2016四川涼山布拖縣選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校(完?。┬iL(zhǎng)、副校長(zhǎng)公告

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    為深化教育人事制度改革,拓寬選人用人渠道,建設(shè)一支師德高尚,業(yè)務(wù)精湛,充滿生機(jī)活力的學(xué)校管理隊(duì)伍,按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,經(jīng)縣委、縣政府研究決定,在全縣范圍內(nèi)公開(kāi)選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校(完小)校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告發(fā)布在布拖縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)(http://bt.lsz.gov.cn/)、布拖縣教育工作群):
    一、選拔崗位和職數(shù)
    本次公開(kāi)選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校(完小)校長(zhǎng)37名、副校長(zhǎng)42名。具體選拔崗位及條件詳見(jiàn)《布拖縣2016年公開(kāi)選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)崗位設(shè)置一覽表》(簡(jiǎn)稱(chēng)“一覽表”)
    二、選拔條件、范圍及對(duì)象
    (一)基本條件
    1、具有良好的政治思想素質(zhì)和道德品質(zhì),堅(jiān)持黨的基本路線,遵紀(jì)守法,勤政廉潔;
    2.身體健康,體檢合格,能正常履行崗位職責(zé);
    3、全縣范圍內(nèi)具有專(zhuān)科及以上學(xué)歷和教師資格證書(shū)的在編在崗正式職工;
    4、報(bào)考校長(zhǎng)崗位須具有五年及以上教齡且有兩年管理經(jīng)歷(有在村完小、鄉(xiāng)中心校及以上學(xué)校任中層及以上經(jīng)歷) 、年齡不超過(guò)48周歲(1968年12月31日后出生);
    5、報(bào)考副校長(zhǎng)崗位須具有五年以上教齡、年齡不超過(guò)48周歲(1968年12月31日后出生);
    6、近三年年度考核結(jié)論為稱(chēng)職及以上。
    (二)有下列情形之一者不能參加選拔
    1、受過(guò)黨紀(jì)或政紀(jì)處分未解除的(含正在被司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹?、處理或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案的人員);
    2、涉毒及有違法違紀(jì)記錄的人員;
    3、在各級(jí)公務(wù)員(參公人員)招錄考試和事業(yè)單位招聘考試中違規(guī)違紀(jì),仍在禁考期內(nèi)的。
    4、存在法律法規(guī)規(guī)定不能報(bào)考的其他問(wèn)題的人員。
    三、報(bào)名及資格審查
    本次公開(kāi)選拔采用網(wǎng)絡(luò)和現(xiàn)場(chǎng)兩種報(bào)名方式。報(bào)名和資格審查由布拖縣公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。資格審查貫穿整個(gè)選拔過(guò)程,在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位條件的,取消其報(bào)考或聘用資格。
    (一)報(bào)名
    1、報(bào)名時(shí)間
    (1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:2016年2月1日至2016年2月2日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:30)。
    (2)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:2016年2月1日至2016年2月13日
    2、報(bào)名方式
    報(bào)考者登錄公告發(fā)布網(wǎng)站,認(rèn)真閱讀《公告》和《一覽表》,了解選拔崗位所規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件等內(nèi)容,根據(jù)自身的實(shí)際選擇完全符合報(bào)考條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名者下載《布拖縣2016年公開(kāi)選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校(完小)校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)報(bào)名信息申報(bào)表》(簡(jiǎn)稱(chēng)《申報(bào)表》),將《申報(bào)表》填寫(xiě)完整后上傳至領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定的電子郵箱進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。
    上傳郵箱:李凡634699546@qq.com吳敏 362803698@qq.com
    3、聯(lián)系方式
    報(bào)考者所留電話號(hào)碼錯(cuò)誤或不暢通導(dǎo)致延誤逾期者,視為自動(dòng)放棄,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)
    (二)資格初審
    1、資格初審時(shí)間:2016年2月15日
    2、資格初審必須提交的材料:
    身份證、畢業(yè)證、教師資格證原件和復(fù)印件,兩張兩寸免冠彩照,《申報(bào)表》?!渡陥?bào)表》中必須填寫(xiě)是否服從“調(diào)配”,凡填報(bào)服從“調(diào)配”而領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)配后不同意的,兩年內(nèi)不得晉職晉級(jí)和工作調(diào)動(dòng)。申報(bào)校長(zhǎng)職位的須提供任命文件復(fù)印件或?qū)W校出具的證明材料。
    (三)報(bào)名繳費(fèi)
