市老干部局工作總結(jié)(一)
2015年我市的老干部工作，在市委、市政府的高度重視下，在省委老干部局指導(dǎo)下，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx大和xx屆三中、四中、xx全會(huì)精神，按照省、市對(duì)老干部工作的部署和要求，堅(jiān)持以人為本、服務(wù)為先，全面落實(shí)老干部政治、生活待遇，切實(shí)加強(qiáng)兩個(gè)陣地建設(shè)和老干部工作部門作風(fēng)建設(shè)?，F(xiàn)回顧總結(jié)如下：
2015年工作回顧
一、加強(qiáng)“兩項(xiàng)建設(shè)”
(一)認(rèn)真落實(shí)老干部政治待遇。認(rèn)真抓好定期通報(bào)情況、傳閱文件、就近就地參觀考察、走訪慰問、邀請(qǐng)老干部參加重要會(huì)議和重大活動(dòng)等一系列制度規(guī)定的落實(shí)，落實(shí)好老干部的各項(xiàng)政治待遇。上半年舉辦了老干部工作情況通報(bào)會(huì)，由局領(lǐng)導(dǎo)向老同志通報(bào)過去一年全市老干部工作情況。組織和開展好元旦、春節(jié)和建國65周年前夕走訪慰問和廳(局)級(jí)離退休干部迎春茶話會(huì)等活動(dòng)。組織好兩年的廳局級(jí)離退休干部療養(yǎng)活動(dòng)，共分6批50位老干部赴海鹽南北湖參加療養(yǎng)。
(二)認(rèn)真組織老干部政治學(xué)習(xí)。以學(xué)習(xí)黨的xx大和xx屆三中、四中、xx全會(huì)精神為重點(diǎn)，以輔導(dǎo)報(bào)告、座談會(huì)等形式組織老干部學(xué)習(xí)。認(rèn)真貫徹落實(shí)市委《關(guān)于建立老干部報(bào)告會(huì)制度的通知》，邀請(qǐng)市委副書記、市長肖培生同志通報(bào)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況以及市政府工作;全國人大代表、嘉興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)主任陳利眾向老干部傳達(dá)學(xué)習(xí)全國“兩會(huì)”精神。組織實(shí)施了全市廳(局)級(jí)離退休干部讀書會(huì)，認(rèn)真做好讀書會(huì)的組織、聯(lián)絡(luò)、材料起草、聽取整理意見建議等各項(xiàng)工作。成立了老干部理論學(xué)習(xí)小組，組織老干部政治學(xué)習(xí)積極分子每月定期開展理論學(xué)習(xí)活動(dòng)。同時(shí)，做好向市直離休干部贈(zèng)送《嘉興日?qǐng)?bào)》和《南湖晚報(bào)》以及其他報(bào)刊雜志的工作。
(三)認(rèn)真抓好老干部支部建設(shè)。以“五好”黨支部和優(yōu)秀黨員的名義發(fā)出倡議書，在全市離退休干部中開展“共促五水共治”主題實(shí)踐活動(dòng)。舉辦了市直單位離退休干部黨支部書記培訓(xùn)班;調(diào)整了市直單位離退休干部黨支部片組劃分，召開了離退休干部黨支部片組長座談會(huì);繼續(xù)與老年大學(xué)共同辦好老干部黨建研究班，認(rèn)真制定兩期黨建研究班的教學(xué)計(jì)劃，落實(shí)參加研究班的學(xué)員，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)、分組討論和實(shí)地考察等方式豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果;認(rèn)真做好全省(全國)離退休干部先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的推薦評(píng)選工作。
二、加強(qiáng)服務(wù)管理
(一)落實(shí)離休干部生活待遇。鞏固離休干部離休費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制和財(cái)政支持機(jī)制。省委組織部等四部門聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于調(diào)整我省離休干部護(hù)理補(bǔ)貼費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》(浙組[2015]7號(hào))后，我們與有關(guān)部門進(jìn)行了協(xié)調(diào)，及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)了該文件，確保該文件的各項(xiàng)補(bǔ)貼政策全部到位，補(bǔ)貼發(fā)放一個(gè)不漏。同時(shí)，關(guān)注離休干部利益訴求，在調(diào)研的基礎(chǔ)上，與市委組織部等5部門聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于調(diào)整市本級(jí)離休干部無固定收入配偶(遺孀)醫(yī)療保障辦法的通知》(嘉人社[2015]96號(hào))，自2015年4月1日起，直接過渡為職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)帳二;并建立離休干部無固定收入配偶醫(yī)療補(bǔ)助制度。
(二)完善離休干部幫扶機(jī)制。對(duì)于有特殊困難的離休干部，通過常規(guī)補(bǔ)助和應(yīng)急補(bǔ)助相結(jié)合，完善幫扶機(jī)制。一方面通過政府購買服務(wù)形式，依托有關(guān)社區(qū)、96345服務(wù)平臺(tái)，利用社會(huì)資源就近及時(shí)幫助老干部解決生活中遇到的難題，另一方面在常規(guī)補(bǔ)助基礎(chǔ)上，對(duì)特別困難離休干部及其配偶(遺孀)進(jìn)行再補(bǔ)助，2015年度，已對(duì)47位有特殊困難的離休干部及其配偶(遺孀)進(jìn)行幫扶，共支出幫扶資金8.3萬元，并對(duì)29位離休干部進(jìn)行臨終性特殊補(bǔ)助。
(三)提升老干部生活質(zhì)量。積極探索離休干部服務(wù)工作新模式，努力提升老干部晚年生活質(zhì)量。一是推進(jìn)利用社會(huì)資源為離退休干部開展服務(wù)工作。加強(qiáng)與衛(wèi)生部門、醫(yī)療機(jī)構(gòu)的溝通、協(xié)調(diào)，建立醫(yī)療保健綜合服務(wù)平臺(tái)，編印《“情暖老干部”聯(lián)系手冊(cè)》，開展離休干部醫(yī)療保健服務(wù)結(jié)對(duì)活動(dòng)，為老干部就診住院提供方便。在老干部活動(dòng)中心建立“黨員醫(yī)務(wù)志愿者服務(wù)基地”，每周安排名醫(yī)專家為老干部開展保健咨詢服務(wù)。依托街道、社區(qū)，落實(shí)社區(qū)責(zé)任醫(yī)生，為老干部提供就近醫(yī)療保健服務(wù)。二是依托市區(qū)求助服務(wù)中心96345熱線電話，為老干部提供各類求助服務(wù)，至今共受理離休干部各類求助近1000件次，極大地方便了離休干部的日常生活。2015年起，以政府購買服務(wù)的形式，向老干部發(fā)放“離休干部家政服務(wù)券”人均300元，用于支付96345提供的有償服務(wù)。依托嘉興市郵政郵購配送中心，開展“電話購物、送貨上門”服務(wù)，讓老干部足不出戶即可放心購物。三是繼續(xù)開展社區(qū)“四就近”服務(wù)。目前，社區(qū)“四就近”服務(wù)工作已經(jīng)在市本級(jí)14街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))60余個(gè)社區(qū)全面鋪開，市財(cái)政安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)10萬余元，南湖區(qū)、秀洲區(qū)、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)提供配套經(jīng)費(fèi)6萬余元。今年以來，就近服務(wù)老干部近4000人次。為推動(dòng)這項(xiàng)工作，推薦了省級(jí)“四就近”服務(wù)示范社區(qū)3個(gè)，表彰了市級(jí)“四就近”服務(wù)示范社區(qū)13個(gè)、優(yōu)秀社區(qū)工作者14人。
三、加強(qiáng)“兩個(gè)陣地”建設(shè)
(一)不斷提升“兩個(gè)陣地”服務(wù)水平。不斷鞏固和提升市老干部活動(dòng)中心、老年大學(xué)“滿意家園”、“敬老文明號(hào)”創(chuàng)建成果，進(jìn)一步改善條件、優(yōu)化環(huán)境、細(xì)化服務(wù)，為老同志提供更多更好的精神文化食糧，不斷提升“兩個(gè)陣地”的管理和服務(wù)水平。拓展老年教育空間，在南湖區(qū)、秀洲區(qū)開展老年大學(xué)老年教學(xué)試點(diǎn)，3月份正式開學(xué)。
(二)大力推進(jìn)文化養(yǎng)老工作。充分利用好市老干部活動(dòng)中心和老年大學(xué)“兩個(gè)陣地”，繼續(xù)深化老干部文化養(yǎng)老工作。一是圍繞建國65周年、元宵、重陽等重大節(jié)慶日，積極組織老干部開展豐富多彩、健康向上的學(xué)習(xí)教育和文體活動(dòng)，充實(shí)廣大老干部的精神文化生活，增強(qiáng)思想政治教育的感染力，滿足老干部文化養(yǎng)老需求。二是努力辦好老年大學(xué)，為文化養(yǎng)老打下扎實(shí)基礎(chǔ)。豐富了課程設(shè)置，目前嘉興市老年大學(xué)共設(shè)51個(gè)科目，134個(gè)班級(jí)，基本涵蓋了老年人精神文化和晚年生活需求。同時(shí)，通過業(yè)務(wù)交流和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷改進(jìn)教學(xué)方法，提升教學(xué)質(zhì)量。內(nèi)部的醫(yī)療保障、便民服務(wù)、文體設(shè)施等功能更加完善。還圍繞25周年校慶開展了校園文化藝術(shù)節(jié)系列活動(dòng)，豐富了老年人的精神文化生活。2015年老年大學(xué)成功創(chuàng)建省級(jí)“敬老文明號(hào)”。
(三)充分發(fā)揮老干部的積極作用。按照自覺自愿、量力而行的原則，創(chuàng)設(shè)載體，搭建平臺(tái)，做好離退休干部作用發(fā)揮的組織引導(dǎo)工作。結(jié)合“五水共治”等市委市政府中心工作，組織老干部開展“走、看、促”活動(dòng)，老干部聯(lián)系監(jiān)督員積極提出合理化意見建議，有的被市領(lǐng)導(dǎo)采納。我局上報(bào)的《我市老干部開展“走看促”活動(dòng)為“五水共治”獻(xiàn)計(jì)出力》的專報(bào)信息，分別得到了肖市長、連部長的批示肯定。通過對(duì)離退休干部“五好”黨支部和優(yōu)秀黨員及“美老干部”的學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動(dòng)效應(yīng)，激勵(lì)老干部發(fā)揮作用。
四、加強(qiáng)調(diào)查研究
(一)開展重點(diǎn)課題調(diào)研。根據(jù)省局調(diào)研課題和我市老干部工作的重點(diǎn)，制定下發(fā)了《2015年全市老干部部門調(diào)研工作實(shí)施意見》，明確指導(dǎo)思想、組織領(lǐng)導(dǎo)、調(diào)研要求、調(diào)研內(nèi)容和課題分工。主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)，深入部門、基層，深入到老干部中，通過問卷調(diào)查、統(tǒng)計(jì)調(diào)查、抽樣調(diào)查等多種形式，摸清實(shí)情，提高調(diào)研的有效性和科學(xué)性。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年以來由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)開展調(diào)研和指導(dǎo)工作共計(jì)20余人次;各縣(市、區(qū))委老干部局也按照要求深入開展調(diào)研工作。
