2016年泉州銀行福州分行招聘啟事

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立足八閩,輻射海西,泉州銀行系地方法人金融機構(gòu),成立于1997年。多年來,泉州銀行秉承“人本、誠信、創(chuàng)新、奮進”的企業(yè)文化,搶抓海峽西岸經(jīng)濟區(qū)、泉州金改區(qū)建設機遇期,轉(zhuǎn)型跨越,業(yè)務發(fā)展步入快車道,跨區(qū)發(fā)展、業(yè)務創(chuàng)新、品牌影響力等核心競爭力大幅提升,向現(xiàn)代商業(yè)銀行蛻變。目前資產(chǎn)規(guī)模已突破700億元,下轄93家營業(yè)網(wǎng)點(含社區(qū)銀行),連續(xù)三年上榜英國《銀行家》權(quán)三披露的“全球銀行1000強”榜單。
    泉州銀行福州分行于2014年12月正式開業(yè),開業(yè)以來,立足省會經(jīng)濟、服務地方金融,各項業(yè)務穩(wěn)健推進,現(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要,誠邀福州地區(qū)金融英才加盟:
    一、招聘崗位
    (一)管理崗位
    1、公司業(yè)務部總經(jīng)理
    2、零售業(yè)務部總經(jīng)理
    3、票據(jù)業(yè)務負責人
    4、支行負責人(面向福清、自貿(mào)區(qū)、鼓樓區(qū))
    5、公司業(yè)務營銷部總經(jīng)理
    6、小微業(yè)務營銷部總經(jīng)理
    7、零售業(yè)務營銷部總經(jīng)理
    (二)業(yè)務骨干
    1、票據(jù)交易崗
    2、同業(yè)業(yè)務崗
    3、基建崗
    4、客戶經(jīng)理(公司、零售、小微條線各若干名)
    二、崗位條件
    (一)公司業(yè)務部總經(jīng)理
    1、大學本科及以上學歷;
    2、具有5年以上福州地區(qū)金融從業(yè)經(jīng)歷,1年以上同職級或2年以上低一職級工作經(jīng)歷;
    3、熟悉國家金融政策、法律法規(guī)及監(jiān)管制度,了解商業(yè)銀行各項產(chǎn)品、業(yè)務的營運管理熟程;
    4、具備良好的職業(yè)道德和團隊意識,抗壓能力強,誠實敬業(yè),無違規(guī)違紀等不良從業(yè)記錄;
    5、年齡40周歲以下;
    6、近2年主要經(jīng)歷集中于福州地區(qū)銀行機構(gòu)的公司條線業(yè)務管理及團隊帶教,在對公業(yè)務拓展方面具有一定工作成效;
    7、股份制銀行支行副行長及以上管理人員優(yōu)先考慮;
    8、特別優(yōu)秀者,可適度放寬年齡限制。
    (二)零售業(yè)務部總經(jīng)理
    1、大學本科及以上學歷;
    2、具有5年以上福州地區(qū)金融從業(yè)經(jīng)歷,1年以上同職級或2年以上低一職級工作經(jīng)歷;
    3、熟悉國家金融政策、法律法規(guī)及監(jiān)管制度,了解商業(yè)銀行各項產(chǎn)品、業(yè)務的營運管理熟程;
    4、具備良好的職業(yè)道德和團隊意識,抗壓能力強,誠實敬業(yè),無違規(guī)違紀等不良從業(yè)記錄;
    5、年齡40周歲以下;
    6、近2年主要經(jīng)歷集中于福州地區(qū)銀行機構(gòu)的零售條線業(yè)務管理及團隊帶教,在零售業(yè)務拓展方面具有一定工作成效;
    7、股份制銀行支行副行長及以上管理人員優(yōu)先考慮;
    8、特別優(yōu)秀者,可適度放寬年齡限制。
    (三)票據(jù)業(yè)務負責人
    1、大學本科及以上學歷;
    2、具有5年以上福州地區(qū)金融從業(yè)經(jīng)歷,1年以上同職級或2年以上低一職級工作經(jīng)歷;
    3、熟悉國家金融政策、法律法規(guī)及監(jiān)管制度,了解商業(yè)銀行各項產(chǎn)品、業(yè)務的營運管理熟程;
    4、具備良好的職業(yè)道德和團隊意識,抗壓能力強,誠實敬業(yè),無違規(guī)違紀等不良從業(yè)記錄;
    5、年齡40周歲以下;
    6、近2年主要經(jīng)歷集中于福州地區(qū)票據(jù)業(yè)務營銷管理,具有一定團隊帶教經(jīng)歷,在票據(jù)業(yè)務拓展方面具有一定工作成效;
    7、特別優(yōu)秀者,可適度放寬年齡限制。
    (四)支行負責人(面向福清、鼓樓、自貿(mào)區(qū))
    1、大學本科及以上學歷;
    2、具有5年以上福州地區(qū)金融從業(yè)經(jīng)歷,1年以上同職級或2年以上低一職級工作經(jīng)歷;
