基層黨建工作調(diào)研報告范文

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根據(jù)會議安排,現(xiàn)將本人履行支部書記抓黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)的情況向大會述職如下:
    一、履職工作特色和亮點
    一是抓班子帶隊伍,凝聚班子合力。堅持把抓黨建工作、促班子建設(shè)作為中心工作,做到工作有謀劃,有部署,有落實。認真履行村黨總支部書記第一責(zé)任人的職責(zé),每月按時組織開展黨建例會,緊扣旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展中黨員示范作用發(fā)揮好不好的關(guān)鍵,提出“產(chǎn)業(yè)鏈上建支部,興一個產(chǎn)業(yè),富一方百姓”的工作目標(biāo),及時同帶動能力強的30多名黨員共同商討和研究旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型中存在的實際問題。同時結(jié)合每周工作例會,帶領(lǐng)班子成員就黨建、黨風(fēng)廉政、財務(wù)管理等各項制度進行共同學(xué)習(xí),有效提高了班子整體的工作業(yè)務(wù)能力,促進了各項工作的順利開展。
    二是抓項目保重點,服務(wù)工作大局。堅持抓黨建促發(fā)展、抓發(fā)展促黨建。緊緊圍繞旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作大局,積極服務(wù)景區(qū)建設(shè)各項工作。在紅山灣水庫建設(shè)征地拆遷時積極配合上級領(lǐng)導(dǎo)做好群眾思想工作,協(xié)調(diào)解決了17戶因失地?zé)o經(jīng)濟來源農(nóng)戶的生活問題,參與七彩鎮(zhèn)26戶農(nóng)家客棧的修建,并集思廣益解決了本村822畝集體土地困擾丹霞大景區(qū)建設(shè)的土地問題,確保了紅山灣水庫、梨園新村、七彩鎮(zhèn)建設(shè)工程的順利推進,促使了我村與丹霞大景區(qū)建設(shè)的融合發(fā)展,為農(nóng)民增收致富開辟了新的途徑。
    三是抓發(fā)展促轉(zhuǎn)型,堅持共同富裕。積極實施先鋒引領(lǐng)行動,緊緊圍繞旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展,采取把黨支部建在產(chǎn)業(yè)鏈上,黨員示范戶建在服務(wù)水平上的模式,使群眾在產(chǎn)業(yè)鏈上共同富裕,打造了“產(chǎn)業(yè)鏈上黨旗紅”的黨建品牌。以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為突破口,采取“合作社+支部+農(nóng)戶”的形式,由黨員帶頭,動員群眾315戶入股,先后成立了丹霞觀光農(nóng)業(yè)合作社和張掖市河西印象民俗文化股份有限公司。在黨員干部的創(chuàng)業(yè)帶領(lǐng)下,使全村參與旅游產(chǎn)業(yè)的農(nóng)戶達到了112戶,旅游綜合收入首次超過了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)收入,促進了產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。
    二、存在問題及原因分析
    一是黨建工作措施不硬,辦法不多。自己對抓黨建工作有安排有部署,但對黨建工作深入思考少,精心謀劃少,經(jīng)驗辦法不足。特別是對抓黨建主動性不強、責(zé)任落實不到位,“三會一課”存在虛、空,有“上熱下冷”現(xiàn)象。其實質(zhì)是缺乏持續(xù)用力、常抓常新的韌勁。此外,對當(dāng)前農(nóng)村黨員當(dāng)中一些年輕黨員大局意識、服務(wù)意識和奉獻精神不強,外出流動黨員管理難等問題,覺得心有余而力不足,缺乏有效的激勵約束機制,存在只抓皮不戳痛的現(xiàn)象。