(二)開展動(dòng)態(tài)信息調(diào)研。一是堅(jiān)持編撰每月一期的《嘉興老干部工作信息》，及時(shí)反映全市老干部系統(tǒng)的工作動(dòng)態(tài)、工作亮點(diǎn)和成效。同時(shí)，積極向省報(bào)送信息，目前已有多篇信息被省錄用。對(duì)系統(tǒng)內(nèi)信息調(diào)研工作者開展專題培訓(xùn)。二是對(duì)離休干部身體健康狀態(tài)、住院情況、離休費(fèi)和各項(xiàng)津補(bǔ)貼收入、喪葬優(yōu)撫情況、服務(wù)管理情況等進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)研，并不斷擴(kuò)展調(diào)研內(nèi)容和項(xiàng)目，正在組織編寫2015年度嘉興市離休干部基本情況匯編，以量化的數(shù)據(jù)直接體現(xiàn)離休干部服務(wù)需求的變化，整體掌握離休干部的動(dòng)態(tài)變化信息。
五、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)
結(jié)合第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的開展，我局進(jìn)一步抓好干部的作風(fēng)建設(shè)。一是及時(shí)動(dòng)員，組織學(xué)習(xí)。通過“六學(xué)法”，即研讀原文自覺學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)、傳達(dá)文件集中學(xué)、觀看錄像感性學(xué)、參加輪訓(xùn)測(cè)試學(xué)、交流研討反思學(xué)等形式，組織全局黨員干部進(jìn)行深入學(xué)習(xí)。二是對(duì)照檢查，開展批評(píng)與自我批評(píng)。以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，全體黨員為主體，堅(jiān)持問題導(dǎo)向、堅(jiān)持開門搞活動(dòng)，深化學(xué)習(xí)教育，深入開展談心談話，認(rèn)真查擺“四風(fēng)”方面的突出問題，召開了領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)、黨支部專題組織生活會(huì)。堅(jiān)持邊學(xué)邊整邊改，做到學(xué)深、查細(xì)、改實(shí)。三是問題導(dǎo)向，整改落實(shí)。通過認(rèn)真梳理整合，形成22個(gè)方面整改任務(wù)，確定47個(gè)具體整改事項(xiàng)，做到把實(shí)際問題與作風(fēng)問題、現(xiàn)實(shí)問題與歷史問題、班子問題與個(gè)人問題、眼前問題與長遠(yuǎn)問題、共性問題與個(gè)性問題一起解決，使整改有的放矢，不留死角盲區(qū)。
2015年的老干部工作，雖然取得了一定的成績(jī)，但還存在著一些問題，一是個(gè)別部門(單位)領(lǐng)導(dǎo)與老同志的溝通聯(lián)系偏少，服務(wù)管理老干部工作水平有待提高;二是對(duì)高齡、高發(fā)病離休干部的照顧服務(wù)措施，還需進(jìn)一步豐富完善;三是加強(qiáng)離退休干部的思想政治建設(shè)還需進(jìn)一步拓寬渠道、改進(jìn)方法、提高實(shí)效。
市老干部局工作總結(jié)(二)
2015年，我區(qū)老干部工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委老干部局的具體指導(dǎo)下，按照中央、省、市老干部工作會(huì)議精神的部署和要求，以扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，把“讓黨放心，讓老干部滿意”作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，緊扣黨委政府所思、老干部所需和老干部局所能的結(jié)合點(diǎn)來謀劃和推進(jìn)工作，有效地促進(jìn)了老干部工作的全面協(xié)調(diào)、健康發(fā)展，取得了新的成績(jī)。
一、調(diào)整規(guī)范組織機(jī)構(gòu)、保障老干部工作高效運(yùn)行
1.加強(qiáng)軟環(huán)境建設(shè)，老干部工作氛圍更加濃厚
爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)重視，積極營造尊老愛老的良好氛圍，是做好老干部工作的首要前提。工作中，我們做到勤請(qǐng)示、勤匯報(bào)，主動(dòng)爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)在思想認(rèn)識(shí)、履行職責(zé)、工作措施上的重視與支持。一是調(diào)整組織機(jī)構(gòu)。根據(jù)人員變動(dòng)和全區(qū)議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)的全面清理，區(qū)委仍保留了區(qū)委老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各部門、各單位也成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，為做好老干部工作提供了組織保障。二是專題研究老干工作。5月12日，區(qū)委譚小平書記主持常委會(huì)議，專題聽取老干部工作情況匯報(bào)，及時(shí)研究解決老干部工作中的實(shí)際困難和問題，為老干部工作排憂解難，老干部局提出的老年教育等四個(gè)方面的問題均得到圓滿解決，并以區(qū)委常委會(huì)議紀(jì)要形式予以明確。4月23日，區(qū)長辦公會(huì)議專題研究區(qū)老干所望城坡資產(chǎn)處置有關(guān)工作，同意按國有資產(chǎn)處置的程序公開處置區(qū)老干所望城坡資產(chǎn)。同意區(qū)老干所機(jī)構(gòu)不撤，人員、編制不動(dòng)，其辦公場(chǎng)地安排到區(qū)委老干部局過渡，并以區(qū)長辦公會(huì)議紀(jì)要形式予以明確。三是確立工作地位。區(qū)委把老干部工作列入全區(qū)綜合目標(biāo)管理考核的范疇，列入各級(jí)黨委、政府工作的重要議事日程，擺在重要位置。四是明確專人負(fù)責(zé)。區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)在全區(qū)老干部工作會(huì)議上明確要求各級(jí)要配齊、配強(qiáng)、配優(yōu)老干部工作專干，選配好業(yè)務(wù)干部。五是加大經(jīng)費(fèi)投入。老干部局工作經(jīng)費(fèi)逐年都有較大幅度的提高，絕大多數(shù)單位都將老干部工作經(jīng)費(fèi)列入本級(jí)財(cái)政預(yù)算，為做好老干部工作奠定了堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。六是領(lǐng)導(dǎo)親力親為。區(qū)委書記譚小平說：“老干部是我們望城的功臣，做老干部工作要帶著感情、帶著責(zé)任，像對(duì)待自己的父母一樣真情關(guān)愛，親切關(guān)心?！眳^(qū)長孔玉成直言：“老干部工作事關(guān)全局，老干部的事情一定要特事特辦?！庇捎诟骷?jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與重視，營造了尊老敬老愛老的良好氛圍，也增強(qiáng)了老干部工作者的工作責(zé)任感使命感。
2.注重了硬環(huán)境建設(shè)，老干部工作基礎(chǔ)更加夯實(shí)
一是建立老干部工作臺(tái)賬。老干部工作對(duì)象底子清，情況明，基礎(chǔ)工作更加夯實(shí)。二是加強(qiáng)陣地建設(shè)。為老干部開展活動(dòng)提供平臺(tái)。區(qū)直機(jī)關(guān)各單位、各街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、村(社區(qū))普遍建立了老干部活動(dòng)室、娛樂室、圖書室等。三是保障工作經(jīng)費(fèi)。工作、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)列入各級(jí)財(cái)政預(yù)算，如喬口鎮(zhèn)、高塘嶺街道每年預(yù)算已達(dá)6萬多元，區(qū)財(cái)政局按每人5000元標(biāo)準(zhǔn)列入預(yù)算。四是規(guī)范工作流程。各基層單位做到了有工作計(jì)劃，有活動(dòng)安排，有實(shí)施過程，有工作總結(jié)，有資料歸檔，克服了過去工作上的隨意性。
二、建立健全工作制度，全面落實(shí)老干部“兩項(xiàng)待遇”
落實(shí)好老干部政治、生活待遇，既是貫徹執(zhí)行黨的老干部政策，使老干部真正做到老有所養(yǎng)、安度晚年的一項(xiàng)重要工作，又是切實(shí)理順老干部情緒、維護(hù)老干部隊(duì)伍穩(wěn)定、踐行黨的群眾路線的迫切要求。一年來，我們始終把落實(shí)老干部“兩項(xiàng)”待遇作為全年工作的重中之重，切實(shí)抓緊、抓好、抓實(shí)。
1.落實(shí)政治待遇，構(gòu)建長效機(jī)制
一是組織引導(dǎo)老干部學(xué)習(xí)教育。積極發(fā)揮望城老干部黨校的輔導(dǎo)、培訓(xùn)作用，開設(shè)政治理論輔導(dǎo)大課，舉行《頭鼎千鈞重、志繼百年興》、《五面鏡子照形象、一絲不茍正衣冠》和老干部形勢(shì)報(bào)告會(huì);組織老干部參觀考察灣田國際、歐陽詢文化園、銅官陶瓷文化廣場(chǎng)、望城蔬菜生產(chǎn)示范園，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展等情況。要求各單位第一時(shí)間收看全國“雙先”表彰大會(huì)盛況。各街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))和區(qū)直機(jī)關(guān)黨組織堅(jiān)持每?jī)蓚€(gè)月組織老干部政治理論學(xué)習(xí)和每年兩次的就近就地參觀考察活動(dòng)制度，向老干部提供各類學(xué)習(xí)資料，贈(zèng)送報(bào)刊雜志。二是建立征求區(qū)級(jí)老領(lǐng)導(dǎo)意見機(jī)制。區(qū)委、區(qū)政府建立向區(qū)級(jí)老領(lǐng)導(dǎo)征求意見制度，每季安排召開區(qū)級(jí)老領(lǐng)導(dǎo)座談會(huì)，就全區(qū)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)、生態(tài)及黨的建設(shè)等重大事項(xiàng)及有關(guān)工作向老領(lǐng)導(dǎo)們征求意見建議，區(qū)有關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)所提意見建議的可行性，督促有關(guān)部門認(rèn)真采納，落實(shí)到具體工作中。三是堅(jiān)持走訪慰問老干部制度。全區(qū)各級(jí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)十分重視走訪慰問老干部工作，以舉行團(tuán)拜會(huì)、通報(bào)會(huì)、座談會(huì)和上門走訪等形式，廣泛深入地開展慰問老干部活動(dòng)。春節(jié)、端午、七一、中秋和老人節(jié)等重大節(jié)日前夕，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)委老干部局、老干部原單位等上門走訪慰問老干部及遺孀，春節(jié)前，區(qū)委組織部、區(qū)委老干部局聯(lián)合發(fā)文要求各單位高度重視走訪慰問工作，主要領(lǐng)導(dǎo)要上門走訪所在單位離休干部、區(qū)級(jí)退休干部。區(qū)委老干部局把區(qū)委、區(qū)政府致全區(qū)離退休干部的春節(jié)慰問信和慰問金逐一上門送到每位老干部手中。四是認(rèn)真接待老干部來信來訪。建立局機(jī)關(guān)干部人人都是信訪第一責(zé)任人制度，力求做到件件有答復(fù)、事事有結(jié)果。今年共受理有關(guān)老同志維權(quán)、生活照顧等問題的來信來電來訪15人次，辦結(jié)率達(dá)100%。
