20xx年是貫徹落實黨的xx屆xx全會精神的開局之年，是進一步深化黨的群眾路線教育實踐活動的重要之年，也是信訪法治建設的關鍵之年。我局機關黨建工作的總體思路是：深入學習貫徹黨的xx屆三中、xx全會和習近平總書記系列重要講話精神，按照市委xx屆四次全會、全市思想政治建設等工作會議要求，緊緊圍繞“穩(wěn)中求進、改革創(chuàng)新、統(tǒng)籌發(fā)展”的主基調，堅持從嚴管黨治黨，切實加強組織、作風和廉政“三大建設”，筑牢“五項根本要求”，貫徹落實“兩個責任”，認真開展“五項行動”和“六個常態(tài)化”工作，積極助推信訪法制化建設，努力解決“五類突出問題”，為全市“改革創(chuàng)新、轉型升級”，奮力打造西部經濟核心增長極、加快建設現代化國際大都市營造良好的社會環(huán)境。
一、加強政治理論學習，提升黨員干部的理論素養(yǎng)
（一）深入開展新形勢新任務的學習教育。組織機關黨員干部認真學習黨的路線、方針、政策，深刻領會鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀以及xx屆xx全會和習近平總書記系列講話精神以及省、市全會精神，提高黨員干部政治意識和理論水平。豐富學習形式，結合信訪工作實際，大力宣傳陽光信訪、責任信訪、法制信訪，采取網絡、媒體、輔導講座等形式，組織廣大黨員干部學理論知識、學法律法規(guī)、學業(yè)務技能，形成抓學習、提素質、強能力的濃厚氛圍。
（二）突出抓好黨性教育和理想信念教育。加強對黨員干部堅定馬克思主義信仰、社會主義和共產主義信念的教育，把《黨章》作為黨性修養(yǎng)的根本標準，把加強黨史國史教育作為必修課，把黨務作為黨員干部培訓的重要內容，不斷增強機關黨員干部道德自信、理論自信的同時，提升理論素養(yǎng)。
二、加強黨的組織建設，激發(fā)干部隊伍的生機活力
（一）健全和嚴格執(zhí)行黨組織生活制度。全面落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》和成都市《實施細則》，加強黨的組織生活規(guī)范化和制度化建設。嚴格落實“三會一課”、主題黨日活動等制度。堅持黨委書記講黨課，堅持局領導干部參加雙重組織生活，定期開展黨員黨性分析和支部書記與黨員談心制度，年底開展黨員民主評議活動。結合形勢任務要求和信訪工作實際，組織開好局領導班子民主生活會。
（二）大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。以服務中心任務創(chuàng)先爭優(yōu)、維護群眾合法權益創(chuàng)先爭優(yōu)、提升黨員干部先進性純潔性創(chuàng)先爭優(yōu)為目標，以培養(yǎng)工作優(yōu)、作風優(yōu)、素質優(yōu)的黨員干部隊伍為重點，建立激勵機制。開展各類業(yè)務技能競比、政策法規(guī)知識競賽，推進信訪干部為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動常態(tài)化，將黨員干部的學習成果、工作業(yè)績納入年終目標考核。積極參加市上組織的各種先進單位、先進標兵評選競選活動。
三、加強黨的作風建設，增強服務群眾的能力水平
（一）切實強化機關作風建設。按照中央和和省委、市委的統(tǒng)一部署，認真抓好處以上領導干部“三嚴三實”專題教育，推動形成落實“三嚴三實”要求的新常態(tài)。努力解決好“五類突出問題”，把“五項根本要求”在黨員干部中牢固樹立起來。認真落實好信訪系統(tǒng)“五項行動”，持續(xù)反對“四風”，切實改變作風，鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動成果和“庸懶散浮拖”專項整治成果，通過建章立制，建立解決作風問題的長效機制，防止問題反彈。
（二）扎實推進實踐活動載體。認真落實好“走基層”等活動，健全局機關黨組織和黨員常態(tài)化深入基層服務群眾的制度機制；持續(xù)抓好“雙聯”工作，進一步完善進社區(qū)“雙報到”制度，深化“黨員義工日”主題服務活動；深入推進領導干部帶案下訪、擇重約訪、結對幫扶等聯系基層的服務活動；強化“三本臺賬”動態(tài)管理，做到收賬、議賬、建賬、銷賬、曬賬環(huán)節(jié)規(guī)范化、程序化；切實發(fā)揮“社情民意大廳”網絡化信息化作用，及時有效反映解決基層群眾的訴求和問題。
四、加強機關廉政建設，樹立求真務實的清廉形象
（一）抓好機關黨風廉政建設。協助局領導班子抓好黨風廉政建設“兩個責任”的落實，確保黨風廉政建設任務落到實處。按照從嚴治黨的要求，教育廣大黨員干部在黨言黨，筑牢拒腐防變思想道德防線，采取參觀教育基地、觀看教育影片等多種形式開展黨紀國法、廉潔從政的警示教育。持續(xù)開展廉政文化進機關活動，大力營造以廉為榮、以貪為恥的良好環(huán)境。
（二）強化機關黨內監(jiān)督管理。推進機關黨組織事務公開，保障黨員的知情權、參與權、監(jiān)督權和選舉權。對黨內重大事項，通過機關黨委會或黨員大會討論，聽取意見建議，切實發(fā)揮黨員干部和紀檢委員的監(jiān)督作用，積極配合派駐紀檢組，加強黨員隊伍的管理與監(jiān)督。
五、加強機關群團工作，凝聚團結互助的組織力量
