一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、xx屆xx全會(huì)和習(xí)近平總書(shū)記一系列重要講話(huà)精神，大力推進(jìn)公民道德建設(shè)，以人為本，廣泛開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)，努力使精神文明創(chuàng)建工作成為我公司完成全年工作目標(biāo)提供強(qiáng)有力的道德支持和精神動(dòng)力。
二、現(xiàn)狀分析
我公司去年通過(guò)了市級(jí)文明單位初步驗(yàn)收。因此可以說(shuō)我公司精神文明創(chuàng)建工作的基礎(chǔ)是扎實(shí)的，經(jīng)驗(yàn)是豐富的，為其他單位創(chuàng)建工作指明了方向，積累了經(jīng)驗(yàn)。
三、20xx年精神文明創(chuàng)建目標(biāo)
(一)鑒于我公司精神文明創(chuàng)建工作的現(xiàn)狀，在獲得文明單位的基礎(chǔ)上，以“鞏固、提高、延伸”為切入點(diǎn)，進(jìn)一步深入持久地開(kāi)展文明科室、文明車(chē)間、文明小區(qū)、文明班組、文明職工等創(chuàng)建活動(dòng)，有重點(diǎn)的在硬件和軟件建設(shè)方面加大力度，全面提升我公司文明創(chuàng)建工作總體水平，為其他單位創(chuàng)建工作積累經(jīng)驗(yàn)。
(二)公司機(jī)關(guān)于今年通過(guò)市級(jí)文明標(biāo)兵單位驗(yàn)收，為下一年度爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明單位創(chuàng)造條件。
(三)要積極啟動(dòng)此項(xiàng)工作，為下年度創(chuàng)建市級(jí)文明單位創(chuàng)造條件。
(四)通過(guò)文明創(chuàng)建活動(dòng)，積極帶動(dòng)公司各項(xiàng)工作全面開(kāi)展，將廣大職工思想統(tǒng)一到“在創(chuàng)建中發(fā)展，在發(fā)展中提升”的創(chuàng)建工作理念上來(lái)。通過(guò)全體職工的共同努力，確保實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建目標(biāo)。
四、具體安排
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作制度，明確創(chuàng)建責(zé)任，確保精神文明創(chuàng)建活動(dòng)落到實(shí)處。
各級(jí)精神文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)精神文明創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)精神文明創(chuàng)建工作進(jìn)行責(zé)任分解，黨委書(shū)記負(fù)總責(zé)，黨委委員負(fù)責(zé)對(duì)各自分管部門(mén)精神文明創(chuàng)建的督促和指導(dǎo)。精神文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)落實(shí)文明創(chuàng)建活動(dòng)，根據(jù)職責(zé)分工，做好協(xié)調(diào)工作。要謀劃好“十二五”期間公司精神文明創(chuàng)建工作，制定我公司“十二五”期間精神文明創(chuàng)建規(guī)劃。公司精神文明創(chuàng)建檢查考核小組負(fù)責(zé)對(duì)全公司文明創(chuàng)建活動(dòng)的檢查督導(dǎo)，年終進(jìn)行考核驗(yàn)收。各單位要制定《精神文明創(chuàng)建目標(biāo)責(zé)任書(shū)》。把創(chuàng)建文明單位與加快企業(yè)發(fā)展結(jié)合起來(lái)，與培養(yǎng)高素質(zhì)職工隊(duì)伍結(jié)合起來(lái)，與爭(zhēng)創(chuàng)“文明處(科)室、文明車(chē)間、文明班組、文明職工、文明家庭、文明小區(qū)”等創(chuàng)建活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，以“營(yíng)造一流環(huán)境、建設(shè)一流隊(duì)伍、做好一流服務(wù)、爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”作為創(chuàng)建主要內(nèi)容，在創(chuàng)建措施上做到不斷創(chuàng)新，力爭(zhēng)公司創(chuàng)建工作水平再上一個(gè)新臺(tái)階。