2.落實(shí)生活待遇，共享改革成果
一是狠抓“三個(gè)機(jī)制”的良性運(yùn)轉(zhuǎn)。全年集中為老干部報(bào)銷藥費(fèi)12次300多人次，審批金額138萬元，保證了離休老干部的及時(shí)就醫(yī)用藥。二是做好高溫季節(jié)老干部避暑療養(yǎng)工作。根據(jù)老干部普遍進(jìn)入“雙高期”現(xiàn)狀，按照科學(xué)合理、安全第一的要求，7月底8月初繼續(xù)組織全區(qū)實(shí)職區(qū)級(jí)退休干部赴瀏陽大圍山避暑療養(yǎng)。三是按照中央有關(guān)文件精神提高離休干部護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。為離休干部生活提供更堅(jiān)實(shí)的保障，同時(shí)，注重協(xié)調(diào)處理好財(cái)政、社保、醫(yī)保、單位和個(gè)人的關(guān)系，及時(shí)做好了離退休干部的調(diào)資增資審批和生活補(bǔ)貼費(fèi)的辦理落實(shí)工作，做到無差錯(cuò)、無拖欠。四是加大對(duì)困難老干部和遺孀照顧力度。利用區(qū)離退休干部特殊困難救助資金，為相對(duì)困難的老干部提供及時(shí)幫助，年底對(duì)全區(qū)離退休干部和遺孀生活狀況進(jìn)行調(diào)查摸底，年初和老干部一起進(jìn)行走訪慰問。五是加強(qiáng)對(duì)異地離休干部的關(guān)愛力度。做到異地離休干部各項(xiàng)待遇(除離休金、醫(yī)藥費(fèi)外)與望城離休干部一視同仁，困難補(bǔ)助重點(diǎn)向易地離休干部?jī)A斜，及時(shí)為他們排憂解難。
三、全面提升服務(wù)水平，加強(qiáng)老干部“兩項(xiàng)建設(shè)”
老干部局結(jié)合老干部特點(diǎn)，積極開展老干部思想政治建設(shè)和黨組織建設(shè)，堅(jiān)定老干部的思想信念，確保老干部政治思想建設(shè)與時(shí)俱進(jìn)、扎實(shí)有效。
1.緊扣主線，開展了“八個(gè)一”系列活動(dòng)
堅(jiān)持深入貫徹落實(shí)xx大和xx屆三中、四中、xx全會(huì)精神為主線，開展組織專題學(xué)習(xí)、舉行集中宣講、組織上門送學(xué)、召開組織生活會(huì)、培訓(xùn)一支宣講隊(duì)伍、參加知識(shí)競(jìng)賽、辦好一批實(shí)事好事、宣揚(yáng)一批先進(jìn)典型的八個(gè)一系列活動(dòng)，制定下發(fā)理論學(xué)習(xí)通知，對(duì)各支部、小組的政治理論學(xué)習(xí)進(jìn)行宏觀指導(dǎo)，精心安排2次形勢(shì)報(bào)告會(huì)。通過系列學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，引導(dǎo)廣大離退休干部加深對(duì)xx大確定的重要理論觀點(diǎn)和重要戰(zhàn)略部署的理解，切實(shí)把老干部的思想統(tǒng)一到黨的xx大和xx屆三中、四中、xx全會(huì)精神上來。
2.圍繞中心，召開了區(qū)情況通報(bào)會(huì)議
圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，通過老干部情況通報(bào)會(huì)、發(fā)放學(xué)習(xí)資料、組織老干部參加市區(qū)重要會(huì)議等多種形式，讓老干部及時(shí)了解區(qū)情、政情動(dòng)態(tài)，切實(shí)落實(shí)他們的知情權(quán)。今年，譚小平書記、孔玉成區(qū)長、周志輝部長先后向老干部通報(bào)了全區(qū)政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、文化、生態(tài)、組織等各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展情況，組織老干部參加市、區(qū)重要會(huì)議6次，全年發(fā)放報(bào)刊、雜志等學(xué)習(xí)資料2800余份。
3.針對(duì)輿情，開展了釋疑式專題講座
根據(jù)老干部政治思想覺悟高、熱點(diǎn)關(guān)注程度高、了解輿情需求強(qiáng)的特點(diǎn)，組織專題講座，為老干部答疑解惑。元月16日，區(qū)委召開老干部形勢(shì)報(bào)告會(huì)，請(qǐng)區(qū)講師團(tuán)成員、區(qū)委督辦專員何紅專同志作《望城形勢(shì)和國際熱點(diǎn)》專題報(bào)告，以近距離講解和交流的方式從中美關(guān)系、中日關(guān)系、中俄關(guān)系、中印關(guān)系等四個(gè)方面，作了從中國的發(fā)展看世界的變化專題講座。9月24日區(qū)老干部黨校開講，由區(qū)老干部大學(xué)校長、原政協(xié)主席李錦桃同志主持，原區(qū)文廣新局黨委書記、老干部大學(xué)副校長劉瑞祥同志以《頭鼎千鈞重、志繼百年興》為題，以緬懷烈士與當(dāng)今社會(huì)主義核心價(jià)值觀為取向，把中國共產(chǎn)黨的奮斗目標(biāo)與人們生活息息相關(guān)的現(xiàn)實(shí)有機(jī)結(jié)合，理論聯(lián)系實(shí)際，讓與會(huì)人員深有感悟;10月29日區(qū)委理論講師團(tuán)講師何紅專老師給老干部大學(xué)的黨員上了一堂《洞悉國內(nèi)大事、縱觀世界風(fēng)云》的精彩黨課。
4.推進(jìn)主題，拓展了離退休干部黨支部?jī)?nèi)涵
大力加強(qiáng)離退休干部思想政治教育，堅(jiān)持在教育內(nèi)容上突出針對(duì)性，在教育對(duì)象上力求廣泛性，在教育手段上體現(xiàn)創(chuàng)新性，引導(dǎo)老干部正確發(fā)揮作用，組織開展創(chuàng)建市“五好”離退休干部黨支部示范點(diǎn)和爭(zhēng)當(dāng)離退休干部先進(jìn)個(gè)人等活動(dòng)，鼓勵(lì)引導(dǎo)老干部們繼承和發(fā)揚(yáng)黨的光榮傳統(tǒng)和作風(fēng)，繼續(xù)為推動(dòng)黨和人民事業(yè)、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢(mèng)發(fā)揮力所能及的作用。3月，按照中央、省、市的要求和區(qū)委的統(tǒng)一部署，認(rèn)真組織全區(qū)離退休干部黨員開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。老干部胡慶云同志被授予全市關(guān)心下一代工作第xx屆“十佳”五老。
5.聚集人氣，深化了離退休干部“四就近”工作
繼續(xù)加大社區(qū)“四就近”工作力度。今年10月，我們到各街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、村(社區(qū))，進(jìn)行專題調(diào)研，對(duì)社區(qū)發(fā)展水平、人員配備情況、可利用資源、老干部需求等進(jìn)行了走訪了解，摸清了底數(shù)、掌握了情況，發(fā)現(xiàn)了一些新的典型和好的做法。如：區(qū)政府所在地高塘嶺街道利用城區(qū)范圍內(nèi)的醫(yī)院、衛(wèi)生室、超市、糧油店、家政服務(wù)公司等20余個(gè)單位、企業(yè)作為定點(diǎn)專業(yè)機(jī)構(gòu)，為老干部提供親情化、個(gè)性化服務(wù)，有力推動(dòng)四就近工作廣泛開展。
四、組織開展多彩活動(dòng)，推動(dòng)老干部發(fā)揮作用
開展豐富多彩的老干部活動(dòng)是老干部工作的一項(xiàng)重要任務(wù)，是做好老干部工作的橋梁和紐帶。其主要目的：通過開展活動(dòng)，愉悅心身，促進(jìn)健康長壽，提高老干部幸福指數(shù)。同時(shí)又能更好的保護(hù)、引導(dǎo)、調(diào)動(dòng)老干部參與社會(huì)建設(shè)、發(fā)揮余熱、奉獻(xiàn)社會(huì)的積極性，使老干部真正做到“為中生樂、樂中促為”。
1.建立老干部活動(dòng)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)老干部活動(dòng)政治性與娛樂性、參與性的有機(jī)結(jié)合
按照年初老干部工作的目標(biāo)要求，將全年開展老干部活動(dòng)的計(jì)劃告知老干部和相關(guān)單位，使其對(duì)每次活動(dòng)開展的時(shí)間、項(xiàng)目心中有數(shù)，從而保證老干部活動(dòng)有計(jì)劃、有組織的開展，提高了活動(dòng)的效果。今年共組織各類大小活動(dòng)15次，有效地促進(jìn)了老干部的身心健康。其中局組織的有較大影響的活動(dòng)有：組織老干部釣魚活動(dòng)5次，以釣會(huì)友、愉悅心身;參觀何淑衡故居、祭掃郭亮烈士陵園，進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育;組成區(qū)老干部代表隊(duì)參加市第xx屆老干部運(yùn)動(dòng)會(huì)，參與廣場(chǎng)舞、門球、乒乓球和象棋比賽，獲得了一個(gè)一等獎(jiǎng)、一個(gè)二等獎(jiǎng)的好成績(jī);4月組織全區(qū)離退休干部參加市委老干部局等五個(gè)部門舉辦的全市老年保健知識(shí)有獎(jiǎng)問答和老年保健知識(shí)現(xiàn)場(chǎng)搶答賽;組織送戲下鄉(xiāng)活動(dòng)，11月局組織老干部金暉藝術(shù)團(tuán)赴新康送戲下鄉(xiāng)，為老年朋友、戲鄉(xiāng)居民表演舞蹈、健身球、花鼓小調(diào)等，展示了我區(qū)老干部風(fēng)采。
2.“五老”余熱生輝，協(xié)會(huì)工作生機(jī)勃勃
老干部協(xié)會(huì)組織是給老干部帶來快樂的場(chǎng)所，又是老干部參與社會(huì)活動(dòng)的平臺(tái)，更是老干部發(fā)揮余熱的陣地。工作中，我們堅(jiān)持以協(xié)會(huì)為依托，以活動(dòng)為載體，組織廣大老干部發(fā)揮專長，參與區(qū)關(guān)工委、老干部書畫協(xié)會(huì)、老干部釣魚協(xié)會(huì)、老干部大學(xué)等涉老協(xié)會(huì)工作，局領(lǐng)導(dǎo)班子分工負(fù)責(zé)聯(lián)系協(xié)會(huì)，使這些涉老協(xié)會(huì)組織成為推進(jìn)望城經(jīng)濟(jì)快速高速發(fā)展、構(gòu)建和諧望城的不可或缺的重要組織，不可替代的重要力量。
區(qū)關(guān)工委注重發(fā)揮“五老”作用，狠抓基層組織、網(wǎng)絡(luò)、陣地建設(shè)。一是以“雷鋒家鄉(xiāng)學(xué)雷鋒”為主線，廣泛開展“頌改革、話夢(mèng)想、宣功德、促成才”主題教育活動(dòng);二是舉辦了“美麗中國·幸福生活·文明長沙”書畫比賽;三是開展資助特優(yōu)特困寒門學(xué)子圓夢(mèng)行動(dòng)，資助157名困難大中小學(xué)生，共計(jì)20多萬元;四是組建“五老”雷鋒文化“四進(jìn)五入”工作團(tuán)，讓傳承雷鋒精神成為青少年的價(jià)值取向和自覺行動(dòng)，使青少年對(duì)雷鋒精神的認(rèn)識(shí)更加直接、形象和深刻，區(qū)關(guān)工委雷鋒文化“四進(jìn)五入”工作團(tuán)榮獲全市關(guān)心下一代工作首屆“十佳載體”，原關(guān)工委老主任胡慶云同志榮獲全市關(guān)心下一代工作第xx屆“十佳五老”榮譽(yù)稱號(hào);五是廣泛調(diào)研，指導(dǎo)工作。10月至11月，歷時(shí)2個(gè)月對(duì)農(nóng)村、教育、機(jī)關(guān)三大板塊關(guān)工委工作進(jìn)行全面調(diào)研，與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和從事關(guān)工委工作的老同志面對(duì)面交流、研究、探討，通過全面的調(diào)研對(duì)全區(qū)關(guān)工委工作有了一個(gè)全新的評(píng)價(jià)，總的認(rèn)為全區(qū)關(guān)工委工作思想認(rèn)識(shí)在實(shí)踐中進(jìn)一步提高，組織網(wǎng)絡(luò)在發(fā)展中進(jìn)一步完善，陣地建設(shè)在活動(dòng)中不斷夯實(shí)，“五老”隊(duì)伍在奉獻(xiàn)中不斷壯大，關(guān)工委工作在前進(jìn)中不斷創(chuàng)新，正處在生機(jī)勃勃的興旺時(shí)期。
