一、公司簡介
截至目前，公司員工近3000人，覆蓋廣州、北京、上海、天津等60個(gè)國內(nèi)大中型城市。2014年，保利地產(chǎn)代理銷售額750億元，累計(jì)合約面積超6000萬平方米，為全國200余個(gè)房地產(chǎn)項(xiàng)目提供了專業(yè)、高品質(zhì)的地產(chǎn)營銷綜合服務(wù);
公司專注房地產(chǎn)的全程策劃、市場研究、銷售代理業(yè)務(wù)，整合一流房地產(chǎn)專業(yè)人才，營造策劃精英平臺(tái)，致力于成為具有專業(yè)水準(zhǔn)、專門特色、專有競爭力的房地產(chǎn)綜合服務(wù)機(jī)構(gòu)，成為優(yōu)秀發(fā)展商的佳合作伙伴，目前綜合實(shí)力雄居全國前列。2010年、2013年、2014年，公司憑借嫻熟的專業(yè)技能、豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和持續(xù)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力等各方面的優(yōu)勢(shì)，在“中國房地產(chǎn)策劃代理企業(yè)十強(qiáng)”的評(píng)選中晉級(jí)中國房地產(chǎn)策劃代理行業(yè)十強(qiáng)。
公司注重企業(yè)文化的建設(shè)和員工忠誠感的培養(yǎng)，致力于營造企業(yè)和諧、積極、向上的文化氛圍，堅(jiān)持“事業(yè)留人、待遇留人、專業(yè)留人”理念。公司目前擁有一支穩(wěn)定、專業(yè)的工作團(tuán)隊(duì)以專業(yè)的市場研究、策劃能力為開發(fā)商提供值得信賴的增值服務(wù)，努力將公司發(fā)展與員工成長的目標(biāo)相統(tǒng)一，為員工提供實(shí)現(xiàn)自我的價(jià)值平臺(tái)。
二、招聘職位
營銷策劃崗
工作地點(diǎn)：廣東/武漢/成都/重慶/沈陽/天津/太原/大連/北京/福建/青島/長春/鄭州/杭州/西安/甘肅/南京/新疆/南昌
崗位職責(zé)：
1、參與制定并執(zhí)行項(xiàng)目全程營銷推廣方案;
2、進(jìn)行市場分析、地塊分析、項(xiàng)目分析、競品分析與監(jiān)控;
3、參與銷售現(xiàn)場管理工作、包括人員招聘、培訓(xùn)、考核和團(tuán)隊(duì)建設(shè);
4、上級(jí)安排的會(huì)議組織和報(bào)告撰寫等工作;
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)專業(yè)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、掌握分析市場、媒體溝通和文案撰寫技能;了解房地產(chǎn)相關(guān)基本知識(shí);
3、優(yōu)秀的溝通能力和文字表達(dá)能力，有一定的抗壓能力。
營銷策劃管理培訓(xùn)生
工作地點(diǎn)：全國各地
培養(yǎng)目標(biāo)：全國各分公司高級(jí)營銷主管
培養(yǎng)方式：高層主管親訓(xùn)+總部輪崗培訓(xùn)+分公司異地輪訓(xùn)
選拔要求：
1、個(gè)性成熟，目標(biāo)遠(yuǎn)大。
2、思路清晰，溝通能力強(qiáng)。
3、愿意接受全國各地輪訓(xùn)挑戰(zhàn)，抗壓能力強(qiáng)。
市場專員
工作地點(diǎn)：廣州/長春/新疆
崗位職責(zé)：
1.市場監(jiān)測(cè)：跟蹤監(jiān)測(cè)房地產(chǎn)行業(yè)及市場的發(fā)展變化，撰寫市場報(bào)告，組織發(fā)布會(huì)，為業(yè)務(wù)拓展和決策提供專業(yè)支持;
2.專題研究：撰寫房地產(chǎn)行業(yè)/市場政策/熱點(diǎn)問題等專題研究報(bào)告;
3.技術(shù)研發(fā)：建設(shè)與維護(hù)公司市場知識(shí)數(shù)據(jù)庫和資料庫;
4.第三方評(píng)估:參與房地產(chǎn)項(xiàng)目前期立項(xiàng)、定位和定價(jià)等方面的第三方評(píng)估工作;
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，管理類、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè);