2、突出公益活動(dòng)特點(diǎn)，深入開(kāi)展多種形式的文明創(chuàng)建活動(dòng)。
今年1月份，積極開(kāi)展“扶貧幫困送溫暖”活動(dòng)，積極參加市文明單位關(guān)愛(ài)月活動(dòng);2月份，開(kāi)展困難職工新春慰問(wèn)、組織秧歌大拜年、春節(jié)聯(lián)歡活動(dòng);3月份，組織干部職工開(kāi)展學(xué)雷鋒志愿活動(dòng)和義務(wù)植樹(shù)活動(dòng);4月份，開(kāi)展愛(ài)國(guó)主義主題教育活動(dòng)，組織干部職工接受革命傳統(tǒng)教育;5、6月份，以“春、夏”季愛(ài)衛(wèi)運(yùn)動(dòng)為契機(jī)，配合市、縣積極開(kāi)展文明勸導(dǎo)、市容整治、保護(hù)環(huán)境等活動(dòng)，廣泛發(fā)動(dòng)、深入開(kāi)展;7月份，組織黨員開(kāi)展慶祝建黨91周年系列活動(dòng)，開(kāi)展黨的歷史和黨的知識(shí)宣傳教育;組織開(kāi)展走訪(fǎng)老黨員、老干部活動(dòng)。8月份，組織職工群眾開(kāi)展擁軍擁屬活動(dòng);9、10月份，以座談、歌詠比賽、文體活動(dòng)等形式慶祝黨的xx大勝利召開(kāi)和中華人民共和國(guó)成立63周年;11、12月，以志愿者服務(wù)為主題，在各支部繼續(xù)推廣“春蕾計(jì)劃”，繼續(xù)開(kāi)展失學(xué)兒童救助幫扶活動(dòng)。同時(shí)，積極參與市、縣文明辦組織開(kāi)展的各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)，推進(jìn)社會(huì)志愿服務(wù)，做好四支志愿者隊(duì)伍，即黨員志愿者隊(duì)伍、青年志愿者隊(duì)伍、社區(qū)志愿者隊(duì)伍、文明單位志愿者隊(duì)伍，把參加社會(huì)志愿服務(wù)納入到創(chuàng)建活動(dòng)整個(gè)過(guò)程之中，要大力弘揚(yáng)奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助的志愿精神，盡可能多地為社會(huì)服務(wù)。
3、扎實(shí)開(kāi)展思想道德教育，努力培育良好道德風(fēng)尚，加強(qiáng)信念道德教育，提高職工綜合素質(zhì)。
認(rèn)真貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，進(jìn)一步加強(qiáng)理想信念教育，弘揚(yáng)以愛(ài)國(guó)主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神，深入開(kāi)展“講文明、樹(shù)新風(fēng)”、公民道德實(shí)踐主題活動(dòng)，推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)，進(jìn)一步提升公民思想道德素質(zhì)。精心組織開(kāi)展第九個(gè)公民道德宣傳日活動(dòng)，參加省、市開(kāi)展的公民道德，建立職工道德檔案，開(kāi)展學(xué)習(xí)宣傳道德模范活動(dòng)，做好“我推薦、我評(píng)議”身邊好人工作，評(píng)選職工道德模范。進(jìn)一步營(yíng)造文明和諧社會(huì)氛圍;深入開(kāi)展未成年人思想道德建設(shè)活動(dòng)。進(jìn)一步改善職工生產(chǎn)、生活條件，優(yōu)化、美化、綠化公司區(qū)域生活環(huán)境。
建立和完善職工活動(dòng)室、黨員活動(dòng)中心等活動(dòng)場(chǎng)所，經(jīng)常性開(kāi)展群眾性的文體活動(dòng)。結(jié)合紀(jì)念日、節(jié)假日和休息日，組織開(kāi)展登山、游泳和郊游等體育活動(dòng)，豐富和活躍全體職工的文體生活。積極鼓勵(lì)和支持在崗干部職工參加自考、函授教育，在公司廣大職工群眾中進(jìn)行科學(xué)文化、專(zhuān)業(yè)知識(shí)教育，引導(dǎo)職工更新觀念、樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，形成崇尚科學(xué)、熱愛(ài)學(xué)習(xí)的良好氛圍，不斷提高職工文化和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