區(qū)“五老四教”主題活動(dòng)與黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)緊密結(jié)合。我局積極與區(qū)活動(dòng)辦聯(lián)系，進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，下發(fā)了《關(guān)于積極發(fā)揮“五老四教”作用服務(wù)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)全面開展的通知》(望群辦〔2015〕2號(hào))，號(hào)召五老通過作宣講、提建議等方式組織五老參與到實(shí)踐活動(dòng)中來，余安琪、黃杰夫等五老在實(shí)踐活動(dòng)中提出的中肯建議得到了街道領(lǐng)導(dǎo)的重視，為社區(qū)居民解決了一些實(shí)際困難。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，全區(qū)有3100余名離退休干部黨員以“學(xué)習(xí)活動(dòng)好、教育后代好、發(fā)揮作用好、保持本色好”為題進(jìn)行了莊嚴(yán)，率達(dá)80%，五老積極還參與了區(qū)老干局組織的“揚(yáng)正氣、頌清風(fēng)”廉政書畫大賽，上報(bào)200多幅參賽作品，展現(xiàn)出了我區(qū)五老參與群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的風(fēng)采。今年宣講人數(shù)446人，宣講場(chǎng)次達(dá)626場(chǎng)，聽眾累計(jì)133619人，其中涉及到群眾路線的宣講場(chǎng)次達(dá)352場(chǎng)，聽眾67264人。五老金牌講師團(tuán)在宣講中起到了很好的示范作用，積極參加了市精品課程評(píng)選活動(dòng)獲得了一個(gè)一等獎(jiǎng)、一個(gè)二等獎(jiǎng)、兩個(gè)三等獎(jiǎng)?！鞍l(fā)揮五老作用”示范陣地逐步在全區(qū)各街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))鋪開，喻家坡街道旺旺路社區(qū)、白沙洲街道黃田村、銅官鎮(zhèn)銅官街社區(qū)通過了市局驗(yàn)收成為示范陣地。同時(shí)，各街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))還開展了各類豐富多彩的五老活動(dòng)，在娛樂五老身心、感染身邊居民的同時(shí)，也營造出了“五老四教”主題活動(dòng)的良好氛圍。
區(qū)老干部書畫協(xié)會(huì)團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大會(huì)員，緊扣時(shí)代脈搏，服務(wù)黨的中心，積極開展書畫聯(lián)誼，廣交社會(huì)各界朋友;組織觀摩學(xué)習(xí)，拓展創(chuàng)作思路;盡心盡力盡智，無私奉獻(xiàn)社會(huì);按照區(qū)委區(qū)政府兩辦制訂的《繁榮群眾文藝、建設(shè)“五鄉(xiāng)”望城》的工作方案，積極開展書畫進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、進(jìn)機(jī)關(guān)的“五進(jìn)”活動(dòng)，為拓展反腐倡廉教育的內(nèi)容和形式，營造濃厚的廉政文化氛圍，面向全區(qū)書畫愛好者開展了以“揚(yáng)正氣、頌清風(fēng)”為主題的書畫繪畫比賽，12月中旬，在雷鋒大劇院正式展出。10月，經(jīng)我局向省文化廳、省教育廳等七家主要部門組成的省“書畫之鄉(xiāng)”創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組申報(bào)驗(yàn)收湖南省“書畫之鄉(xiāng)”稱號(hào)，為推動(dòng)望城“五鄉(xiāng)”建設(shè)產(chǎn)生了積極影響，作出了巨大貢獻(xiàn)。
區(qū)老干部大學(xué)堅(jiān)持以“培養(yǎng)健康快樂的現(xiàn)代老年人”為目標(biāo)，努力提高教學(xué)質(zhì)量和規(guī)范化辦學(xué)水平。一是加強(qiáng)思想政治教育，組織學(xué)員聽取黨的xx屆xx全會(huì)精神輔導(dǎo)報(bào)告，邀請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專家作老年養(yǎng)生、保健食品安全知識(shí)講座，充分發(fā)揮老干部大學(xué)臨時(shí)黨支部和黨員志愿者服務(wù)隊(duì)作用，組織黨員上街送春聯(lián)、免費(fèi)攝影、結(jié)對(duì)愛心幫扶、開展志愿者活動(dòng)等。二是重視教育創(chuàng)新，加強(qiáng)教學(xué)管理。積極探索老年教育規(guī)律，開展優(yōu)質(zhì)課評(píng)選和形式多樣的教學(xué)研討活動(dòng)。三是加強(qiáng)校園文化建設(shè)，開展“踐行誠善禮、共筑中國夢(mèng)”主題活動(dòng)。金暉藝術(shù)團(tuán)深入街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)、村參加各類演出、比賽17場(chǎng)，大型廣場(chǎng)舞《火鳳凰》歷經(jīng)全區(qū)4個(gè)片區(qū)160余支群眾文藝團(tuán)隊(duì)的海選，順利晉級(jí)2015年長沙市“歡樂瀟湘·長沙篇-舞動(dòng)星城·歌泳湘江”廣場(chǎng)舞決賽，在28支決賽隊(duì)伍中脫穎而出獲得金獎(jiǎng)。四是加強(qiáng)基層老年學(xué)校建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)基層老年學(xué)校的指導(dǎo)和支持，不斷促進(jìn)全區(qū)老年教育事業(yè)發(fā)展。積極推進(jìn)老年教育向基層延伸，擴(kuò)大老年教育的覆蓋面。目前，我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)老年學(xué)校共有17個(gè)，共開設(shè)課程42門，開班總數(shù)72個(gè)，學(xué)員總?cè)藬?shù)達(dá)9595人。老年網(wǎng)絡(luò)課堂收看工作積極推進(jìn)，有站點(diǎn)21個(gè)，參加學(xué)習(xí)的老年人近15540人次。
市老干部局工作總結(jié)(三)
根據(jù)《市委老干局關(guān)于報(bào)送2015年老干部工作情況及2016年工作安排的通知》精神，市廣電局認(rèn)真對(duì)照《老干部工作責(zé)任狀》和《老干部工作目標(biāo)管理考評(píng)細(xì)則》進(jìn)行了總結(jié)。今年以來，我們繼續(xù)以落實(shí)老干部“兩個(gè)待遇”為重點(diǎn)，以加強(qiáng)老干部政治學(xué)習(xí)為切入點(diǎn)，為他們營造了良好的環(huán)境，真正使他們老有所學(xué)，老有所養(yǎng)，老有所為，老有所樂，老有所依，老干部工作取得了一定的成績(jī)。
一、政治待遇落實(shí)，學(xué)習(xí)熱情高昂
2015年以來，離退休職工黨支部不定期組織老干部政治學(xué)習(xí)。每次老干部組織學(xué)習(xí)和老干部開展活動(dòng)時(shí)，局(臺(tái))分管老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)都親臨參加，與他們傾心交談，溝通思想，通報(bào)局(臺(tái))內(nèi)大事，對(duì)財(cái)務(wù)收支情況、入黨、提干、組織建設(shè)等重大事項(xiàng)定期向老干部通報(bào)，征求意見，接受監(jiān)督。全年組織老干部學(xué)習(xí)傳達(dá)文件10次以上，領(lǐng)導(dǎo)班子專題研究老干部工作2次，局(臺(tái))主要領(lǐng)導(dǎo)主持召開老干部形勢(shì)通報(bào)會(huì)2次，重大活動(dòng)和重要會(huì)議都請(qǐng)老干部參加，重大決策，定期向老干部公開。為豐富老干部的知識(shí)和生活，還為他們訂閱了《當(dāng)代老年》雜志3份，《三峽日?qǐng)?bào)》1份，激發(fā)了老干部學(xué)習(xí)熱情。
二、生活待遇落實(shí)，享受天倫之樂
生活上照顧，使老干部晚年生活更加幸福。落實(shí)老干部“兩費(fèi)”是工作的重中之重。2015年以來，足額發(fā)放了老干部離退休費(fèi)和各項(xiàng)補(bǔ)貼;離退休人員醫(yī)療費(fèi)、降溫費(fèi)、取暖費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等按政策規(guī)定一一落實(shí);今年以來，有個(gè)別老干部上訪，我們及時(shí)到有關(guān)部門了解情況，并將了解到的情況由主要領(lǐng)導(dǎo)和工作人員及時(shí)到老干部家中宣講政策，耐心解釋。逢年過節(jié)各項(xiàng)福利待遇發(fā)放到位。同時(shí)，局黨組辦公會(huì)議研究決定，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和中層干部結(jié)對(duì)聯(lián)系一至二名離退休人員，每月聯(lián)系，并將聯(lián)系情況和離退休人員反映的情況向局黨組進(jìn)行反饋。局(臺(tái))主要領(lǐng)導(dǎo)和班子成員每逢老干部生病住院和家里有事，都要到醫(yī)院或上門看望慰問，噓寒問暖，有急事用車，局領(lǐng)導(dǎo)馬上安排，為他們排憂解難。
活動(dòng)豐富多彩，使老干部晚年精神更加矍鑠。2015年以來，在老干部平時(shí)無法集中的情況下，利用重要節(jié)日，局(臺(tái))組織離退休職工召開座談會(huì)，開展娛樂活動(dòng)，豐富了老年人的文化生活。
三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)心老人生活
今年以來，局(臺(tái))領(lǐng)導(dǎo)班子把老干部工作納入重要議事日程，單位主要領(lǐng)導(dǎo)聽取老干部工作匯報(bào)和主持專題會(huì)議研究老干部工作，日常老干部管理工作及時(shí)研究，并確定1名黨組成員分管，1名在職人員具體抓老干部工作。平時(shí)老干部有什么思想問題，主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)與他們交心談心，解除他們的思想顧慮。領(lǐng)導(dǎo)班子成員經(jīng)常深入到他們家中，了解他們的思想、關(guān)心他們的生活，解決他們的后顧之憂。老干部平時(shí)活動(dòng)，為他們提供經(jīng)費(fèi)和場(chǎng)地保障。局(臺(tái))領(lǐng)導(dǎo)時(shí)刻把老干部利益掛記心間，把黨的政策不折不扣地落實(shí)到老干部身上，讓他們每時(shí)每刻都體會(huì)到黨的溫暖。
2015年，我們?cè)诶细刹抗ぷ髦须m然取得了一些成績(jī)，但也存在一些差距，為此，我們將在今后的工作中進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作，創(chuàng)新老干部工作思路，再添措施，將老干部工作推上新的臺(tái)階。
