因工作需要，中韓鹽城產(chǎn)業(yè)園決定面向社會公開招聘部分韓語專業(yè)工作人員。
一、招聘崗位及人數(shù)
韓語專業(yè)人才6-8名。
二、招聘條件
1、中國籍朝鮮族;
2、遵紀守法，無不良履職記錄;
3、身體健康，五官端正，形象氣質良好;
4、具有報考崗位要求的資格條件：
(1)年齡40周歲以下(1975年6月1日以后出生);
(2)具有大學本科以上學歷，熟練掌握韓語，在韓國留學或韓資企業(yè)工作3年以上的優(yōu)先考慮;
(3)熟悉經(jīng)濟貿(mào)易及招商引資相關業(yè)務知識的優(yōu)先考慮。
三、招聘工作的組織實施
1、報名及注意事項
(1)報名時間、方式、地點
報名方式采取現(xiàn)場報名。報名時間：2016年6月13日—14日。上午9:00-11:30;下午3:00-6:00。
報名地點：延邊州人才服務中心(吉林省延吉市建工街500號)
咨詢電話：0433-2879098
(2)報名注意事項及資格審查
報名者報名時須提交下列材料：提供本人居民身份證、畢業(yè)證、學位證、本人近期小一寸免冠正面彩照3張，提供原件的同時附復印件一份。填寫《報名表》(點此下載報名登記表)。
報考者在規(guī)定時間內(nèi)到報名地點報名，主管部門和用人單位負責資格審核。
2、考試
對資格審查合格人員進行筆試(用韓語測試)、面試(包括口語測試)。考試總成績100分，筆試占總成績50%，面試(包括口語測試)占總成績50%。筆試完成后直接進入面試。
3、考察考核
根據(jù)筆試和面試成績，按招聘計劃1:1比例確定考察考核人員。總成績相同時，以面試(口語測試)成績高者作為考察考核對象。
主要考察現(xiàn)實表現(xiàn)、工作能力、工作業(yè)績等，有無不良記錄等。如在考察考核過程中發(fā)現(xiàn)考察對象有下列情形之一的，實行一票否決，取消其資格。
提供虛假報名信息, 不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;
曾因犯罪受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)或被開除公職的人員;
因個人重大過錯被企業(yè)開除或除名的人員;
受到過黨紀、政紀處分或有其他不良行為記錄的人員;
有法律、法規(guī)規(guī)定不能招聘錄用的人員。
4、體檢
參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》的要求和標準執(zhí)行。
因考察考核或者體檢不合格出現(xiàn)缺額時，在符合條件的人員中由高分到低分遞補一次。
5、聘用
綜合考察、考核和體檢情況，確定被聘用人員，與鹽城經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)韓資工業(yè)園簽訂勞動合同。
四、聘用待遇
被聘用人員，實行雇員制。工資待遇由基礎工資加績效考核工資構成，年薪10萬元左右，按照國家規(guī)定，繳納社會保險。
中韓鹽城產(chǎn)業(yè)園
鹽城經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局
2016年6月12日
一、招聘崗位及人數(shù)
韓語專業(yè)人才6-8名。
二、招聘條件
1、中國籍朝鮮族;
2、遵紀守法，無不良履職記錄;
3、身體健康，五官端正，形象氣質良好;
4、具有報考崗位要求的資格條件：
(1)年齡40周歲以下(1975年6月1日以后出生);
(2)具有大學本科以上學歷，熟練掌握韓語，在韓國留學或韓資企業(yè)工作3年以上的優(yōu)先考慮;
(3)熟悉經(jīng)濟貿(mào)易及招商引資相關業(yè)務知識的優(yōu)先考慮。
三、招聘工作的組織實施
1、報名及注意事項
(1)報名時間、方式、地點
報名方式采取現(xiàn)場報名。報名時間：2016年6月13日—14日。上午9:00-11:30;下午3:00-6:00。
報名地點：延邊州人才服務中心(吉林省延吉市建工街500號)
咨詢電話：0433-2879098
(2)報名注意事項及資格審查
報名者報名時須提交下列材料：提供本人居民身份證、畢業(yè)證、學位證、本人近期小一寸免冠正面彩照3張，提供原件的同時附復印件一份。填寫《報名表》(點此下載報名登記表)。
報考者在規(guī)定時間內(nèi)到報名地點報名，主管部門和用人單位負責資格審核。
2、考試
對資格審查合格人員進行筆試(用韓語測試)、面試(包括口語測試)。考試總成績100分，筆試占總成績50%，面試(包括口語測試)占總成績50%。筆試完成后直接進入面試。
3、考察考核
根據(jù)筆試和面試成績，按招聘計劃1:1比例確定考察考核人員。總成績相同時，以面試(口語測試)成績高者作為考察考核對象。
主要考察現(xiàn)實表現(xiàn)、工作能力、工作業(yè)績等，有無不良記錄等。如在考察考核過程中發(fā)現(xiàn)考察對象有下列情形之一的，實行一票否決，取消其資格。
提供虛假報名信息, 不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;
曾因犯罪受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)或被開除公職的人員;
因個人重大過錯被企業(yè)開除或除名的人員;
受到過黨紀、政紀處分或有其他不良行為記錄的人員;
有法律、法規(guī)規(guī)定不能招聘錄用的人員。
4、體檢
參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》的要求和標準執(zhí)行。
因考察考核或者體檢不合格出現(xiàn)缺額時，在符合條件的人員中由高分到低分遞補一次。
5、聘用
綜合考察、考核和體檢情況，確定被聘用人員，與鹽城經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)韓資工業(yè)園簽訂勞動合同。
四、聘用待遇
被聘用人員，實行雇員制。工資待遇由基礎工資加績效考核工資構成，年薪10萬元左右，按照國家規(guī)定，繳納社會保險。
中韓鹽城產(chǎn)業(yè)園
鹽城經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局
2016年6月12日