繼續(xù)學(xué)習(xí)《公民道德實(shí)施綱要》、企業(yè)文化知識(shí)、法律知識(shí)和各種有關(guān)文明創(chuàng)建的內(nèi)容。利用櫥窗、通訊、網(wǎng)站等媒介，大力宣傳創(chuàng)建活動(dòng)，營(yíng)造文明創(chuàng)建的良好氛圍。同時(shí)，把職業(yè)道德教育作為創(chuàng)建文明單位的基礎(chǔ)性、長(zhǎng)期性工作來(lái)抓。堅(jiān)持誠(chéng)信為本、操守為重，守信光榮、失信可恥為基本要求。突出“敬業(yè)、愛(ài)業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)”的教育內(nèi)容，開(kāi)展好“四德”(社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德)、“三觀”(世界觀、人生觀、價(jià)值觀)教育，倡導(dǎo)五個(gè)做起(從我做起、從家做起、從身邊做起、從小事做起、從現(xiàn)在做起)，把職業(yè)道德教育和企業(yè)文化建設(shè)結(jié)合起來(lái)，吸引廣大職工參與“誠(chéng)實(shí)守信、無(wú)私奉獻(xiàn)”的活動(dòng)，形成職業(yè)道德新風(fēng)尚，增強(qiáng)廣大職工的凝聚力、創(chuàng)造力、競(jìng)爭(zhēng)力。開(kāi)展以糾正、制止不文明行為為主題的教育實(shí)踐活動(dòng)。
4、以提高職工文明素質(zhì)、改善單位環(huán)境面貌為重點(diǎn)，深入開(kāi)展精神文明創(chuàng)建。
(1)把“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)融入到文明創(chuàng)建工作之中，以黨支部創(chuàng)建帶動(dòng)所在單位創(chuàng)建，以黨員爭(zhēng)優(yōu)秀帶動(dòng)職工爭(zhēng)先進(jìn)，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)調(diào)動(dòng)全體職工工作積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)公司精神文明創(chuàng)建工作更加深入、有序、穩(wěn)步地向前推進(jìn)。
(2)切實(shí)做好綜合治理及“六五”普法教育工作，制定“六五”普法宣傳規(guī)劃，利用各種形式進(jìn)行宣傳教育，加強(qiáng)安全防范，增強(qiáng)法律意識(shí)，加強(qiáng)思想教育工作，積極營(yíng)造寬松、和諧的工作環(huán)境。確保20xx年我公司無(wú)重大火災(zāi)，無(wú)治安大案，無(wú)重大責(zé)任事故。
(3)進(jìn)一步落實(shí)“門(mén)前三包”責(zé)任制，嚴(yán)格做到垃圾日產(chǎn)日清，認(rèn)真抓好亂扔紙屑、亂扔垃圾等薄弱環(huán)節(jié)，保持辦公、生活場(chǎng)所整齊、干凈，并認(rèn)真做好衛(wèi)生評(píng)比工作，把評(píng)比結(jié)果進(jìn)行通報(bào)。堅(jiān)持繼續(xù)做好餐廳、食堂，以及施工現(xiàn)場(chǎng)的飲食衛(wèi)生和環(huán)境保潔工作。
(4)嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生制度，繼續(xù)實(shí)行衛(wèi)生區(qū)劃片包干檢查制度，對(duì)衛(wèi)生區(qū)域做到責(zé)任到人，堅(jiān)持每周對(duì)衛(wèi)生區(qū)檢查一次，繼續(xù)實(shí)行衛(wèi)生考核評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì)制度。
(5)認(rèn)真做好計(jì)劃生育工作，制定計(jì)劃生育工作計(jì)劃，同時(shí)加強(qiáng)計(jì)劃生育政策宣傳，綜合節(jié)育率達(dá)100﹪。
5、以落實(shí)工作措施、完善長(zhǎng)效機(jī)制為著力點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)公司精神文明建設(shè)。