2.具備市場洞察力、邏輯推理能力、數(shù)據(jù)收集、分析能力及綜合判斷能力;
3.有志于房地產(chǎn)市場研究工作， 有較強(qiáng)鉆研精神和執(zhí)行力，學(xué)習(xí)力強(qiáng);
4.具有良好的抗壓壓力，能吃苦耐勞，富于團(tuán)隊(duì)精神和敬業(yè)精神。
數(shù)據(jù)分析專員
工作地點(diǎn)：廣州/福建/新疆
崗位職責(zé)：
1.收集銷售數(shù)據(jù)資料并整理分析，就改進(jìn)銷售管理提供合理化建議與方案;
2. 對(duì)接各項(xiàng)目備案手續(xù)并定期巡視現(xiàn)場，檢查銷售及客服工作;
3.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作;
職責(zé)要求：
1.本科及以上學(xué)歷，市場營銷、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2.具有良好的分析能力，能承受一定的壓力。
會(huì)計(jì)專員
工作地點(diǎn)：廣州/天津
崗位職責(zé)：
1. 每月進(jìn)行核算、賬務(wù)處理、會(huì)計(jì)報(bào)表編制及上報(bào) ;
2. 計(jì)算、核對(duì)傭金、銷售獎(jiǎng)金等支出類賬目 ;
3. 編制和核對(duì)成本類/收入類臺(tái)帳，完成收入成本和稅金的結(jié)轉(zhuǎn);
4. 協(xié)助內(nèi)部審計(jì)，配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)行年度審計(jì)和匯算清繳;
5. 配合集團(tuán)會(huì)計(jì)報(bào)表的對(duì)外披露，完成月度和年度統(tǒng)計(jì)工作;
6.填寫所屬年度匯算清繳報(bào)盤文件及提供日常所需稅務(wù)數(shù)據(jù)、資料和表格，協(xié)助完成稅務(wù)機(jī)關(guān)的稽查;
崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，持有相關(guān)從業(yè)資格證書優(yōu)先;
2. 能熟練操作相關(guān)財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件，具有良好的數(shù)據(jù)分析能力;
3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng)，抗壓性強(qiáng)，具有良好的職業(yè)操守。
人力行政專員
工作地點(diǎn)：杭州/甘肅
崗位職責(zé)：
1.在總部人力資源中心指導(dǎo)下，制定分公司人力資源的年度規(guī)劃與實(shí)施方案，支持分公司業(yè)務(wù)部門完成人員招募、績效考核、薪資發(fā)放等工作;
2.按照總部規(guī)定提交所需人事報(bào)表，包括考勤、花名冊(cè)、績效統(tǒng)計(jì)等人事信息;
3.預(yù)防分公司員工勞動(dòng)糾紛，負(fù)責(zé)處理相關(guān)文件資料和溝通事宜;
4.負(fù)責(zé)分公司企業(yè)文化的宣傳，建立積極和諧的員工關(guān)系，策劃組織員工團(tuán)建活動(dòng);
5.負(fù)責(zé)發(fā)布、執(zhí)行總部下發(fā)規(guī)章制度、公文，管理分公司文書檔案;
6.負(fù)責(zé)分公司辦公區(qū)域和項(xiàng)目現(xiàn)場范圍內(nèi)行政事務(wù)管理;
7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理相關(guān)專業(yè)，人力資源專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.具備人力分析、人力報(bào)告制作等經(jīng)驗(yàn);
3.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、積極主動(dòng)的工作態(tài)度、良好的服務(wù)意識(shí)。
三、招聘流程
四、FAQ
1、保利地產(chǎn)與保利代理的關(guān)系?