    二是干部管理不嚴,主體責(zé)任落實不力。對村班子出現(xiàn)的合力不合心問題不能深入的研究解決,致使上級決策執(zhí)行不力,個別村社干部大局意識不強、組織紀(jì)律意識淡化,一些村社干部無所追求,在崗不在狀態(tài),工作中不催不辦、群眾不找不辦、問題不暴露不解決,干事先講困難、化解矛盾時先問領(lǐng)導(dǎo),遇到責(zé)任先往外推的庸政懶政現(xiàn)象突出。特別是在處理集體土地問題中缺乏冷靜思考和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。具體工作中抓經(jīng)濟工作投入時間多,抓黨建工作投入精力少,把全部精力投入到了梨園新村、紅山灣水庫及七彩鎮(zhèn)等重點項目建設(shè)中,出現(xiàn)工作落實不到位,統(tǒng)籌兼顧不全面的問題,“一手硬一手軟”問題突出。
    三是黨員教育方法不活,流于常規(guī)。由于黨員思想政治教育抓的不實,對出現(xiàn)的一些黨員宗旨意識不強,把自己等同于普通群眾的問題,沒有進行及時教育,甚至有個別黨員法律意識淡薄,土地流轉(zhuǎn)后不履行流轉(zhuǎn)協(xié)議,被當(dāng)事人起訴到人民法院后判決下來,還強詞奪理,不履行判決。還有個別黨員在征地拆遷中不按政策執(zhí)行,獅子大張口等問題,在社會上造成了一定的負面影響。一些黨員舉家外出,長期不與組織聯(lián)系,不過組織生活,民主評議連續(xù)幾年被測評為基本合格黨員,反映出支部平常教育管理不嚴,流于常規(guī),導(dǎo)致黨員隊伍整體素質(zhì)不高。
    本人深刻剖析存在問題的根源,主要原因:一是責(zé)任心不強。主責(zé)主業(yè)抓的不好,對黨建工作重要性認識不深刻,沒有做到高標(biāo)準(zhǔn) 、嚴要求,沒有把黨建工作作為硬任務(wù)、硬指標(biāo)來抓,思想上認為黨建工作只要服從上級黨組織安排,落實任務(wù)就行,黨建工作“第一責(zé)任人”責(zé)任履行不到位。二是謀劃不全面。工作出不了成效,推不出亮點,在統(tǒng)籌謀劃和抓落實、促發(fā)展上思考不全面、不到位,導(dǎo)致黨建工作滯后,整體發(fā)展不平衡。三是落實不到位。在調(diào)動工作積極性方面想的少,層層傳導(dǎo)壓力不夠,沒有把責(zé)任落實到每個領(lǐng)域,每個環(huán)節(jié),抓黨建工作缺乏經(jīng)常性和連續(xù)性,缺乏求真務(wù)實、一以貫之抓工作落實的韌性、恒心和久久為功的“釘釘子”精神。四是制度執(zhí)行不嚴。疏于對村社干部和黨員的教育管理,黨內(nèi)生活制度執(zhí)行不嚴格,缺乏針對性,導(dǎo)致個別黨內(nèi)活動流于形式,開展不嚴肅,部分黨員缺乏應(yīng)有的黨性鍛煉。
    三、下一步工作思路和主要措施
    在今后工作中,我將嚴格要求自己,認真按照上級要求,帶領(lǐng)班子成員切實抓好黨建工作,為我村轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展打下一個堅實的基礎(chǔ)。
    一是深化認識,靠實工作責(zé)任。自覺把黨建責(zé)任扛在肩上,把黨的建設(shè)擺在首要位置,始終把黨的建設(shè)與經(jīng)濟工作一起謀劃,一并落實。認真履行好自己第一責(zé)任人和班子成員“一崗雙責(zé)”的職責(zé),認真落實好黨建工作例會,推動黨建工作責(zé)任落實,抓好組織生活會、民主評議黨員等黨建工作,以上率下傳導(dǎo)壓力,推動工作落實,全面從嚴加強思想、組織、作風(fēng)、制度建設(shè),確保黨建工作任務(wù)全面落實。
    二是加強學(xué)習(xí),提高服務(wù)水平。堅持以服務(wù)型黨組織建設(shè)為目標(biāo),構(gòu)建“前線”聯(lián)系服務(wù)群眾機制,不斷強化理論武裝和黨員教育培訓(xùn),認真落實好“四議兩公開”工作法,加強“黨員冬訓(xùn)”、“三會一課”、“黨員民主評議”等工作的落實,提升黨員的思想素質(zhì)和引領(lǐng)作用,扎實抓好工作慵懶渙散風(fēng)氣整治,推進正風(fēng)肅紀(jì)常態(tài)化,切實把基層組織轉(zhuǎn)變作風(fēng)的新成效用到服務(wù)群眾上來。
    三是突出重點,扎實促進發(fā)展。認真抓好班子隊伍建設(shè),堅持以嚴的要求、嚴的措施、嚴的紀(jì)律領(lǐng)導(dǎo)村社干部,多探討,多學(xué)習(xí),多研究,找準(zhǔn)工作問題上的重點,扎實有效地解決問題。積極探索增加我村收入的有效途徑,增強村級組織為民辦事,服務(wù)發(fā)展的物質(zhì)基礎(chǔ)。認真組織村兩委班子研究2015年重點工作,尋找差距,彌補不足,制定階段性目標(biāo),靠實工作責(zé)任,全力完成今年各項工作任務(wù)。