一、業(yè)務(wù)主任崗（進(jìn)件管理崗）（2名）
工作地點(diǎn)：南昌、九江、贛州
（一）崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)推廣江西銀行信用卡、汽車分期、存款、理財(cái)、POS收單等綜合零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品，完成總行下達(dá)任務(wù)分解指標(biāo)，提升中間業(yè)務(wù)收入；
2、學(xué)習(xí)總行相關(guān)業(yè)務(wù)政策及操作規(guī)范，引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)員工規(guī)范操作，找準(zhǔn)目標(biāo)客戶群；
3、負(fù)責(zé)本團(tuán)隊(duì)員工業(yè)績考核、激勵、人員梯隊(duì)建設(shè)、員工日常管理；協(xié)助部門進(jìn)行人員招聘、培訓(xùn)、增員等管理工作；
4、對本團(tuán)隊(duì)員工進(jìn)件錄入、審核、品質(zhì)分析、客群引導(dǎo)、進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)把控。
5、完成上級交辦的其它事宜。
（二）任職要求
1、22-35周歲，本科及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)金融專業(yè)，能力特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬。
2、熱愛銷售行業(yè)，熟悉銀行信用卡政策及操作規(guī)范，目標(biāo)意識強(qiáng)；
3、溝通表達(dá)能力強(qiáng)、工作責(zé)任心強(qiáng)，具有組織、計(jì)劃、實(shí)施、控制能力；
4、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力，一年以上信用卡團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、預(yù)審崗（進(jìn)件復(fù)核崗）（2名）
工作地點(diǎn)：南昌、九江、贛州
（一）崗位職責(zé)
1、從事進(jìn)件品質(zhì)及推廣前端風(fēng)險(xiǎn)控制工作；
2、專職從事申請件初審、退件重審及補(bǔ)件管理等工作；
3、負(fù)責(zé)申請件電話信息、社保信息、網(wǎng)絡(luò)信息、公民身份證信息查詢，審核客戶表面資格是否符合政策要求、資料是否清晰有效、真實(shí)性抽查等，實(shí)現(xiàn)總行下達(dá)的進(jìn)件管理目標(biāo)；
4、完成交辦的其它事項(xiàng)。
（二）任職要求
1、20-35周歲，本科及以上學(xué)歷，能力特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬；
2、熟悉銀行信用卡政策及操作規(guī)范，具備原則性；
3、工作責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理能力；
4、具有同業(yè)信用卡推廣、團(tuán)隊(duì)管理、預(yù)審相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或具有銀行風(fēng)險(xiǎn)、授信崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)1年以上
三、客戶經(jīng)理（8名）
工作地點(diǎn)：南昌、九江、贛州
（一）崗位職責(zé)
主要推廣江西銀行信用卡、汽車分期等個人綜合零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品銷售，達(dá)成總行下達(dá)的中間業(yè)務(wù)收入任務(wù)指標(biāo)，建立交叉營銷網(wǎng)絡(luò)渠道。
（二）任職要求
1、20-35周歲，大專及以上學(xué)歷，能力特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬；
2、經(jīng)濟(jì)金融、銀行、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
3、具有經(jīng)濟(jì)金融、保險(xiǎn)、信用卡等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熱愛銷售行業(yè)，具備一定社會資源優(yōu)先；
4、具有良好的計(jì)劃、溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，具備業(yè)務(wù)專長可培養(yǎng)潛質(zhì)。
5、具有汽車金融、信用卡銷售經(jīng)驗(yàn)1年以上，熟悉汽車金融產(chǎn)品、政策，具備汽車經(jīng)銷商渠道資源者優(yōu)先。
應(yīng)聘須知
（一）采用網(wǎng)上報(bào)名方式，有意者，請登陸江西人力資源網(wǎng)首頁查看本信息，點(diǎn)擊報(bào)名入口按要求完整填寫相關(guān)信息即可。
（二）江西銀行信用卡部直銷團(tuán)隊(duì)此次南昌、九江、贛州地區(qū)同時進(jìn)行招聘。江西省內(nèi)地市符合招聘條件均可報(bào)名。報(bào)名時須填寫本人意愿工作地。
（三）聯(lián)系人：萬女士 聯(lián)系電話：0791-86791763注意事項(xiàng)
注意事項(xiàng)
（一）江西銀行信用卡部直銷團(tuán)隊(duì)將采用“人才派遣制”的用工形式。一經(jīng)錄用，與江西省人力資源公司簽訂勞務(wù)派遣勞動合同。
（二）應(yīng)聘者請準(zhǔn)確、完整填寫個人信息，對填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如實(shí)注明受到過的獎罰記錄，如與事實(shí)不符，本行有權(quán)取消其錄用資格；
（三）經(jīng)審核符合條件者，將通過電話等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，招聘期間請保持通訊暢通；
（四）所有應(yīng)聘者信息予以保密，應(yīng)聘資料恕不退還；
（五）在招聘過程中，不會向應(yīng)聘者收取任何報(bào)名費(fèi)用，請?zhí)岣呔瑁?jǐn)防受騙。
江西人力資源網(wǎng)入口