    3、熟悉國家金融政策、法律法規(guī)及監(jiān)管制度,了解商業(yè)銀行各項產(chǎn)品、業(yè)務的營運管理熟程;
    4、具備良好的職業(yè)道德和團隊意識,抗壓能力強,誠實敬業(yè),無違規(guī)違紀等不良從業(yè)記錄;
    5、年齡40周歲以下;
    6、符合銀監(jiān)會關于銀行機構(gòu)支行管理人員的任職資格核準條件;
    7、股份制銀行支行副行長及以上管理人員優(yōu)先考慮;
    8、特別優(yōu)秀者,可適度放寬年齡限制。
    (五)業(yè)務營銷部總經(jīng)理(含公司、零售、小微條線)
    1、大學本科及以上學歷;
    2、具有5年以上福州地區(qū)銀行營銷工作經(jīng)歷,具有獨立的團隊帶教經(jīng)驗;
    3、熟悉國家金融政策、法律法規(guī)及監(jiān)管制度,了解商業(yè)銀行各項產(chǎn)品、業(yè)務的營運管理熟程;
    4、具備良好的職業(yè)道德和團隊意識,抗壓能力強,誠實敬業(yè),無違規(guī)違紀等不良從業(yè)記錄;
    5、年齡40周歲以下。
    (六)票據(jù)交易崗
    1、全日制本科及以上學歷,經(jīng)濟、金融、財務、會計相關專業(yè);
    2、具有1年以上銀行票據(jù)或信貸營銷工作經(jīng)驗,熟悉票據(jù)業(yè)務基本知識和操作規(guī)范;
    3、具有2年以上福州地區(qū)工作經(jīng)歷,熟悉福州地區(qū)的經(jīng)濟、社會環(huán)境;
    4、具備良好的職業(yè)道德和團隊意識,抗壓能力強,誠實敬業(yè),無違規(guī)違紀等不良從業(yè)記錄;
    5、年齡35周歲以下。
    (七)金融同業(yè)崗
    1、全日制本科及以上學歷,經(jīng)濟、金融、財務、會計相關專業(yè);
    2、具有1年以上銀行同業(yè)業(yè)務工作經(jīng)歷,熟悉資管、投融資業(yè)務基本知識和操作規(guī)范;
    3、具有2年以上福州地區(qū)工作經(jīng)歷,熟悉福州地區(qū)的經(jīng)濟、社會環(huán)境;
    4、具備良好的職業(yè)道德和團隊意識,抗壓能力強,誠實敬業(yè),無違規(guī)違紀等不良從業(yè)記錄;
    5、年齡35周歲以下。
    (八)基建崗
    1、大學本科及以上學歷,信息技術(shù)、通訊工程或建筑設計等相關專業(yè);
    2、具有一定的銀行營業(yè)網(wǎng)點建設現(xiàn)場監(jiān)理工作經(jīng)驗;
    3、具有一定的信息技術(shù)基礎,對計算機設備維護、網(wǎng)絡安全運營等具有一定了解;
    4、具備良好的職業(yè)道德和團隊意識,抗壓能力強,誠實敬業(yè),無違規(guī)違紀等不良從業(yè)記錄;
    5、年齡35周歲以下。
    (九)客戶經(jīng)理(含公司、零售、小微條線)
    1、全日制本科及以上學歷,經(jīng)濟、金融、財務、會計相關專業(yè);
    2、具有1年以上銀行信貸工作相關經(jīng)驗,了解銀行信貸業(yè)務基本操作規(guī)范和營銷策略;
    3、具有2年以上福州市區(qū)/福清/馬尾自貿(mào)區(qū)工作經(jīng)歷,熟悉當?shù)氐慕?jīng)濟、社會環(huán)境;
    4、具備良好的職業(yè)道德和團隊意識,抗壓能力強,誠實敬業(yè),無違規(guī)違紀等不良從業(yè)記錄;
    5、年齡35周歲以下。
    三、報名方式
    (一)有意者請通過以下方式報名:
    1、請點擊下方“點我應聘”在線填寫簡歷報名相應崗位。
    2、將個人基本信息投遞至qzccbhr@126.com郵箱。
    3、將個人基本信息郵寄泉州銀行福州分行
    地址:福州晉安區(qū)福馬路福晟錢隆大第9號樓 泉州銀行福州分行綜合行政部
    聯(lián)系電話:0591-86251609 聯(lián)系人:謝小姐
    (二)個人應提交基本信息包括
    1、泉州銀行應聘信息登記表
    2、身份證、獲獎證書、資格證書及工作績效證明材料等復印件
    3、個人近期照片一張
    四、其他事項
    1、本次招聘截至2016年1月31日。
    2、經(jīng)審核符合條件者,本行將通過電話、電子郵件等方式與應聘者聯(lián)系,敬請留意。
    3、應聘材料由本行代為保管,恕不退還。
    4、應聘者對個人信息的真實性負責,并應如實注明個人獎懲記錄,如有隱瞞或偽造,本行有權(quán)取消其錄用資格。
    5、本行將提供有競爭力的薪酬、培訓及福利待遇,詳情面談。
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