大力開(kāi)展文明處(科)室、文明車(chē)間、文明班組、文明職工創(chuàng)建工作，不斷提高管理水平。不斷探索文明處(科)室、文明車(chē)間、文明班組、文明職工創(chuàng)建工作的新思路，完善創(chuàng)建制度，提高創(chuàng)建水平，制定文明處(科)室、文明班組、文明職工創(chuàng)建、評(píng)選辦法，定期召開(kāi)評(píng)選表彰大會(huì)。通過(guò)創(chuàng)建活動(dòng)，促進(jìn)各項(xiàng)管理工作再上新水平。
進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，不斷提升行業(yè)形象。一要堅(jiān)決杜絕損害群眾利益的不正之風(fēng)。堅(jiān)決杜絕“吃、拿、卡、要”、領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)和職務(wù)影響為配偶、子女和身邊工作人員謀取非法利益、借婚喪斂財(cái)、借慶典活動(dòng)收受禮金等影響和諧煉化建設(shè)的不和諧音。二要進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。對(duì)辦事效率不高、扯皮推諉、行政不作為等行為，要采取措施堅(jiān)決整治。三要加強(qiáng)對(duì)各業(yè)務(wù)部門(mén)業(yè)務(wù)審批、招投標(biāo)管理等熱點(diǎn)單位的監(jiān)督管理。
要充分發(fā)揮黨、共青團(tuán)、工會(huì)等組織的優(yōu)勢(shì)，通過(guò)開(kāi)展各種形式的競(jìng)技比賽、文藝演出、征文、企業(yè)文化知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，通過(guò)豐富多彩的文體活動(dòng)，使廣大職工愉悅身心、陶冶情操，不斷提高公司職工文明素質(zhì)和幸福指數(shù)，以此來(lái)推進(jìn)各項(xiàng)工作穩(wěn)步、持續(xù)、和諧發(fā)展。
五、保障措施
1、各廠、指揮部、榆林綜合服務(wù)公司要成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，明確創(chuàng)建工作職責(zé)。各部門(mén)要把精神文明創(chuàng)建工作作為一項(xiàng)重要內(nèi)容，切實(shí)抓緊抓好。各級(jí)精神文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組要定期召開(kāi)會(huì)議，研究部署工作，分析創(chuàng)建形勢(shì)，解決創(chuàng)建中存在的問(wèn)題。明確工作任務(wù)，確定時(shí)間進(jìn)度，責(zé)任分工到人，推動(dòng)工作落實(shí)，切實(shí)保證創(chuàng)建活動(dòng)有計(jì)劃、有制度、有步驟、有成效地組織實(shí)施。
2、加大宣傳教育力度。要將精神文明創(chuàng)建工作與日常的生產(chǎn)、項(xiàng)目建設(shè)緊密結(jié)合，統(tǒng)一安排部署，統(tǒng)一檢查落實(shí)。提出“創(chuàng)文明單位、爭(zhēng)一流業(yè)績(jī)”等創(chuàng)建口號(hào)，營(yíng)造濃厚的創(chuàng)建氛圍。通過(guò)櫥窗、網(wǎng)站、通訊等方式介紹創(chuàng)建知識(shí)，報(bào)道創(chuàng)建動(dòng)態(tài)，擴(kuò)大影響、強(qiáng)化氣氛，形成“人人參與創(chuàng)建、人人服務(wù)創(chuàng)建”的強(qiáng)大合力。
3、規(guī)范創(chuàng)建資料臺(tái)帳。各部門(mén)要注意收集文明創(chuàng)建工作中一系列活動(dòng)資料，進(jìn)行整理后上交精神文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一管理歸檔， 對(duì)文明單位創(chuàng)建資料實(shí)行檔案化管理，將所有各項(xiàng)資料真實(shí)準(zhǔn)確地記錄和登記，保證資料搜集齊全、分類(lèi)科學(xué)、立卷建檔完備。平時(shí)注重創(chuàng)建資料的搜集與整理，按照創(chuàng)建驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真做好各項(xiàng)工作和各種活動(dòng)的記載，確保“創(chuàng)建”資料臺(tái)帳全面反映創(chuàng)建工作過(guò)程及成果。