工作地點(diǎn)：南昌、九江、贛州
（一）崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)推廣江西銀行信用卡、汽車分期、存款、理財(cái)、POS收單等綜合零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品，完成總行下達(dá)任務(wù)分解指標(biāo)，提升中間業(yè)務(wù)收入；
2、學(xué)習(xí)總行相關(guān)業(yè)務(wù)政策及操作規(guī)范，引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)員工規(guī)范操作，找準(zhǔn)目標(biāo)客戶群；
3、負(fù)責(zé)本團(tuán)隊(duì)員工業(yè)績考核、激勵、人員梯隊(duì)建設(shè)、員工日常管理；協(xié)助部門進(jìn)行人員招聘、培訓(xùn)、增員等管理工作；
4、對本團(tuán)隊(duì)員工進(jìn)件錄入、審核、品質(zhì)分析、客群引導(dǎo)、進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)把控。
5、完成上級交辦的其它事宜。
（二）任職要求
1、22-35周歲，本科及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)金融專業(yè)，能力特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬。
2、熱愛銷售行業(yè)，熟悉銀行信用卡政策及操作規(guī)范，目標(biāo)意識強(qiáng)；
3、溝通表達(dá)能力強(qiáng)、工作責(zé)任心強(qiáng)，具有組織、計(jì)劃、實(shí)施、控制能力；
4、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力，一年以上信用卡團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、預(yù)審崗（進(jìn)件復(fù)核崗）（2名）
工作地點(diǎn)：南昌、九江、贛州
（一）崗位職責(zé)
1、從事進(jìn)件品質(zhì)及推廣前端風(fēng)險(xiǎn)控制工作；
2、專職從事申請件初審、退件重審及補(bǔ)件管理等工作；
3、負(fù)責(zé)申請件電話信息、社保信息、網(wǎng)絡(luò)信息、公民身份證信息查詢，審核客戶表面資格是否符合政策要求、資料是否清晰有效、真實(shí)性抽查等，實(shí)現(xiàn)總行下達(dá)的進(jìn)件管理目標(biāo)；
4、完成交辦的其它事項(xiàng)。
（二）任職要求
1、20-35周歲，本科及以上學(xué)歷，能力特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬；
2、熟悉銀行信用卡政策及操作規(guī)范，具備原則性；
3、工作責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理能力；
4、具有同業(yè)信用卡推廣、團(tuán)隊(duì)管理、預(yù)審相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或具有銀行風(fēng)險(xiǎn)、授信崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)1年以上
三、客戶經(jīng)理（8名）
工作地點(diǎn)：南昌、九江、贛州
（一）崗位職責(zé)
主要推廣江西銀行信用卡、汽車分期等個人綜合零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品銷售，達(dá)成總行下達(dá)的中間業(yè)務(wù)收入任務(wù)指標(biāo)，建立交叉營銷網(wǎng)絡(luò)渠道。
（二）任職要求
1、20-35周歲，大專及以上學(xué)歷，能力特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬；
2、經(jīng)濟(jì)金融、銀行、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
3、具有經(jīng)濟(jì)金融、保險(xiǎn)、信用卡等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熱愛銷售行業(yè)，具備一定社會資源優(yōu)先；
4、具有良好的計(jì)劃、溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，具備業(yè)務(wù)專長可培養(yǎng)潛質(zhì)。
5、具有汽車金融、信用卡銷售經(jīng)驗(yàn)1年以上，熟悉汽車金融產(chǎn)品、政策，具備汽車經(jīng)銷商渠道資源者優(yōu)先。
應(yīng)聘須知
（一）采用網(wǎng)上報(bào)名方式，有意者，請登陸江西人力資源網(wǎng)首頁查看本信息，點(diǎn)擊報(bào)名入口按要求完整填寫相關(guān)信息即可。
（二）江西銀行信用卡部直銷團(tuán)隊(duì)此次南昌、九江、贛州地區(qū)同時進(jìn)行招聘。江西省內(nèi)地市符合招聘條件均可報(bào)名。報(bào)名時須填寫本人意愿工作地。
（三）聯(lián)系人：萬女士 聯(lián)系電話：0791-86791763注意事項(xiàng)
注意事項(xiàng)
（一）江西銀行信用卡部直銷團(tuán)隊(duì)將采用“人才派遣制”的用工形式。一經(jīng)錄用，與江西省人力資源公司簽訂勞務(wù)派遣勞動合同。
（二）應(yīng)聘者請準(zhǔn)確、完整填寫個人信息，對填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如實(shí)注明受到過的獎罰記錄，如與事實(shí)不符，本行有權(quán)取消其錄用資格；
（三）經(jīng)審核符合條件者，將通過電話等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，招聘期間請保持通訊暢通；
（四）所有應(yīng)聘者信息予以保密，應(yīng)聘資料恕不退還；
（五）在招聘過程中，不會向應(yīng)聘者收取任何報(bào)名費(fèi)用，請?zhí)岣呔瑁?jǐn)防受騙。
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