    按照四川省財(cái)政廳、物價(jià)局[2003]237號(hào)文,筆試每科考務(wù)費(fèi)50元,兩科共計(jì)100.00元,進(jìn)入面試人員另行繳納面試考務(wù)費(fèi)80元。
    四、考試
    本次考試分為筆試和面試。
    筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%,面試成績(jī)占總成績(jī)的40%。
    總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%
    (一)筆試
    筆試采取閉卷考試,報(bào)考校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)職位均參加統(tǒng)一筆試。
    1、筆試內(nèi)容為教育公共基礎(chǔ)筆試、教育政策、教育法規(guī)、教育教學(xué)管理、黨風(fēng)廉政知識(shí)(合卷)。卷面滿分100分。
    2、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間及地點(diǎn):2016年2月18日上午8:30-11:30在布拖縣教科局人事股領(lǐng)取。
    3、筆試時(shí)間:2016年2月19日,上午9:00-11:30。
    4、筆試地點(diǎn):縣民族小學(xué)。
    5、成績(jī)公布:筆試成績(jī)于筆試后5個(gè)工作日內(nèi)公布筆試成績(jī)。
    報(bào)考者須持本人《準(zhǔn)考證》和有效身份證件原件按《準(zhǔn)考證》指定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試,兩證不全者不得參加考試。本次筆試不受理查分申請(qǐng)。
    (二)面試
    領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)進(jìn)入面試者進(jìn)行資格審查,并將名單分別報(bào)紀(jì)委監(jiān)察、公安部門(mén)等單位征求意見(jiàn),通過(guò)資格審查者方可參加面試。
    1、面試方式:采取應(yīng)聘陳述與說(shuō)課方式分組進(jìn)行。
    2、面試成績(jī)計(jì)算:
    面試成績(jī)=應(yīng)聘陳述×70%+說(shuō)課×30%
    3、面試人員的確定:
    根據(jù)崗位類(lèi)別的選拔人數(shù),按筆試成績(jī)從高分到低分按1:2的比例,在面試控制分?jǐn)?shù)線及以上依次確定面試人員 (若同一類(lèi)別崗位中后一名筆試成績(jī)并列,一并進(jìn)入面試)。本次面試控制分?jǐn)?shù)線為:同類(lèi)崗位所有應(yīng)聘者筆試成績(jī)的平均分。凡低于筆試成績(jī)平均分的不得進(jìn)入面試。
    如出現(xiàn)面試人數(shù)未達(dá)到規(guī)定的面試比例,領(lǐng)導(dǎo)小組按進(jìn)入面試人數(shù)確定校長(zhǎng)崗位數(shù),空缺崗位由領(lǐng)導(dǎo)小組另行選拔。
    4、面試時(shí)間:另行通知。
    5、面試地點(diǎn):縣民族小學(xué)。
    6、分組及面試程序:
    所有參加面試的人員分為兩組,第一組為應(yīng)聘陳述、第二組為說(shuō)課。兩組按面試內(nèi)容同時(shí)進(jìn)行面試,兩組面試完成后再交換進(jìn)行另一個(gè)內(nèi)容的面試。
    第一組:
    (1)書(shū)面提交治校方案。
    (2)應(yīng)聘陳述(脫稿):應(yīng)聘者根據(jù)擬選學(xué)校情況制定的治校方案,作應(yīng)聘陳述。主要陳述實(shí)施治校方案以及本人廉政。應(yīng)聘者應(yīng)聘陳述結(jié)束后主考官可圍繞學(xué)校建設(shè)提問(wèn),重點(diǎn)了解應(yīng)聘者的政策理論水平、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)水平以及語(yǔ)言表達(dá)能力和思維應(yīng)變能力。應(yīng)聘陳述分值為70分,時(shí)間控制在15分鐘內(nèi)。
    第二組:
    說(shuō)課:由應(yīng)聘者臨時(shí)抽簽確定說(shuō)課課題,準(zhǔn)備10分鐘后進(jìn)行說(shuō)課。面試分值為30分,時(shí)間控制在10分鐘內(nèi)。說(shuō)課范圍由領(lǐng)導(dǎo)小組在面試前公布。
    7、評(píng)分方式:由七個(gè)評(píng)委為應(yīng)聘者逐一打分,去掉高分和低分,剩下五人的平均分為應(yīng)聘者競(jìng)聘成績(jī)得分。
    8、面試成績(jī)公布:面試成績(jī)于面試結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)公布。
    副校長(zhǎng)崗位面試:
    1、面試內(nèi)容、面試方式與校長(zhǎng)崗位面試相同。
    2、面試時(shí)間及地點(diǎn):另行通知
    3、面試對(duì)象:
    (1)按1:2的比例確定面試人選。
    (2)進(jìn)入校長(zhǎng)崗位面試落選者直接參加副校長(zhǎng)崗位的面試。
    (3)確定應(yīng)聘校長(zhǎng)面試落選者所占名額后,在控制分?jǐn)?shù)線及以上按筆試成績(jī)由高到低的順序,確定面試人選(若后一名筆試成績(jī)并列,一并進(jìn)入面試)。
    五、體檢
    (一)體檢人員確定
    根據(jù)報(bào)考者總成績(jī),從高分到低分依次等額確定體檢人員。如總成績(jī)相同,黨員優(yōu)先進(jìn)入;若情況相同,則按面試成績(jī)從高到低確定體檢人員,該面試成績(jī)?nèi)匀徊⒘械陌磻?yīng)聘陳述成績(jī)高者確定體檢人員,該成績(jī)?nèi)匀徊⒘械倪M(jìn)行加試,加試辦法另行通知。
    (二)體檢標(biāo)準(zhǔn)
    體檢項(xiàng)目和體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定執(zhí)行,同時(shí)進(jìn)行尿檢。體檢、尿檢費(fèi)用由報(bào)考者本人承擔(dān)。
    (三)體檢時(shí)間和地點(diǎn)
    1、體檢時(shí)間:另行通知
    2、體檢及尿檢地點(diǎn):布拖縣醫(yī)院和布拖縣公安局。
    未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者,視為自動(dòng)放棄。
    (四)復(fù)檢及遞補(bǔ)