堅持黨對群團工作的領導，組織機關開展文體活動，活躍機關文化生活，關注機關干部職工的精神需求，注重人文關懷和心理疏導，換屆工作和生活壓力，促進身心健康。開展職工互助愛心活動，走訪、慰問信訪系統(tǒng)勞動模范，和因災、因病及生活困難的黨員和職工，讓其感覺到黨的關懷和溫暖，進而凝聚廣大信訪戰(zhàn)線的黨員、干部和職工的力量，積極投身信訪工作事業(yè)。
一、加強政治理論學習，提升黨員干部的理論素養(yǎng)
（一）深入開展新形勢新任務的學習教育。組織機關黨員干部認真學習黨的路線、方針、政策，深刻領會鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀以及xx屆xx全會和習近平總書記系列講話精神以及省、市全會精神，提高黨員干部政治意識和理論水平。豐富學習形式，結合信訪工作實際，大力宣傳陽光信訪、責任信訪、法制信訪，采取網絡、媒體、輔導講座等形式，組織廣大黨員干部學理論知識、學法律法規(guī)、學業(yè)務技能，形成抓學習、提素質、強能力的濃厚氛圍。
（二）突出抓好黨性教育和理想信念教育。加強對黨員干部堅定馬克思主義信仰、社會主義和共產主義信念的教育，把《黨章》作為黨性修養(yǎng)的根本標準，把加強黨史國史教育作為必修課，把黨務作為黨員干部培訓的重要內容，不斷增強機關黨員干部道德自信、理論自信的同時，提升理論素養(yǎng)。
二、加強黨的組織建設，激發(fā)干部隊伍的生機活力
（一）健全和嚴格執(zhí)行黨組織生活制度。全面落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》和成都市《實施細則》，加強黨的組織生活規(guī)范化和制度化建設。嚴格落實“三會一課”、主題黨日活動等制度。堅持黨委書記講黨課，堅持局領導干部參加雙重組織生活，定期開展黨員黨性分析和支部書記與黨員談心制度，年底開展黨員民主評議活動。結合形勢任務要求和信訪工作實際，組織開好局領導班子民主生活會。
（二）大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。以服務中心任務創(chuàng)先爭優(yōu)、維護群眾合法權益創(chuàng)先爭優(yōu)、提升黨員干部先進性純潔性創(chuàng)先爭優(yōu)為目標，以培養(yǎng)工作優(yōu)、作風優(yōu)、素質優(yōu)的黨員干部隊伍為重點，建立激勵機制。開展各類業(yè)務技能競比、政策法規(guī)知識競賽，推進信訪干部為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動常態(tài)化，將黨員干部的學習成果、工作業(yè)績納入年終目標考核。積極參加市上組織的各種先進單位、先進標兵評選競選活動。
三、加強黨的作風建設，增強服務群眾的能力水平
（一）切實強化機關作風建設。按照中央和和省委、市委的統(tǒng)一部署，認真抓好處以上領導干部“三嚴三實”專題教育，推動形成落實“三嚴三實”要求的新常態(tài)。努力解決好“五類突出問題”，把“五項根本要求”在黨員干部中牢固樹立起來。認真落實好信訪系統(tǒng)“五項行動”，持續(xù)反對“四風”，切實改變作風，鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動成果和“庸懶散浮拖”專項整治成果，通過建章立制，建立解決作風問題的長效機制，防止問題反彈。
（二）扎實推進實踐活動載體。認真落實好“走基層”等活動，健全局機關黨組織和黨員常態(tài)化深入基層服務群眾的制度機制；持續(xù)抓好“雙聯”工作，進一步完善進社區(qū)“雙報到”制度，深化“黨員義工日”主題服務活動；深入推進領導干部帶案下訪、擇重約訪、結對幫扶等聯系基層的服務活動；強化“三本臺賬”動態(tài)管理，做到收賬、議賬、建賬、銷賬、曬賬環(huán)節(jié)規(guī)范化、程序化；切實發(fā)揮“社情民意大廳”網絡化信息化作用，及時有效反映解決基層群眾的訴求和問題。
四、加強機關廉政建設，樹立求真務實的清廉形象
（一）抓好機關黨風廉政建設。協助局領導班子抓好黨風廉政建設“兩個責任”的落實，確保黨風廉政建設任務落到實處。按照從嚴治黨的要求，教育廣大黨員干部在黨言黨，筑牢拒腐防變思想道德防線，采取參觀教育基地、觀看教育影片等多種形式開展黨紀國法、廉潔從政的警示教育。持續(xù)開展廉政文化進機關活動，大力營造以廉為榮、以貪為恥的良好環(huán)境。
（二）強化機關黨內監(jiān)督管理。推進機關黨組織事務公開，保障黨員的知情權、參與權、監(jiān)督權和選舉權。對黨內重大事項，通過機關黨委會或黨員大會討論，聽取意見建議，切實發(fā)揮黨員干部和紀檢委員的監(jiān)督作用，積極配合派駐紀檢組，加強黨員隊伍的管理與監(jiān)督。
五、加強機關群團工作，凝聚團結互助的組織力量
堅持黨對群團工作的領導，組織機關開展文體活動，活躍機關文化生活，關注機關干部職工的精神需求，注重人文關懷和心理疏導，換屆工作和生活壓力，促進身心健康。開展職工互助愛心活動，走訪、慰問信訪系統(tǒng)勞動模范，和因災、因病及生活困難的黨員和職工，讓其感覺到黨的關懷和溫暖，進而凝聚廣大信訪戰(zhàn)線的黨員、干部和職工的力量，積極投身信訪工作事業(yè)。