以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、xx屆xx全會(huì)和習(xí)近平總書(shū)記一系列重要講話(huà)精神，大力推進(jìn)公民道德建設(shè)，以人為本，廣泛開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)，努力使精神文明創(chuàng)建工作成為我公司完成全年工作目標(biāo)提供強(qiáng)有力的道德支持和精神動(dòng)力。
二、現(xiàn)狀分析
我公司去年通過(guò)了市級(jí)文明單位初步驗(yàn)收。因此可以說(shuō)我公司精神文明創(chuàng)建工作的基礎(chǔ)是扎實(shí)的，經(jīng)驗(yàn)是豐富的，為其他單位創(chuàng)建工作指明了方向，積累了經(jīng)驗(yàn)。
三、20xx年精神文明創(chuàng)建目標(biāo)
(一)鑒于我公司精神文明創(chuàng)建工作的現(xiàn)狀，在獲得文明單位的基礎(chǔ)上，以“鞏固、提高、延伸”為切入點(diǎn)，進(jìn)一步深入持久地開(kāi)展文明科室、文明車(chē)間、文明小區(qū)、文明班組、文明職工等創(chuàng)建活動(dòng)，有重點(diǎn)的在硬件和軟件建設(shè)方面加大力度，全面提升我公司文明創(chuàng)建工作總體水平，為其他單位創(chuàng)建工作積累經(jīng)驗(yàn)。
(二)公司機(jī)關(guān)于今年通過(guò)市級(jí)文明標(biāo)兵單位驗(yàn)收，為下一年度爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明單位創(chuàng)造條件。
(三)要積極啟動(dòng)此項(xiàng)工作，為下年度創(chuàng)建市級(jí)文明單位創(chuàng)造條件。
(四)通過(guò)文明創(chuàng)建活動(dòng)，積極帶動(dòng)公司各項(xiàng)工作全面開(kāi)展，將廣大職工思想統(tǒng)一到“在創(chuàng)建中發(fā)展，在發(fā)展中提升”的創(chuàng)建工作理念上來(lái)。通過(guò)全體職工的共同努力，確保實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建目標(biāo)。
四、具體安排
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作制度，明確創(chuàng)建責(zé)任，確保精神文明創(chuàng)建活動(dòng)落到實(shí)處。
各級(jí)精神文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)精神文明創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)精神文明創(chuàng)建工作進(jìn)行責(zé)任分解，黨委書(shū)記負(fù)總責(zé)，黨委委員負(fù)責(zé)對(duì)各自分管部門(mén)精神文明創(chuàng)建的督促和指導(dǎo)。精神文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)落實(shí)文明創(chuàng)建活動(dòng)，根據(jù)職責(zé)分工，做好協(xié)調(diào)工作。要謀劃好“十二五”期間公司精神文明創(chuàng)建工作，制定我公司“十二五”期間精神文明創(chuàng)建規(guī)劃。公司精神文明創(chuàng)建檢查考核小組負(fù)責(zé)對(duì)全公司文明創(chuàng)建活動(dòng)的檢查督導(dǎo)，年終進(jìn)行考核驗(yàn)收。各單位要制定《精神文明創(chuàng)建目標(biāo)責(zé)任書(shū)》。把創(chuàng)建文明單位與加快企業(yè)發(fā)展結(jié)合起來(lái)，與培養(yǎng)高素質(zhì)職工隊(duì)伍結(jié)合起來(lái)，與爭(zhēng)創(chuàng)“文明處(科)室、文明車(chē)間、文明班組、文明職工、文明家庭、文明小區(qū)”等創(chuàng)建活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，以“營(yíng)造一流環(huán)境、建設(shè)一流隊(duì)伍、做好一流服務(wù)、爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”作為創(chuàng)建主要內(nèi)容，在創(chuàng)建措施上做到不斷創(chuàng)新，力爭(zhēng)公司創(chuàng)建工作水平再上一個(gè)新臺(tái)階。