保利地產(chǎn)擁有一級(jí)控股子公司34家，業(yè)務(wù)拓展到包括房地產(chǎn)開發(fā)、建筑設(shè)計(jì)、工程施工、物業(yè)管理、銷售代理以及商業(yè)會(huì)展、酒店經(jīng)營等相關(guān)行業(yè)。
在這34家一級(jí)子公司中，分為區(qū)域開發(fā)公司和全國專業(yè)公司兩大類，其中廣東公司、華南公司等屬于專注房地產(chǎn)開發(fā)的區(qū)域性子公司;保利代理、保利物業(yè)則為全國化布局的專注于房地產(chǎn)營銷和房地產(chǎn)物業(yè)管理的專業(yè)子公司。
保利代理作為保利地產(chǎn)的全資子公司，依托保利地產(chǎn)的雄厚實(shí)力，公司實(shí)現(xiàn)了快速穩(wěn)定的發(fā)展與擴(kuò)張，現(xiàn)已成長為年服務(wù)項(xiàng)目超過200個(gè)，人員近3000人，遍布近60個(gè)城市的行業(yè)代理公司。
2.、為什么選擇保利代理?
我們更專業(yè)：
公司是一家集房地產(chǎn)全程策劃、市場研究、銷售代理業(yè)務(wù)為一體的專業(yè)公司。憑借14年沉淀的經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)積累、企業(yè)雄厚的實(shí)力背景以及卓著的服務(wù)信譽(yù)和職業(yè)操守，廣州保利地產(chǎn)代理有限公司在國內(nèi)地產(chǎn)界享有較高聲譽(yù)和威望，被譽(yù)為地產(chǎn)界的“黃埔軍?！薄?BR> 我們更專注：
作為保利地產(chǎn)的專業(yè)營銷子公司，我們專注保利地產(chǎn)全國的所有項(xiàng)目。作為保利地產(chǎn)的智囊團(tuán)，站在央企的肩膀，我們得以更快速的成長，擁有更廣闊的視野。
我們更活力：
保利代理作為一家年輕、充滿活力的公司，在這里溝通無界限，每個(gè)人都可以是你的老師，有困難隨時(shí)可以找到同事幫助。
我們更快速：
實(shí)行項(xiàng)目制，可以全程接觸地產(chǎn)營銷崗位的多個(gè)方面，充分考慮銷售利潤與銷售速度的平衡，從更深刻的角度思考大發(fā)展商的品牌整合和戰(zhàn)略部署，有甲方思維，對(duì)項(xiàng)目理解更深入。在保代，快速成長，為職業(yè)生涯夯實(shí)基礎(chǔ)。
3.如果專業(yè)不對(duì)口，是否可以應(yīng)聘和錄取?
公司雖對(duì)專業(yè)有要求，但更重視的是個(gè)人能力、素養(yǎng)和職業(yè)興趣，在簡歷篩選中盡可能會(huì)保留相關(guān)專業(yè)或有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、校園活動(dòng)經(jīng)歷的同學(xué)，也更注重在面試過程中真實(shí)水平的體現(xiàn)，會(huì)按照公司的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)客觀衡量每一位應(yīng)聘者。
4、加入公司后，工作地點(diǎn)如何確定?
保利代理作為集團(tuán)公司，在全國近60個(gè)城市都有分公司和項(xiàng)目。因此，公司可以為員工提供在全國不同城市工作輪換的機(jī)會(huì)，地域靈活性高的應(yīng)聘者將獲得更多發(fā)展平臺(tái)。
5、為什么填寫志愿時(shí)，要有順序呢?可以同時(shí)申請(qǐng)多個(gè)職位嗎?
2016屆校園招聘，每個(gè)畢業(yè)生申請(qǐng)公司崗位時(shí)，可以填報(bào)三個(gè)志愿。三個(gè)志愿表明有三個(gè)機(jī)會(huì)，或許意味著三種不同的未來，我們希望你能謹(jǐn)慎地選擇你的將來。作為個(gè)人而言只可以有三個(gè)志愿即三個(gè)職位。
6. 保代在某些地區(qū)或?qū)W校沒有開展宣講會(huì)，該地區(qū)和學(xué)校的學(xué)生是否有機(jī)會(huì)應(yīng)聘?