    因體檢(或尿檢)不合格的,本人在接到體檢(或尿檢)結(jié)果通知后,可申請(qǐng)復(fù)檢。且按領(lǐng)導(dǎo)小組確定的時(shí)間到指定的醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢,申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)(尿檢呈陽(yáng)性確定為不合格)。因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)和因體檢(或尿檢)不合格出現(xiàn)的空額按考試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ),只遞補(bǔ)。
    六、考核:
    公選領(lǐng)導(dǎo)小組組成考核工作小組,對(duì)體檢合格人員的德、能、勤、績(jī)、廉、政治思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)、以及對(duì)崗位適應(yīng)度進(jìn)行全面考察??疾熘饕扇€(gè)別談話、查閱檔案、民主測(cè)評(píng)的方式進(jìn)行。組織體檢合格者所在原學(xué)校教師和所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政干部進(jìn)行民主測(cè)評(píng),考察其是否適合擔(dān)任報(bào)考崗位。
    七、公示
    對(duì)筆試、面試、體檢、考核合格的人員由布拖縣公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)小組確定為擬聘人員,公示期5天,并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映問(wèn)題的不予受理。
    對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消其擬聘用資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,可先報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行審核確認(rèn),一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的,取消其擬聘用或聘用資格。公示期間和公示后因擬聘人員棄權(quán)或被舉報(bào)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)空額的按規(guī)定程序進(jìn)行依次遞補(bǔ),只遞補(bǔ)。
    八、選擇崗位及管理
    (一)選擇崗位:經(jīng)公示無(wú)異議的人員,按總成績(jī)從高分到低分依次選擇崗位。在規(guī)定選崗時(shí)間不參加者取消其選崗聘用資格。
    (二)聘期管理
    1、公開(kāi)選拔的校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)實(shí)行聘任制和試用期制度,試用期一年。試用期滿經(jīng)考核合格的辦理正式聘用手續(xù)(非原學(xué)校人員辦理調(diào)動(dòng)手續(xù))。試用期滿考核不合格的取消聘用資格。
    2、公開(kāi)選拔上崗的校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)聘期內(nèi)不得提出換崗及調(diào)動(dòng)。
    3、公開(kāi)選拔聘用的校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)按所在學(xué)校的崗位設(shè)置情況確定崗位等級(jí)。
    九、紀(jì)律監(jiān)督與回避
    本次公開(kāi)選拔工作要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),接受社會(huì)及紀(jì)委監(jiān)察部門(mén)的全程監(jiān)督。公開(kāi)考試選拔工作須嚴(yán)格工作紀(jì)律,按照國(guó)家法律、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定,對(duì)違紀(jì)報(bào)考者,視情節(jié)取消考試、體檢、考核和聘用資格;對(duì)違紀(jì)工作人員,視情節(jié)調(diào)離招聘工作崗位或者給予行政處分。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。參加選拔工作的負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員,與報(bào)考者有直系親屬、近姻親關(guān)系或有其他可能影響公平、公正的關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)回避。
    為確保我縣公開(kāi)考試選拔校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)工作的順利進(jìn)行,維護(hù)公選工作的公正性、嚴(yán)肅性,歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。
    本公告由布拖縣公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
    咨詢(xún)電話:0834-8533400(布拖縣公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室)
    監(jiān)督電話:0834-8531143(布拖縣紀(jì)委監(jiān)察局)
     
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    1.2016年布拖縣選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)崗位設(shè)置一覽表.xls
    2.2016布拖縣選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校(完小)校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)報(bào)名信息申請(qǐng)表.xls
    

布拖縣公開(kāi)選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校(完小)校長(zhǎng)副校長(zhǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組
    

2016年1月27日