2、突出公益活動(dòng)特點(diǎn)，深入開(kāi)展多種形式的文明創(chuàng)建活動(dòng)。
今年1月份，積極開(kāi)展“扶貧幫困送溫暖”活動(dòng)，積極參加市文明單位關(guān)愛(ài)月活動(dòng);2月份，開(kāi)展困難職工新春慰問(wèn)、組織秧歌大拜年、春節(jié)聯(lián)歡活動(dòng);3月份，組織干部職工開(kāi)展學(xué)雷鋒志愿活動(dòng)和義務(wù)植樹(shù)活動(dòng);4月份，開(kāi)展愛(ài)國(guó)主義主題教育活動(dòng)，組織干部職工接受革命傳統(tǒng)教育;5、6月份，以“春、夏”季愛(ài)衛(wèi)運(yùn)動(dòng)為契機(jī)，配合市、縣積極開(kāi)展文明勸導(dǎo)、市容整治、保護(hù)環(huán)境等活動(dòng)，廣泛發(fā)動(dòng)、深入開(kāi)展;7月份，組織黨員開(kāi)展慶祝建黨91周年系列活動(dòng)，開(kāi)展黨的歷史和黨的知識(shí)宣傳教育;組織開(kāi)展走訪(fǎng)老黨員、老干部活動(dòng)。8月份，組織職工群眾開(kāi)展擁軍擁屬活動(dòng);9、10月份，以座談、歌詠比賽、文體活動(dòng)等形式慶祝黨的xx大勝利召開(kāi)和中華人民共和國(guó)成立63周年;11、12月，以志愿者服務(wù)為主題，在各支部繼續(xù)推廣“春蕾計(jì)劃”，繼續(xù)開(kāi)展失學(xué)兒童救助幫扶活動(dòng)。同時(shí)，積極參與市、縣文明辦組織開(kāi)展的各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)，推進(jìn)社會(huì)志愿服務(wù)，做好四支志愿者隊(duì)伍，即黨員志愿者隊(duì)伍、青年志愿者隊(duì)伍、社區(qū)志愿者隊(duì)伍、文明單位志愿者隊(duì)伍，把參加社會(huì)志愿服務(wù)納入到創(chuàng)建活動(dòng)整個(gè)過(guò)程之中，要大力弘揚(yáng)奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助的志愿精神，盡可能多地為社會(huì)服務(wù)。
3、扎實(shí)開(kāi)展思想道德教育，努力培育良好道德風(fēng)尚，加強(qiáng)信念道德教育，提高職工綜合素質(zhì)。
認(rèn)真貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，進(jìn)一步加強(qiáng)理想信念教育，弘揚(yáng)以愛(ài)國(guó)主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神，深入開(kāi)展“講文明、樹(shù)新風(fēng)”、公民道德實(shí)踐主題活動(dòng)，推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)，進(jìn)一步提升公民思想道德素質(zhì)。精心組織開(kāi)展第九個(gè)公民道德宣傳日活動(dòng)，參加省、市開(kāi)展的公民道德，建立職工道德檔案，開(kāi)展學(xué)習(xí)宣傳道德模范活動(dòng)，做好“我推薦、我評(píng)議”身邊好人工作，評(píng)選職工道德模范。進(jìn)一步營(yíng)造文明和諧社會(huì)氛圍;深入開(kāi)展未成年人思想道德建設(shè)活動(dòng)。進(jìn)一步改善職工生產(chǎn)、生活條件，優(yōu)化、美化、綠化公司區(qū)域生活環(huán)境。
建立和完善職工活動(dòng)室、黨員活動(dòng)中心等活動(dòng)場(chǎng)所，經(jīng)常性開(kāi)展群眾性的文體活動(dòng)。結(jié)合紀(jì)念日、節(jié)假日和休息日，組織開(kāi)展登山、游泳和郊游等體育活動(dòng)，豐富和活躍全體職工的文體生活。積極鼓勵(lì)和支持在崗干部職工參加自考、函授教育，在公司廣大職工群眾中進(jìn)行科學(xué)文化、專(zhuān)業(yè)知識(shí)教育，引導(dǎo)職工更新觀念、樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，形成崇尚科學(xué)、熱愛(ài)學(xué)習(xí)的良好氛圍，不斷提高職工文化和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
