根據(jù)合肥市信訪局規(guī)定和要求，肥西縣信訪局招聘信息錄入員面試、體檢、政審和錄用工作由肥西縣自行組織。為了保證面試工作順利開展，特制定本公告。
一、根據(jù)合肥市信訪局規(guī)定，根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分，按照招聘名額1:3比例，確定為面試對(duì)象。進(jìn)入面試的考生，請(qǐng)于2015年12月10日8:00——17：00前到合肥元太人力資源管理有限公司領(lǐng)取“面試通知書”(原報(bào)名地點(diǎn))，逾期不領(lǐng)視為自動(dòng)放棄。面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書通知為準(zhǔn)。
二、本次面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行，面試內(nèi)容為綜合知識(shí)、計(jì)算機(jī)理論和操作知識(shí)。面試時(shí)間為每人20分鐘，面試分值為100分。
三、面試成績(jī)計(jì)算方法：本次面試共聘請(qǐng)7位考官，在7位考官評(píng)分中，去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分后的平均分，即為考生的面試成績(jī)，保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)四舍五入。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
四、確定初選人員：按照合肥市信訪局規(guī)定，根據(jù)筆試成績(jī)加面試成績(jī)，合成總成績(jī)。依據(jù)合成總成績(jī)，從高分到低分，按照公告規(guī)定的招聘名額1:1比例確定為初選人員。若最后一名合成總成績(jī)相同，則以筆試成績(jī)高者優(yōu)先。初選人員的體檢、政審時(shí)間另行通知，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照事業(yè)單位入職體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。
五、本次面試工作委托合肥元太人力資源管理有限公司考培服務(wù)中心進(jìn)行操作，面試公告解釋權(quán)在肥西縣信訪局。
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考培服務(wù)中心：68853557 68853303 13956069636