宣講會(huì)是代表保利地產(chǎn)代理統(tǒng)一形象的宣傳以及招聘政策的詳細(xì)解答活動(dòng)，所有場次的宣講行程都公布在校園招聘網(wǎng)站上。本校沒有宣講會(huì)的學(xué)生可就近選擇聽取，所有場次的宣講會(huì)內(nèi)容都是一樣的。保代校園招聘采用網(wǎng)絡(luò)投遞簡歷方式，任何應(yīng)屆畢業(yè)生都可以注冊(cè)簡歷投遞。
截至目前，公司員工近3000人，覆蓋廣州、北京、上海、天津等60個(gè)國內(nèi)大中型城市。2014年，保利地產(chǎn)代理銷售額750億元，累計(jì)合約面積超6000萬平方米，為全國200余個(gè)房地產(chǎn)項(xiàng)目提供了專業(yè)、高品質(zhì)的地產(chǎn)營銷綜合服務(wù);
公司專注房地產(chǎn)的全程策劃、市場研究、銷售代理業(yè)務(wù)，整合一流房地產(chǎn)專業(yè)人才，營造策劃精英平臺(tái)，致力于成為具有專業(yè)水準(zhǔn)、專門特色、專有競爭力的房地產(chǎn)綜合服務(wù)機(jī)構(gòu)，成為優(yōu)秀發(fā)展商的佳合作伙伴，目前綜合實(shí)力雄居全國前列。2010年、2013年、2014年，公司憑借嫻熟的專業(yè)技能、豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和持續(xù)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力等各方面的優(yōu)勢(shì)，在“中國房地產(chǎn)策劃代理企業(yè)十強(qiáng)”的評(píng)選中晉級(jí)中國房地產(chǎn)策劃代理行業(yè)十強(qiáng)。
公司注重企業(yè)文化的建設(shè)和員工忠誠感的培養(yǎng)，致力于營造企業(yè)和諧、積極、向上的文化氛圍，堅(jiān)持“事業(yè)留人、待遇留人、專業(yè)留人”理念。公司目前擁有一支穩(wěn)定、專業(yè)的工作團(tuán)隊(duì)以專業(yè)的市場研究、策劃能力為開發(fā)商提供值得信賴的增值服務(wù)，努力將公司發(fā)展與員工成長的目標(biāo)相統(tǒng)一，為員工提供實(shí)現(xiàn)自我的價(jià)值平臺(tái)。
二、招聘職位
營銷策劃崗
工作地點(diǎn)：廣東/武漢/成都/重慶/沈陽/天津/太原/大連/北京/福建/青島/長春/鄭州/杭州/西安/甘肅/南京/新疆/南昌
崗位職責(zé)：
1、參與制定并執(zhí)行項(xiàng)目全程營銷推廣方案;
2、進(jìn)行市場分析、地塊分析、項(xiàng)目分析、競品分析與監(jiān)控;
3、參與銷售現(xiàn)場管理工作、包括人員招聘、培訓(xùn)、考核和團(tuán)隊(duì)建設(shè);
4、上級(jí)安排的會(huì)議組織和報(bào)告撰寫等工作;
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)專業(yè)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、掌握分析市場、媒體溝通和文案撰寫技能;了解房地產(chǎn)相關(guān)基本知識(shí);
3、優(yōu)秀的溝通能力和文字表達(dá)能力，有一定的抗壓能力。
營銷策劃管理培訓(xùn)生
工作地點(diǎn)：全國各地
培養(yǎng)目標(biāo)：全國各分公司高級(jí)營銷主管
培養(yǎng)方式：高層主管親訓(xùn)+總部輪崗培訓(xùn)+分公司異地輪訓(xùn)
選拔要求：
1、個(gè)性成熟，目標(biāo)遠(yuǎn)大。
2、思路清晰，溝通能力強(qiáng)。
3、愿意接受全國各地輪訓(xùn)挑戰(zhàn)，抗壓能力強(qiáng)。
市場專員
工作地點(diǎn)：廣州/長春/新疆
崗位職責(zé)：
1.市場監(jiān)測(cè)：跟蹤監(jiān)測(cè)房地產(chǎn)行業(yè)及市場的發(fā)展變化，撰寫市場報(bào)告，組織發(fā)布會(huì)，為業(yè)務(wù)拓展和決策提供專業(yè)支持;
2.專題研究：撰寫房地產(chǎn)行業(yè)/市場政策/熱點(diǎn)問題等專題研究報(bào)告;
3.技術(shù)研發(fā)：建設(shè)與維護(hù)公司市場知識(shí)數(shù)據(jù)庫和資料庫;
4.第三方評(píng)估:參與房地產(chǎn)項(xiàng)目前期立項(xiàng)、定位和定價(jià)等方面的第三方評(píng)估工作;