繼續(xù)學(xué)習(xí)《公民道德實(shí)施綱要》、企業(yè)文化知識(shí)、法律知識(shí)和各種有關(guān)文明創(chuàng)建的內(nèi)容。利用櫥窗、通訊、網(wǎng)站等媒介，大力宣傳創(chuàng)建活動(dòng)，營(yíng)造文明創(chuàng)建的良好氛圍。同時(shí)，把職業(yè)道德教育作為創(chuàng)建文明單位的基礎(chǔ)性、長(zhǎng)期性工作來(lái)抓。堅(jiān)持誠(chéng)信為本、操守為重，守信光榮、失信可恥為基本要求。突出“敬業(yè)、愛(ài)業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)”的教育內(nèi)容，開(kāi)展好“四德”(社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德)、“三觀”(世界觀、人生觀、價(jià)值觀)教育，倡導(dǎo)五個(gè)做起(從我做起、從家做起、從身邊做起、從小事做起、從現(xiàn)在做起)，把職業(yè)道德教育和企業(yè)文化建設(shè)結(jié)合起來(lái)，吸引廣大職工參與“誠(chéng)實(shí)守信、無(wú)私奉獻(xiàn)”的活動(dòng)，形成職業(yè)道德新風(fēng)尚，增強(qiáng)廣大職工的凝聚力、創(chuàng)造力、競(jìng)爭(zhēng)力。開(kāi)展以糾正、制止不文明行為為主題的教育實(shí)踐活動(dòng)。
4、以提高職工文明素質(zhì)、改善單位環(huán)境面貌為重點(diǎn)，深入開(kāi)展精神文明創(chuàng)建。
(1)把“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)融入到文明創(chuàng)建工作之中，以黨支部創(chuàng)建帶動(dòng)所在單位創(chuàng)建，以黨員爭(zhēng)優(yōu)秀帶動(dòng)職工爭(zhēng)先進(jìn)，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)調(diào)動(dòng)全體職工工作積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)公司精神文明創(chuàng)建工作更加深入、有序、穩(wěn)步地向前推進(jìn)。
(2)切實(shí)做好綜合治理及“六五”普法教育工作，制定“六五”普法宣傳規(guī)劃，利用各種形式進(jìn)行宣傳教育，加強(qiáng)安全防范，增強(qiáng)法律意識(shí)，加強(qiáng)思想教育工作，積極營(yíng)造寬松、和諧的工作環(huán)境。確保20xx年我公司無(wú)重大火災(zāi)，無(wú)治安大案，無(wú)重大責(zé)任事故。
(3)進(jìn)一步落實(shí)“門(mén)前三包”責(zé)任制，嚴(yán)格做到垃圾日產(chǎn)日清，認(rèn)真抓好亂扔紙屑、亂扔垃圾等薄弱環(huán)節(jié)，保持辦公、生活場(chǎng)所整齊、干凈，并認(rèn)真做好衛(wèi)生評(píng)比工作，把評(píng)比結(jié)果進(jìn)行通報(bào)。堅(jiān)持繼續(xù)做好餐廳、食堂，以及施工現(xiàn)場(chǎng)的飲食衛(wèi)生和環(huán)境保潔工作。
(4)嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生制度，繼續(xù)實(shí)行衛(wèi)生區(qū)劃片包干檢查制度，對(duì)衛(wèi)生區(qū)域做到責(zé)任到人，堅(jiān)持每周對(duì)衛(wèi)生區(qū)檢查一次，繼續(xù)實(shí)行衛(wèi)生考核評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì)制度。
(5)認(rèn)真做好計(jì)劃生育工作，制定計(jì)劃生育工作計(jì)劃，同時(shí)加強(qiáng)計(jì)劃生育政策宣傳，綜合節(jié)育率達(dá)100﹪。
5、以落實(shí)工作措施、完善長(zhǎng)效機(jī)制為著力點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)公司精神文明建設(shè)。
