2016年二級人力資源管理師人力資源預(yù)測的作用

    人力資源預(yù)測的作用:
    人力資源預(yù)測的作用主要表現(xiàn)在以下兩個方面：
    (一)對組織方面的貢獻
    1.滿足組織在生存發(fā)展過程中對人力資源的需求。
    2.提高組織的競爭力。有利于組織提高環(huán)境的適應(yīng)能力，完善組織的戰(zhàn)略目標(biāo)，提升組織的競爭力。
    3.人力資源預(yù)測是人力資源部門與其他直線部門進行良好溝通的基礎(chǔ)。