上海吉祥航空股份有限公司2016年度春季誠(chéng)招空乘簡(jiǎn)章

字號(hào):

一、基本要求:
    1.持有國(guó)家教育部承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷畢業(yè),歡迎2016/2017屆在校大學(xué)生應(yīng)聘,專(zhuān)業(yè)不限;
    2.普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),具有較強(qiáng)口頭表達(dá)能力,性格開(kāi)朗,善于與人溝通;
    3.具備一定外語(yǔ)水平(有良好聽(tīng)、說(shuō)能力),英語(yǔ)、日語(yǔ)、韓語(yǔ)優(yōu)先;
    4.熱愛(ài)民航事業(yè),遵紀(jì)守法,無(wú)不良行為,符合《民航招收空勤乘務(wù)員政治條件》的規(guī)定;
    二、年齡與身體要求(以下條件需同時(shí)滿(mǎn)足):
    1.1998年至1986年之間出生者;有乘務(wù)(航空安全)員飛行工作經(jīng)歷人員,年齡可放寬至35周歲;
    2.身體健康:無(wú)任何慢性疾病、傳染病、久治不愈的皮膚病、精神病家族史、遺傳病史、癲癇病史;
    3.五官端正、膚色健康、身材勻稱(chēng);
    4.無(wú)口吃、暈車(chē)、暈船史;
    5.無(wú)明顯“0”型或“X”型腿、無(wú)骨骼與關(guān)節(jié)疾病或畸形;
    6.身體暴露部位無(wú)明顯疤痕或斑點(diǎn)、無(wú)狐臭;
    7.身高體重要求:
    女性身高164-172厘米,體重:女{身高—115CM}KG(1-10%)至{身高—115CM}KG(1+5%);
    男性身高174-182厘米,體重:男{身高—105CM}KG(1-10%)至{身高—105CM}KG(1+10%);
    8.視力要求:任何一眼未矯正遠(yuǎn)視力應(yīng)不低于0.7(環(huán)形視力表)。如視力經(jīng)過(guò)屈光性角膜手術(shù)矯正,面試時(shí)還需攜帶手術(shù)病歷(并非診斷證明);無(wú)斜視、無(wú)色盲。
    三、報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名
    1.符合上述條件的個(gè)人請(qǐng)登錄吉祥航空官方網(wǎng)站(新版面)http://www.juneyaoair.com/點(diǎn)擊“關(guān)于吉祥”進(jìn)入“吉祥招聘”進(jìn)行在線(xiàn)報(bào)名(報(bào)名截止日期為2015年9月15日17:00)。
    2.請(qǐng)點(diǎn)擊“在線(xiàn)應(yīng)聘”,填寫(xiě)完整簡(jiǎn)歷信息即可完成報(bào)名,每位應(yīng)聘者都將會(huì)獲得一個(gè)應(yīng)聘編號(hào),每個(gè)身份證號(hào)碼僅能應(yīng)聘,完成報(bào)名后請(qǐng)等待簡(jiǎn)歷篩選;
    3.吉祥航空人力資源部計(jì)劃于“2015年9月下旬”于吉祥航空官方網(wǎng)站發(fā)布簡(jiǎn)歷篩選通過(guò)的應(yīng)聘者編號(hào),通過(guò)者方可參加初選面試,具體面試時(shí)間將通過(guò)短信平臺(tái)(號(hào)碼:95520尾號(hào))通知;
    4.相關(guān)面試等后續(xù)工作安排請(qǐng)關(guān)注吉祥航空官方網(wǎng)站中“吉祥招聘”的公告信息;
    5.謝絕登門(mén)拜訪(fǎng)。
    四、招錄用流程
    1.招錄用按照網(wǎng)上報(bào)名-簡(jiǎn)歷篩選-初試(1天)-綜合復(fù)試(1天)-體檢(1天)-背景調(diào)查-初始培訓(xùn)(約2-4個(gè)月)-帶飛-簽訂勞動(dòng)合同/實(shí)習(xí)協(xié)議的流程進(jìn)行。
    2.初試按照證件審核、身體初檢、面試的流程進(jìn)行,實(shí)行單項(xiàng)淘汰制。
    3.綜合復(fù)試分為綜合面試、外語(yǔ)口語(yǔ)測(cè)試、筆試等環(huán)節(jié)。
    4.男性須參加體能測(cè)試,并符合招聘航空安全員體能測(cè)試考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)(男子);
    5.通過(guò)公司面試后統(tǒng)一安排華東局航空人員體檢鑒定中心的體檢,身體條件必須符合《中國(guó)民用航空人員醫(yī)學(xué)標(biāo)準(zhǔn)和體檢合格證管理規(guī)則》;
    6.體檢通過(guò)后,安排背景調(diào)查,必須符合《民航招收空勤乘務(wù)員政治條件》;
    7.面試、體檢和背景調(diào)查合格人員還須通過(guò)乘務(wù)/安全員初始新雇員資格培訓(xùn)(培訓(xùn)時(shí)間約2-4個(gè)月),培訓(xùn)費(fèi)自理,未通過(guò)培訓(xùn)考核的做淘汰處理;
    8、培訓(xùn)通過(guò)并帶飛合格后,正式與公司簽訂相關(guān)勞動(dòng)合同/實(shí)習(xí)協(xié)議;
    五、 特別提示與聲明
    1.招聘期間請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必保持手機(jī)暢通,若具體面試時(shí)間與面試地點(diǎn)發(fā)生變動(dòng)及后續(xù)面試體檢等結(jié)果將通過(guò)手機(jī)短信或電話(huà)通知,同時(shí)公布于吉祥航空官方網(wǎng)站。
    2.此次招聘只接受應(yīng)聘者個(gè)人報(bào)名,不接受任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或中介機(jī)構(gòu)有組織報(bào)名,吉祥航空從未委托任何個(gè)人或者中介機(jī)構(gòu)以吉祥航空名義招聘任何人員。整個(gè)招聘過(guò)程不收取任何費(fèi)用,歡迎廣大應(yīng)聘者及家屬進(jìn)行監(jiān)督。
    3.如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員在個(gè)人信息、學(xué)歷證書(shū)、證明等方面弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),立即取消其應(yīng)聘或錄用資格,一切后果由應(yīng)聘者本人自行承擔(dān)。