大力開(kāi)展文明處(科)室、文明車(chē)間、文明班組、文明職工創(chuàng)建工作，不斷提高管理水平。不斷探索文明處(科)室、文明車(chē)間、文明班組、文明職工創(chuàng)建工作的新思路，完善創(chuàng)建制度，提高創(chuàng)建水平，制定文明處(科)室、文明班組、文明職工創(chuàng)建、評(píng)選辦法，定期召開(kāi)評(píng)選表彰大會(huì)。通過(guò)創(chuàng)建活動(dòng)，促進(jìn)各項(xiàng)管理工作再上新水平。
進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，不斷提升行業(yè)形象。一要堅(jiān)決杜絕損害群眾利益的不正之風(fēng)。堅(jiān)決杜絕“吃、拿、卡、要”、領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)和職務(wù)影響為配偶、子女和身邊工作人員謀取非法利益、借婚喪斂財(cái)、借慶典活動(dòng)收受禮金等影響和諧煉化建設(shè)的不和諧音。二要進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。對(duì)辦事效率不高、扯皮推諉、行政不作為等行為，要采取措施堅(jiān)決整治。三要加強(qiáng)對(duì)各業(yè)務(wù)部門(mén)業(yè)務(wù)審批、招投標(biāo)管理等熱點(diǎn)單位的監(jiān)督管理。
要充分發(fā)揮黨、共青團(tuán)、工會(huì)等組織的優(yōu)勢(shì)，通過(guò)開(kāi)展各種形式的競(jìng)技比賽、文藝演出、征文、企業(yè)文化知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，通過(guò)豐富多彩的文體活動(dòng)，使廣大職工愉悅身心、陶冶情操，不斷提高公司職工文明素質(zhì)和幸福指數(shù)，以此來(lái)推進(jìn)各項(xiàng)工作穩(wěn)步、持續(xù)、和諧發(fā)展。
五、保障措施
1、各廠、指揮部、榆林綜合服務(wù)公司要成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，明確創(chuàng)建工作職責(zé)。各部門(mén)要把精神文明創(chuàng)建工作作為一項(xiàng)重要內(nèi)容，切實(shí)抓緊抓好。各級(jí)精神文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組要定期召開(kāi)會(huì)議，研究部署工作，分析創(chuàng)建形勢(shì)，解決創(chuàng)建中存在的問(wèn)題。明確工作任務(wù)，確定時(shí)間進(jìn)度，責(zé)任分工到人，推動(dòng)工作落實(shí)，切實(shí)保證創(chuàng)建活動(dòng)有計(jì)劃、有制度、有步驟、有成效地組織實(shí)施。
2、加大宣傳教育力度。要將精神文明創(chuàng)建工作與日常的生產(chǎn)、項(xiàng)目建設(shè)緊密結(jié)合，統(tǒng)一安排部署，統(tǒng)一檢查落實(shí)。提出“創(chuàng)文明單位、爭(zhēng)一流業(yè)績(jī)”等創(chuàng)建口號(hào)，營(yíng)造濃厚的創(chuàng)建氛圍。通過(guò)櫥窗、網(wǎng)站、通訊等方式介紹創(chuàng)建知識(shí)，報(bào)道創(chuàng)建動(dòng)態(tài)，擴(kuò)大影響、強(qiáng)化氣氛，形成“人人參與創(chuàng)建、人人服務(wù)創(chuàng)建”的強(qiáng)大合力。
3、規(guī)范創(chuàng)建資料臺(tái)帳。各部門(mén)要注意收集文明創(chuàng)建工作中一系列活動(dòng)資料，進(jìn)行整理后上交精神文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一管理歸檔， 對(duì)文明單位創(chuàng)建資料實(shí)行檔案化管理，將所有各項(xiàng)資料真實(shí)準(zhǔn)確地記錄和登記，保證資料搜集齊全、分類(lèi)科學(xué)、立卷建檔完備。平時(shí)注重創(chuàng)建資料的搜集與整理，按照創(chuàng)建驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真做好各項(xiàng)工作和各種活動(dòng)的記載，確保“創(chuàng)建”資料臺(tái)帳全面反映創(chuàng)建工作過(guò)程及成果。