2015年我市的老干部工作，在市委、市政府的高度重視下，在省委老干部局指導(dǎo)下，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx大和xx屆三中、四中、xx全會(huì)精神，按照省、市對(duì)老干部工作的部署和要求，堅(jiān)持以人為本、服務(wù)為先，全面落實(shí)老干部政治、生活待遇，切實(shí)加強(qiáng)兩個(gè)陣地建設(shè)和老干部工作部門作風(fēng)建設(shè)?，F(xiàn)回顧總結(jié)如下：
2015年工作回顧
一、加強(qiáng)“兩項(xiàng)建設(shè)”
(一)認(rèn)真落實(shí)老干部政治待遇。認(rèn)真抓好定期通報(bào)情況、傳閱文件、就近就地參觀考察、走訪慰問、邀請(qǐng)老干部參加重要會(huì)議和重大活動(dòng)等一系列制度規(guī)定的落實(shí)，落實(shí)好老干部的各項(xiàng)政治待遇。上半年舉辦了老干部工作情況通報(bào)會(huì)，由局領(lǐng)導(dǎo)向老同志通報(bào)過去一年全市老干部工作情況。組織和開展好元旦、春節(jié)和建國65周年前夕走訪慰問和廳(局)級(jí)離退休干部迎春茶話會(huì)等活動(dòng)。組織好兩年的廳局級(jí)離退休干部療養(yǎng)活動(dòng)，共分6批50位老干部赴海鹽南北湖參加療養(yǎng)。
(二)認(rèn)真組織老干部政治學(xué)習(xí)。以學(xué)習(xí)黨的xx大和xx屆三中、四中、xx全會(huì)精神為重點(diǎn)，以輔導(dǎo)報(bào)告、座談會(huì)等形式組織老干部學(xué)習(xí)。認(rèn)真貫徹落實(shí)市委《關(guān)于建立老干部報(bào)告會(huì)制度的通知》，邀請(qǐng)市委副書記、市長肖培生同志通報(bào)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況以及市政府工作;全國人大代表、嘉興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)主任陳利眾向老干部傳達(dá)學(xué)習(xí)全國“兩會(huì)”精神。組織實(shí)施了全市廳(局)級(jí)離退休干部讀書會(huì)，認(rèn)真做好讀書會(huì)的組織、聯(lián)絡(luò)、材料起草、聽取整理意見建議等各項(xiàng)工作。成立了老干部理論學(xué)習(xí)小組，組織老干部政治學(xué)習(xí)積極分子每月定期開展理論學(xué)習(xí)活動(dòng)。同時(shí)，做好向市直離休干部贈(zèng)送《嘉興日?qǐng)?bào)》和《南湖晚報(bào)》以及其他報(bào)刊雜志的工作。
(三)認(rèn)真抓好老干部支部建設(shè)。以“五好”黨支部和優(yōu)秀黨員的名義發(fā)出倡議書，在全市離退休干部中開展“共促五水共治”主題實(shí)踐活動(dòng)。舉辦了市直單位離退休干部黨支部書記培訓(xùn)班;調(diào)整了市直單位離退休干部黨支部片組劃分，召開了離退休干部黨支部片組長座談會(huì);繼續(xù)與老年大學(xué)共同辦好老干部黨建研究班，認(rèn)真制定兩期黨建研究班的教學(xué)計(jì)劃，落實(shí)參加研究班的學(xué)員，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)、分組討論和實(shí)地考察等方式豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果;認(rèn)真做好全省(全國)離退休干部先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的推薦評(píng)選工作。
二、加強(qiáng)服務(wù)管理
(一)落實(shí)離休干部生活待遇。鞏固離休干部離休費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制和財(cái)政支持機(jī)制。省委組織部等四部門聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于調(diào)整我省離休干部護(hù)理補(bǔ)貼費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》(浙組[2015]7號(hào))后，我們與有關(guān)部門進(jìn)行了協(xié)調(diào)，及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)了該文件，確保該文件的各項(xiàng)補(bǔ)貼政策全部到位，補(bǔ)貼發(fā)放一個(gè)不漏。同時(shí)，關(guān)注離休干部利益訴求，在調(diào)研的基礎(chǔ)上，與市委組織部等5部門聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于調(diào)整市本級(jí)離休干部無固定收入配偶(遺孀)醫(yī)療保障辦法的通知》(嘉人社[2015]96號(hào))，自2015年4月1日起，直接過渡為職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)帳二;并建立離休干部無固定收入配偶醫(yī)療補(bǔ)助制度。
(二)完善離休干部幫扶機(jī)制。對(duì)于有特殊困難的離休干部，通過常規(guī)補(bǔ)助和應(yīng)急補(bǔ)助相結(jié)合，完善幫扶機(jī)制。一方面通過政府購買服務(wù)形式，依托有關(guān)社區(qū)、96345服務(wù)平臺(tái)，利用社會(huì)資源就近及時(shí)幫助老干部解決生活中遇到的難題，另一方面在常規(guī)補(bǔ)助基礎(chǔ)上，對(duì)特別困難離休干部及其配偶(遺孀)進(jìn)行再補(bǔ)助，2015年度，已對(duì)47位有特殊困難的離休干部及其配偶(遺孀)進(jìn)行幫扶，共支出幫扶資金8.3萬元，并對(duì)29位離休干部進(jìn)行臨終性特殊補(bǔ)助。
(三)提升老干部生活質(zhì)量。積極探索離休干部服務(wù)工作新模式，努力提升老干部晚年生活質(zhì)量。一是推進(jìn)利用社會(huì)資源為離退休干部開展服務(wù)工作。加強(qiáng)與衛(wèi)生部門、醫(yī)療機(jī)構(gòu)的溝通、協(xié)調(diào)，建立醫(yī)療保健綜合服務(wù)平臺(tái)，編印《“情暖老干部”聯(lián)系手冊(cè)》，開展離休干部醫(yī)療保健服務(wù)結(jié)對(duì)活動(dòng)，為老干部就診住院提供方便。在老干部活動(dòng)中心建立“黨員醫(yī)務(wù)志愿者服務(wù)基地”，每周安排名醫(yī)專家為老干部開展保健咨詢服務(wù)。依托街道、社區(qū)，落實(shí)社區(qū)責(zé)任醫(yī)生，為老干部提供就近醫(yī)療保健服務(wù)。二是依托市區(qū)求助服務(wù)中心96345熱線電話，為老干部提供各類求助服務(wù)，至今共受理離休干部各類求助近1000件次，極大地方便了離休干部的日常生活。2015年起，以政府購買服務(wù)的形式，向老干部發(fā)放“離休干部家政服務(wù)券”人均300元，用于支付96345提供的有償服務(wù)。依托嘉興市郵政郵購配送中心，開展“電話購物、送貨上門”服務(wù)，讓老干部足不出戶即可放心購物。三是繼續(xù)開展社區(qū)“四就近”服務(wù)。目前，社區(qū)“四就近”服務(wù)工作已經(jīng)在市本級(jí)14街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))60余個(gè)社區(qū)全面鋪開，市財(cái)政安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)10萬余元，南湖區(qū)、秀洲區(qū)、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)提供配套經(jīng)費(fèi)6萬余元。今年以來，就近服務(wù)老干部近4000人次。為推動(dòng)這項(xiàng)工作，推薦了省級(jí)“四就近”服務(wù)示范社區(qū)3個(gè)，表彰了市級(jí)“四就近”服務(wù)示范社區(qū)13個(gè)、優(yōu)秀社區(qū)工作者14人。
三、加強(qiáng)“兩個(gè)陣地”建設(shè)
(一)不斷提升“兩個(gè)陣地”服務(wù)水平。不斷鞏固和提升市老干部活動(dòng)中心、老年大學(xué)“滿意家園”、“敬老文明號(hào)”創(chuàng)建成果，進(jìn)一步改善條件、優(yōu)化環(huán)境、細(xì)化服務(wù)，為老同志提供更多更好的精神文化食糧，不斷提升“兩個(gè)陣地”的管理和服務(wù)水平。拓展老年教育空間，在南湖區(qū)、秀洲區(qū)開展老年大學(xué)老年教學(xué)試點(diǎn)，3月份正式開學(xué)。
(二)大力推進(jìn)文化養(yǎng)老工作。充分利用好市老干部活動(dòng)中心和老年大學(xué)“兩個(gè)陣地”，繼續(xù)深化老干部文化養(yǎng)老工作。一是圍繞建國65周年、元宵、重陽等重大節(jié)慶日，積極組織老干部開展豐富多彩、健康向上的學(xué)習(xí)教育和文體活動(dòng)，充實(shí)廣大老干部的精神文化生活，增強(qiáng)思想政治教育的感染力，滿足老干部文化養(yǎng)老需求。二是努力辦好老年大學(xué)，為文化養(yǎng)老打下扎實(shí)基礎(chǔ)。豐富了課程設(shè)置，目前嘉興市老年大學(xué)共設(shè)51個(gè)科目，134個(gè)班級(jí)，基本涵蓋了老年人精神文化和晚年生活需求。同時(shí)，通過業(yè)務(wù)交流和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷改進(jìn)教學(xué)方法，提升教學(xué)質(zhì)量。內(nèi)部的醫(yī)療保障、便民服務(wù)、文體設(shè)施等功能更加完善。還圍繞25周年校慶開展了校園文化藝術(shù)節(jié)系列活動(dòng)，豐富了老年人的精神文化生活。2015年老年大學(xué)成功創(chuàng)建省級(jí)“敬老文明號(hào)”。
(三)充分發(fā)揮老干部的積極作用。按照自覺自愿、量力而行的原則，創(chuàng)設(shè)載體，搭建平臺(tái)，做好離退休干部作用發(fā)揮的組織引導(dǎo)工作。結(jié)合“五水共治”等市委市政府中心工作，組織老干部開展“走、看、促”活動(dòng)，老干部聯(lián)系監(jiān)督員積極提出合理化意見建議，有的被市領(lǐng)導(dǎo)采納。我局上報(bào)的《我市老干部開展“走看促”活動(dòng)為“五水共治”獻(xiàn)計(jì)出力》的專報(bào)信息，分別得到了肖市長、連部長的批示肯定。通過對(duì)離退休干部“五好”黨支部和優(yōu)秀黨員及“美老干部”的學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動(dòng)效應(yīng)，激勵(lì)老干部發(fā)揮作用。
四、加強(qiáng)調(diào)查研究
(一)開展重點(diǎn)課題調(diào)研。根據(jù)省局調(diào)研課題和我市老干部工作的重點(diǎn)，制定下發(fā)了《2015年全市老干部部門調(diào)研工作實(shí)施意見》，明確指導(dǎo)思想、組織領(lǐng)導(dǎo)、調(diào)研要求、調(diào)研內(nèi)容和課題分工。主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)，深入部門、基層，深入到老干部中，通過問卷調(diào)查、統(tǒng)計(jì)調(diào)查、抽樣調(diào)查等多種形式，摸清實(shí)情，提高調(diào)研的有效性和科學(xué)性。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年以來由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)開展調(diào)研和指導(dǎo)工作共計(jì)20余人次;各縣(市、區(qū))委老干部局也按照要求深入開展調(diào)研工作。
