童收容中心、乞討人員收容遣送站配套安全設(shè)施。
（一）敬老院聘請專業(yè)設(shè)計人員對庭院進(jìn)行了規(guī)劃設(shè)計，預(yù)計造價46萬元，等待上級領(lǐng)導(dǎo)的批復(fù)。
（二）敬老院的綠化工作已全面完成，更換成了絨花、女貞子、白蠟等樹種。
（三）現(xiàn)有3名符合五保條件的“三無”老人正在申報中
（一）等待上級領(lǐng)導(dǎo)的批復(fù)后，按照原來計劃9月底前改造全部完工。
（二）把敬老院調(diào)治的房后空地，按地塊種上不同的蔬菜，
（三）努力提高院內(nèi)老人們的物質(zhì)生活和文化娛樂水平，達(dá)到以副養(yǎng)院的能力。
養(yǎng)老院具體的工作方案 養(yǎng)老院員工培訓(xùn)方案工作方案通用篇五
活動時間：20__年10月x日上午
活動地點：__養(yǎng)老院
活動目的：為弘揚中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德，加強學(xué)生思想品德教育，培養(yǎng)學(xué)生的社會責(zé)任心和尊敬老人的優(yōu)秀品質(zhì)，讓同學(xué)們的社會實踐能力得到提高。
活動口號：關(guān)愛老人 奉獻(xiàn)愛心
活動人員：五年級學(xué)生代表
活動流程：
一、準(zhǔn)備工作：
1、聯(lián)系敬老院及__居委會：
2、物品準(zhǔn)備：
(1)隊旗、學(xué)生自己準(zhǔn)備小禮物
(2)購買水果
3、節(jié)目排練總負(fù)責(zé)：
4、照相：
5、勞動工具：每個孩子帶一塊擦桌布
二、活動過程：
1、節(jié)目演出：
(1)集體誦讀古詩
(2)功夫扇
(3)歌曲《感恩的心》《友誼地久天長》
2、演出結(jié)束，給老人贈送禮物;合影留念。
3、走近老人：
(1)每個同學(xué)攙扶一位老人回到老人的房間;
(2)幫老人打掃房間衛(wèi)生;
(3)給老人捶背;
(4)跟老人聊天，聽老人講過去的事情，給老人講自己的所見所聞，讓老人感受快樂與溫暖。
三、注意事項：
1、必須遵守活動時間及安排，服從指揮，準(zhǔn)時到達(dá)集合地點;
2、進(jìn)入敬老院要保持肅靜，行動有素;
5、慰問時不用自帶任何禮物，活動中統(tǒng)一贈送禮物;
6、活動結(jié)束時要和老人握手告別，說再見!
養(yǎng)老院具體的工作方案 養(yǎng)老院員工培訓(xùn)方案工作方案通用篇六
1.基本情況：重陽節(jié)，大隊部組織學(xué)生代表慰問敬老院孤寡老人
2.主要執(zhí)行對象：敬老院全體孤寡老人
3.組織部門：學(xué)校大隊部
4.活動開展原因：為孤寡老人送溫暖;增加參與者社會實踐經(jīng)驗與社會服務(wù)意識;宣傳蓮花小學(xué)學(xué)校。
2、意義：使孤寡老人們感到社會對他們的關(guān)懷，同時也使學(xué)校知名度得到提高。
3、目標(biāo)：讓老人們對演出節(jié)目感到滿意，對大隊部成員的服務(wù)感到滿意。對蓮小學(xué)生的精神風(fēng)貌感到滿意，對社會主義社會感到滿意。
1、人力資源：大隊部全體成員和各中隊代表
2、物力資源：慰問品，活動經(jīng)費
20xx年xx月xx日下午
下午2：20在學(xué)校操場集合，由大隊部帶領(lǐng)到達(dá)敬老院集中為老人贈送慰問品，與老人們和管理人員進(jìn)行初步的溝通交流。慰問學(xué)生幫助孤寡老人整理房間，清掃敬老院，幫老人捶背、陪老人聊天。最后，活動參加者和老人告別，按原路返校，整個活動結(jié)束。
1、集合必須準(zhǔn)時.出返程中保持隊形，不得出現(xiàn)打鬧雜亂現(xiàn)象。
2、和老人聊天時避免一些有礙老人情緒的話題，另外，主動開啟話題，避免冷場。
1、組織者：少先隊大隊部
2、主要負(fù)責(zé)人：大隊輔導(dǎo)員