為優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《關(guān)于事業(yè)單位新進人員實行公開招聘工作的意見》(豫人〔2007〕55號)和有關(guān)文件精神，經(jīng)市政府同意，擬公開招聘項城市教體局局屬城區(qū)中學(xué)教師62名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘人數(shù)
擬招聘項城市教體局局屬城區(qū)中學(xué)教師62名，均為專業(yè)技術(shù)十二級及以下崗位，各崗位招聘人數(shù)如下：
二、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線方針政策，政治思想堅定;
2.遵守法律法規(guī)，品行端正，熱愛教師職業(yè)，具有奉獻和團隊精神;
3.具有初中及以上教師資格證書;
4.須是普通全日制師范專業(yè)本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，所學(xué)專業(yè)與招聘專業(yè)一致;應(yīng)聘英語學(xué)科的英語水平須達到“英語專業(yè)四級”及以上;
5.年齡在30周歲以下(即1986年1月1日以后出生)，身體健康，能勝任招聘崗位正常工作。
有下列情形之一者不得應(yīng)聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.曾被開除學(xué)籍的人員;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4. 曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;
5.其它不符合招聘條件的。
三、招聘工作程序
(一)發(fā)布招聘信息。2016年5月16日在項城市政府網(wǎng)站和河南大學(xué)等相關(guān)院校發(fā)布招聘公告。
(二)報名
1、報名時間和報名方式
報名時間：2016年5月25日至26日兩天，逾期不再受理。
報名地點：河南大學(xué)(老校區(qū))。
報名方式：現(xiàn)場報名。
聯(lián)系人及咨詢電話：劉科長 13503945669 王科長 13839479808
2、 報名需提交的材料
(1)本人有效身份證、學(xué)生證、學(xué)校推薦就業(yè)證明或就業(yè)協(xié)議書原件和復(fù)印件;
(2)教師資格證書原件和復(fù)印件;
(3)英語等級證書原件和復(fù)印件;
(4)近期免冠一寸照片4張;
(5)填寫《項城市公開招聘優(yōu)秀教師報名資格審查表》(見附件)。
3、資格初審
由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對應(yīng)聘人員現(xiàn)場提交的應(yīng)聘材料進行資格初審，符合報名條件的，現(xiàn)場發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。
4、注意事項
(1)每人限報1個崗位(學(xué)科)。
(2)各崗位擬招聘人數(shù)與資格審查合格人數(shù)的比例不能低于1∶3，不足1∶3的，相應(yīng)核減該招聘崗位人數(shù)，核減后仍達不到比例的，該崗位不再招考。
(3)資格審查貫穿招聘工作全過程，發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，隨時取消其應(yīng)聘或聘用資格。
(三)考試
考試分為筆試和面試，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。
1、筆試。筆試成績滿分100分。筆試內(nèi)容為教育教學(xué)基本理論和與教育教學(xué)崗位相關(guān)的知識，主要考察應(yīng)聘者具備崗位所需的基本素質(zhì)和基本能力。筆試時間為120分鐘。筆試時間地點詳見筆試準(zhǔn)考證。
2、面試(講課、答辯)。面試成績滿分100分。面試人選依據(jù)筆試成績，按招聘崗位人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定，達不到比例的核減招聘人數(shù)，直至取消該崗位的招聘。面試采取講課和現(xiàn)場答辯的方式進行，主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)理念、教育教學(xué)專業(yè)技術(shù)與組織教育教學(xué)的實際能力等方面的綜合素養(yǎng)。
采用異地考官面試。備課時間每人20分鐘。面試時間每人15分鐘(講課10-12分鐘、答辯3-5分鐘)。
3、考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
筆試、面試及考試總成績及時公示。
(四)體檢
根據(jù)考試綜合成績由高到低的順序，按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選。其中，綜合成績并列后一名的，取面試成績高的參加體檢。體檢不合格者，取消其應(yīng)聘資格，不再遞補。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《河南省申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行。體檢結(jié)論分合格與不合格。體檢時間另行通知。
(五)考察
體檢合格人員即為考察對象，由教體局負責(zé)考察。主要對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)工作能力等進行考察，對應(yīng)聘資格條件進行復(fù)查。經(jīng)考察不符合應(yīng)聘條件的人員，取消其應(yīng)聘資格，不再遞補?？疾鞎r間另行通知。
(六)公示
考察合格人員即為擬聘用人員，擬聘用人員名單在項城市政府網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議的人員，由教體局根據(jù)城區(qū)各中學(xué)教師缺編情況統(tǒng)籌安排，與聘用單位簽訂就業(yè)協(xié)議書。
(七)崗前培訓(xùn)
與聘用單位簽訂就業(yè)協(xié)議書的人員，畢業(yè)后應(yīng)帶身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報到證、檔案等材料按通知時間報到，參加崗前培訓(xùn)。逾期未報到者視為自愿放棄聘用資格。
(八)辦理聘用手續(xù)
按照事業(yè)單位人員管理有關(guān)規(guī)定，通過公開招聘的人員由用人單位填寫《項城市事業(yè)單位(機關(guān)工勤崗位)擬聘用人員名冊表》等有關(guān)表格，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，列入崗位管理，納入事業(yè)編制。
(九)待遇
新聘用人員按照國家規(guī)定實行試用期制度，初次就業(yè)的工作人員試用期為一年，試用期滿后由用人單位進行綜合考核，考核合格的，按期轉(zhuǎn)正定級;不合格的由用人單位提出取消聘用意見，報聘用審批機關(guān)批準(zhǔn)。在聘用期間的待遇按國家和我省事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，市財政全額供給。
四、招聘紀(jì)律
公開招聘工作應(yīng)做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，自覺接受社會各界和相關(guān)部門的監(jiān)督。教體局、人社局紀(jì)檢監(jiān)察部門負責(zé)整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進行調(diào)查查處。
監(jiān)督電話：0394-4319091(市教體局紀(jì)委) 0394-4625919(市人社局紀(jì)檢監(jiān)察室)
五、其它事項
本方案由項城市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。
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項城市公開招聘優(yōu)秀教師報名資格審查表
項城市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2016年5月16日