所屬省份：北京 工作地點：北京 招聘人數(shù)：若干
中國人壽保險（集團(tuán)）公司（簡稱“中國人壽集團(tuán)”）是總部設(shè)在北京的中管大型金融保險公司。中國人壽保險（集團(tuán)）公司及其子公司構(gòu)成了我國大的國有商業(yè)保險集團(tuán)；集團(tuán)公司下設(shè)多家公司和機(jī)構(gòu)，業(yè)務(wù)范圍涵蓋壽險、財產(chǎn)險、養(yǎng)老險、資產(chǎn)管理、基金管理、實業(yè)投資、電子商務(wù)、海外業(yè)務(wù)等多個領(lǐng)域，并通過資本運作參股了多家銀行、證券公司等其他金融和非金融機(jī)構(gòu)。連續(xù)多年入選《財富》全球500強，2015年中名列第94位,連續(xù)13年排名中國保險企業(yè)第一位。連續(xù)9年入選世界品牌500強，2015年排名202位,在所有入選的中國品牌中位居第10位，在國內(nèi)保險業(yè)排名第一。
為培養(yǎng)和引進(jìn)優(yōu)秀研究人才，打造高端研究平臺，中國人壽集團(tuán)將與北京大學(xué)、中國人民大學(xué)、對外經(jīng)貿(mào)大學(xué)、南開大學(xué)、中國社會科學(xué)院等
一、招收條件
1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，遵紀(jì)守法，無不良記錄；
2.近兩年內(nèi)在國內(nèi)外獲得博士學(xué)位，或?qū)⒂?/SPAN>2016年7月畢業(yè)的博士研究生，或由其它博士后科研流動站（工作站）出站的博士后研究人員；
3.身體健康，年齡35歲以下；
4.具有經(jīng)濟(jì)、管理、金融、保險、會計、統(tǒng)計、精算、健康養(yǎng)老等相關(guān)專業(yè)背景；
5.具有較強的研究能力和敬業(yè)精神，能夠盡職盡責(zé)地完成博士后研究工作；
6.具備全脫產(chǎn)在本站從事博士后研究工作的條件；
7.具有金融保險業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
二、博士后課題研究方向
1.低利率時期保險企業(yè)商業(yè)模式研究；
2.中國人壽互聯(lián)網(wǎng)金融發(fā)展戰(zhàn)略研究；
3.中國人壽健康養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式研究；
4.大資管發(fā)展趨勢及中國人壽的戰(zhàn)略選擇。
三、報名要求
凡申請來本站
1.《中國人壽保險（集團(tuán)）公司博士后報名表》（報名表和審核表下載見“中國人壽www.chinalife.com.cn”—“人才招聘”—“招聘新聞”—“中國人壽保險（集團(tuán)）公司2016年博士后研究人員招收簡章”。下載網(wǎng)址：http://www.chinalife.com.cn/jobs/module/infopublish/outViewBaseInfo.do?searchInfoId=12063）；
2.《博士后研究人員進(jìn)站審核表》（須學(xué)?；蛟瓎挝簧w章）；
3.博士研究生畢業(yè)證書和學(xué)位證書復(fù)印件，2016年7月前博士畢業(yè)博士研究生需提交學(xué)校證明材料，由其它博士后科研流動站（工作站）新出站的博士后研究人員須提供相關(guān)證明材料；
4.博士論文或論文初稿、兩篇學(xué)術(shù)研究代表作；
5.擬選博士后課題研究框架思路（3000字—5000字）。
四、招考方式
工作站采取“公開招收，擇優(yōu)錄取”的原則，公開、公平、公正地招收博士后研究人員。整個錄用過程包括初審、面試。本站對報名材料進(jìn)行初審，面試時間另行通知。相關(guān)事宜請來電咨詢或通過公司網(wǎng)站查詢。報名材料，恕不退還。
五、聯(lián)系方式
公司地址：北京市西城區(qū)金融大街17號中國人壽中心2532室中國人壽保險（集團(tuán)）公司戰(zhàn)略規(guī)劃部（請注明“博士后應(yīng)聘”）。
郵政編碼：100033
聯(lián)系人：趙民杰
聯(lián)系電話：010-66009662
電子郵箱：zhaominjie@chinalife.com.cn
公司網(wǎng)站：http://www.chinalife.com.cn
附件：中國人壽2016年博士后招生簡章009.pdf