(二)開展動(dòng)態(tài)信息調(diào)研。一是堅(jiān)持編撰每月一期的《嘉興老干部工作信息》，及時(shí)反映全市老干部系統(tǒng)的工作動(dòng)態(tài)、工作亮點(diǎn)和成效。同時(shí)，積極向省報(bào)送信息，目前已有多篇信息被省錄用。對(duì)系統(tǒng)內(nèi)信息調(diào)研工作者開展專題培訓(xùn)。二是對(duì)離休干部身體健康狀態(tài)、住院情況、離休費(fèi)和各項(xiàng)津補(bǔ)貼收入、喪葬優(yōu)撫情況、服務(wù)管理情況等進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)研，并不斷擴(kuò)展調(diào)研內(nèi)容和項(xiàng)目，正在組織編寫2015年度嘉興市離休干部基本情況匯編，以量化的數(shù)據(jù)直接體現(xiàn)離休干部服務(wù)需求的變化，整體掌握離休干部的動(dòng)態(tài)變化信息。
五、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)
結(jié)合第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的開展，我局進(jìn)一步抓好干部的作風(fēng)建設(shè)。一是及時(shí)動(dòng)員，組織學(xué)習(xí)。通過“六學(xué)法”，即研讀原文自覺學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)、傳達(dá)文件集中學(xué)、觀看錄像感性學(xué)、參加輪訓(xùn)測(cè)試學(xué)、交流研討反思學(xué)等形式，組織全局黨員干部進(jìn)行深入學(xué)習(xí)。二是對(duì)照檢查，開展批評(píng)與自我批評(píng)。以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，全體黨員為主體，堅(jiān)持問題導(dǎo)向、堅(jiān)持開門搞活動(dòng)，深化學(xué)習(xí)教育，深入開展談心談話，認(rèn)真查擺“四風(fēng)”方面的突出問題，召開了領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)、黨支部專題組織生活會(huì)。堅(jiān)持邊學(xué)邊整邊改，做到學(xué)深、查細(xì)、改實(shí)。三是問題導(dǎo)向，整改落實(shí)。通過認(rèn)真梳理整合，形成22個(gè)方面整改任務(wù)，確定47個(gè)具體整改事項(xiàng)，做到把實(shí)際問題與作風(fēng)問題、現(xiàn)實(shí)問題與歷史問題、班子問題與個(gè)人問題、眼前問題與長遠(yuǎn)問題、共性問題與個(gè)性問題一起解決，使整改有的放矢，不留死角盲區(qū)。
2015年的老干部工作，雖然取得了一定的成績(jī)，但還存在著一些問題，一是個(gè)別部門(單位)領(lǐng)導(dǎo)與老同志的溝通聯(lián)系偏少，服務(wù)管理老干部工作水平有待提高;二是對(duì)高齡、高發(fā)病離休干部的照顧服務(wù)措施，還需進(jìn)一步豐富完善;三是加強(qiáng)離退休干部的思想政治建設(shè)還需進(jìn)一步拓寬渠道、改進(jìn)方法、提高實(shí)效。
市老干部局工作總結(jié)(二)
2015年，我區(qū)老干部工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委老干部局的具體指導(dǎo)下，按照中央、省、市老干部工作會(huì)議精神的部署和要求，以扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，把“讓黨放心，讓老干部滿意”作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，緊扣黨委政府所思、老干部所需和老干部局所能的結(jié)合點(diǎn)來謀劃和推進(jìn)工作，有效地促進(jìn)了老干部工作的全面協(xié)調(diào)、健康發(fā)展，取得了新的成績(jī)。
一、調(diào)整規(guī)范組織機(jī)構(gòu)、保障老干部工作高效運(yùn)行
1.加強(qiáng)軟環(huán)境建設(shè)，老干部工作氛圍更加濃厚
爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)重視，積極營造尊老愛老的良好氛圍，是做好老干部工作的首要前提。工作中，我們做到勤請(qǐng)示、勤匯報(bào)，主動(dòng)爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)在思想認(rèn)識(shí)、履行職責(zé)、工作措施上的重視與支持。一是調(diào)整組織機(jī)構(gòu)。根據(jù)人員變動(dòng)和全區(qū)議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)的全面清理，區(qū)委仍保留了區(qū)委老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各部門、各單位也成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，為做好老干部工作提供了組織保障。二是專題研究老干工作。5月12日，區(qū)委譚小平書記主持常委會(huì)議，專題聽取老干部工作情況匯報(bào)，及時(shí)研究解決老干部工作中的實(shí)際困難和問題，為老干部工作排憂解難，老干部局提出的老年教育等四個(gè)方面的問題均得到圓滿解決，并以區(qū)委常委會(huì)議紀(jì)要形式予以明確。4月23日，區(qū)長辦公會(huì)議專題研究區(qū)老干所望城坡資產(chǎn)處置有關(guān)工作，同意按國有資產(chǎn)處置的程序公開處置區(qū)老干所望城坡資產(chǎn)。同意區(qū)老干所機(jī)構(gòu)不撤，人員、編制不動(dòng)，其辦公場(chǎng)地安排到區(qū)委老干部局過渡，并以區(qū)長辦公會(huì)議紀(jì)要形式予以明確。三是確立工作地位。區(qū)委把老干部工作列入全區(qū)綜合目標(biāo)管理考核的范疇，列入各級(jí)黨委、政府工作的重要議事日程，擺在重要位置。四是明確專人負(fù)責(zé)。區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)在全區(qū)老干部工作會(huì)議上明確要求各級(jí)要配齊、配強(qiáng)、配優(yōu)老干部工作專干，選配好業(yè)務(wù)干部。五是加大經(jīng)費(fèi)投入。老干部局工作經(jīng)費(fèi)逐年都有較大幅度的提高，絕大多數(shù)單位都將老干部工作經(jīng)費(fèi)列入本級(jí)財(cái)政預(yù)算，為做好老干部工作奠定了堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。六是領(lǐng)導(dǎo)親力親為。區(qū)委書記譚小平說：“老干部是我們望城的功臣，做老干部工作要帶著感情、帶著責(zé)任，像對(duì)待自己的父母一樣真情關(guān)愛，親切關(guān)心?！眳^(qū)長孔玉成直言：“老干部工作事關(guān)全局，老干部的事情一定要特事特辦?！庇捎诟骷?jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與重視，營造了尊老敬老愛老的良好氛圍，也增強(qiáng)了老干部工作者的工作責(zé)任感使命感。
2.注重了硬環(huán)境建設(shè)，老干部工作基礎(chǔ)更加夯實(shí)
一是建立老干部工作臺(tái)賬。老干部工作對(duì)象底子清，情況明，基礎(chǔ)工作更加夯實(shí)。二是加強(qiáng)陣地建設(shè)。為老干部開展活動(dòng)提供平臺(tái)。區(qū)直機(jī)關(guān)各單位、各街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、村(社區(qū))普遍建立了老干部活動(dòng)室、娛樂室、圖書室等。三是保障工作經(jīng)費(fèi)。工作、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)列入各級(jí)財(cái)政預(yù)算，如喬口鎮(zhèn)、高塘嶺街道每年預(yù)算已達(dá)6萬多元，區(qū)財(cái)政局按每人5000元標(biāo)準(zhǔn)列入預(yù)算。四是規(guī)范工作流程。各基層單位做到了有工作計(jì)劃，有活動(dòng)安排，有實(shí)施過程，有工作總結(jié)，有資料歸檔，克服了過去工作上的隨意性。
二、建立健全工作制度，全面落實(shí)老干部“兩項(xiàng)待遇”
落實(shí)好老干部政治、生活待遇，既是貫徹執(zhí)行黨的老干部政策，使老干部真正做到老有所養(yǎng)、安度晚年的一項(xiàng)重要工作，又是切實(shí)理順老干部情緒、維護(hù)老干部隊(duì)伍穩(wěn)定、踐行黨的群眾路線的迫切要求。一年來，我們始終把落實(shí)老干部“兩項(xiàng)”待遇作為全年工作的重中之重，切實(shí)抓緊、抓好、抓實(shí)。
1.落實(shí)政治待遇，構(gòu)建長效機(jī)制
一是組織引導(dǎo)老干部學(xué)習(xí)教育。積極發(fā)揮望城老干部黨校的輔導(dǎo)、培訓(xùn)作用，開設(shè)政治理論輔導(dǎo)大課，舉行《頭鼎千鈞重、志繼百年興》、《五面鏡子照形象、一絲不茍正衣冠》和老干部形勢(shì)報(bào)告會(huì);組織老干部參觀考察灣田國際、歐陽詢文化園、銅官陶瓷文化廣場(chǎng)、望城蔬菜生產(chǎn)示范園，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展等情況。要求各單位第一時(shí)間收看全國“雙先”表彰大會(huì)盛況。各街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))和區(qū)直機(jī)關(guān)黨組織堅(jiān)持每?jī)蓚€(gè)月組織老干部政治理論學(xué)習(xí)和每年兩次的就近就地參觀考察活動(dòng)制度，向老干部提供各類學(xué)習(xí)資料，贈(zèng)送報(bào)刊雜志。二是建立征求區(qū)級(jí)老領(lǐng)導(dǎo)意見機(jī)制。區(qū)委、區(qū)政府建立向區(qū)級(jí)老領(lǐng)導(dǎo)征求意見制度，每季安排召開區(qū)級(jí)老領(lǐng)導(dǎo)座談會(huì)，就全區(qū)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)、生態(tài)及黨的建設(shè)等重大事項(xiàng)及有關(guān)工作向老領(lǐng)導(dǎo)們征求意見建議，區(qū)有關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)所提意見建議的可行性，督促有關(guān)部門認(rèn)真采納，落實(shí)到具體工作中。三是堅(jiān)持走訪慰問老干部制度。全區(qū)各級(jí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)十分重視走訪慰問老干部工作，以舉行團(tuán)拜會(huì)、通報(bào)會(huì)、座談會(huì)和上門走訪等形式，廣泛深入地開展慰問老干部活動(dòng)。春節(jié)、端午、七一、中秋和老人節(jié)等重大節(jié)日前夕，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)委老干部局、老干部原單位等上門走訪慰問老干部及遺孀，春節(jié)前，區(qū)委組織部、區(qū)委老干部局聯(lián)合發(fā)文要求各單位高度重視走訪慰問工作，主要領(lǐng)導(dǎo)要上門走訪所在單位離休干部、區(qū)級(jí)退休干部。區(qū)委老干部局把區(qū)委、區(qū)政府致全區(qū)離退休干部的春節(jié)慰問信和慰問金逐一上門送到每位老干部手中。四是認(rèn)真接待老干部來信來訪。建立局機(jī)關(guān)干部人人都是信訪第一責(zé)任人制度，力求做到件件有答復(fù)、事事有結(jié)果。今年共受理有關(guān)老同志維權(quán)、生活照顧等問題的來信來電來訪15人次，辦結(jié)率達(dá)100%。