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，管理類、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè);
2.具備市場洞察力、邏輯推理能力、數(shù)據(jù)收集、分析能力及綜合判斷能力;
3.有志于房地產(chǎn)市場研究工作， 有較強(qiáng)鉆研精神和執(zhí)行力，學(xué)習(xí)力強(qiáng);
4.具有良好的抗壓壓力，能吃苦耐勞，富于團(tuán)隊(duì)精神和敬業(yè)精神。
數(shù)據(jù)分析專員
工作地點(diǎn)：廣州/福建/新疆
崗位職責(zé)：
1.收集銷售數(shù)據(jù)資料并整理分析，就改進(jìn)銷售管理提供合理化建議與方案;
2. 對(duì)接各項(xiàng)目備案手續(xù)并定期巡視現(xiàn)場，檢查銷售及客服工作;
3.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作;
職責(zé)要求：
1.本科及以上學(xué)歷，市場營銷、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2.具有良好的分析能力，能承受一定的壓力。
會(huì)計(jì)專員
工作地點(diǎn)：廣州/天津
崗位職責(zé)：
1. 每月進(jìn)行核算、賬務(wù)處理、會(huì)計(jì)報(bào)表編制及上報(bào) ;
2. 計(jì)算、核對(duì)傭金、銷售獎(jiǎng)金等支出類賬目 ;
3. 編制和核對(duì)成本類/收入類臺(tái)帳，完成收入成本和稅金的結(jié)轉(zhuǎn);
4. 協(xié)助內(nèi)部審計(jì)，配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)行年度審計(jì)和匯算清繳;
5. 配合集團(tuán)會(huì)計(jì)報(bào)表的對(duì)外披露，完成月度和年度統(tǒng)計(jì)工作;
6.填寫所屬年度匯算清繳報(bào)盤文件及提供日常所需稅務(wù)數(shù)據(jù)、資料和表格，協(xié)助完成稅務(wù)機(jī)關(guān)的稽查;
崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，持有相關(guān)從業(yè)資格證書優(yōu)先;
2. 能熟練操作相關(guān)財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件，具有良好的數(shù)據(jù)分析能力;
3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng)，抗壓性強(qiáng)，具有良好的職業(yè)操守。
人力行政專員
工作地點(diǎn)：杭州/甘肅
崗位職責(zé)：
1.在總部人力資源中心指導(dǎo)下，制定分公司人力資源的年度規(guī)劃與實(shí)施方案，支持分公司業(yè)務(wù)部門完成人員招募、績效考核、薪資發(fā)放等工作;
2.按照總部規(guī)定提交所需人事報(bào)表，包括考勤、花名冊(cè)、績效統(tǒng)計(jì)等人事信息;
3.預(yù)防分公司員工勞動(dòng)糾紛，負(fù)責(zé)處理相關(guān)文件資料和溝通事宜;
4.負(fù)責(zé)分公司企業(yè)文化的宣傳，建立積極和諧的員工關(guān)系，策劃組織員工團(tuán)建活動(dòng);
5.負(fù)責(zé)發(fā)布、執(zhí)行總部下發(fā)規(guī)章制度、公文，管理分公司文書檔案;
6.負(fù)責(zé)分公司辦公區(qū)域和項(xiàng)目現(xiàn)場范圍內(nèi)行政事務(wù)管理;
7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理相關(guān)專業(yè)，人力資源專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.具備人力分析、人力報(bào)告制作等經(jīng)驗(yàn);
3.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、積極主動(dòng)的工作態(tài)度、良好的服務(wù)意識(shí)。
三、招聘流程
四、FAQ
1、保利地產(chǎn)與保利代理的關(guān)系?