2.落實(shí)生活待遇，共享改革成果
一是狠抓“三個(gè)機(jī)制”的良性運(yùn)轉(zhuǎn)。全年集中為老干部報(bào)銷藥費(fèi)12次300多人次，審批金額138萬元，保證了離休老干部的及時(shí)就醫(yī)用藥。二是做好高溫季節(jié)老干部避暑療養(yǎng)工作。根據(jù)老干部普遍進(jìn)入“雙高期”現(xiàn)狀，按照科學(xué)合理、安全第一的要求，7月底8月初繼續(xù)組織全區(qū)實(shí)職區(qū)級(jí)退休干部赴瀏陽大圍山避暑療養(yǎng)。三是按照中央有關(guān)文件精神提高離休干部護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。為離休干部生活提供更堅(jiān)實(shí)的保障，同時(shí)，注重協(xié)調(diào)處理好財(cái)政、社保、醫(yī)保、單位和個(gè)人的關(guān)系，及時(shí)做好了離退休干部的調(diào)資增資審批和生活補(bǔ)貼費(fèi)的辦理落實(shí)工作，做到無差錯(cuò)、無拖欠。四是加大對(duì)困難老干部和遺孀照顧力度。利用區(qū)離退休干部特殊困難救助資金，為相對(duì)困難的老干部提供及時(shí)幫助，年底對(duì)全區(qū)離退休干部和遺孀生活狀況進(jìn)行調(diào)查摸底，年初和老干部一起進(jìn)行走訪慰問。五是加強(qiáng)對(duì)異地離休干部的關(guān)愛力度。做到異地離休干部各項(xiàng)待遇(除離休金、醫(yī)藥費(fèi)外)與望城離休干部一視同仁，困難補(bǔ)助重點(diǎn)向易地離休干部?jī)A斜，及時(shí)為他們排憂解難。
三、全面提升服務(wù)水平，加強(qiáng)老干部“兩項(xiàng)建設(shè)”
老干部局結(jié)合老干部特點(diǎn)，積極開展老干部思想政治建設(shè)和黨組織建設(shè)，堅(jiān)定老干部的思想信念，確保老干部政治思想建設(shè)與時(shí)俱進(jìn)、扎實(shí)有效。
1.緊扣主線，開展了“八個(gè)一”系列活動(dòng)
堅(jiān)持深入貫徹落實(shí)xx大和xx屆三中、四中、xx全會(huì)精神為主線，開展組織專題學(xué)習(xí)、舉行集中宣講、組織上門送學(xué)、召開組織生活會(huì)、培訓(xùn)一支宣講隊(duì)伍、參加知識(shí)競(jìng)賽、辦好一批實(shí)事好事、宣揚(yáng)一批先進(jìn)典型的八個(gè)一系列活動(dòng)，制定下發(fā)理論學(xué)習(xí)通知，對(duì)各支部、小組的政治理論學(xué)習(xí)進(jìn)行宏觀指導(dǎo)，精心安排2次形勢(shì)報(bào)告會(huì)。通過系列學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，引導(dǎo)廣大離退休干部加深對(duì)xx大確定的重要理論觀點(diǎn)和重要戰(zhàn)略部署的理解，切實(shí)把老干部的思想統(tǒng)一到黨的xx大和xx屆三中、四中、xx全會(huì)精神上來。
2.圍繞中心，召開了區(qū)情況通報(bào)會(huì)議
圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，通過老干部情況通報(bào)會(huì)、發(fā)放學(xué)習(xí)資料、組織老干部參加市區(qū)重要會(huì)議等多種形式，讓老干部及時(shí)了解區(qū)情、政情動(dòng)態(tài)，切實(shí)落實(shí)他們的知情權(quán)。今年，譚小平書記、孔玉成區(qū)長、周志輝部長先后向老干部通報(bào)了全區(qū)政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、文化、生態(tài)、組織等各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展情況，組織老干部參加市、區(qū)重要會(huì)議6次，全年發(fā)放報(bào)刊、雜志等學(xué)習(xí)資料2800余份。
3.針對(duì)輿情，開展了釋疑式專題講座
根據(jù)老干部政治思想覺悟高、熱點(diǎn)關(guān)注程度高、了解輿情需求強(qiáng)的特點(diǎn)，組織專題講座，為老干部答疑解惑。元月16日，區(qū)委召開老干部形勢(shì)報(bào)告會(huì)，請(qǐng)區(qū)講師團(tuán)成員、區(qū)委督辦專員何紅專同志作《望城形勢(shì)和國際熱點(diǎn)》專題報(bào)告，以近距離講解和交流的方式從中美關(guān)系、中日關(guān)系、中俄關(guān)系、中印關(guān)系等四個(gè)方面，作了從中國的發(fā)展看世界的變化專題講座。9月24日區(qū)老干部黨校開講，由區(qū)老干部大學(xué)校長、原政協(xié)主席李錦桃同志主持，原區(qū)文廣新局黨委書記、老干部大學(xué)副校長劉瑞祥同志以《頭鼎千鈞重、志繼百年興》為題，以緬懷烈士與當(dāng)今社會(huì)主義核心價(jià)值觀為取向，把中國共產(chǎn)黨的奮斗目標(biāo)與人們生活息息相關(guān)的現(xiàn)實(shí)有機(jī)結(jié)合，理論聯(lián)系實(shí)際，讓與會(huì)人員深有感悟;10月29日區(qū)委理論講師團(tuán)講師何紅專老師給老干部大學(xué)的黨員上了一堂《洞悉國內(nèi)大事、縱觀世界風(fēng)云》的精彩黨課。
4.推進(jìn)主題，拓展了離退休干部黨支部?jī)?nèi)涵
大力加強(qiáng)離退休干部思想政治教育，堅(jiān)持在教育內(nèi)容上突出針對(duì)性，在教育對(duì)象上力求廣泛性，在教育手段上體現(xiàn)創(chuàng)新性，引導(dǎo)老干部正確發(fā)揮作用，組織開展創(chuàng)建市“五好”離退休干部黨支部示范點(diǎn)和爭(zhēng)當(dāng)離退休干部先進(jìn)個(gè)人等活動(dòng)，鼓勵(lì)引導(dǎo)老干部們繼承和發(fā)揚(yáng)黨的光榮傳統(tǒng)和作風(fēng)，繼續(xù)為推動(dòng)黨和人民事業(yè)、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢(mèng)發(fā)揮力所能及的作用。3月，按照中央、省、市的要求和區(qū)委的統(tǒng)一部署，認(rèn)真組織全區(qū)離退休干部黨員開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。老干部胡慶云同志被授予全市關(guān)心下一代工作第xx屆“十佳”五老。
5.聚集人氣，深化了離退休干部“四就近”工作
繼續(xù)加大社區(qū)“四就近”工作力度。今年10月，我們到各街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、村(社區(qū))，進(jìn)行專題調(diào)研，對(duì)社區(qū)發(fā)展水平、人員配備情況、可利用資源、老干部需求等進(jìn)行了走訪了解，摸清了底數(shù)、掌握了情況，發(fā)現(xiàn)了一些新的典型和好的做法。如：區(qū)政府所在地高塘嶺街道利用城區(qū)范圍內(nèi)的醫(yī)院、衛(wèi)生室、超市、糧油店、家政服務(wù)公司等20余個(gè)單位、企業(yè)作為定點(diǎn)專業(yè)機(jī)構(gòu)，為老干部提供親情化、個(gè)性化服務(wù)，有力推動(dòng)四就近工作廣泛開展。
四、組織開展多彩活動(dòng)，推動(dòng)老干部發(fā)揮作用
開展豐富多彩的老干部活動(dòng)是老干部工作的一項(xiàng)重要任務(wù)，是做好老干部工作的橋梁和紐帶。其主要目的：通過開展活動(dòng)，愉悅心身，促進(jìn)健康長壽，提高老干部幸福指數(shù)。同時(shí)又能更好的保護(hù)、引導(dǎo)、調(diào)動(dòng)老干部參與社會(huì)建設(shè)、發(fā)揮余熱、奉獻(xiàn)社會(huì)的積極性，使老干部真正做到“為中生樂、樂中促為”。
1.建立老干部活動(dòng)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)老干部活動(dòng)政治性與娛樂性、參與性的有機(jī)結(jié)合
按照年初老干部工作的目標(biāo)要求，將全年開展老干部活動(dòng)的計(jì)劃告知老干部和相關(guān)單位，使其對(duì)每次活動(dòng)開展的時(shí)間、項(xiàng)目心中有數(shù)，從而保證老干部活動(dòng)有計(jì)劃、有組織的開展，提高了活動(dòng)的效果。今年共組織各類大小活動(dòng)15次，有效地促進(jìn)了老干部的身心健康。其中局組織的有較大影響的活動(dòng)有：組織老干部釣魚活動(dòng)5次，以釣會(huì)友、愉悅心身;參觀何淑衡故居、祭掃郭亮烈士陵園，進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育;組成區(qū)老干部代表隊(duì)參加市第xx屆老干部運(yùn)動(dòng)會(huì)，參與廣場(chǎng)舞、門球、乒乓球和象棋比賽，獲得了一個(gè)一等獎(jiǎng)、一個(gè)二等獎(jiǎng)的好成績(jī);4月組織全區(qū)離退休干部參加市委老干部局等五個(gè)部門舉辦的全市老年保健知識(shí)有獎(jiǎng)問答和老年保健知識(shí)現(xiàn)場(chǎng)搶答賽;組織送戲下鄉(xiāng)活動(dòng)，11月局組織老干部金暉藝術(shù)團(tuán)赴新康送戲下鄉(xiāng)，為老年朋友、戲鄉(xiāng)居民表演舞蹈、健身球、花鼓小調(diào)等，展示了我區(qū)老干部風(fēng)采。
2.“五老”余熱生輝，協(xié)會(huì)工作生機(jī)勃勃
老干部協(xié)會(huì)組織是給老干部帶來快樂的場(chǎng)所，又是老干部參與社會(huì)活動(dòng)的平臺(tái)，更是老干部發(fā)揮余熱的陣地。工作中，我們堅(jiān)持以協(xié)會(huì)為依托，以活動(dòng)為載體，組織廣大老干部發(fā)揮專長，參與區(qū)關(guān)工委、老干部書畫協(xié)會(huì)、老干部釣魚協(xié)會(huì)、老干部大學(xué)等涉老協(xié)會(huì)工作，局領(lǐng)導(dǎo)班子分工負(fù)責(zé)聯(lián)系協(xié)會(huì)，使這些涉老協(xié)會(huì)組織成為推進(jìn)望城經(jīng)濟(jì)快速高速發(fā)展、構(gòu)建和諧望城的不可或缺的重要組織，不可替代的重要力量。
區(qū)關(guān)工委注重發(fā)揮“五老”作用，狠抓基層組織、網(wǎng)絡(luò)、陣地建設(shè)。一是以“雷鋒家鄉(xiāng)學(xué)雷鋒”為主線，廣泛開展“頌改革、話夢(mèng)想、宣功德、促成才”主題教育活動(dòng);二是舉辦了“美麗中國·幸福生活·文明長沙”書畫比賽;三是開展資助特優(yōu)特困寒門學(xué)子圓夢(mèng)行動(dòng)，資助157名困難大中小學(xué)生，共計(jì)20多萬元;四是組建“五老”雷鋒文化“四進(jìn)五入”工作團(tuán)，讓傳承雷鋒精神成為青少年的價(jià)值取向和自覺行動(dòng)，使青少年對(duì)雷鋒精神的認(rèn)識(shí)更加直接、形象和深刻，區(qū)關(guān)工委雷鋒文化“四進(jìn)五入”工作團(tuán)榮獲全市關(guān)心下一代工作首屆“十佳載體”，原關(guān)工委老主任胡慶云同志榮獲全市關(guān)心下一代工作第xx屆“十佳五老”榮譽(yù)稱號(hào);五是廣泛調(diào)研，指導(dǎo)工作。10月至11月，歷時(shí)2個(gè)月對(duì)農(nóng)村、教育、機(jī)關(guān)三大板塊關(guān)工委工作進(jìn)行全面調(diào)研，與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和從事關(guān)工委工作的老同志面對(duì)面交流、研究、探討，通過全面的調(diào)研對(duì)全區(qū)關(guān)工委工作有了一個(gè)全新的評(píng)價(jià)，總的認(rèn)為全區(qū)關(guān)工委工作思想認(rèn)識(shí)在實(shí)踐中進(jìn)一步提高，組織網(wǎng)絡(luò)在發(fā)展中進(jìn)一步完善，陣地建設(shè)在活動(dòng)中不斷夯實(shí)，“五老”隊(duì)伍在奉獻(xiàn)中不斷壯大，關(guān)工委工作在前進(jìn)中不斷創(chuàng)新，正處在生機(jī)勃勃的興旺時(shí)期。