保利地產(chǎn)擁有一級(jí)控股子公司34家，業(yè)務(wù)拓展到包括房地產(chǎn)開發(fā)、建筑設(shè)計(jì)、工程施工、物業(yè)管理、銷售代理以及商業(yè)會(huì)展、酒店經(jīng)營等相關(guān)行業(yè)。
在這34家一級(jí)子公司中，分為區(qū)域開發(fā)公司和全國專業(yè)公司兩大類，其中廣東公司、華南公司等屬于專注房地產(chǎn)開發(fā)的區(qū)域性子公司;保利代理、保利物業(yè)則為全國化布局的專注于房地產(chǎn)營銷和房地產(chǎn)物業(yè)管理的專業(yè)子公司。
保利代理作為保利地產(chǎn)的全資子公司，依托保利地產(chǎn)的雄厚實(shí)力，公司實(shí)現(xiàn)了快速穩(wěn)定的發(fā)展與擴(kuò)張，現(xiàn)已成長為年服務(wù)項(xiàng)目超過200個(gè)，人員近3000人，遍布近60個(gè)城市的行業(yè)代理公司。
2.、為什么選擇保利代理?
我們更專業(yè)：
公司是一家集房地產(chǎn)全程策劃、市場研究、銷售代理業(yè)務(wù)為一體的專業(yè)公司。憑借14年沉淀的經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)積累、企業(yè)雄厚的實(shí)力背景以及卓著的服務(wù)信譽(yù)和職業(yè)操守，廣州保利地產(chǎn)代理有限公司在國內(nèi)地產(chǎn)界享有較高聲譽(yù)和威望，被譽(yù)為地產(chǎn)界的“黃埔軍?！薄?BR> 我們更專注：
作為保利地產(chǎn)的專業(yè)營銷子公司，我們專注保利地產(chǎn)全國的所有項(xiàng)目。作為保利地產(chǎn)的智囊團(tuán)，站在央企的肩膀，我們得以更快速的成長，擁有更廣闊的視野。
我們更活力：
保利代理作為一家年輕、充滿活力的公司，在這里溝通無界限，每個(gè)人都可以是你的老師，有困難隨時(shí)可以找到同事幫助。
我們更快速：
實(shí)行項(xiàng)目制，可以全程接觸地產(chǎn)營銷崗位的多個(gè)方面，充分考慮銷售利潤與銷售速度的平衡，從更深刻的角度思考大發(fā)展商的品牌整合和戰(zhàn)略部署，有甲方思維，對(duì)項(xiàng)目理解更深入。在保代，快速成長，為職業(yè)生涯夯實(shí)基礎(chǔ)。
3.如果專業(yè)不對(duì)口，是否可以應(yīng)聘和錄取?
公司雖對(duì)專業(yè)有要求，但更重視的是個(gè)人能力、素養(yǎng)和職業(yè)興趣，在簡歷篩選中盡可能會(huì)保留相關(guān)專業(yè)或有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、校園活動(dòng)經(jīng)歷的同學(xué)，也更注重在面試過程中真實(shí)水平的體現(xiàn)，會(huì)按照公司的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)客觀衡量每一位應(yīng)聘者。
4、加入公司后，工作地點(diǎn)如何確定?
保利代理作為集團(tuán)公司，在全國近60個(gè)城市都有分公司和項(xiàng)目。因此，公司可以為員工提供在全國不同城市工作輪換的機(jī)會(huì)，地域靈活性高的應(yīng)聘者將獲得更多發(fā)展平臺(tái)。
5、為什么填寫志愿時(shí)，要有順序呢?可以同時(shí)申請(qǐng)多個(gè)職位嗎?
2016屆校園招聘，每個(gè)畢業(yè)生申請(qǐng)公司崗位時(shí)，可以填報(bào)三個(gè)志愿。三個(gè)志愿表明有三個(gè)機(jī)會(huì)，或許意味著三種不同的未來，我們希望你能謹(jǐn)慎地選擇你的將來。作為個(gè)人而言只可以有三個(gè)志愿即三個(gè)職位。
6. 保代在某些地區(qū)或?qū)W校沒有開展宣講會(huì)，該地區(qū)和學(xué)校的學(xué)生是否有機(jī)會(huì)應(yīng)聘?
宣講會(huì)是代表保利地產(chǎn)代理統(tǒng)一形象的宣傳以及招聘政策的詳細(xì)解答活動(dòng)，所有場次的宣講行程都公布在校園招聘網(wǎng)站上。本校沒有宣講會(huì)的學(xué)生可就近選擇聽取，所有場次的宣講會(huì)內(nèi)容都是一樣的。保代校園招聘采用網(wǎng)絡(luò)投遞簡歷方式，任何應(yīng)屆畢業(yè)生都可以注冊(cè)簡歷投遞。