區(qū)“五老四教”主題活動(dòng)與黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)緊密結(jié)合。我局積極與區(qū)活動(dòng)辦聯(lián)系，進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，下發(fā)了《關(guān)于積極發(fā)揮“五老四教”作用服務(wù)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)全面開展的通知》(望群辦〔2015〕2號(hào))，號(hào)召五老通過作宣講、提建議等方式組織五老參與到實(shí)踐活動(dòng)中來，余安琪、黃杰夫等五老在實(shí)踐活動(dòng)中提出的中肯建議得到了街道領(lǐng)導(dǎo)的重視，為社區(qū)居民解決了一些實(shí)際困難。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，全區(qū)有3100余名離退休干部黨員以“學(xué)習(xí)活動(dòng)好、教育后代好、發(fā)揮作用好、保持本色好”為題進(jìn)行了莊嚴(yán)，率達(dá)80%，五老積極還參與了區(qū)老干局組織的“揚(yáng)正氣、頌清風(fēng)”廉政書畫大賽，上報(bào)200多幅參賽作品，展現(xiàn)出了我區(qū)五老參與群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的風(fēng)采。今年宣講人數(shù)446人，宣講場(chǎng)次達(dá)626場(chǎng)，聽眾累計(jì)133619人，其中涉及到群眾路線的宣講場(chǎng)次達(dá)352場(chǎng)，聽眾67264人。五老金牌講師團(tuán)在宣講中起到了很好的示范作用，積極參加了市精品課程評(píng)選活動(dòng)獲得了一個(gè)一等獎(jiǎng)、一個(gè)二等獎(jiǎng)、兩個(gè)三等獎(jiǎng)?！鞍l(fā)揮五老作用”示范陣地逐步在全區(qū)各街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))鋪開，喻家坡街道旺旺路社區(qū)、白沙洲街道黃田村、銅官鎮(zhèn)銅官街社區(qū)通過了市局驗(yàn)收成為示范陣地。同時(shí)，各街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))還開展了各類豐富多彩的五老活動(dòng)，在娛樂五老身心、感染身邊居民的同時(shí)，也營造出了“五老四教”主題活動(dòng)的良好氛圍。
區(qū)老干部書畫協(xié)會(huì)團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大會(huì)員，緊扣時(shí)代脈搏，服務(wù)黨的中心，積極開展書畫聯(lián)誼，廣交社會(huì)各界朋友;組織觀摩學(xué)習(xí)，拓展創(chuàng)作思路;盡心盡力盡智，無私奉獻(xiàn)社會(huì);按照區(qū)委區(qū)政府兩辦制訂的《繁榮群眾文藝、建設(shè)“五鄉(xiāng)”望城》的工作方案，積極開展書畫進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、進(jìn)機(jī)關(guān)的“五進(jìn)”活動(dòng)，為拓展反腐倡廉教育的內(nèi)容和形式，營造濃厚的廉政文化氛圍，面向全區(qū)書畫愛好者開展了以“揚(yáng)正氣、頌清風(fēng)”為主題的書畫繪畫比賽，12月中旬，在雷鋒大劇院正式展出。10月，經(jīng)我局向省文化廳、省教育廳等七家主要部門組成的省“書畫之鄉(xiāng)”創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組申報(bào)驗(yàn)收湖南省“書畫之鄉(xiāng)”稱號(hào)，為推動(dòng)望城“五鄉(xiāng)”建設(shè)產(chǎn)生了積極影響，作出了巨大貢獻(xiàn)。
區(qū)老干部大學(xué)堅(jiān)持以“培養(yǎng)健康快樂的現(xiàn)代老年人”為目標(biāo)，努力提高教學(xué)質(zhì)量和規(guī)范化辦學(xué)水平。一是加強(qiáng)思想政治教育，組織學(xué)員聽取黨的xx屆xx全會(huì)精神輔導(dǎo)報(bào)告，邀請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專家作老年養(yǎng)生、保健食品安全知識(shí)講座，充分發(fā)揮老干部大學(xué)臨時(shí)黨支部和黨員志愿者服務(wù)隊(duì)作用，組織黨員上街送春聯(lián)、免費(fèi)攝影、結(jié)對(duì)愛心幫扶、開展志愿者活動(dòng)等。二是重視教育創(chuàng)新，加強(qiáng)教學(xué)管理。積極探索老年教育規(guī)律，開展優(yōu)質(zhì)課評(píng)選和形式多樣的教學(xué)研討活動(dòng)。三是加強(qiáng)校園文化建設(shè)，開展“踐行誠善禮、共筑中國夢(mèng)”主題活動(dòng)。金暉藝術(shù)團(tuán)深入街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)、村參加各類演出、比賽17場(chǎng)，大型廣場(chǎng)舞《火鳳凰》歷經(jīng)全區(qū)4個(gè)片區(qū)160余支群眾文藝團(tuán)隊(duì)的海選，順利晉級(jí)2015年長沙市“歡樂瀟湘·長沙篇-舞動(dòng)星城·歌泳湘江”廣場(chǎng)舞決賽，在28支決賽隊(duì)伍中脫穎而出獲得金獎(jiǎng)。四是加強(qiáng)基層老年學(xué)校建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)基層老年學(xué)校的指導(dǎo)和支持，不斷促進(jìn)全區(qū)老年教育事業(yè)發(fā)展。積極推進(jìn)老年教育向基層延伸，擴(kuò)大老年教育的覆蓋面。目前，我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)老年學(xué)校共有17個(gè)，共開設(shè)課程42門，開班總數(shù)72個(gè)，學(xué)員總?cè)藬?shù)達(dá)9595人。老年網(wǎng)絡(luò)課堂收看工作積極推進(jìn)，有站點(diǎn)21個(gè)，參加學(xué)習(xí)的老年人近15540人次。
市老干部局工作總結(jié)(三)
根據(jù)《市委老干局關(guān)于報(bào)送2015年老干部工作情況及2016年工作安排的通知》精神，市廣電局認(rèn)真對(duì)照《老干部工作責(zé)任狀》和《老干部工作目標(biāo)管理考評(píng)細(xì)則》進(jìn)行了總結(jié)。今年以來，我們繼續(xù)以落實(shí)老干部“兩個(gè)待遇”為重點(diǎn)，以加強(qiáng)老干部政治學(xué)習(xí)為切入點(diǎn)，為他們營造了良好的環(huán)境，真正使他們老有所學(xué)，老有所養(yǎng)，老有所為，老有所樂，老有所依，老干部工作取得了一定的成績(jī)。
一、政治待遇落實(shí)，學(xué)習(xí)熱情高昂
2015年以來，離退休職工黨支部不定期組織老干部政治學(xué)習(xí)。每次老干部組織學(xué)習(xí)和老干部開展活動(dòng)時(shí)，局(臺(tái))分管老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)都親臨參加，與他們傾心交談，溝通思想，通報(bào)局(臺(tái))內(nèi)大事，對(duì)財(cái)務(wù)收支情況、入黨、提干、組織建設(shè)等重大事項(xiàng)定期向老干部通報(bào)，征求意見，接受監(jiān)督。全年組織老干部學(xué)習(xí)傳達(dá)文件10次以上，領(lǐng)導(dǎo)班子專題研究老干部工作2次，局(臺(tái))主要領(lǐng)導(dǎo)主持召開老干部形勢(shì)通報(bào)會(huì)2次，重大活動(dòng)和重要會(huì)議都請(qǐng)老干部參加，重大決策，定期向老干部公開。為豐富老干部的知識(shí)和生活，還為他們訂閱了《當(dāng)代老年》雜志3份，《三峽日?qǐng)?bào)》1份，激發(fā)了老干部學(xué)習(xí)熱情。
二、生活待遇落實(shí)，享受天倫之樂
生活上照顧，使老干部晚年生活更加幸福。落實(shí)老干部“兩費(fèi)”是工作的重中之重。2015年以來，足額發(fā)放了老干部離退休費(fèi)和各項(xiàng)補(bǔ)貼;離退休人員醫(yī)療費(fèi)、降溫費(fèi)、取暖費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等按政策規(guī)定一一落實(shí);今年以來，有個(gè)別老干部上訪，我們及時(shí)到有關(guān)部門了解情況，并將了解到的情況由主要領(lǐng)導(dǎo)和工作人員及時(shí)到老干部家中宣講政策，耐心解釋。逢年過節(jié)各項(xiàng)福利待遇發(fā)放到位。同時(shí)，局黨組辦公會(huì)議研究決定，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和中層干部結(jié)對(duì)聯(lián)系一至二名離退休人員，每月聯(lián)系，并將聯(lián)系情況和離退休人員反映的情況向局黨組進(jìn)行反饋。局(臺(tái))主要領(lǐng)導(dǎo)和班子成員每逢老干部生病住院和家里有事，都要到醫(yī)院或上門看望慰問，噓寒問暖，有急事用車，局領(lǐng)導(dǎo)馬上安排，為他們排憂解難。
活動(dòng)豐富多彩，使老干部晚年精神更加矍鑠。2015年以來，在老干部平時(shí)無法集中的情況下，利用重要節(jié)日，局(臺(tái))組織離退休職工召開座談會(huì)，開展娛樂活動(dòng)，豐富了老年人的文化生活。
三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)心老人生活
今年以來，局(臺(tái))領(lǐng)導(dǎo)班子把老干部工作納入重要議事日程，單位主要領(lǐng)導(dǎo)聽取老干部工作匯報(bào)和主持專題會(huì)議研究老干部工作，日常老干部管理工作及時(shí)研究，并確定1名黨組成員分管，1名在職人員具體抓老干部工作。平時(shí)老干部有什么思想問題，主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)與他們交心談心，解除他們的思想顧慮。領(lǐng)導(dǎo)班子成員經(jīng)常深入到他們家中，了解他們的思想、關(guān)心他們的生活，解決他們的后顧之憂。老干部平時(shí)活動(dòng)，為他們提供經(jīng)費(fèi)和場(chǎng)地保障。局(臺(tái))領(lǐng)導(dǎo)時(shí)刻把老干部利益掛記心間，把黨的政策不折不扣地落實(shí)到老干部身上，讓他們每時(shí)每刻都體會(huì)到黨的溫暖。
2015年，我們?cè)诶细刹抗ぷ髦须m然取得了一些成績(jī)，但也存在一些差距，為此，我們將在今后的工作中進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作，創(chuàng)新老干部工作思路，再添措施，將老干部工作推上新的臺(tái)階。